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Ofertas de Empleo Reclutador personal en Cúcuta

a de ofertas a de oferta

  • Work from home it recruiter

    COP

  • industry Bairesdev S.A.

  • Salario confidencial Remoto country Publicado 1 Oct 2025
  • Tecn Administración de personal

  • Work from home it recruiter

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for an IT Recruiter to join our Recruiting Team and participate in different projects made up of multicultural teams distributed throughout the world. This person must be proactive, detail oriented and demonstrate excellent analytical abilities, as well as teamwork and multitasking skills. This is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Provide full cycle recruiting including sourcing, interviews, technical exams, presentation and closing of candidates.
    - Assist in the organization of candidates’ interviews with clients, preparation of candidates and follow-up after their interviews.
    - Carry out negotiations with the candidates and start the hiring process.
    - Understand the requirements of each client and each vacancy to carry out the recruitment process according to their needs.
    - Work in collaboration with the sales team in the development of the business.
    Here's what we're looking for:

    - At least 2 years of experience as a recruiter.
    - At least 1 year of experience in Full Life Cycle Recruiting in IT.
    - Excellent communication skills and interpersonal relationships.
    - Great capacity for self-management.
    - Bachelor's degree or at least 2+ years of work experience in the area.
    - Advanced English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywh

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección

  • Work from home recruiting analyst

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Recruiting Analyst to join our Recruiting team and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks and who pay marked attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers in one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Execute the staffing strategy for the company's openings.
    - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings.
    - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings.
    - Presenting candidates to various clients and leads
    - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts.
    - Propose improvements to the staffing and recruiting processes
    Here’s what we are looking for:

    - Proven analytical ability, extreme attention to detail and the ability to prioritize effectively, as well as multitasking skills.
    - Degree in Business, Systems, HR or in a related field.
    - 3+ years experience in Staffing or Project Management.
    - Advanced English level.

    Desirable:

    -1+ years of experience in Recruitment.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    -

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección

  • Work from home staffing analyst

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Staffing Analyst to join our Recruiting team, and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with strong organizational skills who can handle multiple tasks and pay close attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers at one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Execute the staffing strategy for company openings.
    - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings.
    - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings.
    - Presenting candidates to various clients and leads
    - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts.
    - Propose improvements to the staffing and recruiting processes.
    Here's what we're looking for:

    - Demonstrated analytical ability, extreme attention to detail, effective prioritization, and multitasking abilities
    - Degree in Business, Systems, HR, or a related field.
    - Experience in staffing or project management for at least three years is preferred.
    - Desirable: 1+ year of experience in IT Recruitment.
    - Advanced English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección

  • Work from home staffing manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Staffing Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.
    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal

  • Work from home talent operations manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    "As a Talent Operations Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.


    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English."

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferr

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal

  • Work from home hunting manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Hunting Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.
    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal

  • Profesional de selección

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 12 Sep 2025
  • seleccion de personal analistas

  • Profesional de selección

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Empresa líder en el sector de infraestructura vial, está en la búsqueda de un Profesional de Selección que se una a nuestro equipo de Recursos Humanos. Este puesto es fundamental para garantizar la atracción, selección y retención del talento adecuado que contribuya al crecimiento y la excelencia de nuestra organización.

    Experiencia Requerida
    • Experiencia general: Mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos.
    • Experiencia específica: Al menos 2 años en procesos de selección en proyectos del sector infraestructura vial.

    Conocimientos Técnicos
    • Manejo de normatividad laboral colombiana.
    • Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint, etc.).
    • Licencia de conducción (deseable).

    Responsabilidades Principales
    • Coordinar y ejecutar procesos de selección de personal operativo, técnico y administrativo.
    • Ejecutar entrevistas laborales a fin de validar el perfil y funciones expuestas por del candidato en la hoja de vida.
    • Asistir a ferias de empleo y eventos de empleabilidad.
    • Apoyar en la implementación de estrategias de atracción y retención de talento.

