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Ofertas de Empleo Coordinador de eventos en Villavicencio

a de ofertas a de oferta

  • Líder operativo y de servicio- parque de diversiones en villavicencio

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Si te interesa el reto de hacer parte de un equipo orientado al servicio y a la diversión

    Aquí lo hacemos posible y queremos contar contigo para asumir el reto de liderar, administrar y potenciar el talento de nuestro equipo, aseguran dando una operación de excelencia.

    RESPONSABILIDADES DEL CARGO:

    Dirigir y coordinar el equipo de trabajo con empatía y liderazgo, promoviendo el clima laboral positiva, la comunicación afectiva y desarrollo de competencias.
    Planificar, distribuir y supervisar las labores diarias del personal, garantizando el cumplimiento de metas operativas y estándares de calidad.
    Asegurar una operación eficiente, segura y orientada al servicio, alineada con los objetivos organizacionales
    Implementar y ejecutar estrategias comerciales y campañas de mercadeo orientadas al crecimiento y fidelización.
    Gestionar procesos administrativos asociados a horarios, novedades de personal, evaluaciones de desempeño y necesidades de capacitación
    PERFIL REQUERIDO:

    Profesional en Administración de Empresas, Turismo, Mercadeo, carreras afines o tecnólogo
    Experiencia mínima de 3 años liderando y administrando equipos de trabajo en sectores como hotelería, aerolíneas, retail, consumo masivo u otros de alta interacción con clientes.
    Habilidades sólidas en liderazgo, gestión del personal, planeación operativa, análisis de indicadores y servicio al cliente.
    Persona proactiva, empática, organizada y con capacidad para tomar decisiones bajo presión.
    OFRECEMOS:

    Contrato a término indefinido con todas las prestaciones de ley.
    Horario rotativo de lunes a viernes (jornada A.M. o P.M., según la operación).Dos fines de semana al mes
    Incentivos trimestrales
    Oportunidad de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa que valora la excelencia, liderazgo y la innovación.

    Cargos relacionados

    Supervisor de operaciones, Supervisor de servicio al cliente, Analista de servicio al cliente, Coordinador de eventos, Supervisor de empleados de personal

  • Coordinador - parque de divesiones

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Si te interesa el reto de hacer parte de un equipo orientado al servicio y a la diversión

    Aquí lo hacemos posible y queremos contar contigo para asumir el reto de liderar, administrar y potenciar el talento de nuestro equipo, aseguran dando una operación de excelencia.

    RESPONSABILIDADES DEL CARGO:

    Dirigir y coordinar el equipo de trabajo con empatía y liderazgo, promoviendo el clima laboral positiva, la comunicación afectiva y desarrollo de competencias.
    Planificar, distribuir y supervisar las labores diarias del personal, garantizando el cumplimiento de metas operativas y estándares de calidad.
    Asegurar una operación eficiente, segura y orientada al servicio, alineada con los objetivos organizacionales
    Implementar y ejecutar estrategias comerciales y campañas de mercadeo orientadas al crecimiento y fidelización.
    Gestionar procesos administrativos asociados a horarios, novedades de personal, evaluaciones de desempeño y necesidades de capacitación
    PERFIL REQUERIDO:

    Profesional en Administración de Empresas, Turismo, Mercadeo, carreras afines o tecnólogo
    Experiencia mínima de 3 años liderando y administrando equipos de trabajo en sectores como hotelería, aerolíneas, retail, consumo masivo u otros de alta interacción con clientes.
    Habilidades sólidas en liderazgo, gestión del personal, planeación operativa, análisis de indicadores y servicio al cliente.
    Persona proactiva, empática, organizada y con capacidad para tomar decisiones bajo presión.
    OFRECEMOS:

    Contrato a término indefinido con todas las prestaciones de ley.
    Horario rotativo de lunes a viernes (jornada A.M. o P.M., según la operación).Dos fines de semana al mes
    Incentivos trimestrales
    Oportunidad de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa que valora la excelencia, liderazgo y la innovación.

