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Ofertas de Empleo Rector institucion educacion

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Rector académico

COP

industry FUNDACION SOCIAL EL ENCUENTRO

Ofertas de empleo en FUNDACION SOCIAL EL ENCUENTRO.
Hace 2 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Rector académico

    COP
  • Somos una institución educativa comprometida con la excelencia y la formación integral bajo una cosmovisión bíblica. Buscamos un (a) Rector (a) visionario (a) que lidere nuestra comunidad educativa, no sólo como administrador académico, sino como un líder de pensamiento capaz de implementar un marco de investigación y mejora continua. En esta posición, trabajarás de la mano con una Dirección Administrativa sólida, lo que te permitirá enfocarte en la calidad pedagógica, la cultura escolar y el impacto espiritual. Responsabilidades claves:
    - Liderazgo pedagógico (currículum teológicamente fundamentado y sólido).
    - Gestión de calidad (implementar procesos de evaluación y benchmarking para la mejora escolar continua).
    - Formación espiritual (asegurar que la misión de hacer discípulos sea el eje transversal de todos los programas y actividades).
    - Relaciones Estratégicas (representar a la institución ante entes gubernamentales y desde internacionales).
    - Formación (profesional en Educación con Maestría en Gestión Educativa o afines Fe y testimonio (compromiso personal con Jesucristo).
    -Habilidades (capacidad analítica para el manejo de indicadores de investigación y liderazgo inspiracional de equipos docentes).

    Cargos relacionados

    Rector de institución de educación

Director(a) de negocio - institución de educación superior

COP

industry RROMBO

Ofertas de empleo en RROMBO .
Hace 1 semana
$12,5 a $15 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Director(a) de negocio - institución de educación superior

    COP
  • Director(a) de Negocio
    Institución de Educación Superior

    Objetivo del cargo

    Liderar la estrategia integral de crecimiento y rentabilidad de las tres unidades de negocio de la institución: Posgrados, Clínica Universitaria y Educación Continua, siendo responsable del diseño, ejecución y seguimiento de las estrategias comerciales, de mercadeo, servicio, permanencia y desarrollo de nuevos productos.
    Será el responsable de definir la visión de crecimiento del negocio a corto, mediano y largo plazo, asegurando el posicionamiento de cada unidad mediante estrategias innovadoras que impulsen el incremento de ingresos, el crecimiento de estudiantes, pacientes y clientes, así como la sostenibilidad financiera de cada línea de negocio.
    Dirigirá equipos multidisciplinarios y actuará como aliado estratégico de la alta dirección para la toma de decisiones comerciales y de expansión institucional.


    Requisitos
    Formación académica
    •Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial, Economía, Negocios Internacionales o carreras afines.
    •Especialización o Maestría en Mercadeo, Administración, Gerencia Comercial, Gerencia Estratégica, Innovación o MBA.

    Experiencia
    •Mínimo 8 años de experiencia, con al menos 3 años en cargos directivos o gerenciales.
    •Experiencia comprobada liderando unidades de negocio, áreas comerciales o de crecimiento en instituciones de educación superior, sector salud o empresas de servicios.
    •Trayectoria diseñando e implementando estrategias de crecimiento y expansión.
    •Experiencia en desarrollo de nuevos productos y estructuración de portafolios.
    •Experiencia liderando equipos multidisciplinarios.

    Conocimientos indispensables
    •Planeación estratégica.
    •Desarrollo de negocios (Business Development).
    •Mercadeo Digital.
    •Mercadeo Tradicional (Offline).
    •Branding.
    •Comercialización B2C y B2B.
    •CRM (HubSpot, Salesforce o similares).
    •Analítica Comercial.
    •Inteligencia Artificial aplicada a marketing y ventas.

    Cargos relacionados

    Rector de institución de educación, Director de institución educativa, Director académico

Decano(a) facultad de derecho

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$8 a $10 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Decano(a) facultad de derecho

    COP
  • Importante Institución de Educación Superior en Bogotá se encuentra en la búsqueda de un(a) Decano(a) de la Facultad de Derecho, responsable de liderar la gestión académica, administrativa e investigativa del programa, garantizando la calidad, pertinencia y proyección del mismo en el entorno educativo y profesional.

