Elempleo.com: el buscador de empleo más grande de Colombia
Aprovecha nuestra app
miles de ofertas laborales.

Ofertas de Empleo Psicologo de seleccion pasto

a de ofertas a de oferta

  • Psicólogo de selección (masividad)

    COP
  • Salario confidencial
  • Nos encontramos en búsqueda de personal para el rol de Psicólogo de selección que se una a nuestro equipo de trabajo durante un proyecto que estaremos desarrollando.


    Requisitos
    Profesional en psicología.
    Contar con 1 año de experiencia con procesos de masividad (excluyente)
    Tener conocimientos intermedios de excel.
    Conocimientos y manejo de entrevistas grupales.
    Excelente organización y manejo documental.

    Oferta
    Contrato obra y labor (por proyecto)
    Salario 2'150.000 + prestaciones de ley
    Horarios L - V 8:00 - 17:00 (contar con disponibilidad de tiempo si el proyecto lo requiere)


    ¿Que esperas para aplicar?

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección
- Hibrido

  • Psicólogo de selección

    COP

  • industry GI GROUP STAFFING S.A.S

  • $2 a $2,5 millones Pereira country Publicado 10 Sep 2025
  • seleccion

  • Psicólogo de selección

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Si eres profesional en Psicología o carreras afines, con mínimo 2 años de experiencia en la realización de procesos de reclutamiento y selección masivo en Pereira, esta es tu oportunidad. Necesitamos que tengas excelentes habilidades comunicativas, capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo, y un enfoque orientado a resultados.
    Contarás con experiencia en entrevistas por competencias, conocimientos en metodologías como STAR y Assessment Center, y la capacidad de llevar a cabo evaluaciones que nos permitan encontrar el talento ideal para nuestros clientes.
    ¿Qué ofrecemos?
    Oportunidad de crecimiento profesional dentro de una multinacional que fomenta el desarrollo de sus colaboradores.
    Un ambiente de trabajo dinámico y altamente colaborativo, donde tu aportación marcará la diferencia.
    Salario: $2.200.000, con un complemento variable por cumplimiento de indicadores, además de prestaciones de ley.
    ¡Postúlate y se parte de este gran equipo de trabajo!

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

  • Psicólogo de selección

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante empresa del sector financiero necesita urgente psicólogo de selección con experiencia mínimo 2 años en el área desarrollando el proceso de selección masiva
    salario 1800000 + todas las prestaciones sociales

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección
- Hibrido

  • Psicólogo de selección

    COP

  • industry GI GROUP STAFFING S.A.S

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 10 Sep 2025
  • seleccion

  • Psicólogo de selección

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Si eres profesional en Psicología o carreras afines, con mínimo 2 años de experiencia en la realización de procesos de reclutamiento y selección masivo en Pereira, esta es tu oportunidad. Necesitamos que tengas excelentes habilidades comunicativas, capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo, y un enfoque orientado a resultados.
    Contarás con experiencia en entrevistas por competencias, conocimientos en metodologías como STAR y Assessment Center, y la capacidad de llevar a cabo evaluaciones que nos permitan encontrar el talento ideal para nuestros clientes.
    ¿Qué ofrecemos?
    Oportunidad de crecimiento profesional dentro de una multinacional que fomenta el desarrollo de sus colaboradores.
    Un ambiente de trabajo dinámico y altamente colaborativo, donde tu aportación marcará la diferencia.
    Salario: $2.200.000, con un complemento variable por cumplimiento de indicadores, además de prestaciones de ley.
    ¡Postúlate y se parte de este gran equipo de trabajo!

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección
- Hibrido

  • Psicólogo de selección bilingüe

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Somos una reconocida multinacional con presencia global, experta en talento humano. Nos encontramos en búsqueda de un Analista de Selección Bilingüe en la ciudad de Bogotá, profesional en psicología o carreras afines, con excelentes habilidades comunicativas, con capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo orientado/a a resultados, con experiencia mínima de 2 años realizando procesos de reclutamiento y selección masiva, conocimiento en entrevistas por competencias, metodologías STAR, Assessment center, nivel de inglés conversacional.

    •Oportunidad de crecimiento profesional.
    • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
    • Salario: $ 3.000.000 + variable por cumplimiento de indicadores + prestaciones de ley
    • Contrato obra Labor
    • Horario hibrido y Flexible

    Cargos relacionados

    Analista de selección

  • Analista de selección

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 25 Ago 2025
  • Psicologo de selección

  • Analista de selección

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Prestigiosa empresa reconocida a nivel nacional se encuentra en la búsqueda de un Analista de selección.
    Profesional en Psicología con especialización en Gestión Humana Talento Humano
    Experiencia: Mínimo 2 años en procesos de selección masiva, evaluación por competencias, aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas, elaboración de informes, entrevistas estructuradas y conocimiento en plataformas de reclutamiento.
    Horario: Lunes a Viernes: 7:00 a.m. a 5:00 p.m. y Sábados: 8:00 a.m. a 12:00 m.
    Salario: $ 2.062.000 + Prestaciones de ley+ comisiones por cumplimiento hasta de ($1.200.000) y beneficios que ofrece la compañía
    Tipo de contrato: Fijo renovable

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

  • Psicólogo/a organizacional / analista de selección / manizales

    COP
  • Salario confidencial
  • Estamos en búsqueda de un(a) Psicólogo(a) Organizacional para apoyar procesos clave como selección, capacitación, clima organizacional y gestión del desempeño.
    Perfil requerido:
    Formación: Profesional en Psicología, solo aplica enfoque organizacional
    Experiencia mínima de 2 años en procesos de selección, entrevistas, aplicación de pruebas psicotécnicas y visitas domiciliarias
    Manejo de herramientas ofimáticas e indicadores
    Conocimiento en pruebas proyectivas y psicotécnicas
    Excelente capacidad de gestión, relaciones interpersonales y orientación al logro

    Funciones principales:
    Gestión de hojas de vida físicas y virtuales
    Entrevistas, aplicación y calificación de pruebas psicotécnicas
    Visitas domiciliarias y documentación del proceso
    Apoyo en eventos institucionales y capacitaciones
    Desarrollo de programas de bienestar y clima organizacional
    Valoración de méritos en el desempeño
    Apoyo en procesos del sistema integrado de gestión (SIG) y SG-SST

    Condiciones laborales:
    Ciudad: Manizales
    Horario: Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 4:00 p.m.
    Salario: A convenir según perfil y experiencia

    Cargos relacionados

    Analista de selección, Psicólogo de selección

  • Psicólogo de selección - mosquera ref.213294-105108

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para trabajar con nosotros.
    Si eres profesional en psicología y cuentas con mas de dos años de experiencia en selección masiva ¡esta oferta es para ti!
    Requisitos:
    Nivel académico: Profesional en Psicología
    Experiencia: mínimo 2 años en labores de selección y reclutamiento de personal, publicación de vacantes, informes, aplicación de pruebas.
    Competencias:
    • Adaptabilidad
    • Análisis
    • Negociación
    • Servicio al cliente
    • Manejo de Excel intermedio.
    Funciones:
    • Realizar procesos de preselección de personal
    • Realizar evaluación de competencias por medio de entrevista
    • Realizar búsqueda de candidatos en la base de datos
    • Realizar contacto telefónico y presencial con candidatos
    • Realizar el seguimiento a los procesos de selección asignados
    Horario: Lunes a viernes de 7 a 5 pm o de 8 a 6 pm
    Contrato: Fijo 6 meses (LICENCIA DE MATERNIDAD)
    Honorario: $3.747.100 + $63.000 aux. telefonía + prestaciones
    Lugar de trabajo: Mosquera, Funza, Facatativá y Madrid
    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postúlate antes del 1 de octubre de 2025.
    ¡Esperamos conocerte y trabajar juntos para alcanzar el éxito!
    Código de la vacante: 213294-1050108

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

  • Analista de selección

    COP

  • industry R Y C TEMPORALES SAS

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 2 Sep 2025
  • psicologo reclutador

  • Analista de selección

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Estamos buscando un Psicólogo de Selección apasionado y orientado al logro!
    ¿Te apasiona conectar el talento con las oportunidades correctas? ¿Disfrutas de un entorno dinámico donde cada día trae nuevos retos? ¡Esta es tu oportunidad!
    En nuestra empresa de servicios temporales, líder en soluciones de talento humano, buscamos un Psicólogo de Selección que combine energía, compromiso y enfoque en resultados.