    Competencias Clave
    • Comunicación efectiva y habilidades interpersonales.
    • Planeación y organización.
    • Orientación al detalle y cumplimiento normativo.
    • Trabajo en equipo y adaptabilidad a entornos dinámicos.
    • Capacidad de análisis y toma de decisiones.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Psicólogo de selección

  • Administrador de tienda

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Cúcuta country Publicado 16 Sep 2025
  • Manejo de personal ventas Retail

  • Administrador de tienda

    COP
  • Salario confidencial
  • Líder responsable de la gestión comercial de tienda, garantizado indicadores de ventas y seguimiento de personal. Formación en carreras administrativas o similares.
    Horario rotativos

    Cargos relacionados

    Administrador de tienda

  • Coordinador de ventas - cúcuta

    COP
  • Salario confidencial
  • En Tugó ¡Tenemos un lugar para ti!

     Si eres una persona apasionada por los resultados, disfrutas servir a las personas y tienes amplias habilidades para gestionar de objetivos, liderazgo y excelente comunicación. Serás responsable del cumplimiento de los indicadores de la tienda asignada (Ticket, efectividad) y asegurar los procesos en piso de ventas de asesores. 

    Requisitos para aplicar: 
    debes ser profesional o tecnólogo en carreras administrativas, diseño de modas, diseño interior, industrial o carreras afines, con experiencia mínima de 2 años en cargos relacionados con visual, ventas y manejo de personal. 

    Ofrecemos:
    Contrato a término indefinido y directo 
    Horarios rotativos semanalmente (disponibilidad para trabajar de 1 a 2 fines de semana al mes) 
    Pagos mensuales. 

    Encontraras un ambiente excelente, proactivo, con constante innovación, y una cultura enfocada al servicio

    Cargos relacionados

    Diseñador industrial, Diseñador de modas, Técnico en diseño grafico, Diseñador de interiores, Visual merchandising - Vitrinismo

  • Auxiliar punto de venta / cucuta

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de punto de venta supernumerario para laborar en la ciudad de Cúcuta con experiencia mínimo 3 meses en atención y servicio al cliente, manejo de bodega, caja en sector re-tail y consumo masivo
    Ubicación Centros comerciales a nivel Nacional.

    Funciones:
    * Brindar atención y servicio al cliente
    * ofrecer los productos de manera idónea destacando ventajas y beneficios
    * realizar el impulso de otros productos que puedan generar valor agregado a la compra
    * Realizar limpieza locativa diaria (aseo de pisos, vitrinas, baños, maniquíes, estanterías etc.)
    * surtir y re-surtir productos

    Es para laborar temporada DEL 27 SEPTIEMBRE AL 7 DE OCTUBRE
      
    Requisitos:
    - Bachiller, técnico
    - Experiencia mínima 3 meses.
    Salario: $1.300.000 + Aux de transporte $162.000 + Todas las prestaciones Se paga proporcional a los días laborados
    Horarios: Disponibilidad para laborar 8 horas diarias dentro de los horarios del centro comercial (10:00am - 7:00pm)

    Tipo de contrato obra labor con posibilidad de ser tenido en cuenta para otras brigadas o quedar fijo

    Cargos relacionados

    Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador

  • Enfermero jefe cúcuta 46251

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que
    hacemos es:

    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”
    Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad de Cúcuta, Enfermero jefe, debe tener título profesional en enfermería.

    PROPÓSITO DEL CARGO:
    Planear, organizar y coordinar el buen funcionamiento en la prestación de los servicios con el fin de promover y contribuir al mejoramiento de las condiciones de salud de los usuarios.

    TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA:
    • Experiencia mínima de 1 año en área asistencial
    • Habilidades demostrables en liderazgo y gestión de equipos.
    • Conocimiento actualizado de normativas y estándares de salud.
    • Conocimiento de las condiciones de cobertura en contratos de MP
    • Conocimiento de Seguridad Social en Salud, las características generales de los planes de MP
    • Conocimiento en paquete office

    ROLES Y RESPONSABILIDADES:
    1. Planear garantizar y orientar la disponibilidad oportuna del personal de enfermería de acuerdo a las necesidades de atención.
    2. Elaborar de planes de cuidado y asignar actividades al personal de enfermería de acuerdo a la situación de cada paciente.
    3. Velar por el cumplimiento, oportunidad y calidad de los servicios durante el ciclo de atención del paciente que ingresa a la clínica.
    4. Aplicar los principios de cordialidad, respeto y trato humano a los pacientes que ingresan al servicio.
    5. Participar directamente en la atención de pacientes, aplicando las técnicas y procedimientos de acuerdo a cada situación.
    6. Realizar el control y vigilancia del diligenciamiento adecuado de inventarios y disponibilidad de insumos para cada situación.
    7. Realizar y asegurar el cumplimiento de órdenes médicas de acuerdo a la situación de cada paciente.
    8. Realizar los registros de enfermería de los pacientes del servicio especialmente pa-ra procedimientos y situaciones clínicas especiales y superv

