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  • Trabajo desde casa asistente junior de recursos humanos

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Si eres una persona determinada, apasionada y con gran ambición, nuestro Programa de Asistente Junior de Recursos Humanos te permitirá alcanzar tu potencial. Se trata de un trabajo real desde el primer día, con una capacitación de primer nivel, un alcance internacional y la posibilidad de alcanzar tu máximo potencial.

    Tus responsabilidades serán:

    - Conocer en profundidad todos los procesos de Recursos Humanos: desde la Adquisición de Talento hasta la Experiencia del Personal.
    - Aprender al detalle nuestras políticas internas de Recursos Humanos y las mejores prácticas en el mercado.
    - Obtener una capacitación sobre las mejores herramientas disponibles no sólo para encontrar candidatos calificados, sino también a los mejores candidatos con una alta probabilidad de postular a nuestras ofertas de empleo.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Estudiantes o recién graduados en Humanidades.
    - Buena capacidad de análisis, con habilidades para aprender rápido.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos.
    - Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprender de las personas más talent

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Director de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección
  • Trabajo desde casa reclutador junior

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Qué harás:

    - Buscar candidatos a través de varios canales incluyendo bolsas de trabajo, redes sociales y redes profesionales.
    - Filtrar currículums y realizar evaluaciones iniciales de candidatos.
    - Programar y coordinar entrevistas con candidatos y gerentes de contratación.
    - Asistir en el mantenimiento del sistema de seguimiento de solicitantes y base de datos de candidatos.
    - Apoyar el desarrollo e implementación de estrategias de reclutamiento.
    - Ayudar a preparar descripciones de trabajo y publicar vacantes en varias plataformas.
    Qué buscamos:

    - 1+ año de experiencia en reclutamiento o roles de recursos humanos.
    - Familiaridad con técnicas de sourcing y sistemas de seguimiento de candidatos.
    - Conocimiento básico de procesos de RH y mejores prácticas de reclutamiento.
    - Fuertes habilidades de comunicación e interpersonales.
    - Capacidad para priorizar tareas y gestionar el tiempo eficazmente.
    - Buen nivel de inglés.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos.
    - Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprender de las personas más talentosas del mundo.
    - Oportunidades de crecimie

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
  • Trabajo desde casa reclutador de ti

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  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Reclutador TI para sumarse al equipo de Reclutamiento y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Ser responsable del proceso de reclutamiento, incluido el abastecimiento, entrevistas, exámenes técnicos, presentación y cierre de candidatos.
    - Asistir en la organización de entrevistas de candidatos con clientes, preparación de candidatos y seguimiento después de sus entrevistas.
    - Llevar a cabo negociaciones con los candidatos y comenzar el proceso de contratación.
    - Comprender los requisitos de cada cliente y cada vacante para llevar a cabo el proceso de contratación de acuerdo a sus necesidades.
    - Trabajar en colaboración con el equipo de ventas en el desarrollo del negocio.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Al menos 2 años de experiencia como un reclutador.
    - Al menos 1 año de experiencia en Full Life Cycle Recruiting en IT.
    - Excelentes habilidades comunicativas y de relaciones interpersonales.
    - Gran capacidad de autogestión.
    - Licenciatura o al menos 2+ años de expe

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
  • Trabajo desde casa call center agent

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  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos Agentes de Call Center para sumarse a nuestro Equipo de Reclutamiento y participar en diferentes proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos por todo el mundo. Esta persona debe ser proactiva, detallista y demostrar excelentes habilidades analíticas, así como habilidades de trabajo en equipo y multitarea. ¡Esta es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de mayor crecimiento en la industria!

    Actividades principales:

    - Apoyar el proceso de sourcing que incluye publicación de vacantes en diversas bolsas de trabajo, headhunting, uso de redes sociales, filtrado de CVs y contacto con candidatos.
    - Entender los requerimientos de cada vacante para realizar el proceso de headhunting de acuerdo a estas necesidades.

    ¿Qué Buscamos?:

    - Al menos 1 año de experiencia laboral.
    - Conocimiento del mercado TI.
    - Excelentes habilidades de comunicación.
    - Gran capacidad de autogestión.
    - Estudios en Recursos Humanos, psicología o carreras afines.
    - Nivel de inglés avanzado.


