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  • Técnico(a) electromecánico(a) de mantenimiento industrial

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡En Prexxa, estamos buscando tu talento!

    ¿Cuál será tu objetivo?
    Gestionar el mantenimiento de máquinas y procesos asignados, cumpliendo el plan de mantenimiento preventivo y realizando correctivos básicos para evitar paros no planificados y asegurar continuidad operativa.

    Responsabilidades:
    • Ejecutar mantenimiento preventivo y correctivo básico en equipos asignados (bajo lineamientos del Coordinador/Analista), garantizando seguridad.
    • Crear, diligenciar y hacer seguimiento a tickets (averías, preventivos, inspecciones, mejoras) hasta su cierre, asegurando trazabilidad.
    • Levantar y registrar información técnica (activo, serial/referencia, especificaciones, cantidades, fecha requerida y justificación).
    • Mantener actualizado el historial/hoja de vida del activo (intervenciones, repuestos, hallazgos, recomendaciones).
    • Gestionar requisiciones de repuestos/insumos/servicios y entregar información técnica al Negociador para cotización.
    • Hacer seguimiento a compras (tiempos de entrega) y alertar desviaciones según criticidad.
    • Ejecutar el consumo interno de repuestos desde inventario, asociándolos correctamente al ticket y al activo intervenido.
    • Apoyar la programación de actividades de mantenimiento en coordinación con Operaciones y el alistamiento de recursos.
    • Asesorar a operarios en buenas prácticas de operación y cuidado básico de los equipos.
    • Diligenciar y custodiar formatos y checklists (preventivos, inspecciones, compras urgentes, actas de recepción).
    • Apoyar indicadores (cumplimiento PM, MTTR, disponibilidad, compras urgentes, lead time, proveedores) y reportes.
    • Cumplir y hacer cumplir las normas de SST, ambientales, LOTO, política de calidad y reglamento interno.

    Decisiones clave: priorizar novedades por riesgo (seguridad/parada), definir conformidad técnica de repuestos recibidos, crear ticket urgente, ajustar secuencia de actividades menores dentro del plan, ejecutar consumo interno de repuestos para tickets autorizados.

    Cargos relacionados

    Mecánico de maquina industrial, Técnico de mantenimiento, Técnico electromecánico, Auxiliar de mantenimiento
  • Asesor industrial medellín

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Sabaneta country Publicado 9 Ene 2026
  • Asesor industrial medellín

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Profesional en Ingeniería mecánica, mecatrónica, electromecánica o afines con automóvil y experiencia en ventas (preferiblemente repuestos de maquinaría). Básico: 2.5+950 (movilidad) y comisiones

    Cargos relacionados

    Vendedor, Asesor comercial
  • Ingeniero de diseño mecánico

    COP
  • industry WEG

  • $3,5 a $4 millones Sabaneta country Publicado 19 Ene 2026
  • Ingeniero de diseño mecánico

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • INGENIERO(A) DE DISEÑO MECÁNICO

    Empresa: WEG Colombia S.A.S.

    Descripción del cargo
    En WEG Colombia S.A.S. buscamos profesionales en Ingeniería Mecánica, Electromecánica, Diseño Industrial o carreras afines, con experiencia en diseño mecánico, para integrarse a nuestro equipo de ingeniería y contribuir al desarrollo de soluciones técnicas alineadas con los estándares de calidad, eficiencia e innovación de la compañía.

    Responsabilidad del cargo
    Diseñar componentes mecánicos de acuerdo con los requerimientos del cliente, garantizando el cumplimiento normativo y técnico, y brindando soporte a las áreas de Producción y Comercial.

    Requisitos

    Profesional en Ingeniería Mecánica, Electromecánica, Diseño Industrial o carreras afines.

    Experiencia mínima de 2 años en diseño mecánico.

    Conocimiento en normatividad aplicada a transformadores eléctricos.

    Manejo de software CAD (SolidWorks y AutoCAD 2D).

    Manejo de herramientas ofimáticas.

    Conocimientos deseables

    Manejo de SAP.

    Experiencia en diseño mecánico de transformadores.