    Cargos relacionados

    Jefe de enfermería

  • Vendedor

    COP

  • industry Arturo Calle

  • $1,5 a $2 millones Cúcuta country Publicado 3 Oct 2025
  • ventas

  • Vendedor

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Vendedor
    Requerimos personal dinámico y con actitud de servicio para el cargo de vendedor(a). Buscamos apasionado del retail y que les inspire brindar asesoría de moda, realizar múltiples tareas y estar siempre en movimiento.
    Contarás con contrato directo a término indefinido y un espacio de crecimiento profesional donde podrás aportar todo tu talento.
    Requisitos:
    - Experiencia en ventas en almacenes de moda y/o calzado, minimo 1 año
    - Ser mayor edad y bachillerato completo
    - Disponibilidad de tiempo completo
    Entre tus funciones estará:
    - Cumplimiento de presupuestos comerciales
    - Brindar asesoría comercial a clientes.
    - Apoyo en funciones de mantenimiento de la tienda.

    Cargos relacionados

    Vendedor de almacén

  • Vendedor de mostrador / cúcuta

    COP

  • industry INLASERV S.A.S

  • $1 a $1,5 millones Cúcuta country Publicado 29 Sep 2025
  • Gestión de stock gestión de puntos de ventas

  • Vendedor de mostrador / cúcuta

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante empresa del sector ferretero requiere personal técnico o tecnólogo en áreas comerciales o de ventas que tenga experiencia en manejo de plataformas, atención al clientes, experiencia en el sector de mostradores ofreciendo productos afines al sector ferretero.

    Requisitos:
    Mínimo 1 año de experiencia
    Manejo de la parte comercial
    Conocimiento técnico del sector ferretero y de materiales de construcción

    Condiciones:
    Contrato de obra o labor
    Salario: SMMLV + prestaciones sociales + comisiones
    Horario: Lunes a sábado
    Disponibilidad inmediata

    Cargos relacionados

    Auxiliar de punto de venta, Asesor comercial de ventas

  • Auxiliar de servicios generales - cucutá

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de personal para el cargo de Servicios Generales.

    ?? Requisitos
    • Experiencia mínima de 3 a 5 años en labores de aseo, limpieza y mantenimiento de espacios.
    • Compromiso, responsabilidad y orientación al detalle.
    • Bachiller Graduad@

    ?? Funciones principales
    • Realizar labores de aseo y desinfección en las diferentes áreas de la tienda.
    • Apoyar en el mantenimiento del orden y la limpieza de zonas comunes.
    • Garantizar el adecuado uso de insumos y materiales de limpieza.
    • Mantener en perfectas condiciones los sitios dados para guardar los implementos de aseo
    • Limpieza de productos modulares en piso de venta de acuerdo a la frecuencia asignada o solicitud de tienda

    ?? Ofrecemos
    • Vinculación directa con la compañía.
    • Estabilidad laboral y todas las prestaciones de ley.

    Si cumples con el perfil y deseas hacer parte de una empresa sólida y en constante crecimiento, postúlate y únete a nuestro equipo.

    Cargos relacionados

    Auxiliar de servicios generales, Empleado servicios generales

  • Lider de cuentas clave - canal corredor

    COP
  • Salario confidencial
  • Únete a nuestro equipo como Líder de Cuentas Clave en el Canal Corredor, donde podrás impulsar el crecimiento y fortalecer nuestras relaciones con intermediarios clave en el sector asegurador. Buscamos un líder altamente motivado y orientado a resultados, que pueda coordinar acciones estratégicas y asegurar el cumplimiento de metas comerciales. Tendrás la oportunidad de colaborar estrechamente con equipos técnicos y de soporte para resolver requerimientos esenciales.

    Requerimientos:
    * Profesional en Administración de Empresas o carreras afines.
    * 4 años de experiencia en roles de liderazgo comercial en compañías del sector asegurador.

