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Ofertas de Empleo Asesor capacitacion en Bogotá

a de ofertas a de oferta

- Hibrido

  • Analista senior de entrenamiento operativo y servicio al cliente

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Importante compañía del sector financiero busca para su equipo de Operaciones una persona que pueda diseñar, ejecutar y gestionar el modelo de capacitación y entrenamiento para las áreas operativas, de servicio al cliente, y fuerza de distribución comercial, con enfoque en la entrega de conocimiento de los productos y procesos productivos de la compañía, y en el desarrollo de las capacidades que permitan a los diferentes roles ejecutar adecuadamente sus funciones, garantizando la actualización permanente y el apoyo a procesos estratégicos del negocio.

    Cargos relacionados

    Asesor de capacitación

  • Asesor de emprendimiento y financiero cali

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante organización sin ánimo de lucro requiere para su equipo de trabajo Asesor empresarial de Emprendimiento con solidos conocimientos financieros, para la ciudad de Cali. Buscamos profesional en Administración de Empresa, Finanzas o carreras afines con conocimiento y experiencia en formación de ambientes virtuales y asesoría en procesos de emprendimiento con población vulnerable.

    Su función principal realizar la formación de los programas de capacitación a los usuarios para el fortalecimiento de habilidades empresariales y financieras. Así mismo, es responsable de gestionar los procesos de formación mediante la planeación de clases, ejecución de planes académicos, administración del tiempo y los recursos y acompañamiento permanente a los usuarios, apoyando el diseño y construcción de contenidos académicos y herramientas didácticas para la orientación de las sesiones de clase.

    Deseable que tenga su propio emprendimiento.

    Cargos relacionados

    Asesor de capacitación

  • Formador - ref. 211472-139122

    COP

  • industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 22 Sep 2025
  • Asesor de capacitación FORMADOR CAPACITADOR

  • Formador - ref. 211472-139122

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo:

    Cargo: Formador
    Requisitos y oferta laboral:

    Nivel Académico: Tecnólogo de carreras administrativas o ingenierías o ciencias sociales o ciencias de la comunicación.
    Tiempo y tipo de experiencia: mínimo 6 meses como formador, capacitador o entrenador call center y 6 meses en operaciones de contact center (aplica cualquier cargo).
    Tipo de Contrato: Obra o labor
    Salario: $1.650.000 + prestaciones de ley (aux de transporte $200.000) + bono de alimentación de $200.000
    Horario: lunes a viernes franja horaria entre 7:00 a.m. a 8:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., No se laboran domingos, ni festivos.
    Lugar de Trabajo: Saliendo por la 80 vía Siberia Km. 3,9 vía autopista Medellín, Calle 72, Barrio Zarzamora.

    Beneficios:
    • Anticipo de salario de hasta el 30%.
    • Bancos aliados para el pago de nómina: Bancolombia y Davivienda (sin cuota de manejo, tres retiros al mes sin costo).
    • Caja de compensación familiar "Compensar": beneficios como 2.000 razones y bienestar a la carta.
    • Plan carrera: Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía.
    • Pagos puntuales los días 15 y 30 de cada mes.
    • 4 horas compensatorias el día de tu cumpleaños.


    Funciones:
    Formador, capacitador o entrenador call center.
    -Orientar cursos, dirigir y facilitar el proceso de formación complementaria para el desarrollo de conocimientos, actitudes, habilidades y destrezas en actividades técnicas para la elaboración de productos y servicios propios de la ocupación laboral.
    -Suministrar orientación a los estudiantes sobre alternativas de carrera u oficio.
    -Monitorear el servicio ofrecido a los clientes según protocolos y especificaciones de proceso de negocio.
    -Preparar y elaborar material didáctico y ayudas de formación que prestan apoyo a la formación, tales como: manuales, medios visuales, tutoriales en línea, modelos de demostración y docum

    Cargos relacionados

    Coordinador de capacitación, Asesor de capacitación, Capacitador

  • Trabajo desde casa soporte de capacitación de rh

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Estamos buscando un Soporte de Capacitación de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo de capacitación. ¡Es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de mayor crecimiento en la industria!

    Actividades principales:

    - Recopilar, generar y subir la información del equipo a la plataforma interna de la empresa, manteniendo el área actualizada.
    - Presentar información al equipo de Mejora Continua para auditorías internas.
    - Generar y gestionar las encuestas de capacitación.
    - Crear y actualizar el material audiovisual de procesos de diferentes áreas de los equipos de Adquisición de Talento.
    - Preparar documentación interna de nuevos empleados, crear y enviar notas de reuniones de equipo.
    - Dar soporte general a los Analistas Formadores, desde la actualización de procesos en los espacios de Capacitación de la empresa (Grids, diagramas Draw.io, live-shadowing, ejercicios, etc.) hasta la asistencia en la capacitación interna.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Excelentes habilidades de organización y planificación.
    - Multitasking y alta adaptabilidad al cambio.
    - Conocimientos avanzados de Excel y Office Suite.
    - Experiencia previa en capacitación y educación en grupo es un plus.
    - Excelentes habilidades de comunicación en inglés (escrito y oral).
    - Conocimiento de idioma portugués es una ventaja.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto:

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    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación

  • Auxiliar de capacitación y de soporte

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa del sector tecnológico para joyería requiere persona con habilidades y conocimientos en:

    Manejo de Corel Draw y Adobe Illustrator.
    Deseable pero no obligatorio conocimiento en el sector joyero
    Experiencia en atención al cliente
    Facilidad de comunicación y habilidad para capacitar a los clientes sobre el uso de nuestros productos tecnológicos
    Disponibilidad para viajar dentro del país según las necesidades de la empresa
    Disponibilidad de tiempo completo, incluidos posibles domingos según capacitaciones programadas o eventos.

    Horario laboral:

    Lunes a viernes: 8:30 a.m. – 5:30 p.m.

    Sábados: 9:00 a.m. – 12:00 p.m.

    Domingos y Festivos: Solo cuando haya capacitaciones fuera de la ciudad o eventos.


    Ofrecemos:

    2'000.000 + Bonificaciones + Prestaciones

    Pago de dominicales y horas extras cuando apliquen.

    Requerimientos

    Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
    1 año de experiencia
    Conocimientos: Adobe Ilustrator, CorelDraw
    Disponibilidad de viajar: Si

    Cargos relacionados

    Asesor de capacitación, Diseñador grafico, Capacitador, Asistente servicio al cliente

  • Trabajo desde casa analista de formación

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Analista de Formación para capacitar a los nuevos miembros y a los empleados actuales de BairesDev. Buscamos alguien organizado, proactivo y multitarea con alta adaptabilidad a los cambios.

    Actividades principales:

    - Recopilar información sobre los diferentes procesos de preparación e impartición de la formación (interna y de nuevos incorporados).
    - Revisar y mantener actualizada la información en Confluence.
    - Crear y hacer el seguimiento de los tickets a Help Desk, RRHH y cualquier otro departamento con el que interactuemos.
    - Conocer la información que tenemos y proponer mejoras.
    - Revisar los procesos de otros departamentos para estar al tanto de los cambios.
    - Mantener actualizado el Organigrama del área.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 2+ años de experiencia relacionada.
    - Excelentes habilidades de gestión del tiempo con una capacidad probada para cumplir con los plazos.
    - Experto en una variedad de plataformas y métodos de formación multimedia.
    - Experiencia sólida en Excel y mente para los datos.
    - Nivel avanzado de inglés.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos.
    - Ambiente laboral multicultural e innovador, perfe

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación

  • Trabajo desde casa analista de capacitación de rh

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Estamos buscando un Analista de Capacitación de Recursos Humanos para brindar capacitación a los nuevos empleados y empleados actuales en BairesDev. Buscamos una persona organizada, proactiva, multitasking y con alta adaptabilidad a los cambios.

