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  • Asesor(a) de fidelización y retención

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En el Centro Colombo Americano queremos sumar a nuestro equipo un(a) profesional apasionado(a) por la experiencia del cliente y la fidelización, que contribuya a fortalecer el vínculo con nuestros estudiantes y a reducir los niveles de deserción durante el ciclo académico.

    ¿Cuál será su propósito?
    Identificar, ejecutar y proponer estrategias de retención y fidelización según segmentos, acompañando a nuestros estudiantes a lo largo de su proceso formativo y generando soluciones oportunas que aseguren su permanencia y satisfacción.

    Algunas de sus responsabilidades:

    Implementar estrategias de fidelización y seguimiento durante el ciclo académico.

    Contactar estudiantes en riesgo de desvinculación, diagnosticar causas y ofrecer soluciones personalizadas.

    Gestionar acciones articuladas con las áreas académica, comercial, experiencia y marketing.

    Monitorear indicadores de retención y apoyar campañas de fidelización.

    Garantizar la migración académica de estudiantes al finalizar cada ciclo.

    Buscamos personas con:

    Formación Técnico o Tecnólogo en ciencias administrativas.

    Mínimo 1 año de experiencia en experiencia del cliente, retención o servicio.

    Habilidades en comunicación, negociación, manejo de objeciones y orientación al resultado.

    Actitud ante el cambio y alto enfoque en el servicio.

    En el Centro Colombo Americano promovemos un ambiente inclusivo, diverso y respetuoso, donde la equidad y la transparencia son pilares fundamentales de nuestra cultura organizacional.

    Si te motiva generar impacto en la experiencia de los estudiantes y contribuir activamente a su permanencia y éxito, queremos conocerte.

    Cargos relacionados

    Asesor atención al cliente
  • Asesor de retención de clientes

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En el Centro Colombo Americano queremos sumar a nuestro equipo un(a) profesional apasionado(a) por la experiencia del cliente y la fidelización, que contribuya a fortalecer el vínculo con nuestros estudiantes y a reducir los niveles de deserción durante el ciclo académico.

    ¿Cuál será su propósito?
    Identificar, ejecutar y proponer estrategias de retención y fidelización según segmentos, acompañando a nuestros estudiantes a lo largo de su proceso formativo y generando soluciones oportunas que aseguren su permanencia y satisfacción.

    Algunas de sus responsabilidades:

    Implementar estrategias de fidelización y seguimiento durante el ciclo académico.

    Contactar estudiantes en riesgo de desvinculación, diagnosticar causas y ofrecer soluciones personalizadas.

    Gestionar acciones articuladas con las áreas académica, comercial, experiencia y marketing.

    Monitorear indicadores de retención y apoyar campañas de fidelización.

    Garantizar la migración académica de estudiantes al finalizar cada ciclo.

    Buscamos personas con:

    Formación Técnico o Tecnólogo en ciencias administrativas.
    Mínimo 1 año de experiencia en experiencia del cliente, retención o servicio.
    Habilidades en comunicación, negociación, manejo de objeciones y orientación al resultado.

    ¿Qué ofrecemos?
    Salario: 1.794.000 + prestaciones + beca de inglés
    Contrato: fijo, renovable
    Horarios: Lun- vie 8 am a 5 pm y sábados medio día.
    Ubicación: Bogotá (Niza, Centro o Calle 100)

    En el Centro Colombo Americano promovemos un ambiente inclusivo, diverso y respetuoso, donde la equidad y la transparencia son pilares fundamentales de nuestra cultura organizacional.

    Si te motiva generar impacto en la experiencia de los estudiantes y contribuir activamente a su permanencia y éxito, queremos conocerte.

    Cargos relacionados

    Asesor atención al cliente
- Hibrido
  • Analista de fidelización y retención de donantes-bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida ONG Internacional comprometida con la protección y salvaguarda de la niñez, sus familias y las comunidades, enfoca sus esfuerzos en el fortalecimiento de entornos de protección. Afirmamos nuestro compromiso con la Cero tolerancia frente al abuso y la explotación sexual, el acoso y la discriminación y por esto integramos en nuestros procesos de selección rigurosa verificación de referencias y antecedentes, acordes a nuestra Misión, Visión y Valores Centrales y lo establecido en la Política de Salvaguarda (PEAS), Código de conducta, Conflicto de intereses y Anticorrupción.