    Condiciones:
    * Brindamos un contrato a término indefinido, salario básico más esquema de comisiones, beneficios extralegales (pólizas, beneficios educativos, días libres en fechas especiales, entre otros)

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    Otro

  • 019910 profesional ba oficina de proyectos vid bta torre colpatria

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Sé parte del mejor talento! Estamos en búsqueda de un Profesional BA - Procesos y Transformación

    Perfil requerido:
    • Profesional en formación en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas, Administración o carreras afines.
    • Experiencia laboral superior a 1 año en roles de analista de procesos o analista de transformación.
    • Experiencia superior a 1 año participando en proyectos con componentes digitales.
    • Capacidad para entender las necesidades del negocio y recomendar soluciones simples y eficientes que permitan alcanzar los objetivos esperados.
    • Habilidades en la definición y ejecución de planes de gestión del cambio, promoviendo la adopción de nuevos procesos y/o soluciones implementadas.

    Condiciones del servicio:
    • Contrato: Indefinido.
    • Modalidad: Híbrida.
    • Ubicación: Bogotá.
    • Horario: Lunes a viernes, 8:00 a.m. a 6:00 p.m.

    “La compañía cuenta con una política de inclusión laboral de personal con discapacidad, por lo tanto, promovemos la selección y contratación de PcD, que cumplan con los siguientes requisitos de la vacante”

    Cargos relacionados

    Analista administrativo

  • Medico laboral

    COP

  • industry Grupo Ortiz

  • $6 a $8 millones Toda Colombia country Publicado 25 Sep 2025
  • medicina laboral prevencion

  • Medico laboral

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Grupo Ortiz se encuentra en la búsqueda de un/a Médico/a Laboral altamente calificado/a para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de liderar programas de prevención. Este puesto es fundamental para asegurar un ambiente de trabajo saludable y productivo, promoviendo la salud y el bienestar de todos los empleados.

    Responsabilidades
    Consultas Básicas: Realizar consultas médicas centradas en la prevención del ausentismo laboral, abordando las necesidades de salud de los colaboradores y proponiendo estrategias para mejorar su condición general de salud.
    Promoción y Prevención: Trabajar estrechamente con el personal operativo en actividades de promoción y prevención, específicamente en el ámbito de la medicina preventiva y el manejo de riesgo cardiovascular.
    Supervisión de Exámenes Médicos: Supervisar y evaluar los exámenes médicos de ingreso, egreso y periódicos, asegurando que se cumplan todos los estándares de calidad y normativas vigentes.
    Gestión de Ausentismo Prolongado: Gestionar y dar seguimiento a los casos de ausentismo prolongado, realizando un análisis exhaustivo de cada situación y proponiendo soluciones adecuadas.
    Atención de la Mesa Laboral: Atender las consultas y necesidades de la mesa laboral, actualizando y gestionando el Programa de Vigilancia Epidemiológica en Salud (PEV-S).
    Coordinación con ARL: Coordinar actividades y acciones necesarias con la Administradora de Riesgos Laborales (ARL), asegurando la correcta implementación de políticas de salud y seguridad ocupacional.

    Requisitos
    Título de Médico/a con especialización en Salud Ocupacional y licencia vigente en Salud Ocupacional.
    Mínimo 5 años de experiencia en el ámbito de la salud ocupacional.
    Conocimientos sólidos en la realización de exámenes médicos ocupacionales y gestión de programas de salud en empresas.
    Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo.
    Capacidad para liderar y coordinar actividades relacionadas con salud y seguridad labo

    Cargos relacionados

    Médico especialista

  • Ejecutivos comerciales para punto de venta - cúcuta

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN CÚCUTA!
    Multinacional reconocida se encuentra en búsqueda de ejecutivos comerciales para puntos de venta.

    Esta es tu oportunidad para crecer y ganar con nosotros.
    ¿Te apasionan las ventas y estás listo para un nuevo reto? Buscamos personas comprometidas como tú para formar parte de nuestro equipo comercial y llevar tus habilidades al siguiente nivel.