    Cargos relacionados

    Ingeniero de diseño mecánico
  • Jefe de logística

    COP
  • industry PLASTISOL S.A.S

  • $2,5 a $3 millones Sabaneta country Publicado 5 Feb 2026
  • Jefe de logística

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Es el máximo responsable de correcto funcionamiento, coordinación y organización del área logística y las bodegas de la empresa, tanto a nivel de producto, materia prima y gestión del personal de operaciones, con el objetivo de cumplir con las programaciones y pedidos previstos en tiempo y calidad del trabajo, mediante la eficiente administración del departamento a cargo

    Cargos relacionados

    Jefe de logística, Coordinador de logística, Jefe logística, Líder logística, Líder logístico
- Hibrido
  • Coordinador(a) de ventas

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $12,5 a $15 millones Sabaneta country Publicado 6 Ene 2026
  • Coordinador(a) de ventas

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • Coordinador(a) de Ventas – Negocio B2B (Institucional)

    ¿Por qué unirte a nosotros?
    Las ventas no solo mantienen relaciones: crean oportunidades, impulsan expansión y consolidan valor. Buscamos un(a) líder comercial estratégico, capaz de dirigir equipos, abrir nuevos mercados y fortalecer el crecimiento del negocio institucional con visión, planeación y propósito.

    Tu misión
    Liderar y gestionar las ventas del negocio B2B Institucional, asegurando el cumplimiento de presupuestos, rentabilidad y expansión. Serás responsable de guiar al equipo hacia la conquista de nuevos clientes, la activación de cuentas y la fidelización de relaciones estratégicas.

    Tus principales responsabilidades
    • Diseñar e implementar estrategias comerciales que impulsen la expansión y rentabilidad del negocio.
    • Dirigir, motivar y acompañar al equipo comercial, estableciendo metas claras y asegurando su cumplimiento.
    • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de mercado, activando clientes y fortaleciendo cuentas actuales.
    • Liderar negociaciones estratégicas y garantizar una ejecución efectiva junto a mercadeo, operaciones y logística.
    • Analizar resultados y métricas para tomar decisiones basadas en datos y proponer mejoras continuas.
    • Presentar informes de gestión y asegurar la alineación con los objetivos del negocio.

    Lo que buscamos en ti
    • Formación: Profesional en Ingeniería Administrativa, Industrial, Administración o afines; deseable especialización en Mercadeo y Ventas.
    • Experiencia: Mínimo 5 años en cargos similares, liderando equipos B2B, preferiblemente en el sector de empaques o flexografía.
    • Conocimientos: Excel intermedio, análisis de indicadores y desarrollo de nuevos negocios.
    • Requisitos: Vehículo propio (moto o carro).
    • Competencias: Liderazgo, orientación a resultados, comunicación asertiva y visión de expansión comercial.

    Lo que ofrecemos
    • Salario total: $13.000.000 COP mensuales.
    o Fijo: $6.500.000 (Básico $4.550.000 + Auxilios NCS

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Director comercial, Jefe comercial, Líder comercial
  • Auxiliar administrativa / fondo de empleados

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡GRAN OPORTUNIDAD!
    Buscamos: AUXILIAR ADMINISTRATIVA / Preferiblemente con experiencia en Fondo de Empleados
    Ubicación- Sabaneta

    ¿Eres organizada, proactiva, te gusta el servicio al cliente y quieres crecer en un entorno social y solidario? ¡Esta vacante es para ti!

    Perfil:
    -Técnico en Asistencia Administrativa, Contable o áreas afines.
    -Experiencia preferiblemente en Fondos de Empleados.
    -Habilidades en: Atención y servicio al asociado, manejo de consultas, asesoría y resolución de problemas, gestión documental y contable básica (recibos de caja, nóminas, convenios), apoyo operativo, administrativo y financiero.


    Algunas Funciones:
    - Atención y asesoría personalizada, telefónica, WhatsApp y correo sobre los servicios del Fondo.
    - Gestión de solicitudes de crédito y demás requerimientos de asociados.
    - Manejo y seguimiento de convenios del FEB (Cine Colombia, KFC, pólizas, entre otros).
    - Recepción y despacho de correspondencia hacia Bogotá.
    - Vinculación de nuevos asociados y apoyo en actividades de bienestar.
    - Apoyo en procesos contables
    - Actualización de información física y digital del Fondo.

    Condiciones:
    - Horario: lunes a viernes: 7:00 a.m. a 4:30 p.m.
    - Salario: $ 1.750.000 + Auxilio de transporte $ 249.000+ prestaciones de ley
    - Contrato a término fijo

    ¡Envíanos tu hoja de vida y transforma positivamente la experiencia de nuestros asociados!

