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  • Gestor de patrocinio- riohacha

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Riohacha country Publicado 2 Ene 2026
  • Gestor de patrocinio- riohacha

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida ONG Internacional comprometida con la protección y salvaguarda de la niñez, sus familias y las comunidades, enfoca sus esfuerzos en el fortalecimiento de entornos de protección. Afirmamos nuestro compromiso con la Cero tolerancia frente al abuso y la explotación sexual, el acoso y la discriminación y por esto integramos en nuestros procesos de selección rigurosa verificación de referencias y antecedentes, acordes a nuestra Misión, Visión y Valores Centrales y lo establecido en la Política de Salvaguarda (PEAS), Código de conducta, Conflicto de intereses y Anticorrupción.

    REQUIERE: Gestor de patrocinio.

    CIUDAD: Riohacha

    OBJETIVO DEL CARGO
    Dar cumplimiento de las Operaciones de Servicio de Patrocinio, contribuyendo al Bienestar y Protección Integral de los niños, niñas, adolescentes, jóvenes y familias.


    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
    1. Administración adecuada de la base de datos de Horizon
    2. Realizar las actividades necesarias para el cumplimiento oportuno y con calidad de los estándares de patrocinio.
    3. Inclusión de los procesos formativos y entrenamiento en temas relacionados al patrocinio, de tal forma que pueda contribuir con información técnica sobre el proceso y la utilización de la herramienta.
    4. Facilitar la información completa y de calidad para la toma de acciones en casos especiales en la vida de los niños, niñas, adolescentes y jóvenes, a través de la ejecución de los procesos de Patrocinio.
    5. Realizar mediante metodologías de capacitación en EBP – Entrenamiento Básico de Patrocinio para voluntarios(as) de la comunidad, socios y/o grupos comunitarios.
    6. Realización e inclusión en la base de datos del Monitoreo de Bienestar de la Niñez.
    7. Realizar los productos de Fotos y videos Sponsorship 2.0, a través de los procesos y/o actividades planeadas en el ML.

    CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES
    Experiencia:
    Experiencia previa en trabajo comunitario, preferentemente en comunidades vulnerables y Wayuu.
    Habilidades Socia

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    Trabajador social
  • Especialista en ginecologia - riohacha

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • En Profamilia buscamos profesionales comprometidos con los derechos sexuales y reproductivos. ¡¡¡Trabajamos para ser un espacio laboral libre de discriminación, invitamos a toda la comunidad a participar de esta convocatoria!!!

    IMPORTANTE: Por ningún motivo, la institución solicita dinero a los candidatos para realizar el proceso de Atracción

    Nos encontramos en la búsqueda de Especialista en Ginecología con una experiencia mínima de dos años en consulta externa, realización de procedimientos Ginecológicos de baja complejidad. El profesional deberá contar con certificaciones en colposcopia, y Ecografía Obstétrica y pélvica.

    Jornada: 4 horas
    Horario: lunes a viernes mínimo 1 sábado cada 15 días
    Salario: $ 5.278.000
    Contrato: Fijo a seis meses

    ¡¡¡¡Si te interesa la vacante y cumples con el perfil, Anímate!!! postúlate y te llamaremos de forma inmediata.

    Cargos relacionados

    Médico especialista
  • Coordinador de proyecto--riohacha, la guajira

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida ONG Internacional comprometida con la protección y salvaguarda de la niñez, sus familias y las comunidades, enfoca sus esfuerzos en el fortalecimiento de entornos de protección. Afirmamos nuestro compromiso con la Cero tolerancia frente al abuso y la explotación sexual, el acoso y la discriminación y por esto integramos en nuestros procesos de selección rigurosa verificación de referencias y antecedentes, acordes a nuestra Misión, Visión y Valores Centrales y lo establecido en la Política de Salvaguarda (PEAS), Código de conducta, Conflicto de intereses y Anticorrupción.

    REQUIERE
    Coordinador de proyecto
    CIUDAD
    Riohacha, La Guajira.

    OBJETIVO DEL CARGO
    Coordinar la implementación del proyecto asegurando la alineación operativa con la estrategia del donante WFP y el cumplimiento de los lineamientos institucionales, en el marco del proyecto de restauración ecológica participativa con enfoque étnico y de género en la cuenca baja del río Ranchería.