    ¡Estamos buscando un Psicólogo de Selección apasionado y orientado al logro!
    ¿Te apasiona conectar el talento con las oportunidades correctas? ¿Disfrutas de un entorno dinámico donde cada día trae nuevos retos? ¡Esta es tu oportunidad!
    En nuestra empresa de servicios temporales, líder en soluciones de talento humano, buscamos un Psicólogo de Selección que combine energía, compromiso y enfoque en resultados.

    Responsabilidades:
    - Realizar procesos completos de selección: reclutamiento, entrevistas, aplicación de pruebas psicotécnicas y elaboración de informes.
    - Coordinar con clientes internos y externos para entender perfiles y necesidades específicas.
    - Aportar ideas para mejorar continuamente los procesos de selección.
    - Cumplir metas de cobertura de vacantes en tiempos establecidos.

    Perfil del candidato ideal:
    - Profesional en Psicología con enfoque organizacional.
    - Experiencia mínima de 1 año en selección de personal (preferiblemente en empresas de servicios temporales).
    - Persona dinámica, proactiva y con alta orientación al logro.
    - Excelentes habilidades de comunicación y manejo de herramientas digitales.

    Ofrecemos:
    - Salario mensual: $2.200.000 COP
    - Ambiente laboral colaborativo y retador.
    - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

    Horario: Lunes a Viernes 07:30 am a 05:00 pm Sábados ocasionales

    Si cumples con el perfil, postúlate y nos pondremos en contacto contigo!!!

    Cargos relacionados

    Analista de selección
- Hibrido

  • Psicólogo/a selección medellín

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante Compañía Global de Talento Humano se encuentra en la búsqueda de Psicólogo/a Selección:

    Requisitos: Profesional.
    Experiencia: 2 años realizando procesos de selección masivos en todos los niveles de cargo, manejo de diferentes fuentes reclutamiento.

    Ofrecemos:

    Salario: $2.300.000
    Contrato Indefinido
    Otros Beneficios de Compañía
    Modalidad de trabajo: Hibrida

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

  • Analista de reclutamiento y selección - temporal

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa del sector retail requiere en su equipo de trabajo Psicóloga Titulada con experiencia mínima de 3 años en procesos de reclutamiento y selección masivos.
    Dentro de las principales responsabilidades estará:
    1. Garantizar el correcto procedimiento de reclutamiento y selección de acuerdo con las políticas y tiempos establecidos por la compañía.
    2. Establecer y mantener la relación con la caja de compensación para él envió de oferentes evaluados mensualmente
    3. Atender y gestionar las convocatorias internas que se presenten en la regional
    4. Realizar la solicitud de documentos para posterior contratación
    5. Realizar las validaciones en la matriz de Cargos
    6. Envío de tarjetas de felicitación y/o agradecimiento según sea el caso para los candidatos postulados dentro de los procesos internos o externos
    7. Garantizar la entrega de indicadores mensuales
    8. Realizar el cumplimiento de los practicantes universitarios y aprendices SENA a las áreas de la compañía en los tiempos establecido.

    Tipo de contrato: Obra y labor 3 meses
    Salario: 2.900.000
    Indispensable tener disponibilidad para viajar

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

  • Profesional soporte selección y desarrollo - gestión del talento humano

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Desde la Santo Tomás campus central, trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Profesional soporte de selección y desarrollo, que cuente con el Título Profesional Universitario en psicología (indispensable tener tarjeta profesional), que cuente con formación complementaria en áreas organizacionales y gestión por competencias. Mínimo dos (2) años de experiencia en procesos de selección y desarrollo. Será la persona encargada de apoyar el desarrollo del proceso de selección contemplado desde la solicitud hasta el cierre garantizando las fases de reclutamiento, evaluación, análisis y vinculación del personal a la Universidad Santo Tomás, planear, ejecutar y gestionar los procesos de desarrollo, bienestar y capacitación para el personal administrativo y docente. además de desarrollar las siguientes funciones: 1. Gestionar el desarrollo de los procesos de selección del personal docente, directivo, administrativo, asistencial y cuota SENA. 2. Publicación y preselección de candidatos de acuerdo al perfil del cargo vacante. 3. Ejecutar el desarrollo del proceso de selección para cargos administrativos, docentes y directivos. 4. Gestionar el desarrollo de los procesos de: formación, capacitación, inducción, evaluación de desempeño y bienestar del personal docente, directivo y administrativo. 5. Proponer y desarrollar las jornadas de inducción y re-inducción para el personal administrativo y docente de la Universidad. 6. Realizar las entrevistas de retiro del personal administrativo, entre otras.

    Condiciones contractuales:
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm
    Tipo de contrato: Termino fijo
    Salario: A convenir.

    Cargos relacionados

    Psicólogo, Psicólogo de selección

  • Gerente de oficina bancaria en pasto

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Impulsa tu carrera en Finandina BIC: Buscamos mentes brillantes para ser nuestro próximo colaborador.

    ¿Qué te hará exitoso en este rol?

    •Ser Profesional Universitario.
    • 3 años de experiencia en líderar oficinas bancarias, profundización de portafolio, captación de recurso nuevos.

    • Horario: lunes a viernes 8:00 am -5:30 pm
    • Salario: $3.000.000 /Auxilio movilidad $430.000 / Comisiones mensuales, con techo de 9 millones y prestacionales.
    • Contrato a termino indefinido y directo con el Banco.
    •Ubicación: Carrera 26 # 19 07 Pasto, Nariño

    Beneficios como:
    Beneficios educativos y navideño.
    °Te invitamos a postularte si tu perfil se ajusta a los requisitos y tienes un genuino interés en la posición°

    Cargos relacionados

    Gerente de banca, crédito e inversiones, Gerente comercial

  • *** psicologo de seleccion - experiencia en salud ***

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante Ips requiere para su equipo de trabajo psicólogo con experiencia en reclutamiento y selección masiva de personal, Sector Salud; para laborar en horario de lunes a viernes administrativo y un sábado al mes medio día.
    El rol comprende la ejecución del ciclo completo de reclutamiento y selección de personal para la IPS, asegurando la atracción y contratación del talento idóneo para cada posición. Esto incluye búsqueda de hojas de vida en diferentes fuentes de empleo, digital y/ o presencial
    Habilidades: comunicación asertiva, Adaptabilidad, proactividad y conocimiento del proceso de selección en Sector Salud

    Cargos relacionados

    Analista de selección

  • Analista de selección y desarrollo - sector ti

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Ubicación: Bogotá (presencial)
    Tipo de contrato: Término indefinido
    Horario: Lunes a viernes
    Salario: A convenir según experiencia

    ¿Te apasiona conectar talento con propósito y desarrollar equipos que transforman?
    En Grupo Verytel, estamos en búsqueda de un Analista de Selección y Desarrollo que quiera ser parte de nuestra misión de construir un mundo más seguro.