    Lo que ofrecemos:
    Contrato directo con la compañia.
    Salario Base + comisiones por cumplimiento + auxilio de transporte promedio salarial por cumplimiento 3'500.000 o mas.
    Horario de 44 horas semanales con turnos rotativos entre las 10:00 a.m. y 7:00 p.m., 2 domingos libres al mes y un día de descanso semanal.
    Simcad gratuito para una gestión de clientes más eficiente.
    Entrenamiento y capacitación continua para tu desarrollo profesional.
    Lo que buscamos en ti:
    Experiencia mínima y reciente de 6 meses en ventas, preferiblemente en puntos de venta.
    Título de Bachiller o Técnico.
    Personas dinámicas, con actitud comercial y enfocadas en alcanzar metas.
    Ganas de superar retos y contribuir al éxito de la marca.
    Buena presentación personal.
    ¿Qué harás en tu día a día?
    Vender nuestros servicios en centros comerciales.
    Captar nuevos clientes y cerrar ventas directamente en el punto de venta.
    Cumplir con las metas comerciales establecidas.
    Representar nuestra marca con profesionalismo y dedicación.
    Si eres una persona orientada a resultados, con actitud proactiva y deseas formar parte de un equipo en constante crecimiento, esta es tu oportunidad.
    Postula tu hoja de vida ahora y acompáñanos en este emocionante desafío.

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial, Asesor comercial

  • Nutricionista servicio de alimentación

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Jornada laboral: Tiempo completo – de lunes a domingo con un (1) día de descanso entre semana
    Disponibilidad: Inmediata

    Descripción del cargo:
    Se requiere Nutricionista profesional con tarjeta profesional vigente para trabajar en el servicio de alimentación de centros de reclusión en la ciudad de Cúcuta. Será responsable de supervisar el cumplimiento de la minuta patrón, controlar la calidad de los alimentos y atender las necesidades nutricionales de la población privada de la libertad (PPL), incluyendo aquellos con condiciones especiales.

    Requisitos:
    Profesional en Nutrición y Dietética
    Tarjeta profesional vigente (obligatorio)
    Experiencia en servicios de alimentación institucional (preferiblemente en centros de reclusión)
    Conocimiento en dietas terapéuticas, gramajes, y procesos de inocuidad alimentaria
    Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y orientación al detalle

    Funciones:
    Supervisar el cumplimiento del ciclo de menús y gramajes establecidos en la minuta patrón
    Controlar la calidad e inocuidad de los alimentos durante el proceso de producción
    Realizar interconsultas nutricionales y prescripción dietaria a PPL remitidos por el área de salud
    Ejecutar tamizajes nutricionales
    Capacitar al personal en temas de inocuidad alimentaria, dietas terapéuticas, estandarización de gramajes y porciones servidas
    Garantizar que la alimentación para internos con condiciones especiales (enfermedades, religión, etnia, etc.) cumpla con la prescripción dietaria
    Realizar la derivación correspondiente a dietas especiales no establecidas en el manual institucional.
    Entre otras

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    Nutricionista

  • Patrocinio axa colpatria:tecnico en atencion comercial y operaciones en seguros

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Te gustaría impulsar su carrera en el sector asegurador con AXA COLPATRIA y el SENA? ??

    Estamos buscando Bachilleres que quieran comenzar su camino profesional en una de las industrias más sólidas y en crecimiento. Esta es su oportunidad para estudiar Técnico en Atención Comercial y Operaciones en Seguros, con el respaldo de AXA COLPATRIA, una de las empresas más prestigiosas a nivel mundial en seguros.

    La compañía cuenta con una política de inclusión laboral de personal con discapacidad, por lo tanto, promovemos la selección y contratación de PcD, que cumplan con los requisitos de la vacante 

    ? Lo que ofrecemos:

    * Formación técnica de calidad con el SENA.
    * Compensación salarial del 75% SMLV durante etapa de estudios y del 100%SMLV durante etapa de práctica.
    * Prácticas profesionales garantizadas en AXA COLPATRIA.
    * Contrato de aprendizaje con todas las coberturas y beneficios de ley.
    * Si tienen un buen desempeño durante la práctica, podrán ser contratados oficialmente y disfrutar de todos los beneficios que ofrece nuestra compañía.
    * Si tienes buen desempeño y eres contratado podrías obtener el beneficio de subsidio de estudio de hasta el 100% del valor de semestre de tu carrera profesional
    * Grandes oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

    ?? Requisitos:

    * Ser bachiller titulado y haber presentado las pruebas ICFES.
    * Ser mayor de edad.
    * No haber tenido contrato de aprendizaje antes ni sanciones con el SENA.
    * Vivir en Bogotá.
    * Disponibilidad para estudiar en horario diurno.