    Perfil requerido

    Formación
    Profesional en Derecho, con maestría culminada y deseable doctorado en áreas jurídicas, educación o afines.

    Experiencia

    Experiencia mínima de:

    Cinco (5) años en docencia universitaria
    Cinco (5) años en gestión académica o administrativa en educación superior

    Experiencia en:

    Dirección o coordinación de programas académicos
    Procesos de registro calificado y acreditación
    Liderazgo de equipos docentes
    Desarrollo curricular y aseguramiento de la calidad
    Competencias técnicas
    Gestión académica en educación superior
    Aseguramiento de la calidad y acreditación
    Planeación curricular
    Gestión de procesos educativos y administrativos
    Relacionamiento institucional y proyección académica
    Competencias personales

    Liderazgo, pensamiento estratégico, toma de decisiones, comunicación efectiva, orientación a resultados y trabajo en equipo.

    Condiciones del cargo

    Ubicación: Bogotá
    Modalidad: Presencial
    Tipo de vinculación: Tiempo completo
    Salario: A convenir de acuerdo con experiencia y perfil

    Cargos relacionados

    Rector de institución de educación, Decano de facultad, Director académico, Coordinador académico

Decano(a) facultad de ingeniería

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$8 a $10 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Decano(a) facultad de ingeniería

    COP
  • Institución de Educación Superior se encuentra en la búsqueda de un(a) Decano(a) para la Facultad de Ingeniería, responsable de liderar la gestión académica, administrativa y estratégica de los programas de la facultad, asegurando la calidad, pertinencia y desarrollo institucional.

    Convocatoria abierta a nivel nacional, dirigida a profesionales con trayectoria en educación superior que cuenten con disponibilidad de traslado y radicación en la ciudad de Bogotá.

    Perfil requerido

    Formación
    Profesional en Ingeniería, con maestría culminada y preferiblemente doctorado en áreas afines o en educación.

    Experiencia

    Mínimo ocho (8) años de experiencia en educación superior, con trayectoria en cargos como director(a) de programa, coordinador(a) académico(a) o roles de gestión en facultades de ingeniería.

    Experiencia en:

    Gestión académica de programas de ingeniería
    Desarrollo curricular
    Aseguramiento de la calidad
    Relación con docentes y estudiantes
    Responsabilidades
    Dirigir la gestión académica y administrativa de la Facultad de Ingeniería.
    Coordinar y supervisar los programas de pregrado y posgrado de la facultad.
    Liderar procesos de registro calificado, renovación y acreditación de programas.
    Orientar el desarrollo y actualización curricular de los programas académicos.
    Gestionar el cuerpo docente, promoviendo su desarrollo y desempeño.
    Articular procesos de investigación, extensión y proyección social de la facultad.
    Hacer seguimiento a indicadores académicos, de calidad y desempeño estudiantil.
    Representar la facultad ante instancias institucionales y externas.
    Competencias clave

    Liderazgo académico, pensamiento estratégico, gestión de equipos, toma de decisiones, comunicación efectiva, orientación a resultados y conocimiento del sector de educación superior.

    Condiciones

    Ubicación: Bogotá
    Modalidad: Presencial
    Tipo de vinculación: Tiempo completo
    Salario: A convenir de acuerdo con experiencia y perfil

    Cargos relacionados

    Rector de institución de educación, Decano de facultad, Director académico, Coordinador académico

Director de currículo universidad bogotá

COP

industry UNIVERSIDAD ECCI

Ofertas de empleo en UNIVERSIDAD ECCI.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Director de currículo universidad bogotá

    COP
  • ¿Quiénes somos?

    La Universidad ECCI es una Institución de Educación Superior comprometida con la formación integral, la innovación académica y el desarrollo de profesionales que contribuyen a la transformación social y productiva del país.

    ¿Qué buscamos en ti?

    Profesional en Ciencias, Humanidades, Artes, Filosofía o áreas afines.

    Especialización o Maestría relacionada con su profesión.

    Experiencia mínima de tres (3) años en cargos de Dirección o Coordinación de Currículo en Instituciones de Educación Superior.

    Conocimientos en:

    Gestión curricular y desarrollo académico.
    Diseño, actualización y evaluación curricular.
    Resultados de aprendizaje.
    Investigación formativa.
    Procesos de autoevaluación, registro calificado y acreditación.
    Normatividad vigente de educación superior.

