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Ofertas de Empleo Inspector t en Soacha

a de ofertas a de oferta

  • Soacha / inspector de calidad en obra

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Importante constructora busca Inspector de calidad en Obra para trabajar en un proyecto ubicado en Soacha.
    Requisitos:
    2 años de experiencia como inspector de calidad en obras de vivienda y/o urbanismo
    Profesional en Ingeniería civil y/o Arquitectura.
    Horario de Lunes a viernes 7:00 am a 4:30 pm y 2 sábados al mes de 7:00 am a 10:00 am
    Salario $3,069,000 mas Horas extras si se requiere mas todas las prestaciones de ley.
    Lugar de trabajo Soacha

    Cargos relacionados

    Inspector de calidad

  • Inspector sst bogotá

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Soacha country Publicado 15 Ago 2025
  • inspector sst lider sst

  • Inspector sst bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa del sector de la construcción requiere Inspector SST (tecnólogo con licencia), con experiencia mínima de 1 año en empresas de obra civil o construcción.

    Indispensable tener experiencia en campo, conocer normatividad y procedimientos básicos, manejo de Office.

    Importante tener vigente y actualizado:
    Licencia del Ministerio de Salud
    Curso de Trabajo en Alturas
    Curso de 50 horas del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo

    Horario: Lunes a jueves de 7:00 am a 4:30 pm, viernes de 7:00 am a 4:00 pm y sábados 8:00 am a 12:00m
    Lugar de Trabajo: Bogotá
    Salario: $2.000.000 + auxilio de transporte de ley
    Contrato: obra o labor (por empresa de servicios temporales)
    Pagos quincenales

    Cargos relacionados

    Gestor sst, Analista sst, Inspector SST, Líder sst
- Hibrido

  • Trabajo desde casa controlador financiero junior

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Como Controlador Financeiro Junior na BairesDev, você apoiará a equipe financeira no monitoramento e análise de dados financeiros, preparação de relatórios e garantia de conformidade com políticas financeiras. Você auxiliará com orçamentos, previsões e análises financeiras enquanto aprende sobre processos de controle financeiro sob a orientação de profissionais seniores de finanças.

    O que você fará:

    - Auxiliar na preparação de relatórios financeiros mensais, trimestrais e anuais.
    - Apoiar processos de preparação de orçamentos, previsões e análises de variância.
    - Ajudar a manter controles financeiros e garantir conformidade com políticas e procedimentos.
    - Participar de atividades de fechamento mensal e reconciliações.
    - Assistir com contas a pagar, contas a receber e manutenção do razão geral.
    - Apoiar análises de dados financeiros e preparação de apresentações gerenciais.
    O que estamos procurando:

    - 1+ ano de experiência em finanças, contabilidade ou área relacionada.
    - Bacharelado em Finanças, Contabilidade, Economia ou disciplina relacionada.
    - Conhecimento básico de princípios contábeis e relatórios financeiros.
    - Proficiência em Excel e experiência com sistemas financeiros.
    - Mentalidade analítica com atenção aos detalhes.
    - Inglês intermediário.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, com

    Cargos relacionados

    Profesional financiero, Controlador financiero, Auditor financiero

  • Coordinador biomédico

    COP

  • industry Grupo Ortiz

  • $2,5 a $3 millones Toda Colombia country Publicado 31 Jul 2025
  • Trabajo en equipo Orientación a resultados Pensamiento crítico

  • Coordinador biomédico

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de Ingeniero Biomédico graduado, quien será el responsable de asegurar la correcta operación y disponibilidad del equipamiento hospitalario y consumibles, garantizando su mantenimiento, gestión eficiente y cumplimiento de normativas de calidad y seguridad, con el fin de apoyar la prestación de los servicios en la operación del hospital. Ofrecemos contrato a término indefinido, horario de lunes a sábado.

    Cargos relacionados

    Ingeniero biomédico
- Hibrido

  • Work from home sales controlling pricing lead

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Sales Controlling Pricing Lead to join our Finance team and assist in audits, budgets, and internal Sales processes. This is an excellent opportunity for professionals looking to advance their careers at one of the industry's fastest-growing companies!

    What You Will Do:

    - Lead the Pricing team inside Sales Controlling.
    - Define the rates that will be quoted to clients or prospective clients.
    - Ensure that logic and good commercial practices are applied to the pricing strategy.
    - Approve new openings aligned with the general objectives of sales and the company.
    - Define and make strategic validations of new opportunities for the company.
    - Interact with multiple areas such as Sales, Staffing, Client Services, Top Management.
    - Carry out daily reviews of the Sales Representative’s reports.
    - Proceed with Sales Planning for annual Budgeting, Planning Rounds, and monthly forecasting.
    Here's what we're looking for:

    - Have a bachelor's degree in business, finance, or a related field.
    - 3+ years of professional experience.
    - Team Leadership experience.
    - Previous experience with financial modeling and data analysis (preferred).
    - Prior experience in pricing roles is preferred.
    - Previous experience in Sales Support or Sales Audit positions
    - Self-starter, quick learner, and multitasker.
    - Detail-oriented and deadline-driven.
    - The ability to work autonomously and remotely.
    - Methodical and

    Cargos relacionados

    Profesional financiero, Controlador financiero, Auditor financiero

  • Coordinador de abastecimiento - experiencia sector contruccion, oil & gas

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante y reconocida empresa de Ingeniería y construcción requiere para su equipo de trabajo profesional en Administración de Empresas, Contaduría Publica, Ingeniería o a fines con Experiencia mínima de a seis (6) años, liderando el área de abastecimiento. Conocimientos en compras de materiales y servicios, manejo de inventarios y logística para proyectos de construcción o mantenimiento en el sector petrolero. Manejo de Sinco ERP.
    Presencial 100% Manizales.

    Cargos relacionados

    Coordinador de compras y adquisiciones, Líder de abastecimiento, Líder de compras

  • Bim manager

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $8 a $10 millones Toda Colombia country Publicado 19 Ago 2025
  • modelar analisis de información revit

  • Bim manager

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Importante empresa está en la búsqueda de un BIM Manager altamente calificado con un mínimo de 5 años de experiencia específica en la gestión y coordinación de proyectos de infraestructura vial y edificaciones. Este puesto es fundamental para asegurar la correcta implementación de la metodología BIM a lo largo de todo el proceso constructivo, garantizando una comunicación efectiva y optimizando la distribución de recursos entre todas las partes involucradas.

