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Ofertas de Empleo Administrador punto venta en Bogotá

a de ofertas a de oferta

  • Administrador punto de venta sector alimentos

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En Juan Valdez, nos encontramos en búsqueda de personas dinámicas, apasionadas por el servicio y capacidad de trabajo en equipo.
    Estudios: Técnico en adelante en carreras como Administración de empresas, hotelería y turismo, y/o afines
    Experiencia: 1 año de experiencia certificada como líder o administrador punto de venta

    Para aplicar a esta oferta debes tener en cuenta:
    Disponibilidad para trabajar en cualquier zona de Bogotá
    Horarios de Domingo a Domingo en turnos rotativos y un día compensatorio entre semana.
    Contrato Fijo por 4 meses de renovación automática
    Tendrás salario básico mensual de $ 1.942.000 + comisiones según cumplimiento de indicadores + contrato directo + otros beneficios de la compañía.

    Actividades que realizaras
    -Manejo de dinero
    -Distribución de mallas de horarios
    -Manejo de personal
    -Manejo de inventarios
    -Manejo de proveedores
    -Cumplimiento de indicadores
    -Servicio al cliente y preparación de bebidas

    Cargos relacionados

    Líder de punto de venta

  • Administrador punto de venta alimentos bogotá d.c.

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Buscamos tu Talento!

    Reconocida empresa del sector Avícola, Consumo Masivo, se encuentra en la busqueda de ADMINISTRADOR (A) PUNTO DE VENTA con el fin de realizar las siguientes funciones. Liderar estrategias y planear acciones que garanticen el cumplimiento de las metas comerciales, optimizando los recursos, maximizando la rentabilidad de los puntos venta y promoviendo un ambiente de trabajo adecuado para el personal a cargo. Analizar el mercado y conocer los clientes, generar estrategias para cumplir e incrementar la meta de acuerdo con la modificación de precios, avisar oportunamente al cliente los productos con descuento, establecer metas a productos en descuentos, solicitar, promover e impulsar la realización de degustaciones, realizar visitas a clientes antiguos, nuevos y potenciales. realizar barridos por zonas y ejecutar eventos comerciales.

    REQUISITOS:

    -Tecnólogo o Profesional en áreas de Mercadeo, Comerciales o Afines.
    -Un (1) año de experiencia en Manejo de Puntos de Ventas, manejo de personal, inventarios, loteo, caja, recibo, eventos comerciales y cumplimientos de presupuesto del Punto de Venta.

    CONDICIONES:

    -Horario: Lunes a Sábado de 08:00 a.m. a 06:00 p.m.
    -Salario: Durante los primeros 3 meses cuentas con un salario básico de $2.191.000 + Prestaciones de Ley. Después de este tiempo tienes la posibilidad de pasar directo a la compañía y el salario cambia a básico + comisiones para un promedio de $3.000.000
    -Contrato: Obra o Labor por desempeño laboral se pasa directo a compañía.
    -Lugar de Trabajo: Bogotá D.C. Zona Norte.

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    Administrador punto de venta alimentos

  • Administrador de punto de venta

    COP

  • industry AGENCIA DE EMPLEO COLSUBSIDIO

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 13 Ago 2025
  • administrador de punto de venta

  • Administrador de punto de venta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante almacén de ropa femenina solicita cajero, bachiller con 6 MESES de experiencia como cajero en retail, almacenes de ropa, calzado y habilidades comerciales, liderazgo y servicio al cliente, manejo de todos los medios de pago, bonos, caja sistematizada, apertura, cierre, facturación arqueo. Manejo de Excel Funciones: apertura y cierre de caja, apoyo en labores administrativas y operativas de la tienda, manejo de caja sistematizada. Realizar estudios de crédito. Apoyo a jefe de tienda Horario: domingo a domingo con compensatorio en la semana, turnos rotativos de acuerdo a horario de las tiendas. Salario: $ 1.750.000 +prestaciones de ley.

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    Administrador punto de venta

  • Administrador punto de venta sector moda- als

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Reconocida empresa del sector RETAIL/MODA requiere para su equipo de trabajo ADMINISTRADOR/A DE TIENDA donde tu principal responsabilidad será: Garantizar la excelencia en el servicio al cliente, mediante el desarrollo de su equipo de trabajo, la gestión de indicadores y el manejo adecuado del producto en tienda
    Nivel académico: Bachiller en adelante
    Experiencia: Con nivel Técnico 6 meses a 1 año de experiencia laboral. Para nivel bachiller, debe tener 3 años de experiencia en almacenes de moda.
    Horario: De domingo a domingo con franjas horarias que pueden iniciar a las 9:00 am y terminar a las 9:00 pm. De acuerdo a disponibilidad de la tienda con día de compensatorio a la semana.
    Contrato Termino fijo - con prórrogas de acuerdo ha resultado
    Salario: $1'917.000 + comisiones sin techo + prestaciones de ley.
    Lugar de trabajo: Bogotá – Sujeto al punto de venta asignado. Norte o sur

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    Jefe administrativo, Administrador punto de venta, Administrador de almacén, Administrador de ventas

  • Administrador punto de venta

    COP

  • industry AGENCIA DE EMPLEO COLSUBSIDIO

  • $1 a $1,5 millones Bogotá country Publicado 5 Ago 2025
  • liderazgo comunicacion asertiva manejo de equipos

  • Administrador punto de venta

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Colchones Spring está buscando un/a Administradores o Lideres de Tienda.
    Gran Convocatoria!
    ¿Tienes experiencia liderando equipos en el sector retail y te apasionan las ventas? ¡Esta es tu oportunidad de hacer parte de una marca reconocida a nivel nacional! En Spring buscamos personas dinámicas, responsables y orientadas a resultados, con al menos 1 año de experiencia como líder o administrador de punto de venta en tiendas similares.
    ?? Vacante en Bogotá
    ?? $1.423.500 + prestaciones de ley + comisiones SIN TECHO Promedio Ingresos (2´000.000 a 3´000.000).
    ?? Formación: bachiller, técnico o tecnólogo
    ?? Manejo de personal, inventarios, caja y cumplimiento de metas
    ?? Disponibilidad para trabajar de domingo a domingo (un día compensatorio) 8 horas diarias, horarios de centro comercial o punto de venta.
    ?? Buscamos personas que además de la técnica, tengan buena actitud y habilidades como:
    ?? Liderazgo efectivo
    ?? Orientación a resultados
    ??? Conocimiento en retail
    ?? Manejo de inventarios
    ?? Gestión de caja y apertura/cierre
    ??? Comunicación asertiva
    ?? Seguimiento de indicadores
    ?? Servicio al cliente
    ?? Resolución de problemas
    ? Organización y manejo del tiempo

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    Supervisor de puntos de venta, Líder de punto de venta

  • Administrador puntos de venta

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4,5 a $5,5 millones Bogotá country Publicado 29 Jul 2025
  • comercial administrador de negocios

  • Administrador puntos de venta

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Importante empresa del sector del sonido, requiere para su equipo de trabajo un Administrador de puntos de venta a nivel nacional. Con experiencia en manejo de puntos de venta, seguimiento de indicadores y cumplimientos de meta, orientado a resultados, con capacidad para aperturar mercado.