    *Inscripciones hasta el 30 de septiembre *

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    Auxiliar administrativo

  • Trabajo desde casa desarrollador java junior

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Como Desarrollador Java Junior, aplica tus conocimientos de Java para contribuir al desarrollo de aplicaciones del lado del servidor. Participa en varias etapas del ciclo de vida del desarrollo, mejorando tus habilidades en Java y su aplicación en la construcción de soluciones de software robustas.

    Lo que harás:

    - Desarrollar y mantener aplicaciones Java, enfocándote en escribir código limpio y eficiente.
    - Colaborar con equipos de trabajo, contribuyendo en diferentes etapas del ciclo de vida del desarrollo de software.
    - Solucionar y depurar problemas de software, participando en la identificación e implementación de soluciones.
    - Participar en revisiones de código para mantener una alta calidad del código y aprender las mejores prácticas de la industria.
    - Mantenerte al día con nuevas tecnologías y frameworks de Java, entendiendo su aplicación en proyectos.
    - Participar activamente en reuniones y discusiones del equipo, contribuyendo al desarrollo de proyectos y la dinámica del equipo.
    Lo que buscamos:

    - 1 año de experiencia con Java.
    - Buena comprensión de algoritmos básicos y estructuras de datos.
    - Conocimientos básicos de sistemas de control de versiones, preferiblemente Git.
    - Capacidad para resolver problemas de manera efectiva y aprender nuevas tecnologías rápidamente.
    - Buen nivel de inglés.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quiera

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    Desarrollador de software, Ingeniero de desarrollo, Analista de desarrollo de software

  • Auxiliar de bodega en cucuta

    COP

  • industry NASES EST SAS

  • $1,5 a $2 millones Cúcuta country Publicado 29 Sep 2025
  • cargue y descargue almacenamiento inventarios

  • Auxiliar de bodega en cucuta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Únete a nuestro equipo como Operario de Logística y forma parte de una empresa líder en el sector. Estamos buscando personas dinámicas y comprometidas. Ofrecemos un ambiente laboral agradable y oportunidades de desarrollo. Como parte de nuestros beneficios, recibirás un salario competitivo más auxilio de alimentación y todas las prestaciones legales.

    Experiencia: Mínimo 6 meses
    Nivel de estudios: Bachillerato completo
    Salario: $1.900.000 + + Aux de transporte $200.000 + recargos
    Horario: Turnos rotativos de domingo a domingo

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    Auxiliar de bodega

  • Trabajo desde casa líder técnico java

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Si eres un líder natural con experiencia en tutoría, ¡este trabajo es para ti! Como Líder Técnico Java trabajarás en un equipo global de ritmo rápido encargado de llevar la innovación al siguiente nivel. La innovación está en el centro de la estrategia de BairesDev.

    Principales responsabilidades:

    - Poseer técnicamente diferentes módulos de la plataforma, incluyendo el diseño, desarrollo e integración.
    - Diseñar y escribir código limpio, robusto y del lado del servidor.
    - Realizar investigación y desarrollo para evaluar nuevas tecnologías e ideas y comunicar el valor para la empresa.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 7+ años de experiencia en Java.
    - Manejo avanzado de metodologías ágiles.
    - Conocimientos avanzados de patrones de diseño.
    - Conocimientos avanzados de infraestructura TI.
    - Experiencia en Seguridad.
    - Experiencia desarrollando/integrando con aplicaciones a gran escala.
    - Totalmente especializado en áreas de desarrollo Backend, Frontend.
    - Sólida experiencia en revisiones de codificación y gestión de pipelines CI/CD.
    - Conocimiento experto de los beneficios/debilidades de los requisitos del cliente.
    - Conocimiento avanzado de las ventajas y desventajas de elegir una determinada tecnología.
    - Sólida experiencia participando en reuniones con clientes, usuarios y partes interesadas.
    - Experiencia liderando equipos, asignando tareas, identificando riesgos, tomando decisiones, estimando ta

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    Desarrollador de software, Ingeniero de desarrollo, Analista de desarrollo de software

  • Jefe de relaciones laborales

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $8 a $10 millones Toda Colombia country Publicado 12 Sep 2025
  • Derecho laboral litigante Comunicacion asertiva

  • Jefe de relaciones laborales

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Jefe de Relaciones Laborales
    Estamos en la búsqueda de un Jefe de Relaciones Laborales altamente calificado, con sólida formación jurídica y experiencia comprobada en el manejo de relaciones laborales individuales y colectivas. Este rol estratégico busca fortalecer el clima organizacional, promover el diálogo constructivo y garantizar el cumplimiento normativo en materia laboral.