    Cargos relacionados

    Supervisor de servicio al cliente, Analista de servicio al cliente

  • Administrador punto de venta

    COP

  • industry COMERCIALIZADORA FRESMAR S.A.S

  • $3 a $3,5 millones Villavicencio country Publicado 13 Feb 2026
  • supervisor coordinador

  • Administrador punto de venta

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Formación Académica
    Profesional universitario, técnico o tecnólogo industrial, comercial, mercadeo o carreras afines.
    Formación Práctica
    Dos años o más en el desempeño de labores administrativas con gestión comercial en empresas dedicadas a la comercialización de alimentos congelados y/o procesados , con conocimiento especial del mercado de carnes, pollo, cerdo, pescados y mariscos. .
    Objetivo del cargo
    Aplicación y desarrollo de los conocimientos acerca de la planeación, organización, dirección y control empresarial, encaminando su punto de venta a las metas y propósitos de Fresmar, utilizando con eficacia y eficiencia los recursos comerciales, económicos y humanos.
    Responsabilidades básicas
    Recurso humano, recursos en efectivo producto de las ventas y de recaudos, pagos, y consignaciones. Gestión de cartera, cobro y generación, gestión comercial en la facturación, venta y de reposición de inventarios. Cuidado y utilización de activos, control de gasto. Cuidado, control y manejo de los inventarios de producto.
    Disponibilidad de Horario
    Lunes a viernes de 06:00 a.m a 04:00 p.m Sábados de 06:30 a.m a 04:00 p.m Domingos y festivos de 06:30 a.m a 12 y 30 p.m (Un día de descanso a la semana).

    Salario básico mensual: $3.115.000 + Comisiones.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Administrador punto de venta, Administrador punto de venta alimentos, Administrador de tienda, Administrador de almacén

  • Coordinador administrativo // villavicencio

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante empresa requiere para su equipo de trabajo Coordinador Administrativo, profesional en Arquitectura o Ingeniería Civil, con amplia experiencia en el mantenimiento de edificaciones e infraestructura hospitalaria.

    El candidato debe contar con sólidos conocimientos en gestión, operación y mantenimiento de equipos como plantas eléctricas, sistemas de aire acondicionado, bombas, subestaciones eléctricas, redes hidrosanitarias, eléctricas y gases medicinales.

    Se requiere experiencia en el manejo y soporte de equipos médicos, garantizando su correcto funcionamiento, seguridad y continuidad operativa dentro de instituciones del sector salud.
    Tipo de contrato: Obra o labor Aproximadamente 6 meses
    Salario: $4.120.000 + prestaciones de ley
    Lugar de trabajo: Villavicencio
    Horario: Lunes a Viernes de 7am a 12 pm y de 2 pm a 5 pm y sábados de 7 am a 11 am
    Contrato: Fijo

    Cargos relacionados

    Jefe administrativo, Arquitecto residente, Ingeniero civil

  • Coordinador académico contaduría - villavicencio

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Importante institución de alta calidad los invita a participar en la convocatoria para Coordinador de Programa de Contaduría Pública debe tener Título de formación profesional universitaria en Contaduría Pública, con título de Maestría en educación o afines, mínimo 3 años de experiencia de los cuales 1 debe ser en cargos similares y 2 en docencia universitaria, debe residir en la ciudad de Villavicencio o tener disponibilidad de traslado

    Cargos relacionados

    Contador, Coordinador académico

  • Coordinador programa admon empresas - villavicencio

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Importante institución de alta calidad los invita a participar en la convocatoria para COORDINADOR DE PROGRAMA ACADÉMICO - ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS para trabajo presencial en la ciudad de Villavicencio, debe ser profesional en Administración de empresas con maestría certificada en educación o afines a su carrera, mínimo 3 años de experiencia de los cuales 2 de ellos deben ser en docencia universitaria y 1 en cargos afines.

