?? Oferta de Empleo – Coordinador de Gestión Comercial y Retail
Ubicación: Bogotá, Colombia (con viajes de negocios regulares a otras ciudades)
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
(Se requiere disponibilidad de tiempo en caso de ser necesario)
Funciones Principales:
* Apoyar en la gestión integral de operaciones locales en Colombia.
* Coordinar las actividades del equipo de supervisores, capacitadores, promotores y personal comercial.
* Gestionar tiendas minoristas, incluyendo procesos de capacitación, ventas, supervisión y desarrollo del equipo.
* Asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales y de servicio en todas las tiendas asignadas.
* Participar en viajes de negocio frecuentes para seguimiento operativo y comercial.
Requisitos:
* Experiencia minima de 5 años en gestión de tiendas en sector retail, capacitación de personal, ventas y supervisión de equipos comerciales
* Nivel de ingles C1- C2 (se aplicara una prueba)
* Sólidas habilidades de liderazgo, gestión y coordinación de equipos comerciales.
* Formación académica: Profesional o Especialista en áreas afines (Administración, Mercadeo, Negocios, etc.).
Ofrecemos:
* Salario mensual: $7.200.000 – $8.000.000 COP, de acuerdo con perfil y experiencia.
* Estabilidad laboral y oportunidad de desarrollo profesional.
* Ambiente dinámico y multicultural, tendras contacto con personas de diversos paises
Si tienes la experiencia requerida y estas interesado en hacer parte de una gran compañia del sector tecnología, postulate y nos pondremos en contacto contigo lo mas pronto posible
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Gerente administrativo, Gerente de sistemas y tecnología, Coordinador de sistemas y tecnología, Gerente comercial
Atención, líderes de ventas en Medellín y Bogotá! ??
¿Eres un Gerente de Ventas apasionado por el retail, con habilidades sobresalientes y la visión para impulsar a un equipo al éxito? ¡Esta es tu oportunidad!
Estamos buscando talentos excepcionales para unirse a nuestro equipo en Medellín y Bogotá. Si te destacas por:
Dominio del inglés: Fundamental para nuestra operación y crecimiento.
Manejo de indicadores: Eres un crack analizando datos y transformándolos en estrategias ganadoras.
Orientación al logro: Superar metas es tu motivación diaria.
Liderazgo de equipos: Inspiras, desarrollas y motivas a tu gente para alcanzar su máximo potencial.
Capacidad de aprendizaje: Siempre en busca de nuevas herramientas y conocimientos para mejorar.
Disponibilidad para horarios rotativos (domingo a domingo) y de centro comercial.
Empresa dedicada a la comercialización de marcas de lujo se encuentra en búsqueda de GERENTE DE TIENDA con experiencia superior a 5 años en Boutiques de calzado, accesorios o afines de marcas reconocidas, indispensable contar con excelentes habilidades de liderazgo y cumplimiento de objetivos.
Requisitos:
Contar con formación académica afín al área comercial.
Contrato directo con la compañía.
Disponibilidad de tiempo para trabajar en horario de centro comercial en el centro comercial Andino.
¡Lidera con nosotros en el mundo del retail y la moda!
Buscamos líderes de tienda apasionados por la moda, con afinidad por el producto, enfoque comercial y capacidad para inspirar equipos en entornos dinámicos.
Tu misión:
- Alcanzar objetivos comerciales mediante acciones estratégicas.
- Liderar, motivar y desarrollar al equipo.
- Garantizar una experiencia de cliente excepcional.
- Optimizar el stock, la imagen y la exhibición del producto en tienda.
Perfil:
- Experiencia en retail, liderazgo de equipos y gestión comercial.
- Sensibilidad por el producto y visión estratégica.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y fines de semana.
¿Qué ofrecemos?
- Formación constante y desarrollo profesional.
- Descuentos en nuestras marcas.
- Cultura cercana, flexible y conectada.
Haz parte de una compañía líder en moda en Latinoamérica. ¡Postúlate y crece con nosotros!
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Gerente administrativo, Diseñador de modas, Diseñador de interiores, Coordinador comercial, Supervisor comercial
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- Optimizar el stock, la imagen y la exhibición del producto en tienda.
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Gerente administrativo, Diseñador de modas, Diseñador de interiores, Coordinador comercial, Supervisor comercial
Importante y reconocida empresa de Salud y Bienestar requiere con urgencia ADMINISTRADOR DE PUNTO DE VENTAS para Opticas con EXPERIENCIA DE 1 AÑO EN ADELANTE, ADMINISTRANDO PRESUPUESTOS E INDICADORES, APERTURA Y CIERRE DE VENTAS Y MANEJO DE PERSONAL, definiendo los procesos y procedimientos del área operativa y comercial para CALI
Requisitos:
Experiencia: Manejo de personal, experiencia comercial con apertura y cierre de ventas presencial, seguimiento de indicadores y presupuesto.
Académico: Pregrado Carreras administrativas
Horario: Lunes a sábado 8 horas diarias mañana o tarde se rotan
Tipo de contrato: Directo con la compañía
Rango salarial: $2.200.000 + Prestaciones de ley + comisiones sin techo
Si cumples con los requisitos y estas interesado ¡Aplica ya!
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Administrador de negocios, Administrador de tienda, Administrador de ventas
Las tiendas son el corazón de nuestro negocio. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.
Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina, siendo los franquiciados de Zara, Zara Home, Stradivarius, Bershka, Pull&Bear, Oysho y Massimo Dutti. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.
Responsabilidades:
1. Planificar e implementar las acciones de venta necesarias para alcanzar los objetivos previstos.
2. Dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos.
3. Realizar el seguimiento y control de stock de la tienda.
4. Organizar la distribución física de productos más adecuada para la tienda.
5. Controlar cotidianamente la imagen de la tienda.
Requisitos:
Experiencia: Manejo de personal, experiencia en el área comercial, cumplimiento de presupuesto, facturación, manejo de proveedores, indicadores, apertura y cierre de tienda, control y manejo de producto, experiencia en retail y moda de preferencia.
Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de Semana.
¿Qué ofrecemos?
Aprendizaje constante. Nuestros equipos se mantienen actualizados a través de diferentes programas de formación de habilidades duras y sociales para que puedan continuar creciendo.
Comunicación: tenemos una cultura cercana, interactiva y conectada siempre a nuestros canales internos.
Beneficios: 25% de descuento en todas nuestras marcas franquiciadas (Zara, Massimo Dutti, Stradivarius, Oysho, Zara Home) y del grupo.
Calidad de vida: contamos con horarios flexibles para que puedas compaginar el trabajo y con tu vida personal. Así como beneficios de bienestar personal, día libre por cumpleaños y mucho más.