    Habilidades en liderazgo, trabajo en equipo, orientación a resultados. Persona resolutiva y enfocada en crecer el mercado de ventas.

    Cargos relacionados

    Coordinador almacenes

  • Vendedor punto de venta

    COP

  • industry Ordoñez Herrera

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 13 Ago 2025
  • ventas administrador de servicios supervisor

  • Vendedor punto de venta

    COP
  • Salario confidencial
  • Estamos buscando un(a) Asesor(a) de Punto de Venta para nuestra tienda ubicada en Cedritos, que disfrute ofrecer un servicio excepcional y garantizar el correcto funcionamiento de nuestro punto de atención.
    Requisitos:
    Persona responsable, confiable y comprometida, ya que el punto de venta está a cargo de una sola persona.
    Disponibilidad completa para cumplir con los horarios establecidos.
    Actitud positiva y orientación al servicio.
    Conocimientos básicos en ventas y atención al cliente.
    Residencia preferiblemente al norte de Bogotá o con facilidad de desplazamiento a Cedritos.

    Si eres una persona organizada, autónoma y con vocación de servicio, ¡queremos conocerte!

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Administrador de almacén, Administrador de ventas, Vendedor

  • Jefe de ventas tienda pinturera- 1626296749-5

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en búsqueda Jefe de Ventas Tienda Pinturera, para trabajar con una excelente compañía.

    Nivel de Estudios: Profesional

    Experiencia: 2 años

    Funciones:

    Responsable de: Venta de productos portafolio (pinturas, impermeabilizantes, herramientas y accesorios para pintar), manejo de inventario de punto de venta, estándar punto de venta (planimetría, exhibición, lay out), recepción y despacho de mercancía (incluye surtido), manejo administrativo del punto de venta (incluye aseo), responsable de la caja, facturación y recaudo, liderazgo y seguimiento a la fuerza de ventas (seguimiento a la venta, construcción de ruteros, generación de informes de cierre de mes, dinámica comercial de la competencia.

    ¿Qué buscamos?
    Formación académica mínima: Profesional en mercadeo, ventas, administración o afines
    Experiencia de 2 años ( jefe PV , Adm PV, Gerente PV, Líder de PV, Jefe de operaciones comerciales) realizando ventas de productos preferiblemente en sector Retail y/o de Consumo masivo, control de gastos, manejo de efectivo, gestión de pedidos, control de inventarios, manejo de presupuesto, gestión de entrega de mercancía, almacenamiento, capacitaciones y fidelizaciones.
    Habilidades: Liderazgo, comunicación, persuasión y visión estratégica

    ¡Te ofrecemos!
    Salario: $3.279.000 básico + prestaciones de ley + Compensación variable de acuerdo a cumplimiento de metas
    Personas a cargo: 1 asesor de ventas externo
    Contrato: Indefinido
    Horario: lunes a viernes en un rango de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. depende de punto de venta y los sábados de 7:30 a.m. a 2.30 p.m. dependiendo el punto de venta.
    Ocasionalmente domingo o festivo por inventario o por actividades comerciales.
    Modalidad de Trabajo: 100% presencial (80% trabajo externo y 20% punto de venta). Ubicación: Puede ser cualquier punto de venta en la ciudad y pueden darse cambios de ubicación dentro de la relación laboral.

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    Administrador punto de venta, Supervisor de puntos de venta, Jefe de ventas, Líder de punto de venta

  • Administrador y coadministrador de tienda de moda

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa de Modas, requiere para su equipo de trabajo Administradores y Coadministradores que sean Bachilleres o Técnicos, que cuenten con (1) año de experiencia liderando equipos de trabajo comerciales, dentro de sus funciones estará el manejo de novedades de personal y malla de horarios, claridad y conocimientos en indicadores de tienda, apertura y cierre de caja, arqueos, manejo de diversos medios de pago, asesoramiento a clientes, ventas y cumplimiento de presupuesto comercial. Contrato: término fijo a seis (6) meses. Salario: Básico desde $1.400.000 hasta $1.500.000 según nivel de tienda + Comisiones sin techo. Horario: Domingo a Domingo con sus descansos correspondientes entre semana Escolaridad: académicos Requisitos: Excelente presentación personal. Lugar de trabajo: Bogota.

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    Administrador punto de venta, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Administrador de almacén, Administrador de ventas

  • Lider punto de venta - panadería restaurante

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida marca de alimentos del sector de Cedritos, requiere de un lider de punto de venta será responsabale del funcionamiento integral del punto de venta, del manejo de personal de caja y de servicio al cliente, estará al tanto del manejo del punto garantizando la tención, a cñiente, el adecuado manejo del producto, el orden y aseo , velará por el abastecimiento adecuado de producto, de la atención de cadaa una de las variables y factores de exito.
    El horario es en turnos rotativo y de domingo a domingo con un dia de descanso en la semana.

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    Administrador punto de venta, Administrador punto de venta alimentos

  • Administrador de punto de venta - supernumeraria bogotá

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Cargo: Administrador de Punto de Venta – Supernumeraria Bogotá

    Funciones:

    Planear y dirigir operaciones de ventas al por mayor o al por menor en establecimientos comerciales.

    Formular, identificar, seleccionar y aplicar políticas de compra de mercancías de acuerdo con la normatividad vigente, previniendo comercio ilegal.

    Desarrollar e implementar estrategias de mercadeo para publicitar los productos y servicios del establecimiento, innovaciones de productos, determinar demanda del consumidor, volúmenes potenciales de ventas y comportamiento de la competencia.

    Hacer requisiciones de mercancías, mantener niveles adecuados de inventario y organizar la mercancía.

    Planear, dirigir y supervisar el entrenamiento, programación, rendimiento, selección y contratación del personal según normativa y políticas establecidas.

    Garantizar el cumplimiento de los reglamentos sobre salud ocupacional y seguridad.

    Entrevistar a proveedores y negociar precios, descuentos, plazos de créditos y convenios.

    Elaborar y presentar informes periódicos sobre el volumen de ventas, inventarios y asuntos relacionados con el personal.