    REQUIERE: Analista de Fidelización y Retención de Donantes.
    CIUDAD: Bogotá-OAN.

    OBJETIVO DEL CARGO
    Impulsar la permanencia y satisfacción de los patrocinadores mediante el seguimiento oportuno a
    alertas de retiro, el análisis de comportamientos de cancelación y la implementación de acciones
    estratégicas de fidelización. El cargo garantiza una gestión personalizada y efectiva que fortalece la
    relación del donante con la organización, reduce la tasa de cancelación y contribuye a la sostenibilidad
    del programa de patrocinio.

    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
    1. Soporte Operativo al Proceso de Fidelización:
    -Ejecutar tareas operativas del ciclo de fidelización (envío de mensajes, recordatorios,
    notificaciones y comunicaciones simples).
    -Preparar y cargar bases de datos para campañas de fidelización, agradecimientos, cumpleaños,
    mensajes de impacto, etc.
    -Realizar revisiones preliminares de información del patrocinador (datos de contacto, estado de
    pago, historial básico).
    2. Contacto Inicial y Gestión Básica:
    -Realizar contactos de bajo riesgo o complejidad (recordatorios, actualización de datos,
    confirmación de información).
    -Hacer seguimiento a comunicaciones enviadas (mensajes entregados, sin contestar, sin leer).
    -Referir oportunamente al Profesional los casos de patrocinadores que manifiestan riesgo o
    intención de cancela
    3.Apoyo en Campañas de Retenci

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    Técnico en mercadeo, Asesor comercial, Analista de servicio al cliente
  • Asesor de fidelización - comercial sector financiero

    COP
  • Salario confidencial
  • Estamos contratando Asesores de Fidelización!

    Queremos fortalecer nuestro equipo y buscamos personas apasionadas por el servicio al cliente y con habilidades comerciales para el cargo de Asesor(a) de Fidelización.

    Detalles de la oferta:
    Contrato a término indefinido
    Salario: Básico + bonos fijos + comisiones
    Horario: lunes a viernes de 7:15 a.m. a 5:15 p.m. (presencial).
    Ubicación: Oficinas en la Calle 108 con Autopista Norte.

    Lo que valoramos en ti:
    Pasión por la atención al cliente.
    Orientación al logro y gusto por el área comercial.
    Excelente comunicación y empatía.

    Si estás interesado(a), postúlate por este medio

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    Analista de cuentas claves, Asesor comercial
  • Asesor de retención o fidelización - call center - sede teusaquillo / posibilidad de teletrabajo

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Queremos que vengas a Workear con nosotros! En Nexa BPO estamos en búsqueda de Asesor de Retención - Bogotá.

    ¿Qué buscamos? Bachilleres con experiencia mínima de 3 meses en ventas, retención, portabilidad call center o presencial

    Funciones: Retención y fidelización de clientes

    Horario Rotativo: Lunes - Viernes: Franja de 8:00 AM - 6:00 PM
    Sábados: 08:00 AM - 12:00 PM

    (Turnos rotativos, dando cumplimiento a las 44 horas semanales).

    Tipo de contrato: Obra o labor

    Salario: SMMLV + prestaciones de ley + variable + comisiones

    Modalidad y sitio de trabajo: Presencial (Sede Teusaquillo) - Posibilidad de teletrabajo de acuerdo a cumplimiento de indicadores.

    Cargos relacionados

    Asesor servicio al cliente
  • Asesor soporte y retencion idioma portugues 363343-127566

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en búsqueda de ASESOR SOPORTE Y RETENCION IDIOMA PORTUGUES. Si cumples con los requisitos esta oferta esa para ti.

