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Ofertas de Empleo Analista servicio cliente en Cajicá

a de ofertas a de oferta

  • Jefe de servicioal cliente

    COP

  • industry PIETRA GOURMET SAS

  • Salario confidencial Cajicá country Publicado 4 Feb 2026
  • Buena comunicación Liderazgo Supervisor

  • Jefe de servicioal cliente

    COP
  • Salario confidencial
  • En pietra Pizza Gourmet, buscamos una anfitriona - Hostess con liderazgo, pasion por la hospitalidad y atención al detalle.
    Será responsable de garantizar una experiencia impecable para cada cliente y coordinar al equipo de meseros, cajeros y anfitriones en sala.

    FUNCIONES PRINCIPALES
    * Supervisar el servicio en el sálon y bar.
    * Coordinar y capacitar al personal de atencion al cliente.
    * Controlar estandares de calidad, tiempos y presentación.
    * Resolver situaciones con clientes con empatía y profesionalismo.
    * Apoyar la gestión operativa: Apertura, cierre, y control de turno.
    * Reportar directamente a la administración general.
    REQUISITOS
    * Experiencia minima de 2 años en cargos similares (restaurante tipo gopurmet o casual premium).
    * Excelentes habilidades de comunicación liderazgo y trabajo en equipo.
    * Disponibilidad para turnos rotativos y trabajo fines de semana.
    * Conocimiento en servició a la mesa, manejo de comandas y caja.

    Cargos relacionados

    Anfitrión de restaurante - Hostess

  • Asesor de servicio al cliente supernumerario -cajica- (113080)

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Haz parte de la EPS con mayor número de afiliados en Colombia!

    Somos una EPS comprometida con el bienestar de los colombianos. Trabajamos día a día para garantizar el aseguramiento y la gestión integral de la salud de nuestros afiliados.
    ¡Si cumples con los requisitos y te apasiona contribuir al sector salud, esta oportunidad puede ser para ti.!

    Estamos buscando: ASESOR DE SERVICIO AL CLIENTE SUPERNUMERARIO

    Formación académica requerida: Técnico o estudiante de pregrado en carreras de salud, administrativas y/o afines.

    Misionalidad del cargo: Brindar una atención oportuna, eficiente y eficaz a los afiliados que acuden a los diferentes puntos de atención, cumpliendo con lo definido en el protocolo de servicio y en cada una de las políticas, normas y procesos establecidos por la compañía.

    Principales responsabilidades:
    - Gestionar las solicitudes e inquietudes de los afiliados de manera eficiente y eficaz.

    - Realizar los procesos a su cargo cumpliendo con los protocolos, políticas, procesos establecidos por la compañía y normatividad vigente para el sector.

    - Cumplir con los lineamientos establecidos en el protocolo de servicio al cliente.

    Experiencia mínima de 6 meses:


    Experiencia y conocimientos básicos requeridos:

    • Experiencia en servicio al cliente en EPS, IPS o ESE.
    • Experiencia en el direccionamiento adecuado para resolver situaciones difíciles en la atención al usuario.
    • Manejo de protocolo y servicio al cliente.
    • Conocimiento en manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel), nivel básico.
    • Conocimiento en normatividad vigente.

    ¿Qué te ofrecemos?

    Contrato a término Indefinido
    Horario: Lunes a Viernes de 7:30 a 5:00 p.m.
    Salario: $2.733.000

    Haz parte de una organización donde tu talento contribuye al bienestar de millones de colombianos.

    "Recuerda que, el equipo de talento humano, por ningún motivo te solicitara realizar pagos para el proceso de selección o contratación”

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    Asesor servicio al cliente, Asesor atención al cliente, Analista de servicio al cliente

  • Analista de seleccion y reclutamiento - madrid - ref: 1626192435-284

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • “En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial.
    Estamos en busca de talento como el tuyo para desempeñarte como ANALISTA DE SELECCION Y RECLUTAMIENTO para trabajar con empresa del sector floricultor.
    Si tienes 1 año consecutivo en funciones específicas del cargo, preferiblemente en empresas del sector floricultor o empresas de + 600 empleados esta oferta es para ti!

    Requisitos:

    Profesional en psicología o áreas administrativas, sociales o afines. Con manejo de Office: Word, Excel, power point, Manejo de Outlook y conocimiento en la aplicación e interpretación de pruebas como el Wartegg, Disc, 16 PF.

