Elempleo.com: el buscador de empleo más grande de Colombia
Aprovecha nuestra app
miles de ofertas laborales.

Ofertas de Empleo Coordinador gestion humana en Medellín

a de ofertas a de oferta

  • Coordinador(a) administrativo y gestion humana

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Buscamos un Ser Humano Apasionado por crear, implementar y supervisar estrategias y políticas de Recursos Humanos y Administrativas que promuevan un ambiente de trabajo positivo, productivo , alineado con los valores y metas de la empresa.

    Profesional: Administrador de Empresas o Ingeniero Administrativo, Ingeniero Industrial , ideal con Postgrado en Gestión Humana.
    Experiencia: 3 años en adelante como Coordinador en áreas relacionados a Gestión Humana, Estandarización de procesos.
    Conocimiento en Sinco, procesos de Certificación, Curso 50 horas SST.

    Contrato Indefinido
    Salario: $5.500.00
    Horario: de Lunes a Viernes.
    Medellín.

    Cargos relacionados

    Coordinador de gestión humana, Coordinador administrativo

  • Líder de gestión humana

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2,5 a $3 millones Medellín country Publicado 2 Oct 2025
  • dinamismo proactividad

  • Líder de gestión humana

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Estamos buscando tu experiencia en Psicología o Ingeniería Industrial!
    Vacante disponible en Medellín
    ¿Eres Psicólogo o Ingeniero Industrial y cuentas con experiencia? ¡Es tu momento de dar el siguiente paso en tu carrera profesional!
    Cargo: Líder de Gestión Humana
    Salario: $2.400.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m.
    Ubicación: Medellín
    Requisitos:
    Título profesional en psicología o ingeniería industrial
    Mínimo 2 años de experiencia profesional relacionada en el área
    ¿Qué buscamos?
    Una persona comprometida, proactiva y enfocada en el apoyo al Área de Gestión Humana .
    ¿Te interesa?
    Postúlate enviando tu hoja de vida a: *****************@********.***.**
    Para más información, comunícate al: 3185278633

    Cargos relacionados

    Analista de gestión humana

  • Líder de gestión humana

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Medellín country Publicado 18 Sep 2025
  • dinamismo proactividad

  • Líder de gestión humana

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ??? ¡Estamos buscando tu experiencia en Psicología o Ingeniería Industrial!
    ?? Vacante disponible en Medellín
    ¿Eres Psicólogo o Ingeniero Industrial y cuentas con experiencia? ¡Es tu momento de dar el siguiente paso en tu carrera profesional!
    ?? Cargo: Líder de Gestión Humana
    ?? Salario: $2.400.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley
    ?? Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m.
    ?? Ubicación: Medellín
    ?? Requisitos:
    ? Título profesional en psicología o ingeniería industrial
    ? Mínimo 2 años de experiencia profesional relacionada en el área
    ?? ¿Qué buscamos?
    Una persona comprometida, proactiva y enfocada en el apoyo al Área de Gestión Humana .
    ?? ¿Te interesa?
    ?? Postúlate enviando tu hoja de vida a: *****************@********.***.**
    ?? Para más información, comunícate al: 3185278633

    Cargos relacionados

    Analista de gestión humana

  • Líder de gestión humana

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2,5 a $3 millones Medellín country Publicado 11 Sep 2025
  • dinamismo proactividad

  • Líder de gestión humana

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Estamos buscando tu experiencia en Psicología o Ingeniería Industrial!
    Vacante disponible en Medellín
    ¿Eres Psicólogo o Ingeniero Industrial y cuentas con experiencia? ¡Es tu momento de dar el siguiente paso en tu carrera profesional!
    Cargo: Líder de Gestión Humana
    Salario: $2.400.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m.
    Ubicación: Medellín
    Requisitos:
    Título profesional en psicología o ingeniería industrial
    Mínimo 2 años de experiencia profesional relacionada en el área
    ¿Qué buscamos?
    Una persona comprometida, proactiva y enfocada en el apoyo al Área de Gestión Humana .
    ¿Te interesa?
    Postúlate enviando tu hoja de vida a: *****************@********.***.**
    Para más información, comunícate al: 3185278633

    Cargos relacionados

    Analista de gestión humana

  • Trabajo desde casa jefe de reclutamiento

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Estamos buscando un Jefe de Reclutamiento para unirse a nuestro equipo de Reclutamiento. Buscamos personas proactivas, dinámicas y que trabajen en equipo, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. ¡Es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de mayor crecimiento del sector!

    Principales responsabilidades:

    - Liderar eficientemente un equipo de Recruiting Managers distribuidos.
    - Colaborar en la definición y ejecución de la estrategia de Búsqueda de Talento.
    - Planificar escenarios alternativos de reclutamiento, según diferentes necesidades.
    - Diseñar y validar prácticas de búsqueda, selección y atracción para nuestras vacantes, en colaboración directa con líderes y managers.
    - Aportar ideas y soluciones para mejorar la eficiencia y eficacia del proceso de selección: métodos y tecnología.
    - Pensamiento creativo.
    - Preparar informes y supervisar los KPI.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Al menos 7 años de experiencia como reclutador.
    - Al menos 3 años de experiencia comprobable en puestos similares.
    - Habilidades creativas de reclutamiento, excelente gestión interpersonal y comunicación verbal y escrita.
    - Capacidad para trabajar de forma autónoma.
    - Nivel avanzado de inglés.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensació

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal

  • Trabajo desde casa especialista en bolsas de trabajo

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Estamos buscando un Especialista en Bolsas de Trabajo proactivo y con experiencia. Este puesto es responsable de la gestión de anuncios en varias bolsas de trabajo que utilizamos para publicar ofertas de empleo. El especialista en Job Boards entiende los diversos modelos de negocio de los Job Boards y sabe cómo extraer el mejor valor de cada anuncio.

    Principales responsabilidades:

    - Gestionar las ofertas de empleo, creando, editando y eliminando ofertas.
    - Recopila y analiza los datos de cada oferta de empleo para identificar la eficacia y el coste por candidato.
    - Seleccionar las vacantes adecuadas para cada puesto disponible en un proceso de decisión inteligente y basado en datos.
    - Construye relaciones con Bolsas de Trabajo en LATAM y USA.
    - Encuentra nuevas bolsas de trabajo para operar.
    - Colabora activamente con diferentes gerentes para alinear prioridades.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 3+ años de experiencia en Reclutamiento de Talento.
    - Experiencia con los términos de publicación y modelos de negocio de los portales de empleo.
    - Experiencia en head-hunting en el sector IT.
    - Nivel avanzado de inglés.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal

  • Trabajo desde casa gerente de reclutamiento

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Gerente de Reclutamiento para sumarse al equipo de Reclutamiento y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Colaborar en la definición y ejecución de la estrategia de atracción de talento.
    - Planificar escenarios alternativos de reclutamiento de acuerdo a las necesidades del negocio.
    - Diseñar y validar las mejores prácticas para la atracción, búsqueda y selección de profesionales para nuestras vacantes en colaboración con líderes y gerentes.
    - Proporcionar nuevas ideas y soluciones destinadas a mejorar la eficiencia y la eficacia de los procesos, métodos y tecnología de selección.
    - Elaborar informes y métricas.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Capacidad de trabajar en ambientes dinámicos y orientados a resultados.
    - Excelentes habilidades comunicativas y de relaciones interpersonales.
    - 5+ años de experiencia en Recruiting.
    - Experiencia liderando equipos de trabajo de por lo menos 5 personas (deseable).
    - Es deseable tener conocimiento del mercado IT tanto de profesiona

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal

  • Work from home call center supervisor

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for Call Center Supervisors to join our Recruiting Team and participate in different projects made up of multicultural teams distributed throughout the world. This person must be proactive, and detail-oriented and demonstrate excellent analytical abilities, as well as teamwork and multitasking skills. This is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry! to accompany our strategic growth objectives in hiring personnel and key roles.

    What You Will Do:

    - Be responsible for managing and promoting the development of the recruiters in your charge.
    - Generate evaluation and productivity reports, measuring management indicators.
    - Coordinate the work team.
    Here's what we're looking for:

    - At least 1 year of work experience in similar roles.
    - Excellent communication skills.
    - Great self-management capacity.
    - Advanced English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware and software setup for you to work from home.
    - Flexible hours: create your own schedule.
    - Paid parental leaves, vacations, and national holidays.
    - Innovative and multicultural work environment: collaborate and learn from the global Top 1% of talent.
    - Supportive environment with mentorship, promotions, skill development,

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal

  • Work from home staffing manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Staffing Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.
    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal

  • Work from home talent sourcing manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Talent Sourcing Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.
    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - H

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal

  • Work from home talent operations manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    "As a Talent Operations Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.


    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English."

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferr

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal

  • Work from home hunting manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Hunting Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.
    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal

  • Trabajo desde casa asistente junior de recursos humanos

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Si eres una persona determinada, apasionada y con gran ambición, nuestro Programa de Asistente Junior de Recursos Humanos te permitirá alcanzar tu potencial. Se trata de un trabajo real desde el primer día, con una capacitación de primer nivel, un alcance internacional y la posibilidad de alcanzar tu máximo potencial.

    Tus responsabilidades serán:

    - Conocer en profundidad todos los procesos de Recursos Humanos: desde la Adquisición de Talento hasta la Experiencia del Personal.
    - Aprender al detalle nuestras políticas internas de Recursos Humanos y las mejores prácticas en el mercado.
    - Obtener una capacitación sobre las mejores herramientas disponibles no sólo para encontrar candidatos calificados, sino también a los mejores candidatos con una alta probabilidad de postular a nuestras ofertas de empleo.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Estudiantes o recién graduados en Humanidades.
    - Buena capacidad de análisis, con habilidades para aprender rápido.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos.
    - Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprender de las personas más talent

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Director de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección

  • Trabajo desde casa analista junior de recursos humanos

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Como Analista Junior de Recursos Humanos en BairesDev, apoyarás al equipo de RH en la entrega de servicios de valor agregado para la gerencia y los empleados. Ayudarás a desarrollar iniciativas de RH alineadas con los objetivos del negocio, asistirás en la resolución de problemas de relaciones laborales y ganarás experiencia en varias funciones de RH mientras trabajas en estrecha colaboración con miembros senior del equipo.

    Qué harás:

    - Proporcionar apoyo para iniciativas y programas de RH alineados con los objetivos organizacionales.
    - Asistir en asuntos de relaciones laborales y resolución de conflictos.
    - Apoyar procesos de reclutamiento y onboarding para nuevos miembros del equipo.
    - Ayudar a recopilar y analizar datos de RH para informes y toma de decisiones.
    - Participar en iniciativas de gestión del desempeño y desarrollo.
    - Asistir en la implementación de políticas y procedimientos de RH en toda la organización.
    Qué buscamos:

    - 1+ año de experiencia en roles de Recursos Humanos.
    - Conocimiento de mejores prácticas y procedimientos de RH.
    - Comprensión básica de leyes y regulaciones laborales.
    - Buenas habilidades interpersonales y de comunicación.
    - Capacidad para mantener confidencialidad y manejar información sensible.
    - Buen nivel de inglés.


    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, co

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Director de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección

  • Work from home hr business partner

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for an HR Business Partner to join our Human Resources team. We are looking for proactive, dynamic team players with strong organizational skills who are comfortable handling multiple tasks while paying close attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers in one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Hold regular meetings with the respective business units and management, providing guidance on HR issues.
    - Analyze trends and metrics related to the level of rotation in order to develop solutions, programs, and policies to increase retention.
    - Stay updated on the legal requirements related to the daily management of employees, giving priority to the reduction of legal risks and guaranteeing regulatory compliance.
    - Provide guidance and assistance in interpreting HR policies.
    - Solve complex problems of various kinds related to employees.
    - Assist international employees with expatriation assignments and HR-related matters.
    Here's what we're looking for:

    - Previous experience in similar positions within the area.
    - Knowledge of the labor regulations of Argentina and Latin America.
    - Communication skills.
    - IT industry experience or regional responsibility (desirable).
    - Advanced English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation i

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Director de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección

  • Auxiliar gestión humana

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Medellín country Publicado 1 Oct 2025
  • gestión humana contratación

  • Auxiliar gestión humana

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de un auxiliar de gestión humana con una experiencia mínima de 2 años en cargos afines.
    Debe tener conocimientos en contratación, facturación, afiliaciones, apoyará los procesos de reclutamiento, inducción y entrenamiento. importante que tenga calidez humana pues dará soporte a los colaboradores en temas relacionados a la gestión humana.
    Debe tener buen manejo de herramientas ofimáticas especialmente Excel medio.

    Cargos relacionados

    Asistente de talento humano, Auxiliar de gestión humana

  • Líder de egresados

    COP

  • industry FUNDACION UNIVERSITARIA MARIA CANO

  • Salario confidencial Medellín country Publicado 8 Oct 2025
  • administración coordinador líder

  • Líder de egresados

    COP
  • Salario confidencial
  • La Fundación Universitaria María Cano sede Medellín, requiere una persona con formación profesional en administración para el área de Egresados, quien tendrá funciones como estimular la participación del egresado en todas las actividades académicas, culturales y deportivas que ofrece la Institución, cumplir con los proyectos y presupuesto del plan de desarrollo institucional, entre otras funciones.

    Requisitos:
    - Profesional en administración o áreas afines específicamente
    - Especialización o maestría en áreas gerenciales

    Experiencia requerida:
    - Tener experiencia mínimo de 2 años en áreas relacionadas con egresados en instituciones de educación superior.

