Consultor en gestión del cambio y cultura - cali

Descripción del cargo

¡Haz parte de Nuestro Equipo! Nos encontramos en la búsqueda de un profesional apasionado por la transformación cultural, gestión del cambio y el desarrollo organizacional; movilizando equipos, líderes y estrategias alineadas con la misión, visión y propósito organizacional.

Requerimos:

- Profesional graduado en carreras de administración de empresas, ingeniería industrial, psicología, Comunicación, Mercadeo o carreras afines.
- 3 años o más de experiencia desempeñando el cargo como Consultor en Gestión de Cambio, Cultura y desarrollo organizacional.
- Conocimiento y dominio en gestión del cambio, transformación cultural e implementación de proyectos y procesos.
- Desarrollo e Implementación de estrategias haciendo uso de herramientas tales como lean kabas, mapas de empatia, dising thinking, entre otras; aplicado a programas de gestión del cambio.
- Amplia experiencia en la definición, desarrollo e implementación de proyectos y estrategias focalizadas en transformación cultural.
- Dominio en metodologías ágiles, preferiblemente SCRUM.
- Desarrollo de contenidos, materiales audiovisuales, piezas de comunicación desde el enfoque de Endomarketing.

Te ofrecemos:
- Contrato directo con la compañía: Obra o labor (5 meses)
- Remuneración de 6.5 MM.
- Modalidad de trabajo: Presencial
- Beneficios corporativos.