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Gracias por haberte postulado a la oferta de empleo Gerente de producto bilingüe, en Manpower.
Buscamos un(a) Product Manager con experiencia liderando productos de software de principio a fin, capaz de definir la estrategia del producto, priorizar iniciativas y trabajar de la mano con equipos multidisciplinarios para entregar soluciones de alto impacto. Esta posición tendrá un rol clave en la modernización de plataformas tecnológicas del sector salud, impulsando productos digitales que mejoren la experiencia del usuario y la eficiencia operativa.
Requisitos
Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación, Sistemas de Información o carreras afines.
Nivel de inglés conversacional B2 o superior.
Más de 5 años de experiencia gestionando productos de software durante todo su ciclo de vida.
Experiencia trabajando bajo metodologías ágiles (Scrum/Agile).
Manejo de herramientas como Azure DevOps (ADO), Jira y Confluence.
Experiencia traduciendo necesidades del negocio en historias de usuario, wireframes y criterios de aceptación.
Experiencia trabajando con equipos de Desarrollo, QA, UX/UI y DevOps.
Excelentes habilidades de comunicación y relacionamiento con stakeholders técnicos y de negocio.
Pensamiento analítico y orientación a la toma de decisiones basada en datos.
Responsabilidades
Definir y comunicar la visión, estrategia y roadmap del producto.
Administrar y priorizar el Product Backlog de acuerdo con el valor para el negocio.
Convertir requerimientos funcionales en historias de usuario y criterios de aceptación claros.
Trabajar en conjunto con Scrum Masters, equipos de Desarrollo, UX/UI y QA durante la ejecución de los sprints.
Representar la voz del cliente durante todo el ciclo de desarrollo.
Analizar métricas, indicadores y retroalimentación de usuarios para identificar oportunidades de mejora.
Gestionar la comunicación con stakeholders y asegurar la alineación entre los objetivos del negocio y el desarrollo del producto.
Participar en ceremonias ágiles como Sprint Planning, Sprint Review, Retrospective y Release Planning.
Condiciones laborales:
Contrato a termino indefinido
Modalidad remota
Salario: Entre $16.000.000 y $19.000.000 COP, según experiencia.
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