    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
    1. Liderar la gestión operativa, técnica y administrativa del proyecto.
    2. Coordinar la planificación, implementación y seguimiento de actividades.
    3. Garantizar la articulación interinstitucional con entidades ambientales, autoridades locales y actores comunitarios.
    4. Supervisar avances técnicos y la calidad de la información reportada.
    5. Elaborar y validar actas, informes técnicos y reportes periódicos del proyecto.

    CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES
    1. Manejo y liderazgo de equipos de Personal.
    2. Que tenga dominio de grupo, comunicación asertiva y manejo de las temáticas de atención Humanitaria.
    3. Habilidad para manejar situaciones de estrés, conflicto y convivencia, generando estrategias asertivas para el manejo de las mismas.
    4. Establecer relaciones interpersonales basadas en el respeto y buen trato.
    5. Compromiso social con la atención a población vulnerable, trabajo en ambientes interdisciplinarios y con la comunidad, creatividad e innovación.

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    Coordinador de proyectos, Coordinador ambiental, Líder ambiental
  • Coordinación operativo de proyectos - riohacha

    COP
  • Salario confidencial
  • En Profamilia trabajamos para ser un espacio laboral libre de discriminación, invitamos a toda la comunidad a participar de esta convocatoria!!!
    Estamos en búsqueda de Profesional en ciencias sociales, humanas, económicas o administrativas, con experiencia mínima de 3 años en implementación y coordinación operativa de proyectos sociales en territorio, trabajando con comunidades y diferentes actores sociales en proyectos con enfoque de género, violencias basadas en género y participación comunitaria.
    Horario: 44 horas semanales de lunes a Sábado
    Salario: Por Definir+ prestaciones de ley
    Contrato: Fijo seis meses renovable
    Si te interesa la vacante y cumples con el perfil, Anímate!!! postúlate y te llamaremos de inmediato.
    IMPORTANTE: Por ningún motivo, la institución solicita dinero a los candidatos para realizar el proceso de Atracción.

    Cargos relacionados

    Coordinador de proyectos
  • Director de talento humano

    COP
  • industry MONTEALEGRE ASOCIADOS

  • $12,5 a $15 millones Riohacha country Publicado 30 Ene 2026
  • Director de talento humano

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • Presencial en RIOACHA. Responsable por la dirección, planeación, organización y control de las actividades relacionadas con el área de talento humano: reclutamiento y selección, contratación, formación y desarrollo, compensación y beneficios, evaluación del desempeño, seguridad y salud ocupacional, y relaciones laborales, contribuyendo al desarrollo integral y a la satisfacción de los funcionarios de la compañía, velando por un excelente y adecuado clima organizacional.

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    Director de recursos humanos, Director talento humano
  • Auxiliar iii gestión de descuentos - riohacha- 825091

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Haz parte de la EPS con mayor número de afiliados en Colombia!
    Somos una EPS comprometida con el bienestar de los colombianos. Trabajamos día a día para garantizar el aseguramiento y la gestión integral de la salud de nuestros afiliados.
    ¡Si cumples con los requisitos y te apasiona contribuir al sector salud, esta oportunidad puede ser para ti!!

    Estamos buscando: AUXILIAR III – GESTIÓN DESCUENTOS 825091

    Formación académica requerida: Programas de formación técnico o tecnólogo en: ? Auxiliar administrativo en salud ? Administrativo y contable ? Sistemas de información o afines ? Gestión administrativa o afines ? Auxiliar de enfermería ? Estudiante mínimo de 3 semestres aprobados de ingeniería de sistemas, ingeniería industrial o administración de empresas, contaduría pública, o gestión administrativa.

    Misionalidad del cargo: Realizar conciliación con los prestadores que son objeto de descuentos a la facturación, con el fin de recuperar y depurar los saldos de la retención contingente.
    Principales responsabilidades: Comprender el proceso actual de descuentos a la facturación de su territorio. Experiencia mínima de 6 meses:
    • Conociendo y socializando la normatividad relacionada.
    • Analizando la documentación de los descuentos a la facturación elaborada por Nueva EPS para interactuar con el prestador.
    • Analizando la base entregada para la gestión de los descuentos a la facturación.
    • Estableciendo base de contactos de las IPS a abordar.
    • Validando el valor a descontar según número de actividades pendientes.
    • Identificando y comunicando novedades del proceso.