    Requisitos

    Nivel académico: Bachiller
    Experiencia: 6 meses en call center retención, cobranzas, servicio al cliente con nivel de portugués de B2 a C2 no importa si no está certificado y personas nativas - deben contar con experiencia en call center

    Funciones:
    Retención
    Desempeñar funciones afines.
    Horarios: lunes a viernes dentro de la franja horaria de 7:00am a 7:00pm las 44 horas semanales reglamentarias se trabajan festivos entre semana descansas fines de semana
    Modalidad: 100% presencial
    Tipo de contrato: Fijo por un año luego pasa a indefinido
    Salario: 3.048.480 + variable por cumplimiento de hasta 300 USD
    Beneficios: Beca completa para estudiar inglés desde el inicio de tu contrato - Oportunidades de crecimiento dentro de la compañía - Ingresas contratado a capacitación - Plan de referidos - Descuentos corporativos (educación, gimnasio, óptica, odontología, etc.) - Caja de compensación.
    Lugar de trabajo: Teusaquillo Bogotá
    Numero de puestos de trabajo 6

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    Asesor call center
  • Asesor de retención o fidelización - call center - sede teusaquillo / posibilidad de teletrabajo

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Queremos que vengas a Workear con nosotros! En Nexa BPO estamos en búsqueda de Asesor de Retención - Bogotá.

    ¿Qué buscamos? Bachilleres con experiencia mínima de 3 meses en ventas, retención, portabilidad call center o presencial

    Funciones: Retención y fidelización de clientes

    Horario Rotativo: Lunes - Viernes: Franja de 8:00 AM - 6:00 PM
    Sábados: 08:00 AM - 12:00 PM

    (Turnos rotativos, dando cumplimiento a las 44 horas semanales).

    Tipo de contrato: Obra o labor

    Salario: SMMLV + prestaciones de ley + variable + comisiones

    Modalidad y sitio de trabajo: Presencial (Sede Teusaquillo) - Posibilidad de teletrabajo de acuerdo a cumplimiento de indicadores.

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    Asesor servicio al cliente
  • Asesor de retención o fidelización - call center - sede teusaquillo / posibilidad de teletrabajo

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Queremos que vengas a Workear con nosotros! En Nexa BPO estamos en búsqueda de Asesor de Retención - Bogotá.

    ¿Qué buscamos? Bachilleres con experiencia mínima de 3 meses en ventas, retención, portabilidad call center o presencial

    Funciones: Retención y fidelización de clientes

    Horario Rotativo: Lunes - Viernes: Franja de 8:00 AM - 6:00 PM
    Sábados: 08:00 AM - 12:00 PM

    (Turnos rotativos, dando cumplimiento a las 44 horas semanales).

    Tipo de contrato: Obra o labor

    Salario: SMMLV + prestaciones de ley + variable + comisiones

    Modalidad y sitio de trabajo: Presencial (Sede Teusaquillo) - Posibilidad de teletrabajo de acuerdo a cumplimiento de indicadores.

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    Asesor servicio al cliente
  • Asesor de ventas multicanal retención | novación | compra de cartera

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ASESOR DE VENTAS MULTICANAL
    Retención | Novación | Compra de Cartera
    ¿Te apasionan las ventas, el servicio al cliente y alcanzar metas que sí pagan?
    ¡Esta es tu oportunidad de tener estabilidad laboral, comisiones reales y plan carrera!
    REQUISITOS DEL CARGO
    Experiencia mínima de 3 meses en alguna de las siguientes áreas:
    Retención de clientes
    Compra de cartera
    Ventas (preferiblemente en productos financieros o contact center)
    ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?
    Retener clientes que desean cancelar sus Tarjetas de Crédito o Cuentas
    Asesorar clientes interesados en compra de cartera
    Gestionar clientes para diferir sus obligaciones
    Crear experiencias que fidelicen y generen valor

    HORARIO FLEXIBLE
    Lunes a viernes: 8:00 a. m. – 6:00 p. m.
    Sábados: 8:00 a. m. – 12:00 m.
    Cumpliendo la jornada máxima legal vigente

    TIPO DE CONTRATO
    Contrato a término indefinido
    ¡Estabilidad desde el primer día!