    Como BIM Manager, usted tendrá la responsabilidad de liderar y coordinar al equipo de trabajo en la aplicación de herramientas del entorno de Autodesk Construction Cloud, incluyendo BIM360, Assamble, Civil 3D, Infraworks, Revit, Navisworks e Istram. Su experiencia previa le permitirá no solo supervisar el modelado del proyecto, sino también compartir los beneficios de la metodología BIM, identificando y proponiendo soluciones a las dificultades que puedan surgir.

    Responsabilidades
    Liderar la implementación de la metodología BIM en proyectos de infraestructura y edificaciones, asegurando su adecuada integración en cada fase del proyecto.
    Supervisar y coordinar el trabajo del equipo BIM, garantizando la calidad y la conformidad con los estándares establecidos.
    Facilitar un flujo de comunicación fluido entre arquitectos, ingenieros, contratistas y otros grupos de interés, promoviendo un entorno colaborativo.
    Desarrollar y mantener procedimientos y protocolos relacionados con el uso de herramientas BIM y sus aplicaciones en los proyectos, adaptándolos según las mejores prácticas del sector.
    Identificar y abordar proactivamente las dificultades que puedan surgir durante la ejecución de los proyectos, buscando soluciones creativas y efectivas.
    Participar en reuniones de seguimiento y revisión de proyectos, presentando avances y proponiendo ajustes basados en el análisis de datos y el progreso del trabajo.
    Impulsar la capacitación continua del equipo en el uso de nuevas herramientas y tecnologías BIM, prom

    Cargos relacionados

    Coordinador de ingeniería

  • Profesor universitario - soacha

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Soacha country Publicado 1 Ago 2025
  • docente profesor administracion de empresas

  • Profesor universitario - soacha

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida institución de educación superior requiere para su equipo de trabajo docente universitario con el siguiente perfil:
    * Título de formación en administración de empresas con maestría directamente relacionada con el campo del conocimiento en el que se va a desempeñar.
    * Aportar a la formación y desarrollo integral de los estudiantes desde el conocimiento y la experiencia, a través de un proceso educativo estructurado y un plan de trabajo que permita la transferencia efectiva de conocimientos Docencia, genere en el alumno interés y competencias para la búsqueda de nuevos escenarios Investigación y le ubique en un contexto social con necesidades específicas a las que puede responder Proyección social, aportando también a la Gestión Académica de acuerdo con la planeación profesoral.
    *Es fundamental acreditar:
    - Acreditar como mínimo nivel A2, según el Marco Común Europeo en el manejo de una segunda lengua, mediante certificado con una vigencia no mayor a dos (2) años. - Indispensable.
    - Docencia universitaria o su equivalente. - Indispensable
    - Ofimática - Deseable
    * Experiencia Total: 3 años
    Salario a convenir
    * Medio tiempo - Presencial

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Profesor o docente de educación universitaria

  • Profesor universitario - soacha

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Soacha country Publicado 31 Jul 2025
  • docente profesor administracion de empresas

  • Profesor universitario - soacha

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida institución de educación superior requiere para su equipo de trabajo docente universitario con el siguiente perfil:
    * Título de formación en administración de empresas con maestría directamente relacionada con el campo del conocimiento en el que se va a desempeñar.
    * Aportar a la formación y desarrollo integral de los estudiantes desde el conocimiento y la experiencia, a través de un proceso educativo estructurado y un plan de trabajo que permita la transferencia efectiva de conocimientos Docencia, genere en el alumno interés y competencias para la búsqueda de nuevos escenarios Investigación y le ubique en un contexto social con necesidades específicas a las que puede responder Proyección social, aportando también a la Gestión Académica de acuerdo con la planeación profesoral.
    *Es fundamental acreditar:
    - Acreditar como mínimo nivel A2, según el Marco Común Europeo en el manejo de una segunda lengua, mediante certificado con una vigencia no mayor a dos (2) años. - Indispensable.
    - Docencia universitaria o su equivalente. - Indispensable
    - Ofimática - Deseable
    * Experiencia Total: 3 años
    Salario a convenir
    * Medio tiempo - Presencial

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Profesor o docente de educación universitaria

  • Residente administrativo de obra - soacha

    COP
  • Salario confidencial
  • CARGO: Administrativo de Obra

    UBICACIÓN: Soacha, Cundinamarca SALARIO: $3,500,000

    Descripción del Cargo:

    Compañía constructora requiere cubrir el cargo de Administrativo de Obra en el municipio de Soacha, Cundinamarca. Buscamos un Ingeniero Civil, Arquitecto, Administrador de Construcciones, o profesionales de carreras afines, con al menos 2 años de experiencia en labores administrativas en obras de construcción. Es indispensable tener conocimientos en software de control de obra (preferiblemente SINCO ERP) y Excel nivel intermedio.

    Requisitos:

    Experiencia general: Mínimo 4 años.

    Experiencia específica: 2 años en administración de obras de construcción de vivienda.

    Conocimientos mínimos:

    Subcontratación de suministros, servicios y mano de obra.

    Pólizas de contratos.

    Almacén e inventarios.

    Facturación, cortes y suministros.

    Manejo de caja menor y anticipos.

    Control de costos y presupuestos.

    Excel nivel intermedio.

    Manejo de SINCO ERP (preferiblemente).

    Nota: Por favor, abstenerse de aplicar si no cumple con los requisitos mencionados.

    Cargos relacionados

    Administrador de obra (Construcción), Analista compras, Ingeniero residente
- Hibrido

  • Work from home benefits assistant

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Benefits Assistant to join our team and provide support for the data entry of new and active faculty and staff members in regard to benefits.

    What You Will Do:

    - Support with troubleshooting/researching to resolve various benefits.
    - Review enrollments and transactions, ensuring the accuracy of data and adequate documentation.
    - Assist in tracking benefit costs and preparing the benefit-cost analysis.
    - Generate and compile various data requests and reports.
    - Create, maintain and update files and record-keeping system.
    Here's what we're looking for:

    - 1 year of experience in similar positions.
    - Degree completed or advanced studies in Human Resources, Business Administration, or related fields.
    - Understanding of HR processes, policies, and procedures.
    - Customer service-focused and committed to providing a helpful service.
    - Advanced English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware and software setup for you to work from home.
    - Flexible hours: create your own schedule.
    - Paid parental leaves, vacations, and national holidays.
    - Innovative and multicultural work environment: collaborate and learn from the global Top 1% of talent.
    - Supportive environment with mentorship, promotions, skill development, and diverse growth opportunities.

