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Ofertas de Empleo Coordinador de formacion y bienestar

Ofertas de Empleo Coordinador de formacion y bienestar

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Recientes Relevantes

Instructor(a) de bienestar universitario

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$1 a $1,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Instructor(a) de bienestar universitario

    COP
  • ¡Únete a nuestro equipo de Bienestar Universitario!

    Buscamos un(a) Instructor(a) Universitario(a) apasionado(a) por la danza, la expresión corporal y las artes escénicas, que quiera aportar al bienestar y la formación integral de nuestra comunidad universitaria.

    Principales Responsabilidades:
    - Planear, diseñar y desarrollar estrategias pedagógicas y procesos de formación artística.
    Implementar talleres, cursos y experiencias prácticas en danza, expresión corporal y artes escénicas.
    - Planear, organizar, desarrollar y acompañar muestras, presentaciones y actividades artísticas y culturales.
    - Diseñar e implementar estrategias de participación, integración e inclusión a través del arte.
    - Brindar orientación y acompañamiento pedagógico a los participantes.
    - Participar en eventos y actividades institucionales de Bienestar Universitario.
    - Gestionar y mantener actualizados los registros e informes de los procesos desarrollados.

    Requisitos
    Profesional en Artes o áreas afines.
    2 años de experiencia, mínimo 1 año en cargos y tareas similares.
    Experiencia comprobada en danza, expresión corporal y formación artística.
    Habilidades para liderar talleres, trabajar con grupos y desarrollar procesos pedagógicos.

    Condiciones laborales
    Modalidad: Presencial 4 x 1 (4 días en oficina y 1 día administrativo en casa)
    Jornada: Medio tiempo
    Disponibilidad: Domingo a domingo, de acuerdo con la programación institucional

    Tipo de contrato: Término fijo por 4 meses
    Salario: $1.318.240 + Prestaciones

    Si el arte, el movimiento y la formación hacen parte de tu pasión, queremos conocerte.

    Creemos en el talento sin barreras. Si cuentas con una discapacidad certificada y cumples con los requisitos del cargo, te invitamos a participar en este proceso de selección. En IBERO promovemos una cultura diversa, equitativa e inclusiva.

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar, Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria, Instructor de artes y oficios

Jefe de bienestar sector educación superior

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$6 a $8 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe de bienestar sector educación superior

    COP
  • Institución de educación superior abre convocatoria para vincular Jefe(a) de Bienestar Institucional, en modalidad presencial y dedicación de tiempo completo.

    La persona seleccionada será responsable de liderar y coordinar las estrategias de bienestar institucional dirigidas a estudiantes, docentes y personal administrativo, garantizando la planeación, ejecución y seguimiento de programas orientados al desarrollo integral de la comunidad académica.

    Dentro de sus funciones estará la articulación de acciones de acompañamiento integral, apoyo psicosocial, promoción de salud mental, fortalecimiento de la permanencia estudiantil, convivencia y mejoramiento del clima institucional. Asimismo, deberá coordinar equipos de trabajo, gestionar recursos, realizar seguimiento a indicadores de impacto y presentar informes de gestión relacionados con los programas implementados.

    Perfil requerido:

    Profesional en Psicología, Trabajo Social, Educación, Administración o áreas afines, con posgrado culminado (Maestría) en Gestión Educativa, Bienestar Institucional, Desarrollo Humano, Gerencia Social o campos relacionados.

    Se requiere experiencia comprobada en:

    Coordinación y gestión de programas de bienestar institucional en contextos educativos.

    Acompañamiento integral y estrategias de permanencia estudiantil.

    Diseño e implementación de programas psicosociales y de promoción de salud mental.

    Coordinación de equipos interdisciplinarios.

    Planeación, seguimiento y evaluación de proyectos institucionales.

    Elaboración de informes y medición de resultados mediante indicadores.

    Se valorarán competencias en liderazgo, comunicación asertiva, capacidad de articulación institucional y orientación al servicio.

    Las personas interesadas que cumplan con el perfil están invitadas a postularse.

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar, Coordinador académico

Jefe de bienestar sector educación superior

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$6 a $8 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe de bienestar sector educación superior

    COP
  • Institución de educación superior abre convocatoria para vincular Jefe(a) de Bienestar Institucional, en modalidad presencial y dedicación de tiempo completo.

    La persona seleccionada será responsable de liderar y coordinar las estrategias de bienestar institucional dirigidas a estudiantes, docentes y personal administrativo, garantizando la planeación, ejecución y seguimiento de programas orientados al desarrollo integral de la comunidad académica.