    Conocimientos:

    Gerencia y administración

    Mercadotecnia y publicidad

    Servicio al cliente

    Recursos humanos y manejo de personal

    Destrezas:

    Comprensión de lectura

    Escucha activa

    Comunicación asertiva

    Pensamiento crítico

    Evaluación y control de actividades

    Relaciones interpersonales

    Trabajo en equipo

    Persuasión

    Orientación al servicio

    Formación: Técnico o tecnólogo en áreas administrativas, comerciales o afines
    Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares

    Condiciones de la Oferta:
    Salario: $1.554.000 + Tabla comisional (excelentes comisiones) + Prestaciones de ley + Beneficios corporativos
    Horario: 44 horas semanales – Lunes a sábado con disponibilidad para laborar dos domingos al mes
    Tipo de contrato: Término fijo – Contratación directa con la compañía
    Lugar de Trabajo: Bogotá D.C.

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    Técnico en alimentos, Administrador punto de venta, Administrador punto de venta alimentos, Administrador de ventas

  • Administrador de punto de venta

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Te gustan las ventas?
    ¡Esta es tu oportunidad!
    Estamos en búsqueda de un ADMINISTRADOR DE PUNTO DE VENTA DEL SECTOR RETAIL
    ¿Qué esperamos de ti?
    Formación académica: Mínimo bachiller académico, técnico o tecnólogo en carreras administrativas, comerciales o afines
    Experiencia de mínimo 1 año administrando un punto de venta, asesoría en tiendas de accesorios y linea de ropa femenina para laborar en centro comercial palatino

    ¡No pierdas esta gran oportunidad!

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    Administrador de tienda

  • Administrador punto de venta

    COP

  • industry SILVERAGRO SAS

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 6 Ago 2025
  • Ventas Atención el cliente Liderazgo

  • Administrador punto de venta

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa del Sector Comercial (Cuidado animal y del campo) con más de 39 años en el mercado, ubicada en el norte de la Ciudad de Bogotá, requiere integrar a su equipo de trabajo un lider punto de venta con experiencia mínima de 2 años para vincular a nuestro equipo de trabajo de manera inmediata.

    *Lugar de trabajo: Norte de Bogotá

    *Formación académica: Profesional

    *Salario: $1.586.000 + auxilio no salarial de $520.000 + comisiones

    *Tipo de vinculación: Término indefinido

    *Funciones: Responsable de supervisar y gestionar todas las operaciones diarias del establecimiento, asegurando una experiencia de compra excepcional para los clientes, gestión de personal, control de inventario, implementación de estrategias de ventas y marketing, garantizar el cumplimiento de las ventas y satisfacción de los clientes.

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    Líder de almacén

  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

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    Administrador de restaurante

  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

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    Administrador de restaurante

  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

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    Administrador de restaurante

  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

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    Administrador de restaurante

  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

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    Administrador de restaurante

  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

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    Administrador de restaurante

  • Director(a) comercial

    COP

  • industry MANPOWER

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 10 Jul 2025
  • administrador de negocios

  • Director(a) comercial

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • ¿Te apasiona la moda, los negocios internacionales y el liderazgo estratégico?

    Estamos en búsqueda de una Directora Comercial para una marca colombiana en expansión, reconocida por su enfoque sostenible y propuesta de valor en el mercado de moda retail y wholesale. Este rol es clave para consolidar su presencia nacional y llevar su identidad de marca a nuevos territorios internacionales. Si tienes una mirada comercial global, sensibilidad estética y visión estratégica, ¡esta oportunidad es para ti! ??????

    ?? ¿Qué harás?

    Definir e implementar estrategias comerciales en canales retail y wholesale, tanto nacionales como internacionales.

    Gestionar el cumplimiento de metas comerciales e indicadores de venta, rentabilidad y cobertura.

    Representar la marca ante aliados estratégicos y canales internacionales.

    Identificar oportunidades de expansión y nuevos mercados.

    Coordinar con las áreas de marketing, producto y operaciones para asegurar la coherencia comercial.

    Desarrollar planes de fidelización con clientes B2B y B2C.

    Generar reportes ejecutivos de proyección y gestión comercial.

    Mantenerse al tanto de tendencias de moda, consumo y comportamiento del cliente.

    ? ¿Qué buscamos?

    Mínimo 5 años liderando equipos comerciales en el sector moda retail o wholesale.

    Formación profesional en Administración, Negocios Internacionales, Mercadeo, Diseño de Modas o afines.

    Posgrado en áreas comerciales o de negocios.

    Dominio de inglés avanzado (excluyente) y francés intermedio-avanzado (deseable).

    Conocimiento en estrategias de venta, comportamiento del consumidor, CRM y herramientas de análisis comercial.

    Deseable experiencia internacional y conocimiento del mercado latinoamericano y marcas de lujo.

    Nivel avanzado en Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint).

    ?? Competencias clave:

    Pensamiento estratégico y visión global.

    Habilidades de comunicación y negociación.

    Planeación y análisis comercial.

    Sensibilid

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    Director comercial

  • Director comercial sala de ventas

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa líder a nivel nacional en el sector de acabados busca Director de comercial, cuyo objetivo será el liderazgo de su equipo comercial en cumplimiento de ventas y la gestión administrativa del mismo.
    Requisitos: Profesional en arquitectura, diseño o carreras administrativas, experiencia de mínimo 3 años liderando equipos comerciales de mínimo 7 personas, cumpliendo objetivos comerciales de mínimo 800 millones mensuales por sala.
    ofrecemos: contrato indefinido, salario básico + comisiones, garantizado los primeros 3 meses.

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    Jefe de almacén, Administrador de tienda

  • Administrador de punto de venta bogotá

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Moda, talento y clientes son las palabras que definen La Casa de las Carcasas.

    Nos gusta descubrir y contar con nuevos talentos que les apasione el mundo del Retail, que busquen una estabilidad y un crecimiento profesional o que simplemente busquen compaginar sus estudios o su vida con un trabajo dinámico y muy divertido.

    Actualmente, buscamos un/a Store Manager para nuestra tienda situada en Centro Comercial Nuestro Bogotá que quiera formar parte de un equipo humano excepcional.

    Cargo: Store Manager
    Salario: 2.392.000
    Comisión: Hasta 700.000
    Horarios: domingo a domingo (un día de descanso) turnos rotativos
    Lugar: CC Nuestro Bogotá

    Buscamos Store Manager con habilidades de liderazgo, orientación al cliente y capacidad de gestión, que garantice el correcto funcionamiento de la operación, el cumplimiento de metas comerciales y la experiencia positiva de cada cliente.

    Gestión Operativa:
    Supervisar la apertura y cierre de la tienda siguiendo los protocolos establecidos.
    Asegurar la correcta exhibición de productos, limpieza, orden y mantenimiento de las instalaciones.
    Controlar inventarios, coordinar pedidos y garantizar la disponibilidad de productos.

    Gestión Comercial:
    Cumplir y superar las metas de ventas establecidas.
    Implementar estrategias de exhibición, promociones y ventas sugeridas.
    Analizar reportes de ventas y generar acciones de mejora.

    Gestión de Equipo:
    Liderar, motivar y capacitar al equipo de ventas.
    Asignar tareas, evaluar el desempeño y garantizar el cumplimiento de turnos.
    Fomentar un ambiente laboral positivo y orientado al logro.