    Apply now and

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina, Asistente de nomina, Analista de nomina
- Hibrido

  • Work from home investors manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for an Investors Manager to join our Growth team. As a key member of our management team, you will lead a team of Investment Associates and will play a critical role in the growth of our team. You will coach the team with world-class best practices to deliver high-quality conversations with potential new clients.

    What You Will Do:

    - Empower, inspire and motivate employees on a daily basis to create a world-class prospect experience.
    - Foster a culture of training and coaching in order to ramp up new reps and continue building their sales acumen and value knowledge set.
    - Understand the team's metrics to coach and improve sales coaching.
    - Leverage data, playbooks, and tools to refine high-quality sales conversations.
    - Collaborate cross-functionally to ensure client needs are met.
    Here's what we're looking for:

    - 3+ years experience in B2B software or financial services sales.
    - 2+ years of experience managing Sales teams (including hiring!).
    - Excellent communication, teamwork, and people management skills.
    - Experience coaching, training, and supporting sales reps.
    - Familiarity with CRM practices, along with the ability to build productive business professional relationships (is a plus).
    - Advanced English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if pref

    Cargos relacionados

    Gerente financiero, Administrador financiero
- Hibrido

  • Work from home call center supervisor

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for Call Center Supervisors to join our Recruiting Team and participate in different projects made up of multicultural teams distributed throughout the world. This person must be proactive, and detail-oriented and demonstrate excellent analytical abilities, as well as teamwork and multitasking skills. This is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry! to accompany our strategic growth objectives in hiring personnel and key roles.

    What You Will Do:

    - Be responsible for managing and promoting the development of the recruiters in your charge.
    - Generate evaluation and productivity reports, measuring management indicators.
    - Coordinate the work team.
    Here's what we're looking for:

    - At least 1 year of work experience in similar roles.
    - Excellent communication skills.
    - Great self-management capacity.
    - Advanced English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware and software setup for you to work from home.
    - Flexible hours: create your own schedule.
    - Paid parental leaves, vacations, and national holidays.
    - Innovative and multicultural work environment: collaborate and learn from the global Top 1% of talent.
    - Supportive environment with mentorship, promotions, skill development,

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
- Hibrido

  • Work from home talent operations manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    "As a Talent Operations Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.


    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English."

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferr

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
- Hibrido

  • Work from home hunting manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Hunting Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.
    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
- Hibrido

  • Work from home talent sourcing manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Talent Sourcing Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.
    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - H

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
- Hibrido

  • Work from home recruiting manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Recruiting Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.
    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardwa

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    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
- Hibrido

  • Work from home staffing manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Staffing Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.
    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
- Hibrido

  • Work from home talent acquisition manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Talent Acquisition Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.
    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
- Hibrido

  • Trabajo desde casa especialista en propuestas de personal

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Estamos buscando un Especialista en Propuestas de Personal para unirse a nuestro equipo de personal y maximizar el ROI en nuestro proceso de contratación. ¡Es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de más rápido crecimiento en la industria!

    Actividades principales:

    - Negociar propuestas económicas con candidatos.
    - Contactar a los candidatos a través de llamadas telefónicas, Skype, LinkedIn o e-mail para validar su interés y motivarlos a participar en nuestro proceso.
    - Programar y participar en llamadas con candidatos para resolver dudas de contratación.
    - Ayudar a los candidatos (que hayan pasado previamente nuestras evaluaciones mínimas) a mejorar los puntos débiles antes de que se les asigne a un proyecto.
    - Moderar entrevistas entre el candidato y terceros contratistas.
    - Dar retroalimentación al equipo interno.
    - 2+ años de experiencia como reclutador.
    - Buenas habilidades comunicacionales.
    - Buena orientación a los detalles.
    - Fuertes habilidades de persuasión.
    - Experiencia previa en el mercado de IT (es un plus).
    - Nivel avanzado de inglés.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y d

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

  • Work from home brand marketing and communications director

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Brand Marketing and Communications Director to join our Marketing team. This professional will be responsible for developing the overall brand and communications strategy and directing the execution of highly effective marketing plans through a deep understanding of our target market, which in turn, achieves profit and maximizes the brand’s long-term potential.

    What You Will Do:

    - Lead and coordinate the Brand Development, Brand Communications, Client Experience Marketing, Internal Marketing, and Employer Branding teams, as well as aid and enable the Sales and Client Services teams in their efforts to acquire new clients and generate new business opportunities from existing ones.
    - Lead our external communications team to produce high-quality content that engages customers and builds brand recognition.
    - Identify how our brand is currently positioned in the market, design a research-based brand strategy, and anticipate consumer trends, keeping the brand up to date by developing consistent pilot brand initiatives.
    - Analyze customer knowledge, trends, market analysis, and best marketing practices to create successful brand strategies, ensuring the development and maintenance of the brand messaging and visual elements.
    - Guide the creative department in the development of content and materials which include websites, press releases, newsletters, presentations, events, all manners of co

    Cargos relacionados

    Gerente de publicidad (mercadeo), Analista de mercadeo, Mercadotecnista
- Hibrido

  • Trabajo desde casa asistente junior de recursos humanos

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Si eres una persona determinada, apasionada y con gran ambición, nuestro Programa de Asistente Junior de Recursos Humanos te permitirá alcanzar tu potencial. Se trata de un trabajo real desde el primer día, con una capacitación de primer nivel, un alcance internacional y la posibilidad de alcanzar tu máximo potencial.