Únete a nuestro equipo
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Gerente administrativo, Diseñador de modas, Diseñador de interiores, Coordinador comercial, Supervisor comercial
Las tiendas son el corazón de nuestro negocio. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.
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Responsabilidades:
1. Planificar e implementar las acciones de venta necesarias para alcanzar los objetivos previstos.
2. Dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos.
3. Realizar el seguimiento y control de stock de la tienda.
4. Organizar la distribución física de productos más adecuada para la tienda.
5. Controlar cotidianamente la imagen de la tienda.
Requisitos:
Experiencia: Manejo de personal, experiencia en el área comercial, cumplimiento de presupuesto, facturación, manejo de proveedores, indicadores, apertura y cierre de tienda, control y manejo de producto, experiencia en retail y moda de preferencia.
Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de Semana.
¿Qué ofrecemos?
Aprendizaje constante. Nuestros equipos se mantienen actualizados a través de diferentes programas de formación de habilidades duras y sociales para que puedan continuar creciendo.
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Gerente administrativo, Diseñador de modas, Diseñador de interiores, Coordinador comercial, Supervisor comercial
Buscamos a nuestro próximo/a Brand Manager
Ubicación: Bogotá
Modalidad: 100% presencial
Alcance regional: Relación con equipos en Chile y México
Viajes internacionales: 2 a 3 veces al año
Descripción del rol
Estamos en búsqueda de una persona que lidere el desarrollo estratégico, comercial y operativo de una marca global con fuerte identidad cultural. Este cargo tiene un enfoque integral que abarca compras internacionales, planificación, comercialización y posicionamiento en los canales de retail, mayorista y ecommerce. Además, tendrá un rol clave en la relación con la casa matriz y en la presentación de resultados a nivel local y regional.
Responsabilidades clave:
Diseñar y ejecutar la estrategia de marca en Colombia, en alineación con lineamientos regionales.
Gestionar el portafolio completo, desde compras internacionales hasta abastecimiento y comercialización.
Liderar la ejecución comercial: pricing, márgenes, descuentos, mix de producto y rentabilidad.
Coordinar campañas, eventos y estrategias de activación y visibilidad de marca.
Analizar ventas, inventarios, rotación y comportamiento por canal.
Presentar planes de negocio y resultados ante comités directivos.
Gestionar relaciones estratégicas con stakeholders clave.
Liderar un equipo compuesto por profesionales en marketing, producto y cuentas clave.
Velar por el posicionamiento y coherencia cultural de la marca en el mercado local.
Requisitos:
Profesional en Ingeniería Industrial, Administración, Mercadeo o carreras afines.
Mínimo 3 años de experiencia como Brand Manager, o 2 años con base sólida en Producto.
Experiencia en moda, calzado o consumo masivo con enfoque en retail multicanal.
Conocimiento en compras internacionales y planificación de portafolio.
Perfil estratégico, comercial y con pensamiento analítico.
Excel avanzado
Perfil cultural
Buscamos una persona autónoma, con liderazgo informal y afinidad con una marca urbana, joven, versátil y con espíritu alternativo.
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Buscamos Gerente de tienda apasionados por la moda, con afinidad por el producto, enfoque comercial y capacidad para inspirar equipos en entornos dinámicos.
Tu misión:
- Alcanzar objetivos comerciales mediante acciones estratégicas.
- Liderar, motivar y desarrollar al equipo.
- Garantizar una experiencia de cliente excepcional.
- Optimizar el stock, la imagen y la exhibición del producto en tienda.
Perfil:
- Experiencia en retail, liderazgo de equipos y gestión comercial.
- Sensibilidad por el producto y visión estratégica.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y fines de semana.
¿Qué ofrecemos?
- Formación constante y desarrollo profesional.
- Descuentos en nuestras marcas.
- Cultura cercana, flexible y conectada.
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Gerente administrativo, Diseñador de modas, Diseñador de interiores, Coordinador comercial, Supervisor comercial
¡Lidera con nosotros en el mundo del retail y la moda!
Buscamos Lideres de tienda apasionados por la moda, con afinidad por el producto, enfoque comercial y capacidad para inspirar equipos en entornos dinámicos.
Tu misión:
- Alcanzar objetivos comerciales mediante acciones estratégicas.
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Perfil:
- Experiencia en retail, liderazgo de equipos y gestión comercial.
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¿Qué ofrecemos?
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Gerente administrativo, Diseñador de modas, Diseñador de interiores, Coordinador comercial, Supervisor comercial
¡Lidera con nosotros en el mundo del retail y la moda!
Buscamos líderes de tienda apasionados por la moda, con afinidad por el producto, enfoque comercial y capacidad para inspirar equipos en entornos dinámicos.
Tu misión:
- Alcanzar objetivos comerciales mediante acciones estratégicas.
- Liderar, motivar y desarrollar al equipo.
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Perfil:
- Experiencia en retail, liderazgo de equipos y gestión comercial.
- Sensibilidad por el producto y visión estratégica.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y fines de semana.
¿Qué ofrecemos?
- Formación constante y desarrollo profesional.
- Descuentos en nuestras marcas.
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Gerente administrativo, Diseñador de modas, Diseñador de interiores, Coordinador comercial, Supervisor comercial
¡Lidera con nosotros en el mundo del retail y la moda!
Buscamos líderes de tienda apasionados por la moda, con afinidad por el producto, enfoque comercial y capacidad para inspirar equipos en entornos dinámicos.
Tu misión:
- Alcanzar objetivos comerciales mediante acciones estratégicas.
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Perfil:
- Experiencia en retail, liderazgo de equipos y gestión comercial.
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¿Qué ofrecemos?
- Formación constante y desarrollo profesional.
- Descuentos en nuestras marcas.
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Gerente administrativo, Diseñador de modas, Diseñador de interiores, Coordinador comercial, Supervisor comercial
Las tiendas son el corazón de nuestro negocio. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.
Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina, siendo los franquiciados de Zara, Zara Home, Stradivarius, Bershka, Pull&Bear, Oysho y Massimo Dutti. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.
Serás el encargado de liderar el equipo de nuestra tienda Zara Home en Cali.
Responsabilidades:
1. Planificar e implementar las acciones de venta necesarias para alcanzar los objetivos previstos.
2. Dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos.
3. Realizar el seguimiento y control de stock de la tienda.
4. Organizar la distribución física de productos más adecuada para la tienda.
5. Controlar cotidianamente la imagen de la tienda.
6. Sensibilidad estética y afinidad por el producto para fortalecer la conexión con los clientes.
Requisitos:
- Experiencia: Manejo de personal, experiencia en el área comercial, cumplimiento de presupuesto, facturación, manejo de proveedores, indicadores, apertura y cierre de tienda, control y manejo de producto, experiencia en retail y moda de preferencia.
- Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de Semana.
¿Qué ofrecemos?
