Una reconocida institución del sector educativo busca un profesional del derecho con enfoque en el área laboral para unirse a su equipo de oficina jurídica en Bogotá. Tu misión será garantizar el cumplimiento normativo en todas las relaciones laborales, aportando soluciones estratégicas que protejan los intereses de la institución y aseguren un ambiente de trabajo equilibrado y transparente. Requerimos un abogado especialista con al menos tres años de trayectoria comprobable en el manejo de relaciones laborales y procesos disciplinarios. Valoramos especialmente tu capacidad técnica en la redacción jurídica, así como el dominio de herramientas de gestión documental y plataformas de investigación legal como Legis o Ámbito Jurídico para sustentar tus conceptos de manera precisa y oportuna. En tu día a día, realizarás la proyección y revisión rigurosa de documentos, brindando asesoría legal permanente en materia laboral. Es altamente deseable que cuentes con competencias en el uso avanzado de MS Office o herramientas de gestión de proyectos, permitiendo una organización impecable de la documentación y los casos asignados bajo esta modalidad presencial. Ofrecemos un salario competitivo y la oportunidad de desarrollarte en una entidad comprometida con la excelencia y la formación académica. Si posees el perfil requerido, cuentas con criterio jurídico sólido y buscas un reto profesional donde tu experiencia aporte valor real, te invitamos a ser parte de nuestra gestión jurídica.
Objeto del contrato:
Atención y respuesta a procesos de la Subdirección de Asuntos Étnicos, en el marco de los seguimientos casos emblemáticos.
Actividades:
1. Analizar las PQRS asignadas, solicitar los insumos geográficos, alfanuméricos y documentales requeridos, proyectar las respuestas en los tiempos estimados, remitir los documentos a revisión y efectuar la radicación en ORFEO.
2. Revisar las solicitudes elevadas por comunidades étnicas, aperturar los expedientes respectivos, registrarlos en las bases de datos institucionales y brindar el acompañamiento técnico requerido de manera virtual o presencial.
3. Evaluar de forma integral la documentación aportada en el proceso de formalización.
4. Recopilar la información técnica y jurídica pertinente para tramitar las solicitudes de visitas técnicas.
5. Consolidar los informes requeridos por la Dirección General o la Dirección de Asuntos Étnicos.
¿Eres un profesional del Derecho con amplia experiencia en asuntos jurídicos, corporativos y contractuales? ¿Te gustaría asumir nuevos retos en una compañía del sector de generación de energía?
¡Esta oportunidad es para ti! ??
Buscamos un(a) ABOGADO(A) SENIOR que quiera aportar su conocimiento y experiencia al fortalecimiento de nuestra gestión jurídica y acompañar procesos estratégicos de nuestra organización.
?? ¿Cuál será tu reto?
Acompañar la gestión jurídica de la compañía en procesos de contratación, asuntos contractuales, pólizas, gobierno corporativo y requerimientos judiciales o arbitrales, realizando seguimiento normativo y jurisprudencial, apoyando la elaboración de conceptos jurídicos y contribuyendo a la adecuada gestión de riesgos legales.
?? ¿Qué buscamos?
?? Profesional en Derecho, con tarjeta profesional vigente.
?? Experiencia general mínima de cinco (5) años en áreas jurídicas, legales, corporativas y/o contractuales.
?? Preferiblemente experiencia en empresas del sector energético, minero, infraestructura o sectores relacionados.
??Especialización en Derecho Comercial, Financiero, de los Negocios o áreas afines.
?? Se valorará formación o experiencia relacionada con Derecho Minero, Energético o sectores relacionados.
?? Conocimientos en:
Derecho comercial.
Derecho societario.
Contratos.
Pólizas de garantía.
Gobierno corporativo.
?? Nivel de inglés medio – avanzado.
?? Ubicación: Bogotá – Sector Chicó
?? Modalidad: Presencial
?? Horario: Lunes a viernes
? Sector: Generación de Energía
? ¿Por qué unirte a nosotros?
Serás parte de una compañía del sector de generación de energía, en un entorno dinámico y retador, donde tendrás la oportunidad de aportar tus conocimientos y experiencia a procesos estratégicos y proyectos que contribuyen al crecimiento y desarrollo de nuestra organización. ?
?? ¿Te interesa esta oportunidad?
