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  • Auxiliar iii gestión de descuentos - sogamoso 825094 / 825095 / 825096 / 825097

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Atención Talento!
    Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
    Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.

    ¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!

    Estamos buscando:

    • Técnico o estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
    Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.

    • Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.

    • Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
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    COP
  • $2 a $2,5 millones
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    Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.

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    Estamos buscando:

    • Técnico o estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
    Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.

    • Experiencia mínima de 6 meses en EL SECTOR SALUD: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.

    • Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros

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    Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Se profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos y 1 año en Desarrollo de Personal y Bienestar, con experiencia en:

    *Diseño e implementación de programas de bienestar laboral.
    *Planes de desarrollo individual y capacitación.
    *Gestión de clima organizacional y actividades de integración.

    Competencias Técnicas
    *Manejo de herramientas con Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos (por ejemplo: IA para reclutamiento, análisis de desempeño, automatización de procesos).
    *Dominio de Canva para diseño de piezas gráficas.
    *Capacidad para crear videos con herramientas de IA (para inducción, comunicación interna, campañas de bienestar).
    *Conocimiento en normatividad laboral y procesos de gestión humana.

    Competencias Blandas
    *Creatividad e innovación.
    *Comunicación efectiva.
    *Trabajo en equipo.
    *Orientación al servicio y al bienestar del colaborador.

    Objetivo del Cargo
    Diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo y bienestar que fortalezcan el clima organizacional, apoyando la estrategia de talento humano mediante el uso de herramientas tecnológicas y de inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.

    Funciones Principales

    *Diseñar e implementar programas de bienestar y desarrollo del personal.
    *Apoyar la ejecución de planes de formación y capacitación.
    *Crear contenido visual y audiovisual (piezas gráficas en Canva y videos con IA) para campañas internas.
    *Utilizar herramientas de IA para optimizar procesos de RRHH (evaluaciones, comunicación, análisis de datos).
    *Elaborar informes sobre indicadores de bienestar y desarrollo.
    *Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en proyectos estratégicos del área.

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    Líder de recursos humanos
  • Maestro de obra sogamoso

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $2,5 a $3 millones Sogamoso country Publicado 9 Ene 2026
  • Maestro de obra sogamoso

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Únete a nuestro equipo como Maestro de Obra en SOGAMOSO!

    Megaproyecto de vivienda ubicado en Sogamoso, busca integrar a su equipo de trabajo, técnicos o tecnólogos preferiblemente en el área de construcción, quien debe contar con mínimo 3 años de experiencia en proyectos de vivienda tipo VIS en sistema de mampostería estructural. Si no cumples con la formación pero tu experiencia es superior a 5 años, postúlate. Si eres una persona apasionada por la construcción, te desempeñas con habilidad en el manejo de equipos de trabajo y posees amplios conocimientos en el área, ¡esta oportunidad es para ti!

    Requisitos:
    - Experiencia comprobable de al menos 3 años en proyectos de vivienda tipo VIS en sistema de mamposteria estructural.
    - Conocimientos sólidos en construcción y manejo de herramientas.
    - Orientación al detalle y organización.
    - INDISPENSABLE vivir en Sogamoso o en municipios cercanos.

    Ofrecemos:
    -Horarios de lunes a sábado
    - Rango salarial $2.500.000 - $2.800.000
    - Contrato a término fijo por 6 meses inicialmente

    Cargos relacionados

    Maestro de construcción, Maestro de obra (Construcción)
  • Sogamoso / asesor comercial retail exp acabados, pisos y decoración

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡En ALFA abrimos nuestras puertas al mejor talento!

    Somos un grupo empresarial conformado por 5 compañías del sector de la construcción, que día a día soñamos, innovamos, construimos, desafiamos y asumimos retos porque somos constructores de grandes resultados.
    Nos encontramos en búsqueda de un Bachiller, Técnico o Tecnólogo en carreras Comerciales, Administrativas, Mercadeo y/o afines, para laborar en nuestra tienda ubicada en Sogamoso, con experiencia de mínimo un (1) año en el área comercial en el sector de la construcción, ferretero, materiales para la construcción, o retail (Muebles y decorados).

    Propósito del cargo
    Asegurar la implementación efectiva de las estrategias comerciales definidas por la Gerencia del canal, liderando la gestión de equipos y garantizando el cumplimiento de los procesos a su cargo, con el objetivo de optimizar resultados y alcanzar las metas establecidas.

    Responsabilidades
    Brindar a los clientes información clara, veraz, suficiente, oportuna, verificable, comprensible, precisa e idónea sobre los productos y servicios ofrecidos.
    Cumplir con el presupuesto de ventas asignado.
    Realizar arqueos de caja, gestionar la caja fuerte y recibir dinero, garantizando el cumplimiento de los protocolos establecidos.
    Conocer y aplicar estrategias comerciales, preferiblemente en sectores como construcción, acabados y retail.
    Mantenerse actualizado sobre el portafolio de productos de la compañía y de la competencia.
    Utilizar de manera adecuada y constante las herramientas destinadas para la gestión de ventas.
    Garantizar la correcta marcación de precios y la adecuada exhibición en la zona asignada del punto de venta.
    Gestionar las reclamaciones de los clientes conforme al procedimiento establecido por la compañía.

    Queremos que hagas parte de esta gran familia, postúlate a esta oferta y déjanos conocerte.

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    Asesor comercial, Asesor comercial de ventas
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