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Ofertas de Empleo Ceo

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  • 4622 profesional de proceso medida especial ceo

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Applus Norcontrol Colombia Ltda, compañía multinacional con presencia en 70 países y amplia trayectoria en América Latina, desarrolla proyectos en sectores como energía eléctrica, telecomunicaciones, sostenibilidad, energías renovables, hidrocarburos y construcción.
    Actualmente se encuentra en búsqueda de un Profesional de Proceso Medida Especial CEO con el siguiente perfil:
    Formación: Profesional en Ingeniería, administración o afines con Matricula Profesional Vigente.
    Experiencia: Experiencia mínima de un (1) año en proyectos de sector eléctricos preferiblemente gestión de la medida, control de pérdidas y/o medida especial.
    Competencias: Servicio al Cliente - Tolerancia a la frustración - Disciplina - Liderazgo - Atención al detalle - Resolutivo - Proactivo - Trabajo en equipo - Comunicación - Negociación - Manejo de conflictos.
    Salario: 3.300.000 + Todas las prestaciones de ley + Auxilio de Sostenibilidad No Salarial $200.000
    Ubicación: Popayán
    Tipo de contrato: Obra o labor

    Cargos relacionados

    Analista administrativo

  • Management trainee (asistente estratégico de ceo)

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • En Salva Health estamos buscando un Management Trainee – Asistente Estratégico de CEO, una persona que será el apoyo directo de la CEO en la operación estratégica del negocio. En este rol tendrás la oportunidad de participar activamente en el corazón de la compañía, haciendo seguimiento a proyectos estratégicos, controlando hitos, avances y entregables, consolidando información y preparando reportes y presentaciones ejecutivas. También te encargarás de documentar acuerdos, minutas y prioridades clave, coordinar equipos internos de áreas como Comercial, Operaciones, Producto y Tecnología en proyectos transversales, gestionar agenda, comunicaciones y logística de actividades ejecutivas, y representar a Salva en espacios institucionales con profesionalismo. Buscamos recién egresados de Administración, Ingeniería o áreas afines, con experiencia previa en prácticas organizacionales entre seis meses y un año, especialmente en proyectos o automatización de procesos. Ofrecemos un salario base de $2.500.000 en un rol tipo Management Trainee / Asistente Estratégico, con contrato a término fijo por 4 meses y posibilidad de pasar a indefinido según desempeño. El horario de trabajo es de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., la vacante está ubicada en Bogotá y la modalidad de trabajo es híbrida. Es importante contar con Excel en nivel medio–alto (tablas dinámicas, fórmulas y análisis de datos), organización, atención al detalle, pensamiento estructurado, excelente comunicación escrita y verbal, nivel de inglés B2 o C1, proactividad, autonomía y manejo responsable de información sensible.

    Cargos relacionados

    Asistente administrativa

  • 4655 técnico electricista macromedición 2 ceo

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Applus Norcontrol Colombia Ltda, compañía multinacional con presencia en 70 países y amplia trayectoria en América Latina, desarrolla proyectos en sectores como energía eléctrica, telecomunicaciones, sostenibilidad, energías renovables, hidrocarburos y construcción.
    Actualmente se encuentra en búsqueda de un Técnico electricista Macromedición 2 CEO con el siguiente perfil:
    Formación: Técnico electricista con matrícula profesional vigente.
    Experiencia: Mínima de un (1) año en cargos similares en proyectos de gestión de perdidas, medida directa, AMI y/o SCR o experiencia en convenio CEO.
    Conocimientos: En la ejecución de planes de disminución de pérdidas de acuerdo con los planes y programas establecidos y tipos de medida: directa, inteligente, semidirecta e indirecta.
    Importante: Tener licencia de conducción C1 vigente sin comparendos.
    Salario: $1.750.905 + Todas las prestaciones de ley + Auxilio de Sostenibilidad No Salarial $257.000 y Auxilio de Conducción Salarial $150.000.
    Ubicación: Popayán.
    Tipo de contrato: Obra o labor.