    Trabajo Presencial en la sede de Medellín

    NOTA:
    Informamos que la Fundación Universitaria María Cano, no exige el pago de valor alguno por el derecho a participar en un proceso de selección, ya que no forma parte de nuestras estrategias para atraer el Talento Humano de la institución.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas

  • Coordinador/a de agencias de viaje / turismo

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Importante compañía del sector turístico y de servicios busca Coordinador/a de Operaciones y Reservas para liderar y gestionar las actividades operativas y logísticas relacionadas con servicios turísticos.

    Requisitos del cargo:
    Formación: Administración de Empresas, administración de Empresas Turísticas y Hoteleras o áreas a fines.
    Experiencia: Mínimo 3 a 4 años en agencias de viajes y operaciones turísticas
    Inglés intermedio-avanzado

    Funciones principales:
    Gestionar y confirmar reservas de servicios turísticos (tours, transporte, alojamiento, etc.).
    Planear y coordinar la logística de operaciones, garantizando calidad, cumplimiento y rentabilidad.
    Negociar y mantener relaciones con proveedores estratégicos para asegurar tarifas y disponibilidad.
    Supervisar al personal operativo y guías, organizando y controlando sus actividades.
    Atender y acompañar a clientes antes, durante y después del viaje, asegurando su satisfacción.
    Elaborar reportes, controlar costos y proponer mejoras en procesos y servicios para optimizar resultados.

    Condiciones laborales:
    Tipo de contrato: Fijo 1 año por Adecco, con posibilidad de pasar a indefinido directo
    Salario: $2.800.000 a $3.400.000 según experiencia
    Horario: Rotativo con disponibilidad de tiempo completo
    Modalidad: 100% presencial
    Lugar de trabajo: Medellín, sector el Tesoro

    ?? ¡Postúlate y forma parte de nuestro equipo!

    Cargos relacionados

    Guía turístico

  • Supervisor de operaciones - medellin

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante compañía requiere para equipo de trabajo

    SUPERVISOR II DE OPERACIONES

    TU OBJETIVO SERA:

    CONTROLAR, SUPERVISAR Y EJECUTAR LA PRODUCCIÓN DIARIA SEGÚN SOLICITUDES PROGRAMADAS PARA SATISFACER OPORTUNAMENTE LOS REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE.

    REQUISITOS:
    - Conocimiento en archivistica
    - Técnico en carreras administrativas o ingería de sistemas
    - Experiencia mínima de 2 años en el cargo


    CONDICIONES:

    - Salario: 2.152.100 + prestaciones de ley.
    - Contrato fijo 4 meses renovable según su desempeño
    - Horarios: 7:00am - 5:00 pm

    Si tu perfil se adecua a esta oferta ¡Postúlate ahora!

    Cargos relacionados

    Agricultor o cultivador, Administrador de empresas, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas

  • Coordinadores de ventas sector construcción con vehículo medellín

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • 1. Requisitos Académicos

    Educación: Profesional
    Formación Deseable: profesional de áreas relacionadas con Mercadeo, Administración, Ventas, Arquitectura, Diseño Interior, Ingeniería Civil o similares

    2. Funciones del Cargo
    Responsable de la asesoría y venta externa de productos de alto valor como porcelanatos, línea sanitaria, mobiliario de baño y adhesivos, enfocado en el canal institucional, casas de diseño, arquitectos y diseñadores. Gestión integral de proyectos arquitectónicos y de interiorismo, brindando soluciones personalizadas en acabados y mobiliario. Desarrollo de relaciones comerciales estratégicas, identificación de oportunidades y acompañamiento técnico-comercial durante todas las etapas del proyecto, desde la especificación hasta la ejecución.

    3. Experiencia y Competencias
    Competencias: Orientación al cliente, trabajo en equipo, liderazgo, comunicación
    Experiencia: 2 años en asesoría y venta a proyectos arquitectónicos y de diseño, de productos valorizados, acabados o mobiliario

    4. Condiciones del Cargo
    Sueldo: $ 3.159.147 + Comisiones (SIN TECHO) Garantizado 1.000.000 x 3 meses + rodamiento 557.602 + prestaciones de ley
    Horario: Lunes a Sábados
    Requiere Medio de Transporte: Si - Carro
    Disponibilidad para Viajar: Disponibilidad de viajar a poblaciones cercanas en Antioquia.

    Cargos relacionados

    Coordinador de ventas, Supervisor de ventas, Analista de ventas, Asesor comercial de ventas, Promotor de ventas

  • Profesional en administración o afines (md)

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa ubicada en Medellín busca profesionales en Administración, Economía, Contaduría y afines. deseable especialización en Administración, Contabilidad, Finanzas o afines. Con mínimo 1 año de experiencia en administración de bases de datos.
    Funciones:
    Liderar y asegurar el cumplimiento de los procedimientos y normas establecidas en la política de administración con el fin de garantizar la confiabilidad e integridad de los datos, en los tiempos requeridos.
    Gestionar en el Maestro de Clientes las solicitudes provenientes de las diferentes áreas, en relación a la creación, inactivación y/o actualización de clientes.
    Cumplir con los acuerdos de niveles de servicios definidos para el proceso. Verificar la información de los clientes nuevos y de los ya creados en las listas de restrictivas de control.

    Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Administrador financiero, Analista contable

  • Supervisor/a de ventas y mercadeo para el canal moderno en medellín - sector consumo masivo

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En Eficacia nos encontramos en búsqueda de un Coordinador/a y/o Supervisor/a de ventas para el canal moderno/grandes superficies con el sector de consumo masivo para la ciudad de Medellín



    Funciones:

    liderar equipos en campo para el sector de consumo masivo, realizando la ejecución de estrategias en ventas y cumplimiento de indicadores, con habilidades comerciales y de liderazgo, medición y cumplimiento de ruta y seguimiento a todo el equipo en campo. Informes administrativos.



    Se requiere:

    Experiencia de 1 año reciente y certificable como coordinador/a o supervisor/a de ventas, manejando el sector de consumo masivo en el canal moderno (grandes superficies).
    Manejo de personal comercial y de mercadeo
    Adaptación y manejo de herramientas tecnológicas y ofimáticas.
    Técnico/a, Tecnólogo/a, Profesional o estudiantes de últimos semestres de universidad.


    Disponibilidad de tiempo completa para laborar en Medellín, lunes a sábado (tienen operativos 3 veces a la semana a las 6:00 am - 90% campo- 10% administrativo), no se laboran dominicales pero se debe con disponibilidad de comunicación.

    Salario básico de $1.974.120 + rodamiento de $218.400 (no requiere vehículo) + comisiones variable de $300.000.


    Crecimiento profesional dentro de la compañía.