    Tu misión será:
    llevar procesos de selección de perfiles tecnológicos y operativos, asegurando la calidad y agilidad en cada etapa.
    Implementar estrategias de atracción alineadas con nuestra marca empleadora.
    Ejecutar procesos de desarrollo organizacional, incluyendo planes de formación, evaluación de desempeño y seguimiento a indicadores de talento.
    Medir y reportar el impacto de las iniciativas de desarrollo con enfoque en mejora continua.
    Acompañar líderes en la identificación de necesidades de talento y planes de crecimiento.

    Requisitos:
    Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
    Mínimo 3 años de experiencia en selección de perfiles tecnológicos y operativos.
    Experiencia en procesos de desarrollo organizacional con mediciones constantes.
    Conocimiento en herramientas de evaluación, entrevistas por competencias y metodologías de desarrollo.
    Alta orientación al servicio, pensamiento estratégico y habilidades de comunicación.

    Cargos relacionados

    Analista de selección, Analista innovación y desarrollo
- Hibrido

  • Analista de selección - multinacional de moda medellín

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Empresa multinacional líder en el sector de la moda, especializada en el diseño y comercialización de jeans, ropa casual y accesorios para toda la familia. Con presencia a través de tiendas propias, minoristas, grandes almacenes y plataformas en línea, se encuentra en la búsqueda de un Analista de Selección.

    Requisitos:
    Psicóloga/o graduado, con experiencia mínima de 2 años en procesos de selección masiva de personal y reclutamiento, preferiblemente que venga de empresas temporales.

    Responsabilidades principales:

    -Reclutamiento y selección de Store Managers (gerentes de tienda), vendedores, segundos de tienda y promotores.
    - Gestión y control de procesos relacionados con carnetización a través de proveedor.
    - Administración de archivos, reportes y seguimiento de procesos.
    -Comunicación constante con clientes internos, manteniendo información clara y oportuna.

    Competencias personales:

    -Comunicación ejecutiva y asertiva.
    -Organización y orientación al detalle.
    -Enfoque en calidad de procesos de selección.
    -Habilidades de negociación y atención al cliente.

    Condiciones laborales: contrato a término indefinido y directamente con la empresa, su jornada laboral es de lunes a viernes, modalidad: híbrida (un día presencial en oficina y el resto trabajo desde casa), sector de la vacante Itagüí.

    Cargos relacionados

    Analista de selección, Psicólogo de selección

  • Psicólogo junior - reclutamiento, selección y contratación - madrid cundinamarca

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Haz parte de nuestro equipo!
    Estamos en búsqueda de un/a profesional en Psicología con al menos 1 año de experiencia en procesos de reclutamiento, selección y contratación, preferiblemente en el sector floricultor.

    Funciones principales:

    -Reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo.
    -Apoyo en procesos de contratación.
    -Acompañamiento en inducciones.
    -Seguimiento de indicadores del área.

    Requisitos:
    -Profesional graduado en Psicología.
    -Mínimo 1 año de experiencia en selección de personal.
    -Deseable experiencia en el sector floricultor.
    -Disponibilidad para laborar de lunes a sábado de 6:00 a.m. a 2:30 p.m. y en temporadas altas.

    Condiciones laborales:
    -Contrato a término fijo.
    -Salario: $2.847.100 + prestaciones de ley.
    -Lugar de trabajo: Madrid, Cundinamarca (presencial).

    Cargos relacionados

    Reclutador de personal, Psicólogo de selección

  • Psicologa de selección

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 22 Ago 2025
  • Psicologa de Selección

  • Psicologa de selección

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector farmacéutico requiere para su equipo de trabajo Psicóloga de Selección.
    Formación Académica: Profesional en Psicología.
    Experiencia: 2 años realizando procesos de selección para perfiles administrativos, profesionales, jefaturas y gerenciales. Manejo de pruebas psicotécnicas.
    Condiciones Laborales: Horario de Lunes a jueves de 7am a 4:45 y viernes hasta las 3:30 pm - Contrato indefinido - atractivo paquete salarial - 100% presencial.

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

  • Analista de reclutamiento y selección bilingue portugues avanzado

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ?? Estamos buscando a nuestro próximo Analista de Reclutamiento y Selección Bilingüe (Portugués avanzado)

    ?? Sobre SGS - GBS Americas.

    Con presencia en más de 120 países y más de 130 años de experiencia, SGS es líder mundial en inspección, verificación, análisis y certificación. Nuestros servicios abarcan sectores clave como agroindustria, minería, petróleo y gas, construcción, consumo, salud, medio ambiente y tecnología, entre muchos otros.

    Nuestra trayectoria nos respalda, pero lo que realmente nos impulsa es el futuro: en GBS Americas estamos implementando una nueva estrategia de negocio que abre un mundo de oportunidades para quienes quieran crecer con nosotros.

    Aquí no solo encontrarás un empleo: encontrarás un espacio para desarrollar tu carrera, aportar ideas innovadoras y ser protagonista en la transformación de una compañía global que sigue expandiéndose.



    ¿Qué te espera?

    Liderar procesos de reclutamiento y selección de perfiles complejos en portugués y español.

    Gestionar el ciclo completo de selección (end to end): búsqueda de candidatos, entrevistas y validación de competencias.

    Mantener comunicación constante con clientes en Brasil, garantizando calidad en la atención y dominio del idioma.

    Aportar ideas y participar activamente en la restructuración de procesos de selección en GBS Americas.



    ¿Que buscamos?

    Portugués avanzado (indispensable, será validado durante el proceso).

    Más de 3 años de experiencia en reclutamiento y selección, con manejo de diferentes áreas y niveles (plus: sector IT).

    Habilidades sólidas en búsqueda, atracción y evaluación de talento para cargos complejos en portugués.

    Creatividad en la búsqueda de candidatos y dominio de diferentes plataformas y recursos de reclutamiento.

    Capacidad de trabajo en equipo, organización y orientación a resultados.



    Información adicional
    ?? ¿Que te ofrecemos?
    ?? Oportunidades reales de crecimiento y formación.
    ?? Un ambiente colaborativo,

    Cargos relacionados

    Psicólogo, Psicólogo de selección
- Hibrido

  • Profesional de selección

    COP

  • industry ELECCION CONFIABLE SAS

  • $3 a $3,5 millones Bogotá country Publicado 10 Sep 2025
  • selección seleccion de personal

  • Profesional de selección

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ¡Únete a nuestro equipo de Talento Humano!

    Estamos en búsqueda de un profesional de Talento Humano con enfoque en Atracción y Selección, cuya misión será ejecutar los procesos de reclutamiento, selección y evaluación, asegurando la plena satisfacción de nuestros clientes y la sostenibilidad operativa del negocio, bajo los lineamientos establecidos por la compañía.