    Cargos relacionados

    Electricista

  • 4623 técnico electricista ami 2 ceo 2025

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Applus Norcontrol Colombia Ltda, compañía multinacional con presencia en 70 países y amplia trayectoria en América Latina, desarrolla proyectos en sectores como energía eléctrica, telecomunicaciones, sostenibilidad, energías renovables, hidrocarburos y construcción.
    Actualmente se encuentra en búsqueda de un Técnico electricista AMI 2 CEO 2 con el siguiente perfil:
    Formación: Técnico electricista con matrícula profesional vigente.
    Experiencia: Mínima de un (1) año en cargos similares en proyectos de gestión de perdidas, medida directa, AMI y/o SCR o experiencia en convenio CEO.
    Conocimientos: En la ejecución de planes de disminución de pérdidas de acuerdo con los planes y programas establecidos y tipos de medida: directa, inteligente, semidirecta e indirecta.
    Importante: Tener licencia de conducción C1 vigente sin comparendos.
    Salario: $1.750.905 + Todas las prestaciones de ley + Auxilio de Sostenibilidad No Salarial $257.000 y Auxilio de Conducción Salarial $150.000.
    Ubicación: Popayán.
    Tipo de contrato: Obra o labor.

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    Electricista

  • Gerente general

    COP

  • industry Grupo Obelisco SAS

  • Salario confidencial Tunja country Publicado 25 Feb 2026
  • crecimiento empresarial incremento de ingresos liderazgo de equipos

  • Gerente general

    COP
  • Salario confidencial
  • Lidera la transformación de un ecosistema empresarial único en Boyacá

    Empresa: Grupo Obelisco S.A.S.
    Ubicación: Tunja (con movilidad regional)
    Modalidad: Presencial | Tiempo completo
    Salario: A convenir + Gastos de representación + Bonificaciones por cumplimiento comercial
    Contrato: Término indefinido

    Esta no es una gerencia tradicional. Es una misión de liderazgo.

    En Grupo Obelisco buscamos Gerente/CEO con visión empresarial, carácter ejecutivo y mentalidad de crecimiento, capaz de liderar la evolución, crecimiento y consolidación de un ecosistema empresarial único, con presencia regional, alto potencial de expansión y un modelo organizacional multi-unidad.
    Buscamos un líder estratégico, con mentalidad empresarial y ambición de superación, capaz de dirigir una organización en expansión, liderar equipos de alto rendimiento y generar resultados comerciales superiores.

    Este rol exige criterio, independencia, liderazgo y capacidad probada de generar crecimiento sostenible.

    Tu propósito
    Serás el responsable de:
    Liderar la estrategia general, comercial y financiera del Grupo.
    Impulsar el crecimiento de ventas y expansión regional.
    Integrar y alinear múltiples sedes bajo una cultura organizacional única.
    Liderar la transformación digital, innovación y modernización empresarial.
    Representar institucionalmente al Grupo ante socios, aliados y entidades.
    Garantizar la rentabilidad, sostenibilidad y posicionamiento de la marca.
    Gestionar la sostenibilidad financiera y maximización del valor empresarial

    Responsabilidades estratégicas
    Crecimiento y Desarrollo de Negocio
    Liderar la estrategia de expansión y crecimiento comercial
    Desarrollar alianzas estratégicas y nuevos mercados
    Incrementar ingresos, rentabilidad y participación de mercado
    Identificar nuevas oportunidades de negocio
    Dirección Ejecutiva y Gobierno Corporativo
    Liderar la ejecución de la estrategia corporativa definida con la Junta Directiva
    Ejercer la representación ejecuti

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    Ceo

  • Director general de la unidad de virtualidad

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • En la Universidad Central buscamos un(a) líder estratégico e innovador que impulse el crecimiento y la consolidación de nuestra oferta académica virtual, asegurando altos estándares de calidad, sostenibilidad y proyección institucional.

    Perfil: Profesional en áreas sociales, mercadeo, administración, ingeniería industrial o afines, con maestría en gerencia, marketing, educación virtual, tecnologías de la información o áreas relacionadas.

    Experiencia: Mínimo 5 años liderando proyectos de educación virtual, con logros comprobables en crecimiento de matrícula, diseño e implementación de programas académicos y gestión de calidad.

    Sé parte de una universidad que transforma la educación a través de la virtualidad.