    Atención al Cliente:
    Garantizar una experiencia de compra excepcional.
    Atender y resolver inquietudes, quejas o reclamaciones de manera oportuna.

    Administración y Control:
    Manejo de caja, arqueos y depósitos.
    Control de gastos operativos.
    Elaboración y envío de informes

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    Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Administrador de almacén

  • Auxiliar punto de venta - cafetería

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Buscamos el mejor talento, ¿Quieres hacer parte de la institución humanitaria más grande del planeta?

    Nos encontramos en la búsqueda de Bachiller con experiencia mínima de 12 meses en servicio al cliente y atención en cafetería, manejo de caja, datafono, cierre de caja, inventarios, surtido de productos.

    Debe contar con curso de manipulación de alimentos vigente y vacuna de tétanos.

    SMLV con todas las prestaciones de Ley
    Contrato por Obra o labor por empresa temporal - pago mensual
    Horario de lunes a viernes de 7 a.m. a 4 p.m. / Sábados de 7 a.m. a 1 p.m.
    Lugar de trabajo: Bogotá 100% presencial

    Si te interesa la vacante, postúlate, pronto nos comunicaremos contigo.

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    Administrador punto de venta alimentos
- Hibrido

  • Gestor de negocios-administracion de cultivos agro

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Empresa requiere profesional en Experto en administración agropecuaria, conocer de cultivos, administración de cultivos. Administrador de proyectos: Cultivos de fresa cacao.

    FUNCIONES: Administrar y comercializar proyectos agro-preferiblemente Fresa, Cafe, Cacao
    Modalidad Mixto presencial y externo

    La persona debe residir en Cauca

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    Ejecutivo comercial

  • Administrador de punto - tienda de mascotas (pet shop)

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ?? Vacante: Administrador de Punto – Tienda de Mascotas (Pet Shop)
    ?? Ubicación: Norte de la ciudad
    ?? Horario: Turno de 8 horas, de lunes a domingo (con día compensatorio entre semana)
    ?? Salario: A convenir

    ? Misión del cargo:
    Gestionar, coordinar y supervisar el punto de venta garantizando una excelente experiencia de compra para nuestros clientes, el bienestar de las mascotas y el cumplimiento de los objetivos comerciales.

    ? Requisitos:

    Experiencia mínima de 1 año en administración de puntos de venta (preferiblemente en retail, tiendas de mascotas o similares).

    Conocimientos en manejo de inventarios, caja y servicio al cliente.

    Habilidad para liderar equipos de trabajo y orientar al logro de metas.

    Pasión por las mascotas y excelente actitud de servicio.

    ?? Responsabilidades principales:

    Administrar el punto de venta y coordinar al equipo de trabajo.

    Controlar inventarios, pedidos y flujo de caja.

    Garantizar el cumplimiento de metas comerciales y de servicio.

    Velar por la correcta exhibición de productos y la atención al cliente.

    Asegurar el cumplimiento de protocolos de cuidado y bienestar animal.

    ?? Ofrecemos:

    Estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento.

    Un ambiente de trabajo dinámico y rodeado de mascotas.

    Salario competitivo (a convenir según experiencia).

    Cargos relacionados

    Supervisor de ventas

  • Analista de formación fuerza comercial

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En ExcelCredit nos encontramos en la búsqueda de los mejores talentos! Buscamos Analista de formación fuerza comercial para la ciudad de Bogotá con disponibilidad de viajar el cual tendrá como reto principal desarrollar, entrenar y movilizar las políticas y el proceso de otorgamiento de crédito, los modelos de actuación comercial, las técnicas de ventas y de desarrollo comercial a nivel nacional de acuerdo con la estrategia corporativa llevando a contar con equipos altamente productivas y orientados al cumplimiento de presupuestos, así como a la eficiencia operativa de la compañía.
    Retos:
    Diseñar y ejecutar el modelo de entrenamiento comercial y operativo de la compañía para lograr unificar estándares de calidad orientados al cumplimiento de presupuestos con eficiencia operativa.
    Desarrollar los contenidos de capacitación, formación y reentrenamiento para minimizar la curva de aprendizaje de los nuevos y actuales integrantes del equipo comercial.
    Monitorear en conjunto con la gerencia comercial la productividad con el fin de desarrollar modelos orientados a cerrar brechas de las fuerzas comerciales.
    Evaluar los 4 niveles de aprendizaje (satisfacción, conocimiento adquirido, aplicación en el día a día, impacto en los resultados del negocio) en los procesos de formación realizados para asegurar la efectividad de la capacitación.
    Diseñar e implementar herramientas, instrumentos y ayudas que faciliten el entendimiento, la aprehensión y dominio de la política de crédito de la compañía al igual que el acceso a la misma.
    Requisitos:
    Tecnologo y/o Profesional en carreras sociales, administrativas y/o financieras
    Experiencia como formador y/o capacitador de fuerza comercial
    Condiciones:
    Contrato a término indefinido
    Salario competitivo, + variable prestacional mensual por cumplimiento de indicadores
    Beneficios:
    Plataformas de capacitación y formación totalmente gratuitas
    1/2 día por cumpleaños + obsequio
    Auxilio visual
    Bono para café
    Actividades de bien

    Cargos relacionados

    Analista administrativo, Líder comercial

  • Administrador de tienda retail - bogotá

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¿Te apasiona liderar equipos y crear experiencias memorables?
    ¡Esta oportunidad es para ti!

    Importante empresa del sector retail está en búsqueda de su próximo/a Gerente de Tienda en la ciudad de Bogotá.

    Buscamos un/a líder con actitud comercial, visión estratégica y pasión por inspirar a su equipo, garantizando experiencias excepcionales a los clientes.

    ? Requisitos:

    Profesional o tecnólogo graduado en áreas administrativas o afines.

    Experiencia mínima de 3 años liderando equipos de ventas y gestionando inventarios.

    Orientación al logro, liderazgo efectivo y fuerte enfoque en servicio al cliente.

    Principales responsabilidades:

    Gestionar la operación integral de la tienda (apertura, cierre, control de inventarios).

    Asignar y asegurar el cumplimiento de cuotas de ventas.

    Supervisar en piso la experiencia de compra y la calidad del servicio.

    Acompañar, formar y potenciar el talento de tu equipo.

    Garantizar la ejecución de políticas comerciales y operacionales de la compañía.

    Condiciones laborales:

    Horario: lunes a domingo con un día compensatorio.

    Rango salarial : $2.500.000 -$3.000.0000 + variable mensual por cumplimiento de metas.

    Contrato: directo con la compañía, a término fijo con posibilidad de indefinido.

    Si estás listo/a para asumir un reto de liderazgo y hacer parte de una organización en crecimiento, ¡esperamos tu postulación!