Envía tu hoja de vida al correo:
Firma de abogados con más de 15 años de experiencia, especializada en derecho laboral y seguridad social, se encuentra en búsqueda de un abogado para fortalecer su equipo de trabajo, busca Profesional en derecho y/o estudiantes en proceso de grado, con experiencia mínima de un (1) año en firmas de abogados, empresas o entidades desarrollando las funciones del cargo, con con experiencia en asesoría, consultoría y/o auditoría laboral y de seguridad social, sólidos conocimientos en la materia, capacidad de análisis y orientación al detalle. Fx: Atender y dar respuesta oportuna a los requerimientos y consultas jurídicas formuladas, Brindar asesoría y acompañamiento jurídico a los clientes en asuntos relacionados con derecho laboral individual y colectivo, seguridad social y relaciones laborales, analizar y emitir conceptos jurídicos sobre situaciones laborales y de seguridad social, identificando riesgos y proponiendo alternativas de manejo y solución, Realizar revisión y análisis de contratos de trabajo, otrosíes, reglamentos, políticas, procedimientos, comunicaciones y demás documentos relacionados con la gestión laboral de los clientes, Apoyar la elaboración y revisión de documentos derivados de la administración de las relaciones laborales, incluyendo procesos disciplinarios, terminaciones de contratos, llamados de atención, respuestas a requerimientos y demás actuaciones jurídicas etc.
Horario: L-S, 42 horas semanales.
Salario A convenir
Empresa de transporte por cable busca Abogado(a) Titulado con un mínimo de 8 años de experiencia demostrable en empresas de infraestructura y transporte (Privado). Misión del cargo: Gestionar y apoyar el ciclo contractual bajo los lineamientos de la Gerencia Legal dentro de una estructura de revisión y aprobación. Responsabilidad principal será la elaboración, revisión, negociación y seguimiento de contratos comerciales, civiles y laborales. Apoyo y administración legal de los contratos estatales que ejecuta la compañía en Colombia.
Responsabilidades Principales:
• Gestión Contractual Privada: Liderar el ciclo completo (revisar, elaborar, negociar y hacer seguimiento legal) de los contratos y acuerdos comerciales con proveedores, clientes, subcontratistas, consultores y prestadores de servicios; blindando los intereses de la empresa.
• Gestión Contractual Pública: Realizar el manejo, control, seguimiento normativo y ejecución legal de los contratos estatales actuales, asegurando el cumplimiento de las obligaciones contractuales y la atención de requerimientos ante entidades públicas.
• Gestión de Seguros y Pólizas: Ajustar seguros y pólizas para incluir revisión de coberturas, expedición, modificaciones, renovaciones, vencimientos y reclamaciones, tanto en contratos privados como públicos.
• Asesoría Integral Transversal: Derecho comercial, derecho laboral, contratación estatal, derecho de transporte, seguros, cumplimiento empresarial.
Requisitos:
• Formación Académica: Profesional en Derecho (Titulado con Tarjeta Profesional vigente). Valorable especialización en Contratación Estatal, Derecho Administrativo o Comercial.
• Experiencia: Mínimo 8 años de experiencia en áreas legales de empresas de transporte, infraestructura, construcción o ingeniería (sector privado), ideal experiencia adicional en el sector estatal.
Reconocida firma boutique de consultoría busca un Abogado Senior especializado en Derecho Corporativo para liderar procesos estratégicos de alto impacto. Si cuentas con una trayectoria sólida en firmas de abogados de primer nivel y buscas un entorno dinámico para aplicar tu experiencia, esta es tu oportunidad para integrarte a un equipo de élite en modalidad presencial.
Buscamos un profesional en Derecho con una experiencia de 5 a 9 años. Es fundamental contar con un dominio avanzado de inglés, nivel C1-C2, que te permita liderar negociaciones complejas y redactar contratos internacionales de manera autónoma y efectiva.
Tu gestión se centrará en la asesoría preventiva y societaria, incluyendo la estructuración de contratos comerciales complejos y el manejo de reformas estatutarias y actas. Asimismo, tendrás un rol protagónico en la implementación y auditoría de sistemas SAGRILAFT y PTEE, asegurando el cumplimiento normativo bajo los estándares de la Superintendencia de Sociedades.
Es vital que domines el régimen de protección de datos personales y la gestión ante la Superintendencia de Industria y Comercio. Valoramos altamente el manejo de herramientas de LegalTech, tales como plataformas de Contract Lifecycle Management para la gestión automatizada de contratos y software de gestión documental, que optimizan la eficiencia operativa y la trazabilidad legal.
Ofrecemos una remuneración competitiva mensual, situada entre COP $8.000.000 y COP $10.500.000, ajustada según tu experiencia técnica y cumplimiento del perfil. Valoramos profundamente la excelencia profesional y te brindamos un espacio donde podrás consolidar tu carrera asesorando clientes de gran alcance en un entorno desafiante y de alto crecimiento profesional.