    Horario: Lunes a viernes de 6:00 a.m. a 2:00 p.m. o de 7:00 a.m. a 3:00 p.m, Sábados de 6:00 a.m. a 12:00 p.m. o de 7:00 a.m. a 1:00 p.m. (con disponibilidad extendida cuando se requiera. contrato Fijo .
    Salario: $1.850.000 – $1.900.000 con todas las prestaciones de ley (salario de acuerdo con formación y experiencia).
    Lugar de trabajo: Madrid .

    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postula tu hoja de vida.

    ¡Esperamos conocerte y trabajar juntos para alcanzar el éxito!” Código de la vacante: 1626192435-284

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    Analista de selección

  • Consultor comercial remoto

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa en expansión del sector educativo que esta revolucionando el sector salud en Latinoamerica, esta en la busqueda de Consultor Comercial Remoto. Buscamos a personas con ganas de crecer profesional y salarialmente, ofrecemos capactiación constante y un plan carrera de crecimiento.

    Bonus: que previamente haya vendido cursos y programas de entrenamiento online, buena ortografia y organización para el trabajo remoto

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    Analista comercial

  • Supervisor uht

    COP

  • industry ADECCO COLOMBIA S A

  • $2,5 a $3 millones Cajicá country Publicado 27 Ene 2026
  • analista uht lacteos

  • Supervisor uht

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Nuestro SUPERVISOR UHT es responsable de Controlar las variables del proceso tanto entradas como salidas (ingreso de leche hasta obtención de producto terminado), cumpliendo con los parámetros de calidad a un costo óptimo.

    Necesitamos a alguien con experiencia en UHT. Se requieren habilidades multidisciplinares para ejecutar este tipo de liderazgo en toda la organización.

    Responsabilidades Clave:
    • Consulta de órdenes de producción en el sistema (SIESA).
    • Reporte de variaciones en las órdenes de producción, inventarios, y requerimientos entre almacenes.
    • Control del consumo de materias primas y solicitud de cotizaciones de producción.
    • Revisión de los documentos de limpieza y desinfección de equipos, áreas y líneas en proceso.
    • Control del proceso de producción y realización de mallas de turnos del personal asignado en el área.
    • Reporte de novedades de nómina y aseguramiento de los parámetros definidos.
    • Ubicación del personal de acuerdo con la labor y coordinación de la producción desde el ingreso de materias primas hasta la salida del producto terminado.

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    Supervisor de producción industrial, Supervisor producción
- Hibrido

  • Psicólogo de selección

    COP

  • industry GI GROUP STAFFING S.A.S

  • $2 a $2,5 millones Cajicá country Publicado 26 Feb 2026
  • Manejo de clientes Selección masiva Reclutamiento

  • Psicólogo de selección

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Buscamos un Psicólogo de Selección para incorporarse a nuestro equipo de trabajo en la sábana de Bogotá (Cajicá, Chía, Tenjo y alrededores).

    Responsabilidades:

    Diseñar y ejecutar procesos de selección masivos orientados a identificar y atraer a los mejores talentos. Tu capacidad para comprender las necesidades específicas de cada rol, así como tu habilidad para evaluar el potencial de los candidatos, será clave para el éxito del equipo.

    El rol incluye la realización de entrevistas psicotécnicas y por competencias, la evaluación integral de perfiles profesionales y la aplicación de pruebas psicológicas estandarizadas, garantizando procesos de selección eficientes, rigurosos y alineados con los objetivos estratégicos de la organización.

    Además, se requiere el manejo de múltiples cuentas y la gestión simultánea de diversas vacantes y procesos.

    Se requiere una formación tecnológica en Gestión de Recursos Humanos, o profesional en Psicología, con experiencia previa en selección de personal y un profundo conocimiento de las herramientas y técnicas de evaluación candidatos.

    Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a los cambios rápidos del entorno laboral serán aspectos clave en esta posición.

    Ofrecemos:
    Salario básico de $ 2'2000.000 + Variable por cumplimiento de indicadores de $130.000 + Subsidio de transporte legal + Prestaciones de ley.
    Contrato por obra labor
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 AM - 5:30 PM.
    Modalidad de trabajo híbrido 3x2.