    Tus responsabilidades serán:

    - Conocer en profundidad todos los procesos de Recursos Humanos: desde la Adquisición de Talento hasta la Experiencia del Personal.
    - Aprender al detalle nuestras políticas internas de Recursos Humanos y las mejores prácticas en el mercado.
    - Obtener una capacitación sobre las mejores herramientas disponibles no sólo para encontrar candidatos calificados, sino también a los mejores candidatos con una alta probabilidad de postular a nuestras ofertas de empleo.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Estudiantes o recién graduados en Humanidades.
    - Buena capacidad de análisis, con habilidades para aprender rápido.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos.
    - Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprender de las personas más talent

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Director de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección
- Hibrido

  • Trabajo desde casa reclutador senior de ti

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Reclutador Senior de TI para incorporarse a nuestro Equipo de Reclutamiento y participar en diferentes proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos por todo el mundo. Esta persona debe ser proactiva, detallista y demostrar excelentes habilidades analíticas, así como habilidades de trabajo en equipo y multitasking. ¡Esta es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de mayor crecimiento en la industria!

    Actividades principales:

    - Proporcionar reclutamiento de ciclo completo que incluya sourcing, entrevistas, exámenes técnicos, presentación y cierre de candidatos.
    - Asistir en la organización de entrevistas de candidatos con clientes, preparación de candidatos y seguimiento después de sus entrevistas.
    - Realizar negociaciones con los candidatos e iniciar el proceso de contratación.
    - Entender los requerimientos de cada cliente y cada vacante para realizar el proceso de reclutamiento de acuerdo con sus necesidades.
    - Trabajar en colaboración con el equipo comercial en el desarrollo del negocio.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Al menos 3 años de experiencia como reclutador.
    - Al menos 1 año de experiencia en Full Life Cycle Recruiting in IT.
    - Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.
    - Gran capacidad de autogestión.
    - Licenciatura o al menos 3 años de experiencia laboral en el área.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

  • Trabajo desde casa hr business partner

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un HR Business Partner para sumarse al equipo de Recursos Humanos y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Mantener reuniones regulares con las respectivas unidades de negocio y la dirección, proporcionando orientación en temas de RRHH.
    - Analizar tendencias y métricas relacionadas con el nivel de rotación a fin de desarrollar soluciones, programas y políticas para aumentar la retención.
    - Mantenerse actualizado acerca de los requerimientos legales relacionados con la gestión cotidiana de los empleados, primando por la disminución de riesgos legales y garantizando el cumplimiento normativo.
    - Proporcionar orientación y asistencia en la interpretación de políticas de RRHH.
    - Resolver problemas complejos de diversa índole relacionados con los empleados.
    - Asistir a empleados internacionales con asignaciones de expatriación y asuntos relacionados con RRHH.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Experiencia previa en posiciones similares dentro del área.
    - Conocimiento de la reg

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Director de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección
- Hibrido

  • Trabajo desde casa global mobility analyst

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Analista para sumarse al equipo de Global Mobility y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Dar soporte a los empleados de Baires en temas relacionados con procesos de relocación internacional.
    - Planificar y coordinar viajes para empleados y clientes, de acuerdo con las necesidades de la organización.
    - Colaborar en el proceso de Visas de viaje y trabajo para empleados.
    - Organizar y coordinar: viajes, transporte, alojamiento, seguro de salud, comidas, alquiler de automóviles entre otros para empresas nacionales/internacionales.
    - Hacer seguimiento de los estados de los casos asignados.
    - Brindar asistencia a los empleados sobre las políticas, procesos y operaciones a la hora de realizar viajes corporativos.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Estudiante universitario avanzado o recién graduado de: Licenciatura en relaciones internacionales, Traducción, Administración de empresas, Hotelería, Turismo o afines.
    - 2+ años de experienciaen posiciones similares.
    - Gestión avanz

    Cargos relacionados

    Analista administrativo, Profesional en hotelería y turismo, Agente de viajes
- Hibrido

  • Work from home senior recruiter

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Senior Recruiter to join our Recruiting team and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks and who pay marked attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers in one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Execute the staffing strategy for the company's openings.
    - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings.
    - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings.
    - Presenting candidates to various clients and leads
    - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts.
    - Propose improvements to the staffing and recruiting processes.
    Here’s what we are looking for:

    - Proven analytical ability, extreme attention to detail and the ability to prioritize effectively, as well as multitasking skills.
    - Degree in Business, Systems, HR or in a related field.
    - 3+ years experience in Staffing or Project Management.
    - Advanced English level.

    Desirable:

    - At least 2 years of experience in full-cycle recruitment.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local curr

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

  • Work from home talent acquisition executive partner

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Talent Acquisition Executive Partner to join our Talent Acquisition team. You will be responsible for learning about BairesDev’s overall needs and developing strategies for identifying and attracting senior-level top talent. This is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Deeply understand BairesDev’s overall talent needs and develop strategies for identifying and attracting senior-level top talent.
    - Calibrate candidates with hiring managers and senior leaders.
    - Develop prospects into candidates, engage with them, and perform assessment/screening.
    - Develop search strategies, conduct research, perform thorough assessments, and present qualified candidates for critical executive searches.
    Here's what we're looking for:

    - 4+ years of experience in non-technical recruitment.
    - A process-oriented mindset - a proven recruiting track record is a plus.
    - Excellent interpersonal management, with outstanding verbal and written communication.
    - Native/Bilingual English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware and software setup for you to work from home.
    - Flexible hours: create your own schedule.
    - Paid parental leaves, vacations, and national holidays.
    -

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

  • Work from home junior content creator

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Junior Content Creator at BairesDev, you will support the marketing team in developing engaging content for various platforms and channels. You'll help create blog posts, social media content, website copy, and other materials that align with our brand voice while developing your content creation skills under the guidance of experienced marketing professionals.

    What You Will Do:

    - Assist in creating content for blogs, social media, and other digital platforms.
    - Help develop and maintain content calendars and schedules.
    - Support content research, idea generation, and topic development.
    - Aid in editing and proofreading content for accuracy and consistency.
    - Collaborate with designers to develop visual content elements.
    - Learn and apply SEO best practices in content creation.
    What we are looking for:

    - 1+ year of experience in content creation, copywriting, or related field.
    - Strong writing skills with attention to grammar and style.
    - Basic understanding of content marketing and SEO principles.
    - Familiarity with different content formats and digital platforms.
    - Creative thinking and ability to adapt tone for different audiences.
    - Good level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware and software setup for you to work from home.
    - Flexible hours: create your

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    Creador de contenido digitales, Redactor
- Hibrido

  • Work from home bilingual executive headhunter

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for Bilingual Executive Headhunters to join our Recruiting Team and play a unique role within the company, attracting candidates to fill upper-level executive positions. This professional will have constant interaction with Fortune 500 C-level Executives, VPs, and Department Heads, so they must have great communication skills, a corporate profile, and sophisticated client management skills.