Reconocida institución de educación superior requiere para su equipo de trabajo un abogado junio con el siguiente perfil
* Título de formación profesional universitaria en ciencias Derecho, Abogad@,
* Mínimo dos años de experiencia, en cargos administrativos en el SECTOR DE EDUCACION SUPERIOR -indispensable
Objeto del contrato:
Atención y respuesta a PQRS de la Dirección de Asuntos Étnicos.
Actividades:
1. Apoyar el análisis de las PQRS asignadas.
2. Realizar la solicitud del insumo necesario (Geográfico, alfanumérico y documental).
3. Realizar la proyección de respuestas asignadas en el tiempo estimado y remitir a revisión el documento.
4. Radicación en ORFEO.
5. Revisar solicitudes de comunidades étnicas
6. Aperturar expedientes en virtud de las solicitudes de comunidades étnicas y registrarlas en las Bases de Datos
7. Brindar apoyo con informes requeridos por Dirección General y/o la Directora de Asuntos Étnicos
8. Brindar acompañamiento técnico a comunidades étnicas de manera virtual y presencial
En Rueda Mantilla Abogados buscamos ABOGADO TRIBUTARIO titulado y con tarjeta profesional, experiencia mínima de 3 años comprobables para:
• Representar a clientes en auditorías y litigios fiscales, preparando defensas efectivas.
• Diseñar estructuras empresariales fiscalmente eficientes y que optimicen la carga fiscal.
• Acompañar y gestionar procesos de devolución tributaria.
• Mantenerse actualizado sobre los cambios legislativos.
Requisito: Especialización en derechos tributario.
Experiencia: Mínimo tres (3) años de experiencia en el cargo y/o rol
Salario: Entre $4.500.000 a $5.200.000 con todas las prestaciones de ley
Se requiere abogado con tarjeta profesional vigente, y especialización en Derecho Laboral y/o Seguridad Social, con 5 años de experiencia litigando en derecho laboral, seguridad social y/o casación. Preferiblemente haber laborado en firmas de abogados y tener experiencia en trámites de altas cortes. Dentro de sus funciones está la representación y defensa jurídica de los clientes ante estrados judiciales con el fin de resolver favorablemente litigios asignados a la firma.
Contrato indefinido
Salario a convenir
Modalidad Híbrida (lunes a viernes)
Salario a convenir
¿Eres abogado(a) con especialización en Derecho Laboral y te apasiona la asesoría empresarial? Esta oportunidad es para ti.
Descripción del cargo
Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Abogado(a) Laboral Bilingüe para brindar asesoría especializada a clientes empresariales en temas relacionados con derecho laboral, seguridad social y seguridad y salud en el trabajo.
Funciones principales
Brindar asesoría jurídica en materia laboral a clientes corporativos.
Asesorar en temas de seguridad social y normatividad laboral vigente.
Orientar a los clientes en asuntos relacionados con seguridad y salud en el trabajo.
Realizar análisis y acompañamiento en situaciones laborales de carácter empresarial.
Mantener una comunicación efectiva y profesional con clientes internos y externos.
Requisitos
Profesional en Derecho.
Especialización en Derecho Laboral o áreas afines.
Experiencia entre 1 y 3 años en temas laborales, preferiblemente en firmas de abogados o consultoría jurídica empresarial.
Inglés avanzado mínimo nivel B2.
Conocimientos sólidos en:
Derecho Laboral.
Seguridad Social.
Seguridad y Salud en el Trabajo.
Competencias
Orientación a resultados.
Capacidad de aprendizaje.
Ética profesional.
Responsabilidad.
Excelente relacionamiento y servicio al cliente.
Condiciones laborales
Salario: $4.000.000 COP.
Modalidad: Presencial.
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m.
¿Eres abogado(a) con especialización en Derecho Laboral y te apasiona la asesoría empresarial? Esta oportunidad es para ti.
Descripción del cargo
Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Abogado(a) Laboral Bilingüe para brindar asesoría especializada a clientes empresariales en temas relacionados con derecho laboral, seguridad social y seguridad y salud en el trabajo.
Funciones principales
Brindar asesoría jurídica en materia laboral a clientes corporativos.
Asesorar en temas de seguridad social y normatividad laboral vigente.
Orientar a los clientes en asuntos relacionados con seguridad y salud en el trabajo.
Realizar análisis y acompañamiento en situaciones laborales de carácter empresarial.
Mantener una comunicación efectiva y profesional con clientes internos y externos.
Requisitos
Profesional en Derecho.
Especialización en Derecho Laboral o áreas afines.
Experiencia entre 1 y 3 años en temas laborales, preferiblemente en firmas de abogados o consultoría jurídica empresarial.