    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos.
    - Ambiente laboral multicultural e in

    Cargos relacionados

    Asesor de servicio al cliente en call center, Asistente de recursos humanos, Asistente servicio al cliente
  • Work from home recruiter (junior)

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  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Junior Recruiter at BairesDev, you will support the talent acquisition team in finding and attracting qualified candidates for various positions. You'll assist with the recruiting process from sourcing to onboarding, help identify talent through different channels, and gain experience in recruitment strategies while working closely with hiring managers.

    What You Will Do:

    - Source candidates through various channels including job boards, social media, and professional networks.
    - Screen resumes and conduct initial candidate assessments.
    - Schedule and coordinate interviews with candidates and hiring managers.
    - Assist in maintaining the applicant tracking system and candidate database.
    - Support the development and implementation of recruiting strategies.
    - Help prepare job descriptions and posting openings on various platforms.

    What we are looking for:

    - 1+ year of experience in recruitment or HR roles.
    - Familiarity with sourcing techniques and applicant tracking systems.
    - Basic knowledge of HR processes and recruitment best practices.
    - Strong communication and interpersonal skills.
    - Ability to prioritize tasks and manage time effectively.
    - Good level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware and software setup for you to work from home.
    - Flexible hours: cr

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
  • Work from home junior it recruiter

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    Junior IT Recruiter at BairesDev

    We are seeking a Junior IT Recruiter to specialize in data mining within Candidate Databases, Developer Platforms, and Job Boards, adhering to a rigorous hiring methodology. This position calls for individuals with a knack for identifying talent, a detail-oriented mindset, and the ability to adapt to the dynamic needs of tech recruiting. Joining our team means contributing to the growth of one of the industry's fastest-expanding companies by connecting exceptional talent with their ideal roles.

    What you will do

    - Employ innovative and data-driven approaches to identify elusive profiles in the tech industry.
    - Utilize objective search criteria to pinpoint highly specific candidate leads.
    - Analyze large datasets to devise strategic plans for finding candidates most likely to apply to open positions.
    - Develop unique outreach strategies to engage passive candidates who are not actively job searching.
    What we are looking for

    - 2+ years of experience in Talent Recruitment, specifically within the IT industry.
    - Proficiency searching on platforms like LinkedIn, StackOverflow, and GitHub.
    - Skilled in IT-specific head-hunting techniques.
    - Advanced proficiency in English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware and software setup for you to work from

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
  • Work from home senior recruiter

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  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Senior Recruiter to join our Recruiting team and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks and who pay marked attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers in one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Execute the staffing strategy for the company's openings.
    - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings.
    - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings.
    - Presenting candidates to various clients and leads
    - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts.
    - Propose improvements to the staffing and recruiting processes.
    Here’s what we are looking for:

    - Proven analytical ability, extreme attention to detail and the ability to prioritize effectively, as well as multitasking skills.
    - Degree in Business, Systems, HR or in a related field.
    - 3+ years experience in Staffing or Project Management.
    - Advanced English level.

    Desirable:

    - At least 2 years of experience in full-cycle recruitment.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local curr

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
  • Work from home recruiting analyst

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Recruiting Analyst to join our Recruiting team and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks and who pay marked attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers in one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Execute the staffing strategy for the company's openings.
    - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings.
    - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings.
    - Presenting candidates to various clients and leads
    - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts.
    - Propose improvements to the staffing and recruiting processes
    Here’s what we are looking for:

    - Proven analytical ability, extreme attention to detail and the ability to prioritize effectively, as well as multitasking skills.
    - Degree in Business, Systems, HR or in a related field.
    - 3+ years experience in Staffing or Project Management.
    - Advanced English level.

    Desirable:

    -1+ years of experience in Recruitment.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    -

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Se profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos y 1 año en Desarrollo de Personal y Bienestar, con experiencia en:

    *Diseño e implementación de programas de bienestar laboral.
    *Planes de desarrollo individual y capacitación.
    *Gestión de clima organizacional y actividades de integración.

