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Importante Compañía de Talento Humano se encuentra en la búsqueda de
Requisitos:
* Formación: Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o áreas afines.
* Certificación en coaching (indispensable).
* Experiencia: Entre 5 y 10 años en dirección de procesos de selección y reclutamiento en empresas de consultoría o directamente en compañías. Experiencia en acompañamiento de personas en procesos de transición laboral es un plus.
Competencias clave:
* Orientación al servicio y a resultados.
* Habilidades de comunicación, empatía y contención emocional.
* Capacidad de organización, seguimiento y atención al detalle.
* Enfoque comercial para detectar oportunidades de fidelización del cliente.
Modalidad de Contrato: Prestación de Servicios
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