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    Director administrativo, Ceo, Gerente comercial

  • Contador jr

    COP

  • industry MICHAEL PAGE INTERNATIONAL

  • $8 a $10 millones Bogotá country Publicado 29 Ene 2026
  • contador administracion

  • Contador jr

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Buscamos contador JR para empresa del sector energético con mínimo 3 años de experiencia. Indispensable conocimiento en normatividad contable y fiscal vigente en Colombia. Manejo de herramientas ofimáticas y software contable. Habilidad para trabajar en equipo y cumplir con plazos establecidos. Capacidad de análisis y atención al detalle.
    Dentro de las principales responsabilidades esta el apoyo administrativo y contable al equipo del CEO. Registrar y analizar proyectos, cuentas en temas de legalización de gastos.

    Cargos relacionados

    Contador

  • Experto en automatizaciones bilingüe — remoto voz flow | colombia & usa

    COP

  • industry SELCHA S.A.S

  • Salario confidencial Remoto country Publicado 17 Feb 2026
  • PARA APLICAR — envía tu hoja de vida + responde: Describe una automatización que hayas construido — problema herramientas resultado. (200 palabras máximo) ¿Cuántas horas dedicas cuando un proyecto te apasiona? ¿Cómo organizas tu día? ¿Cuál es tu expectativa de compensación mensual? Sin estas respuestas

  • Experto en automatizaciones bilingüe — remoto voz flow | colombia & usa

    COP
  • Salario confidencial
  • Bilingüe inglés/español obligatorio. Experiencia con WhatsApp Business API y herramientas de automatización requerida.
    Trabajamos con clientes activos en Colombia y EE.UU. construyendo recepcionistas virtuales con inteligencia artificial. Necesitamos a la persona que construya esas máquinas.
    ¿Ves un proceso manual y no puedes dormir hasta automatizarlo? Entonces este puesto es para ti.
    Lo que vas a construir:
    ? Recepcionistas virtuales con IA por WhatsApp para negocios en Colombia
    ? Sistemas completos de CRM y automatización
    ? Flujos completos: leads, citas, reseñas, reportes — sin intervención humana
    Requisitos:
    ? Bilingüe inglés/español — oral y escrito
    ? WhatsApp Business API — autoresponders, flujos automatizados, captura de leads
    ? Herramientas: Make.com, n8n, Zapier, GoHighLevel u otro CRM, APIs de IA (OpenAI, Claude, Gemini)
    ? Google Workspace avanzado
    Deseable:
    ? Voiceflow, Botpress o plataformas de chatbot
    ? API REST, webhooks, JSON
    ? Gestión de múltiples clientes simultáneamente
    Lo que te espera:
    ? 100% remoto desde Colombia
    ? Compensación acorde a tu experiencia y excelencia — aquí ganas lo que demuestras
    ? Trabajas directo con el CEO — cero burocracia
    ? Impacto real desde el día uno

    Cargos relacionados

    Desarrollador de software, Especialista en inteligencia artificial

  • Analista financiero - power bi

    COP

  • industry TALENT SPEAKERS COLOMBIA SAS

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 4 Feb 2026
  • power bi analisis financiero asistentencia de cargos directivos

  • Analista financiero - power bi

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa multinacional con casa matriz en Alemania, líder en su sector y con presencia regional en LATAM, se encuentra en la búsqueda de un/a Financial & Management Reporting Analyst – Dirección LATAM, quien será responsable de brindar soporte estratégico a la Dirección mediante el análisis, consolidación e interpretación de información financiera y de gestión para la toma de decisiones a nivel regional.


    Funciones y responsabilidades

    Analizar, consolidar y controlar la información financiera y operativa de la región LATAM.
    Elaborar reportes ejecutivos, presentaciones gerenciales y dashboards para Dirección, CEO, CFO y Junta Directiva.
    Diseñar, automatizar y mantener KPIs financieros y de gestión a nivel regional.
    Realizar análisis de variaciones, tendencias, riesgos y oportunidades del negocio.
    Apoyar procesos de cierres mensuales, proyecciones, presupuestos y control de resultados.
    Estructurar, depurar y validar información proveniente de diferentes fuentes (ERP, CRM, bases de datos, Excel).
    Garantizar la calidad, consistencia y confiabilidad de la información presentada a la alta dirección.
    Coordinar con áreas internas (Finanzas, Operaciones, Comercial, TI) para la obtención y validación de información.
    Dar seguimiento a indicadores críticos y generar alertas tempranas para la Dirección.
    Proponer mejoras en modelos de análisis, reportes y procesos de control de información.
    Actuar como enlace analítico y estratégico entre la Dirección LATAM y la casa matriz.


