Elempleo.com: el buscador de empleo más grande de Colombia
Aprovecha nuestra app
miles de ofertas laborales.

Ofertas de Empleo Ingeniero administrativo en Turbaco

a de ofertas a de oferta

  • Coordinador de gestión humana

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Coordinador(@) de Gestión humana, profesional con 4 años de experiencia en administración de personal:, procesos de selección y contratación, Nomina. Conocimiento sólido en leyes laborales, Sistemas de gestión de calidad.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Ingeniero administrativo, Ingeniero industrial

  • Ingeniero de minas

    COP

  • industry AGM DESARROLLOS SAS

  • $3,5 a $4 millones Turbaco country Publicado 9 Oct 2025
  • ingeniero

  • Ingeniero de minas

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Dirigir la operación a cielo abierto incluye la planificación, diseño, y ejecución de la extracción de minerales mediante la remoción de la capa superficial del terreno, así como la gestión de la seguridad del personal y el impacto ambiental

    Cargos relacionados

    Ingeniero de minas y energía

  • Auxiliar contable

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $1,5 a $2 millones Turbaco country Publicado 29 Sep 2025
  • auxiliar contable contadores contador publico

  • Auxiliar contable

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda del siguiente perfil:
    Tecnólogo en contabilidad y/o contador poco tiempo de grado.
    Experiencia de 2 años realizando conciliaciones bancarias, facturación electrónica, causaciones de nomina y elaboración documentos contables como comprobantes de egreso, manejo de interfaces contables.
    Lugar de labores: Turbaco Bolívar
    salario: 1.603.100

    Cargos relacionados

    Auxiliar contable

  • Profesional de selección

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 12 Sep 2025
  • analistas seleccion de personal

  • Profesional de selección

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Empresa líder en el sector de infraestructura vial, está en la búsqueda de un Profesional de Selección que se una a nuestro equipo de Recursos Humanos. Este puesto es fundamental para garantizar la atracción, selección y retención del talento adecuado que contribuya al crecimiento y la excelencia de nuestra organización.

    Experiencia Requerida
    • Experiencia general: Mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos.
    • Experiencia específica: Al menos 2 años en procesos de selección en proyectos del sector infraestructura vial.

    Conocimientos Técnicos
    • Manejo de normatividad laboral colombiana.
    • Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint, etc.).
    • Licencia de conducción (deseable).

    Responsabilidades Principales
    • Coordinar y ejecutar procesos de selección de personal operativo, técnico y administrativo.
    • Ejecutar entrevistas laborales a fin de validar el perfil y funciones expuestas por del candidato en la hoja de vida.
    • Asistir a ferias de empleo y eventos de empleabilidad.
    • Apoyar en la implementación de estrategias de atracción y retención de talento.

    Competencias Clave
    • Comunicación efectiva y habilidades interpersonales.
    • Planeación y organización.
    • Orientación al detalle y cumplimiento normativo.
    • Trabajo en equipo y adaptabilidad a entornos dinámicos.
    • Capacidad de análisis y toma de decisiones.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Psicólogo de selección

  • Arquitecto residente/ turbaco

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Turbaco country Publicado 17 Sep 2025
  • ARQUITECTO RESIDENTE ARQUITECTO

  • Arquitecto residente/ turbaco

    COP
  • Salario confidencial
  • Título universitario en Arquitectura .

    Experiencia mínima de 3 años en obra como arquitecto residente.

    Manejo de software técnico: AutoCAD, Revit, Project, Excel, etc.

    Conocimiento de normativas locales de construcción.

    Habilidades de liderazgo, organización y comunicación.

    Disponibilidad para trabajar en campo.

    Cargos relacionados

    Arquitecto

  • Analista de compras/ turbaco

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Turbaco country Publicado 10 Sep 2025
  • PROFESIONAL DE COMPRAS COMPRAS ANALISTA DE COMPRAS

  • Analista de compras/ turbaco

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector ingeniería se encuentra en la búsqueda de profesionales en carreras administrativas, financieras o ingenierías, con mínimo 2 años de experiencia en procesos de compras, monitoreo de transacciones de compras, realización de auditoria de inventarios y manejo de indicadores.

    Cargos relacionados

    Analista abastecimientos, Analista de compras

  • Jefe de compras y almacen

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Turbaco country Publicado 29 Sep 2025
  • liderazgo ingenieria

  • Jefe de compras y almacen

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Cuentas con experiencia en el área de Compras y quieres ser parte de una empresa comprometida con la excelencia, la eficiencia y el desarrollo sostenible? ¡Únete a nuestro equipo!