    Actividades principales:

    - Recopilar información sobre los diferentes procesos para preparar e impartir capacitaciones (internas y de Nuevos Ingresos).
    - Revisar y mantener actualizada la información en Confluence.
    - Crear y hacer el seguimiento de los tickets de HelpDesk, RRHH y cualquier otro departamento con el que interactuemos.
    - Ser consciente de la información que tenemos y proponer mejoras.
    - Revisar los procesos de otros departamentos para estar al tanto de los cambios.
    - Mantener actualizado el Organigrama del área.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 2+ años de experiencia relacionada.
    - Excelentes habilidades de gestión del tiempo con una capacidad comprobada para cumplir con los plazos.
    - Experto en una variedad de plataformas y métodos de capacitación multimedia.
    - Sólida experiencia en Excel y tener una mente para los datos.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos naciona

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación

  • Agente de cambio - sincelejo

    COP

  • industry FUPAD

  • $1 a $1,5 millones Bogotá country Publicado 30 Sep 2025
  • trabajo en equipo conocimiento en temas de convivencia Capacidad de aprender

  • Agente de cambio - sincelejo

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Buscamos jóvenes interesados en aprender y que cumplan con los procesos de capacitación que brinda el proyecto. Así mismo serán replicadores en actividades sociales en territorio y con comunidades. Realizarán apoyo a la coordinación en actividades administrativas y logísticas.
    Requisito indispensable: Contar con Registro Único de Víctimas y vivir Sincelejo.

    Cargos relacionados

    Asesor de capacitación, Gestor social

  • Trabajo desde casa especialista de desarrollo y capacitación

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Especialista de Desarrollo y Capacitación con experiencia probada para ayudar a nuestros empleados a mejorar sus conocimientos y habilidades.

    Contribuirás al éxito de la compañía mediante el entrenamiento y desarrollo de las personas. ¡Se trata de una excelente oportunidad para ser parte de nuestro equipo de recursos humanos y posicionarse para oportunidades únicas de crecimiento profesional!

    Actividades principales:

    - Crear y ejecutar estrategias y programas de aprendizaje.
    - Evaluar necesidades de desarrollo individuales y organizacionales.
    - Establecer alianza con Human Resources Business Partners y líderes comerciales para realizar evaluaciones de talento de los empleados y hacer recomendaciones de desarrollo.
    - Diseñar y crear manuales de capacitación, módulos de aprendizaje en línea y materiales del curso.
    - Realizar tareas administrativas como monitorear costos, programar clases, configurar sistemas y equipos y coordinar la inscripción.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 4+ años de experiencia en un puesto de aprendizaje y desarrollo.
    - Familiaridad con plataformas y prácticas de e-learning.
    - Capacidad para establecer buena relación con empleados y proveedores.
    - Experiencia dentro de la Industria de TI.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación

  • Agente de cambio - sincelejo

    COP

  • industry FUPAD

  • $1 a $1,5 millones Bogotá country Publicado 30 Sep 2025
  • trabajo en equipo conocimiento en temas de convivencia Capacidad de aprender

  • Agente de cambio - sincelejo

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Buscamos jóvenes interesados en aprender y que cumplan con los procesos de capacitación que brinda el proyecto. Así mismo serán replicadores en actividades sociales en territorio y con comunidades. Realizarán apoyo a la coordinación en actividades administrativas y logísticas.
    Requisito indispensable: Contar con Registro Único de Víctimas y vivir Sincelejo.

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    Asesor de capacitación, Gestor social

  • Asesor/a comercial call center / ingresan contratados antes de capacitación / comisiones sintecho

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En EFICACIA S.A.S te estamos buscando Somos una compañía enfocada en contratar el mejor talento comercial y operativo del país. En esta oportunidad estamos buscando Asesor/a comercial call center, campaña de telecomunicaciones. Con experiencia desde 3 meses call center o presencial en telecomunicaciones o financiero . ¡Esta oportunidad es para ti!
    BENEFICIOS:
    • Familia: Nos encanta que compartas con ellos. Por eso, tenemos proyectos de vivienda, escuela de padres, entre otros.
    • Educación: Promovemos el desarrollo y el aprendizaje por medio de convenios educativos, de idiomas y convenio SENA
    • Recreación: Sabemos la importancia de generar espacios para compartir en familia, por lo tanto, contamos con convenios en parques y agencias de turismo.
    REQUERIMIENTOS:
    • Bachiller, Técnico, Tecnólogo o Profesional
    • Experiencia desde 3 meses call center o presencial en telecomunicaciones o financiero
    • Excelente Fluidez verbal y actitud comercial
    •Contrato obra y labor
    NUESTRA OFERTA
    •Se ingresa contratado antes de capacitación.
    • Se labora de Lunes a Sábado horarios rotativos de 8 horas en la franja de 8:00 am a 9:00 pm.
    • Salario básico: 1.300.000 + todas las prestaciones de ley.
    •Comisiones sin techo promedio 1.500.000 + Aceleradores comerciales
    • Esta vacante te ofrece un plan carrera, para que puedas ascender por los diferentes puestos de la organización
    • Lugar de trabajo Prado veraniego, diagonal la estación de prado veraniego
    ¡Contratación Inmediata!
    Proceso 100% Virtual

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    Vendedor a través de call center

  • Prehiring & offboarding partner

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 11 Sep 2025
  • Prehiring & Offboarding Partner Onboarding Offboarding

  • Prehiring & offboarding partner

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • ¡Estamos buscando nuestro/a próximo/a PREHIRING & OFFBOARDING PARTNER – GBS!

    En SGS creemos en brindar experiencias laborales de calidad en cada etapa del ciclo de vida de nuestros colaboradores. Estamos en búsqueda de un/a profesional detallista, organizado/a y con vocación de servicio, que quiera aportar a la gestión de procesos de ingreso y salida de empleados en un entorno regional, dinámico y multicultural.

    Funciones principales:
    -Gestionar la documentación y registros completos de los procesos de ingreso: contratos, formatos legales, políticas de datos y su registro oportuno en sistemas de HR.
    -Reportar nuevas contrataciones ante las autoridades laborales o entidades gubernamentales de cada país.
    -Coordinar con IT, Seguridad y otras áreas la entrega de equipos, accesos, credenciales y herramientas en el día de ingreso.
    -Actualizar datos de colaboradores y estructuras organizacionales en sistemas de HR, asegurando consistencia de la información.
    -Realizar auditorías mensuales de master data y dar respuesta a solicitudes de ingreso mediante plataformas de atención virtual (ej. Leena AI).
    -Ejecutar el proceso documental de retiro: cartas, finiquitos, liquidación, notificaciones legales y actualizaciones en sistemas.
    -Coordinar retiros voluntarios, involuntarios y por jubilación en articulación con Relaciones Laborales y Payroll.
    -Brindar atención clara, documentada y oportuna a consultas internas y externas sobre políticas, procedimientos y estatus de procesos.

    Requisitos:
    -Educación: Tecnólogo o profesional en Administración, Gestión Humana, Relaciones Laborales o áreas afines. Deseable formación en normatividad laboral y sistemas de HR.
    -Experiencia: Mínimo 2 años en procesos de onboarding y offboarding en organizaciones complejas o multinacionales. Experiencia en atención al cliente interno y cumplimiento normativo laboral.
    -Conocimientos técnicos: Manejo de plataformas de gestión de personal (Workday, SuccessFactors, SAP HCM). Deseable exp

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    Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación, Generalista de talento humano, Analista de aseguramiento de calidad
- Hibrido

  • Gestor de inscripción y acompañamiento de formación

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa dedicada a la ejecución de proyectos de formación, se encuentra en búsqueda de GESTOR DE INSCRIPCIÓN Y ACOMPAÑAMIENTO DE FORMACIÓN para realizar acompañamiento telefónico a los estudiantes inscritos, asegurando su participación y culminación de las actividades establecidas en las formaciones en curso.

