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    Experiencia mínima de 3 años impartiendo capacitación empresarial.
    Experiencia trabajando en su capo de expertise con empresas (no únicamente formación académica).
    Habilidad para facilitar sesiones dinámicas y prácticas.
    Capacidad para adaptar contenidos a necesidades específicas del cliente.
    Disponibilidad para proyectos virtuales y/o presenciales en Colombia.

    Valoramos adicionalmente
    Experiencia en metodologías activas.
    Experiencia en diseño instruccional.
    Portafolio de cursos desarrollados.
    Experiencia con grupos operativos y mandos medios.

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    1.Gestión de la Relación: Actuar como el punto de contacto principal para los clientes, gestionando sus solicitudes y asegurando una experiencia de post-venta excepcional.
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    5. Soporte Transversal: Colaborar activamente con los equipos de Ventas y Marketing para alinear estrategias y resolver incidencias técnicas o de capacitación.
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    Idioma: Ingles 70% nivel medio alto en lectura y conversación.
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    Creación Visual: Habilidad intermedia en Google Slides o PowerPoint para la creación de presentaciones impactantes.
    Marketing Digital: Conocimientos intermedios en gestión de redes sociales (LinkedIn, Instagram, Facebook, X) y conceptos generales de marketing digital.
    Sistemas: Facilidad y razonamiento lógico para aprender y gestionar nuevas plataformas y herramientas onl

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