Docente tiempo- facultad administratición de empresas

Descripción del cargo

En nuestra Institución de Educación Superior formamos profesionales con pensamiento estratégico, visión humanista y compromiso ético, capaces de liderar organizaciones sostenibles e innovadoras. En este marco, abrimos convocatoria para el cargo de Docente de Tiempo Completo en la Facultad de Administración de Empresas, orientada a profesionales con excelencia académica, experiencia investigativa y trayectoria profesional en el ámbito empresarial.
¿A quién buscamos?

Buscamos un(a) profesional en Administración de Empresas, Economía o Ingeniería Industrial, con Maestría en Administración de Empresas, Ciencias de la Administración, Gestión de la Calidad, Gestión de la Innovación o áreas afines, y estudios complementarios en Docencia Universitaria. Se requiere experiencia académica mínima de dos (2) años como docente en educación superior, experiencia investigativa comprobable y mínimo dos (2) años de experiencia profesional en empresas públicas o privadas en áreas relacionadas con administración, gestión humana, planeación estratégica o procesos administrativos y de calidad. Valoramos perfiles con liderazgo académico, pensamiento estratégico, habilidades pedagógicas y compromiso institucional.

Propósito del cargo

Contribuir a la formación integral de los estudiantes mediante la docencia, la investigación y la proyección social, fortaleciendo la calidad académica del programa y promoviendo el pensamiento crítico, la innovación organizacional y la gestión estratégica en contextos empresariales públicos y privados.

Módulos a impartir

• Fundamentos de Administración
• Gerencia del Talento Humano
• Pensamiento Administrativo
• Teoría de las Organizaciones

Competencias clave:
• Liderazgo académico y pensamiento estratégico.
• Comunicación efectiva y habilidades pedagógicas.
• Trabajo colaborativo e interdisciplinario.
• Capacidad investigativa y producción académica.
• Orientación a la innovación y mejora continua.

Principales responsabilidades:

Entre sus principales responsabilidades se encuentran respetar y cumplir la Constitución, la Ley, los estatutos y reglamentos de la Universidad; desempeñar con idoneidad y responsabilidad las labores académicas y extracurriculares asignadas; tratar con respeto a estudiantes, docentes y personal administrativo; impartir personalmente las cátedras asignadas y participar en actividades institucionales; presentar al inicio del curso el programa y la bibliografía actualizada; cubrir íntegramente las horas de clase y desarrollar el contenido previsto; evaluar personalmente a los estudiantes y entregar las calificaciones en las fechas establecidas; asegurar el desarrollo completo de cada programa académico; orientar y asesorar a los estudiantes en trabajos e investigaciones; mantener comunicación con docentes de asignaturas afines para garantizar coherencia académica; colaborar en la planificación y ejecución de programas educativos; informar sobre situaciones que afecten el orden académico; asistir puntualmente a clases y reuniones; participar en procesos de investigación y responsabilidad social universitaria, así como asesorar proyectos de grado y asistir a sustentaciones; participar en elecciones y procesos democráticos de representación docente; y contribuir activamente a actividades complementarias como claustros, reuniones de módulos y evaluaciones académicas definidas por la autoridad institucional.

Condiciones del cargo
• Tipo de contrato: Término fijo
• Jornada: Tiempo completo
• Salario: Según escalafón docente de la Universidad
• Lugar: Tunja
• Modalidad: Presencial