    INGRESOS Y BENEFICIOS
    Salario básico: $1.423.500
    Comisiones promedio: $290.000 – $490.000
    Prestaciones de ley completas
    Beneficios de la campaña:
    Premiación mensual por resultados
    Aceleradores por cumplimiento
    Bonos y medición trimestral
    Descuentos en más de 150 comercios
    Plan carrera a partir de los 6 meses

    LUGAR Y MODALIDAD
    Trabajo presencial – Sede Teusaquillo
    Opción de trabajo no presencial después de 3 meses
    (¡por cumplimiento de indicadores!)

    ¿POR QUÉ POSTULARTE?
    Estabilidad laboral
    Ingresos variables sin techo
    Crecimiento profesional real
    Excelente ambiente y beneficios exclusivos
    ¡Postúlate ahora y sé parte de un equipo que premia tu talento y compromiso!

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    Asesor comercial
  • Asesor corporativo - b2b

    COP
  • industry CAFAM

  • $3 a $3,5 millones Bogotá country Publicado 2 Mar 2026
  • Asesor corporativo - b2b

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Te invitamos a participar en nuestra convocatoria para el cargo Asesor Corporativo I, quien será responsable de la búsqueda, consecución y cierre de negocios corporativos para la afiliación de empresas a la caja de compensación.

    Requisitos:
    - Formación Académica:
    Profesional graduado en carreras administrativas, económicas, sociales, financieras, mercadeo, turismo o afines.
    - Experiencia:
    Mínimo 3 años certificada en búsqueda y consecución de empresas, presentación del portafolio empresarial, mantenimiento, fidelización y retención B2B.

    Salario: Básico $3.263.200 + Auxilio de rodamiento extralegal $406.400 + comisiones
    Contrato: Termino fijo a 3 meses, renovable de acuerdo a desempeño.
    Lugar de trabajo: Bogotá
    Horario: Lunes a viernes

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    Ejecutivo comercial, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas
  • Ejecutivo corporativo master

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 15 Ene 2026
  • Ejecutivo corporativo master

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector servicios requiere ejecutivo corporativo master con experiencia mayor a 3 años en apertura de negocios corporativos, prospección de clientes en frío, visita de clientes, mantenimiento y fidelización de clientes, cierre de negocios. Profesional en carreras administrativas de economia o a fines. Salario basico a convenir + esquema de comisiones y prestaciones de ley, se labora de lunes a viernes lugar de trabajo chicó norte. Contrato inicialmente obra o labor con la posibilidad de pasar a contrato indefinido de acuerdo a desempeño.

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    Ejecutivo comercial
  • Analista de retención servicio al cliente

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Estamos buscando un(a) Analista Junior de Retención



    En el Centro Colombo Americano creemos en la experiencia del estudiante como un proceso continuo, cercano y estratégico. Por eso, buscamos una persona que quiera aportar desde la retención y fidelización, ejecutando y proponiendo estrategias que fortalezcan la permanencia de nuestros estudiantes, reduzcan los niveles de deserción y promuevan relaciones de largo plazo a lo largo del ciclo académico.



    Este rol es ideal para alguien con habilidades en comunicación, análisis de información, orientación al servicio y al resultado, con experiencia apoyando procesos de retención, seguimiento a estudiantes o clientes, y ejecución de acciones que impacten positivamente la experiencia y la recompra. Tendrá la oportunidad de trabajar de manera transversal con áreas como marketing y experiencia de usuario, aportando al crecimiento sostenible de nuestros programas académicos.



    Información del cargo:



    Cargo: Analista Junior de Retención



    Sede: Centro



    Tipo de contrato: Fijo, con posibilidad de renovación



    Salario: $2.211.148 + prestaciones de ley



    Jornada / modalidad: Presencial, Lunes a viernes de 8 am a 5 pm y sábados medio día



    Requisitos de experiencia:



    Mínimo 1 año de experiencia en procesos de retención, fidelización, experiencia del cliente o atención al usuario.