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    Asesor de servicio al cliente en call center, Agente de call center back office, Asesor de capacitación, Administrador de base de datos, Asesor atención al cliente

  • Postulate si eres estudiante o profesional en psicología, trabajo social o pedagogía infantil

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ¿Eres estudiante o profesional en Psicología, Trabajo Social o Pedagogía Infantil? Esta oportunidad es para ti.

    Reconocida empresa del sector educativo está en búsqueda de personas comprometidas y apasionadas por el desarrollo social y educativo, para participar en un proyecto temporal de 22 días que busca generar un impacto positivo en instituciones educativas.

    Perfil requerido

    Profesionales o estudiantes a partir del octavo semestre en:
    -Psicología
    -Trabajo Social
    -Licenciatura en Pedagogía Infantil
    O áreas afines

    Condiciones laborales

    Tipo de contrato: Obra labor
    Duración: 22 días
    Horario: Lunes a viernes, de 6:30 a.m. a 4:00 p.m.
    Remuneración: Salario Mínimo Legal Vigente (SMLV)

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    Profesor o docente Profesor de jardín infantil, Profesor o docente de educación primaria, Psicólogo

  • Vendedor consultivo de servicios de certificación de producto retie

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Empresa de servicios técnicos en Bogotá requiere:

    Ejecutivo comercial para venta consultiva de servicios de certificación de producto eléctrico.

    Responsabilidades
    Realizar telemercadeo para la consecución de citas con clientes nuevos.
    Realizar seguimiento a las cotizaciones generadas.
    Solicitar los via´ticos del servicio a prestar.
    Realizar seguimiento y recaudo de cartera de manera telefo´nica o presencial.
    Elaborar las ofertas comerciales.
    Realizar seguimiento posventa.
    Informar al a´rea te´cnica la aprobacio´n de la orden de servicio por parte del cliente.
    Requisitos
    Mi´nimo 2 an~os de experiencia en ventas de servicios te´cnicos.
    Manejo de CRM.
    Paquete Office.
    Te´cnico estudiante de mi´nimo quinto semestre de carreras administrativas, comerciales o asociadas a la ingeniería.
    Cualificaciones Deseables
    Mi´nimo 2 an~os de experiencia en ventas de servicios te´cnicos, enfocadas en certificación de producto eléctrico
    Condiciones:
    Salario Fijo :$2'600.000 COP más comisiones al 4% prestacionales
    Trabajo presencial durante los 2 primeros meses, luego híbrido de lunes a viernes.
    Contrato directo con la empresa a término fijo, renovable hasta indefinido

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    Ejecutivo comercial

  • Asesor comercial junior (bogotá)

    COP

  • industry FUNDACION UNIVERSITARIA DEL AREA ANDINA

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 1 Oct 2025
  • asesor comercial institucion de educacion superior

  • Asesor comercial junior (bogotá)

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • La Fundación Universitaria del Área Andina se encuentra en búsqueda de: Asesor comercial junior.
    Esta persona debe ser tecnólogo o estudiante profesional de Ventas y Mercadeo, Ingeniería Industrial, Comunicación social, Psicología, Administración o afines.
    Debe contar con experiencia comercial mínima de 2 años, preferiblemente en el ámbito educativo o venta de intangibles.

    Ciudad de labor: Bogotá
    Horarios: Lunes a viernes 8am a 6pm, sábados rotativo 9am a 1pm
    Modalidad: Presencial

    Cargos relacionados

    Asesor comercial
- Hibrido

  • Consultor comercial (certificación amv) bogotá

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Estamos en búsqueda de un(a) Consultor(a) Comercial con certificación AMV vigente para asesoría en Fondos Voluntarios de Pensiones, con experiencia mínima de 2 años en productos financieros. El rol incluye la atención a clientes actuales y potenciales, análisis de portafolios, perfilamiento de riesgo, presentación de propuestas de inversión y cumplimiento de metas comerciales, todo bajo el Protocolo Digital y el Manual de la compañía. Se requiere formación profesional en áreas administrativas o afines, capacidad de comunicación efectiva, habilidades comerciales y orientación a resultados. Ofrecemos comisiones atractivas y oportunidades de crecimiento en un entorno profesional y retador.

    Cargos relacionados

    Gerente comercial, Supervisor comercial, Ejecutivo comercial, Asesor comercial, Analista comercial

  • Asesor comercial - ventas de servicios intangibles horario miércoles a domingo

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Te apasionan las ventas y el contacto directo con clientes? ¡Esta oportunidad es para ti!
    Estamos en búsqueda de un(a) Asesor(a) Comercial con experiencia en la venta de servicios intangibles, orientado(a) a resultados y con habilidades excepcionales para conectar con las personas.

    Responsabilidades:

    Identificar y prospectar nuevos clientes.
    Presentar y vender servicios de forma consultiva y personalizada.
    Realizar seguimiento postventa para asegurar la satisfacción del cliente.
    Alcanzar metas mensuales de ventas y cumplir con los KPIs establecidos.
    Participar activamente en reuniones comerciales y procesos de capacitación.
    Mantener actualizada la base de datos de clientes y reportes de gestión.

    Requisitos:

    Experiencia mínima de 1 año en ventas de servicios intangibles (educación, seguros, tecnología, consultoría, entre otros).
    Excelente comunicación verbal y escrita.
    Fuerte orientación al cliente y habilidades de negociación.
    Manejo de herramientas digitales (CRM, correo electrónico, videollamadas).
    Formación académica mínima: Bachillerato.

    Ofrecemos:

    Salario básico de $1.488.375 + comisiones prestacionales (promedio entre $1.000.000 y $5.000.000), pagadas mes vencido.
    Capacitación continua y desarrollo profesional.
    Ambiente laboral dinámico, colaborativo y con horario flexible (miércoles a domingo).
    Convenios con centros deportivos (GYM).
    Acceso a cursos y talleres de formación integral.
    Servicios de bienestar: asesorías en nutrición, psicología, orientación legal y consejo médico.
    Afiliación voluntaria a EMI y Grupo Recordar (con descuento por nómina).
    Convenio con ópticas.
    Posibilidad de afiliación a la cooperativa de ahorro Coopemen.
    Parqueadero gratuito

    ¿Estás listo(a) para dar el siguiente paso en tu carrera comercial?

    Postúlate ahora a través de [plataforma de empleo].

    Cargos relacionados

    Asesor call center, Asesor comercial de ventas, Agente de ventas, Auxiliar comercial

  • Docente de ingeniería quimica

    COP
  • Salario confidencial
  • Grupo Kopelle, empresa líder en la fabricación de textiles, se encuentra en la búsqueda de un Docente de Ingeniería Química o Ingeniería Industrial. La persona seleccionada será responsable de asesorar y definir el pensum académico para las capacitaciones internas de la organización, con el fin de optimizar procesos y fortalecer el desarrollo profesional del equipo. Esta persona deberá aportar una visión empresarial estratégica para brindar la mejor asesoría en los procesos productivos y operativos dentro de la empresa.

    Requisitos:
    Título universitario en Ingeniería Química o Ingeniería Industrial.
    Mínimo 5 años de experiencia en docencia y asesorías a empresas, preferiblemente en el sector textil.
    Visión empresarial para integrar los conocimientos técnicos con las necesidades y objetivos estratégicos de la organización.
    Capacidad para diseñar e implementar programas de formación adecuados a las necesidades de la empresa.

