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  • Práctica profesional en recursos humanos

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • La persona en práctica apoyará al equipo local de Recursos Humanos en el desarrollo de actividades relacionadas con bienestar, inducción, capacitación, comunicaciones internas, reportes, logística de eventos, entre otras funciones.

    Objetivos y Responsabilidades del Cargo

    -Coordinar el programa de inducción local para nuevos ingresos.
    -Diseñar comunicaciones internas desde el área de Recursos Humanos.
    -Actualizar y analizar reportes laborales.
    -Apoyar la logística de actividades de bienestar.
    -Apoyar en requerimientos de Salud y Seguridad en el trabajo.
    -Apoyar procesos administrativos relacionados con beneficios para empleados.
    -Gestionar y entregar facturación.
    -Ser responsable del proceso de retiro de empleados.
    -Apoyar la gestión documental de empleados y del área.
    -Apoyar en indicadores clave (KPIs) requeridos para riesgos operacionales.
    -Apoyar a Recursos Humanos en diferentes solicitudes.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Administrador de oficina, Psicólogo
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