    Empresa de servicio público de aseo requiere para su equipo de trabajo JEFE DE COMPRAS Y ALMACEN, para el Municipio de Turbaco Bolívar.

    Responsabilidades principales:
    Propender que todos los requerimientos de materiales y servicios solicitados por cada proceso se den de forma eficaz y eficiente. Realizar un procedimiento de las compras de materiales y necesidad de servicios, de acuerdo a los requerimientos de cada proceso de la empresa. Determinación de riesgos de artículos comprados y controles aplicables. Almacén e inventario: Verificar y llevar el control de la existencia de cada uno de los elementos. Recepción de Requisiciones por parte de cada proceso de la empresa. Cotizaciones: dependiendo lo solicitado en la requisición, se cotiza con los diferentes proveedores. Evaluación de Cotizaciones: Se revisan las cotizaciones presentadas con gerencia y se escoge la más óptima. Entre otras.

    Requisitos:
    Formación Académica: Profesional Ingeniero o carreras afines, con formación de postgrado.
    Experiencia: Mínimo 2 años desempeñando el cargo o rol.

    Habilidades: Organización, comunicación efectiva, liderazgo y enfoque en mejora continua.

    Salario: A convenir.
    Tipo de contrato: Término indefinido.
    Horario: lunes a viernes - sábados eventual

    Cargos relacionados

    Jefe compras

  • Jefe de relaciones laborales

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $8 a $10 millones Toda Colombia country Publicado 12 Sep 2025
  • Derecho laboral litigante Comunicacion asertiva

  • Jefe de relaciones laborales

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Jefe de Relaciones Laborales
    Estamos en la búsqueda de un Jefe de Relaciones Laborales altamente calificado, con sólida formación jurídica y experiencia comprobada en el manejo de relaciones laborales individuales y colectivas. Este rol estratégico busca fortalecer el clima organizacional, promover el diálogo constructivo y garantizar el cumplimiento normativo en materia laboral.

    Responsabilidades Principales
    • Gestión estratégica de relaciones laborales: Diseñar e implementar políticas que fomenten relaciones laborales armónicas y alineadas con los objetivos organizacionales.
    • Negociación colectiva: Liderar procesos de negociación con sindicatos, promoviendo acuerdos sostenibles y relaciones de respeto mutuo.
    • Representación legal: Asumir la defensa jurídica de la empresa en litigios laborales, garantizando una gestión eficiente y ética.
    • Análisis de indicadores laborales: Monitorear métricas clave que impacten el clima laboral y proponer acciones de mejora continua.
    • Acompañamiento a líderes: Brindar asesoría legal y estratégica a las áreas operativas en la gestión de sus equipos.

    Requisitos del Cargo
    • Profesional en Derecho con especialización en Derecho Laboral.
    • Mínimo 5 años de experiencia en relaciones laborales individuales y colectivas.
    • Experiencia demostrable en negociaciones sindicales, preferiblemente en el sector de infraestructura vial.
    • Conocimientos sólidos en legislación laboral colombiana y procesos judiciales.
    • Dominio en análisis de datos laborales y elaboración de informes técnicos.

    Competencias Clave
    • Liderazgo estratégico y capacidad de influencia.
    • Comunicación asertiva y persuasiva, orientada a la resolución de conflictos.
    • Pensamiento analítico para la toma de decisiones basadas en datos.
    • Orientación al logro, con enfoque en resultados y mejora continua.
    • Integridad y ética profesional, como pilares de su gestión.

    Lo que ofrecemos
    • Vinculación a una empresa sólida y reconocida en el sector.
    •

    Cargos relacionados

    Abogado especialista

  • Analista de talento humano (turbaco- bolívar)

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa de servicios públicos busca ANALISTA DE TALENTO HUMANO, para apoyar las actividades del área de talento humano, llevando a cabo de manera eficiente la administración de los procesos, recursos y relaciones laborales, que contribuya al cumplimiento de los objetivos de área, teniendo en cuenta los lineamientos y políticas establecidas por la empresa.