    Competencias Técnicas
    *Manejo de herramientas con Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos (por ejemplo: IA para reclutamiento, análisis de desempeño, automatización de procesos).
    *Dominio de Canva para diseño de piezas gráficas.
    *Capacidad para crear videos con herramientas de IA (para inducción, comunicación interna, campañas de bienestar).
    *Conocimiento en normatividad laboral y procesos de gestión humana.

    Competencias Blandas
    *Creatividad e innovación.
    *Comunicación efectiva.
    *Trabajo en equipo.
    *Orientación al servicio y al bienestar del colaborador.

    Objetivo del Cargo
    Diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo y bienestar que fortalezcan el clima organizacional, apoyando la estrategia de talento humano mediante el uso de herramientas tecnológicas y de inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.

    Funciones Principales

    *Diseñar e implementar programas de bienestar y desarrollo del personal.
    *Apoyar la ejecución de planes de formación y capacitación.
    *Crear contenido visual y audiovisual (piezas gráficas en Canva y videos con IA) para campañas internas.
    *Utilizar herramientas de IA para optimizar procesos de RRHH (evaluaciones, comunicación, análisis de datos).
    *Elaborar informes sobre indicadores de bienestar y desarrollo.
    *Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en proyectos estratégicos del área.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos
  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa constructora de infraestructura vial, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Gestión Humana altamente capacitado y comprometido. Este cargo es crucial para el desarrollo y mantenimiento de una gestión efectiva del talento humano dentro de nuestra organización, enfocándose en la selección, administración de personal, nómina y relaciones laborales en el ámbito de la construcción de vías y concesiones.

    Requisitos
    Título profesional en carreras administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.
    Especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o disciplinas relacionadas.
    Mínimo 5 años de experiencia general en el área de recursos humanos.
    Experiencia específica de al menos 3 años liderando la gestión humana en el sector de infraestructura vial.
    Responsabilidades
    Liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las normativas y políticas de la organización.
    Diseñar e implementar estrategias de selección y reclutamiento de personal especializado en proyectos de construcción de vías y concesiones, asegurando la atracción del talento adecuado.
    Administrar la nómina de la empresa, velando por la correcta liquidación de salarios y beneficios para los colaboradores, así como por la gestión de incidencias y soportes relacionados.
    Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo que fomenten el crecimiento profesional de los empleados, alineando sus competencias a las necesidades de la empresa.
    Gestionar las relaciones laborales, asegurando un clima organizacional positivo y un manejo adecuado de las inquietudes y necesidades del personal.
    Monitorear y evaluar el desempeño del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y gestionando planes de mejora de desempeño cuando sea necesario.
    Colaborar en la elaboración de políticas y procedimientos internos que optimicen la gestión del capital humano.
    Supervisar la correcta admini

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana
  • Auxiliar de enfermeria(49151)

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que
    hacemos es:

    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”
    Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad Cúcuta, AUXILIAR DE ENFERMERIA.


    PROPÓSITO DEL CARGO:
    Gestionar continuamente la optimización de los procesos operativos de los servicios asistenciales, a través de la disponibilidad de insumos, activos y espacios locativos necesarios para la prestación del servicio en términos de oportunidad, eficacia y eficiencia, dirigida a los usuarios con el fin de garantizar la oportunidad de la prestación del servicio, la disminución de los desperdicios y el control de los costos operativos asociados.
    Exclusivo grupo versania: Brindar atención integral, directa y empática a los usuarios, apoyando sus actividades básicas de la vida diaria y promoviendo espacios de bienestar que garanticen su cuidado físico, emocional y social. Adicionalmente, acompañar de manera compasiva y técnicamente segura a personas en situación de terminalidad, enfocado en el alivio del sufrimiento, el manejo responsable de síntomas y medicamentos, así como en la orientación al cuidador principal, con el propósito de preservar el bienestar y la dignidad del paciente y su familia durante el proceso de final de vida.

    TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA:
    • Técnico en ENFERMERIA
    • 2 años de experiencia
    • Toma de signos vitales.
    • Control de líquidos.
    • Manejo de equipos de infusión paretetral y enteral.
    • Administración de Medicamentos parenterales.
    • Registros en historia clínica, inventarios, controles de temperatura y humedad, lista de chequeo de limpieza y desinfección.

    ROLES Y RESPONSABILIDADES:
    1. Apertura y organización de historias clínicas, así como su adecuado cierre y entrega a estadística al momento del egreso. También son responsables de diligenciar formatos clínicos como hojas de signos vitales, dolor, neurología,

    Cargos relacionados

    Auxiliar de enfermería
  • Auxiliar contable

    COP
  • industry JOBANDTALENT CO SAS

  • $1,5 a $2 millones Cúcuta country Publicado 26 Ene 2026
  • Auxiliar contable

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En Job&talent en este momento, estamos en búsqueda de Personal para el cargo Auxiliar Contable

    Formación académica: Profesional egresada de Contaduría Pública.
    Funciones: Recepcionar, entregar y custodiar dinero en efectivo, cheques, giros y demás documentos de valor, a fin de lograr el recaudo de ingresos y la cancelación de pagos que correspondan a través de caja, conforme a los rubros estipulados por la empresa.oportuno y eficiente a las áreas misionales y de apoyo, en cumplimiento de los lineamientos de la Empresa y con enfoque en la mejora continua de los procesos.
    Lugar de trabajo: Cúcuta
    Jornada: Lunes a Viernes 8:00 - 12 pm y 2:00 a 6:00 pm Sábado 8:00 a 12:00 pm.
    Salario: $ 1.800.000 y $ 2.00.000
    Experiencia: Mínimo 1 año ejerciendo el cargo como Auxiliar Contable en empresas medianas o grandes.

    Al postularme a esta oferta, acepto recibir información por parte de Job&Talent sobre las vacantes y el proceso de reclutamiento y contratación. Asimismo, acepto que mis datos sean tratados conforme a la Política de Privacidad para el Tratamiento de Datos Personales, la cual está disponible en la página web

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    Asistente contable, Auxiliar contable
  • Auxiliar de enfermeria(49151) vacunación o consulta externa - cúcuta

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que
    hacemos es:

    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”
    Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad Cúcuta, AUXILIAR DE ENFERMERIA.


    PROPÓSITO DEL CARGO:
    Gestionar continuamente la optimización de los procesos operativos de los servicios asistenciales, a través de la disponibilidad de insumos, activos y espacios locativos necesarios para la prestación del servicio en términos de oportunidad, eficacia y eficiencia, dirigida a los usuarios con el fin de garantizar la oportunidad de la prestación del servicio, la disminución de los desperdicios y el control de los costos operativos asociados.
    Exclusivo grupo versania: Brindar atención integral, directa y empática a los usuarios, apoyando sus actividades básicas de la vida diaria y promoviendo espacios de bienestar que garanticen su cuidado físico, emocional y social. Adicionalmente, acompañar de manera compasiva y técnicamente segura a personas en situación de terminalidad, enfocado en el alivio del sufrimiento, el manejo responsable de síntomas y medicamentos, así como en la orientación al cuidador principal, con el propósito de preservar el bienestar y la dignidad del paciente y su familia durante el proceso de final de vida.

    TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA:
    • Técnico en ENFERMERIA
    • 2 años de experiencia
    • Toma de signos vitales.
    • Control de líquidos.
    • Manejo de equipos de infusión paretetral y enteral.
    • Administración de Medicamentos parenterales.
    • Registros en historia clínica, inventarios, controles de temperatura y humedad, lista de chequeo de limpieza y desinfección.

    ROLES Y RESPONSABILIDADES:
    1. Apertura y organización de historias clínicas, así como su adecuado cierre y entrega a estadística al momento del egreso. También son responsables de diligenciar formatos clínicos como hojas de signos vitales, dolor, neurología,

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    Auxiliar de enfermería
  • Ayudante eléctrico cúcuta

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Cúcuta country Publicado 17 Feb 2026
  • Ayudante eléctrico cúcuta

    COP
  • Salario confidencial
  • *¡Esta oportunidad es para ti!*

    Estamos buscamos para nuestro equipo de trabajo AYUDANTE ELÉCTRICO, bachilleres técnico con énfasis en electricidad, o formación técnica/tecnológica en electricidad, electromecánica o áreas afines con experiencia mínima de 6 meses, certificada en labores similares en campo eléctrico, montajes, canalización, cableado.