    Responsabilidades principales:

    Publicar ofertas de empleo en diferentes plataformas laborales.
    Realizar búsqueda activa de candidatos a través de estrategias de headhunting, cuando se requiera.
    Ejecutar entrevistas por competencias para evaluar el ajuste técnico y comportamental.
    Aplicar e interpretar pruebas técnicas, psicotécnicas y de confiabilidad según el perfil del cargo.
    Elaborar informes integrales sobre los candidatos, incluyendo hallazgos de entrevistas, pruebas y validaciones.
    Coordinar entrevistas finales con los clientes, garantizando el cumplimiento del cronograma.
    Solicitar y hacer seguimiento a estudios de seguridad (completos o parciales) y pruebas de polígrafo, según requerimientos.
    Realizar visitas domiciliarias en los casos que lo solicite el cliente.
    ¿Qué ofrecemos?

    Contrato indefinido
    Modalidad de trabajo híbrida de lunes a viernes. (Dos a tres días presencial, según necesidades, sábado ocasional).
    Salario básico: 3.000.0000 + 500.000 (Variable por cumplimiento).




    Requisitos mínimos
    Formación: Psicología, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.

    Experiencia: Mínimo dos (2) años en procesos de selección.

    Conocimientos: Evaluación por competencias laborales, Aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas y Manejo de plataformas ATS y/o ERP de selección. Linkedin talent solutions.

    ¡Postúlate y haz parte de un equipo que valora la excelencia y el compromiso!

    Cargos relacionados

    Reclutador de personal, Analista de selección, Evaluador, Psicólogo de selección

  • Profesional de selección

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 26 Ago 2025
  • Selección Psicologia Profesional Talento Humano

  • Profesional de selección

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Buscamos Psicólogo/a de Selección en Bogotá!
    * Vinculación temporal por cubrimiento de licencia de maternidad.*

    Tu misión: Gestionar procesos de reclutamiento, selección y acompañamiento en la incorporación de nuevos colaboradores, asegurando experiencias positivas y alineadas con nuestra cultura organizacional.

    Tus funciones:
    - Administrar la cuota de aprendices SENA y sus novedades.
    - Crear, gestionar y publicar vacantes en el SPE y otros medios.
    - Coordinar procesos de selección: entrevistas, pruebas, documentos y contratación.
    - Organizar inducciones, reinducciones y actividades de incorporación.
    - Apoyar la formación y desarrollo mediante cronogramas y capacitaciones.
    - Gestionar facturación de proveedores y servicios asociados al proceso.
    - Elaborar informes de gestión para clientes y áreas internas.
    - Realizar valoración de competencias y reportes en el sistema Gestor.

    Requisitos: Profesional en Psicología con experiencia mínima de 3 años en selección. Solidos conocimientos en pruebas psicotécnicas, normatividad laboral y gestión por competencias.

    Te Ofrecemos: Contrato a termino fijo (Vinculación temporal por cubrimiento de licencia de maternidad), Salario a convenir + prestaciones sociales, horario de Lun a Vie de 7 a 4 pm. Modalidad: 100 % Presencial.

    Cargos relacionados

    Analista de selección, Psicólogo de selección
- Hibrido

  • Jefe de seleccion y confiabilidad

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ¡Estamos buscando al próximo líder visionario en Talento Humano!

    ¿Eres Psicólogo/a con especialización en Gestión Humana, Seguridad y Salud en el Trabajo o Inteligencia Artificial? ¿Tienes más de 5 años de experiencia liderando procesos estratégicos de talento humano y una verdadera pasión por la innovación?

    Únete a nuestro equipo y sé protagonista de la transformación digital del área, integrando herramientas como IA, lógica de programación y Power BI para llevar la gestión del talento al siguiente nivel.

    Serás responsable de garantizar la excelencia en los procesos de selección, evaluación y confiabilidad, con una mirada analítica, estratégica y orientada a la mejora continua.

    ?? Valoramos especialmente tu gusto por la investigación, tu enfoque en datos y tu capacidad para proponer ideas disruptivas en la gestión humana.

    ?? Modalidad: Híbrido
    ?? Salario: $4.000.000
    ?? Tipo de contrato: Término indefinido

    ¡Postúlate y sé parte del cambio!

    Cargos relacionados

    Director de selección y contratación, Coordinador de selección y contratación, Jefe de recursos humanos, Líder de recursos humanos

  • Analista de selección y desarrollo

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¿Te apasiona la gestión de talento humano y quieres aportar al crecimiento de una organización?
    ¡Esta es tu oportunidad!

    Funciones principales:

    Gestionar procesos de reclutamiento, selección, onboarding y desarrollo de talento.

    Recibir y gestionar requisiciones de personal.

    Realizar entrevistas por competencias y selección de candidatos.

    Coordinar exámenes médicos de ingreso y seguridad.

    Implementar programas de capacitación y detección de necesidades de formación.

    Apoyar la gestión del desempeño y desarrollo organizacional.


    Requisitos:

    Profesional en Psicología con énfasis organizacional.

    Experiencia de 2 a 4 años en procesos de selección por competencias, entrevistas estructuradas, reclutamiento masivo y perfiles especializados.

    Conocimientos en pruebas psicométricas y proyectivas, manejo de indicadores de RRHH, Google Sheets y Excel.

    Competencias blandas: pensamiento analítico, comunicación efectiva, trabajo en equipo, proactividad y orientación a resultados.


    Condiciones laborales:

    Contrato: Término fijo a 3 meses renovable.

    Salario: $2.200.000 + Bonificación mensual de $200.000 por cumplimiento de indicadores.

    Horario: Lunes a viernes 7:00 a.m. a 5:00 p.m. – Sábados según necesidad de la operación.

    Lugar: Bogotá – Puente Aranda.


    Beneficios:

    Estabilidad y oportunidad de crecimiento.

    Programas de capacitación y fortalecimiento de competencias.

    Excelente ambiente laboral.

    Si cumples con el perfil y estás listo para asumir este reto, postula tu hoja de vida actualizada

    Cargos relacionados

    Psicólogo, Psicólogo de selección

  • Analista de selección y desarrollo

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¿Te apasiona la gestión de talento humano y quieres aportar al crecimiento de una organización?
    ¡Esta es tu oportunidad!

    Funciones principales:

    Gestionar procesos de reclutamiento, selección, onboarding y desarrollo de talento.

    Recibir y gestionar requisiciones de personal.

    Realizar entrevistas por competencias y selección de candidatos.

    Coordinar exámenes médicos de ingreso y seguridad.

    Implementar programas de capacitación y detección de necesidades de formación.

    Apoyar la gestión del desempeño y desarrollo organizacional.


    Requisitos:

    Profesional en Psicología con énfasis organizacional.

    Experiencia de 2 a 4 años en procesos de selección por competencias, entrevistas estructuradas, reclutamiento masivo y perfiles especializados.

    Conocimientos en pruebas psicométricas y proyectivas, manejo de indicadores de RRHH, Google Sheets y Excel.

    Competencias blandas: pensamiento analítico, comunicación efectiva, trabajo en equipo, proactividad y orientación a resultados.


    Condiciones laborales:

    Contrato: Término fijo a 3 meses renovable.

    Salario: $2.200.000 + Bonificación mensual de $200.000 por cumplimiento de indicadores.

    Horario: Lunes a viernes 7:00 a.m. a 5:00 p.m. – Sábados según necesidad de la operación.

    Lugar: Bogotá – Puente Aranda.


    Beneficios:

    Estabilidad y oportunidad de crecimiento.

    Programas de capacitación y fortalecimiento de competencias.

    Excelente ambiente laboral.

    Si cumples con el perfil y estás listo para asumir este reto, postula tu hoja de vida actualizada

    Cargos relacionados

    Psicólogo, Psicólogo de selección

  • Profesional de selección, formación y desarrollo.