Salario mensual: $3.000.000 (básico + prestaciones de ley + Comisión)
Aprendizaje constante. Nuestros equipos se mantienen actualizados a través de diferentes programas de formación de habilidades duras y sociales para que puedan continuar creciendo.
Comunicación: tenemos una cultura cercana, interactiva y conectada siempre a nuestros canales internos.
Beneficios: 25% de descuento en todas nuestras marcas franquiciadas (Zara, Massimo Dutti, Stradivarius, Oysho, Zara Home) y del grupo.
Cal
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Gerente administrativo, Diseñador de modas, Diseñador de interiores, Coordinador comercial, Supervisor comercial
Las tiendas son el corazón de nuestro negocio. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.
Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina, siendo los franquiciados de Zara, Zara Home, Stradivarius, Bershka, Pull&Bear, Oysho y Massimo Dutti. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.
Responsabilidades:
1. Planificar e implementar las acciones de venta necesarias para alcanzar los objetivos previstos.
2. Dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos.
3. Realizar el seguimiento y control de stock de la tienda.
4. Organizar la distribución física de productos más adecuada para la tienda.
5. Controlar cotidianamente la imagen de la tienda.
Requisitos:
Experiencia: Manejo de personal, experiencia en el área comercial, cumplimiento de presupuesto, facturación, manejo de proveedores, indicadores, apertura y cierre de tienda, control y manejo de producto, experiencia en retail y moda de preferencia.
Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de Semana.
¿Qué ofrecemos?
Aprendizaje constante. Nuestros equipos se mantienen actualizados a través de diferentes programas de formación de habilidades duras y sociales para que puedan continuar creciendo.
Comunicación: tenemos una cultura cercana, interactiva y conectada siempre a nuestros canales internos.
Beneficios: 25% de descuento en todas nuestras marcas franquiciadas (Zara, Massimo Dutti, Stradivarius, Oysho, Zara Home) y del grupo.
Calidad de vida: contamos con horarios flexibles para que puedas compaginar el trabajo y con tu vida personal. Así como beneficios de bienestar personal, día libre por cumpleaños y mucho más.
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Las tiendas son el corazón de nuestro negocio. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.
Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina, siendo los franquiciados de Zara, Zara Home, Stradivarius, Bershka, Pull&Bear, Oysho y Massimo Dutti. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.
Responsabilidades:
1. Planificar e implementar las acciones de venta necesarias para alcanzar los objetivos previstos.
2. Dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos.
3. Realizar el seguimiento y control de stock de la tienda.
4. Organizar la distribución física de productos más adecuada para la tienda.
5. Controlar cotidianamente la imagen de la tienda.
Requisitos:
Experiencia: Manejo de personal, experiencia en el área comercial, cumplimiento de presupuesto, facturación, manejo de proveedores, indicadores, apertura y cierre de tienda, control y manejo de producto, experiencia en retail y moda de preferencia.
Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de Semana.
¿Qué ofrecemos?
Aprendizaje constante. Nuestros equipos se mantienen actualizados a través de diferentes programas de formación de habilidades duras y sociales para que puedan continuar creciendo.
Comunicación: tenemos una cultura cercana, interactiva y conectada siempre a nuestros canales internos.
Beneficios: 25% de descuento en todas nuestras marcas franquiciadas (Zara, Massimo Dutti, Stradivarius, Oysho, Zara Home) y del grupo.
Calidad de vida: contamos con horarios flexibles para que puedas compaginar el trabajo y con tu vida personal. Así como beneficios de bienestar personal, día libre por cumpleaños y mucho más.
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Gerente administrativo, Diseñador de modas, Diseñador de interiores, Coordinador comercial, Supervisor comercial
Importante empresa comercial requiere para su equipo de trabajo Community Manager Bilingüe C1, contar con experiencia liderando equipos de comunicaciones, indispensable ser bilingue.
Horario de lunes a viernes 8am a 5pm
Salario $ 3.000.000 con posibilidad de aumento a los 3 meses + prestaciones + bonificaciones
Indispensable vivir en Dosquebradas, Pereira o santa rosa
Interesados que cumplan con el perfil aplicar a la oferta laboral
Importante empresa comercial requiere para su equipo de trabajo Community Manager Bilingüe C1, contar con experiencia liderando equipos de comunicaciones, indispensable ser bilingue.
Horario de lunes a viernes 8am a 5pm
Salario $ 3.000.000 con posibilidad de aumento a los 3 meses + prestaciones + bonificaciones
Indispensable vivir en Dosquebradas, Pereira o santa rosa
Interesados que cumplan con el perfil aplicar a la oferta laboral
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Buscamos Supervisores de tienda apasionados por la moda, con afinidad por el producto, enfoque comercial y capacidad para inspirar equipos en entornos dinámicos.
Tu misión:
- Alcanzar objetivos comerciales mediante acciones estratégicas.
- Liderar, motivar y desarrollar al equipo.
- Garantizar una experiencia de cliente excepcional.
- Optimizar el stock, la imagen y la exhibición del producto en tienda.
Perfil:
- Experiencia en retail, liderazgo de equipos y gestión comercial.
- Sensibilidad por el producto y visión estratégica.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y fines de semana.
¿Qué ofrecemos?
- Formación constante y desarrollo profesional.
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Las tiendas son el corazón de nuestro negocio. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.
Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina, siendo los franquiciados de Zara, Zara Home, Stradivarius, Bershka, Pull&Bear, Oysho y Massimo Dutti. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.
Responsabilidades:
1. Planificar e implementar las acciones de venta necesarias para alcanzar los objetivos previstos.
2. Dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos.
3. Realizar el seguimiento y control de stock de la tienda.
4. Organizar la distribución física de productos más adecuada para la tienda.
5. Controlar cotidianamente la imagen de la tienda.
Requisitos:
Experiencia: Manejo de personal, experiencia en el área comercial, cumplimiento de presupuesto, facturación, manejo de proveedores, indicadores, apertura y cierre de tienda, control y manejo de producto, experiencia en retail y moda de preferencia.
Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de Semana.
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Comunicación: tenemos una cultura cercana, interactiva y conectada siempre a nuestros canales internos.
Beneficios: 25% de descuento en todas nuestras marcas franquiciadas (Zara, Massimo Dutti, Stradivarius, Oysho, Zara Home) y del grupo.
Calidad de vida: contamos con horarios flexibles para que puedas compaginar el trabajo y con tu vida personal. Así como beneficios de bienestar personal, día libre por cumpleaños y mucho más.
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Las tiendas son el corazón de nuestro negocio. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.
Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina, siendo los franquiciados de Zara, Zara Home, Stradivarius, Bershka, Pull&Bear, Oysho y Massimo Dutti. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.