    Cargos relacionados

    Coordinador académico

  • Coordinador tecnico de laboratorio hospitalario // villavicencio meta

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • COORDINADOR TECNICO DE LABORATORIO HOSPITALARIO // VILLAVICENCIO META

    Profesional en bacteriología, con especialización en Auditoria, calidad, Administración en salud o afines a la salud, tener experiencia reciente certificada de 2 años en Coordinación de laboratorios de 3 nivel en adelante, Diplomado en banco de sangre o Servicio transfusional y manejo de laboratorios clínicos.

    $ 4.822.000 Con prestaciones de ley.
    Lunes a Jueves 7am a 6pm Viernes de 7 am a 5pm, con dos horas de almuerzo

    Para aplicar envía tu hoja de vida actualizada al correo ***************@******************.***
    ASUNTO: COORDINADOR TECNICO DE LABORATORIO HOSPITALARIO VILLAVICENCIO META

    Cargos relacionados

    Bacteriólogo

  • Coordinador programa trabajo social - villavicencio

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Importante institución de alta calidad los invita a participar en la convocatoria para Coordinador de Programa de trabajo social debe tener Título de formación profesional universitaria en Trabajo Social únicamente, con título de Maestría en educación o afines, mínimo 3 años de experiencia de los cuales 1 debe ser en cargos similares y 2 en docencia universitaria, debe residir en la ciudad de Villavicencio o tener disponibilidad de traslado.

    Cargos relacionados

    Coordinador académico

  • Supervisor comercial productos de tecnología villavicencio

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • buscamos el mejor talento, si cuentas con formación académica desde tecnólogo en adelante y mínimo 2 años de experiencia liderando equipos comerciales de productos de tecnología

    Funciones: manejo de personal, manejo de estrategias comerciales, visitar puntos de venta y mantener relaciones comerciales con clientes, realizar capacitación y acompañamiento al equipo comercial, manejo de informes e indicadores, seguimiento a metas comerciales



    Salario: $2'020.000 más comisiones, auxilio de rodamiento y prestaciones de ley

    En Adecco estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Creemos en un enfoque basado en habilidades. Promovemos la igualdad de oportunidades y los espacios de trabajo diversos e inclusivos.

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Supervisor comercial

  • Coordinador educación continua - villavicencio

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante institución de alta calidad lo invita a participar en la convocatoria para Coordinador(a) de Educación Continua para trabajo PRESENCIAL en la ciudad de Villavicencio, para liderar el diseño, gestión, ejecución y evaluación del portafolio de educación continua de la Rectoría, garantizando su alineación con el Plan de Desarrollo Institucional, la sostenibilidad financiera, la pertinencia con las dinámicas del territorio y los lineamientos del proceso institucional de Educación Continua.
    Objetivo del cargo
    Planificar, coordinar y gestionar el portafolio de educación continua desde la identificación de oportunidades de mercado hasta la evaluación de la oferta, asegurando formaciones flexibles, pertinentes y sostenibles, orientadas a los sectores productivos, sociales y gubernamentales del territorio, en coherencia con la estrategia institucional, las metas financieras y los objetivos del Plan de Desarrollo Institucional.
    Responsabilidades
    Identificar oportunidades de mercado internas y externas para la oferta de educación continua.
    Diseñar, actualizar y articular el portafolio de educación continua (cursos, diplomados, talleres y seminarios).
    Planear y ejecutar el calendario de la oferta, garantizando su viabilidad académica y financiera.
    Gestionar alianzas estratégicas con empresas (B2B) y entidades públicas (B2G).
    Implementar estrategias de marketing digital para posicionamiento y comercialización de la oferta educativa.
    Apoyar la estructuración y presentación de propuestas académicas y comerciales.
    Participar en procesos de contratación pública, incluyendo licitaciones y preparación de propuestas en SECOP II (deseable).
    Coordinar equipos académicos y administrativos vinculados al proceso de educación continua.
    Realizar seguimiento, evaluación de calidad, satisfacción y generación de informes de gestión.
    Implementar acciones de mejora continua con base en resultados e indicadores del proceso.
    Requisitos
    Nivel educativo:
    Profesional en admin