    Cargos relacionados

    Coordinador de ventas, Supervisor de ventas

  • Director de obra medellin

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $10 a $12,5 millones Medellín country Publicado 17 Sep 2025
  • director de obra coordinador de obra

  • Director de obra medellin

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • Importante empresa del sector de la construcción se encuentra en la búsqueda de un(a) Director(a) de Obra para liderar un nuevo proyecto en la ciudad de Cali.

    Responsabilidades principales:

    Asegurar el cumplimiento del presupuesto asignado al proyecto.
    Supervisar que la ejecución de la obra cumpla con las especificaciones técnicas y de diseño establecidas.
    Ejecutar tareas administrativas y de reporte propias del rol de dirección de obra.

    Tipo de contrato: Término indefinido.

    Cargos relacionados

    Director de obra (Construcción)

  • Gerente de distrito

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Medellín country Publicado 26 Sep 2025
  • Gerente de Distrito Supervisor de Distrito Jefe Zonal

  • Gerente de distrito

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Compañía multinacional de retail con presencia en más de 8 ciudades a nivel nacional está en la búsqueda de su próximo District Manager quien será responsable de:
    - Gestionar los resultados de los puntos de venta a su cargo con el Gerentes de Tienda y Vendedores, en un ciclo de mejora continua.
    - Apoyo integral para el Gerente de Tienda en el aprendizaje y dominio de los temas de Administración, Control y Ejecución de los estándares operativos y de Recursos Humanos en cada una de las tiendas a su cargo.

    Sus principales funciones:
    1. Garantiza administración básica de las tiendas a su cargo, Controles, Ejecución, Operación
    2. Asegura la imagen de las tiendas, logrando que ejecuten las indicaciones comerciales al 100%.
    3. Visita a tiendas programadas en función de resultados en un lapso no mayor a 28 días
    4. Garantiza tener mercancías y control el inventario, así como FF e insumos para operación óptimos por tienda.
    5. Es participe en la selección habilitación y desarrollo de Gerentes de tienda y equipo a su cargo.
    6. Fomenta un ambiente sano de trabajo, donde prevalezca el trabajo en equipo y el enfoque a resultados
    7. Da feedback, seguimiento y define planes de acción y estrategias en conjunto con el equipo de la tienda, hace participes al Gerente de Tienda y a su equipo.

    Cargos relacionados

    Gerente regional, Supervisor de zona (ventas)

  • Coordinador comercial b2b

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Medellín country Publicado 7 Oct 2025
  • coordinador lider jefe

  • Coordinador comercial b2b

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • REQUISITOS INDISPENSABLES PARA APLICAR:

    - Experiencia especifica en compañías del sector industrial manufacturero con procesos productivos y de importación de productos (NO servicios, NO seguros, NO tecnología, No Bancos, NO Consumo)
    - Experiencia de 5 años en roles de Coordinación, Jefaturas, Líder (No Directores, No Gerentes)
    - Práctica especifica no negociable en venta B2B
    - Experiencia liderando equipos de trabajo
    - Manejo de indicadores, creación y administración de presupuestos, manejo de rentabilidades, márgenes
    - Experiencia en mantenimiento y desarrollo de nuevos clientes y mercados

    Nuestro cliente: Compañía del sector industrial manufacturero
    Sede: Área Metropolitana Medellín.
    Modalidad: 100% presencial
    Horario: L-V 8 a 6
    Contrato: Indefinido por la empresa
    Salario: base $5'500 - $6.000 mensual + Comisiones mensuales sin techo

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Jefe comercial, Líder comercial

  • It supervisor

    COP

  • industry SERES HUMANOS REALIZADOS

  • $6 a $8 millones Medellín country Publicado 12 Sep 2025
  • Coordinador de IT Administración de HubSpot CRM

  • It supervisor

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Estamos en la búsqueda de un IT Supervisor para la firma James Immigration Law, con sede en Medellín.

    El objetivo de la posición es supervisar y asegurar la operación eficiente de la infraestructura tecnológica de la firma, garantizando continuidad, seguridad y una óptima experiencia de usuario. Tendrá a su cargo liderar al equipo de IT, gestionar proveedores y recursos tecnológicos, así como impulsar mejoras, integraciones y automatizaciones que fortalezcan la eficiencia y escalabilidad de la organización.

    Responsabilidades

    Brindar soporte en hardware, software y conectividad para equipos en oficina y modalidad remota.
    Administrar el sistema de tickets, garantizando resolución oportuna y documentación de incidentes.
    Gestionar usuarios, accesos, activos tecnológicos y procesos de onboarding/offboarding.
    Supervisar redes, plataformas en la nube y herramientas críticas de la firma.
    Liderar al equipo de IT, delegar tareas y acompañar su desarrollo profesional.

    Requisitos Básicos
    Título universitario en Ingeniería de Sistemas, Tecnología de la Información, Ciencias de la Computación o áreas afines.
    2–3 años de experiencia en soporte o coordinación de IT.
    Experiencia en administración de HubSpot CRM y otros sistemas CRM.
    Manejo de Microsoft 365, Google Workspace y plataformas SaaS.
    Experiencia en ticketing/helpdesk (Jira, Zendesk, Freshservice u otros).
    Conocimientos en redes (LAN/WAN, VPN, DNS, DHCP, firewalls básicos).
    Inglés B2+ (oral y escrito).
    Disponibilidad ocasional para soporte fuera de horario en incidentes críticos.

    Competencias Valoradas
    Comunicación clara y orientación al servicio.
    Liderazgo colaborativo y capacidad de motivar equipos.
    Organización, atención al detalle y gestión de múltiples prioridades.
    Pensamiento analítico y enfoque en mejora continua.
    Proactividad para proponer alternativas, integraciones y automatizaciones.

    Condiciones del Cargo
    Contrato a término indefinido.
    Modalidad: Onsite (Medellín).
    Horario: l

    Cargos relacionados

    Coordinador de sistemas y tecnología, Administrador de infraestructura de TI y redes

  • Coordinador zonal ?ventas

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Medellín country Publicado 22 Sep 2025
  • coordinador comerciales

  • Coordinador zonal ?ventas

    COP
  • Salario confidencial
  • Potenciar y fomentar el desarrollo y crecimiento rentable y sostenible de las zonas del país asignadas, a través del acompañamiento constante, asesoría y gestión comercial con distribuidores e instituciones, con el fin de cumplir con las metas de ventas, cobertura, y posicionamiento de marca de la División Musical.?
    Profesional en ventas, administración, mercadeo, ingeniería o áreas afines.
    Preferiblemente de 3 a 4 años de experiencia en ventas o áreas comerciales.
    Inglés intermedio (60% nivel B1).?

    Manejo de herramientas ofimáticas.?

    Conocimientos en ventas y mercadeo.?

    Conocimientos en técnicas de negociación.?

    Conocimientos financieros básicos.?