    ¿Cuál será tu propósito?

    Contribuir al desarrollo del modelo pedagógico institucional mediante la dirección y acompañamiento de los procesos de gestión curricular e investigación formativa, liderando el diseño, organización, implementación y seguimiento de estrategias orientadas al fortalecimiento y mejoramiento continuo de los programas académicos, en concordancia con los lineamientos institucionales y la normatividad vigente.

    ¿Qué ofrecemos?

    Contrato directo con la Universidad.
    Salario a convenir según formación y experiencia.
    Horario administrativo.
    Lugar de trabajo: Bogotá D.C. – Sede Teusaquillo.
    Vinculación a una institución de educación superior con proyección y crecimiento.

    Si cumples con el perfil y deseas aportar al fortalecimiento académico institucional, te invitamos a postularte.

    Cargos relacionados

    Director administrativo, Rector de institución de educación, Profesor o docente de educación universitaria

Director(a) de estrategia comercial y mercadeo | institución de educación superior

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Madrid country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Director(a) de estrategia comercial y mercadeo | institución de educación superior

    COP
  • Importante Institución de Educación Superior (IES) se encuentra en búsqueda de un(a) Director(a) de Mercadeo y Admisiones, quien será responsable de liderar la estrategia comercial y de mercadeo para garantizar el crecimiento y cumplimiento de las metas de admisión de programas de pregrado, posgrado y educación continua.

    Buscamos un líder estratégico, orientado a resultados, con experiencia en la dirección de equipos comerciales y capacidad para diseñar e implementar estrategias que impulsen la captación, conversión y fidelización de aspirantes, fortaleciendo el posicionamiento institucional y el cumplimiento de los objetivos comerciales.

    Perfil requerido:

    Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial, Economía o áreas afines.
    Deseable especialización o maestría en Mercadeo, Gerencia Comercial, Administración o afines.

    Experiencia:

    Se requiere experiencia liderando áreas de mercadeo y admisiones, gestión comercial o desarrollo de negocios, preferiblemente en Instituciones de Educación Superior, con resultados comprobados en el cumplimiento de metas comerciales y liderazgo de equipos de alto desempeño.

    Conocimientos:

    Planeación estratégica comercial.
    Mercadeo y marketing digital.
    Inteligencia de mercados.
    Gestión de equipos comerciales.
    CRM y administración de bases de datos.
    Gestión de indicadores comerciales (KPIs).
    Presupuesto y análisis financiero.
    Desarrollo de alianzas estratégicas y relacionamiento institucional.

    Información adicional:
    Disponibilidad para desplazarse con frecuencia por Cundinamarca y Boyacá.
    Disponibilidad para atender actividades presenciales, eventos y relacionamiento con aliados estratégicos.

    Proceso confidencial. El nombre de la Institución será compartido únicamente con los candidatos que continúen en las siguientes etapas del proceso de selección.

    Cargos relacionados

    Director de mercadeo y publicidad, Director comercial

Trabajador /a social conn experiencia en instituciones de educación superior

COP

industry CORPORACIÓN INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA SALUD COLOMBIA

Ofertas de empleo en CORPORACIÓN INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA SALUD COLOMBIA.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Ibagué country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Trabajador /a social conn experiencia en instituciones de educación superior

    COP
  • Importante Institución de Educación Superior se encuentra en la búsqueda de un(a) Profesional en Trabajo Social para unirse a nuestro equipo de trabajo. El objetivo principal del cargo es brindar acompañamiento integral a la comunidad académica, liderar estrategias de permanencia estudiantil y apoyar los procesos de bienestar institucional.

    Funciones principales:

    - Brindar atención, orientación y seguimiento primario a estudiantes que lo requieran.
    - Diseñar e implementar talleres y estrategias orientadas a la prevención de la deserción académica y la promoción de la salud mental.

    - Apoyar el proceso de caracterización de estudiantes de nuevo ingreso.

    Requisitos del perfil:

    - Formación: Profesional en Trabajo social.
    - Experiencia: Mínimo de 2 a 3 años de experiencia específica en el área de Bienestar Institucional o Permanencia Estudiantil en Instituciones de Educación Superior (IES).
    - Conocimientos específicos: Manejo de herramientas ofimáticas, conocimiento en rutas de atención en salud mental y deseable familiaridad con indicadores de permanencia académica (SPADIES o similares).
    - Competencias: Alta empatía, excelentes habilidades de comunicación asertiva, resolución de conflictos, capacidad de escucha activa y trabajo en equipo.