    Perfil requerido

    Formación
    Profesional en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Industrial, Ingeniería Financiera o áreas afines.


    Experiencia
    Experiencia comprobada en análisis financiero, control de gestión, reporting ejecutivo o business analytics.
    Indispensable experiencia brindando soporte directo a CEO, CFO, Directores Financieros o Directores Generales en organizaciones de mediano y gran tamaño.
    Experiencia en preparación de información estratégica para Comité

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    Analista financiero
- Hibrido

  • Product manager

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $6 a $8 millones Bogotá country Publicado 11 Feb 2026
  • Workspace

  • Product manager

    COP
  • $6 a $8 millones
  • ¿Tienes experiencia cerrando negocios tecnológicos de alto nivel y te apasiona la IA? Buscamos un líder estratégico para potenciar nuestra alianza con Google, enfocándose en soluciones de IA y automatización que transformen negocios

    Tu Reto:

    1.Liderazgo Comercial: Cerrar oportunidades de alta complejidad y gestionar la relación directa con Google.
    2.Estrategia GTM: Diseñar planes de producto basados en casos de uso de IA para elevar el ticket promedio y el margen
    3.Influencia C-Level: Actuar como consultor de confianza para CEOs y CTOs, resolviendo problemas de negocio reales
    4.Escalabilidad: Optimizar procesos de preventa mediante automatización y metodologías como Design Thinking

    ¿Qué buscamos?

    Experiencia: 5 a 7 años en Product Management o Consultoría Senior en tecnología,ventas comprobables en negocios de tecnología.
    Conocimiento: Certificación en Google Workspace y dominio de venta consultiva (Challenger o SPIN).
    Soft Skills: Gran capacidad de influencia, visión de negocio (P&L) y comunicación de alto impacto

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    Líder de proyectos

  • Auditoria y gestión de riesgos

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Coordinador(a) de Auditoría y Gestión de Riesgos
    Ubicación: Bogotá, Colombia
    Presencial

    Objetivo del cargo:
    Brindar soporte en el desarrollo del plan de gestión de riesgos, realizar auditorías internas y reportar los resultados a la dirección (BM Director, CFO y CEO). Proponer acciones para cerrar brechas frente a políticas internas y optimizar procesos. Además, liderar entrenamientos sobre políticas corporativas en diferentes áreas.

    Responsabilidades:

    Ejecutar el plan de auditoría interna según cronograma.
    Identificar y recomendar acciones para cerrar gaps frente a políticas internas.
    Proponer mejoras en procesos internos y dar seguimiento a su implementación.
    Elaborar reportes requeridos por la casa matriz sobre controles internos.
    Impartir entrenamientos a diferentes áreas sobre políticas corporativas.
    Garantizar la ejecución del plan de auditoría y entrenamientos al 100%.


    Requisitos:

    Educación: Profesional en Ciencias Económicas y/o Administrativas (Contaduría, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o afines).
    Experiencia: Mínimo 3 años en áreas financieras, compras y control interno.
    Habilidades:

    Inglés avanzado (80%).
    Excel intermedio (70%).
    Conocimiento en procesos internos y control de riesgos.

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    Auditor, Contador
- Hibrido

  • Director financiero

    COP

  • industry H&CO GLOBAL ADVISORS CO SAS

  • $8 a $10 millones Bogotá country Publicado 24 Feb 2026
  • IFRS US GAAP Planificación financiera

  • Director financiero

    COP
  • $8 a $10 millones
  • ¡Lidera la estrategia financiera de nuestra empresa como Director Financiero!