    What You Will Do:

    - Drive full-cycle recruiting for upper-level executive positions, including sourcing, screening, interviewing, evaluation, and presentation to internal clients.
    - Tailor a highly customized and positive experience for candidates for upper-level executive positions, being their point of contact within BairesDev for any needs they might encounter during the recruiting process.
    - Build strong relationships with key players from the market, from internal leadership to HR business partners and candidates.
    - Develop and implement successful and creative sourcing strategies for upper-level executive positions.
    Here's what we're looking for:

    - Native/Proficient English level is fundamental.
    - Excellent communication skills and interpersonal relationships, with a focus on listening and persuasion.
    - 4+ years of experience in Recruiting.
    - Previous experience in Executive/C-Level recruitment. Previous experience in Customer Success/Customer Experience/Sales is a plus.
    - Proven track record of

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

  • Trabajo desde casa asistente ejecutivo

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Assistente Executivo para sumarse al equipo de Top Management y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Brindar soporte general al Top Management en Argentina, USA, México y España. Dar asistencia tanto en asuntos laborales como personales.
    - Llevar adelante la gestión y coordinación de sus viajes.
    - Realizar tareas administrativas vinculadas al Top Management.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Poseer discreción y absoluta reserva ante temas confidenciales o privados.
    - Disponer de excelente predisposición y capacidad resolutiva.
    - Tener una personalidad recursiva y dinámica. Ser puntual y responsable.
    - Contar con capacidad de trabajo bajo presión a alto nivel y enfocarse en resultados.
    - Tener muy buena presencia y excelente manejo de relaciones interpersonales.
    - Contar con disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 9 a 18hs en nuestras oficinas de Puerto Madero, CABA.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa

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    Secretaria ejecutiva, Asistente personal
- Hibrido

  • Work from home employer branding analyst

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for an experienced Employer Branding Analyst to join our Marketing team and execute highly effective Brand marketing plans. This professional will be responsible for ensuring its everyday implementation through multiple touchpoints, and through a deep understanding of the client and our target market, help to achieve profit and maximize the brand’s long-term potential.

    What You Will Do:

    - Help to identify how our brand is currently positioned in the market and design a research-based brand strategy, analyzing customer knowledge, anticipating consumer trends, developing market analysis, and ensuring best marketing practices are followed to create successful brand strategies.
    - Assist in developing and maintaining the brand messaging and brand visual elements.
    - Develop and execute marketing campaigns aimed at communicating our brand message.
    - Communicate our brand personality internally and align the company around foundational concepts, ensuring consistency with the tone of voice and brand messaging.
    - Assist in the creative direction to meet the objectives of all publicity and public communications, influencing brand initiatives to increase brand awareness and consideration as well as build market position.
    - Establish positioning, identify target audiences and consumer opportunities, and develop marketing plans with specific objectives to increase brand awareness in different channels a

    Cargos relacionados

    Director de mercadeo y publicidad, Gerente de marca, Especialista en mercadeo
- Hibrido

  • Work from home talent acquisition analyst

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Talent Acquisition Analyst to join our HR Team. This professional will be responsible for prospecting Candidate Databases, Developer Platforms, and Job Boards with the objective of finding relevant candidates.

    What You Will Do:

    - Propose innovative solutions to track hard-to-find profiles.
    - Define search filters to find hyper-targeted leads.
    - Work with data and create plans to find the best candidates with a high probability of applying to openings.
    - Come up with creative ways to reach out to candidates that are not necessarily looking for a job.
    Here's what we're looking for:

    - 2+ years of experience in Talent Recruitment.
    - Experience with search engines (LinkedIn, StackOverflow, GitHub).
    - Experience in the IT Industry head-hunting.
    - Advanced English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware and software setup for you to work from home.
    - Flexible hours: create your own schedule.
    - Paid parental leaves, vacations, and national holidays.
    - Innovative and multicultural work environment: collaborate and learn from the global Top 1% of talent.
    - Supportive environment with mentorship, promotions, skill development, and diverse growth opportunities.

    Apply now and become part of a global team where your unique talents can truly thrive!

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

  • Work from home global mobility analyst

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for an Analyst to join the Global Mobility team. We are looking for proactive, dynamic people and team players with excellent organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks, and marked attention to detail. It is a perfect opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Support BairesDev's professionals on issues related to international relocation processes.
    - Plan and coordinate trips for professionals and customers according to the organization's needs.
    - Collaborate in the process of travel and work visas for professionals .
    - Organize and coordinate: travel, transportation, accommodation, health insurance, meals, and car rental, among others, for national/international companies.
    - Track the status of assigned cases.
    - Assist professionals with policies, processes, and operations when making corporate trips.
    Here's what we're looking for:

    - Advanced or newly graduated university student with Bachelor's in International Relations, Translation, Business Administration, Hospitality, Tourism, or related.
    - 2+ years of experience in similar positions.
    - Advanced management of Office tools.
    - Ability to handle different tasks simultaneously and marked service orientation.
    - Capacity for teamwork.
    - Having an intermediate level of Portuguese is a plus but is not exclusive.
    - Advanced English le

    Cargos relacionados

    Analista administrativo, Profesional en hotelería y turismo, Agente de viajes
- Hibrido

  • Work from home recruiting analyst

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Recruiting Analyst to join our Recruiting team and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks and who pay marked attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers in one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Execute the staffing strategy for the company's openings.
    - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings.
    - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings.
    - Presenting candidates to various clients and leads
    - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts.
    - Propose improvements to the staffing and recruiting processes
    Here’s what we are looking for:

    - Proven analytical ability, extreme attention to detail and the ability to prioritize effectively, as well as multitasking skills.
    - Degree in Business, Systems, HR or in a related field.
    - 3+ years experience in Staffing or Project Management.
    - Advanced English level.