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Buscamos Psicólogo/a de Selección, formación y desarrollo en Bogotá 100% Presencial!
    * Vinculación temporal por cubrimiento de licencia de maternidad.*

    Tu misión: Gestionar procesos de reclutamiento, selección, incorporación, formación y desarrollo, asegurando experiencias positivas y alineadas con nuestra cultura organizacional.

    Tus funciones:
    - Administrar la cuota de aprendices SENA y sus novedades.
    - Crear, gestionar y publicar vacantes en el SPE y otros medios.
    - Coordinar procesos de selección: entrevistas, pruebas, documentos y contratación.
    - Organizar inducciones, reinducciones y actividades de incorporación.
    - Apoyar la formación y desarrollo mediante cronogramas y capacitaciones.
    - Gestionar facturación de proveedores y servicios asociados al proceso.
    - Elaborar informes de gestión para clientes y áreas internas.
    - Realizar valoración de competencias y reportes en el sistema Gestor.

    Requisitos: Profesional en Psicología con experiencia mínima de 3 años en selección. Solidos conocimientos en pruebas psicotécnicas, normatividad laboral y gestión por competencias.

    Te Ofrecemos: Contrato a termino fijo (Vinculación temporal por cubrimiento de licencia de maternidad), Salario a convenir + prestaciones sociales, horario de Lun a Vie de 7 a 4 pm. Modalidad: 100 % Presencial.

    Cargos relacionados

    Analista de selección, Psicólogo de selección
- Hibrido

  • Practicante de selección

    COP

  • industry SONDA

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 14 Ago 2025
  • selección recursos humanos hunting

  • Practicante de selección

    COP
  • Salario confidencial
  • Vive la experiencia SONDA
    ¡Aquí transformas tu carrera!
    ¿Por qué ser parte de SONDA?

    Porque al igual que tú, amamos lo que hacemos, tenemos pasión por la innovación y estamos convencidos de que a través del conocimiento y de la tecnología no solo vamos a transformar los negocios de nuestros clientes, sino también el futuro.?

    En SONDA vivirás una experiencia de trabajo con diversas oportunidades de desarrollo personal y profesional.

    Un excelente lugar para aprender y contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas por medio de la tecnología.

    Buscamos Practicante de Selección que quieran aprender y transformar su carrera

    En esta función tendrás que:Realizar reclutamiento y selección de candidatos
    Entrevistas y validaciones
    Estudiante de últimos semestres en: Psicología, administración.

    Y mucho mejor si destacas por: No haber firmado contrato de aprendizaje SENA
    Contar con el ok de tu universidad
    Interés en el área de reclutamiento y selección
    Proactividad y muchas ganas de aprender
    Servicio al cliente
    Excel básico

    Contrato: Aprendizaje
    Modalidad: Hibrido
    Horario: Lunes a viernes 8 Am a 6 Pm

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Psicólogo, Psicólogo de selección

  • Profesional de selección

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Remoto country Publicado 14 Ago 2025
  • selección reclutamiento

  • Profesional de selección

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Estamos buscando una Profesional Senior de Selección para un cliente líder en el sector salud.
    Un rol estratégico, no operativo, que combina asesoría directa a líderes, atracción de talento altamente especializado y construcción de marca empleadora.

    Claves del rol:

    Asesorar a líderes en decisiones críticas de selección (People Adviser).

    Diseñar y ejecutar estrategias de atracción de talento clínico y joven en universidades top.

    Hacer networking en comunidades clave del sector salud.

    Impulsar el employer branding y la experiencia del talento.

    Negociar contratos por prestación de servicios y honorarios con especialistas.

    Perfil que buscamos:
    Profesionales con mínimo 3 años de experiencia en selección en salud, dominio de contratación por prestación de servicios, manejo de perfiles clínico-administrativos y capacidad de influir estratégicamente en líderes. Si te mueves con soltura en entornos de alta exigencia, te apasiona transformar el sistema de salud y tienes un enfoque consultivo, este rol es para ti.

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

  • Profesional de selección

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 12 Sep 2025
  • seleccion de personal analistas

  • Profesional de selección

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Empresa líder en el sector de infraestructura vial, está en la búsqueda de un Profesional de Selección que se una a nuestro equipo de Recursos Humanos. Este puesto es fundamental para garantizar la atracción, selección y retención del talento adecuado que contribuya al crecimiento y la excelencia de nuestra organización.

    Experiencia Requerida
    • Experiencia general: Mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos.
    • Experiencia específica: Al menos 2 años en procesos de selección en proyectos del sector infraestructura vial.

    Conocimientos Técnicos
    • Manejo de normatividad laboral colombiana.
    • Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint, etc.).
    • Licencia de conducción (deseable).

    Responsabilidades Principales
    • Coordinar y ejecutar procesos de selección de personal operativo, técnico y administrativo.
    • Ejecutar entrevistas laborales a fin de validar el perfil y funciones expuestas por del candidato en la hoja de vida.
    • Asistir a ferias de empleo y eventos de empleabilidad.
    • Apoyar en la implementación de estrategias de atracción y retención de talento.

    Competencias Clave
    • Comunicación efectiva y habilidades interpersonales.
    • Planeación y organización.
    • Orientación al detalle y cumplimiento normativo.
    • Trabajo en equipo y adaptabilidad a entornos dinámicos.
    • Capacidad de análisis y toma de decisiones.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Psicólogo de selección

  • Psicólogo-perfiles de cargo

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Prestigiosa Universidad, solicita para su equipo de trabajo, Psicólogo con mínimo (2) años de experiencia en cargos similares, preferiblemente en el sector educativo.

    Formación académica: Profesional en Psicología

    FUNCIONES:

    •De acuerdo con las convocatorias de personal administrativo como docente, intervenir en el desarrollo de las actividades del proceso de selección de personal, evaluación de hojas de vida, aplicación de pruebas, entrevistas, informes.
    •Elaboración, actualización de perfiles de cargo del personal administrativo y docente.
    • Levantamiento y definición de competencias, descripción de funciones, estandarización y evaluación de competencias.
    • Contribuir a la promoción y difusión de los programas y actividades de bienestar y capacitación del personal.
    • Apoyar en la ejecución de actividades para la autoevaluación - evaluación de desempeño del personal administrativo.
    •Elaboración y actualización de los procesos, procedimientos y formatos del departamento de gestión humana.
    •Registro, análisis y planteamiento de mejoras de acuerdo con los resultados de los indicadores de gestión.
    •Participación y ejecución de actividades de Re- certificación de Calidad y proyectos Institucionales
    •Mantener bases de datos sistematizadas como de forma física, hojas de vida de personal docente como administrativo.
    •Las demás funciones que sean asignadas para el cumplimiento de los objetivos de área.
    Horarios: Lunes a viernes de 8:00 a. m. a 6:00 p. m.
    Tipo de contrato: Fijo Inferior 1 Año.
    Lugar de trabajo: Bogotá. Presencial

    CONOCIMIENTOS:

    • Manejo de herramientas de Office
    • Capacidad para operar equipos de oficina
    • Uso de plataformas legales institucionales
    • Competencias laborales: Compromiso, trabajo en equipo, comunicación asertiva
    • Conocimiento en gestión documental.