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo, Auxiliar administrativo y contable
- Hibrido
  • Ejecutivo(a) de cuenta senior - negocio masivo papelería

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Ejecutivo(a) de Cuenta – Negocio Masivo Papelería Senior

    ¿Por qué unirte a nosotros?
    En nuestro grupo empresarial creemos que vender es mucho más que entregar un producto: es construir relaciones, generar confianza y ofrecer soluciones que realmente agreguen valor.
    Buscamos a un(a) Ejecutivo(a) de Cuenta Senior con espíritu comercial, enfoque consultivo y pasión por el mundo de la papelería y los negocios masivos, que quiera ser protagonista del crecimiento de una marca que evoluciona cada día.

    Tu propósito
    Serás el responsable de impulsar el crecimiento comercial del negocio de papelería, fortaleciendo las relaciones con clientes actuales y abriendo nuevas oportunidades en el mercado. Tu misión: alcanzar los objetivos de ventas, rentabilidad y servicio al cliente, siendo un aliado estratégico que entiende el negocio, los números y las necesidades del cliente.

    Tus principales responsabilidades
    • Cumplir y superar los presupuestos de ventas de productos y servicios asignados.
    • Gestionar el ciclo completo de venta: prospección, negociación, cierre y postventa.
    • Mantener y fortalecer las relaciones con los clientes actuales, brindando soluciones que respondan a sus necesidades reales.
    • Identificar y desarrollar nuevos clientes dentro del sector papelero, ampliando el portafolio comercial.
    • Garantizar la correcta aplicación de las políticas de precios, descuentos y condiciones comerciales.
    • Realizar seguimiento a indicadores comerciales y analizar el desempeño mensual frente a los presupuestos.
    • Atender y resolver de manera oportuna las incidencias o reclamaciones de los clientes.
    • Detectar oportunidades de mejora en procesos, productos o servicios y proponer soluciones a la compañía.
    • Participar activamente en estrategias comerciales, lanzamientos o productos especiales para grandes cuentas.

    Lo que necesitas para lograrlo
    • Formación: Tecnólogo o profesional en Mercadeo, Ventas, Administración o áreas afines.
    • Experiencia: mínimo 2 añ

    Cargos relacionados

    Ejecutivo de cuenta comercial, Ejecutivo comercial, Ejecutivo institucional, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas
  • Ingeniero(a) de ventas

    COP
  • industry WEG

  • $4 a $4,5 millones Sabaneta country Publicado 19 Ene 2026
  • Ingeniero(a) de ventas

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • En WEG Colombia S.A.S. buscamos profesionales en ingeniería para integrarse a nuestro equipo comercial, brindando soporte técnico–comercial y gestionando soluciones alineadas con las necesidades de nuestros clientes y los estándares de la compañía.

    Responsabilidad del cargo
    Establecer y mantener el contacto con clientes actuales y potenciales, gestionando sus requerimientos e inquietudes, garantizando una atención oportuna y alineada con los estándares de la compañía.

    Requisitos

    Profesional en Ingeniería Electricista, Electrónica, Industrial, Mecánica, de Instrumentación y Control o carreras afines.

    Experiencia en soluciones y ventas en sistemas de transformadores.

    Conocimiento de normatividad relacionada con transformadores eléctricos.

    Experiencia en elaboración de cotizaciones, gestión de claims y seguimiento a clientes.

    Manejo de herramientas ofimáticas.

    Nivel de inglés intermedio.

    Conocimientos deseables

    Manejo de SAP.

    Cargos relacionados

    Vendedor, Asesor comercial de ventas
  • Ingeniero(a) de ventas/ barranquilla - costa atlantica

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • En WEG Colombia S.A.S. buscamos profesionales en ingeniería para integrarse a nuestro equipo comercial en la ciudad de Barranquilla- costa Atlántica, brindando soporte técnico–comercial y gestionando soluciones alineadas con las necesidades de nuestros clientes y los estándares de la compañía.

    Responsabilidad del cargo
    Establecer y mantener el contacto con clientes actuales y potenciales, gestionando sus requerimientos e inquietudes, garantizando una atención oportuna y alineada con los estándares de la compañía.

    Requisitos

    Profesional en Ingeniería Electricista, Electrónica, Industrial, Mecánica, de Instrumentación y Control o carreras afines.

    Experiencia en soluciones y ventas en sistemas de transformadores.