    Cargos relacionados

    Trabajador social

Profesional con experiencia en el área académica en instituciones de educación superior

COP

industry CORPORACIÓN INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA SALUD COLOMBIA

Ofertas de empleo en CORPORACIÓN INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA SALUD COLOMBIA.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Ibagué country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Profesional con experiencia en el área académica en instituciones de educación superior

    COP
  • Buscamos un(a) profesional apasionado(a) por la excelencia educativa, la innovación pedagógica y el desarrollo institucional para asumir las actividades de Aseguramiento de la Calidad y Gestión Académica. Su principal misión será planificar y supervisar la política académica de la institución, garantizando la calidad de los programas curriculares, el fomento de la investigación y el cumplimiento de la normatividad legal vigente ante el Ministerio de Educación Nacional.

    Requisitos:

    - Formación académica: Profesional universitario con título de Maestría o Doctorado en Educación o ciencias afines.

    - Poseer experiencia en cargos de dirección, docencia, gestión académica o en investigación de mínimo 8 años y haber ejercido la profesión con excelente reputación moral y buen crédito.

    - Habilidades: liderazgo estratégico, toma de decisiones basada en datos, comunicación acertiva negociada y alta capacidad de gestión de equipos multidisciplinarios

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    Director académico, Coordinador académico

Docente de medio tiempo - epistemología, educación y pedagogía i y ii

COP

industry Fundación Universitaria Tecnológico Comfenalco

Ofertas de empleo en Fundación Universitaria Tecnológico Comfenalco.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Cartagena country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Docente de medio tiempo - epistemología, educación y pedagogía i y ii

    COP
  • Educación:
    Profesional en licenciatura en educación infantil, con formación posgradual en educación y/o afines.

    Asignaturas a impartir:
    Epistemología, educación y pedagogía I
    Epistemología, educación y pedagogía II.

    Formación general:
    Formación en pedagogía y/o docencia universitaria.

    Conocimientos específicos:
    Manejo de herramientas ofimáticas
    Investigación formativa y de rigor.

    Experiencia:
    Mínimo 2 años de experiencia profesional ejerciendo cargos afines a su profesión
    Mínimo 2 años de experiencia en docencia universitaria.

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    Profesor o docente de educación universitaria

Profesor universitario - pedagogía

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Profesor universitario - pedagogía

    COP
  • Reconocida institución de educación superior requiere para su equipo Profesor con el siguiente perfil:
    Formación académica:
    Título de pregrado directamente relacionada con el campo de Pedagogía y maestría en Educación.
    Experiencia laboral:
    Tres (3) años mínimo de experiencia que pueden acreditarse de una de las siguientes formas:
    Alternativa 1: Tres (3) años de experiencia docente en educación superior.
    Alternativa 2: Mínimo año y medio (1.5) de experiencia docente en educación superior, más experiencia en el sector productivo afín, que sumadas correspondan mínimo a tres (3) años.
    Conocimientos:
    • Docencia universitaria
    Condiciones laborales:
    • Contrato término fijo - medio tiempo, con horario según necesidad de la unidad.
    • Salario a convenir, con todas las prestaciones de ley.

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de educación universitaria

Docente de inglés - preescolar

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO CAFAM.
Hace 3 semanas
$4 a $4,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Docente de inglés - preescolar

    COP
  • : Institución Educativa Bilingue requiere para su equipo de trabajo DOCENTE DE INGLÉS - PREESCOLAR, para desempeñar funciones como: Dirigir y dinamizar el plan anual de cursos del área de inglés, convertir el aula en un espacio de aprendizaje activo y hábitos positivos, promover entornos seguros según la política educativa de la institución, atención a padres, entre otros. Cargo: DOCENTE DE INGLÉS - PREESCOLAR. Educación: Profesional (Pregrado / Licenciatura) en educación infantil o afines. Experiencia: 2 años de experiencia certificable dictando clases en el nivel de preescolar. Salario: A convenir según escalafón docente (sector privado) Horario: Lunes a viernes de 6:25 a.m. a 3:15 p.m. Sábado: Eventualmente. Contrato laboral a 12 meses directo con la institución (con prestaciones de ley). Lugar de trabajo: Bogotá. Requisito: Idioma inglés intermedio B2 (Indispensable). No se requiere certificación internacional, realizaremos prueba de nivelación interna durante el proceso.