    Experiencia en seguimiento a clientes o estudiantes durante el ciclo de servicio, ejecución de estrategias de contacto y acompañamiento.



    Manejo y análisis básico de indicadores de retención y fidelización, manejo intermedio de Excel.



    Experiencia en coordinación de acciones con otras áreas para mejorar la experiencia del cliente y promover la recompra o permanencia.



    Perfil requerido:

    Formación técnica o tecnológica en áreas administrativas o afines.



    Si te motiva trabajar en una organización diversa, inclusiva y enfocada en el desarrollo de las personas, esta puede s

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    Analista de servicio al cliente
  • Ejecutivo comercial — medellín / sector electronico, electrico

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa del sector electrónico con presencia nacional, busca un Ejecutivo Comercial para la ciudad de Medellín, con mentalidad ganadora, orientación al logro y pasión por las ventas consultivas. Si eres de los que no esperan los clientes sino que los buscan, ¡esta oportunidad es para ti!

    PERFIL REQUERIDO: Técnico, tecnólogo o profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Mercadeo o carreras afines, con mínimo 1 año de experiencia en cargos comerciales, manejo de clientes y cumplimiento de presupuestos de ventas.

    CONOCIMIENTOS REQUERIDOS

    * Estrategias comerciales y técnicas de venta consultiva
    * Gestión y fidelización de clientes
    * Negociación de proyectos, precios y contratos
    * Manejo de CRM (Oracle deseable)
    * Manejo de herramientas ofimáticas y aplicativos de gestión comercial (OfficeTrack deseable)

    FUNCIONES PRINCIPALES

    * Cumplir el presupuesto de ventas y ejecutar estrategias comerciales
    * Identificar, prospectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio
    * Realizar visitas comerciales, llamadas y reuniones para fortalecer relaciones con clientes
    * Entender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones personalizadas
    * Negociar términos, condiciones y contratos de venta
    * Gestionar el seguimiento de visitas a través de OfficeTrack
    * Mantener registros actualizados de interacciones en Oracle CRM
    * Colaborar con áreas de marketing, logística y servicio al cliente para garantizar la satisfacción del cliente

    COMPETENCIAS

    * Orientación al logro y mentalidad comercial
    * Habilidades de negociación y persuasión
    * Proactividad e iniciativa para la búsqueda de nuevos negocios
    * Comunicación asertiva y escucha activa
    * Organización, disciplina y gestión del tiempo
    * Adaptabilidad y aprendizaje continuo

    CONDICIONES DE LA VACANTE

    ?? Salario básico: Salario mínimo legal vigente
    ?? Comisiones: Sin piso ni techo — ¡tú decides cuánto ganas!
    ?? Promedio total: $2.500.000 — $2.700.000
    ?? Auxilio de movilidad: R

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    Ingeniero industrial, Ingeniero técnico, Ingeniero electrónico, Ejecutivo de cuenta comercial, Ejecutivo comercial
- Hibrido
  • Sub gerente comercial negocios corporativos - sector seguros.

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • ¿Quieres ser parte de una de las aseguradoras con mayor crecimiento en Colombia?

    Empresa del sector asegurador, se encuentra en la búsqueda de un Subgerente Comercial de Negocios Corporativos.

    Serás el responsable de Realizar el cumplimiento del presupuesto de tu unidad, por medio de la Gestión de ventas del portafolio de productos para los ramos de Vida y Patrimoniales; así mismo serás el encargado de consolidar un canal nacional de corredores y grandes agencias, por medio de la homogenización del MAC en las distintas plazas para cumplir con tres grandes objetivos: 1. Cumplimiento del PPTO asignado, 2. Crecimiento en sucursales (Medellín, Cali y Región Costa) y 3. Diversificar el portafolio.