    Cargos relacionados

    Analista organizacional, Analista de gestión humana, Generalista de talento humano, Psicólogo de selección

  • Psicologa seleccion reclutamiento it

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida empresa del sector de tecnología requiere Profesional en Psicología profesional 3 años de experiencia en procesos de selección, especialmente en: Manejo de plataformas de reclutamiento, Entrevistas por competencias, procesos licitaciones
    Capacidad para manejar múltiples procesos de manera simultánea.
    Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir objetivos.
    Habilidades y competencias:
    Excelente comunicación verbal y escrita.
    Empatía y habilidades interpersonales.
    Organización y gestión eficiente del tiempo.
    Proactividad para resolver problemas.

    Horarios :7 am a 5 pm contrato indefinido
    Salario :2.100.000 mas bono no prestación 700.000

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

  • Reclutador de seleccion bilingue c1 - procesos masivos

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de un/a RECLUTADOR DE SELECCIÓN BILINGUE para unirse a nuestro equipo. Si eres una persona proactiva, organizada, con habilidades excepcionales de comunicación y experiencia mínima de un año en el proceso de reclutamiento masivo cargos administrativos y operativos.

    Requisitos:

    Tecnólogo o estudiante en carreras como Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.
    Manejo nivel de ingles C1
    Manejo de Excel intermedio.
    Conocimientos en procesos de atracción y selección de talento.
    Competencia en el uso de redes sociales y plataformas de empleo.
    Manejo avanzado de herramientas tecnológicas para gestión de recursos humanos.
    Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
    Conocimiento en entrevistas por competencias y técnicas de evaluación.
    Habilidades para identificar talento adecuado y alineado a los objetivos de la organización.
    Funciones principales:

    Publicar ofertas laborales en diversos portales y redes profesionales.
    Realizar perfilación de candidatos, supervisión de pruebas técnicas.
    Desarrollar y mantener una cartera de talento potencial.
    Coordinar entrevistas entre candidatos y equipos internos.
    Asegurar una experiencia positiva a los candidatos durante todo el proceso.
    Beneficios:

    Modalidad: Remoto - Bogotá.
    Horario: Lunes a Viernes de 8:00 a.m. a 5:45 p.m.
    Salario: A convenir
    Contrato: Obra Labor.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección
- Hibrido

  • Reclutador it junior

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 15 Ago 2025
  • selección tecnologia reclutamiento

  • Reclutador it junior

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Buscamos para nuestro equipo de trabajo, profesional en psicología o afines con experiencia en selección de perfiles de tecnología o experiencia en temporales.

    Contrato indefinido, estabilidad, crecimiento profesional.

    Cargos relacionados

    Reclutador de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección

  • Psicologa de selección

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 20 Ago 2025
  • reclutamiento y seleccion Presentacion de Indicadores capacitacion

  • Psicologa de selección

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante Clínica Privada requiere Psicóloga con experiencia minina de 3 años en Gestionar los procesos de reclutamiento y selección , apoyar inducción y entrenamiento, manejo de indicadores de gestión y manejo de Excel .

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección
- Hibrido

  • Analista de selección masiva

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante Compañía de servicios temporales se encuentra en la búsqueda de Analista de Reclutamiento y Selección

    Formación Académica: Profesional en psicología

    Experiencia: De un (1) año o más en procesos de selección masiva

    Funciones: Llevar a cabo de manera eficiente el proceso de evaluación y selección de candidatos/as, asegurando la identificación de perfiles adecuados para las necesidades del cliente.

    Realizar actividades de reclutamiento proactivo, así como de publicar y promocionar ofertas de trabajo en diversos canales, con el fin de atraer candidatos/as calificados.

    Brindar atención y asesoramiento tanto a candidatos/as como a clientes, asegurando una comunicación efectiva y proporcionando información clara y precisa sobre los servicios ofrecidos.

    Generar informes estadísticos detallados sobre el proceso de reclutamiento y selección, así como sobre la satisfacción de los clientes, proporcionando datos relevantes para la toma de decisiones.

    Asistir al cliente en la definición y levantamiento de perfiles de puesto, brindando orientación experta para identificar las competencias y habilidades requeridas para el cargo.

    Aplicar, analizar, interpretar y administrar pruebas psicotécnicas, realizando evaluaciones por competencias, analizando y proporcionando interpretaciones precisas de los resultados para respaldar el proceso de selección.

    Te ofrecemos:

    Contrato: Indefinido
    Horario: Lunes a viernes
    Modalidad: Hibrido
    Ciudad: Cartagena
    Salario: 1.970.000

    Cargos relacionados

    Analista de selección, Psicólogo de selección
- Hibrido

  • Analista de selección masiva

    COP

  • industry MANPOWER

  • $2 a $2,5 millones Medellín country Publicado 18 Ago 2025
  • selección masiva reclutamiento entrevistas

  • Analista de selección masiva

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante Compañía de servicios temporales se encuentra en la búsqueda de Analista de Reclutamiento y Selección

    Formación Académica: Profesional en psicología

    Experiencia: De un (1) año o más en procesos de selección masiva

    Funciones: Llevar a cabo de manera eficiente el proceso de evaluación y selección de candidatos/as, asegurando la identificación de perfiles adecuados para las necesidades del cliente.

    Realizar actividades de reclutamiento proactivo, así como de publicar y promocionar ofertas de trabajo en diversos canales, con el fin de atraer candidatos/as calificados.

    Brindar atención y asesoramiento tanto a candidatos/as como a clientes, asegurando una comunicación efectiva y proporcionando información clara y precisa sobre los servicios ofrecidos.

    Generar informes estadísticos detallados sobre el proceso de reclutamiento y selección, así como sobre la satisfacción de los clientes, proporcionando datos relevantes para la toma de decisiones.

    Asistir al cliente en la definición y levantamiento de perfiles de puesto, brindando orientación experta para identificar las competencias y habilidades requeridas para el cargo.

    Aplicar, analizar, interpretar y administrar pruebas psicotécnicas, realizando evaluaciones por competencias, analizando y proporcionando interpretaciones precisas de los resultados para respaldar el proceso de selección.

    Te ofrecemos:

    Contrato: Obra o labor con posibilidad de pasar a indefinido
    Horario: Lunes a viernes
    Modalidad: Presencial
    Ciudad: Medellín
    Salario: 2.300.000

    Cargos relacionados

    Analista de selección, Psicólogo de selección

  • Psicólogos - expansión nivel internacional

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Eres profesional en Psicología y te apasionan los desafíos, el crecimiento constante y la conexión con las personas?

    ¡Únete a nuestro equipo de Marketing y Gestión Comercial a nivel nacional!

    Buscamos profesionales con mentalidad orientada al logro, habilidades comunicativas, de negociación, liderazgo y un enfoque humano para impactar vidas a través de un modelo educativo innovador.

    ¿Qué te ofrecemos?

    1. Formación constante en habilidades comerciales y liderazgo.
    2. Participación activa en proyectos de expansión nacional e internacional.
    3. Entorno laboral colaborativo, dinámico y con propósito.
    4. Oportunidades reales de crecimiento personal y profesional.

    Es importante que no tengas ningún vínculo laboral actual y que tengas excelente equipo de computo y plan de minutos para desempeñar las funciones de manera mas efectiva.

    Si cumples con los requisitos, déjanos tu hoja de vida y pronto nos contactaremos contigo.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Agente de publicidad, Psicólogo

  • Coordinadora seleccion, contratacion, bienestar y desarrollo

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante compañía requiere Coordinador de Selección y contratación ,profesional en psicología , administradora de empresas , o afines con 3 años de experiencia en selección masiva y contratación. Salario $2.910.000 contrato a termino indefinido, horario de lunes a viernes de 7am a 4:30pm.

