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Gracias por haberte postulado a la oferta de empleo Gerente de proyectos de propiedad horizontal, en Serdan sa.
Somos una Organización de servicios tercerizables en el mercado, con la capacidad de integrar soluciones competitivas y con calidad para nuestros Clientes. Uno de nuestros servicios es la búsqueda y selección de talento humano para todo tipo de or...
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Estamos buscando GERENTE DE PROYECTOS DE PROPIEDAD HORIZONTAL
Debe ser Ingeniero(a) Industrial o profesional en carreras afines, para liderar la gestión integral de copropiedades residenciales, comerciales o mixtas, asegurando el cumplimiento de la Ley 675 de 2001 y sus disposiciones aplicables.
Responsabilidades principales:
Liderar mensualmente las reuniones del Consejo de Administración y socializar la gestión administrativa, contable y de revisoría fiscal (si aplica).
Garantizar la vigencia de la personería jurídica, pólizas y demás aspectos legales de la copropiedad.
Elaborar y presentar informes de administración, actas de asamblea y de consejo en los tiempos establecidos.
Gestionar el recaudo de cartera, análisis presupuestal y procesos de cobro prejurídico y jurídico según corresponda.
Administrar las cuentas bancarias, caja menor y pagos de obligaciones de la copropiedad.
Supervisar servicios de aseo, vigilancia, mantenimiento preventivo y correctivo de zonas comunes.
Coordinar eventos, elaborar planes de trabajo periódicos y supervisar al personal a cargo.
Atender solicitudes de residentes y propietarios, comunicando oportunamente novedades mediante circulares, flyers o comunicados formales.
Hacer seguimiento a procesos jurídicos en curso y reportar novedades al Coordinador y Director de Propiedad Horizontal.
Implementar planes de mejora y generar lineamientos para optimizar la comunicación y la facturación de la copropiedad.
Requisitos:
Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Conocimiento sólido de la Ley 675 de 2001 y experiencia comprobada en administración de copropiedades.
Vehículo propio (indispensable).
Competencias en liderazgo, gestión administrativa, manejo de indicadores de gestión (KPIs), atención al cliente y resolución de conflictos.
Condiciones laborales:
Tipo de contrato: Obra o labor.
Salario: $5.000.000.
Lugar de trabajo CHIA
Beneficios extralegales y proyección de desarrollo profesional en la organización.
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