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de Ingles

Asistente pastoral (institucion de educacion superior) bogota

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Asistente pastoral (institucion de educacion superior) bogota

    COP
  • Importante institucion de educacion superior en la ciudad de bogota, requiere para su equipo de trabajo:

    Seminaristas Eudista con título de formación tecnológica o séptimo semestre de carrera profesional en Teología, Ciencias bíblicas, Humanas y sociales, Administrativas, de la Comunicación, de la Educación, Ingenierías o afines.

    Debe contar con experiencia minima de 2 años en actividades como:

    * Buen manejo de Excel.
    * Excelente capacidad de redacción de cartas y documentos.
    * Habilidades de organización, trabajo en equipo y servicio.
    * ?Experiencia asidua de la fe y celebrativa en la Iglesia Cristiana Católica

    Salario: A convenir con todas las prestaciones de ley (Labor 100% presencial en Bogota)
    Horario: Lunes a sabado 42 horas
    Contrato: Termino fijo renovable

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    Asistente administrativo

Analista de educación formal

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de educación formal

    COP
  • Prestigiosa empresa del sector de la salud se encuentra en búsqueda de un Analista de Educación Formal, profesionales en las ciencias de: educación, ciencias sociales, o carreras administrativas o de la salud, preferiblemente con dominio en inglés quien cuente con experiencia superior entre 1 o 2 años desarrollando los proyectos de educación formal, según la planeación estratégica al Eje de Educación y Gestión del Conocimiento. Además, debe Ejecutar el cumplimiento de todos los compromisos establecidos en el marco de la gestión de la relación Docencia Servicio y de la oferta, siendo participe en los comités docencia Servicio, minutas de contratos Ley de Residentes, vigencia y minutas de Convenios Docencia Servicio, planeación de rotaciones en conjunto con las respectivas Instituciones de Educaciones en convenios, evaluación de las prácticas formativas, seguimiento a compromisos, entre otros inherentes a su labor.

    Ofrecemos estabilidad laboral y desarrollo profesional bajo contrato a término Indefinido, horario administrativo de lunes a viernes de 8 a 6 pm de manera 100% Presencial.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Publicista, Ejecutivo de cuenta en mercadeo, Comunicador social, Profesional en ciencias de la salud

Profesional de desarrollo, formación y desempeño

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
$3 a $3,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá alrededores country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Profesional de desarrollo, formación y desempeño

    COP
  • Diseñar, coordinar y ejecutar los planes de formación, desarrollo de competencias y evaluación de desempeño del personal, fortaleciendo el crecimiento profesional y el logro de resultados.
    1. Sistema de desempeño y medición continua (feedback + seguimiento)
    • Implementar y operar el sistema institucional de desempeño, asegurando coherencia con objetivos organizacionales.
    • Ejecutar la rutina de seguimiento continuo (check-ins) y feedback oportuno con líderes y colaboradores.
    • Elaborar reportes de hallazgos, detectar bajo desempeño y activar planes de mejora con líderes.
    2. Metodología 9 Box y gestión del talento (potencial/desempeño)
    • Aplicar la metodología 9 Box para identificación de talento (alto potencial, talento crítico, planes de sucesión).
    • Ejecutar las sesiones de calibración con líderes, asegurando criterios claros y evitando subjetividad.
    • Documentar resultados y planes derivados de la evaluación del talento.
    3. Escuela de liderazgo / Universidad corporativa
    • Diseñar e implementar la Escuela de Liderazgo o Universidad corporativa (soft + hard skills).
    • Facilitar el acompañamiento a líderes en gestión de equipos, liderazgo transformacional y medición de resultados.
    • Diseñar rutas de desarrollo por rol (coordinadores, jefaturas, líderes docentes, administrativos).
    4. Mentoría y coaching (desarrollo con método)
    • Ejecutar mentorías internas y coaching para líderes y talentos clave.
    • Elaborar seguimiento y evidencia de acuerdos y avances de cada proceso de mentoría/coaching.
    5. Formación y desarrollo institucional
    • Diseñar y ejecutar el plan anual de capacitación alineado a brechas reales y perfiles de cargo.
    • Medir transferencia e impacto de formación (evaluación post, aplicación, resultados).
    • Gestionar convenios de formación con SENA, cajas de compensación e instituciones externas.
    6. Productividad, procesos y mejora continua
    • Analizar procesos críticos de gestión humana y proponer mejoras de eficiencia.
    • Implementar meto

