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industry BANCO DE BOGOTA

Ofertas de empleo en BANCO DE BOGOTA.
$1,5 a $2 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Jamundí country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • En el Banco de Bogotá, sabemos de tu experiencia en el mundo de las ventas. Únete a
    nosotros y descubre un equipo apasionado, oportunidades de crecimiento y un ambiente
    que te inspirará a alcanzar tus metas.
    ¡No solo es vender, es creer!

    Postúlate si cumples con los siguientes requisitos:
    • Residir en Jamundí
    • Ser técnico, tecnólogo o profesional en carreras como Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Contaduría Pública, Economía, Finanzas o áreas afines.
    • Tener experiencia en ventas, cumplimiento de metas comerciales y servicio al cliente de 6 meses en adelante.

    Tu desafío será:
    Efectuar la venta y asesoramiento del portafolio y servicios del Banco en óptimas condiciones de calidad para lograr la satisfacción total del cliente y el cumplimiento de las metas comerciales establecidas.

    Te ofrecemos:

    • Contrato a término fijo renovable por desempeño
    • Horario de acuerdo a la oficina
    • Salario base más todas las prestaciones de ley

    Cargos relacionados

    Asesor de cobranzas, Asesor financiero, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Toda Colombia country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Empresa líder en el sector de infraestructura vial, se complace en anunciar una vacante para el puesto de Gerente Técnico. Buscamos un profesional con una sólida trayectoria y experiencia comprobada para unirse a nuestro equipo y liderar proyectos de infraestructura vial de gran envergadura.
    Responsabilidades del Puesto:
    El Gerente Técnico será responsable de la dirección integral de proyectos de infraestructura vial, asegurando el cumplimiento de todos los objetivos en términos técnicos, contractuales, financieros y operativos. Las principales responsabilidades incluyen:
    • Liderazgo Integral de Proyectos Viales: Supervisar y dirigir todas las fases de los proyectos de infraestructura vial, desde la concepción hasta la entrega final, garantizando el cumplimiento de los más altos estándares de calidad, eficiencia y seguridad.
    • Gestión Técnica y de Calidad: Asegurar que el diseño y la ejecución de los proyectos se apeguen estrictamente a las especificaciones técnicas, normativas vigentes y a los requerimientos del cliente.
    • Cumplimiento Contractual y Normativo: Garantizar la correcta interpretación y ejecución de los contratos de obra, interventoría y/o concesión, así como el cumplimiento de toda la legislación aplicable, incluyendo especificaciones de INVIAS, ANI y entes territoriales.
    • Gestión Financiera y de Costos: Elaborar y gestionar presupuestos detallados, proyecciones de flujo de caja, y realizar un control riguroso de los costos del proyecto. Se valorará el manejo de indicadores financieros clave como VPN, TIR y ROI.
    • Liderazgo de Equipos: Dirigir y motivar equipos multidisciplinarios de profesionales (ingenieros, topógrafos, personal administrativo, etc.), fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento.
    • Gestión de Riesgos: Identificar, evaluar y mitigar los riesgos asociados a los proyectos, implementando planes de acción para asegurar la continuidad y el éxito de las operaciones.
    • Relaciones con Stakeholders: Mantener

    Cargos relacionados

    Gerente general

industry IPS GOLEMAN SERVICIO INTEGRAL SAS

Ofertas de empleo en IPS GOLEMAN SERVICIO INTEGRAL SAS.
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Jamundí country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • OBJETIVO DEL CARGO
    Brindar atención psicológica integral a la población privada de la libertad dentro del programa de salud mental, garantizando intervenciones individuales y grupales bajo un enfoque biopsicosocial, contribuyendo al bienestar emocional, la adherencia al tratamiento y el cumplimiento de los lineamientos institucionales.
    RESPONSABILIDADES PRINCIPALES
    • Realizar valoraciones psicológicas iniciales y de seguimiento a los usuarios del programa.
    • Ejecutar intervenciones individuales y grupales según protocolos institucionales.
    • Participar activamente en el equipo interdisciplinario (psiquiatría, fisioterapia, trabajo social, enfermería).
    • Diligenciar oportunamente historia clínica y registros en los sistemas de información.
    • Reportar novedades, incidentes y casos prioritarios al coordinador del programa.
    • Cumplir con cronogramas, metas e indicadores asistenciales establecidos.
    • Apoyar procesos de psicoeducación dirigidos a usuarios y personal del establecimiento.
    REQUISITOS
    Formación académica
    • Profesional en Psicología con tarjeta profesional vigente.
    • Deseable formación complementaria o especialización en salud mental, psicología clínica o atención a población vulnerable.
    Experiencia
    • Mínimo 1 a 2 años de experiencia en atención clínica o comunitaria.
    • Deseable experiencia con población privada de la libertad, vulnerable o en contextos de alta complejidad social.
    CONOCIMIENTOS
    • Atención en salud mental y manejo de crisis
    • Enfoque biopsicosocial
    • Intervención individual y grupal
    • Manejo de población vulnerable y en contextos de encierro
    • Sistemas de registro clínico y reporte en salud
    COMPETENCIAS
    • Empatía y manejo emocional
    • Trabajo en equipo interdisciplinario
    • Comunicación asertiva

    Cargos relacionados

    Psicólogo clínico
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