    Responsabilidades:
    Asesorar a la organización en la definición de programas de capacitación para el personal.
    Elaborar el pensum académico y los contenidos de las capacitaciones, ajustándolos a los objetivos de la empresa y las necesidades de los colaboradores.
    Desarrollar y facilitar talleres y cursos técnicos relacionados con procesos industriales, mejora de la productividad y optimización de recursos.
    Mantenerse actualizado sobre las tendencias y avances en ingeniería industrial y química aplicados al sector textil.

    Cargos relacionados

    Ingeniero químico, Ingeniero industrial

  • Asesor comercial

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 18 Sep 2025
  • Asesor Comercial Educación

  • Asesor comercial

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Esta oferta laboral es para ti!

    Importante institución de educación superior requiere para su equipo de trabajo; Asesor Comercial, persona que tenga el bachiller completo y que cuente con mínimo 6 meses de experencia en el cargo o en tareas similares

    Funciones:

    1. Responsable de ofertar con el fin de matricular a los aspirantes a los diferentes programas del cliente, bajo premisas de calidad y veracidad de la oferta de valor de la institucion y del programa.
    2. Realizar los leads de aspirantes que llegan a traves de los diferentes medios de captación y de comunicación
    3. Informar de manera correcta y adecuada la información del portafolio de programas, calendario academico, costos y descuentos de acuerdo con los lineamientos
    4. Cumplir con su malla de turnos programa, formaciones y capacitaciones programadas.
    5. Cumplir con los indicadores de llamadas y gestión de los medios adicionales de gestión presencial, chat y correo

    Te ofrecemos:
    - Salario mínimo legal vigente más comisiones
    - Turnos rotativos
    - Contrato 100% presencial

    Si cumples con el perfil, postula tu hoja de vida.

    Cargos relacionados

    Asesor call center

  • Profesor universitario - psicologia

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida institución de educación superior requiere para su equipo de trabajo docente universitario con el siguiente perfil:
    * Título de formación en psicología con posgrado en Salud Pública, Gestión de Proyectos en Salud o áreas afines.
    * Aportar a la formulación, gestión y evaluación de proyectos, así como en procesos de formación y capacitación. La persona debe contar con habilidades de planificación, comunicación, liderazgo y trabajo en equipo, orientadas a la articulación institucional y comunitaria, con el fin de contribuir al diseño, implementación y seguimiento de iniciativas en el ámbito de la salud.
    *Es fundamental acreditar:
    - Acreditar como mínimo nivel A2, según el Marco Común Europeo en el manejo de una segunda lengua, mediante certificado con una vigencia no mayor a dos (2) años. - Indispensable.
    - Docencia universitaria o su equivalente. - Indispensable
    - Ofimática - Deseable
    * Experiencia Total: 3 años (2 de ellos en docencia superior)
    Salario a convenir
    * TIEMPO COMPLETO L a S

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de educación universitaria, Psicólogo

  • Profesor universitario - psicologia

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida institución de educación superior requiere para su equipo de trabajo docente universitario con el siguiente perfil:
    * Título de formación en psicología con posgrado de maestría en bienestar organizaciones, gestión de talento humano o áreas afines.
    * Aportar a la formulación, gestión y evaluación de proyectos, así como en procesos de formación y capacitación. La persona debe contar con habilidades de planificación, comunicación, liderazgo y trabajo en equipo, orientadas a la articulación institucional y comunitaria, con el fin de contribuir al diseño, implementación y seguimiento de iniciativas en el ámbito de la salud.
    *Es fundamental acreditar:
    - Acreditar como mínimo nivel A2, según el Marco Común Europeo en el manejo de una segunda lengua, mediante certificado con una vigencia no mayor a dos (2) años. - Indispensable.
    - Docencia universitaria o su equivalente. - Indispensable
    - Ofimática - Deseable
    * Experiencia Total: 3 años (2 de ellos en docencia superior)
    Salario a convenir
    * TIEMPO COMPLETO L a S

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    Profesor o docente de educación universitaria, Psicólogo

  • Analista de acompañamiento y permanencia universitaria

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Vacante: Analista de Bienestar y Permanencia

    ?? Ubicación: Bogotá D.C.
    ?? Contrato: Término indefinido
    Salario $2.014.000

    ¿Quiénes somos?
    En la CUN creemos que la educación transforma vidas. Somos una institución de educación superior innovadora, tecnológica y centrada en el bienestar de nuestros estudiantes.

    Propósito del cargo
    Brindar acompañamiento y orientación integral a los estudiantes, diseñando y ejecutando estrategias de apoyo, retención y permanencia que fortalezcan su desarrollo académico y personal.

    Funciones principales

    Acompañar individual y colectivamente a estudiantes en riesgo académico, personal o social.
    Implementar estrategias de retención a partir del análisis de datos y alertas estudiantiles.
    Diseñar y ejecutar experiencias de bienestar que promuevan integración, pertenencia y desarrollo integral.
    Desarrollar actividades de inducción institucional para estudiantes de primer ingreso.
    Atender y dar respuesta oportuna a solicitudes de estudiantes y áreas internas.

    Perfil profesional requerido
    Formación académica: Psicología, Trabajo Social, Ciencias de la Educación, Administración u otras áreas afines.

    Experiencia: mínimo 2 años en acompañamiento estudiantil, bienestar universitario, retención académica o gestión de programas en instituciones de educación superior.

    Conocimientos deseables: estrategias de permanencia, herramientas de gestión de alertas, intervención psicosocial, políticas de bienestar, educación inclusiva.

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    Psicólogo, Trabajador social
- Hibrido

  • Analista jr formación y entrenamiento.

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Estamos en búsqueda del mejor talento, únete a nosotros!

    Debes ser tecnólogo o estudiante de séptimo semestre en adelante de carreras administrativas, humanísticas o afines. Contar con 2 años de experiencia en diseño, desarrollo y ejecución de onboarding y capacitaciones, diseño de presentaciones de , logística de Eventos, presupuesto, diseño y generación de indicadores de gestión

    Cargos relacionados

    Capacitador

  • Instructor gimnasio club la colina

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡Esta Oportunidad es para Ti! Estamos en búsqueda de INSTRUCTOR GIMNASIO CLUB LA COLINA.





    ¿Qué harías?



    Responder y participar en la generación e implementación de una cultura física que responda por el cuidado, bienestar y salud física - emocional de todos los usuarios del gimnasio, con el fin de satisfacer sus necesidades cumpliendo al tiempo con los estándares de calidad exigidos por la Caja en la prestación del servicio.



    Lo que buscamos de ti:



    Formación académica: Profesional en Licenciatura en Educación Física o Administración Deportiva

    .

    Experiencia: 1 año desarrollando programas de acondicionamiento físico en gimnasios, y en ejecución de clases grupales (spinning, Pilates, Step)





    Nuestros beneficios



    Auxilios educativos para ti y para tus hijos.

    Prima de antigüedad.

    Préstamo de vivienda.

    Beneficios en salud.

    Primas extralegales y de vacaciones

    Auxilios pacto colectivo.





    ¿Cuáles serían tus condiciones?



    Contrato: Termino Fijo 6 meses prorrogbles.

    Salario $ 2.276.000 + auxilio transporte + prestaciones de ley.

    Horario de 42 horas semanales.

    Sede de trabajo: Club la Colina Suba.





    ¿Qué esperas para tomar este nuevo reto?, juntos generáremos oportunidades para el cierre de brechas sociales!