    Cargos relacionados

    Coordinador académico

  • Coordinador educación continua - villavicencio

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante institución de alta calidad lo invita a participar en la convocatoria para Coordinador(a) de Educación Continua para trabajo PRESENCIAL en la ciudad de Villavicencio, para liderar el diseño, gestión, ejecución y evaluación del portafolio de educación continua de la Rectoría, garantizando su alineación con el Plan de Desarrollo Institucional, la sostenibilidad financiera, la pertinencia con las dinámicas del territorio y los lineamientos del proceso institucional de Educación Continua.
    Objetivo del cargo
    Planificar, coordinar y gestionar el portafolio de educación continua desde la identificación de oportunidades de mercado hasta la evaluación de la oferta, asegurando formaciones flexibles, pertinentes y sostenibles, orientadas a los sectores productivos, sociales y gubernamentales del territorio, en coherencia con la estrategia institucional, las metas financieras y los objetivos del Plan de Desarrollo Institucional.
    Responsabilidades
    Identificar oportunidades de mercado internas y externas para la oferta de educación continua.
    Diseñar, actualizar y articular el portafolio de educación continua (cursos, diplomados, talleres y seminarios).
    Planear y ejecutar el calendario de la oferta, garantizando su viabilidad académica y financiera.
    Gestionar alianzas estratégicas con empresas (B2B) y entidades públicas (B2G).
    Implementar estrategias de marketing digital para posicionamiento y comercialización de la oferta educativa.
    Apoyar la estructuración y presentación de propuestas académicas y comerciales.
    Participar en procesos de contratación pública, incluyendo licitaciones y preparación de propuestas en SECOP II (deseable).
    Coordinar equipos académicos y administrativos vinculados al proceso de educación continua.
    Realizar seguimiento, evaluación de calidad, satisfacción y generación de informes de gestión.
    Implementar acciones de mejora continua con base en resultados e indicadores del proceso.
    Requisitos
    Nivel educativo:
    Profesional en admin

    Cargos relacionados

    Coordinador académico

  • Líder de tienda retail villavicencio

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Como Líder de Tienda, serás responsable de garantizar la excelente operación, administración y desempeño comercial del punto de venta, asegurando el cumplimiento de indicadores, la experiencia del cliente y el adecuado manejo del equipo a cargo.
    Responsabilidades principales

    Gestionar y motivar al equipo de ventas.
    Garantizar el cumplimiento de metas e indicadores establecidos.
    Velar por la correcta implementación de los lineamientos comerciales y visuales.
    Administrar inventarios, caja y procesos operativos de la tienda.
    Asegurar una experiencia de servicio memorable para nuestros clientes.
    Reportar novedades y resultados al área correspondiente.

    Requisitos del cargo

    Formación: Técnico o Tecnólogo en áreas comerciales o administrativas.
    Experiencia: Mínimo 1–2 años liderando equipos en retail o sectores afines.
    Competencias: Liderazgo, comunicación asertiva, orientación al servicio, toma de decisiones y gestión de indicadores.

    Condiciones de la oferta

    Contrato: Obra o labor 11 meses y luego paso indefinido
    Horario: Domingo a Domingo con un compensatorio de descanso, en horarios de apertura o cierre
    Salario: 2´600.000+ prestaciones+ comisiones (van desde 1 millón en adelante, se comisiona desde el 85%)
    Descuentos en las marcas

    Cargos relacionados

    Supervisor de almacén, Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder de punto de venta

  • Jefe departamento de acreditación

    COP

  • industry CORPORACIÓN UNIVERSITARIA DEL META - UNIMETA

  • $4 a $4,5 millones Villavicencio country Publicado 22 Ene 2026
  • Manejo en Herramientas Ofimáticas Habiidades Blandas Habilidades Comerciales

  • Jefe departamento de acreditación

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • profesional en Ingenierías, Derecho, Contaduría Publica, Finanzas o a fines, con maestría y/o doctorado en educación o investigación, mínimo dos (2) años de experiencia desempeñándose como Jefe en el área de calidad, autoevaluación y acreditación.