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    Coordinador de capacitación

Profesional especializado acompañamiento y promoción estudiantil - direccion de enseñanza

COP

industry UNIVERSIDAD SANTO TOMAS

Ofertas de empleo en UNIVERSIDAD SANTO TOMAS .
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Profesional especializado acompañamiento y promoción estudiantil - direccion de enseñanza

    COP
  • Desde la Santo Tomás campus central, trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Profesional Especializado en Acompañamiento y Promoción Estudiantil, que cuente con el Título Profesional Universitario en Psicopedagogía, Psicología con énfasis en psicología educativa (demostrable), Licenciatura en Educación Especial y áreas afines. Con estudios de posgrado culminados (Especialización o Maestría) afines con su profesión. Con experiencia mínima de dos (2) años de experiencia relacionados al cargo, análisis de datos - Visualización de datos.
    Preferiblemente actualizaciones relacionadas a su profesión o al cargo. Quien tiene como objetivo ser responsable de liderar estrategias y actividades orientadas a fortalecer la permanencia y mejoramiento académico de los estudiantes tomasinos a lo largo de su trayectoria universitaria, en los diferentes niveles y modalidades de formación. Se encarga de trabajar directamente con los estudiantes, así como sus redes de apoyo e instancias tanto académicas como administrativas para el desarrollo de su proceso formativo. Adicionalmente, evaluará, diagnosticará e implementará intervenciones cortas para optimizar los procesos de aprendizaje y participación estudiantil.. Además algunas de las funciones para llevar a cabo son las siguientes: 1. Liderar la comprensión e implementación de las políticas institucionales de desarrollo integral estudiantil y del graduado. 2. Establecer recomendaciones y acciones de mejora para el proceso de desarrollo integral estudiantil y del graduado. 3. Diseñar, implementar y evaluar estrategias de acompañamiento académico para estudiantes en riesgo de deserción. 4. Diseñar, implementar y evaluar estrategias de acompañamiento institucional, en articulación con Direcciones académicas y

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    Psicólogo

Profesional de formación talento humano

COP

industry Inv. Alcabama S.A

Ofertas de empleo en Inv. Alcabama S.A.
Hace 1 semana
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Profesional de formación talento humano

    COP
  • Compañia del sector de la construcció busca para su equipo Profesional graduado(a) en Administración de Empresas, Psicología, Ingeniería Industrial o carreras afines.

    Experiencia
    -Mínimo 2 años de experiencia en procesos de formación y capacitación.
    -Deseable experiencia en empresas del sector construcción o en sectores con personal administrativo y de obra.
    -Diseño, ejecución y evaluación de planes de formación.
    -Detección de necesidades de capacitación.
    -Coordinación de actividades de entrenamiento e inducción.
    -Herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Excel y PowerPoint.


    Lunes a Viernes
    Trabajo presencial en el Norte de Bogota

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    Gestor de talento humano, Analista de gestión humana, Analista de recursos humanos, Generalista de talento humano, Capacitador

Licenciada preescolar bilingüe solicita colegio norte

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

Lider en formación y desarrollo

COP

industry colompack S.A.

Ofertas de empleo en colompack S.A..
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Lider en formación y desarrollo

    COP
  • Somos una compañía del sector logísticos ubicados en Bogotá y Siberia.
    Nos encontramos en búsqueda de un(a) Líder de cultura y formación organizacional , apasionado(a) por el desarrollo de personas y la construcción de experiencias de aprendizaje que fortalezcan nuestros equipos de trabajo.

    Si te motiva impulsar la cultura, el aprendizaje continuo y el crecimiento del talento en un entorno dinámico, este reto es para ti.