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    Entrenador de gimnasio, Docente o profesor de educación física

  • Asesor instruccional virtual

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Institución de Educación Superior requiere ASESOR INTRUCCIONAL VIRTUAL
    Requisitos: Profesional en Comunicación Social, Licenciatura en Ciencias Sociales o áreas afines.
    Experiencia mínima de 2 años en pedagogía, educación virtual, elaboración de materiales educativos para entornos virtual y diseño instruccional.
    Propósito de cargo:
    Guiar la virtualización de materiales educativos y hacer el acompañamiento a los actores que intervienen en estos procesos para asegurar el cumplimiento de la estructura pedagógica-didáctica del sistema de educación virtual de la institución.
    Rango salarial: $4,0 – $4,4
    Horarios: lunes a viernes (presencial – Bogotá).
    Contrato: T. Fijo hasta el 30 de diciembre

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    Asesor atención al cliente

  • Asesor instruccional virtual

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Institución de Educación Superior requiere ASESOR INTRUCCIONAL VIRTUAL
    Requisitos: Profesional en Comunicación Social, Licenciatura en Ciencias Sociales o áreas afines.
    Experiencia mínima de 2 años en pedagogía, educación virtual, elaboración de materiales educativos para entornos virtual y diseño instruccional.
    Propósito de cargo:
    Guiar la virtualización de materiales educativos y hacer el acompañamiento a los actores que intervienen en estos procesos para asegurar el cumplimiento de la estructura pedagógica-didáctica del sistema de educación virtual de la institución.
    Rango salarial: $4,0 – $4,4
    Horarios: lunes a viernes (presencial – Bogotá).
    Contrato: T. Fijo hasta el 30 de diciembre

    Cargos relacionados

    Asesor atención al cliente

  • Gestor educación continua - uniempresarial

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ¿Te apasiona crear experiencias de aprendizaje con impacto real en estudiantes, docentes y sector empresarial?

    En Uniempresarial buscamos un(a) Gestor(a) de Educación Continua para diseñar e implementar programas y herramientas pedagógicas que fortalezcan nuestra calidad académica, administrativa y empresarial.

    Requisitos principales:
    ?? Profesionales en Ciencias de la Educación, Sociales, Administración o afines (posgrado deseable).
    ?? 3 años de experiencia en diseño curricular y gestión de programas educativos.

    Condiciones:
    ?? Bogotá D.C. – Modalidad presencial
    ?? L–V 8:00 a.m. a 5:00 p.m. (disponibilidad sábados)
    ?? Contrato a término fijo renovable

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    Profesor o docente universitario
- Hibrido

  • Lider de formación y certificaciones

    COP
  • Salario confidencial
  • Si te apasiona realizar procesos de formación, educación continua, investigación y cuentas con experiencia en procesos y programas de formación en instituciones de educación superior, ¡Esta oportunidad es para ti!

    Nos encontramos en la búsqueda de nuestro proximo Lider de formación y certificaciones:

    Requerimos:
    - Profesional en Psicología, Educación, Administración, Ingeniería Industrial o afines. Especialización o Maestría en Educación, Gestión del Talento Humano, Desarrollo Organizacional, o áreas relacionadas. Certificaciones en metodologías ágiles, gestión del cambio, diseño instruccional o formación de adultos (deseable).
    - Mínimo 5 años liderando áreas de formación, educación continua o desarrollo organizacional. Experiencia comprobada en diseño de mallas curriculares, esquemas de certificación y productos formativos. Experiencia en consultoría o en empresas que ofrecen servicios de formación a terceros.
    - Diseñar y liderar la estrategia de formación y certificaciones de la firma.
    - Dirigir el desarrollo de productos formativos alineados con las tendencias del mercado.
    - Coordinar el equipo de formación, facilitadores y aliados académicos.
    - Asegurar la calidad pedagógica y metodológica de los programas.
    - Gestionar el presupuesto, indicadores y rentabilidad de la unidad de negocio.

    Te ofrecemos:

    - Contrato a término indefinido.
    - Remuneración de 6MM a 8MM.
    - Beneficios corporativos.

    Cargos relacionados

    Coordinador de eventos, Líder de proyectos, Coordinador académico, Profesor o docente de educación universitaria

  • Analista de educación formal

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 30 Sep 2025
  • Analista de Educación Normatividad en Educación Educación Formal

  • Analista de educación formal

    COP
  • Salario confidencial
  • Prestigiosa empresa del sector de la salud se encuentra en búsqueda de un Analista de Educación Formal, profesionales en las ciencias de: educación, ciencias sociales, o carreras administrativas o de la salud, preferiblemente con dominio en inglés quien cuente con experiencia superior entre 1 o 2 años desarrollando los proyectos de educación formal, según la planeación estratégica al Eje de Educación y Gestión del Conocimiento. Además, debe Ejecutar el cumplimiento de todos los compromisos establecidos en el marco de la gestión de la relación Docencia Servicio y de la oferta, siendo participe en los comités docencia Servicio, minutas de contratos Ley de Residentes, vigencia y minutas de Convenios Docencia Servicio, planeación de rotaciones en conjunto con las respectivas Instituciones de Educaciones en convenios, evaluación de las prácticas formativas, seguimiento a compromisos, entre otros inherentes a su labor.

    Ofrecemos estabilidad laboral y desarrollo profesional bajo contrato a término Indefinido, horario administrativo de lunes a viernes de 8 a 6 pm de manera 100% Presencial.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Publicista, Ejecutivo de cuenta en mercadeo, Comunicador social, Profesional en ciencias de la salud

  • Instructor de especialidades en tierra/ bogotá

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡¡ Empresa Líder en servicios de carga aeroportuaria ubicada en BOGOTÁ se encuentra en búsqueda de INSTRUCTOR DE ENTRENAMIENTO con experiencia de 3 años de experiencia en el sector aeronáutico. !!

    Conocimientos: Manejo paquete Microsoft office, Archivo documental y el sector aeronáutico demostrable.

    Función principal: Elaborar la instrucción de los entrenamientos teóricos y prácticos en el puesto de trabajo – OJT normativos por regulaciones nacionales e internacionales.

    INDISPENSABLE: Contar con licencia de conducción B1 o C1.

    CONDICIONES

    Nivel de ingles: A2 de lectura.

    Formación: Técnico en mantenimiento de aviones, despachador de aeronaves, instructor de especialidades en tierra o afines.

    Salario: $2'470.867 + Aux de transporte $200.000 + Aux de transporte extralegal $85.000 + Bono por cumplimiento de compañía mera liberalidad + Prestaciones de ley.

    Horarios Rotativos: 6 am a 2 pm, 2 pm a 10 pm, 10 pm a 6 am.
    Servicio de ruta solo después de las 11pm y los ingresos de las 6am los días domingos.

    Contrato: Indefinido.

    MULTIPLES BENEFICIOS

    Día de la familia, de cumpleaños, obsequios de día del padre y mucho más.

    ¿Qué esperas para aplicar? ¡¡Se parte de este gran equipo!!

    Cargos relacionados

    Instructor de manejo o conducción de vehículos, Ingeniero aeronáutico

  • Analista profesional de desarrollo y formación

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ¡¡ESTA OPORTUNIDAD LABORAL ES PARA TI!!
    IPS especializada en Seguridad y Salud en el Trabajo, la cual se encuentra en proyección de crecimiento, requiere profesional titulado de Psicología, humanidades, administración o afines.
    Requisitos:
    • Profesional Titulado.
    • Experiencia: Mínima 1 año realizando y acompañando proceso de desarrollo a nivel individual y grupal, plan carrera, evaluación del desempeño por competencias y formación.
    Conocimiento y experiencia en el diseño e implementación de programas de desarrollo de talento y planes de carrera.
    Te ofrecemos contrato termino indefinido, salario de $3.200.000 Horario de Lunes a viernes 1 o 2 sábados al mes 44 horas semanales.
    ¡¡Si quieres hacer parte de esta familia, que esperas, aplica y uno de nuestros profesionales te contactara!!