    Cargos relacionados

    Jefe administrativo, Profesor o docente universitario

  • Director medico // villavicencio meta

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • DIRECTOR MEDICO EN VILLAVICENCIO META
    Profesional en medicina general que cumpla todos los requisitos de la resolución 3100 del 2019. Indispensable Especialización en servicios de salud y Experiencia mínima de 2 años en Coordinaciones Medicas.
    Salario: 8.560.000 más prestaciones de ley
    Jornada: lunes a viernes de 7 am a 5 pm y sábados cada 15 días.
    Contrato fijo a 3 meses (renovable según desempeño), pagos mensuales.
    Enviar Hoja de vida actualizada a los correos *******@********.***
    **********@********.***
    ***************@******************.***
    Y WhatsApp 3165763800

    Disponibilidad inmediata

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    Médico especialista

  • Gerente de oficina bancaria en villavicencio

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • ¿Qué te hará exitoso en este rol?

    -Ser profesional universitario con visión estratégica y enfoque comercial.
    -Contar con mínimo 3 años de experiencia liderando oficinas bancarias, con resultados comprobables en:
    Gestión integral de sucursales.
    -Profundización del portafolio de productos.
    -Captación de nuevos recursos y crecimiento sostenible del negocio.

    Solo se tendrán en cuenta candidatos con experiencia demostrable en la administración de sucursales bancarias.

    Lo que te ofrecemos
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m.
    Salario y compensación:
    Salario base: $3.500.000
    Bono fijo: $1.500.000
    Auxilio de rodamiento: $430.000
    Comisiones mensuales sin techo y prestacionales, con ingresos potenciales de hasta $9.000.000.

    Contrato:
    Término indefinido, directo con el Banco FINANDINA BIC.

    Beneficios que impulsan tu crecimiento
    Plan de carrera y desarrollo profesional.
    Auxilios educativos para seguir creciendo.
    Cultura enfocada en el bienestar, el liderazgo consciente y la innovación.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Gerente comercial, Administrador de ventas

  • Gerente de oficina bancaria en bogotá

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • ¿Qué te hará exitoso en este rol?

    -Ser profesional universitario con visión estratégica y enfoque comercial.
    -Contar con mínimo 3 años de experiencia liderando oficinas bancarias, con resultados comprobables en:
    Gestión integral de sucursales.
    -Profundización del portafolio de productos.
    -Captación de nuevos recursos y crecimiento sostenible del negocio.

    Solo se tendrán en cuenta candidatos con experiencia demostrable en la administración de sucursales bancarias.

    Lo que te ofrecemos
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m en Bogotá norte
    Salario y compensación:
    Salario base: $3.500.000
    Bono fijo: $1.500.000
    Auxilio de rodamiento: $430.000
    Comisiones mensuales sin techo y prestacionales, con ingresos potenciales de hasta $9.000.000.

    Contrato:
    Término indefinido, directo con el Banco FINANDINA BIC.

    Beneficios que impulsan tu crecimiento
    Plan de carrera y desarrollo profesional.
    Auxilios educativos para seguir creciendo.
    Cultura enfocada en el bienestar, el liderazgo consciente y la innovación.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Gerente comercial, Administrador de ventas

  • Gerente de zona catalogos villavicencio

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ¿Te apasionan las ventas, el liderazgo y el trabajo en campo? Estamos en búsqueda de una persona dinámica, orientada al logro y con gran habilidad para inspirar y desarrollar equipos comerciales.

    Responsabilidades principales
    • Representar a la compañía en la zona y asegurar la correcta ejecución de la estrategia comercial.
    • Conocer y responder por los resultados del territorio asignado.
    • Garantizar el cumplimiento de indicadores de venta, productividad, crecimiento e incorporación de nuevas representantes.
    • Asegurar la incorporación efectiva de nuevas representantes, brindando entrenamiento, acompañamiento y seguimiento.
    • Utilizar herramientas de evaluación, seguimiento y reporte definidas por la organización.
    • Comunicar y ejecutar las estrategias comerciales de cada campaña.
    • Realizar acompañamiento constante al equipo, mediante sesiones grupales e individuales.
    • Disponibilidad de viajar por Supia, Riosucio, Aguadas, etc.