    Conocimientos en análisis de datos para la toma de decisiones.
    El candidato puede estar ubicado en cualquiera de las siguientes ciudades: Montería, Santa Marta, Cartagena, Barranquilla, Cali o Bucaramanga.

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial

  • Coordinador mantenimiento

    COP

  • industry SOCIA BPO S.A.S

  • $4,5 a $5,5 millones Medellín country Publicado 25 Sep 2025
  • coordinador mantenimiento

  • Coordinador mantenimiento

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • DESCRIPCIÓN DEL CARGO
    Estamos en la búsqueda de un Coordinador de Mantenimiento encargado de garantizar la disponibilidad, confiabilidad y eficiencia de los equipos, infraestructura y procesos productivos de la compañía. Este rol requiere liderazgo, planeación estratégica y una gestión integral de mantenimiento que asegure la continuidad operativa de los activos.

    FUNCIONES:
    Planificar y programar el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de equipos. Gestionar información técnica y operativa en SAP.
    Coordinar proyectos de infraestructura y nuevas tecnologías.
    Administrar proveedores, servicios y repuestos críticos.
    Supervisar instalación y puesta en marcha de equipos.
    Controlar presupuesto y cumplimiento de indicadores del área.
    Monitorear servicios industriales y fallas, asegurando acciones correctivas.
    Desarrollar y capacitar al equipo de mantenimiento.

    REQUISITOS DEL CARGO
    -Título profesional en: Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial, Ingeniería eléctrica, Ingeniería Mecatrónica y afines
    -Experiencia mínima de 3 años en cargos similares, preferiblemente en sector industrial.
    -Manejo avanzado de SAP (módulo de mantenimiento) y herramientas ofimáticas.
    -Conocimiento en gestión de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo.

    ¿QUÉ OFRECEMOS?
    Contrato a término indefinido.
    Estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento.
    Ambiente de trabajo dinámico y orientado a la mejora continua.

    Ubicación: Guarne
    ¿Qué te ofrecemos?
    -Un entorno dinámico donde se valora la mejora continua y la innovación
    -Contamos con servicio de transporte y alimentación subsidiado.
    -Contrato Indefinido

    Cargos relacionados

    Coordinador de mantenimiento

  • Coordinador jurídico

    COP

  • industry Grupo Logis

  • $3 a $3,5 millones Medellín country Publicado 26 Sep 2025
  • coordinador juridico abogada profesional

  • Coordinador jurídico

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Importante call center de cobranza está en búsqueda de un Coordinador Juridico a con sólida experiencia liderando equipos de recuperación de cartera. El objetivo principal del cargo es garantizar el cumplimiento de los indicadores de gestión, liderar estratégicamente al equipo y asegurar una operación eficiente, orientada a resultados.

    Ubicación: Medellín, modalidad presencial en Ruta N

    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m, Sábado 08:00 AM - 12:00 PM (dos sábados al mes)

    Funciones:

    Funciones principales
    Coordinar al equipo jurídico, garantizando el cumplimiento de las metas en las carteras asignadas.
    Supervisar y hacer seguimiento a los procesos judiciales y extrajudiciales del área.
    Revisar y validar documentos jurídicos (recursos, demandas, memoriales, terminaciones, suspensiones, entre otros) antes de su radicación.
    Elaborar y presentar informes de gestión a la gerencia y a los clientes, con análisis de resultados e indicadores.
    Responder derechos de petición, tutelas y reclamaciones asociadas a los procesos de cobro.
    Supervisar la facturación de honorarios y gastos judiciales, así como aprobar reportes de gastos operativos.
    Requisitos del cargo
    Nivel educativo: Profesional en Derecho.
    Formación adicional: Especialización en Derecho Civil, Procesal, Administrativo o Comercial.
    Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similares (cobranza, derecho procesal civil, ejecutivos).
    Conocimientos específicos:
    Derecho procesal civil y términos procesales.
    Legislación en cobranzas judiciales.
    Plataformas jurídicas y de litigio virtual.
    Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint).

    Cargos relacionados

    Abogado

  • Gerente comercial eps - medellín

    COP

  • industry GOLD RH SAS BIC

  • $2,5 a $3 millones Medellín country Publicado 23 Sep 2025
  • Lider Comercial Coordinador Comercial Director Comercial

  • Gerente comercial eps - medellín

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Gerente Comercial EPS - Medellín

    Formación: Profesional en áreas administrativas, comerciales, financieras o afines.
    Experiencia: Mínimo 3 a 5 años en cargos como gerente, director comercial o similares, especialmente liderando equipos comerciales de portafolios en EPS, medicina prepagada, pensiones o seguros. Conocimiento LEY 100 y gestión empresarial externa

    Ubicación: Medellín

    Funciones comunes:
    Liderar equipos comerciales.
    Diseñar e implementar estrategias de crecimiento.
    Supervisar indicadores de ventas y servicio.
    Gestionar relaciones con clientes empresariales.

    Ofrecemos
    Salario base: $2.948.894 + Comisiones 100% prestacionales
    Prestaciones de ley completas
    Contrato indefinido desde el primer día
    Horario: Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. – Sábados ocasionales

    ¡Postúlate ahora!
    Si cumples con el perfil y quieres hacer parte de una empresa que valora tu talento comercial, ¡esta es tu oportunidad!

    Cargos relacionados

    Gerente comercial, Coordinador comercial, Director comercial, Líder comercial, Gerente de cuentas claves

  • Inspector control en sistema contra incendios

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Somos OCA Global Colombia, una compañía internacional con presencia en más de 40 países, especializada en servicios de inspección, certificación, consultoría y control de calidad. Nuestro propósito es contribuir al desarrollo de proyectos seguros, eficientes y sostenibles que generen confianza en nuestros clientes y en la sociedad.

    Requerimos para nuestro equipo de trabajo profesional o tecnólogo afín a la especialidad de control, con mínimo tres (3) años de experiencia específica en interventoría en sistemas de automatización, configuración o programación de sistemas contra incendio.

    Lugar de trabajo: (Centra hidroeléctrica Tasajera)

    Lo que Ofrecemos:
    Vinculación con una compañía internacional de amplia trayectoria.
    Ambiente profesional dinámico, retador y con proyección.
    Posibilidad de aportar en proyectos estratégicos de alto impacto nacional.

    Cargos relacionados

    Ingeniero de control de calidad

  • Coordinador de impuestos medellín

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • En Séligo Tech (Agencia de reclutamiento) estamos ayudando a uno de nuestros clientes (por ahora confidencial) a buscar su próximo Coordinador de impuestos en Medellín

    ¿Qué buscamos?
    -Experiencia de mínimo 3 años liderando equipos de trabajo y todo el proceso en positivo
    -Formación académica tecnólogo, profesional

    Salario: $4.471.000
    Contrato: A termino indefinido directamente con la empresa.
    Horario: De lunes a viernes de 7:30 a 5:30
    Beneficios: fondo de empleados, descuento en nuestros productos, días libres en fechas especiales, préstamo por calamidad, acceso a plataforma de formación y muchos otros beneficios.