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Analista de recursos humanos, Capacitador, Ingeniero industrial, Psicólogo
- Hibrido

  • Generalista con énfasis en formación y desarrollo

    COP

  • industry BOLSA MERCANTIL DE COLOMBIA

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 12 Sep 2025
  • Ejecutar las actividades operativas y tácticas del programa de desarrollo organizacional. Apoyar en el diseño e implementación de planes de formación y capacitación para los distintos niveles de la organización.

  • Generalista con énfasis en formación y desarrollo

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Somos la Bolsa de Productos y Servicios de Colombia, entidad vigilada por la Superintendencia Financiera de Colombia y listada en bolsa. Contribuimos al desarrollo sostenible y generamos valor al país mediante la promoción, facilitación y administración de mercados eficientes y financiación no bancaria, siendo un escenario de negociación de productos agropecuarios, industriales, minero-energéticos y otros commodities, así como de títulos valores. Adicionalmente, proveemos información y análisis al mercado para la toma oportuna de decisiones.
    Nos encontramos adelantando la búsqueda de nuestro próximo(a):
    Profesional de Gestión y Talento Humano – Énfasis en Desarrollo y Formación
    Perfil que buscamos:
    Estamos en la búsqueda de un(a) Psicólogo(a) con al menos 2 años y medio de experiencia en desarrollo y formación organizacional, que se encargue de acompañar la ejecución táctica y operativa de los procesos de desarrollo de talento dentro de la organización. Esta persona será clave en la implementación del programa de desarrollo, garantizando su adecuada ejecución y seguimiento.
    Requisitos del cargo:
    • Profesional en Psicología, o carreras afines.
    • Experiencia comprobada en ejecución de programas de formación y desarrollo en contextos organizacionales.
    • Conocimiento en metodologías de aprendizaje, evaluación de desempeño, planes de carrera y gestión por competencias.
    • Habilidades para la planeación, ejecución y seguimiento de iniciativas de formación.
    • Alta orientación al servicio, trabajo en equipo y habilidades de comunicación.
    Responsabilidades principales:
    • Ejecutar las actividades operativas y tácticas del programa de desarrollo organizacional.
    • Apoyar en el diseño e implementación de planes de formación y capacitación para los distintos niveles de la organización.
    • Hacer seguimiento al cumplimiento de los planes individuales de desarrollo.
    • Acompañar procesos de evaluación de desempeño y detección de necesidades de formación.
    • Coordinar pro

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    Psicólogo

  • Analista de educación y entrenamiento grupo nutresa

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Importante empresa del grupo NUTRESA MEALS CREM HELADO está en búsqueda de un Analista De Educación Y Entrenamiento. ¿Qué ofrecemos? –Salario Básico: $3.836.518 Profesional en Ingeniería Industrial o Ingeniería Industrial de Alimentos y afines. Experiencia 2 a 3 años gestionando procesos de mejora en plantas de producción Funciones principales: formaciones: administracion e implementación de formaciones con el personal operativo de planta con foco en destrezas y mejora continua. Seguimiento de plan master de formación de mejora continua e indicadores Diseño e implementación de escuela de destrezas valoraciones de adherencia de conocimiento y entrenamiento, análisis y definición de puestos de trabajo para el personal nuevo (valoración de destrezas) Implementación de nuevas metodologías de aprendizaje. Conocimientos: Metodologías de mejora continua Metodologías de aprendizaje y administración ágil de bases de datos- looker studio y powerbi. Horario: presencial, de tipo administrativo de lunes a viernes, (sin embargo si se requiere acompañamiento a planta se habilitan algunos sábados, importante tener disponibilidad, aunque no es lo más usual) Si estas interesado POSTULATE

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    Coordinador de entrenamiento, Capacitador
- Hibrido

  • Gerente de bienestar y formación

    COP
  • $15 a $18 millones
  • Nos encontramos en búsquea de Gerente de Bienestar y Formación. El objetivo de este rol es diseñar y liderar estrategias integrales de desarrollo, bienestar y desempeño del talento humano, alineadas con la transformación institucional, a través de metodologías innovadoras, medición estratégica y gestión eficiente de recursos. Este rol, busca impulsar el crecimiento profesional, la cultura organizacional y la sostenibilidad del capital humano en todas sus dimensiones. Los principales frentes de acción están encaminados a:

    Desarrollo humano:

    • Liderar la conceptualización, estrategia, implementación y evaluación del impacto de las trayectorias de desarrollo integral del capital humano en el marco de la Transformación organizacional.
    • Implementar sistemas de medición y análisis del retorno de inversión de las iniciativas de desarrollo, evaluando su contribución directa al incremento de la productividad y el desempeño organizacional.

    Bienestar:

    • Desarrollar estrategias diferenciadas de bienestar organizacional, adaptadas a la diversidad y fomentando opciones para cada segmento poblacional.
    • Implementar programas de bienestar contextualizados según las diferentes etapas del desarrollo profesional, garantizando relevancia y pertinencia en cada momento del ciclo de vida laboral.

    Desempeño:

    • Liderar el proceso de evaluación diagnóstica del desempeño, orientado al desarrollo integral del capital humano.
    • Establecer y monitorear la implementación de marcos de objetivos de desempeño alineados con objetivos organizacionales.
    Perfil: Psicólogo(a), Ingeniero(a) Industrial, Administrador(a) de empresas, con Maestría con experiencia mínima de 10 años en Gestión Humana gestionando procesos de bienestar, formación y desarrollo.

    Contrato a témino Indefinido.

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    Administrador de empresas, Ingeniero industrial, Psicólogo

  • Docente en pedagogía - cúcuta

    COP
  • Salario confidencial
  • La Fundación Universitaria de Ciencias de la salud te invita a ser parte de esta gran familia.

    En esta oportunidad, requerimos profesional en Pedagogía para desempeñarse como docente en nuestra Facultad de Instrumentación en la ciudad de Cúcuta , con experiencia en docencia en entidades de educación superior.

    Salario: A convenir


    La Fundación Universitaria de Ciencias de la Salud no oferta sus programas académicos como condición para la vinculación con ninguna oferta de trabajo propia ni de otras instituciones, ni solicita dinero para participar en las vacantes disponibles en la Institución.

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    Profesor o docente de educación universitaria

  • Líder de capacitación

    COP

  • industry Politecnico Internacional

  • $2,5 a $3 millones Bogotá country Publicado 10 Sep 2025
  • lider de capacitaciones

  • Líder de capacitación

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Prestigiosa institucion de educación superior requiere tecnólogo o profesional en áreas de mercadeo y ventas o administrativas, con experiencia comercial preferiblemente en instituciones de educación superior. Algunas funciones del cargo:
    - Diseñar e implementar planes de capacitación en ventas de programas académicos.
    - Programar y realizar planes de entrenamiento individuales y en equipo de forma regular.
    - Evaluar fortalezas y debilidades para identificar las necesidades de capacitación.
    - Medición de indicadores comerciales al equipo de admisiones.
    - Retroalimentación constante al equipo comercial.
    - Crear materiales educativos, manuales, presentaciones y recursos multimedia para respaldar los programas de capacitación.
    - Establecer métricas para evaluar la efectividad de los programas de capacitación.
    - Recopilar y analizar datos de retroalimentación para realizar mejoras continuas.
    Salario $2.500.000 + bonificaciones, contrato a término indefinido

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    Capacitador

  • Gestor de educación y capacitación

    COP

  • industry COMFACUNDI

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 2 Oct 2025
  • Formación de formadores. Capacidad de adaptación al cambio. Eficiencia en el uso de los recursos.