Inglés avanzado mínimo nivel B2.
Conocimientos sólidos en:
Derecho Laboral.
Seguridad Social.
Seguridad y Salud en el Trabajo.
Competencias
Orientación a resultados.
Capacidad de aprendizaje.
Ética profesional.
Responsabilidad.
Excelente relacionamiento y servicio al cliente.
Condiciones laborales
Salario: $4.000.000 COP.
Modalidad: Presencial.
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m.
Objeto del contrato:
Atención y respuesta a PQRS de la Dirección de Asuntos Étnicos.
Actividades:
1. Analizar las PQRS asignadas.
2. Realizar la solicitud del insumo necesario (Geográfico, alfanumérico y documental).
3. Realizar la proyección de respuestas asignadas en el tiempo estimado.
4. Remitir a revisión el documento.
5. Radicación en ORFEO.
6. Revisar solicitudes de comunidades étnicas
Importante empresa de manufactura de calzado requiere para su equipo de trabajo Abogado Laboralista, persona encargada de brindar asesoría permanente a la Dirección de Gestión en temas relacionados con el derecho laboral y de la seguridad social. Diseñar, revisar y actualizar el Reglamento Interno de Trabajo (RIT) conforme a la normativa laboral vigente y las políticas internas de la organización. Elaborar, revisar y actualizar los contratos laborales y sus modalidades. Asesorar en la terminación de contratos laborales, garantizando el debido proceso y minimizando riesgos legales. Preparar y dar seguimiento a demandas, tutelas y procesos laborales, buscando soluciones conciliadas cuando sea posible. Analizar cada caso disciplinario y definir, junto con el área de gestión humano, las acciones pertinentes conforme a la ley y la política interna. Coordinar, convocar y realizar las audiencias de descargos garantizando el derecho a la defensa, contradicción y la imparcialidad del proceso. Elaborar las actas de descargos y los documentos de cierre del proceso disciplinario (conceptos jurídicos, sanciones o recomendaciones). Formacion Academica: Profesional en derecho con especializacion en Derecho Laboral Experiencia: 3 años Salario: $5.200.000 a $6.200.000 de acuerdo a experiencia mas prestaciones de ley Horario: Lunes a Jueves 7:30 a.m. a 5:30 p.m. y viernes 7:30 a.m. a 4:30 p.m. Tipo de contrato: A termino indefinido Lugar de trabajo: Bogota, sevillana
Importante grupo empresarial se encuentra en la búsqueda de un(a) Abogado(a) que quiera asumir nuevos retos en un entorno dinámico, participando activamente en procesos corporativos, contractuales, societarios y regulatorios de diferentes unidades de negocio.
Buscamos una persona con pensamiento analítico, excelente capacidad de redacción, orientación al detalle y alto criterio jurídico, capaz de brindar soporte legal integral a la organización y acompañar la estructuración de negocios y proyectos estratégicos.
Bogotá
Contrato a término indefinido
Modalidad presencial
¿Qué harás?
Ejecutar procesos de debida diligencia y validación de terceros mediante herramientas de cumplimiento, incluyendo consultas en listas restrictivas, centrales de riesgo y plataformas SAGRILAFT.
* Elaborar, revisar y gestionar comunicaciones, conceptos, acuerdos de confidencialidad, pagarés, garantías y demás documentos jurídicos requeridos por la organización.
* Elaborar, revisar y negociar contratos civiles, comerciales y corporativos, asegurando su adecuada estructuración y alineación con las necesidades del negocio.
* Preparar, radicar y gestionar documentos societarios, poderes y trámites notariales, garantizando el cumplimiento de las obligaciones corporativas de la compañía y sus sociedades vinculadas.
* Apoyar los procesos de inscripción, actualización y renovación del Registro Único de Proponentes (RUP) y demás trámites regulatorios requeridos.
* Investigar, analizar y emitir conceptos jurídicos en materias de derecho civil, comercial, societario, financiero, tributario, laboral, ambiental y demás áreas requeridas por la organización.
* Elaborar escritos, solicitudes y respuestas ante entidades públicas y privadas, realizando el respectivo seguimiento hasta su cierre.
* Brindar apoyo jurídico en asuntos laborales, incluyendo la elaboración y revisión de contratos de trabajo, otrosíes, procesos disciplinari
TECNOURBANA SAS busca un abogado externo estratégico que actúe como garante de seguridad jurídica en nuestras operaciones inmobiliarias. Tu misión será liderar el soporte legal en los diversos proyectos de construcción, aportando claridad y soluciones técnicas en la estructuración, desarrollo y comercialización de inmuebles bajo un modelo de acompañamiento dinámico.