Responsabilidades:
1. Planificar e implementar las acciones de venta necesarias para alcanzar los objetivos previstos.
2. Dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos.
3. Realizar el seguimiento y control de stock de la tienda.
4. Organizar la distribución física de productos más adecuada para la tienda.
5. Controlar cotidianamente la imagen de la tienda.
Requisitos:
Experiencia: Manejo de personal, experiencia en el área comercial, cumplimiento de presupuesto, facturación, manejo de proveedores, indicadores, apertura y cierre de tienda, control y manejo de producto, experiencia en retail y moda de preferencia.
Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de Semana.
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Beneficios: 25% de descuento en todas nuestras marcas franquiciadas (Zara, Massimo Dutti, Stradivarius, Oysho, Zara Home) y del grupo.
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Requisitos:
Experiencia: Manejo de personal, experiencia en el área comercial, cumplimiento de presupuesto, facturación, manejo de proveedores, indicadores, apertura y cierre de tienda, control y manejo de producto, experiencia en retail y moda de preferencia.
Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de Semana.
¿Qué ofrecemos?
Aprendizaje constante. Nuestros equipos se mantienen actualizados a través de diferentes programas de formación de habilidades duras y sociales para que puedan continuar creciendo.
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Beneficios: 25% de descuento en todas nuestras marcas franquiciadas (Zara, Massimo Dutti, Stradivarius, Oysho, Zara Home) y del grupo.
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Responsabilidades:
1. Planificar e implementar las acciones de venta necesarias para alcanzar los objetivos previstos.
2. Dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos.
3. Realizar el seguimiento y control de stock de la tienda.
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5. Controlar cotidianamente la imagen de la tienda.
Requisitos:
Experiencia: Manejo de personal, experiencia en el área comercial, cumplimiento de presupuesto, facturación, manejo de proveedores, indicadores, apertura y cierre de tienda, control y manejo de producto, experiencia en retail y moda de preferencia.
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Diseñador de modas, Diseñador de interiores, Coordinador comercial, Administrador de tienda, Supervisor comercial
At TP, we take pride in delivering innovative products that meet and exceed customer expectations. To support our continued growth, we are seeking an experienced Product Manager with experience in AI - based products to lead a multidisciplinary development team and drive the strategy and execution of key initiatives.
Candidate profile:
Experience with AI-based products
Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, Business, or a related field.
3+ years of experience as a Product Manager, Product Owner, Business Analyst, or similar roles.
Bilingual proficiency in English (C1 level).
Strong understanding of Agile methodologies and tools (e.g., Jira).
Proven ability to translate complex requirements into actionable strategies.
Excellent communication and leadership skills with a results-driven mindset.
Key responsibilities:
Drive the product and business planning processes for cross-functional teams.
Lead the full product lifecycle, including product and market research, competitor analysis, positioning, roadmap development, and product launch.
Translate product strategy into detailed technical and business requirements.
Analyze customer needs, market trends, and potential partnerships from an ROI and build-vs-buy perspective.
Collaborate with engineering, QA, marketing, and sales teams to ensure seamless product development and release.
Develop key documentation including Product Roadmaps, Business and Product Requirement Documents (BRD/PRD), User Stories, and Adoption Strategies.
Appraise new product ideas and contribute to the go-to-market strategy.
Preferred qualifications:
Certifications in Product Management or Business Analysis (e.g., Certified Scrum Product Owner, SAFe, Pragmatic Marketing).
Experience in the customer service or contact center industry.
Exposure to AI-based solutions or product innovation using emerging technologies.
If you are a strategic thinker with a passion for innovation and customer-cent
¿Te apasiona el mundo del retail y la gestión estratégica de clientes?
Estamos en búsqueda de un(a) Administrador(a) de Cuentas Clave Retail para fortalecer la relación con nuestros principales clientes del canal retail, impulsar el crecimiento de las cuentas asignadas y garantizar una ejecución comercial impecable.
-Responsabilidades:
-Administrar y desarrollar el portafolio de clientes clave del canal retail.
-Diseñar e implementar estrategias comerciales para cada cuenta.
-Coordinar negociaciones, acuerdos comerciales y planes promocionales.
-Monitorear indicadores de desempeño (ventas, rentabilidad, rotación de producto).
-Asegurar la correcta ejecución en punto de venta y cumplimiento de acuerdos.
Trabajar de la mano con áreas internas como logística, marketing y finanzas para garantizar una atención integral al cliente.
-Requisitos:
-Tecnologo en carreras administrativas comerciales o afines.
Experiencia mínima de 1 año en manejo de cuentas clave en el canal retail Clientes : Ara, Grupo Exito , Jumbo Alkosto etc.
-Conocimiento en negociación comercial, análisis de indicadores y gestión de clientes.
Excelentes habilidades de comunicación, planeación y orientación al logro.
Manejo de herramientas de análisis (Excel, Power BI, CRM, etc.).
-Ofrecemos:
Salario $2.254.000+ prestaciones de ley+ variable de $1.000.000 por cumplimiento de metas.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Ambiente laboral dinámico y colaborativo.
Tipo de contrato: Indefinido
Modalidad: 100 % presencial.
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Ejecutivo de cuenta comercial, Ejecutivo institucional
Buscamos un Gerente sénior de participación Bilingüe; que lidere procesos de transformación digital en clientes estratégicos mediante la implementación de soluciones. Esta persona será responsable de guiar a los clientes desde la planificación hasta el despliegue, asegurando la alineación entre las necesidades del negocio y las mejores prácticas de la plataforma.
Responsabilidades:
• Gestionar la implementación end-to-end de Coupa en clientes corporativos.
• Guiar sesiones de análisis de procesos y mejores prácticas.
• Brindar acompañamiento estratégico y técnico al cliente.
• Adaptar la metodología de implementación de Coupa según las necesidades de cada proyecto.
• Realizar capacitaciones, presentaciones y demostraciones funcionales.
• Colaborar con socios tecnológicos y equipos internos.
• Compartir conocimientos y apoyar al equipo de forma transversal.
Requisitos:
• Ser profesional en Ingeniería de Sistemas o Afines.
• Experiencia de 7 años general, 5 años liderando proyectos de implementación
• Experiencia con implementaciones de SaaS y/o ERP de SAP, Oracle, SFDC, Workday.
• Experiencia en procesos Procure to Pay (P2P).
• Dominio en plataformas ERP y SaaS como SAP, Oracle, Salesforce, Workday, Ariba, NetSuite, entre otras.
• Inglés B2+ o C1
• Capacidad de liderazgo, pensamiento estratégico y orientación a resultados.
Condiciones Laborales:
• Modalidad: Híbrida en la ciudad de Bogotá
• Horario Laboral: lunes a viernes de 8:00 AM a 6:00 PM.
• Tipo de contrato: Indefinido + beneficios.