  • Gestor de educación y capacitación

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¿Te apasiona la transformación educativa? ¡Únete a nosotros! ¿Te imaginas ayudar a las empresas a crecer a través de la educación? En nuestro equipo, buscamos a personas con visión y pasión para transformar la forma en que las organizaciones aprenden y se desarrollan. Si te emociona la idea de crear soluciones de formación innovadoras y tienes la habilidad para conectar con las personas, queremos conocerte.

    ¿Qué harás con nosotros?
    1. Participarás en el diseño de soluciones educativas a la medida de empresas de todos los tamaños, enfocándote en sus necesidades reales.
    2. Colaborarás en la planeación y ejecución de proyectos educativos, desde la idea inicial hasta su implementación.
    3. Ayudarás a crear reportes para mostrar el valor de nuestras iniciativas, aprendiendo a medir el éxito.
    4. Apoyarás la comercialización de nuestros programas, desarrollando habilidades para entender los desafíos de las empresas y conectar con ellas.
    5. Usarás tu formación para proponer ideas innovadoras y ayudar a que nuestras propuestas sean atractivas.
    6. Utilizarás plataformas de aprendizaje virtual y herramientas ofimáticas, y te convertirás en un experto.
    7. Aprenderás a construir estructuras de vanguardia para que nuestros programas sean sólidos y efectivos.

    ¿Qué buscamos en ti?
    1. Licenciado en musica.
    2. Pasión genuina por la educación y por cómo el aprendizaje puede transformar a las personas y a las empresas.
    3. Ganas de aprender sobre diseño de proyectos educativos y comerciales.
    4. Experiencia enseñando musica
    5. Proactividad e iniciativa, con ganas de planear y ver resultados.
    6. Curiosidad por las tendencias en educación, tecnología y marketing.

    Si estás listo para empezar tu carrera profesional en un equipo dinámico y ser parte de la transformación educativa, ¡envíanos tu hoja de vida! ¡Estamos ansiosos por conocerte!

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    Músico, Profesor o docente de música

  • Profesional especializado pedagogia - direccion de campus virtual

    COP
  • Salario confidencial
  • Trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Profesional Especializado Pedagogía, que cuente con el titulo profesional Universitario en Licenciatura en Informática o Tecnología, Lic. Diseño Tecnológico o áreas afines a la educación. Con estudios culminados de posgrado (Especialización o Maestría) en educación, ambientes virtuales de aprendizaje, pedagogía, innovación nuevas tecnologías o áreas afines. Con una experiencia mínima de tres (3) años de experiencia laboral en entornos virtuales de aprendizaje, en la creación de cursos y contenidos educativos, con habilidades en la implementación de TIC en el aula. Quien tiene como objetivo de Brindar un acompañamiento integral a los docentes en la creación de material educativo para cursos virtuales, así como en el diseño de rutas de aprendizaje, el desarrollo de metodologías innovadoras y la implementación de estrategias pedagógicas para entornos autogestionables y espacios académicos en modalidad virtual, presencial y a distancia. Además, este profesional será responsable de garantizar la calidad de los cursos mediante la validación y adecuación pedagógica de los contenidos, la revisión ortotipográfica y el uso de herramientas antiplagio para asegurar la originalidad. Su labor fortalecerá la efectividad de las experiencias de aprendizaje, así como promover el desarrollo de competencias en los estudiantes, con el apoyo de los recursos educativos . Además de las funciones para llevar a cabo son las siguientes: 1.Colaborar en la creación y revisión de materiales educativos digitales, asegurando su calidad y alineación pedagógica. 2.Identificar y seleccionar recursos digitales, además de herramientas tecnológicas que enriquezcan la experiencia de aprendizaje. 3.Mantener comunicación constante con

    Cargos relacionados

    Analista de información, Ingeniero industrial

  • Profesional de formación y aprendizaje

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ¡Haz parte de esta gran familia!

    Ucompensar, requiere para su equipo de trabajo, Profesional de Formación y Aprendizaje quien tendrá como misión principal, diseñar, impartar y medir las acciones o rutas formativas establecidas en cada uno de los proyectos asignados, con el fin de asegurar la habilidad y conocimiento en los procesos, áreas y equipos de trabajo.

    Debe ser Profesional en ingenierías, matemáticas, estadística y/o afines.
    Preferiblemente, Cursos, diplomados y/o certificaciones en formación, pedagogía y/o docencia.

    Debe contar mínimo tres (3) años, experiencia certificable en formación, facilitación y/o docencia, Impartiendo cursos en ofimática, Power-Bi, Base de datos .

    Si cumples con el perfil ¡Aplica a nuestra vacante!

    Cargos relacionados

    Comunicador social, Profesor o docente universitario, Asistente de profesor o docente
- Hibrido

  • Jefe de capacitación y bienestar

    COP
  • Salario confidencial
  • Si te apasiona liderar estrategias y programas de desarrollo, formación y bienestar que promuevan el crecimiento profesional, el fortalecimiento de competencias y la calidad de vida laboral de los colaboradores, asegurando su alineación con la cultura organizacional y los objetivos estratégicos de la compañía, esta cargo es para ti.

    Que buscamos?
    Un Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    con postgrado en Gestión del Talento Humano, Desarrollo Organizacional o afines y 7 años experiencia general en áreas de desarrollo, formación y bienestar de los cuales 4 años enfocados en liderad programas en grandes compañías (más de 2000 trabajadores).

    Que requisitos debes tener en cuenta para postularte?
    Experiencia en diseño e implementación de programas de capacitación corporativa, planes de carrera y bienestar integral.
    Conocimiento de normativas laborales y de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) en empresas del sector energético, oil and gas, construcción, etc.
    Manejo de indicadores de impacto en formación y bienestar (ROI de capacitación, clima laboral, engagement).

    Cuales serán tus indicadores de exito?
    Índice DE satisfacción de los colaboradores con programas de formación y bienestar.
    ROI o impacto de los programas de capacitación.
    Índice de clima organizacional y compromiso laboral.
    Tasa de retención de talento clave.
    Planes de carrera y sucesión exitosos
    Disminución de Rotación voluntaria (%)
    Disminución de Ausentismo laboral (%)

    Cargos relacionados

    Coordinador de capacitación, Jefe de gestión humana, Coordinador de gestión humana, Coordinador de cultura y bienestar, Jefe de gestión humana

  • Vacante para estudiantes de trabajo social pisicologia licenciatura pedagogia infantil

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • PSICOLOGOS, TRABAJO SOCIALES, AFINES, EDUCATIVO
    Importante Empresa líder en educación y contenidos educativos, presente en varios países de Latinoamérica. Su misión es inspirar el aprendizaje, fomentar la innovación educativa y ofrecer soluciones integrales para colegios, docentes, estudiantes y familias, solicita 120 estudiantes a partir del octavo semestre en Psicología, Trabajo Social, Licenciatura en Pedagogía Infantil o áreas afines, para trabjar en un proyecto de 22 dias en colegios realizando labor de visita a colegios, apoyando, realizando y aplicando pruebas, cuestionarios a los estudiantes.

    Es una labor de 22 días de lunes a viernes de 6:30 a.m. a 4:00 p.m., y una asignación salarial correspondiente al Salario Mínimo Legal Vigente (SMLV)

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    Analista de servicio al cliente, Practicante Educación, Aprendiz Educación

  • Coordinador de capacitación - experiencia en empresas de telecomunicaciones

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Somos una Compañía de telecomunicaciones con más de 30 años de experiencia brindando soluciones integrales tecnológicas y de telecomunicaciones. Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento, aplica a nuestra vacante como COORDINADOR DE CAPACITACIÓN. Si eres profesional en en Ingeniería Electrónica, Sistemas, Telecomunicaciones o afines., con especialización en temas afines de formación y mantenimiento de equipos.