    Desirable:

    -1+ years of experience in Recruitment.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    -

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

  • Work from home staffing analyst

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Staffing Analyst to join our Recruiting team, and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with strong organizational skills who can handle multiple tasks and pay close attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers at one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Execute the staffing strategy for company openings.
    - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings.
    - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings.
    - Presenting candidates to various clients and leads
    - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts.
    - Propose improvements to the staffing and recruiting processes.
    Here's what we're looking for:

    - Demonstrated analytical ability, extreme attention to detail, effective prioritization, and multitasking abilities
    - Degree in Business, Systems, HR, or a related field.
    - Experience in staffing or project management for at least three years is preferred.
    - Desirable: 1+ year of experience in IT Recruitment.
    - Advanced English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

  • Work from home proofreading specialist

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Proofreading Specialist to join our team. The proofreading team is responsible for translating, formatting, and editing resumes according to the company's requirements. This professional will be responsible for gathering all available and necessary information in order to create a version of a candidate's resume that both follows internal formatting rules and provides sufficient detail about the experience and skills that specific clients are interested in.

    What You'll Do:

    - Gather and verify information from various sources (CVs, LinkedIn, candidates, etc.)
    - CV translation (primarily from Spanish to English).
    - Follow and apply internal formatting rules.
    - Correct grammar, spelling, punctuation, and word usage errors.
    - Confirm the accuracy of the information provided by the recruiting team.
    - Provide detailed instructions on how to complete the resume according to the job posting and information obtained by the recruiting team.
    - Follow up with candidates and other BairesDev departments to ensure that the formatting process is completed on time and correctly.
    Here's what we're looking for:

    - 6+ months of experience in related positions (translation, editing, technical writing, or proofreading).
    - Attention to detail and the ability to quickly research and comprehend unfamiliar concepts or topics.
    - Word and Excel proficiency is required.
    - Problem-solving and critical thinking ski

    Cargos relacionados

    Traductor, Editor de publicaciones

  • Jefe de enfermería / girardot. ref 1626175321-645

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para trabajar en una importante empresa del sector de Salud.

    Si eres profesional en Enfermería y cuentas con 6 meses de experiencia en el área de UCI adultos o neonatal.

    Requisitos:
    Nivel académico: Profesional en Enfermería.
    Experiencia: 6 meses en el área de UCI.
    Horario: Turnos fijos diurnos y nocturnos
    Salario: $2.772.000 + recargos + prestaciones de ley
    Lugar: Girardot, Cundinamarca

    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postúlate antes del 30 de Agosto de 2025.

    ¡Esperamos conocerte y trabajar juntos para alcanzar el éxito!

    Código de la vacante: 1626175321-645
    Número de puestos: 3

    Cargos relacionados

    Enfermero, Enfermero especialista, Jefe de enfermería

  • Ingeniero de control de subcontratos

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Se requiere un Ingeniero civil, de transportes o afines, con conocimientos específicos en Gestión, contractual, Rendimientos de obra (maquinaria, materiales, mano de obra), Procesos constructivos, programación de obra, Análisis de precios unitarios para el cargo INGENIERO DE CONTROL DE SUBCONTRATOS Que cuente con mínimo con 4 años de experiencia en proyecto de infraestructura vial en cargos similares, realizando los siguientes funciones;
    Elaborar controles y presentarlos de forma semanal sobre el estado de los subcontratos, reportando al administrador del contrato, al Jefe de Control de Gestión, Jefe de Obra, Compras y Jurídica el estado del contrato, vigencia de pólizas y seguros, avance de ejecución respecto al cronograma acordado, disponibilidad de mediciones para la terminación del objeto contractual, y de la ejecución de nuevas líneas de compra/servicio.

    Excel avanzado, paquete de office.

    Cargos relacionados

    Ingeniero civil, Ingeniero de control de calidad, Ingeniero de transporte
- Hibrido

  • Trabajo desde casa director de ingeniería

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Estamos buscando un Director de Ingeniería para liderar nuestro Equipo de Ingeniería y ayudar a encabezar nuestro crecimiento.
    Como Director de Ingeniería, jugarás un papel crítico y activo en las operaciones del día a día. Esta es una excelente oportunidad para ser uno de los miembros clave de nuestro equipo de Ingeniería y posicionarse para oportunidades únicas de crecimiento profesional.

    Principales responsabilidades:

    - Estar a cargo del Capital Humano del Proyecto: contratación, retención y despido. Planes de compensación, motivación, etc.
    - Ayudar en la definición y seguimiento de métricas y KPIs para los equipos.
    - Asegurar que la coordinación de los equipos y el proceso de desarrollo se ejecutan correctamente.
    - Liderar todas las ceremonias Scrum y su cumplimiento.
    - Fomentar una cultura de ingeniería colaborativa de acuerdo con los valores de la empresa.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 6+ años de experiencia en funciones relacionadas con el Desarrollo de Software en una empresa relevante.
    - 3+ años de experiencia como Project Manager o similar.
    - Fuertes habilidades de gestión de proyectos.
    - Excelentes habilidades de comunicación.
    - Nivel avanzado de inglés.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Li

    Cargos relacionados

    Gerente de proyectos, Ingeniero de proyectos, Gerente de proyectos de tecnología

  • Lider calidad sector salud

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Importante IPS requiere para su equipo de trabajo Lider de Calidad, con las siguientes especificaciones Cargo: Lider de calidad Formación: ingeniero industrial Experiencia: 1 año en calidad en el sector salud Salario: $ 3.200.000 + Prestaciones de ley Horario: lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm y sábados cada 15 días de 8:00 am a 1:00 pm Tipo de contrato: A termino Indefinido Lugar de Trabajo: Soacha

    Cargos relacionados

    Analista de calidad
- Hibrido

  • Trabajo desde casa especialista en logística

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Como Especialista en Logística en BairesDev, coordinarás y optimizarás operaciones de cadena de suministro para asegurar el movimiento eficiente de materiales y recursos. Gestionarás procesos de envío, recepción e inventario, trabajando con proveedores y equipos internos para mantener soluciones logísticas rentables que apoyen las operaciones del negocio.

    Qué harás:

    - Coordinar actividades de envío y recepción para asegurar entrega oportuna de materiales y equipos.
    - Monitorear niveles de inventario y gestionar reabastecimiento de stock para evitar faltantes o sobrestock.
    - Trabajar con proveedores y vendedores para negociar tarifas y resolver problemas de envío.
    - Rastrear envíos y proporcionar actualizaciones sobre el estado de entrega a stakeholders relevantes.
    - Mantener registros precisos de actividades logísticas y generar informes regulares.
    - Identificar oportunidades para mejorar procesos logísticos y reducir costos operativos.