    El candidato seleccionado debe ser Profesional preferiblemente con estudios de postgrado, en el area financiera, seguros, estrategia u otros afines a la actividad aseguradora; con mínimos 5 años de experiencia como líder comercial en el sector asegurador con los Ramos de Vida y Patrimoniales, reconocimiento en los principales corredores del país, desarrollo y ejecución de estrategias.

    ¿Qué te ofrecemos?

    Salario competitivo + comisiones.
    Beneficios adicionales (póliza de vida, bonificaciones, etc.).
    Oportunidades de desarrollo profesional.
    Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.

    Cargos relacionados

    Subgerente, Subgerente comercial
  • Analista junior de retención

    COP
  • industry Centro Colombo Americano

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 15 Ene 2026
  • Analista junior de retención

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Estamos buscando un(a) Analista Junior de Retención



    En el Centro Colombo Americano creemos en la experiencia del estudiante como un proceso continuo, cercano y estratégico. Por eso, buscamos una persona que quiera aportar desde la retención y fidelización, ejecutando y proponiendo estrategias que fortalezcan la permanencia de nuestros estudiantes, reduzcan los niveles de deserción y promuevan relaciones de largo plazo a lo largo del ciclo académico.



    Este rol es ideal para alguien con habilidades en comunicación, análisis de información, orientación al servicio y al resultado, con experiencia apoyando procesos de retención, seguimiento a estudiantes o clientes, y ejecución de acciones que impacten positivamente la experiencia y la recompra. Tendrá la oportunidad de trabajar de manera transversal con áreas como marketing y experiencia de usuario, aportando al crecimiento sostenible de nuestros programas académicos.



    Información del cargo:



    Cargo: Analista Junior de Retención



    Sede: Centro



    Tipo de contrato: Fijo, con posibilidad de renovación



    Salario: $2.211.148 + prestaciones de ley



    Jornada / modalidad: Presencial, Lunes a viernes de 8 am a 5 pm y sábados medio día



    Requisitos de experiencia:



    Mínimo 1 año de experiencia en procesos de retención, fidelización, experiencia del cliente o atención al usuario.



    Experiencia en seguimiento a clientes o estudiantes durante el ciclo de servicio, ejecución de estrategias de contacto y acompañamiento.



    Manejo y análisis básico de indicadores de retención y fidelización, manejo intermedio de Excel.



    Experiencia en coordinación de acciones con otras áreas para mejorar la experiencia del cliente y promover la recompra o permanencia.



    Perfil requerido:

    Formación técnica o tecnológica en áreas administrativas o afines.



    Si te motiva trabajar en una organización diversa, inclusiva y enfocada en el desarrollo de las personas, esta puede s

    Cargos relacionados

    Analista de servicio al cliente
  • Ejecutiva post venta/fidelización

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de una Ejecutiva de Relacionamiento con Clientes, con enfoque comercial y experiencia en el sector financiero. La persona seleccionada será responsable de gestionar relaciones con entidades financieras, apoyar los procesos comerciales y garantizar un excelente servicio al cliente, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de la compañía.

    Requisitos

    Formación: Profesional en Mercadeo, Comunicación Social o carreras administrativas.

    Experiencia: Mínimo 1 año en áreas comerciales, preferiblemente en el sector financiero.

    Experiencia en ventas y servicio al cliente.

    Habilidades de relacionamiento, comunicación y orientación a resultados.

    Condiciones laborales

    Salario: $2.000.000 + prestaciones de ley + auxilio de transporte.

    Horario: Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m.

    Modalidad: 100% presencial.

    Tipo de contrato: Obra o labor, con proyección a estabilidad laboral.

    Cargos relacionados

    Asesor comercial de ventas
- Hibrido
  • Asesor comercial negocios corporativos - medellin

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Quieres ser parte de una de las aseguradoras con mayor crecimiento en Colombia?

    En seguros Mundial, nos encontramos en la búsqueda de un Asesor Comercial Negocios Corporativos.

    Serás el responsable de Realizar el cumplimiento del presupuesto de tu unidad, por medio de la Gestión de ventas del portafolio de productos de la compañía y la vinculación de nuevos intermediarios potenciales.