    Cargos relacionados

    Analista de impuestos

  • Coordinador comercial tienda de muebles medellin

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa dedicada a la venta de muebles, colchones y lencería para el hogar requiere para su equipo de trabajo Técnico tecnólogo graduado con experiencia mínima de 1 año en el cargo.

    Funciones:
    Liderando equipos comerciales
    Manejo de puntos de ventas
    cumplimiento de metas de ventas
    Generación de estrategias comerciales
    Negociación de espacios en ferias y centros comerciales.

    Te ofrecemos

    Salario básico $ 1500.00

    Auxilio rodamiento $ 200.000

    Auxilio de alimentación $ 900.000

    Comisiones

    Contrato: Obra labor

    Pagos: Quincenales

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Supervisor de tienda, Líder comercial

  • Administrador punto de venta medellin - el corral

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Haz parte de una de las mejores cadenas de restaurantes del país!

    Desde Alimentos al Consumidor, unidad de negocio del GRUPO NUTRESA y operadora de reconocidas marcas como Hamburguesas El Corral, Papa John’s, Leños & Carbón, Beer Station, El Corral Gourmet, entre otras, estamos buscando personas apasionadas, responsables y con ganas de crecer.

    ¿Qué necesitas?
    Ser mínimo tecnólogo o profesional en carreras administrativas
    Experiencia mínima de 1 año liderando equipos (idealmente en restaurantes, retail o servicios).
    Conocimiento en indicadores de gestión
    Tus principales funciones serán:
    Manejo de malla horarios
    Cumplimiento de indicadores
    Inventarios
    Ofrecemos:
    Horarios rotativos de Domingo a Domingo (Apertura o cierre) con 1 día de descanso entre semana
    Salario: $2.848.000
    Tipo de contrato: Indefinido y vinculación directa con la empresa
    Beneficios exclusivos para ti y tu familia:
    Asesoría psicológica y jurídica ilimitada
    Convenios con gimnasios
    Descuentos en tiendas de gafas y bicicletas eléctricas
    Bonos alimenticios
    Seguro de vida
    ¡Esta es tu oportunidad para crecer, aprender y formar parte de una gran familia!

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Líder de punto de venta

  • Supervisor comercial puntos de venta medellin

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa avícola, requiere para su equipo de trabajo Tecnólogo o profesional en administración, mercadeo o afines, que cuente con experiencia mínima de 1 año en Ventas realizando barridos de zona, manejo de personal, inventarios, preferiblemente en empresas de consumo masivo.
    Importante que cuente con su medio de transporte con documentos al día.

    La empresa brinda excelente estabilidad laboral.

    Cargos relacionados

    Administrador de ventas

  • Coordinador de zona - medellin

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡Esta Oportunidad es para Ti! Estamos en búsqueda de COORDINADOR ZONA MEDICAMENTOS para trabajar en la ciudad de MEDELLIN

    ¿Qué harías?
    Garantizar la correcta operación y venta de los establecimientos farmaceuticos asignados mediante el seguimiento a indicadores de gestión, generar planes de acción que permitan la mejora continua y garantizar las metas comerciales y liderazgo de talento humano.

    Lo que buscamos de ti:
    Buscamos profesional en ciencias de la administración, ingeneria industrial con 3 años de experiencia en sector farmaceutico y/o Retail.

    Es prioridad el conocimiento en la zona y municipios aledaños y contar con disponibilidad de movilizarse para realizar visitas en punto, manejo de estrategias comerciales e innovación del proceso.

    3 años de experiencia en sector farmacéutico o retail

    Nuestros beneficios:
    -Auxilios educativos pata ti y para tus hijos.
    -Prima de antigüedad.
    -Préstamo de vivienda.
    -Beneficios en salud.

    ¿Cuáles serían tus condiciones?
    -Salario $6.989.700
    -Horario de Lunes a sábado, 44 horas semanales.

    ¿Qué esperas para tomar este nuevo reto?, juntos generáremos oportunidades para el cierre de brechas sociales

    Cargos relacionados

    Coordinador administrativo, Coordinador almacenes

  • Director de relaciones institucionales - medellín

    COP
  • $6 a $8 millones
  • CFA Cooperativa Financiera de Antioquia, busca para su equipo de trabajo, profesional (graduado) en carreras cómo: administración de empresas, administración financiera, contaduría, economía e ingeniería financiera, con experiencia mínima de 3 años en cargos comerciales de banca empresarial (manejo de empresas) y/o cooperativas, convenios, negociaciones institucionales/persona jurídica y manejo de personal.

    Horario: Lunes a Sábado.
    Salario $7.827.000 + beneficios extralegales.
    Contrato: a Término indefinido.

    ¡Postúlate si cumples con el perfil!

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Director administrativo, Contador

  • Director operaciones - medellín

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante compañía de servicios temporales está en la búsqueda de su Director Operaciones.

    Quien será responsable de liderar el proceso de selección y contratación, asegurando la satisfacción de los requerimientos de las compañías usuarias en servicios temporales y de Head Hunting, garantizando la eficiencia, calidad y alineación con los estándares organizacionales, contribuyendo a la atracción del mejor talento para cada necesidad.

    Requisitos:
    -Profesional de Administración de empresas. ingeniería industrial o afines
    -Mínimo 3 años de experiencia liderando el proceso de selección y contratación con operaciones de alto nivel (350 vacantes al mes mínimo)
    -Relacionamiento comercial, garantizando la satisfacción en cada cliente (interno / externo)
    -Manejo de proveedores

    Cargos relacionados

    Director de selección y contratación, Coordinador de selección y contratación, Director de operaciones

  • Lider comercial canal on cervezas / medellin

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • En Dislicores nos encontramos en búsqueda de un director canal on cervezas, para la ciudad de Medellin, cuya función principal será gestionar la relación comercial entre Bavaria y Dislicores a nivel regional, mediante la ejecución de la estrategia comercial y administrativa, con el fin de dar cumplimiento a los requerimientos y objetivos del negocio.

    Cargos relacionados

    Director administrativo, Director comercial
- Hibrido

  • Coordinador de marketing

    COP

  • industry Gupo Consultoras

  • $6 a $8 millones Medellín country Publicado 15 Sep 2025
  • Coordinador de Marketing • Manejo de Adobe Illustrator Photoshop y Excel.