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

  • Profesional de talento humano - selección

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Creemos en el poder de las personas y sabemos que el talento es la clave para transformar y crecer. Por eso, buscamos un(a) Profesional de Talento Humano apasionado(a) por atraer, evaluar y potenciar a los mejores perfiles dentro de nuestra organización.

    ¿Qué harás?
    - Liderar procesos de selección de inicio a fin: publicación, atracción, entrevistas y acompañamiento en la vinculación.
    - Implementar estrategias de atracción de talento joven y perfiles especializados.
    - Garantizar experiencias positivas para los candidatos y las áreas solicitantes.
    - Apoyar en proyectos de desarrollo de talentos, planes de formación y fortalecimiento de competencias.
    - Contribuir a iniciativas de cultura y retención organizacional.

    Requisitos
    Profesional en Psicología, Administración o afines.
    Experiencia mínima de 2 años en selección y atracción de talento.
    Conocimiento en pruebas psicotécnicas y entrevistas por competencias.
    Deseable experiencia en programas de capacitación o desarrollo de personas.
    Excelentes habilidades de comunicación y orientación al servicio.

    Modalidad Presencial 4 días x 1 en casa – Tenjo Cundinamarca
    Contrato indefinido
    Seguro de vida
    Casino
    Auxilio de movilidad
    Auxilio de medicina prepagada

    Si te apasiona el mundo del talento humano y quieres ser parte de un equipo en constante transformación, ¡esta oportunidad es para ti!

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

  • Analista de selección

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Popayán country Publicado 25 Ago 2025
  • selección contratación inducción

  • Analista de selección

    COP
  • Salario confidencial
  • Estamos buscando un talento como tú, nuestra empresa nos reconocemos por ser enfocados al logro y por el servicio a los demás. Nos encontramos en búsqueda de analista de gestión humana (énfasis en selección, contratación e inducción),
    Un profesional en psicología, será bien valorado diplomado en talento humano, manejo Google workspace, office avanzado, Kactus entre otros. Con 3 años de experiencia en las siguientes actividades relacionadas con la gestión del talento humano al interior de la organización:
    Funciones
    1.Proponer y ejecutar estrategias/técnicas de reclutamiento para garantizar provisión sólida y permanente de talento.
    2.Realizar entrevistas por competencias, incidentes críticos y preseleccionar a los candidatos más destacados.
    3.portales de empleo o similares para captar currículums que cumplan con los perfiles requeridos
    4.Elaborar ofertas de empleo que satisfagan al cliente interno y sean atractivas a los postulantes.
    5.Aplicar y revisar pruebas de conocimientos y test psicológicos para filtrar a los candidatos.
    6.Realizar informes de selección y gestión de los procesos
    7.Impulsar la marca empleadora
    8.Dominio de los procesos de selección integrales (entrevistas, verificación de referencias, análisis de currículums, de estudios de seguridad y otros).
    9.Organización de centros de valoración de habilidades para determinar —a través de test psicométricos, exámenes de conocimientos, Assessment Center— quienes son los candidatos más apropiados.
    10.Realizar el proceso de pre contratación (documentación, reportar ingreso y otro)
    11.Ejecutar el onboarding.

    Nosotros ofrecemos:
    Horario híbrido de lunes a viernes, contrato directo con la empresa. Entre nuestros beneficios están: Trabajo híbrido, actividades de voluntariado, actividades de reconocimiento, gimnasio, centros vacacionales con tarifas especiales, descuentos para seguros y planes de salud, día de cumpleaños libre, entre otros.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Analista de selección, Psicólogo de selección

  • Psicologa de selección y desarrollo

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Chía country Publicado 13 Ago 2025
  • reclutamiento y seleccion Dominio bases de datos manejo de excel avanzado

  • Psicologa de selección y desarrollo

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante empresa requiere Psicóloga con experiencia minina de 3 años en Gestionar los procesos correspondientes a reclutamiento, selección , Inducción y entrenamiento, manejo de indicadores de gestión y manejo de excel .

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

  • Analista de selección - licencia de maternidad ref.213294-105092

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para trabajar con nosotros.
    Si eres profesional en psicología y cuentas con mas de dos años de experiencia en selección masiva ¡esta oferta es para ti!
    Requisitos:
    Nivel académico: Profesional en Psicología
    Experiencia: mínimo 2 años en labores de selección y reclutamiento de personal, publicación de vacantes, informes, aplicación de pruebas.
    Competencias:
    • Adaptabilidad
    • Análisis
    • Negociación
    • Servicio al cliente
    • Manejo de Excel intermedio.
    Funciones:
    • Realizar procesos de preselección de personal
    • Realizar evaluación de competencias por medio de entrevista
    • Realizar búsqueda de candidatos en la base de datos
    • Realizar contacto telefónico y presencial con candidatos
    • Realizar el seguimiento a los procesos de selección asignados
    Horario: Lunes a viernes de 7 a 5 pm o de 8 a 6 pm
    Contrato: Fijo 6 meses (licencia de maternidad)
    Honorario: $3.747.100 + $63.000 aux. telefonía + prestaciones
    Lugar de trabajo: Bogotá - Soacha
    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postúlate antes del 1 de octubre de 2025.
    ¡Esperamos conocerte y trabajar juntos para alcanzar el éxito!
    Código de la vacante: 213294-105092

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección
- Hibrido

  • Especialista de selección tl

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 8 Sep 2025
  • Selección Especialista de selección Analista de selección

  • Especialista de selección tl

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa Tl se encuentra en búsqueda de Especialista de Selección en el sector, manejo de perfiles Desarrollo, Calidad, Datos, entre otros, con manejo de indicadores de gestión, atención al detalle e interés por desarrollarse dentro del equipo.

    Se maneja un esquema hibrido 2 x3 2 oficina 3 casa.

    Cargos relacionados

    Analista de selección, Psicólogo de selección

  • Profesional talento humano y selección (licencia de maternidad)

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Te apasiona Ejecutar los procesos relacionados con el macroproceso de Desarrollo Integral del Talento Humano, así como realizar seguimiento a la mejora continua del proceso de atracción y selección, aportando a su despliegue y acompañamiento para el sistema UNIMINUTO?

    ¡Si es así, es tu oportunidad para hacer parte de una institución que transforma vidas!

    Requisitos Académicos:
    Título de formación profesional universitario en Psicología.

    Experiencia:
    Experiencia total de 3 años de experiencia general y 2 años de experiencia especifica en la ejecución de actividades en Talento Humano.

    Formación y Conocimientos Específicos:

    Gestión por Competencias.
    Gestión de Desempeño y Desarrollo.
    Atracción, Selección
    Bienestar
    Inducción y Reinducción

    Lo que ofrecemos:

    Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

    Contribuir a la transformación e innovación de una institución con propósito social.

    Si cumples con el perfil y deseas ser parte de nuestro equipo, ¡postúlate y haz parte del cambio!