    Estamos en búsqueda de un Director Financiero (CFO) visionario y estratégico para gestionar todas las operaciones financieras en Colombia. Esta es tu oportunidad de tomar decisiones clave, liderar equipos de alto desempeño y contribuir directamente al crecimiento y la eficiencia de la compañía, trabajando en colaboración con equipos globales y en proyectos de alto impacto.

    ?? Acerca del cargo
    Serás responsable de supervisar la salud financiera de la empresa, garantizar reportes precisos, cierres contables confiables y el cumplimiento de estándares locales e internacionales. Además, liderarás la gestión de proveedores, los procesos de adquisiciones y la coordinación con firmas contables externas.

    ??? Responsabilidades clave
    1. Supervisar todas las operaciones financieras en Colombia, incluyendo contabilidad, tesorería y cumplimiento normativo.
    2. Garantizar cierres mensuales, trimestrales y anuales exactos y oportunos.
    3. Elaborar y presentar reportes financieros estratégicos para la alta dirección y la junta directiva.
    4. Colaborar con el equipo global de control para asegurar auditorías anuales fluidas y precisas.
    5. Liderar y supervisar la firma contable externa en actividades críticas como pagos a proveedores y contabilidad de nómina.
    6. Apoyar al VP de Finanzas o CEO en proyectos estratégicos, incluyendo automatización de procesos e integraciones por adquisiciones.

    ?? Requisitos
    1. Dominio del inglés escrito y hablado (nivel B2/C1).
    2. Título universitario en Contabilidad, Finanzas o campo afín; se valoran CPA o maestría en Contabilidad o Tributaria.
    3. Experiencia sólida en US GAAP y normas contables locales.

    ?? Beneficios del cargo

    Contrato a término indefinido
    Modalidad híbrida: combina trabajo remoto y presencial
    Salario: $11.000.000 COP

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    Gerente financiero, Administrador financiero, Director de finanzas
- Hibrido

  • Sdr - sales development representative (b2b nearshore bpo/kpo)

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante empresa busca un Sales Development Representative (SDR) encargado de generar pipeline calificado y apoyar la adquisición de clientes en EE.UU.

    El SDR está encargado de prospectar cuentas, calificar leads, agendar reuniones con decisores clave y capturar insights que alimentan el proceso de ventas consultivas y el cierre de negocios. Se encarga de la prospección multicanal y coordina con marketing y ventas para maximizar resultados
    FUNCIONES:
    • Definir y construir listas de cuentas objetivo por vertical, tamaño y señales de compra, investigando decisores clave (CEO, COO, Head of Ops, Head of CX, CFO).
    • Ejecutar prospección outbound multicanal (LinkedIn, email y llamadas) en inglés, personalizando mensajes según industria y caso de uso.
    • Calificar leads evaluando necesidad, urgencia, alcance (FTE/horas), herramientas, presupuesto y autoridad, y registrar toda la información en el CRM.
    • Gestionar objeciones iniciales y generar interés que conduzca a reuniones de descubrimiento (discovery calls).
    • Mantener la integridad y calidad de los datos, actualizar etapas del pipeline y registrar notas detalladas en el CRM.
    • Colaborar con marketing para retroalimentar mensajes, contenidos y campañas, ajustando estrategias según respuestas y objeciones del mercado.

    REQUISITOS:
    • 1–3 años de experiencia como SDR/BDR o rol equivalente en ventas B2B outbound, preferiblemente en servicios.
    • Inglés y español nivel C1 (hablado y escrito).
    • Comodidad con llamadas en frío, seguimiento disciplinado y conversaciones ejecutivas.
    • Experiencia en CRM (HubSpot o Salesforce) y herramientas de prospección (Sales Navigator, Apollo u otras).
    • Alta organización, resiliencia y orientación a métricas.

    DESEABLES:
    • Experiencia en outsourcing, staffing, BPO/KPO, agencias o SaaS B2B.
    • Conocimiento de cadencias de ventas, secuencias y buenas prácticas de deliverability y personalización.