    Cargos relacionados

    Coordinador de selección y contratación, Analista de selección, Psicólogo de selección

  • Director financiero/exp en centros comerciales/chia/cajica

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Importante centro comercia ubicado en chía Cundinamarca se encuentra en búsqueda de Director administrativo financiero.
    Funciones:
    Garantizar la gestión administrativa de todos los aspectos operativos del Complejo Comercial.
    Apoyar y gestionar el presupuesto de operación del Centro Comercial y de sus dependencias a cargo.
    Coordinar la presentación de declaraciones mensuales y anuales ante las autoridades tributarias.
    Supervisar el pago oportuno de impuestos. entre otras.
    Requisitos.
    Formación académica: Abogado, contador público, economista, administrador de empresas, con posgrado (especialización, maestría o MBA)
    Experiencia mínima de 5 años en manejo de propiedad horizontal.
    Condiciones:
    Contrato a termino indefinido
    Salario 8.000.000 a 9.000.000+ todas las prestaciones-
    Horario de 8:00am a 6:00pm Lunes a jueves, viernes de 8:00am a 5:00pm.
    Aplica ya y nos comunicaremos contigo!

    Cargos relacionados

    Director administrativo

  • Director financiero/exp en centros comerciales/chia

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Importante centro comercia ubicado en chía Cundinamarca se encuentra en búsqueda de Director administrativo financiero.
    Funciones:
    Garantizar la gestión administrativa de todos los aspectos operativos del Complejo Comercial.
    Apoyar y gestionar el presupuesto de operación del Centro Comercial y de sus dependencias a cargo.
    Coordinar la presentación de declaraciones mensuales y anuales ante las autoridades tributarias.
    Supervisar el pago oportuno de impuestos. entre otras.
    Requisitos.
    Formación académica: Abogado, contador público, economista, administrador de empresas, con posgrado (especialización, maestría o MBA)
    Experiencia mínima de 5 años en manejo de propiedad horizontal.
    Condiciones:
    Contrato a termino indefinido
    Salario 8.000.000 + todas las prestaciones-
    Horario de 8:00am a 6:00pm Lunes a jueves, viernes de 8:00am a 5:00pm.
    Aplica ya y nos comunicaremos contigo!

    Cargos relacionados

    Director administrativo

  • Estratega de crecimiento digital - remoto ref:1626509650-2

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • “En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para desempeñarte como ESTRATEGA DE CRECIMIENTO DIGITAL - REMOTO para trabajar con empresa del sector de eventos . Si tienes 1 año de experiencia en manejo estratégico de cuentas digitales esta oferta es para ti! Requisitos:Profesional en Mercadeo, Comunicación Social, Publicidad o áreas afines. conocimiento en estrategia de comunicación digital para las cuentas asignadas,construir parrillas de contenido mensuales alineadas a la estrategia aprobada por el cliente,Presentar estrategias, parrillas y resultados al cliente de manera clara y profesional Horario: Lunes a viernes de 8:00 am - 5:00 pm - Trabajo Remoto. contrato Indefinido. Salario: $2.000.000 a $2.500.000 con todas las prestaciones de ley (salario de acuerdo con experiencia). Lugar de trabajo: Chía - Remoto . Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postula tu hoja de vida. ¡Esperamos conocerte y trabajar juntos para alcanzar el éxito!” Código de la vacante: 1626509650-2

    Cargos relacionados

    Analista de estrategia, Agente de publicidad

  • Lider de seguros - cajicá referencia: 1626281923-2

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • "“En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para trabajar con Compensar Si eres Tecnólogo o profesional en áreas administrativas con 3 años de experiencia en evaluar y liquidar solicitudes nuevas y renovadas para determinar el seguro de riesgos, primas, extensión, cubrimiento, tipo y nivel de cobertura, formas de pago y otras condiciones del contrato; con base en los reportes médicos, tablas promedio, materiales de referencia, normativa, manual técnico y otros documentos. Preparar informes de valoración y análisis para agencias de arrendamiento, compañías de seguros, departamentos de gobierno, juzgados, abogados, acreedores, compradores y subastadores.. ¡Esta oferta es para ti!
    Requisitos:
    Nivel académico: Tecnólogo o profesional en áreas administrativas
    Experiencia: 3 años en polizas pyme, copropiedades o zonas comunes
    Tipo de contrato: Indefinido
    Horario: Lunes a viernes 7:30am a 5:30pm
    Salario: $2.400.000 mas prestaciones de ley y auxilio de transporte $249.095
    Lugar de trabajo: Presecial
    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, ¡¡¡Aplica a esta vacante, con tu hoja de vida y contactarnos contigo. !!!
    ¡Esperamos conocerte y trabajar juntos para alcanzar el éxito! "

    Cargos relacionados

    Agente de seguros, Analista de seguros
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