• Salario: $14.000.000 - $18.000.00
¿Te apasiona el mundo del retail y la gestión estratégica de clientes?
Estamos en búsqueda de un(a) Administrador(a) de Cuentas Clave Retail para fortalecer la relación con nuestros principales clientes del canal retail, impulsar el crecimiento de las cuentas asignadas y garantizar una ejecución comercial impecable.
-Responsabilidades:
-Administrar y desarrollar el portafolio de clientes clave del canal retail.
-Diseñar e implementar estrategias comerciales para cada cuenta.
-Coordinar negociaciones, acuerdos comerciales y planes promocionales.
-Monitorear indicadores de desempeño (ventas, rentabilidad, rotación de producto).
-Asegurar la correcta ejecución en punto de venta y cumplimiento de acuerdos.
Trabajar de la mano con áreas internas como logística, marketing y finanzas para garantizar una atención integral al cliente.
-Requisitos:
Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial o afines.
Experiencia mínima de 1 año en manejo de cuentas clave en el canal retail Clientes : Ara, Grupo Exito , Jumbo Alkosto etc.
-Conocimiento en negociación comercial, análisis de indicadores y gestión de clientes.
Excelentes habilidades de comunicación, planeación y orientación al logro.
Manejo de herramientas de análisis (Excel, Power BI, CRM, etc.).
-Ofrecemos:
Salario $2.254.000+ prestaciones de ley+ variable de $1.000.000 por cumplimiento de metas.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Ambiente laboral dinámico y colaborativo.
Tipo de contrato: Indefinido
Modalidad: 100 % presencial.
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Ejecutivo de cuenta comercial, Ejecutivo institucional
Modalidad: 100% presencial
Ubicación: Bogotá, Colombia
Remuneración: Negociable, acorde al perfil y experiencia del candidato
¿Te apasiona liderar proyectos estratégicos, coordinar equipos multiculturales y garantizar que cada meta se cumpla a tiempo?
Esta es tu oportunidad de unirte a una organización global en expansión, donde podrás dirigir proyectos clave, optimizar procesos y ser protagonista en la evolución del modelo de servicios compartidos para Norteamérica.
Sobre el rol
Como Business Project Manager, serás responsable de planificar, ejecutar y supervisar proyectos de alto impacto, asegurando la alineación de equipos y la entrega de resultados dentro de los estándares y plazos definidos. Serás el enlace principal entre clientes, stakeholders y equipos internos, impulsando la eficiencia y la calidad en cada fase del proyecto.
¿Qué buscamos?
1. Profesional en Administración de Empresas, Finanzas, Contaduría, Comercio Internacional, Ingeniería o afines.
2. Nivel de inglés intermedio-alto (mínimo B2+).
3. MBA o Maestría en Gestión de Proyectos u Operaciones (deseable).
4. Mínimo 5 años de experiencia gestionando proyectos corporativos.
5. Experiencia liderando equipos multiculturales y coordinando entregables regionales.
6. Experiencia en entornos de Centros de Servicios Compartidos (deseable).
7. Dominio avanzado de Excel; conocimientos de Power BI (deseable).
¿Qué harás?
1. Planificar y gestionar presupuestos de proyectos estratégicos.
2. Coordinar la comunicación con clientes y mantenerlos informados de avances clave.
3. Monitorear y reportar KPIs para asegurar el cumplimiento de hitos.
4. Analizar requisitos de negocio y documentar necesidades de stakeholders.
5. Crear y mantener casos de negocio, actas de proyecto y documentación clave.
6. Colaborar con equipos multifuncionales para garantizar entregas de alta calidad.
¡Postúlate ahora!
Lidera proyectos con impacto regional
Estamos en la búsqueda de un profesional con sólida experiencia en la gestión de reclamaciones de seguros (property & casualty) y responsabilidad civil. Este rol liderará el área de reclamaciones, garantizando eficiencia operativa, cumplimiento legal y satisfacción del cliente.
- Requisitos clave:
Profesional en Derecho o afines, con 3 a 5 años de experiencia en reclamaciones de seguros.
Conocimiento en seguros de responsabilidad civil, daños, y transporte de carga.
Inglés avanzado (C1).
Excelentes habilidades de liderazgo, negociación, análisis y manejo de equipos.
Proactividad, visión estratégica y orientación a resultados.
- Responsabilidades destacadas:
Evaluar reclamaciones y definir cobertura y acuerdos.
Velar por el cumplimiento normativo y la detección de fraude.
Mejorar procesos y asegurar el cumplimiento de KPIs.
Comunicar efectivamente con asegurados, abogados y stakeholders.
¿Qué te ofrecemos?
- Modalidad de trabajo: Presencial – Bogotá, Colombia
- Salario: A convenir según experiencia
- Horario: Lunes a viernes
¿Interesado(a)? Aplica enviando tu hoja de vida con aspiración salarial al correo: *******.******@*********-********.***
?? Horario: 44 horas semanales – Turnos rotativos de domingo a domingo con 1 día compensatorio
?? Salario: $1.550.000 básico + comisiones sin techo ni piso
?? Perfil requerido:
• Formación técnica o tecnológica en:
Procesos Administrativos y Financieros
Procesos Financieros
• Experiencia mínima de 3 años como líder o encargado en tiendas de moda o retail.
• Habilidades en análisis de datos, manejo de presupuestos, toma de decisiones estratégicas y operación comercial.
?? Funciones clave:
• Distribuir y cumplir metas comerciales del equipo.
• Aplicar y hacer seguimiento diario a los KPI para reducir pérdidas.
• Supervisar traslados, ventas remotas y en la nube.
• Gestionar inventarios cíclicos y resurtido de productos.
• Controlar el stock basado en el análisis de productos más y menos vendidos.
• Mantener el orden de la bodega.
• Realizar cierres de tienda, generar informes y reportes al líder de zona.
?? Buscamos una persona proactiva, organizada y con fuerte orientación a resultados, que se apasione por las ventas y el trabajo en equipo.
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Administrador de empresas, Administrador de negocios, Supervisor de tienda, Administrador de almacén, Líder comercial puntos propios
Reconocida empresa multinacional, se encuentra en busqueda Bunisses Project Manager Bilingüe con experiencia minima 5 años preferiblemente en roles de gestión de proyectos en empresas corporativas, empresas con transacciones en América del Norte Centro de Servicios Compartidos en roles de gestión de proyectos en empresas corporativas. Se ofrece salario a convenir + beneficios extralegales + contrato directo con la compañía
Estamos en la búsqueda de un Project Manager para incorporarse a un proyecto con uno de nuestros clientes, una de las empresas tecnológicas más influyentes a nivel global.
La posición es bajo la modalidad de contrato por obra o labor con una duración de un (1) año. El salario será acordado según la experiencia del candidato. La modalidad de trabajo es híbrida en la ciudad de Bogotá.