    Proceso de selección inmediato.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de almacén, Administrador de ventas

  • Supervisor de tienda en miniso plaza central

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de SUPERVISOR.

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con formación técnica académica
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre) Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Contar con experiencia mínima de un año como coordinador, supervisor de punto o en roles similares.

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Responsable del manejo (Dinero) y arqueos de cajas
    • Seguridad de la tienda
    • Asignación y seguimiento de tareas al equipo de tienda
    • Responsable del cumplimiento de políticas del personal de tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

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    Supervisor de tienda
- Hibrido

  • ¡negocio internacionales tu carrera puede despegar rumbo a méxico!

    COP
  • Salario confidencial
  • Profesionales en Negocios Internacionales con visión comercial | Expansión LATAM
    Si eres joven, profesional y estás listo para asumir desafíos comerciales reales, esta es tu oportunidad.
    Nuestra compañía, con sólida presencia en Colombia y otros países en América Latina, abre convocatoria exclusiva para su próxima sede internacional en México ????.

    Buscamos:
    Egresados en Negocios Internacionales o carreras afines, con alto enfoque comercial, pasión por los resultados, liderazgo y disposición para el cambio.

    Tu misión:

    Ejecutar estrategias de expansión comercial

    Representar la marca en nuevos mercados

    Generar oportunidades de negocio y posicionamiento

    Ofrecemos:

    Formación ejecutiva y entrenamiento en liderazgo

    Ingresos por metas y bonificaciones

    Plan de carrera internacional

    Proceso inicial en Bogotá con posibilidad real de traslado a México

    ¿Estás listo para crecer a nivel internacional?
    Postúlate hoy y mantente atento a tu correo.
    Buscamos mentes ambiciosas que quieran dejar huella.

    Cargos relacionados

    Negociante de telemercadeo, Administrador de empresas, Agente de publicidad

  • Coordinador/a de tienda de tecnología bilingüe - bogotá

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • En EFICACIA S.A.S estamos buscando líderes comerciales con visión estratégica.
    Somos una compañía reconocida por atraer y desarrollar el mejor talento comercial y operativo en Colombia.

    Vacante disponible:
    Coordinador/a de Tienda – Sector Tecnología
    Ubicación: Bogotá

    Perfil requerido:
    Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo o carreras afines
    Mínimo 1 año de experiencia como Coordinador/a en tiendas del sector tecnología o similares
    Nivel de inglés C1 o superior
    Excelente presentación personal y habilidades de liderazgo

    Condiciones del empleo:
    Salario básico: $3.909.000
    Rodamiento: $322.000
    Comisiones hasta $450.000
    Recargos dominicales y otros recargos según jornada
    Todas las prestaciones de ley

    Horario: Domingo a domingo con jornadas rotativas. Se garantizan 44 horas semanales

    ¿Qué te ofrecemos?
    Ingresos mensuales superiores a $4.500.000
    Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo profesional
    Un entorno de trabajo dinámico, exigente y con proyección
    Pagos puntuales y condiciones claras desde el primer día

    Esta es tu oportunidad para liderar en el sector retail tecnológico.
    Postúlate y transforma tu vida profesional con nosotros.

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    Coordinador punto de venta

  • Lider de sede/ips

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 20 Ago 2025
  • Servicio al cliente atención al usuario

  • Lider de sede/ips

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante IPS con diferentes sedes en Bogotá y el resto del país, requiere con suma urgencia un Líder de sedes enfocado en atención al usuario:
    Requisitos:
    *Tecnologo o profesional de carreras administrativas o de la salud
    * Experiencia minima y certificada de 1 año liderando sedes y/o equipos de trabajo enfocados en servicio al cliente presencial
    * Contar con la disponibilidad de rotar en sedes al Norte de la Ciudad
    Condiciones:
    * Salario de $ 2.100.000
    * Contrato indefinido
    *Horario de Lunes a sábado

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    Administrador de hospital, Auxiliar de oficina, Administrador punto de venta

  • Coordinador comercial nuevos negocios canal retail

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Estamos buscando al mejor personal!

    ¡Haz parte de nuestro equipo!

    Profesional en carreras administrativas, comerciales, ingenierías o afines ..
    Experiencia de 4 años en procesos comerciales e impulso de producto intangible a nivel local y nacional, implementación y apertura de nuevos negocios, manejo de personal y análisis de indicadores, generación de informes, seguimiento a equipos de trabajo.

    salario: de $2.500.000 a $3.500.000 de acuerdo a experiencia y formación académica
    Horario: Lunes a Viernes


    En Dar Ayuda Temporal S.A. cumplimos con todas las regulaciones legales pertinentes, como la ley 1581 de 2012, por medio de la cual protegemos los datos personales de cada uno de los aspirantes. Para nosotros es importante que los participantes a nuestros procesos de selección tengan presente que, nunca se solicitará rubro económico alguno para la consecución de un empleo.

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    Representante comercial, Líder comercial preventa y auto venta, Líder comercial puntos propios

  • Líder de tienda

    COP

  • industry MANPOWER

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 29 Jul 2025
  • lider de ventas ventas supervisor de ventas

  • Líder de tienda

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ?? Ubicación: Bogotá

    ?? Horario: 44 horas semanales – Turnos rotativos de domingo a domingo con 1 día compensatorio

    ?? Salario: $1.550.000 básico + comisiones sin techo ni piso

    ?? Perfil requerido:

    • Formación técnica o tecnológica en:

    Procesos Administrativos y Financieros
    Procesos Financieros
    • Experiencia mínima de 3 años como líder o encargado en tiendas de moda o retail.
    • Habilidades en análisis de datos, manejo de presupuestos, toma de decisiones estratégicas y operación comercial.
    ?? Funciones clave:

    • Distribuir y cumplir metas comerciales del equipo.

    • Aplicar y hacer seguimiento diario a los KPI para reducir pérdidas.

    • Supervisar traslados, ventas remotas y en la nube.

    • Gestionar inventarios cíclicos y resurtido de productos.

    • Controlar el stock basado en el análisis de productos más y menos vendidos.

    • Mantener el orden de la bodega.

    • Realizar cierres de tienda, generar informes y reportes al líder de zona.

    ?? Buscamos una persona proactiva, organizada y con fuerte orientación a resultados, que se apasione por las ventas y el trabajo en equipo.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Supervisor de tienda, Administrador de almacén, Líder comercial puntos propios

  • Asesor de ventas y ejecutivo comercial turismo emisivo - con experiecia

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • :) Si te encuentras en la búsqueda de mejores oportunidades para demostrar tu potencial, te invito a hacer parte del equipo Mega Travel como Asesor de ventas mayoreo (Bogotá) o Asesor comercial a nivel nacional, (Bucaramanga o Cucuta, Medellin, Cali, Barranquilla y Bogota.),revisa la vacante y no te quedes sin aplicar.