Tu Perfil
Requerimos un profesional en Derecho con tarjeta vigente y al menos cinco años de experiencia sólida en el sector constructor, fiduciario o inmobiliario. Valoramos profundamente tu dominio en procesos de escrituración y trámites notariales.
Gestión y Responsabilidades
Como nuestro aliado jurídico, asumirás la revisión detallada de promesas de compraventa y gestión de PQR, garantizando siempre la mitigación de riesgos. Tu gestión incluirá la emisión de conceptos técnicos, la atención a trámites ante oficinas de registro y la resolución de consultas internas. Serás la voz que otorga confianza en estas etapas operativas de nuestra organización.
Estamos en la búsqueda de un profesional apasionado por el derecho para unirse a nuestro equipo como Abogado Junior de Litigios. Este rol es fundamental para nuestra operación, ofreciendo una excelente oportunidad de crecimiento profesional en un entorno enfocado en la excelencia jurídica.
Tu Perfil: Para destacar, es indispensable contar con tarjeta profesional vigente y al menos un año de experiencia en firmas de abogados. Tu labor incluirá la redacción estratégica de escritos y el seguimiento riguroso de procesos. Valoramos altamente el manejo o conocimiento en plataformas como Tyba y SAMAI.
Lo que ofrecemos: Buscamos a alguien con capacidad para representar nuestros intereses en audiencias con absoluta solvencia. Si cuentas con experiencia en firmas y buscas consolidar tu carrera, te ofrecemos una contratación directa a término indefinido bajo modalidad híbrida en Bogotá. La remuneración para esta posición es de $2.500.000 mensuales.
En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para desempeñarte como Abogado en una importante empresa del sector de alimentos.
INFORMACIÓN GENERAL
• Cargo: Abogado
• Sector económico: Alimentos
• Nivel académico: Profesional en Derecho
• Experiencia: Mínimo 6 meses como abogado
• Número de vacantes: 1
FUNCIONES DEL CARGO
• Representar y asesorar jurídicamente a la organización.
• Elaborar y revisar informes legales.
• Participar en procesos de negociación y conciliación.
• Apoyar la gestión de procesos judiciales y administrativos.
• Analizar documentación jurídica y contractual.
• Desempeñar funciones afines.
CONOCIMIENTOS REQUERIDOS
• Derecho.
• Leyes y gobierno.
• Ciencias políticas y educación cívica.
• Servicio al cliente.
CONDICIONES LABORALES
• Tipo de contrato: Obra o labor.
• Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 12:00 m.
• Salario: $3.000.000 + prestaciones de ley.
LUGAR DE TRABAJO
• Ubicación: Bogotá.
• Aplican candidatos de: Bogotá.
FECHA DE CIERRE
• 16 de septiembre de 2026
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Convocatoria | Abogado(a) Especialista en Derecho Laboral – Asesoría Externa
¡Buscamos un aliado estratégico en derecho laboral para nuestro grupo empresarial!
Somos un grupo empresarial conformado por dos compañías y estamos en búsqueda de un(a) abogado(a) especialista en Derecho Laboral que nos brinde asesoría jurídica externa en asuntos relacionados con la gestión del talento humano, la administración de personal y el cumplimiento de la normatividad laboral vigente.
Buscamos un profesional con experiencia, criterio jurídico, orientación preventiva y capacidad de respuesta oportuna, que nos acompañe en la toma de decisiones y nos ayude a gestionar adecuadamente las situaciones laborales que se presenten en nuestras organizaciones.
¿Cuál sería el alcance del servicio?
Asesoría y acompañamiento en procesos de gestión y manejo de personal.
Orientación frente a procesos disciplinarios, llamados de atención, descargos y terminaciones de contratos laborales.
Revisión y elaboración de documentos laborales, comunicaciones y otros soportes jurídicos.
Asesoría en la interpretación y aplicación de la legislación laboral colombiana.
Acompañamiento en situaciones laborales particulares y consultas relacionadas con la administración del personal.
Identificación de riesgos jurídicos laborales y recomendaciones para prevenir contingencias.
Atención de consultas y requerimientos del área de Talento Humano de las dos compañías.
Modalidad y dedicación
Tipo de vinculación: prestación de servicios profesionales o asesoría jurídica externa.
Dedicación estimada: hasta 5 horas semanales.
Alcance: atención de requerimientos de las dos empresas del grupo empresarial.
Modalidad de trabajo: principalmente virtual, con posibilidad de reuniones puntuales según las necesidades.
Disponibilidad: capacidad de respuesta oportuna frente a las consultas y solicitudes realizadas.
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