    Eres Técnico, Tecnólogo o Profesional en carreras administrativas afines al negocio y cuentas con mínimo un (1) año de experiencia en áreas comerciales de compañías del sector, esta oferta es para ti.

    ¿Qué te ofrecemos?

    Salario competitivo + comisiones.
    Beneficios adicionales (póliza de vida, bonificaciones, etc.).
    Oportunidades de desarrollo profesional.
    Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.

    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Asesor comercial de ventas
  • Agente contact center venta cruzada/retencion

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector servicios requiere Asesor comercial contact center con experiencia mayor a 1 año en venta cruzada/retención de productos intangibles ( exequial, seguros, salud, financiero, tecnología ) ,conocimiento en telemercadeo, servicio y cierre de ventas. Formación como bachiller técnico o tecnólogo en carreras administrativas o a fines.
    Te ofrecemos
    Salario básico $ 1.750.000 + comisiones y prestaciones de ley. Se laboran turnos de 8 horas de 08:00 am a 07:00 pm y sábados medio día, lugar de trabajo chapinero, contrato inicialmente obra o labor con la posibilidad de pasar a contrato indefinido de acuerdo a desempeño.

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    Agente de call center
  • Asesor(a) comercial industrial - b2b frío y clientes corporativos

    COP
  • Salario confidencial
  • Si la venta en frío te emociona, disfrutas abrir puertas donde otros ven barreras y te apasiona conquistar clientes corporativos, esta oportunidad está hecha para ti.
    En una empresa líder del sector, estamos en la búsqueda de un(a) Asesor(a) Comercial Externo con mentalidad estratégica, energía comercial imparable y una fuerte orientación al logro. Queremos a alguien que disfrute estar en campo, que se mueva con seguridad en entornos empresariales y que tenga la habilidad de transformar un “no” en una oportunidad

    ¿Qué necesitas para aplicar?

    - Bachiller, técnico o tecnólogo.
    - Experiencia mínima de 1 año en ventas comerciales, preferiblemente con clientes corporativos.
    - Habilidad para la venta en frío, negociación y comunicación efectiva.
    - Gusto por el trabajo en campo y la gestión comercial directa.

    ¿Qué harás?

    - Gestionar el proceso completo de venta de maquinaria e insumos: contacto, asesoría, negociación y postventa.
    - Realizar prospección en frío y apertura de cuentas corporativas.
    - Visitar clientes, presentar el portafolio y explicar la funcionalidad de los productos.
    - Identificar oportunidades de negocio y fortalecer relaciones comerciales.
    - Asegurar una experiencia de servicio cercana, profesional y orientada a resultados.


    ¿Qué ofrecemos?
    - Salario: $2.150.000
    - Auxilio de transporte $ 249.000
    - Excelentes Comisiones por cumplimiento sin techo
    - Auxilio de Rodamiento (calculado según visitas realizadas)
    - Prestaciones de ley
    - Estabilidad y crecimiento en una empresa reconocida del sector.

    Horario de trabajo
    - Lunes a viernes: 8:15 a. m. – 5:39 p. m.
    - Sábados: 8:00 a. m. – 10:00 a. m.

    Si te identificas con este perfil y quieres asumir un reto comercial retador y lleno de oportunidades, ¡postúlate y hagamos match!

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    Ejecutivo comercial, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas
  • Agente contact center venta cruzada/retencion

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector servicios requiere Asesor comercial contact center con experiencia mayor a 1 año en venta cruzada/retención de productos intangibles ( exequial, seguros, salud, financiero, tecnología ) ,conocimiento en telemercadeo, servicio y cierre de ventas. Formación como bachiller técnico o tecnólogo en carreras administrativas o a fines.
    Te ofrecemos
    Salario básico $ 1.750.000 + comisiones y prestaciones de ley. Se laboran turnos de 8 horas de 08:00 am a 07:00 pm y sábados medio día, lugar de trabajo chapinero, contrato inicialmente obra o labor con la posibilidad de pasar a contrato indefinido de acuerdo a desempeño.

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    Agente de call center
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