    Funciones:
    Atención a Agencias de viajes y Freelance. Realización de costeos. Elaboración de cotizaciones de viajes internacionales a la medida o por medio de los circuitos establecidos por los operadores de porción terrestre preferentes de la compañía de acuerdo con cada requerimiento informado en la solicitud de cotización. Realización de reservas hoteleras a través de plataformas. Manejo de circuitos con operadores. Elaboración de reservas aéreas en sistemas de distribución. Asesorar a las agencias de viajes sobre los destinos, productos y servicios por medio de WhatsApp, correo y telefónico. Venta de servicios y productos turísticos Cerrar ventas Otras actividades conexas y complementarias afines a su cargo.



    Requisitos: Indispensable contar con experiencia en mayoreo turístico desarrollando costeos.

    Conocimiento y manejo de GDS, Sabre, Amadeus...

    Si no cumple los requisitos la HV no sera tenida en cuenta.

    Te ofrecemos :)

    Contrato Obra labor por temporal.
    Salario competitivo: con todas la prestaciones de ley + Comisiones por cumplimiento de presupuesto.
    Horario: Lunes a Viernes de 09:00 am a 05:00 pm Sábados: 09:00 am a 01:00 pm (después del 2do mes laborado los sábados se laboran 1 cada 15 días).
    Presencial en el Norte de la ciudad.

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial, Asesor de ventas

  • Director de propiedad horizontal - rotativo

    COP

  • industry Colliers International Colombia S.A

  • $3 a $3,5 millones Bogotá country Publicado 5 Ago 2025
  • Administrador de Propiedad Horizontal Administrador de Activo Director de Proyecto

  • Director de propiedad horizontal - rotativo

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ¿Te gustaría impulsar tu carrera en el sector inmobiliario con una de las mejores empresas del continente?
    ¿Quiénes somos?

    En Colliers lideramos la transformación del sector inmobiliario corporativo. Ayudamos a nuestros clientes a maximizar el valor de sus activos a través de soluciones innovadoras en servicios de corretaje, consultoría, gestión de inmuebles e inversiones.
    Contamos con presencia global y más de 26 años de experiencia en Colombia, brindando oportunidades reales de desarrollo para nuestros colaboradores.

    En Colliers Colombia estamos en búsqueda de un Director de Proyecto para Bogotá.

    ¿Qué necesitas para aplicar?
    • Profesional en Contaduría, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Arquitectura o afines.
    • Experiencia mínima de 2 años en administración de edificios propiedad horizontal en proyectos de gran escala (uso: corporativos, comerciales o mixtos). -Requisito obligatorio-
    • Conocimiento sólido de la Ley 675 de 2001 y normativas asociadas.
    • Experiencia en gestión operativa, presupuestal y administrativa de inmuebles.
    • Capacidad para liderar equipos, coordinar proveedores y garantizar el cumplimiento de indicadores y planes de mantenimiento.
    • Habilidades en liderazgo, comunicación, trabajo en equipo, servicio al cliente y toma de decisiones.
    • Manejo de herramientas ofimáticas y deseable experiencia en plataformas de gestión de propiedades (SGVA, SAP, entre otras).

    Lo que ofrecemos:
    • Contrato Indefinido
    • Salario base $3.500.000
    • Seguro de vida + Medicina Prepagada.

    ¿Por qué unirte a Colliers?
    • Participarás en proyectos de alto impacto
    • Recibirás formación continua
    • Serás parte de un equipo que valora tus ideas y tu crecimiento
    • Trabajarás en una empresa reconocida por Euromoney como la Mejor Agencia Inmobiliaria y Asesora Inmobiliaria en Colombia

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    Administrador de propiedad horizontal

  • Jefe o supervisor de tienda

    COP

  • industry MANPOWER

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 29 Jul 2025
  • lider de ventas ventas supervisor de ventas

  • Jefe o supervisor de tienda

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ?? Ubicación: Bogotá

    ?? Horario: 44 horas semanales – Turnos rotativos de domingo a domingo con 1 día compensatorio

    ?? Salario: $1.550.000 básico + comisiones sin techo ni piso

    ?? Perfil requerido:

    • Formación técnica o tecnológica en:

    Procesos Administrativos y Financieros
    Procesos Financieros
    • Experiencia mínima de 3 años como líder o encargado en tiendas de moda o retail.
    • Habilidades en análisis de datos, manejo de presupuestos, toma de decisiones estratégicas y operación comercial.
    ?? Funciones clave:

    • Distribuir y cumplir metas comerciales del equipo.

    • Aplicar y hacer seguimiento diario a los KPI para reducir pérdidas.

    • Supervisar traslados, ventas remotas y en la nube.

    • Gestionar inventarios cíclicos y resurtido de productos.

    • Controlar el stock basado en el análisis de productos más y menos vendidos.

    • Mantener el orden de la bodega.

    • Realizar cierres de tienda, generar informes y reportes al líder de zona.

    ?? Buscamos una persona proactiva, organizada y con fuerte orientación a resultados, que se apasione por las ventas y el trabajo en equipo.

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    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Supervisor de tienda, Administrador de almacén, Líder comercial puntos propios

  • Jefes de tienda / coadministradores / administradores de tienda

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Lidera la experiencia de una marca urbana reconocida a nivel mundial!
    Importante marca internacional de moda y calzado busca Jefes de Tienda para sus puntos en Bogotá.

    ¿Qué necesitas para postularte?
    Ser mínimo bachiller
    Tener al menos 2 años de experiencia liderando equipos en tiendas del sector retail
    Conocimiento integral en operaciones de tienda
    Manejo de indicadores de gestión y enfoque en resultados
    Capacidad de liderazgo, pensamiento estratégico y orientación al cliente

    Lo que ofrecemos:
    Turnos rotativos de 8 horas
    Jornada de domingo a domingo con un día compensatorio semanal
    Salario básico: $1.500.000 + comisión sobre ventas
    Beneficios corporativos, estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional

    ¡Es tu momento para liderar, inspirar y crecer en una marca que es ícono del estilo urbano!