    Requisitos
    • Experiencia en liderazgo comercial, preferiblemente en venta directa o canales similares.
    • Habilidades de comunicación, influencia y orientación al logro.
    • Disponibilidad para realizar trabajo en campo y trasladarse por Bogotá.
    • Tecnólogo o profesional en áreas comerciales, administrativas o afines

    Cargos relacionados

    Gerente comercial

  • Administrador-lider logistico

    COP

  • industry SUMINISTROS FERRETEROS DEL ORIENTE

  • Salario confidencial Villavicencio country Publicado 12 Feb 2026
  • Comprensión de lectura Escucha activa -Comunicación asertiva -Relaciones interpersonales -Trabajo en equipo -Orientación al servicio -Gestión del tiempo -Trabajo bajo presión -Flexibilidad y adaptabilidad -Proactividad -Seguir instrucciones.

  • Administrador-lider logistico

    COP
  • Salario confidencial
  • Cargo: Administrativo- líder Logístico( Horario de 44 horas diurnas legales vigentes).
    Funciones:
    --Planear, organizar, dirigir y controlar las actividades que proveen servicios de apoyo, estudio y asesoramiento en los procesos de ventas, de acuerdo con políticas, estrategias de gestión y mercadeo.
    -Elaborar, dirigir y asesorar al personal, hacer seguimiento a las actividades de seguridad, manejo financiero, provisión de recursos de acuerdo con políticas y protocolos administrativos.
    -Desarrollar, promover, gestionar y asesorar sobre métodos, y organización administrativa, políticas, planes, programas.
    -Planear, dirigir y gestionar al personal para asegurar el correcto desarrollo de las actividades y el suministro de información precisa y oportuna de acuerdo a protocolos y normativa de la organización
    -Registrar, preparar, ordenar, clasificar, codificar y archivar información y correspondencia, de acuerdo a los índices de sistemas de clasificación y gestión documental.
    -Clasificar, abrir y enviar correos, hacer seguimiento y control a la correspondencia, incluyendo la radicación de acuerdo con horarios de entrada y salida y prepararlos para su disponibilidad.
    -Brindar atención y orientación a clientes internos y externos, sobre la organización o aspectos relacionados con su dependencia.
    -Elaborar y apoyar al personal de la dependencia en la transcripción, presentación de informes y documentos de la unidad administrativa de acuerdo con lineamientos de la organización, guía y procedimientos técnicos.
    -Digitar y transcribir información en ordenadores, revisar y corregir procesos de acuerdo con estándares y procedimientos técnicos
    . -Registrar equipos asignados al personal. -Informar al personal y público en general sobre reglas y procedimientos de la empresa.
    -Clasificar documentos para microfilmación, operar sistemas de captura de información y facilitar documentos requeridos.
    -Recepcionar llamadas telefónicas operando los medios técnicos dispon

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Coordinador de logística, Coordinador logístico, Líder logística, Líder logístico

  • Director de planta agroindustrial en villavicencio

    COP
  • Salario confidencial
  • Se requiere en Villavicencio profesional en ingeniería agroindustrial con experiencia liderando equipo de trabajo y operaciones de almacenamiento y secamiento de granos (arroz, maiz, frijol, otros). contrato directo, indefinido. Salario a convenir sobre los $ 9.000.000 según ajuste al perfil requerido

    Cargos relacionados

    Ingeniero agroindustrial

  • Director de planta agroindustrial en villavicencio

    COP
  • Salario confidencial
  • Se requiere en Villavicencio profesional en ingeniería agroindustrial con experiencia liderando equipo de trabajo y operaciones de almacenamiento y secamiento de granos (arroz, maiz, frijol, otros). contrato directo, indefinido. Salario a convenir sobre los $ 9.000.000 según ajuste al perfil requerido

    Cargos relacionados

    Ingeniero agroindustrial
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