    Conocimientos en Manejo de Excel avanzado, conocimientos básicos en el manejo de bases de datos, conocimientos básicos en redes de telecomunicaciones.

    Con mínimo 4 años de experiencia laboral en proceso de diagnóstico, actualización y mantenimiento de equipos técnicos y tecnologías de telecomunicaciones.

    Estructurar y desarrollar los procesos de formación garantizando que el personal técnico cuente con el adecuado conocimiento y formación para desarrollar cada operación.

    Coordinar la gestión de solicitud de ingresos, retiros, paz y salvo de personal, recursos técnicos, asignaciones, trámites ante la aseguradora, inventarios y reportes de gestión.

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    Coordinador de capacitación, Coordinador administrativo

  • Director de formación comercial en seguros

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Definir, liderar y ejecutar estrategias integrales de formación y desarrollo para fortalecer de manera continua las capacidades y conocimientos técnicos de la fuerza de ventas, a través de la creación de programas de capacitación adaptados a las diversas áreas y ramos.

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    Director comercial

  • Atencion al cliente estudiantes de trabajo social pisicologia licenciatura pedagogia infantil

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • PSICOLOGOS, TRAB SOCIALES, AFINES, EDUCATIVO
    Importante Empresa líder en educación y contenidos educativos, presente en varios países de Latinoamérica. Su misión es inspirar el aprendizaje, fomentar la innovación educativa y ofrecer soluciones integrales para colegios, docentes, estudiantes y familias, solicita 120 estudiantes a partir del octavo semestre en Psicología, Trabajo Social, Licenciatura en Pedagogía Infantil o áreas afines, para trabjar en un proyecto de 22 dias en colegios realizando labor de visita a colegios, apoyando, realizando y aplicando pruebas, cuestionarios a los estudiantes.

    Es una labor de 22 días de lunes a viernes de 6:30 a.m. a 4:00 p.m., y una asignación salarial correspondiente al Salario Mínimo Legal Vigente (SMLV)

    Cargos relacionados

    Analista de servicio al cliente, Practicante Educación, Aprendiz Educación

  • Coordinador de capacitación

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 30 Sep 2025
  • capacitacion formacion de personal

  • Coordinador de capacitación

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Somos una Compañía de telecomunicaciones con más de 30 años de experiencia brindando soluciones integrales tecnológicas y de telecomunicaciones. Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento, aplica a nuestra vacante como COORDINADOR DE CAPACITACIÓN. Si eres profesional en en Ingeniería Electrónica, Sistemas, Telecomunicaciones o afines., con especialización en temas afines de formación y mantenimiento de equipos.
    Conocimientos en Manejo de excel avanzado, conocimientos básicos en el manejo de bases de datos, conocimientos básicos en redes de telecomunicaciones.

    Con mínimo 4 años de experiencia laboral en proceso de diagnóstico, actualización y mantenimiento de equipos técnicos y tecnologías de telecomunicaciones.

    Estructurar y desarrollar los procesos de formación garantizando que el personal técnico cuente con el adecuado conocimiento y formación para desarrollar cada operación.

    Coordinar la gestión de solicitud de ingresos, retiros, paz y salvo de personal, recursos técnicos, asignaciones, trámites ante la aseguradora, inventarios y reportes de gestión.

    Cargos relacionados

    Coordinador de capacitación, Coordinador administrativo

  • Profesor de educación religiosa escolar (licencia 2 meses)

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Colegio San Bartolomé La Merced, ubicado en la ciudad de Bogotá de calendario B, obra educativa de la Compañía de Jesús, requiere profesor de educación religiosa escolar (ERE) para cubrir una licencia. Necesaria formación como licenciado en teología o ciencias religiosas, capacitación complementaria y experiencia en colegios de nivel superior para acompañar clases con estudiantes de bachillerato para licencia de dos meses. Contrato de trabajo a término fijo (1 mes, con posibilidad de prórroga por un par de meses más), horario de lunes a viernes de 6:40a.m a 4:00p.m, salario $4.430.000

    Cargos relacionados

    Trabajador religioso, Profesor o docente de educación secundaria

  • Docente en educacion basica con enfasis en humanidades o lenguas - cúcuta

    COP
  • Salario confidencial
  • La Fundación Universitaria de Ciencias de la salud te invita a ser parte de esta gran familia.

    En esta oportunidad, requerimos Licenciado en Educación Básica con énfasis en Humanidades o Lenguas para desempeñarse como docente en nuestra Facultad de Instrumentación en la ciudad de Cúcuta , con experiencia en docencia en entidades de educación superior.

    Salario: A convenir


    La Fundación Universitaria de Ciencias de la Salud no oferta sus programas académicos como condición para la vinculación con ninguna oferta de trabajo propia ni de otras instituciones, ni solicita dinero para participar en las vacantes disponibles en la Institución.

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de educación universitaria

  • Coordinador de capacitación y desarrollo

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Entidad del sector salud requiere para su equipo de trabajo profesional en Administración de Empresas o Ingeniero en Industrial con experiencia mínima de dos años en procesos de implementación, desarrollo y posicionamiento del Modelo de Gestión de Desempeño; Plan de Formación y Capacitación a nivel Institucional. Contrato a término Indefinido con todas las prestaciones de ley, se requiere disponibilidad para trabajar en Chía (Cundinamarca)

    Cargos relacionados

    Coordinador de capacitación

  • Analista de formación fuerza comercial

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En ExcelCredit nos encontramos en la búsqueda de los mejores talentos! Buscamos Analista de formación fuerza comercial para la ciudad de Bogotá con disponibilidad de viajar el cual tendrá como reto principal desarrollar, entrenar y movilizar las políticas y el proceso de otorgamiento de crédito, los modelos de actuación comercial, las técnicas de ventas y de desarrollo comercial a nivel nacional de acuerdo con la estrategia corporativa llevando a contar con equipos altamente productivas y orientados al cumplimiento de presupuestos, así como a la eficiencia operativa de la compañía.
    Retos:
    Diseñar y ejecutar el modelo de entrenamiento comercial y operativo de la compañía para lograr unificar estándares de calidad orientados al cumplimiento de presupuestos con eficiencia operativa.
    Desarrollar los contenidos de capacitación, formación y reentrenamiento para minimizar la curva de aprendizaje de los nuevos y actuales integrantes del equipo comercial.
    Monitorear en conjunto con la gerencia comercial la productividad con el fin de desarrollar modelos orientados a cerrar brechas de las fuerzas comerciales.
    Evaluar los 4 niveles de aprendizaje (satisfacción, conocimiento adquirido, aplicación en el día a día, impacto en los resultados del negocio) en los procesos de formación realizados para asegurar la efectividad de la capacitación.
    Diseñar e implementar herramientas, instrumentos y ayudas que faciliten el entendimiento, la aprehensión y dominio de la política de crédito de la compañía al igual que el acceso a la misma.
    Requisitos:
    Tecnologo y/o Profesional en carreras sociales, administrativas y/o financieras
    Experiencia como formador y/o capacitador de fuerza comercial
    Condiciones:
    Contrato a término indefinido
    Salario competitivo, + variable prestacional mensual por cumplimiento de indicadores
    Beneficios:
    Plataformas de capacitación y formación totalmente gratuitas
    1/2 día por cumpleaños + obsequio
    Auxilio visual
    Bono para café
    Actividades de bien

    Cargos relacionados

    Analista administrativo, Líder comercial
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