    Cargos relacionados

    Generalista de talento humano, Psicólogo de selección

  • Analista de selección norte ref.213294-105092

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para trabajar con nosotros.
    Si eres profesional en psicología y cuentas con mas de dos años de experiencia en selección masiva ¡esta oferta es para ti!
    Requisitos:
    Nivel académico: Profesional en Psicología
    Experiencia: mínimo 2 años en labores de selección y reclutamiento de personal, publicación de vacantes, informes, aplicación de pruebas.
    Competencias:
    • Adaptabilidad
    • Análisis
    • Negociación
    • Servicio al cliente
    • Manejo de Excel intermedio.
    Funciones:
    • Realizar procesos de preselección de personal
    • Realizar evaluación de competencias por medio de entrevista
    • Realizar búsqueda de candidatos en la base de datos
    • Realizar contacto telefónico y presencial con candidatos
    • Realizar el seguimiento a los procesos de selección asignados
    Horario: Lunes a viernes de 7 a 5 pm o de 8 a 6 pm
    Contrato: Fijo 6 meses
    Honorario: $3.747.100 + $63.000 aux. telefonía + prestaciones
    Lugar de trabajo: Bogotá - Soacha
    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postúlate antes del 1 de octubre de 2025.
    ¡Esperamos conocerte y trabajar juntos para alcanzar el éxito!
    Código de la vacante: 213294-105092

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección
- Hibrido

  • Consultor de selección bilingue

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Únete a nuestro equipo!

    Estamos en búsqueda de CONSULTOR DE SELECCION SENIOR BILINGÜE, profesional en Psicología, debe contar con 2 años de experiencia en cargos similares y experiencia en procesos de selección bajo modelo BPO. Con habilidades de liderazgo, control y seguimiento de procesos, resolutivo(a). Con enfoque proactivo, disciplinado(a), dinámico(a) y empático(a).

    Conocimientos en:
    Manejo de proceso de selección de personal masivo.
    Competencias avanzadas en el uso de herramientas y software de gestión de T.H.
    Dominio de diferentes fuentes de reclutamiento.
    Manejo de idioma ingles nivel B2 o C1 (Requisito)
    Funciones:

    Ejecutar y garantizar el proceso desde el levantamiento de perfil, reclutamiento, proceso de entrevistas, aplicación e interpretación de pruebas psicométrica y presentación de candidatos.
    Garantizar la presentación de candidatos pre-seleccionados a cliente.
    Asegurar dentro del proceso de selección entrega de personal cumpliendo con perfil, requisitos de idioma, dentro de los tiempos acordados, alineado a la cultura y objetivos empresariales.
    Garantizar un excelente relacionamiento con cliente.
    Asegurar una comunicación asertiva tanto con personal interno como externo.
    Condiciones:

    Modalidad: Hibrido - Bogotá.
    Horario: Lunes a Viernes de 8:00 a.m. a 5:40 p.m.
    Contrato: Obra labor
    Salario: A convenir

    Cargos relacionados

    Psicólogo, Psicólogo de selección

  • Analista de selección y contratación

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Buscamos talento para construir futuro!
    Estamos en la búsqueda de un(a) Analista de Selección y Contratación apasionado(a) por el talento humano, con 3 años experiencia en atracción, selección y contratación de personal operativo y administrativo.

    Condiciones
    *Profesional en Psicología con tarjeta profesional
    *Contrato a término indefinido
    *Horario de lunes a viernes
    *Manejo de Excel y ANS

    ¡Postúlate y sé parte de un equipo que cree construye futuros!

    Cargos relacionados

    Analista de selección

  • Psicólogo clínico

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 14 Ago 2025
  • psicólogo psicologo clinico

  • Psicólogo clínico

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante Entidad de Salud requiere para su equipo de trabajo Psicólogo con experiencia en el área de Clínica, preferiblemente en el sector asistencial, realizando evaluación y tratamiento a personas con trastornos o alteraciones en sus funciones cognitivas. Contrato con todos los beneficios establecidos por ley. Lugar de trabajo Bogotá.

    Cargos relacionados

    Psicólogo clínico
- Hibrido

  • Reclutador

    COP

  • industry MANPOWER

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 27 Ago 2025
  • selección reclutamiento

  • Reclutador

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Nos encontramos en búsqueda de Reclutador/a para Importante Entidad Financiera.

    Requerimos:
    - Estudios en talento humano, administración de empresas o psicología.
    - Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento masivo, en cargos comerciales, profesionales y operativos (deseable del sector financiero).
    - Manejo intermedio de Excel.

    Ofrecemos:
    - Salario: $2.200.000 a 2.500.000 + comisiones de $500.000 (Teniendo en cuenta experiencia y resultados)
    - Contrato obra labor
    - Horarios: Lunes a viernes de 7:30 am a 5:30 pm
    - Modalidad híbrida
    - Sede: Norte de bogotá.

    Si cumples con lo anterior, no dudes en postularte.

    Cargos relacionados

    Analista de selección

  • Analista de selección trilingue portugues inglés en bogotá

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ¡Únete a un equipo colaborativo para una de las Casas de Apuestas más importantes a Nivel Mundial!

    ¿QUÉ REQUIERES PARA TRABAJAR CON NOSOTROS?

    • Desde Técnico en adelante, culminado.
    • Dominio del Idioma INGLÉS (B2+ Sólido o C1), PORTUGUÉS (B2+ Sólido o C1) y ESPAÑOL.
    • 1 Año de experiencia CERTIFICADO en procesos de Reclutamiento y Selección.
    • Buscamos personas Flexibles, Abiertas, dispuestas a Aprender, con Comunicación Asertiva.

    ¿QUÉ TE OFRECE ESTA COMPAÑÍA?

    • Contrato a Término Indefinido
    • Salario: $5.300.000 + 10% del salario Anual en Abril de cada año + $120.000 Transporte + Prestaciones de Ley.
    • 20 días de Vacaciones al año, Parqueadero Gratuito, Estabilidad ¡Y muchos más Beneficios!
    • Horario de 40 Horas Laborales: Lunes a Viernes en horario de Oficina
    • Lugar de Trabajo: Bogotá, Chicó. A 4 cuadras del Parque de la 93.

    ENVÍAME TU HOJA DE VIDA AL WHATSAPP 3182817998

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección, Consultor recursos humanos, Psicólogo de selección

  • Terapeuta respiratoria - envigado

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2,5 a $3 millones Envigado country Publicado 28 Ago 2025
  • Terapeuta respiratoria – Envigado Terapeuta respiratoria

  • Terapeuta respiratoria - envigado

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • importante Ips requiere para su equipo de trabajo terapeuta respiratoria, con formación académica profesional, experiencia de un año en atención de pacientes en programas integrales de sueño desempeñando funciones como; Atención de primera vez, entrega y adaptación de equipos CPAP/BPAP - Medición, ajuste y adaptación de la máscara, Entrenamiento en el uso, limpieza y cuidado de los equipos y accesorios, seguimiento terapéutico, Apoyo, educación y acompañamiento al paciente y su familia para mejorar adherencia, coordinación de entregas de equipos, entre otros, horario de lunes a sábado en turnos rotativos en la franja de 7am a 7pm, salario $ 2.843.800 con prestaciones de ley. Debe contar con vacunas de (tétanos, influenza, hepatitis b, Covid), curso de soporte vital básico (BLS), curso atención a victimas de violencia sexual, resolución  RETHUS. Lugar de trabajo Envigado Barrio Bosques Zúñiga.

    Cargos relacionados

    Terapeuta ocupacional
Crear alerta de empleo

Recibe ofertas en tu correo relacionadas con esta búsqueda.

Buscando Ofertas de trabajo de Psicologo de seleccion pasto. Encuentra las mejores ofertas de trabajo de Psicologo de seleccion pasto hoy 12 de Septiembre de 2025 a través de elempleo.com Colombia.

Búsquedas rápidas de nuestro portal web