    Qué buscamos:

    - 3+ años de experiencia en logística, cadena de suministro o campo relacionado.
    - Conocimiento de procesos logísticos y principios de gestión de cadena de suministro.
    - Experiencia con sistemas de gestión de inventario y software de seguimiento.
    - Fuertes habilidades analíticas y atención al detalle.
    - Capacidad para negociar con proveedores y gestionar relaciones con vendedores.
    - Excelentes habilidades organizacionales y de gestió

    Cargos relacionados

    Jefe de logística, Coordinador logístico, Auxiliar logístico

  • Jefe de planta de produccion de alimentos

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Buscamos Profesional en áreas relacionadas con Producción, Logística, Ingeniería de Alimentos o afines, incluyendo el conocimiento en inocuidad, buenas prácticas de manufactura con experiencia de 3 años en plantas de alimentos

    Horario: Rotativo (3 turnos rotativos)
    Salario: 3500000+ley+extras

    Cargos relacionados

    Supervisor producción
- Hibrido

  • Trabajo desde casa node backend tech lead

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Si eres un líder natural con experiencia como mentor, ¡este trabajo es para ti! Como líder técnico de Node Backend en nuestro equipo de desarrollo, tu misión será supervisar técnicamente a un equipo de desarrolladores con experiencia. Trabajarás en un equipo global de ritmo rápido encargado de llevar la innovación al siguiente nivel. La innovación está en el centro de la estrategia de BairesDev.

    Lo que harás

    - Trabajar con el equipo para determinar las necesidades de la arquitectura técnica global.
    - Identificar los puntos de integración de los sistemas existentes y de terceros.
    - Validar que todas las opciones técnicas se integren con la solución final y se adhieran a los contratos técnicos definidos para la integración.

    ¿Qué Buscamos?:

    - 7+ años de experiencia en el desarrollo de Node.
    - Manejo de metodologías ágiles avanzadas.
    - Conocimiento avanzado de patrones de diseño.
    - Conocimiento avanzado de la infraestructura de TI.
    - Experiencia en Seguridad.
    - Experiencia desarrollando/integrando con aplicaciones de gran escala.
    - Totalmente especializado en áreas de desarrollo Backend, Frontend.
    - Sólida experiencia en revisiones de codificación y gestión de pipelines CI/CD.
    - Conocimiento experto de las ventajas/debilidades de los requisitos de un cliente.
    - Conocimiento avanzado de las ventajas y desventajas de elegir una determinada tecnología.
    - Gran experiencia participando en

    Cargos relacionados

    Desarrollador de software, Ingeniero de desarrollo, Analista de desarrollo de software
- Hibrido

  • Trabajo desde casa product owner

    COP

  • industry Bairesdev S.A.

  • Salario confidencial Soacha country Publicado 14 Ago 2025
  • Especialización en gestión de servicios de tecnologías de información

  • Trabajo desde casa product owner

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Product Owner para sumarse al equipo de Management y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Dirigir la mejora continua del producto.
    - Contribuir a establecer y gerenciar el proceso de Product Management.
    - Comunicar y priorizar las potenciales mejoras del producto.
    - Reconocer oportunidades de negocio y resolverlas mediante el expertise técnico.
    - Ser el mediador para los requerimiento de clientes internos y externos.
    - Gestionar herramientas de control y seguimiento.
    - Gestiónar riesgos y problemas.
    - Asegurar la calidad de los productos.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Sólida experiencia en roles similares.
    - Utilización de metodologías ágiles.
    - Experiencia en el desarrollo de productos, desde el diseño hasta el testing.
    - Excelente capacidad de comunicación, incluyendo la escritura de user stories, PRDs y MRDs.
    - Orientado a resultados con capacidad de negociación y buena comunicación.
    - Certificaciones acordes (deseable).
    - Experiencia con UX/UI (deseable).
    - Nive

    Cargos relacionados

    Gerente de producto, Product owner

  • Auxiliar de parqueo y cobro / sin experiencia

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¿Cuál es el objetivo del cargo?
    El Auxiliar ZER será responsable de brindar atención inmediata y adecuada a los ciudadanos que requieran realizar procesos de validación, verificación, inicio o cierre de servicios relacionados con vehículos en la Zonas de Estacionamiento Regulado. Este cargo implica contacto directo con el público y el manejo responsable de información y recursos.

    Ubicación del trabajo: Soacha
    Jornada: Lunes a sábado. 7:00 am a 5:30 pm
    Salario: $ 1.423.500 + Prestaciones de ley

    Funciones principales:
    1. Atender a las personas interesadas en realizar el registro de ingreso de vehículos.
    2. Generar tickets de alerta y activar procesos internos relacionados con servicios ZER.
    3. Realizar el cierre del servicio una vez completado el procedimiento del vehículo.
    4. Reportar vehículos evasores del pago de servicios, si aplica.
    5. Verificar con el usuario el uso correcto del espacio antes de iniciar el servicio.
    6. Informar al jefe inmediato en caso de novedades o situaciones irregulares.
    7. Entregar el dinero recaudado al finalizar la jornada, de forma segura.
    8. Diligenciar los formatos de control de manera oportuna y correcta.

    Perfil del candidato ideal:
    • Formación académica: Bachiller o técnico en áreas administrativas, servicio al cliente o similares.
    • Experiencia: Mínimo 6 meses en atención al cliente o manejo de procesos administrativos.
    • Conocimientos: Manejo básico de herramientas ofimáticas, buena redacción y digitación.