    Dentro de sus funciones estará la articulación de acciones de acompañamiento integral, apoyo psicosocial, promoción de salud mental, fortalecimiento de la permanencia estudiantil, convivencia y mejoramiento del clima institucional. Asimismo, deberá coordinar equipos de trabajo, gestionar recursos, realizar seguimiento a indicadores de impacto y presentar informes de gestión relacionados con los programas implementados.

    Perfil requerido:

    Profesional en Psicología, Trabajo Social, Educación, Administración o áreas afines, con posgrado culminado (Maestría) en Gestión Educativa, Bienestar Institucional, Desarrollo Humano, Gerencia Social o campos relacionados.

    Se requiere experiencia comprobada en:

    Coordinación y gestión de programas de bienestar institucional en contextos educativos.

    Acompañamiento integral y estrategias de permanencia estudiantil.

    Diseño e implementación de programas psicosociales y de promoción de salud mental.

    Coordinación de equipos interdisciplinarios.

    Planeación, seguimiento y evaluación de proyectos institucionales.

    Elaboración de informes y medición de resultados mediante indicadores.

    Se valorarán competencias en liderazgo, comunicación asertiva, capacidad de articulación institucional y orientación al servicio.

    Las personas interesadas que cumplan con el perfil están invitadas a postularse.

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar, Coordinador académico

Buscamos instructor de bienestar universitario_voleibol

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Ayer
$1 a $1,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Ayer

  • Buscamos instructor de bienestar universitario_voleibol

    COP
  • ?? ¡Únete a nuestro equipo como Instructor(a) de Voleibol!


    Estamos en búsqueda de un(a) Instructor(a) de Voleibol apasionado(a) por el deporte, la formación integral y el bienestar de la comunidad universitaria.

    ?? ¿Cuál será tu reto?

    Diseñar e implementar procesos formativos en voleibol que fortalezcan las capacidades técnicas, tácticas y físicas de estudiantes, funcionarios y egresados, promoviendo la participación, la inclusión y los estilos de vida saludables.

    ?? Principales responsabilidades
    Diseñar, actualizar e implementar el plan metodológico de voleibol en sus diferentes modalidades y niveles de formación.
    Planear y desarrollar entrenamientos, talleres, cursos y experiencias formativas en escenarios presenciales, virtuales e híbridos.
    Organizar y acompañar encuentros deportivos, competencias, torneos y actividades de integración con redes universitarias.
    Promover la participación e inclusión de la comunidad universitaria en los programas deportivos mediante estrategias de comunicación y divulgación.
    Brindar orientación técnica, formativa y motivacional a estudiantes, funcionarios y egresados.
    Apoyar las actividades, programas y servicios liderados por Bienestar Universitario, relacionados con deporte, recreación, cultura, integración y formación integral.
    Apoyar las campañas y estrategias de Promoción y Prevención (PyP) orientadas al bienestar, autocuidado, hábitos y estilos de vida saludables de la comunidad universitaria.
    Participar en actividades institucionales de promoción de la salud y prevención, articulando el deporte como herramienta para el bienestar y la calidad de vida.
    Elaborar y mantener actualizados los informes, registros y evidencias de las actividades desarrolladas, utilizando las herramientas y plataformas institucionales.
    ?? Buscamos una persona que

    Tenga vocación de servicio, habilidades para el trabajo con diferentes públicos, capacidad de liderazgo y organización, orientación al logro y un genuino interés po

    Cargos relacionados

    Entrenador deportivo, Deportista profesional
- Hibrido

Director (a) de espiritualidad y bienestar

COP

industry MEDIREX BIC SAS

Ofertas de empleo en MEDIREX BIC SAS.
Hace más de 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace más de 1 mes

  • Director (a) de espiritualidad y bienestar

    COP
  • ¿Te gustaría ser parte de un equipo que mejora el Don de la Vida? ¡Únete al nuestro!

    Estamos en la búsqueda de:

    - Profesional en Psicología, trabajo social, sociología, antropología y/o afines, con especialización en cualquier área de conocimiento enfocada en el estudio del ser humano.
    - Conocimientos en filosofía, teología, espiritualidad, desarrollo Humano, psicología positiva, coaching humanista, bienestar organizacional, liderazgo, gestión de la cultura organizacional, sostenibilidad Social, resolución de conflictos, acompañamiento Psicosocial.

    - Mínimo cinco (5) años liderando programas de bienestar, desarrollo humano, formación o acompañamiento de personas y comunidades.
    - Experiencia especifica en diseño e implementación de programas de bienestar, trabajo con grupos y comunidades, facilitación de talleres experienciales, diseño y conducción de retiros y encuentros de reflexión, moderación de conversatorios y seminarios, procesos de formación humana y liderazgo, acompañamiento individual y grupal, gestión de proyectos sociales, construcción de cultura organizacional.
    - Ubicación Bogotá.
    - Disponibilidad para viajar.