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    Administrador de tienda

  • Administrador de punto de alimentos gestor ii - comedores escolares

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Te invitamos a ser parte de esta gran familia!
    Si eres técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas o de alimentos y tienes un año de experiencia como administrador o supervisor de puntos de alimentos, preferiblemente de consumo masivo y te gusta la labor social, te invitamos a participar en nuestra convocatoria y ser parte de nuestra generación C

    Salario: $ 2.789.300
    Contrato: Obra labor
    Zona de trabajo: Cubrimiento en las 20 localidades de Bogotá

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    Administrador de restaurante

  • Administrador/a conjunto

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4,5 a $5,5 millones Bogotá country Publicado 30 Jul 2025
  • Administrador propiedad horizontal Administrador conjunto residencial

  • Administrador/a conjunto

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ¿Estás buscando un nuevo reto para aplicar tus conocimientos y experiencia en administración de propiedad horizontal?
    ¿Qué ofrecemos?
    ?? Salario $4.200.000 + Auxilio de rodamiento $466.200 + beneficios con la compañía
    ?? Contrato fijo a 6 meses con posibilidad de renovación según desempeño
    ? Lunes a viernes 8:00am a 5:00pm y sábados de 8:00am a 11:00am
    ¿Qué harás?
    Gestionar la administración de propiedades horizontales conforme a la normativa LEY 675/2001
    Supervisar el mantenimiento y la operación diaria de las instalaciones
    Coordinar reuniones con propietarios para discutir asuntos relevantes de la comunidad
    Implementar estrategias de gestión inmobiliaria para optimizar recursos
    Resolver conflictos entre propietarios y asegurar la armonía en la comunidad
    Requisitos
    Profesional en carreras administrativas
    Experiencia de 2 años en adelante en administración de propiedad horizontal (vivienda)

    ¡¡Te estamos esperando, ¡Inscríbete!

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    Administrador de empresas, Administrador de propiedad horizontal
- Hibrido

  • Administrador de capa media

    COP

  • industry INDRA COLOMBIA LTDA

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 6 Ago 2025
  • Administrador de Middleware Administrador de capa media Administrador de Productos Web

  • Administrador de capa media

    COP
  • Salario confidencial
  • ??¡Reclutamiento en curso! Se busca talento para unirse al equipo Indra Group


    Estamos en búsqueda de un/a Administrador de Capa media listo/a para integrarse a nuestra misión, con los siguientes conocimientos:


    Asumir el desafío de administrar y optimizar plataformas críticas para nuestras aplicaciones web. Como Administrador de Middleware, tendrás la oportunidad de trabajar con tecnologías de punta como JBoss, Apache Tomcat, Oracle WebLogic, entre otros. Tu habilidad para gestionar contenedores con Kubernetes y OpenShift será crucial para nuestra infraestructura. Además, valoramos tu experiencia en plataformas de nube pública como Microsoft Azure, Google Cloud Platform y Amazon Web Services.

    Responsabilidades:
    Administrar y optimizar servidores de aplicaciones y web.
    Configurar y ajustar servidores Apache HTTP Nginx y Microsoft IIS.
    Gestionar clústeres de Kubernetes y plataformas en OpenShift.
    Implementar infraestructura en nubes públicas como AWS Azure y GCP.
    Asegurar el rendimiento y la seguridad de las plataformas middleware.
    Requerimientos:

    Título profesional en Ingeniería de Sistemas o carreras afines
    Tarjeta profesional
    Experiencia en administración de JBoss WildFly Apache Tomcat y Oracle WebLogic.
    Conocimientos en tuning de JVM y servidores web.
    Experiencia en administración de Kubernetes RKE2 y OpenShift.
    Conocimientos en nubes públicas: AWS Azure GCP.
    Familiaridad con Linux/Unix y Windows Server
    Buscamos personas que compartan nuestros valores:
    ??Innovación, Confianza, Conexión, Anticipación

    ?? Te ofrecemos:

    Cultura centrada en las personas
    Desarrollo personal, profesional y proyectos con propósito
    Malla de formación
    Medidas efr (empresa familiarmente responsable)
    El respaldo de una compañía reconocida como Great Place to Work
    Condiciones:

    ?? Ubicación: Híbrido, Bogotá

    ?? Tipo de contrato: A término Indefinido
    ??Horarios y modalidad: Lunes a viernes 7am-5pm

    ¡Aplica ahora y súmate al Core!

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    Administrador de infraestructura de TI y redes, Ingeniero de sistemas, Ingeniero de redes y telecomunicaciones

  • Administrador conjunto residencial

    COP

  • industry GESTION COMPETITIVA SAS

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 21 Ago 2025
  • ADMINISTRADOR PROPIEDAD HORIZONTAL ADMINISTRADOR CONJUNTO RESIDENCIAL

  • Administrador conjunto residencial

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • ADMINISTRADOR requiere conjunto residencial al norte de Bogotá. Profesional en administración de empresas, ingeniería industrial o afines, con estudios en propiedad horizontal. Experiencia mínima de 5 años en el cargo en conjuntos de más de 200 apartamentos. Se requiere exclusividad y presencialidad de 44 horas. Contrato a termino fijo.

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    Administrador de propiedad horizontal

  • 306721-130164 - co-administrador textil o calzado - bogotá

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para trabajar en una importante empresa del sector textil requiere para su equipo de trabajo CO-ADMINITRADOR TEXTIL O CALZADO: con experiencia mínima de 6 meses en el área de ventas del sector textil, coordinando las tiendas en el sector retail, con uso de herramientas de seguimiento y control en técnicas de ventas, direccionamiento de equipos orientados a resultados y protocolos comerciales.

    Nivel académico: Bachiller con estudios en servicio al cliente, comercio o afines.
    Salario $1.423.500 + comisiones + prestaciones de ley.
    Horario: Lunes a domingo con 1 día compensatorio
    Tipo de contrato: Fijo a 6 meses.

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    Administrador de almacén
- Hibrido

  • Administrador de restaurantes

    COP

  • industry Pasteleros Griegos SAS

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 3 Ago 2025
  • supervisor administracion recursos humanos

  • Administrador de restaurantes

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Somos una pasteleria y panaderia Griega ubicado en Chapinero Alto con una fabrica de produccion en La Soledad. En busca de administrador de empresas quien se encarga de ayudar con el cierre contable mensual, organizacion y pago de facturas, facturar ventas a terceros, actualizar la sistema de ventas (Cuentii), y asistir en las operaciones de la fabrica (logistica de entrega de producto, hacer pedidos de insumos etc.), y encargarse de procesos de recursos humanos.

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    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Administrador de oficina, Administrador de restaurante, Administrador punto de venta alimentos

  • Administrador granja avicola - santander

    COP
  • Salario confidencial
  • AVSA S.A está en la busqueda de Administrador de Granja Avícola con estudios en Administración Agropecuaria y/o Zootecnia, con experiencia minima de 1 año en actividades similares.

    *Requisitos esenciales*
    - Habilidades en el uso de Office y manejo de procedimientos administrativos y técnicos.
    - Capacidad para ejecutar y supervisar el cumplimiento de procedimientos que conduzcan a resultados óptimos en el levante y producción de huevo fértil.
    - Experiencia en realizar rutinas de inspección en galpones, verificando condiciones técnicas, infraestructura y bioseguridad.
    - Habilidad para realizar inventario físico periódico de alimentos, huevos y aves, con el fin de controlar y garantizar la calidad de nuestros productos.

