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Ofertas de Empleo en Perfiles ejecutivos

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- Hibrido

  • Ejecutivo comercial

    COP

  • industry PERFILES EJECUTIVOS

  • $5,5 a $6 millones Medellín country Publicado 25 Sep 2025
  • EXPERIENCIA COMERCIAL EN EL SECTOR FINANCIERO

  • Ejecutivo comercial

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Se requiere profesional con experiencia mínimo de 3 años en el área comercial del sector financiero, venta de vehículos, negocios B2B. con manejo en Bancos, leasing, operaciones de factoring, crédito corporativo. Funciones: cumplimiento de presupuesto, manejo de cartera, indicadores de gestión, manejo administrativo. Mantenimiento y consecución de clientes, generación de estrategias comerciales. Manejo de herramientas tecnológicas. Sede de trabajo: MEDELLIN

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial

  • Gerente de zona cartagena

    COP

  • industry PERFILES EJECUTIVOS

  • $4 a $4,5 millones Cartagena country Publicado 18 Sep 2025
  • EXPERIENCIA EN VENTA DIRECTA MANEJO DE GRUPOS COMERCIALES GRANDES EXPERIENCIA COMERCIAL EN CAMPO

  • Gerente de zona cartagena

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Se requiere profesional mínimo con 5 años de experiencia en el manejo de grupos de ventas grandes, dentro de sus funciones principales está en conformar y desarrollar social, profesional y económicamente un equipo de asesoras comerciales emprendedoras a través de su acompañamiento en el plan de liderazgo y emprendimiento. Implementar y desarrollar estrategias comerciales, seleccionar, entrenar, acompañar y desarrollar su equipo de trabajo, ejecutar y desarrollar el modelo de actuación comercial de manera homologada, manejo de las órdenes y cartera de su zona, crecimiento de la zona, hacer cumplir las normas y políticas de la compañía, manejo y cumplimiento del presupuesto, manejo de indicadores de gestión, manejo de sistemas, debe tener computador, Disponibilidad de viaje, CARRO A SU NOMBRE. Sede de trabajo: CARTAGENA

    Cargos relacionados

    Gerente comercial

  • Gerente de zona pasto

    COP

  • industry PERFILES EJECUTIVOS

  • $4 a $4,5 millones Pasto country Publicado 9 Sep 2025
  • experiencia en venta directa manejo de grupos comerciales grandes experiencia comercial en campo

  • Gerente de zona pasto

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Se requiere profesional mínimo con 5 años de experiencia en el manejo de grupos de ventas grandes, dentro de sus funciones principales está en conformar y desarrollar social, profesional y económicamente un equipo de asesoras comerciales emprendedoras a través de su acompañamiento en el plan de liderazgo y emprendimiento. Implementar y desarrollar estrategias comerciales, seleccionar, entrenar, acompañar y desarrollar su equipo de trabajo, ejecutar y desarrollar el modelo de actuación comercial de manera homologada, manejo de las órdenes y cartera de su zona, crecimiento de la zona, hacer cumplir las normas y políticas de la compañía, manejo y cumplimiento del presupuesto, manejo de indicadores de gestión, manejo de sistemas, debe tener computador, Disponibilidad de viaje, CARRO A SU NOMBRE. Sede de trabajo: PASTO

    Cargos relacionados

    Gerente comercial

  • Gerente de zona pasto

    COP

  • industry PERFILES EJECUTIVOS

  • $4 a $4,5 millones Pasto country Publicado 9 Sep 2025
  • experiencia en venta directa manejo de grupos comerciales grandes experiencia comercial en campo

  • Gerente de zona pasto

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Se requiere profesional mínimo con 5 años de experiencia en el manejo de grupos de ventas grandes, dentro de sus funciones principales está en conformar y desarrollar social, profesional y económicamente un equipo de asesoras comerciales emprendedoras a través de su acompañamiento en el plan de liderazgo y emprendimiento. Implementar y desarrollar estrategias comerciales, seleccionar, entrenar, acompañar y desarrollar su equipo de trabajo, ejecutar y desarrollar el modelo de actuación comercial de manera homologada, manejo de las órdenes y cartera de su zona, crecimiento de la zona, hacer cumplir las normas y políticas de la compañía, manejo y cumplimiento del presupuesto, manejo de indicadores de gestión, manejo de sistemas, debe tener computador, Disponibilidad de viaje, CARRO A SU NOMBRE. Sede de trabajo: PASTO

    Cargos relacionados

    Gerente comercial

  • Analista de compensacion y beneficios

    COP

  • industry PERFILES EJECUTIVOS

  • $5,5 a $6 millones Medellín country Publicado 29 Ago 2025
  • experiencia en en todo los diseños de metodos de compensación excel avanzado metodologia de evaluacion de cargos

  • Analista de compensacion y beneficios

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Se requiere Profesional en Recursos Humanos, Administración, o carrera afín. Con experiencia de 5 años en áreas de recursos humanos y conocimientos técnicos: Excel avanzado, sistemas de gestión de RRHH (. SAP, SuccessFactors), metodologías de evaluación de cargos. Funciones: Diseñar, analizar, implementar y administrar políticas y programas de compensaciones y beneficios. Analizar la equidad y competitividad de la compañía y sus filiales, a través del diseño y análisis de estructuras salariales. Formación del equipo de trabajo. Administrar y hacer seguimiento a los programas de beneficios. Generar reportes e indicadores. Gestionar bases de datos salariales y mantener actualizada la información en los sistemas de RRHH. Sede de trabajo: MEDELLIN

    Cargos relacionados

    Analista de gestión humana

  • Jefe gestion humana apartado - uraba

    COP

  • industry PERFILES EJECUTIVOS

  • $12,5 a $15 millones Apartadó country Publicado 29 Ago 2025
  • EXPERIENCIA EN TODAS LAS AREAS DE RECUERSOS HUMANOS MANEJO DE TODOS LOS PROCESOS DE RECUERSOS HUMANOS

  • Jefe gestion humana apartado - uraba

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • Se requiere Abogado, Psicólogo, Administrador de Negocios, Ingeniero Industrial con especialización en Gerencia de Gestión Humana y mínimo 5 años de experiencia como jefe de Gestión Humana y todos sus procesos. Con conocimientos en Actualización en gestión de procesos integrales de gestión humana incluyendo uso de recursos virtuales y relaciones colectivas, legislación laboral vigente, Ofimática con énfasis en Excel y presentación de informes. Funciones: Diseñar, planear, programar, coordinar, aprobar, verificar y controlar conjuntamente con el equipo humano asignado la ejecución de todos los procesos del área. Investigar, analizar, proponer. documentar, socializar, verificar y controlar, la implementación de buenas y mejores prácticas para los procesos integrales de gestión humana. Analizar, solicitar, aprobar, verificar y controlar conjuntamente con los procesos asociados, los recursos físicos, materiales y humanos requeridos para la implementación del proceso integral de gestión humana. Planear, coordinar, documentar, negociar verificar y controlar conjuntamente con los procesos asociados, los procesos de compensación y beneficios. A la ejecución del proceso de consecución y selección del personal. del proceso de contratación. del proceso de inducción, entrenamiento y capacitación del personal. del proceso de administración del desempeño. la ejecución de los planes de bienestar laboral para el trabajador y sus familias. a ejecución de los procesos disciplinarios, de procesos laborales actuales o potenciales. Elaboración de todos los informes del área. Disponibilidad de viaje. Sede de trabajo: APARTADO - URABA

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana
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