Es indispensable contar con un nivel de inglés avanzado y con certificación PMI o PM equivalente. Se requiere además un manejo sólido de herramientas informáticas como MS Word, MS PowerPoint, MS Project, Visio, entre otras.
Buscamos perfiles con más de 3 años de experiencia en gestión de proyectos, preferiblemente en sectores como ingeniería, cadena de suministro (supply chain), producción, productos físicos, o en proyectos de expansión o implementación a gran escala.
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Administrador de empresas, Ingeniero de proyectos, Economista, Ingeniero industrial
Buscamos un/a Key Account Manager especializado/a en Personal Care para liderar estrategias comerciales y gestionar relaciones clave con clientes en el sector de belleza y cuidado personal, con foco en el crecimiento del mercado retail. Responsable de asesorar técnicamente a los clientes, identificar sus necesidades, implementar estrategias de ventas efectivas, monitorear tendencias de mercado y cerrar negociaciones exitosas. Además, deberá colaborar estrechamente con el equipo interno para asegurar la satisfacción del cliente y la calidad en la entrega de productos, así como preparar reportes comerciales para la gerencia. Se requiere formación profesional en Química, Ingeniería Química, Administración de Empresas o áreas afines, conocimientos técnicos en productos de cuidado personal, habilidades comprobadas en negociación, autonomía, capacidad para trabajar en equipo, y disponibilidad para movilizarse.
En EFICACIA S.A.S estamos buscando líderes comerciales con visión estratégica.
Somos una compañía reconocida por atraer y desarrollar el mejor talento comercial y operativo en Colombia.
Vacante disponible:
Coordinador/a de Tienda – Sector Tecnología
Ubicación: Bogotá
Perfil requerido:
Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo o carreras afines
Mínimo 1 año de experiencia como Coordinador/a en tiendas del sector tecnología o similares
Nivel de inglés C1 o superior
Excelente presentación personal y habilidades de liderazgo
Condiciones del empleo:
Salario básico: $3.909.000
Rodamiento: $322.000
Comisiones hasta $450.000
Recargos dominicales y otros recargos según jornada
Todas las prestaciones de ley
Horario: Domingo a domingo con jornadas rotativas. Se garantizan 44 horas semanales
¿Qué te ofrecemos?
Ingresos mensuales superiores a $4.500.000
Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo profesional
Un entorno de trabajo dinámico, exigente y con proyección
Pagos puntuales y condiciones claras desde el primer día
Esta es tu oportunidad para liderar en el sector retail tecnológico.
Postúlate y transforma tu vida profesional con nosotros.
Reconocida empresa multinacional, se encuentra en busqueda Service Delivery Management Bilingüe con experiencia minima 5 años preferiblemente en gestión de servicio al cliente, preferentemente en un entorno de GBS o empresa multinacionales. Se ofrece salario a convenir + beneficios extralegales + contrato directo con la compañía
Vacante: Project Manager Bilingüe (Inglés C1)
Ubicación: Remoto o híbrido según ciudad
Industria: Tecnología / TI
Contrato: Término indefinido
Salario: A convenir
Perfil
Buscamos un Project Manager con al menos cinco años de experiencia liderando proyectos en el sector tecnológico.
Requisitos:
Profesional en Ingeniería de Sistemas o afines
Certificación PMP, PRINCE2 o Scrum Master
Inglés avanzado (C1); portugués es un plus
Manejo de MS Project, Jira, Asana u otras
Habilidades en liderazgo, comunicación y gestión de riesgos
Experiencia en todas las fases del ciclo de vida del proyecto
Funciones principales:
Planificación, ejecución y cierre de proyectos según cronograma, alcance y presupuesto
Coordinación de equipos multidisciplinarios y entregables
Gestión de riesgos, recursos y comunicación con stakeholders
Aplicación de metodologías y mejores prácticas de gestión
Ofrecemos:
Proyectos de alto impacto
Ambiente colaborativo e internacional
Oportunidades de crecimiento y certificación
¿Interesado/a?
Postula con tu hoja de vida en inglés y español.
Importante empresa del sector comercio, requiere para su equipo de trabajo profesional, para desempeñar el cargo de kam (key account manager )
con experiencia mínima de 1 año en manejo de cuentas de sector consumo masivo / retail, manejo cuentas por outsourcing
con un salario de $ 3.299.072 +auxilio de movilización: $400.000+ comisión mensual: $420.000+ prestaciones de ley.
Horario: lunes a viernes 8:00 am a 5:00 pm - disponibilidad de trabajar los sábado .
Tipo de contrato: obra labor.
Funciones a realizar: buscamos un líder para coordinar equipos en campo, gestionar relaciones con clientes y asegurar la correcta ejecución de actividades , cumplimento de kpls, facturación, optimización de procesos, y garantizar el cumplimiento de presupuestos y objetivos financieros.
Lugar de trabajo: Bogotá - modalidad hibrida
Requisitos:
• Mínimo 1 año de experiencia comprobada en gestión estratégica de social media (no solo en análisis o listening).
• Gestión de gobernanza de redes sociales (no ejecución de contenido).
• Capacidad para relacionarse y alinear estrategias con diferentes stakeholders del negocio
• Comunicación clara, estructurada y con foco estratégico
Respondabilidades:
• Administrar la gobernanza del ecosistema de redes sociales (estructura, accesos, permisos, flujos de trabajo).
• Alinear estratégicamente las actividades de redes sociales con los stakeholders internos.
• Mantener relaciones con equipos internos (IMM, Media, Social, Corp Comms, etc.) para garantizar cumplimiento en procesos y políticas sociales.
• Gestionar el acceso y configuración en Sprinklr.
• Reportar actividades estratégicas y operativas relacionadas con gobernanza de redes sociales.
Ofrecemos:
• Tipo de contrato: Nómina indefinido
• Modalidad: Hibrido (híbrido 1 vez a la semana)
• Lugar: Bogotá
Moda, talento y clientes son las palabras que definen La Casa de las Carcasas.
Nos gusta descubrir y contar con nuevos talentos que les apasione el mundo del Retail, que busquen una estabilidad y un crecimiento profesional o que simplemente busquen compaginar sus estudios o su vida con un trabajo dinámico y muy divertido.
Actualmente, buscamos un/a Store Manager para nuestra tienda situada en Centro Comercial Nuestro Bogotá que quiera formar parte de un equipo humano excepcional.
Cargo: Store Manager
Salario: 2.392.000
Comisión: Hasta 700.000
Horarios: domingo a domingo (un día de descanso) turnos rotativos
Lugar: CC Nuestro Bogotá
Buscamos Store Manager con habilidades de liderazgo, orientación al cliente y capacidad de gestión, que garantice el correcto funcionamiento de la operación, el cumplimiento de metas comerciales y la experiencia positiva de cada cliente.