    Experiencia y conocimientos básicos requeridos:

    Experiencia trabajando en áreas administrativas de IPS, EPS, manejo de procesos administrativos relacionados con modalidades de contratación, nota técnica, seguimiento a red de prestación, conciliaciones con IPS, auditoria médica, entre otros. Conocimientos e interacción con diferentes actores sector salud (Laboratorios, EPS, entes

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
  • Profesional social -riohacha, la guajira

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida ONG Internacional comprometida con la protección y salvaguarda de la niñez, sus familias y las comunidades, enfoca sus esfuerzos en el fortalecimiento de entornos de protección. Afirmamos nuestro compromiso con la Cero tolerancia frente al abuso y la explotación sexual, el acoso y la discriminación y por esto integramos en nuestros procesos de selección rigurosa verificación de referencias y antecedentes, acordes a nuestra Misión, Visión y Valores Centrales y lo establecido en la Política de Salvaguarda (PEAS), Código de conducta, Conflicto de intereses y Anticorrupción.

    REQUIERE: Profesional Social.
    CIUDAD: Riohacha, La Guajira.

    OBJETIVO DEL CARGO
    Implementar y acompañar en territorio las acciones sociales del proyecto, facilitando procesos de participación, concertación y Consentimiento Libre, Previo e Informado (CLPI) con comunidades y autoridades tradicionales; actuando como enlace intercultural entre el equipo técnico y las comunidades; y garantizando la inclusión efectiva de mujeres, jóvenes y grupos vulnerables en las actividades comunitarias, formativas y de campo.

    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
    1. Facilitar procesos de participación, concertación y CLPI con comunidades y autoridades tradicionales.
    2. Actuar como enlace y traductor(a) intercultural entre el equipo técnico y las comunidades.
    3. Acompañar actividades formativas y de fortalecimiento comunitario.
    4. Apoyar la organización de jornadas, reuniones, talleres y actividades de campo.
    5. Asegurar la inclusión y participación de mujeres, jóvenes y grupos vulnerables.

    CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES
    -Experiencia:
    Experiencia previa en trabajo comunitario, preferentemente en comunidades vulnerables.
    -Habilidades Sociales:
    1. Capacidad para establecer relaciones de confianza y colaboración con las comunidades.
    2. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
    3. Capacidad para mediar y resolver conflictos de manera efectiva.
    - Habilidades Blandas:
    1.

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    Trabajador social, Gestor social
  • Revisor fiscal

    COP
  • industry Grupo Ortiz

  • Salario confidencial Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • Revisor fiscal

    COP
  • Salario confidencial
  • Grupo Ortiz busca un/a Revisor/a Fiscal experimentado/a y altamente cualificado/a para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será un Contador/a Público/a titulado/a con tarjeta profesional vigente, poseedor/a de una especialización en áreas contables, tributarias o de auditoría. Con un mínimo de 10 años de experiencia, esta posición requiere una persona íntegra, independiente y con un profundo conocimiento de las Normas Internacionales de Auditoría (NIA) y Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF). El rol se centrará en la fiscalización rigurosa, el aseguramiento del cumplimiento legal y normativo, y la salvaguarda de la fe pública en todas las operaciones de la compañía. Buscamos a alguien con una sólida trayectoria en control interno y una mentalidad orientada a la prevención de riesgos y la optimización de procesos.

    Responsabilidades clave incluirán:

    Fiscalización: Velar de manera diligente porque todas las operaciones de la compañía se realicen en estricto cumplimiento de los estatutos sociales y las decisiones tomadas por la Asamblea General. Esto implica una supervisión constante y proactiva para asegurar la alineación con los objetivos estratégicos y el marco legal.
    Control: Ejercer un control exhaustivo sobre el cumplimiento de todas las normas legales, tributarias y contables aplicables a la empresa. Se evaluará la efectividad de los controles internos existentes y se propondrán mejoras para mitigar riesgos y asegurar la precisión de la información financiera y operativa.
    Dictamen: Certificar la veracidad y razonabilidad de los estados financieros, garantizando que estos reflejen de manera fiel y completa la situación económica y financiera de la entidad, de acuerdo con los principios contables y las normativas vigentes.
    Informes: Elaborar y presentar informes detallados sobre las irregularidades detectadas, así como sobre el cumplimiento general de las normativas, a la administración de la compañía y, cuando sea pertinente, a l

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    Revisor fiscal
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