    Perfil:
    Profesional en Psicología, Administración o afines, con experiencia en formación y desarrollo organizacional.
    Experiencia mínima de 2 años, en formación y desarrollo

    Funciones especificas del cargo:
    Diseñar, implementar y hacer seguimiento a los planes de formación del personal operativo y administrativo.
    Desarrollar programas de inducción y reinducción enfocados en la cultura de la empresa.
    Fortalecer la cultura organizacional alineada con la experiencia del cliente y el servicio en el sector logístico.
    Identificar necesidades de capacitación del áreas de general de la compañía.
    Coordinar y ejecutar actividades de bienestar, cultura y desarrollo del talento.
    Medir el impacto de los programas de formación en el desempeño de los equipos.
    Apoyar procesos de cambio organizacional y fortalecimiento del clima laboral.

    Condiciones laborales:
    Salario: $2.700.000
    Horarios de oficina, jornada de 7 am - 5 pm
    Beneficio de auxilio de movilización.
    Pagos quincenales

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    Coordinador de capacitación

Profesor universitario - edulab - escuela de educación

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 5 días
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 5 días

  • Profesor universitario - edulab - escuela de educación

    COP
  • Reconocida institución de educación superior requiere para su equipo Profesor con el siguiente perfil:
    Formación académica:
    Título de pregrado relacionado con el campo de Educación, Pedagogía o Educación artística. Maestría en Educación, Ciencias Sociales, Innovación Educativa, Tecnología Educativa o campos relacionados.
    Formación complementaria en innovación, diseño de experiencias de aprendizaje, transformación digital o gestión de proyectos.

    Experiencia laboral:
    Tres (3) años mínimo de experiencia que pueden acreditarse la siguiente forma:
    Mínimo año y medio (1.5) de experiencia docente en educación superior, más experiencia en el sector productivo afín (por ejemplo, profesionales de Innovación Educativa), que sumadas correspondan mínimo a tres (3) años certificables.
    Además, debe acreditar producción académica consistente en por lo menos un artículo publicado en revista indexada B o C o que haya participado en una exposición (artística) arbitrada o en la elaboración de un prototipo certificado o un capítulo de un libro aceptado por una editorial nacional o de universidad acreditada o un libro publicado por una universidad acreditada. (Adjuntar información en la HV o perfil)
    Conocimientos:
    • Docencia universitaria
    • Experiencia en diseño curricular, innovación pedagógica y/o creación de experiencias de aprendizaje.
    • Manejo de tecnologías digitales aplicadas a la educación y herramientas para el aprendizaje híbrido y virtual.
    Condiciones laborales:
    • Contrato término fijo - tiempo completo, con horario según necesidad de la unidad.
    • Salario a convenir, con todas las prestaciones de ley.

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    Profesor o docente de educación universitaria

Analista de capacitación y formación- bogotá_ 1625894613-27

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 1 mes
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
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Bogotá country
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Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de capacitación y formación- bogotá_ 1625894613-27

    COP
  • La Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar te invita a potenciar tu trayectoria profesional dentro de una destacada organización del sector farmacéutico. Buscamos un Analista de Capacitación y Formación apasionado por el desarrollo del talento humano, capaz de impactar positivamente la cultura organizacional y el desempeño de nuestros equipos desde nuestra sede en Bogotá.

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    Buscamos profesionales en Psicología, Administración de Empresas o Ingeniería Industrial con al menos dos años de experiencia en el área. Valoramos profundamente el manejo de plataformas LMS para la gestión de aprendizaje, el dominio de herramientas de análisis de datos como Excel para la medición de indicadores, y destrezas en herramientas de diseño instruccional que dinamicen los procesos de reinducción y bienestar laboral.

    Ofrecemos un contrato a término indefinido, brindando la estabilidad que buscas para proyectarte a largo plazo. La remuneración mensual es de $4.000.000 a $4.500.000, más todas las prestaciones de ley. Trabajarás en jornada presencial de lunes a viernes, de 08:00 a.m. a 5:00 p.m., integrándote a un entorno dinámico y en constante evolución.

    Si cuentas con la experiencia necesaria y buscas un desafío que impulse tu carrera profesional, queremos conocerte. Te invitamos a postularte antes del 30 de julio de 2026 para iniciar este proceso de selección. Aprovecha esta oportunidad de aportar valor a un equipo comprometido con el crecimiento constante y la excelencia en el sector farmacéutico.

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    Capacitador
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