    Responsabilidades Principales
    • Gestión estratégica de relaciones laborales: Diseñar e implementar políticas que fomenten relaciones laborales armónicas y alineadas con los objetivos organizacionales.
    • Negociación colectiva: Liderar procesos de negociación con sindicatos, promoviendo acuerdos sostenibles y relaciones de respeto mutuo.
    • Representación legal: Asumir la defensa jurídica de la empresa en litigios laborales, garantizando una gestión eficiente y ética.
    • Análisis de indicadores laborales: Monitorear métricas clave que impacten el clima laboral y proponer acciones de mejora continua.
    • Acompañamiento a líderes: Brindar asesoría legal y estratégica a las áreas operativas en la gestión de sus equipos.

    Requisitos del Cargo
    • Profesional en Derecho con especialización en Derecho Laboral.
    • Mínimo 5 años de experiencia en relaciones laborales individuales y colectivas.
    • Experiencia demostrable en negociaciones sindicales, preferiblemente en el sector de infraestructura vial.
    • Conocimientos sólidos en legislación laboral colombiana y procesos judiciales.
    • Dominio en análisis de datos laborales y elaboración de informes técnicos.

    Competencias Clave
    • Liderazgo estratégico y capacidad de influencia.
    • Comunicación asertiva y persuasiva, orientada a la resolución de conflictos.
    • Pensamiento analítico para la toma de decisiones basadas en datos.
    • Orientación al logro, con enfoque en resultados y mejora continua.
    • Integridad y ética profesional, como pilares de su gestión.

    Lo que ofrecemos
    • Vinculación a una empresa sólida y reconocida en el sector.
    •

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    Abogado especialista

  • Work from home senior project manager

    COP

  • industry Bairesdev S.A.

  • Salario confidencial Remoto country Publicado 4 Oct 2025
  • Especialización en gestión de servicios de tecnologías de información

  • Work from home senior project manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for an experienced and dynamic Senior Project Manager to join our team and manage medium to large Staff Augmentation projects. As a Senior Project Manager, you will lead multi-disciplinary, highly skilled engineering teams to deliver specific products or transformations, ensuring that all aspects of the project are executed efficiently and effectively.

    What You’ll Do:

    - Plan and monitor project results, providing coaching, counseling, and discipline to employees as needed.
    - Coordinate and enforce company systems, policies, and procedures to maintain project quality and consistency.
    - Retain staff by fostering a reliable and communicative work environment, developing personal interaction with team members, and identifying growth opportunities.
    - Strategically analyze and improve billable utilization, plan capacity, and forecast project profitability.
    - Achieve financial objectives by forecasting financial results, scheduling expenditures, analyzing variances, and initiating corrective actions.
    - Take a proactive role in identifying farming opportunities within existing clients and delivering value to all internal and external stakeholders.
    - Maintain the organization's effectiveness and efficiency by supporting and delivering strategic plans for implementing technologies.
    Here’s what we are looking for:

    - 4+ years of experience as a Software Project Manager.
    - Extensive experience in the I

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    Gerente de proyectos, Ingeniero de proyectos, Gerente de proyectos de tecnología

  • Trabajo desde casa asistente ejecutivo

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Assistente Executivo para sumarse al equipo de Top Management y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Brindar soporte general al Top Management en Argentina, USA, México y España. Dar asistencia tanto en asuntos laborales como personales.
    - Llevar adelante la gestión y coordinación de sus viajes.
    - Realizar tareas administrativas vinculadas al Top Management.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Poseer discreción y absoluta reserva ante temas confidenciales o privados.
    - Disponer de excelente predisposición y capacidad resolutiva.
    - Tener una personalidad recursiva y dinámica. Ser puntual y responsable.
    - Contar con capacidad de trabajo bajo presión a alto nivel y enfocarse en resultados.
    - Tener muy buena presencia y excelente manejo de relaciones interpersonales.
    - Contar con disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 9 a 18hs en nuestras oficinas de Puerto Madero, CABA.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa

    Cargos relacionados

    Secretaria ejecutiva, Asistente personal
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