Inspector sst

Descripción del cargo

Asegura el bienestar de nuestro equipo y el cumplimiento normativo uniéndote como Inspector SST con alta capacidad de liderazgo y autonomía. Tu misión principal será garantizar el cumplimiento estricto del SG-SST en nuestras diferentes sedes y proyectos a nivel nacional. Si eres una persona proactiva, con excelentes habilidades de observación y te apasiona el trabajo de campo recorriendo el país, ¡esta vacante es para ti!.

Requisitos del Perfil
• Formación Académica: Tecnólogo en Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Licencia: Contar con Licencia vigente en Salud Ocupacional o SST (Indispensable).
Certificaciones Actualizadas:
• Curso de 50 o 20 horas del SG-SST.
• Curso de Coordinador de Alturas o nivel Avanzado vigente.
• Experiencia: Mínimo 3 años continuos en procesos de inspección, control de riesgos y capacitación en campo.
• Disponibilidad: 100% para viajar por todo Colombia (indispensable disponibilidad inmediata para traslados).

Funciones Principales
Inspección y Control:
- Realizar inspecciones periódicas en instalaciones y áreas de trabajo para identificar riesgos y no conformidades HSE.
- Inspección trimestral de equipos de carretera, botiquines y elementos de emergencia en bodega.
- Verificar el cumplimiento del uso de Elementos de Protección Personal (EPP) y procedimientos de trabajo seguro.
Gestión Documental y Normativa:
- Diligenciar, abrir y cerrar permisos de trabajo y realizar los ATS para labores en campo o bodega.
- Mantener actualizada la documentación del SG-SST, incluyendo evaluaciones de riesgos y plataformas de clientes.
- Elaborar informes técnicos sobre hallazgos y recomendaciones de mejora.
Seguimiento y Prevención:
- Realizar seguimiento a incidentes y accidentes, asegurando el análisis de causas y documentación.
- Realizar pruebas aleatorias de alcoholemia a los trabajadores.
- Verificar el bloqueo de energías y el estado de orden y aseo tras labores de mantenimiento.
Capacitación y Cultura:
- Coordinar y dictar capacitaciones y charlas preoperacionales a los empleados.
- Acompañar y facilitar la implementación de medidas correctivas y preventivas.

Condiciones Salariales y Contrato
• Salario: Entre $1.900.000 y $2.500.000 COP (asignación fijada según experiencia y competencias).
• Tipo de Contrato: Término Fijo, con vinculación directa por la empresa.
• Horario: Flexibilidad horaria supeditada a la operación con disponibilidad total para traslados.
Beneficios
• Viáticos: Cubiertos al 100% por la empresa para los desplazamientos nacionales.
• Estabilidad laboral y contrato directo con todas las prestaciones de ley.