  • Coordinador de marketing

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Impulsarás la estrategia de marketing, asegurando la correcta ejecución de campañas y proyectos, potenciarás la visibilidad y posicionamiento de la marca, y coordinarás activaciones multicanal que generen impacto, conexión con los consumidores y resultados para el negocio.
    ? Responsabilidades principales:
    • Ejecutar campañas de publicidad, PR, eventos, medios digitales y redes sociales.
    • Adaptar estrategias globales al mercado local.
    • Analizar métricas de marketing y ventas para optimizar resultados.
    • Coordinar agencias externas y equipos internos.
    ? Requisitos:
    • Profesional en Marketing, Comunicación o afines.
    • 3–5 años de experiencia en coordinación de marketing, eventos y PR.
    • Manejo de Adobe Illustrator, Photoshop y Excel.
    • Conocimiento en herramientas digitales y CRM (deseable).
    • Inglés fluido.
    Ciudad de la vacante. Bogotá

    Cargos relacionados

    Coordinador trade marketing canal moderno, Marketer digital

  • Coordinador administrativo en salud

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • DHI requiere para su equipo de trabajo COORDINADOR ADMINISTRATIVO EN SALUD Profesional en Administraciòn en Salud con experiencia entre 3 y 5 años en habilitación o calidad en salud

    Que se destaque por su liderazgo, capacidad de gestión y comunicación asertiva. La persona ideal tendrá habilidades para dirigir equipos de trabajo, garantizar la calidad en la prestación de servicios de salud, debe Manejar herramientas ofimáticas y aplicar conocimientos en procesos de habilitación y calidad en salud.

    Salario: $3.500.000 + Prestaciones de Ley
    Horario: L-V 8AM A 5PM - Dos sábados al mes
    Contrato: Indefinido
    Lugar de Trabajo: San Fernando Plaza - MEDELLÍN
    Pagos mensuales

    Cargos relacionados

    Coordinador administrativo

  • Líder de servicios generales sector hospitalario - medellín

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante empresa del sector servicios se encuentra en búsqueda de un Líder de Servicios Generales con amplia experiencia como líder o supervisor de procesos en el área.

    Requisitos:
    Técnico en cualquier profesión (Administración, Recursos Humanos, Sistemas, entre otros).
    Conocimientos técnicos en:
    Aseo y limpieza industrial.
    Limpieza especializada y desinfección.
    Mantenimiento de pisos.
    Mantenimiento y reparaciones menores.
    Excel nivel intermedio.
    Manejo de indicadores y presupuesto.
    Habilidades de comunicación, liderazgo, trabajo en equipo y manejo de equipos de trabajo.
    Residencia en la ciudad indicada o en zonas cercanas.
    Disponibilidad para laborar en turnos rotativos de domingo a domingo con un día de descanso entre semana.
    Funciones principales:
    Garantizar el cumplimiento de las políticas de Gestión Humana y HSEQ.
    Realizar la evaluación de desempeño del personal a cargo y promover su evolución.
    Identificar y fomentar el crecimiento y desarrollo de los colaboradores.
    Proponer nombramientos de cargo y ajustes salariales en las operaciones a cargo.
    Identificar competencias para procesos de promoción interna.
    Programar capacitaciones mensuales en línea con los programas de comunicación, formación, bienestar y HSEQ de la compañía.
    Entrenar y capacitar al personal nuevo en calidad, riesgos asociados, planes de emergencia, políticas de seguridad y salud en el trabajo, tanto del cliente como de la empresa.
    Mantener comunicación constante con el equipo de trabajo sobre novedades, programas de apoyo, bienestar y formación.
    Delegar funciones cuando sea requerido, manteniendo siempre la responsabilidad del área a cargo.
    Te ofrecemos:
    Contrato directo con la compañía.
    Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
    Pago quincenal (10 y 25 de cada mes).
    Todas las prestaciones de ley.
    Fondo de empleados con auxilios y alianzas para ti y tu familia.
    Portafolio de beneficios extralegales.
    Plan de calidad de vida: línea de atención al emplea

    Cargos relacionados

    Supervisor de aseo y mantenimiento

  • Gerente de zona venta directa - catalogos

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Buscamos nuestros próximo Supervisor de venta directa / catalogo para una reconocida marca de cuidado personal y perfumería, aquí tendrás el reto de llevar nuestra marca al siguiente nivel, buscamos técnicos con experiencia en el sector venta directa de 3 años, cumpliendo metas comerciales, manejando KPI´S, liderando equipos y personal,
    te ofrecemos salario básico + comisiones + contrato y otros beneficios mucho aprendizaje!

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Gerente comercial, Supervisor de zona (ventas), Coordinador de ventas

  • Asesores de ventas sector construcción con vehículo medellín

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • 1. Requisitos Académicos

    Educación: Profesional
    Formación Deseable: profesional de áreas relacionadas con Mercadeo, Administración, Ventas, Arquitectura, Diseño Interior, Ingeniería Civil o similares

    2. Funciones del Cargo
    Responsable de la asesoría y venta externa de productos de alto valor como porcelanatos, línea sanitaria, mobiliario de baño y adhesivos, enfocado en el canal institucional, casas de diseño, arquitectos y diseñadores. Gestión integral de proyectos arquitectónicos y de interiorismo, brindando soluciones personalizadas en acabados y mobiliario. Desarrollo de relaciones comerciales estratégicas, identificación de oportunidades y acompañamiento técnico-comercial durante todas las etapas del proyecto, desde la especificación hasta la ejecución.

    3. Experiencia y Competencias
    Competencias: Orientación al cliente, trabajo en equipo, liderazgo, comunicación
    Experiencia: 2 años en asesoría y venta a proyectos arquitectónicos y de diseño, de productos valorizados, acabados o mobiliario

    4. Condiciones del Cargo
    Sueldo: $ 3.159.147 + Comisiones (SIN TECHO) Garantizado 1.000.000 x 3 meses + rodamiento 557.602 + prestaciones de ley
    Horario: Lunes a Sábados
    Requiere Medio de Transporte: Si - Carro
    Disponibilidad para Viajar: Disponibilidad de viajar a poblaciones cercanas en Antioquia.

    Cargos relacionados

    Coordinador de ventas, Supervisor de ventas, Analista de ventas, Asesor comercial de ventas, Promotor de ventas

  • Director ejecutivo

    COP

  • industry Gupo Consultoras

  • $6 a $8 millones Medellín country Publicado 25 Sep 2025
  • director ejecutivo operaciones

  • Director ejecutivo

    COP
  • $6 a $8 millones
  • En línea con nuestra estrategia corporativa 2022–2026, buscamos un(a) Director(a) Ejecutivo(a) que lidere nuestro crecimiento rentable y sostenible.

    Responsable de dirigir áreas de administración, finanzas, operaciones, servicios y talento humano, fortaleciendo el relacionamiento externo que soporte directamente dichas funciones.

    Retos Estratégicos
    Optimizar la rentabilidad de proyectos y operaciones.
    Estructurar y fortalecer procesos, informes, rentabilidad y servicio al cliente interno y externo (aliados, SENA, gremios, aseguradoras).
    Asegurar y desarrollar el talento crítico para la sostenibilidad de la organización.