    OFRECEMOS:
    Salario competitivo.
    Ambiente dinámico y orientado a resulta

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    Consultor y asesor a los clientes en inversión, Ejecutivo de cuenta comercial, Representante comercial, Ejecutivo comercial

  • Work from home investment associate

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    Ready to help us grow our business? This is an opportunity to be part of a lean, closely-knit team that will challenge you to think strategically in your evaluation of creative and complex investments that drive significant value creation for BDev Ventures. You will work directly with the founders of BDev Ventures, who as entrepreneurs and operators have created billions of dollars of value for technology companies. This opportunity is an attractive career path for those looking to join a budding and fast-growing team that expects each member to be a vocal and active contributor at every step of the deal journey, from sourcing to closing.

    What You Will Do:

    - Supports Senior managers and partners in deal origination activities including investment target sourcing, target evaluation, preparation of historical and projected financial statements, and development of financial models;
    - Speak with business founders, CEOs, and entrepreneurs to introduce BDev Ventures and evaluate fit with BDev Ventures’ investment mandate;
    - Work in day-to-day contact with the executive teams of companies BDev Ventures is evaluating;
    - Be involved in execution activities, including responsibilities such as data gathering, analysis, and material preparation, as well as taking responsibility for managing deal evaluation processes such as leading due diligence inquiries and preparing transaction documentation.
    Here's what we're loo

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    Gerente de ventas, Ejecutivo de cuenta comercial, Analista comercial

  • ?? gerente juridico de crédito y riesgo

    COP

  • industry STAFFING DE COLOMBIA

  • $6 a $8 millones Remoto country Publicado 15 Ene 2026
  • Habilidades Clave (No Negociables) Excelente juicio crediticio y pensamiento estructurado de riesgos. Mentalidad práctica responsable y orientada a resultados. Inglés avanzado hablado y escrito (interacción diaria con EE.UU.). Capacidad para rechazar operaciones cuando el riesgo lo amerita. Excel avanzado y modelado financiero. Comunicación clara: traduce riesgo en lenguaje de negocio. Toma de decisiones efectiva con información incompleta. Deseable: visa vigente para viajar a EE.UU.

  • ?? gerente juridico de crédito y riesgo

    COP
  • $6 a $8 millones
  • ?? Gerente Juridico de Crédito y Riesgo
    ?? Bogotá | Modalidad Remota
    ¿Te apasiona el riesgo crediticio, la estructura financiera y la toma de decisiones estratégicas?
    Buscamos un/a Gerente Junior de Crédito y Riesgo que proteja la calidad de la cartera mientras habilita un crecimiento disciplinado y ágil, sin sacrificar velocidad ni control.
    Este rol está 100% enfocado en riesgo, análisis, estructura y gobernanza — no en ventas.
    ?? Objetivo del Rol
    Supervisar y fortalecer la estructura de procesos y controles de riesgo dentro de la función de crédito, asegurando decisiones sólidas, oportunas y alineadas con los niveles de riesgo aceptables, permitiendo un crecimiento rápido y sostenible del negocio.
    ?? Responsabilidades Clave
    1?? Política de Crédito
    Mantener, documentar y mejorar continuamente la Política de Crédito.
    Asegurar la alineación de la evaluación de riesgos con:
    Nivel de riesgo aceptable
    Límites de concentración
    Directrices de exposición por clase de activo e industria
    Controlar estándares de estructuración (tasas de avance, términos, lógica residual y mitigantes).
    Presentar excepciones de política al CEO con:
    Narrativa clara de riesgos
    Evaluación de desventajas
    Recomendaciones de mitigación
    2?? Revisión de Negocios y Aprobación de Riesgos
    Revisar y aprobar solicitudes de crédito dentro de la autoridad delegada.
    Mantener tiempos de aprobación rápidos sin comprometer políticas.
    Escalar operaciones no estándar o de mayor riesgo de forma eficiente.
    Actuar como último punto de aprobación de riesgo previo a la ejecución.
    3?? Monitoreo de Cartera y Analítica
    Monitorear el desempeño de la cartera en coordinación con el área de Servicio:
    Morosidades, extensiones y reestructuraciones
    Pérdidas y recuperaciones
    Indicadores de alerta temprana
    Identificar riesgos emergentes antes de que se materialicen.
    Generar análisis sobre:
    Valoración de activos
    Precios de OEM y equipos
    Liquidez del mercado secundario
    Rendimiento de valor residual

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    Gerente de banca, crédito e inversiones
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