    PRINCIPALES FUNCIONES:
    - Realizar la adecuada liquidación de las diferentes nóminas de la compañía
    - Ingresar información de empleados y contratos en el software de nómina
    - Ingresar prorrogas de contratos al software de nómina.
    - Recepcionar e ingresar al software de nómina las novedades enviadas por los diferentes líderes y/o personal de Talento Humano de los diferentes municipios donde opera la compañía (tiempos no laborados, descuentos, bonos, entre otros)
    - Liquidación e ingreso de horas extras y recargos al sistema, con previa aprobación.
    - Diligenciar, gestionar firmas y archivar formatos de vacaciones y autorizaciones de descuentos que se ingresen a la nómina.
    - Revisar las facturas de terceros de nómina e ingresar descuentos de cuotas en software de nómina.
    - Reportar a terceros de nómina novedades de retiros de personal, soportes de pagos de facturas y todas las novedades que se presenten.
    - Liquidar Seguridad Social
    - Hacer liquidaciones de contrato del personal retirado.
    - Proyectar documentación de retiro de todo el personal que termina contrato con la compañía
    - Liquidación de primas, cesantías, intereses de cesantías y vacaciones.
    - Gestión de Formación y capacitación.
    ENTRE OTRAS.

    REQUISITOS:
    - Tecnólogo/ Profesional en administración o afines.
    - Conocimiento de ERP (Siesa- Sigo deseable)
    - Conocimiento en Liquidación de nómina.

    Salario: $1.650.000 + prestaciones sociales + auxilio de transporte.
    Tipo de contrato: Definido
    Horario: Lunes a viernes
    Contratación directa con la empresa.

    Cargos relacionados

    Analista de nomina

  • Medico laboral

    COP

  • industry Grupo Ortiz

  • $6 a $8 millones Toda Colombia country Publicado 25 Sep 2025
  • medicina laboral prevencion

  • Medico laboral

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Grupo Ortiz se encuentra en la búsqueda de un/a Médico/a Laboral altamente calificado/a para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de liderar programas de prevención. Este puesto es fundamental para asegurar un ambiente de trabajo saludable y productivo, promoviendo la salud y el bienestar de todos los empleados.

    Responsabilidades
    Consultas Básicas: Realizar consultas médicas centradas en la prevención del ausentismo laboral, abordando las necesidades de salud de los colaboradores y proponiendo estrategias para mejorar su condición general de salud.
    Promoción y Prevención: Trabajar estrechamente con el personal operativo en actividades de promoción y prevención, específicamente en el ámbito de la medicina preventiva y el manejo de riesgo cardiovascular.
    Supervisión de Exámenes Médicos: Supervisar y evaluar los exámenes médicos de ingreso, egreso y periódicos, asegurando que se cumplan todos los estándares de calidad y normativas vigentes.
    Gestión de Ausentismo Prolongado: Gestionar y dar seguimiento a los casos de ausentismo prolongado, realizando un análisis exhaustivo de cada situación y proponiendo soluciones adecuadas.
    Atención de la Mesa Laboral: Atender las consultas y necesidades de la mesa laboral, actualizando y gestionando el Programa de Vigilancia Epidemiológica en Salud (PEV-S).
    Coordinación con ARL: Coordinar actividades y acciones necesarias con la Administradora de Riesgos Laborales (ARL), asegurando la correcta implementación de políticas de salud y seguridad ocupacional.

    Requisitos
    Título de Médico/a con especialización en Salud Ocupacional y licencia vigente en Salud Ocupacional.
    Mínimo 5 años de experiencia en el ámbito de la salud ocupacional.
    Conocimientos sólidos en la realización de exámenes médicos ocupacionales y gestión de programas de salud en empresas.
    Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo.
    Capacidad para liderar y coordinar actividades relacionadas con salud y seguridad labo

    Cargos relacionados

    Médico especialista

  • Coordinador contable y financiero

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Profesional en contaduría Publica con mas de 5 años de experiencia como coordinador o director del área contable. Amplia experiencia en Tributaria y Dominio de SIIGO. Gran capacidad de Liderazgo.

    Cargos relacionados

    Auditor contable, Contador
Crear alerta de empleo

Recibe ofertas en tu correo relacionadas con esta búsqueda.

Buscando Ofertas de trabajo de Ingeniero administrativo en Turbaco. Encuentra las mejores ofertas de trabajo de Ingeniero administrativo en Turbaco hoy 10 de Octubre de 2025 a través de elempleo.com Colombia.

Búsquedas rápidas de nuestro portal web