    Requisitos:
    • Bachiller graduado, ó técnico recién egresado
    • Experiencia en arreglos, preventivos, correctivos y tareas de instalación, mantenimiento y reparación de sistemas eléctricos.


    Funciones:

    Realizar arreglos, preventivos, correctivos y tareas de instalación, mantenimiento y reparación de sistemas eléctricos.

    Condiciones:

    Horario: Lunes a sábado
    Salario: $1.750.905 + aux transporte por ley + prestaciones sociales
    Modalidad: presencial
    Ubicación: Cúcuta
    Contrato: Obra Labor

    Cargos relacionados

    Electricista, Auxiliar electricista, Instalador de equipos eléctricos, Electricista industrial, Empalmador de redes eléctricas
  • Auxiliar integral de admisiones cucta

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que
    hacemos es:

    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”
    Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad de CUCUTA, AUXILIAR INTEGRAL DE ADMSIONES

    PROPÓSITO DEL CARGO:
    Asegurar que el proceso de admisiones para los usuarios, familiares y acompañantes que requieren los servicios ofertados por la Clínica se realice de forma oportuna y eficiente, brindando atención de calidad alineado con las políticas definidas por el negocio.

    TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA:
    • Tecnólogo en TECNICO PROFESIONAL EN SISTEMAS o TECNOLOGIA EN ADMINISTRACION HOSPITALARIA Bachiller
    • 1 año en áreas de la compañia.

    ROLES Y RESPONSABILIDADES:
    Realizar el proceso de admisión de los usuarios que asisten, verificando la identificación, actualizando correctamente sus datos personales, validando los derechos mediante las herramientas tecnológicas dispuestas por la compañía y asignando adecuadamente al usuario al profesional y al plan de atención correspondiente. Registrar el valor del pin electrónico, cuota moderadora o copago según el contrato del usuario, registrando la asistencia en el sistema de citas, y asegurando el uso exclusivo, personal e intransferible del acceso al sistema de admisiones. Con el fin de garantizar la correcta prestación del servicio de acuerdo con las coberturas del plan de afiliación y mantener actualizada la información que integra la historia clínica. Validar que el usuario cuente con las autorizaciones de servicios vigentes. Con el fin de asegurar el requisito administrativo para la facturación de los procedimientos a las diferentes aseguradoras. Identificar al pagador validando en las plataformas de apoyo y en el sistema disponible el contrato correspondiente a cada consultante. Con el fin realizar correctamente la admisión para la prestación del servicio. Controlar y notificar a Migración Col

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo
  • Auxiliar de enfermeria, psp

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Cúcuta country Publicado 2 Mar 2026
  • Auxiliar de enfermeria, psp

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante laboratorio Farmacéutico con presencial a nivel nacional y en diferentes países de Latinoamérica se encuentra en búsqueda de Auxiliar de Enfermería que cuente con experiencia en Programa a Pacientes, seguimiento a usuarios, deseable conocimientos en eliminación de barreras de acceso, experiencia en visita domiciliaria

    FUNCIONES:
    • Seguimiento a los usuarios que se encuentran en tratamiento.
    *Ayuda en eliminación de barreras de acceso a pacientes
    *Visita a Instituciones

    Preferiblemente que cuente con transporte propio

    Condiciones laborales:
    Contrato: Indefinido directo con el laboratorio
    Horario: Lunes a viernes 8:00 am a 5:00 pm y Sábados medio día
    Salario: Básico + Aux de rodamiento + prestaciones

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    Auxiliar de enfermería
  • Ayudante eléctrico medellín

    COP
  • Salario confidencial
  • *¡Esta oportunidad es para ti!*

    Estamos buscamos para nuestro equipo de trabajo AYUDANTE ELÉCTRICO, bachilleres técnico con énfasis en electricidad, o formación técnica/tecnológica en electricidad, electromecánica o áreas afines con experiencia mínima de 6 meses, certificada en labores similares en campo eléctrico, montajes, canalización, cableado.