    *Ubicación fisica: Los Santos (Santander)
    * Debe contar con moto cilindraje superior a 125

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    Supervisor de producción avícola, Administrador de criadero, Mayordomo de finca

  • Gerente de servicio de alimentos

    COP
  • Salario confidencial
  • Estamos en busca de un profesional nutricionista, ingeniero de alimentos, ingeniero industrial, hotelero o afines con experiencia y habilidades destacadas para el rol de Gerente de Unidad Servicios de Alimentos en el sector hospitalario.
    Si tienes un liderazgo innato y una sólida comprensión de los servicios de alimentos, esta oportunidad es para ti.
    En este rol, serás responsable de gestionar el equipo de personal, asegurando una alta calidad en los servicios de alimentos ofrecidos.
    Tu capacidad para liderar y motivar al equipo será fundamental para alcanzar los objetivos de la unidad.
    Además, tu experiencia en el manejo de indicadores financieros te permitirá supervisar y optimizar los procesos para garantizar un rendimiento eficiente y rentable.
    Tu orientación al detalle y habilidades analíticas numéricas serán clave para supervisar y mejorar continuamente la calidad del servicio y la eficiencia operativa.
    La capacidad de analizar datos y tomar decisiones informadas será esencial para el éxito en este puesto.
    Si tienes una sólida trayectoria en servicios de alimentos, especialmente en entornos hospitalarios, y deseas contribuir al éxito de nuestro equipo, esta es tu oportunidad.
    Únete a nosotros y lidera el camino hacia la excelencia en servicios de alimentos.

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  • Asistente de ventas

    COP

  • industry FLEXO SPRING

  • $2,5 a $3 millones Bogotá country Publicado 19 Ago 2025
  • ventas administrador financiero

  • Asistente de ventas

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa de producción requiere para su equipo de trabajo un técnico/tecnológico o profesional en carreras administrativas o a fines con experiencia mínimo un año encargos similares

    Responsabilidades:
    -Garantizar que los requerimientos del area comercial se han atendidos
    -Rrealizar órdenes de compra en el sistema
    -Gestionar con el área de planeación la demanda de productos
    -Gestionar los nuevos desarrollos de productos
    -Matricular en el sistema y realizarseguimiento de las nuevas referencias
    -Realizar reembolsos del sistema

    Contrato: Termino Indefinido
    Horario: Lunes a Viernes 7:00am a 5:00pm (Presencial)
    Lugar de trabajo: Fontibon y Puente Aranda
    Salario: 2.927.900

    ¡Postulate!

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    Asistente comercial

  • Banco nacional / asesor comercial/ venta de tarjetas de credito

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante banco nacional se eencuentra en busqueda
    Asesor comercial call center linea financieria
    Ofrecemos
    Contrato indefinido
    Salario:$ 1.423.000+ auxilio de transporte $200.000+todo lo de ley + comisiones sin techo
    Horario lunes a sabado 7:00 am a 6:00 pm 8 horas rotativos NODOMINGOS NO FESTIVOS

    Disponibilidad para laboral de manera presencial

    Beneficios
    - Capacitación
    - Respuesta inmediata
    -Crecimiento laboral
    -Convenio con universidades

    postúlate y pronto nos estaremos comunicando contigo

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    Asesor servicio al cliente
- Hibrido

  • Agente atención al cliente

    COP

  • industry CAICEDO MORENO FREDDY

  • $1 a $1,5 millones Bogotá country Publicado 5 Ago 2025
  • administrador de personal

  • Agente atención al cliente

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ¡LEER CON ATENCION, URGENTE! BUSCAMOS HOMBRES Y MUJERES, BACHILLERES 11° CULMINADO UBICADOS EN BOGOTA O ALREDEDORES. CON INTERES DE TENER SU PRIMERA OPORTUNIDAD LABORAL Y DISPONIBILIDAD DE MEDIO TIEMPO, VARIEDAD DE ACTIVIDAD A REALIZAR DENTRO DE LA COMPAÑÍA: DESDE SELECCIÓN DE PERSONAL, A AREA COMERCIAL. ENTRE OTROS. TRABAJO VIRTUAL, PRESENTACION A CAPACITACION DE 3 DIAS, DESPUES EN CASA.
    Solicitamos personas con gran actitud y proactivos, que deseen ser parte de nuestro equipo de trabajo, en la entrevista se dará la mayor información, de gran motivación.
    Si estas listo para iniciar tu primera experiencia laboral o si ya manejas experiencia, te esperamos para que le des una gran oportunidad a tu vida.

    ENVIENOS SU HOJA DE VIDA

    AL CORREO: *********.*********@*****.***

    CON ASUNTO - OPORTUNIDAD LABORAL

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    Asesor atención al cliente
- Hibrido

  • Asistente administrativo y financiero - sector seguros

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ¡Únete a nuestro equipo en Seguros Masivos!
    Estamos en la búsqueda de un Asistente Administrativo y Financiero para fortalecer nuestros procesos administrativos, financieros y operativos, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la compañía.
    Perfil del Cargo
    Educación:
    Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    Experiencia:
    Experiencia en compañías de seguros, corretaje de seguros y/o sector real.
    Manejo de procesos de facturación, cobranza y conciliación de cartera.
    Conocimientos y Habilidades:
    Formación en seguros.
    Dominio de Microsoft Office y Excel intermedio.
    Manejo de Siesa Cloud (ERP en la nube).
    Excelentes habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo.
    Responsabilidades Básicas (¿Qué y para qué lo hace?)
    Coordinar y controlar las conciliaciones con las compañías de seguros y aliados estratégicos para garantizar los ingresos de la agencia.
    Realizar seguimiento a las jefaturas y/o analistas de la agencia sobre el pago de las primas de clientes, para gestionar la facturación de comisiones a las aseguradoras.
    Gestionar oportunamente la documentación para los diferentes procesos de cartera.
    Apoyar en la construcción de presentaciones de seguimiento que reflejen las gestiones de la empresa y el cumplimiento de los indicadores de gestión.
    Asistir en la gestión de recursos humanos (nóminas, contratos, etc.) para garantizar una administración eficiente del personal de la agencia.
    Coordinar reuniones y agendas de la gerencia general, optimizando la planificación de actividades y la toma de decisiones estratégicas.
    Coordinar con proveedores y dar seguimiento a compras para asegurar un suministro oportuno de bienes y servicios, fortaleciendo relaciones comerciales.
    Solicitar anualmente a los clientes el diligenciamiento del SARLAFT y sus estados financieros para la expedición de pólizas.
    Gestionar reservas, anticipos y legalización de gastos de viaje del personal de la a

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    Condiciones laborales
    Cargo: LÍDER DE PUNTO DE VENTA
    Salario: $2´000.000 a 2’200.000 según experiencia.
    Horario: turnos rotativos y turnos escalonados, con extensión limitada en jornada. Un día de descanso a la semana
    Nivel académico: v Profesional (terminado o en curso) o tecnólogo en Administración de Empresas, Gestión comercial, Gastronomía, Mercadeo, Administración Hotelera – Con enfoque en ventas, operaciones con alimentos y logística
    Experiencia: Mínimo 4 años

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