Gestión Operativa:
Supervisar la apertura y cierre de la tienda siguiendo los protocolos establecidos.
Asegurar la correcta exhibición de productos, limpieza, orden y mantenimiento de las instalaciones.
Controlar inventarios, coordinar pedidos y garantizar la disponibilidad de productos.
Gestión Comercial:
Cumplir y superar las metas de ventas establecidas.
Implementar estrategias de exhibición, promociones y ventas sugeridas.
Analizar reportes de ventas y generar acciones de mejora.
Gestión de Equipo:
Liderar, motivar y capacitar al equipo de ventas.
Asignar tareas, evaluar el desempeño y garantizar el cumplimiento de turnos.
Fomentar un ambiente laboral positivo y orientado al logro.
Atención al Cliente:
Garantizar una experiencia de compra excepcional.
Atender y resolver inquietudes, quejas o reclamaciones de manera oportuna.
Administración y Control:
Manejo de caja, arqueos y depósitos.
Control de gastos operativos.
Elaboración y envío de informes
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Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Administrador de almacén
¡Lidera la experiencia de una marca urbana reconocida a nivel mundial!
Importante marca internacional de moda y calzado busca Jefes de Tienda para sus puntos en Bogotá.
¿Qué necesitas para postularte?
Ser mínimo bachiller
Tener al menos 2 años de experiencia liderando equipos en tiendas del sector retail
Conocimiento integral en operaciones de tienda
Manejo de indicadores de gestión y enfoque en resultados
Capacidad de liderazgo, pensamiento estratégico y orientación al cliente
Lo que ofrecemos:
Turnos rotativos de 8 horas
Jornada de domingo a domingo con un día compensatorio semanal
Salario básico: $1.500.000 + comisión sobre ventas
Beneficios corporativos, estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional
¡Es tu momento para liderar, inspirar y crecer en una marca que es ícono del estilo urbano!
Ven y se parte de nuestra area comercial
Debes ser especialista y profesional en administración de empresas y/o carreras afines, con más de 5 años de Experiencia generando planeación, seguimiento y estrategias comerciales para sector retail y/o financiero.
En Decathlon Colombia buscamos a nuestro próximo Gerente de tienda para Pereira.
Buscamos a un profesional con experiencia destacada en áreas como administración de empresas, ingeniería industrial, mercadeo, economía, finanzas y disciplinas afines. Con más de tres años liderando equipos en el sector retail, sólido dominio en comunicación interpersonal, toma de decisiones, pensamiento estratégico y gestión de equipos. Con capacidad para brindar y recibir retroalimentación, así como facilidad para adaptarse a nuevos procesos, destacan entre las habilidades principales.
Además, debe contar con habilidades sólidas en análisis de datos, gestión de presupuestos y control de costos, lo que le permita tomar decisiones informadas y optimizar el rendimiento empresarial.
Pasión por el deporte se refleja en su vida diaria, y está completamente disponible para trabajar en horarios rotativos, incluidos los fines de semana.
En nuestra búsqueda de talento, valoramos y promovemos la diversidad en todas sus manifestaciones. Creemos firmemente en la inclusión, sin importar género, etnia, orientación sexual, edad, religión o discapacidad.
Si te sientes identificado con esta descripción, ¡esta oferta es para ti!
¡Te invitamos a postularte y unirte a nuestro equipo!
¡Postúlate ahora!
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Gerente de ventas, Gerente comercial, Gerente nacional de ventas, Líder comercial, Líder de punto de venta
?? Horario: 44 horas semanales – Turnos rotativos de domingo a domingo con 1 día compensatorio
?? Salario: $1.550.000 básico + comisiones sin techo ni piso
?? Perfil requerido:
• Formación técnica o tecnológica en:
Procesos Administrativos y Financieros
Procesos Financieros
• Experiencia mínima de 3 años como líder o encargado en tiendas de moda o retail.
• Habilidades en análisis de datos, manejo de presupuestos, toma de decisiones estratégicas y operación comercial.
?? Funciones clave:
• Distribuir y cumplir metas comerciales del equipo.
• Aplicar y hacer seguimiento diario a los KPI para reducir pérdidas.
• Supervisar traslados, ventas remotas y en la nube.
• Gestionar inventarios cíclicos y resurtido de productos.
• Controlar el stock basado en el análisis de productos más y menos vendidos.
• Mantener el orden de la bodega.
• Realizar cierres de tienda, generar informes y reportes al líder de zona.
?? Buscamos una persona proactiva, organizada y con fuerte orientación a resultados, que se apasione por las ventas y el trabajo en equipo.
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Administrador de empresas, Administrador de negocios, Supervisor de tienda, Administrador de almacén, Líder comercial puntos propios
Empresa de comercialización de repuestos yautopartes se encuentra en búsqueda de profesional en Ingeniería Industrial oAdministración de Empresas con Especialización en Mercadeo o Finanzas conexperiencia certificada mínima de 5 años en el sector AFTERMARKET. Dondellevará a cabo las siguientes funciones: ventas B2B/B2C /Sell In / Sell Out yfinanciera, experiencia en retail y/o mercado mayorista, manejar y conocer CRM,ERP, conocer y haber trabajado por procesos, conocedor de redes sociales ymedios digitales de comunicación, venta por canales directos vía WEB o MarketPlace, excelente relacionamiento personal con su equipo ,clientes yaccionistas, experiencia en manejo de personal y demás funciones inherentes alcargo. NIVEL DE INGLES B2 – C1.Horario: Lunes a Viernes de 7:00 am a 6:00 pm –Cargo de Confianza Salario: $12.000.000 + Prestaciones de Ley +Bonificaciones por cumplimento.
Importante empresa de Modas, requiere para su equipo de trabajo Administradores y Coadministradores que sean Bachilleres o Técnicos, que cuenten con (1) año de experiencia liderando equipos de trabajo comerciales, dentro de sus funciones estará el manejo de novedades de personal y malla de horarios, claridad y conocimientos en indicadores de tienda, apertura y cierre de caja, arqueos, manejo de diversos medios de pago, asesoramiento a clientes, ventas y cumplimiento de presupuesto comercial. Contrato: término fijo a seis (6) meses. Salario: Básico desde $1.400.000 hasta $1.500.000 según nivel de tienda + Comisiones sin techo. Horario: Domingo a Domingo con sus descansos correspondientes entre semana Escolaridad: académicos Requisitos: Excelente presentación personal. Lugar de trabajo: Bogota.
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Administrador punto de venta, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Administrador de almacén, Administrador de ventas
¡Se parte de nuestra familia !
¿Estás listo para hacer carrera en una de las empresas globales de moda con mayor crecimiento?