    Requisitos:
    • Bachiller graduado, ó técnico recién egresado
    • Experiencia en arreglos, preventivos, correctivos y tareas de instalación, mantenimiento y reparación de sistemas eléctricos.


    Funciones:

    Realizar arreglos, preventivos, correctivos y tareas de instalación, mantenimiento y reparación de sistemas eléctricos.

    Condiciones:

    Horario: Lunes a sábado
    Salario: $1.750.905 + aux transporte por ley + prestaciones sociales
    Modalidad: presencial
    Ubicación: Medellín
    Contrato: Obra Labor

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  • Auxiliar de arquitectura

    COP
  • industry JOBANDTALENT CO SAS

  • $1,5 a $2 millones Cúcuta country Publicado 26 Ene 2026
  • Auxiliar de arquitectura

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En Job&talent en este momento, estamos en búsqueda de Personal para el cargo Auxiliar de arquitectura

    Formación académica: Profesional en Arquitectura recién egresado, con conocimientos en AutoCad
    Funciones: Supervisar las actividades asignadas en campo del proceso constructivo del proyecto.
    Lugar de trabajo: Cúcuta
    Jornada: Lunes a Sábado, Turno Diurno
    Salario: Salario Mínimo + Aux. de Transporte

    Al postularme a esta oferta, acepto recibir información por parte de Job&Talent sobre las vacantes y el proceso de reclutamiento y contratación. Asimismo, acepto que mis datos sean tratados conforme a la Política de Privacidad para el Tratamiento de Datos Personales, la cual está disponible en la página web"

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    Arquitecto, Aprendiz Ingeniería, arquitectura y ciencias naturales
  • Trabajo desde casa controlador financiero junior

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Como Controlador Financeiro Junior na BairesDev, você apoiará a equipe financeira no monitoramento e análise de dados financeiros, preparação de relatórios e garantia de conformidade com políticas financeiras. Você auxiliará com orçamentos, previsões e análises financeiras enquanto aprende sobre processos de controle financeiro sob a orientação de profissionais seniores de finanças.

    O que você fará:

    - Auxiliar na preparação de relatórios financeiros mensais, trimestrais e anuais.
    - Apoiar processos de preparação de orçamentos, previsões e análises de variância.
    - Ajudar a manter controles financeiros e garantir conformidade com políticas e procedimentos.
    - Participar de atividades de fechamento mensal e reconciliações.
    - Assistir com contas a pagar, contas a receber e manutenção do razão geral.
    - Apoiar análises de dados financeiros e preparação de apresentações gerenciais.
    O que estamos procurando:

    - 1+ ano de experiência em finanças, contabilidade ou área relacionada.
    - Bacharelado em Finanças, Contabilidade, Economia ou disciplina relacionada.
    - Conhecimento básico de princípios contábeis e relatórios financeiros.
    - Proficiência em Excel e experiência com sistemas financeiros.
    - Mentalidade analítica com atenção aos detalhes.
    - Inglês intermediário.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, com

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    Profesional financiero, Controlador financiero, Auditor financiero
  • Trabajo desde casa asistente ejecutivo

    COP
  • Salario confidencial
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    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Assistente Executivo para sumarse al equipo de Top Management y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Brindar soporte general al Top Management en Argentina, USA, México y España. Dar asistencia tanto en asuntos laborales como personales.
    - Llevar adelante la gestión y coordinación de sus viajes.
    - Realizar tareas administrativas vinculadas al Top Management.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Poseer discreción y absoluta reserva ante temas confidenciales o privados.
    - Disponer de excelente predisposición y capacidad resolutiva.
    - Tener una personalidad recursiva y dinámica. Ser puntual y responsable.
    - Contar con capacidad de trabajo bajo presión a alto nivel y enfocarse en resultados.
    - Tener muy buena presencia y excelente manejo de relaciones interpersonales.
    - Contar con disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 9 a 18hs en nuestras oficinas de Puerto Madero, CABA.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa

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