    Cargos relacionados

    Empleado de parqueadero

  • Medico especialista en cirugia general

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Importante IPS ubicada en el municipio de Soacha, se encuentra en búsqueda de Especialista en cirugía general, con rethus, cursos de ACL, estudios especialistas en cirugía general, curso de víctimas por agentes químicos, curso manejo de duelo, curso de violencia sexual, curso de POCT, vacunas de Hepatitis B, Toxoide Tetánico e influenza al día. Funciones : atender los llamados de urgencias de pacientes para realizar cirugías del área de urgencias, realizar salidas y recomendaciones generales, realizar consultas de control post quirúrgicos Nivel académico: Médico especialista en cirugía general Experiencia: Seis (6) meses en procedimientos quirúrgicos y valoración de pacientes y pos quirúrgicos. Horario: Disponibilidad del 1 al 15 de cada mes, en horario de 1:00 p.m. a 6:00 p.m. Salario: $7.740.000 Tipo de contrato: Prestación de servicios Lugar de trabajo: Soacha

    Cargos relacionados

    Médico especialista
- Hibrido

  • Trabajo desde casa scrum master / i+d

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Scrum Master para sumarse al equipo de Investigación y Desarrollo de BairesDev (I + D).
    Nuestro equipo de I + D es parte esencial de nuestras soluciones tecnológicas que generan millones en ingresos cada año, por lo que solo contratamos a los mejores de los mejores.
    Dentro del equipo, encontrarás muchos desafíos: Análisis de datos, Aprendizaje Automático, Desarrollos de escritorio y web son algunos de los más relevantes en este momento, pero para impulsar la innovación, ¡notarás que surgen cosas nuevas todos los días!
    El área de I + D es sin duda el área más interesante y desafiante de toda la empresa, y aunque BairesDev está conformada por personas realmente talentosas, aquí encontrarás profesionales con amplia experiencia y también nivel intelectual y creativo, muy por encima de la media.
    Queremos que disfrutes de esta aventura, ¿estás listo?

    Principales responsabilidades:

    - Asistir al equipo en la preparación de ART y Solution Train utilizando varias herramientas, como los programas y soluciones de Kanbans y otros elementos de información.
    - Capacitar a los equipos en metodologías y enfoques Lean-Agile.
    - Aportar información sobre la provisión de recursos para abordar los cuellos de botella críticos.
    - Fomentar la colaboración entre los equipos y los sistemas y soluciones de arquitectura/ingeniería.
    - Trabajar en conjunto con la Gerencia de Productos y Soluciones, Pr

    Cargos relacionados

    Scrum master
- Hibrido

  • Trabajo desde casa java backend tech lead

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Si eres un líder natural con experiencia en tutoría, ¡este trabajo es para ti! Como Java Backend Tech Lead en nuestro equipo de desarrollo, tu misión será supervisar técnicamente a un equipo de desarrolladores front y back experimentados. Trabajarás en un equipo global de ritmo rápido encargado de llevar la innovación al siguiente nivel. La innovación está en el centro de la estrategia de BairesDev.

    Principales responsabilidades:

    - Poseer técnicamente diferentes módulos de la plataforma, incluyendo el diseño, desarrollo e integración.
    - Diseñar y escribir código limpio, robusto y del lado del servidor.
    - Realizar investigación y desarrollo para evaluar nuevas tecnologías e ideas y comunicar el valor para la empresa.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 7+ años de experiencia en Java.
    - Manejo avanzado de metodologías ágiles.
    - Conocimientos avanzados de patrones de diseño.
    - Conocimientos avanzados de infraestructura IT.
    - Experiencia en Seguridad.
    - Experiencia desarrollando/integrando con aplicaciones a gran escala.
    - Totalmente especializado en áreas de desarrollo Backend, Frontend.
    - Sólida experiencia en revisiones de codificación y gestión de pipelines CI/CD.
    - Conocimiento experto de los beneficios/debilidades de los requisitos de un cliente.
    - Conocimiento avanzado de las ventajas y desventajas de elegir una determinada tecnología.
    - Gran experiencia participando en reuniones con clientes, u

    Cargos relacionados

    Desarrollador de software, Ingeniero de desarrollo, Analista de desarrollo de software
- Hibrido

  • Trabajo desde casa react frontend tech lead

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Si eres un líder natural con experiencia como mentor, ¡este trabajo es para ti! Como React Frontend Tech Lead en nuestro equipo de desarrollo, tu misión será supervisar técnicamente a un equipo de desarrolladores de front y back experimentados. Trabajarás en un equipo global de ritmo rápido encargado de llevar la innovación al siguiente nivel. La innovación está en el corazón de la estrategia de BairesDev.

    ¿Qué harás?

    - Construir un marco para que otros desarrolladores construyan aplicaciones. Inicialmente centrándose en la construcción de cuadros de mando reactivos con una opción para hacer versiones móviles de los mismos.
    - Ayudar en el coaching y mentoring de otros desarrolladores React.
    - 7+ años de experiencia en React.
    - Manejo avanzado de metodologías ágiles.
    - Conocimiento avanzado de patrones de diseño.
    - Conocimientos avanzados de infraestructura IT.
    - Experiencia en Seguridad.
    - Experiencia desarrollando/integrando con aplicaciones a gran escala.
    - Totalmente especializado en áreas de desarrollo Backend.
    - Sólida experiencia en revisiones de codificación y gestión de pipelines CI/CD.
    - Conocimiento experto de los beneficios/debilidades de los requisitos de un cliente.
    - Conocimiento avanzado de las ventajas y desventajas de elegir una determinada tecnología.
    - Gran experiencia participando en reuniones con clientes, usuarios y partes interesadas.
    - Experiencia liderando

    Cargos relacionados

    Desarrollador de software, Ingeniero de desarrollo, Analista de desarrollo de software
- Hibrido

  • Trabajo desde casa líder técnico android

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos Líder Técnico Android para sumarse al equipo de Desarrollo y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Estos desarrolladores enfrentarán numerosos desafíos técnicos, por lo cual deberán utilizar tecnologías actuales, involucrarse en el mundo mobile, de aplicaciones web, dispositivos, etc.

    Principales responsabilidades:

    - Escribir código bien estructurado, confiable, eficiente y fácil de mantener.
    - Depurar y optimizar el código nuevo y existente, y escribir pruebas unitarias de alta calidad.
    - Trabajar de forma independiente y en colaboración con otros ingenieros de software en proyectos entre equipos.
    - Colaborar con equipos multifuncionales para definir, diseñar y enviar nuevas funciones.
    - Escribir el código de prueba de unidad para robustez, incluidos casos extremos, usabilidad y confiabilidad general.
    - Trabajar en la corrección de errores y mejorar el rendimiento de la aplicación.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 10+ años de experiencia en desarrollo.
    - 7+ años de experiencia en desarrollo Android.
    -

    Cargos relacionados

    Desarrollador de software, Ingeniero de desarrollo, Desarrollador de aplicaciones móviles - Android
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