    Conocimiento de normatividad relacionada con transformadores eléctricos.

    Experiencia en elaboración de cotizaciones, gestión de claims y seguimiento a clientes.

    Manejo de herramientas ofimáticas.

    Nivel de inglés intermedio.

    Conocimientos deseables

    Manejo de SAP.

    Cargos relacionados

    Vendedor, Asesor comercial de ventas
- Hibrido
  • Especialista pagos

    COP
  • industry SUMMA

  • Salario confidencial Sabaneta country Publicado 28 Ene 2026
  • Especialista pagos

    COP
  • Salario confidencial
  • Grupo Argos y sus subsidiarias están formadas por personas capacitadas y motivadas, dispuestas a enfrentar cada proyecto con pasión y dedicación. Lo invitamos a formar parte de empresas que ofrecen un excelente entorno de trabajo, generan oportunidades desafiantes y permiten su desarrollo profesional mediante la posibilidad de capacitarse con los mejores profesionales.

    Se requiere persona con :

    Formación
    Profesional en Administración de Empresas, Negocios Internacionales, Ingeniería administrativa, Industrial o Economía, con énfasis en finanzas

    Conocimiento técnico y certificaciones
    Conocimientos en aplicación del régimen cambiario.
    Inglés B2 deseable
    Excel medio
    Conocimiento en Power BI
    Conocimiento en RPA

    Área de experiencia
    3 - 6 años en Análisis Financiero, tesorería y régimen cambiario.

    Idiomas
    Inglés B2 deseable

    Objetivo general del rol/cargo: Ser el referente técnico, de control y mejora continua del proceso de pagos en moneda nacional y extranjera, en el área de Tesorería, con base en la normativa legal y cambiaria vigente, las políticas corporativas, los lineamientos bancarios y las herramientas tecnológicas (ERP y portales bancarios), para asegurar el cumplimiento normativo y bancario, la estandarización y calidad del proceso, la mitigación de riesgos operativos y regulatorios, la optimización operativa y el soporte experto a gestores y cargos senior del proceso.

    Responsabilidades del rol/cargo
    Acompañar la definición, documentar y mantener actualizados los procedimientos operativos estándar, matrices de autorización y esquemas de segregación de funciones en el proceso de pagos, con el fin de asegurar consistencia operativa, cumplimiento normativo y alineación con la estructura de Tesorería.
    Asegurar que los pagos locales e internacionales, así como los reportes a entes de control (DIAN, Banco dela República y otros), se ejecuten conforme a las políticas internas y regulaciones nacionales e internacionales, con el propósito

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Pagador, Economista, Ingeniero industrial
  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Se profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos y 1 año en Desarrollo de Personal y Bienestar, con experiencia en:

    *Diseño e implementación de programas de bienestar laboral.
    *Planes de desarrollo individual y capacitación.
    *Gestión de clima organizacional y actividades de integración.

    Competencias Técnicas
    *Manejo de herramientas con Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos (por ejemplo: IA para reclutamiento, análisis de desempeño, automatización de procesos).
    *Dominio de Canva para diseño de piezas gráficas.
    *Capacidad para crear videos con herramientas de IA (para inducción, comunicación interna, campañas de bienestar).
    *Conocimiento en normatividad laboral y procesos de gestión humana.

    Competencias Blandas
    *Creatividad e innovación.
    *Comunicación efectiva.
    *Trabajo en equipo.
    *Orientación al servicio y al bienestar del colaborador.

    Objetivo del Cargo
    Diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo y bienestar que fortalezcan el clima organizacional, apoyando la estrategia de talento humano mediante el uso de herramientas tecnológicas y de inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.

    Funciones Principales

    *Diseñar e implementar programas de bienestar y desarrollo del personal.
    *Apoyar la ejecución de planes de formación y capacitación.
    *Crear contenido visual y audiovisual (piezas gráficas en Canva y videos con IA) para campañas internas.
    *Utilizar herramientas de IA para optimizar procesos de RRHH (evaluaciones, comunicación, análisis de datos).
    *Elaborar informes sobre indicadores de bienestar y desarrollo.
    *Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en proyectos estratégicos del área.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos
  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa constructora de infraestructura vial, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Gestión Humana altamente capacitado y comprometido. Este cargo es crucial para el desarrollo y mantenimiento de una gestión efectiva del talento humano dentro de nuestra organización, enfocándose en la selección, administración de personal, nómina y relaciones laborales en el ámbito de la construcción de vías y concesiones.