    Alcance
    Liderar la estrategia y la sostenibilidad financiera, operativa y administrativa.
    Consolidar un clima laboral positivo y una cultura basada en confianza, innovación, respeto, comunicación, trabajo en equipo y sostenibilidad.
    Representar a la compañía en escenarios gremiales y sectoriales.
    Impulsar y coliderar al interior de la compañía el proceso de transformación digital, actuando como palanca estratégica para el área y para la organización en su conjunto.
    Atraer, retener y desarrollar talento de alto nivel y fortalecer la marca empleadora .

    Lo que necesitamos de ti

    Profesional en Administración de Empresas, Finanzas, Ingeniería Industrial o afines.
    Experiencia mínima de 3 años en cargos directivos, idealmente en sectores industriales o de servicios de ingeniería.
    Conocimiento sólido en gestión financiera, contabilidad y operaciones.
    Habilidades críticas: liderazgo, pensamiento estratégico, toma de decisiones, comunicación efectiva y gestión del cambio.
    Capacidad para trabajar bajo presión, con visión de sostenibilidad y relacionamiento estratégico.

    Cargos relacionados

    Director ejecutivo

  • Director de obra

    COP

  • industry SinapSer

  • $5,5 a $6 millones Medellín country Publicado 10 Sep 2025
  • director ingenieria civil arquitectura

  • Director de obra

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Empresa del sector construcción requiere un Director de Obra con amplia trayectoria en proyectos de infraestructura pública y privada.

    Requisitos del perfil:

    Ingeniero Civil, Arquitecto, Constructor Civil, Arquitecto Constructor o Constructor en Arquitectura e Ingeniería.

    Experiencia general mínima de 7 años desde la expedición de la matrícula profesional.

    Experiencia específica mínima de 1 año como Coordinador o Director de obra en el sector público o privado (se validarán hasta 3 contratos).

    Cargos relacionados

    Director administrativo

  • Supervisor siso

    COP

  • industry MULTIEMPLEOS

  • $2 a $2,5 millones Medellín country Publicado 4 Oct 2025
  • Supervisor Tegnologo SISO

  • Supervisor siso

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Contratación inmediata!

    Importante multinacional del sector industrial requiere Supervisor SISO en antioquia. (CONTRATACION INMEDIATA)

    Requisitos:

    Tecnólogo o Profesional en Salud Ocupacional con licencia SST vigente.
    Experiencia mínima de 2 años en el sector industrial.
    Curso vigente de Coordinador en Alturas.
    Certificación SG-SST (50 o 20 horas).
    Conocimientos en trabajos de alto riesgo, emergencias y manejo de Office.
    Oferta laboral:

    Salario: $1.700.000 + $300.000 auxilio de movilización + auxilio legal de transporte.
    Contrato directo con todas las prestaciones de ley.
    Interesados enviar hoja de vida actualizada con certificaciones vigentes.

    Cargos relacionados

    Jefe salud y seguridad en trabajo

  • Lider de control interno

    COP

  • industry HOTEL TEQUENDAMA MEDELLIN

  • Salario confidencial Medellín country Publicado 24 Sep 2025
  • contador hotelero contralor

  • Lider de control interno

    COP
  • Salario confidencial
  • Descripcion del cargo CONTRALOR HOTELERO Garantizar la transparencia en el manejo de recursos en los procesos gerenciales, operativos, administrativos y financieros, buscando impulsar la rentabilidad de la operación.
    Supervisando, implementando y retroalimentando en las diferentes áreas, los métodos y procedimientos de control que garanticen la optimización de los recursos, contribuyendo a mejorar los resultados operacionales y financieros del Hotel
    * salario competitivo mas bono por cumplimiento, mas prestaciones de ley mas día de familia día libre por el cumpleaños, bonificaciones por cumplimiento
    recomendable experiencia en hoteleria

    Cargos relacionados

    Contador

  • Supervisor producción

    COP

  • industry SOCIA BPO S.A.S

  • $4 a $4,5 millones Medellín country Publicado 30 Sep 2025
  • supervisor

  • Supervisor producción

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de Supervisor de Producción para liderar procesos y equipos, garantizando la eficiencia operativa, el cumplimiento de metas y la mejora continua en planta.

    Requisitos y conocimientos:

    -Formación Profesional: Ing. Industrial, Productividad y calidad, Mecánica, Producción y afines.
    -Experiencia en gestión por procesos y gestión de riesgos.
    -Conocimiento en TPM e infraestructura productiva y técnica.
    -Manejo de programación de producción y conocimiento integral de operaciones productivas.
    -Dominio de Módulo PP – ERP – SAP – QM.
    -Manejo de herramientas ofimáticas.
    -Seguimiento y análisis de indicadores de gestión.
    -Enfoque en mejoramiento continuo.

    Ubicación: Guarne
    ¿Qué te ofrecemos?
    -Un entorno dinámico donde se valora la mejora continua y la innovación
    -Contamos con servicio de transporte y alimentación subsidiado.
    -Contrato definido

    Cargos relacionados

    Supervisor producción
- Hibrido

  • Ejecutivo de cuenta

    COP

  • industry MANPOWER

  • $2 a $2,5 millones Medellín country Publicado 19 Sep 2025
  • Gestion Humana servicio al cliente

  • Ejecutivo de cuenta

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Misión del puesto
    Garantizar la satisfacción de clientes y empleados/as a través de un servicio ágil, oportuno y de calidad.

    Funciones Principales

    Gestionar solicitudes de servicio y brindar asesoramiento sobre perfiles de candidatos a clientes internos y externos.
    Supervisar procesos de contratación y afiliación a seguridad social, asegurando cumplimiento legal y administrativo.
    Verificar resultados de exámenes médicos precontratación y dar seguimiento a vacantes e ingresos de personal.
    Apoyar en la gestión de nómina, dotación y seguridad laboral, garantizando la precisión de los registros y el bienestar del personal.
    Mantener comunicación fluida con clientes y empleados, resolviendo requerimientos operativos y comerciales.

    Requisitos:

    Profesional en Ciencias Humanas, Administrativas o afines.
    Experiencia mínima de 2 años en manejo de personal, servicio al cliente y conocimiento integral de procesos de gestión humana.

    Condiciones del cargo

    Modalidad: Híbrida (según necesidades de la organización).
    Horario: Lunes a jueves de 7:30 a.m. a 5:30 p.m. / Viernes de 7:30 a.m. a 3:00 p.m.
    Tipo de contrato: Obra o labor – temporal por 4 meses.
    Salario: $2.600.000

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Psicólogo
Crear alerta de empleo

Recibe ofertas en tu correo relacionadas con esta búsqueda.

Buscando Ofertas de trabajo de Coordinador gestion humana en Medellín. Encuentra las mejores ofertas de trabajo de Coordinador gestion humana en Medellín hoy 10 de Octubre de 2025 a través de elempleo.com Colombia.

Búsquedas rápidas de nuestro portal web