Encuentra tu lugar en un entorno de rápido movimiento en el que creas la mejor experiencia de compra, con un excelente servicio al cliente en un entorno de moda global.
Estamos buscando encargados de tienda que puedan liderar nuestro equipo, Proporcionar un excelente servicio al cliente para maximizar las ventas en el piso de la tienda, apoyar en visual merchandising.
Adicional esta posición tiene crecimiento en la Compañía, por tal motivo es importante que te guste la moda!
contamos con un salario básico + comisión por venta + % de descuento en nuestras marcas.
Horarios flexibles (puedes aplicar si eres estudiante).
Tiempo de capacitación 100% pago.
Estas son algunas cualidades de nuestros encargados:
• Un enfoque amigable, social y útil para clientes y colegas
• Capacidad para reconocer y maximizar las oportunidades de ventas
• Capacidad para realizar múltiples tareas y manejar la presión de un día ocupado
• Empuje e Iniciativa para completar tus tareas de manera oportuna y efectiva
• Gran interés de aprender y mejorar constantemente Si te interesa el trabajo, POSTULATE YA!!!
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Subgerente, Supervisor de zona (ventas), Administrador de tienda, Supervisor comercial, Administrador de ventas
¡TP está en búsqueda de un de un Incident Management Analyst!
Si eres un profesional en IT con experiencia en gestión de incidentes y quieres ser parte de un equipo de alto desempeño, ¡esta es tu oportunidad!
Sobre el rol:
Como Incident Management Analyst, serás responsable de supervisar, asegurar y dar seguimiento al procesamiento eficiente de incidentes que afectan la producción. Apoyarás en la administración de servicios IT, garantizando el cumplimiento de niveles de servicio, métricas de calidad y asegurando la correcta gestión de alarmas en la plataforma de monitoreo. Además, serás clave en la generación de escalamientos internos y externos para una resolución ágil de incidentes.
Responsabilidades:
Asistir en llamadas para clientes internos y externos.
Dirigir y controlar bridges internos para resolver incidentes de severidad 1 y 2.
Administrar Service Desk y gestionar escalaciones.
Crear y mantener documentación y procesos de IT.
Controlar métricas, reportes y oportunidades de mejora.
Apoyar en tareas administrativas relacionadas con Servicios IT.
Requisitos:
Inglés B2 o superior.
Experiencia en Service Desk, Incident Management o Situación Management (deseable).
Habilidades avanzadas en Microsoft Office.
Técnico, tecnólogo o profesional en áreas de IT o similares.
Experiencia en atención al cliente.
Conocimientos en ITIL, CCNA (certificación deseable).
?? Beneficios:
Contrato término indefinido.
Trabajo remoto.
Salario competitivo.
?? ¡Postúlate ahora y sé parte de TP! ??
¡Únete a Florina como nuestro próximo/a Gerente de Retail y Desarrollo de Equipos! Florina, una prestigiosa marca colombiana de joyas que se conjugan con el diseño y moda, está en búsqueda de un/a profesional apasionado/a, estratégico/a y orientado/a al crecimiento, que desee liderar y transformar nuestro equipo comercial en el sector retail. Como Líder de Retail, tendrás la oportunidad de dirigir la estrategia comercial y administrativa, asegurando que el equipo se alinee con los objetivos estratégicos de la marca. Tu papel como Gerente de Desarrollo de Equipos Comerciales será crucial para fomentar el bienestar y el crecimiento profesional de cada integrante. En Florina, valoramos la innovación, el talento y la sensibilidad del diseño colombiano, y buscamos a alguien que comparta estos valores como gerente de Estrategia Comercial. Aplica hoy y sé parte de un entorno organizacional dinámico, respetuoso y colaborativo.
Responsabilidades:
Liderar la estrategia comercial y administrativa alineando al equipo de trabajo hacia el logro de los objetivos estratégicos de Florina.
Desarrollar capacitar y evaluar equipos comerciales y administrativos promoviendo el bienestar y el crecimiento profesional.
Gestionar el desempeño del personal y coordinar la administración de recursos humanos suministrados por empresas de servicios temporales.
Tomar decisiones estratégicas en ventas multicanal y manejo de presupuestos incluyendo incentivos para la fuerza de ventas.
Ejecutar y supervisar el plan de capacitación de la fuerza de ventas.
Consolidar equipos autónomos empoderando a los líderes de área y promoviendo soluciones alineadas al propósito de la compañía.
Ser responsable del cumplimiento de ventas administración de recursos formación y desarrollo de equipos.
Requerimientos:
Profesional en Administración de Empresas Administración del Talento Humano Ingeniería Administrativa Ingeniería Financiera o carreras afines.
Experiencia mínima de 5 años liderando equipos co
Moda, talento y clientes son las palabras que definen La Casa de las Carcasas.
Contamos con más de 6000 personas de más de 60 nacionalidades entre nuestros equipos y con más de 1.000 tiendas repartidas por todo el mundo.
Nos gusta descubrir y contar con nuevos talentos que les apasione el mundo del Retail, que busquen una estabilidad y un crecimiento profesional o que simplemente busquen compaginar sus estudios o su vida con un trabajo dinámico y muy divertido.
Actualmente, buscamos un/a Store Manager para nuestra tienda nueva situada en el centro comercial Mayorca que quiera formar parte de un equipo humano excepcional.
Funciones principales:
Planificar las actividades diarias de la tienda para asegurar la calidad y el servicio al cliente.
Definir la estrategia de venta para garantizar el alcance de metas de la empresa.
Asegurar la disponibilidad de los productos llevando a cabo la gestión de pedidos y la revisión de inventarios.
Realizar reportes de indicadores
Liderar el equipo a través de responsabilidades como: planificación del trabajo, supervisión de los miembros del equipo, entrenamiento de nuevos colaboradores y gestión con base en KPIs.
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Gerente comercial, Administrador punto de venta, Supervisor de puntos de venta, Administrador de tienda, Líder de punto de venta
Importante Compañía Global de Talento Humano se encuentra en la búsqueda de Gerente de Trade Marketing:
PROPÓSITO DEL CARGO:
Liderar y ejecutar la estrategia operativa y administrativa de Trade Marketing, garantizando el cumplimiento de indicadores de cobertura, productividad, ejecución en punto de venta y rentabilidad. Será responsable de la gestión integral de un equipo de aproximadamente 20 personas, incluyendo coordinadores, supervisores y ejecutivos de cuenta.
REQUISITOS
Profesional en Administración, Mercadeo, Ingeniería o afines
Experiencia de 5 años liderando operaciones de Trade Marketing, preferiblemente en compañías de consumo masivo o staffing.
Conocimiento en ejecución en punto de venta, canales retail, y manejo de personal en campo
Ubicación: Bogotá
Contrato: Indefinido
Salario: 10 Millones más BSC
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