    Requisitos
    Título profesional en carreras administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.
    Especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o disciplinas relacionadas.
    Mínimo 5 años de experiencia general en el área de recursos humanos.
    Experiencia específica de al menos 3 años liderando la gestión humana en el sector de infraestructura vial.
    Responsabilidades
    Liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las normativas y políticas de la organización.
    Diseñar e implementar estrategias de selección y reclutamiento de personal especializado en proyectos de construcción de vías y concesiones, asegurando la atracción del talento adecuado.
    Administrar la nómina de la empresa, velando por la correcta liquidación de salarios y beneficios para los colaboradores, así como por la gestión de incidencias y soportes relacionados.
    Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo que fomenten el crecimiento profesional de los empleados, alineando sus competencias a las necesidades de la empresa.
    Gestionar las relaciones laborales, asegurando un clima organizacional positivo y un manejo adecuado de las inquietudes y necesidades del personal.
    Monitorear y evaluar el desempeño del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y gestionando planes de mejora de desempeño cuando sea necesario.
    Colaborar en la elaboración de políticas y procedimientos internos que optimicen la gestión del capital humano.
    Supervisar la correcta admini

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana
  • Profesional de administración de personal

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Profesional de administración de personal

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Tecnólogo o profesional en Contaduría, Administración de empresas o Profesiones afines. Experiencia general de 3 años en el área de recursos humanos y experiencia especifica de al menos 2 años procesos de nómina y administración de personal de infraestructura vial.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos
- Hibrido
  • Analista de nómina

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Sabaneta country Publicado 31 Dic 2025
  • Analista de nómina

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ¡Buscamos Analista de Nómina!

    En nuestro equipo somos expertos en servicios de nómina, y buscamos a alguien que garantice precisión, cumplimiento legal y eficiencia en cada proceso, impactando directamente el bienestar de los colaboradores de nuestros clientes.

    ¿A quién buscamos?
    -Profesional en áreas administrativas, ingenierías o derecho
    -Con mínimo 1 año de experiencia en nómina y seguridad social.

    Responsabilidades clave:

    -Gestionar novedades laborales (ausencias, licencias, incapacidades).
    -Administrar el cobro y pago de incapacidades.
    -Aplicar actualizaciones legales y alertar al equipo de RRHH.
    -Conciliar pólizas, convenios y pagos con proveedores.

    Debes tener:

    -Dominio en liquidación de nómina y seguridad social colombiana.
    -Manejo de nómina electrónica.
    -Nivel Intermedio en Excel.

    Ofrecemos:

    -Modelo de trabajo híbrido en Medellín.
    -Salario base: $3.000.000 COP
    -Bono de alimentación: $285.000 COP

    Cargos relacionados

    Analista de nomina
  • Auxiliar de logística

    COP
  • industry CIDET

  • $2 a $2,5 millones Sabaneta country Publicado 18 Feb 2026
  • Auxiliar de logística

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • El Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico del Sector Eléctrico - CIDET, es una organización privada, sin ánimo de lucro, que trabaja por el desarrollo y competitividad del sector eléctrico colombiano. CIDET busca fortalecer la industria eléctrica mediante la prestación de servicios y desarrollo de proyectos de I+D+i, contando con capacidades en términos de conocimiento, herramientas y laboratorios especializados.

    Para lo anterior nos encontramos en la búsqueda de un Auxiliar logístico, que cuente con más de 2 años en en cargos logísticos relacionados con procesos de recepción, envíos de mercancía y control de inventarios, deseable experiencia en laboratorios de ensayos eléctricos, químicos y de calibración.

    Estaremos encantados de conocerte si cumples con:
    -Ser tecnico o tecnólogo en logística, administración o afines
    -Tener conocimiento en control de inventarios
    -Conocimiento básico en seguridad y salud en el trabajo (EPP, Manejo de cargas, riesgo electrico)
    -Conocimientos en envíos y embalaje de cargas
    -Conocimientos básicos en ofimatica (excel, word)
    -Conocimientos de los procesos logísticos del laboratorio

    ¿Qué te ofrecemos?
    -Contrato a término fijo
    -Oportunidades de formación y crecimiento
    -Excelente ambiente laboral
    -Horarios de lunes a viernes

    **Para Sabaneta

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    Asistente logístico, Auxiliar de logística, Auxiliar logístico
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