    ¿Cómo aportarás a nuestro equipo?

    Diseñando, liderando e implementando la estrategia de Inteligencia Espiritual en las Organizaciones (INEOR), bienestar integral y desarrollo humano de la organización, promoviendo una cultura centrada en la dignidad de las personas, el sentido del trabajo, las relaciones humanas saludables y la sostenibilidad social, contribuyendo al florecimiento individual, colectivo y organizacional.

    Fortaleciendo ambientes laborales saludables, fomentando prácticas de crecimiento personal y espiritual, promoviendo espacios de reflexión y acompañamiento humano, así como impulsando iniciativas que favorezcan el bienestar físico, emocional, social, ético y espiritual de los aliados.

    ¿Qué te ofrecemos?

    - Contrato indefinido directamente con nuestra compañía
    - Modalidad de trabajo híbrida
    - Un día libre

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar, Psicólogo

Jefe de bienestar

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO CAFAM.
Hace 1 mes
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe de bienestar

    COP
  • Importante empresa de calzado requiere para su equipo de trabajo Jefe de Bienestar para: Desarrollar procesos y programas de capacitación y mejora continua. Establecer canales de comunicación interna. Generar y divulgar manuales para el óptimo desempeño de funciones. Liderar la evaluación del clima laboral empresarial y gestionar acciones. Dirigir supervisar coordinar y velar por la correcta ejecución de procesos de inducción entrenamiento capacitación bienestar y desarrollo del recurso humano. Coordinar capacitaciones en todos los niveles de la organización según necesidades. Desarrollar y ejecutar planes de desarrollo del talento que fomenten el crecimiento y retención de los empleados. Liderar estrategias de cambio organizacional que promuevan la adaptabilidad y mejora continua. Planificar implementar y administrar procesos de evaluación del desempeño establecimiento de objetivos y desarrollo del personal. Brindar orientación a gerentes y empleados sobre gestión del desempeño y desarrollo de carreras Nivel académico: Profesional en Ingeniería industrial Recursos Humanos Psicología Administración de Empresas Derecho o carreras afines Experiencia: Mínimo cuatro (4) años en cargos similares Horario: lunes a viernes de 7:30 am a 5:30 pm con disponibilidad los sábados. Contrato: A termino indefinido Salario: De 5.000.000 a 6.000.000 + prestaciones de ley Lugar de trabajo: Bogotá

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar

Profesional de formación, bienestar y cultura organizacional

COP

industry SYSMAN SAS

Ofertas de empleo en SYSMAN SAS.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Profesional de formación, bienestar y cultura organizacional

    COP
  • ¡En Sysman seguimos creciendo y queremos que hagas parte de nuestro equipo!
    ¿Te apasiona potenciar el talento, fortalecer la cultura organizacional y crear experiencias de aprendizaje que transformen equipos?
    Estamos en búsqueda de nuestro próximo(a) Profesional de Formación, Bienestar y Cultura Organizacional. Requisitos del cargo: Profesional universitario en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia requerida: Entre 2 y 3 años en procesos de formación, bienestar, desarrollo organizacional o cultura empresarial. Experiencia apoyando actividades de capacitación, bienestar y comunicación interna. Manejo de plataformas de aprendizaje virtual (LMS).
    Experiencia facilitando capacitaciones y talleres para equipos de trabajo. Lo que ofrecemos:
    Contrato a término indefinido + beneficios. Horario: lunes a viernes. Modalidad: Remota (Colombia).
    Salario: $2.500.000.

    Cargos relacionados

    Analista de recursos humanos, Psicólogo

Jefe de bienestar organizacional

COP

industry ORGANIZACION GEN

Ofertas de empleo en ORGANIZACION GEN.
Hace 1 mes
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe de bienestar organizacional

    COP
  • Importante compañía del sector calzado, ubicada en La Sevillana, Bogotá, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Bienestar Organizacional para liderar los procesos de bienestar, capacitación, desarrollo organizacional y gestión del talento humano.

    Requisitos

    Profesional en Psicología, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Recursos Humanos, Comunicación Social o carreras afines.
    Experiencia mínima de 4 años en cargos similares liderando procesos de bienestar, capacitación, desarrollo organizacional y clima laboral.
    Conocimiento en gestión del desempeño, comunicación interna, formación y desarrollo de talento.
    Habilidades de liderazgo, planeación, organización y gestión del cambio.
    Funciones principales

    Diseñar, implementar y optimizar programas de capacitación técnica y de habilidades blandas alineados con los objetivos estratégicos de la compañía.
    Gestionar y fortalecer los canales de comunicación interna, garantizando la adecuada difusión de la cultura organizacional, políticas y comunicaciones corporativas.
    Elaborar, actualizar y divulgar manuales de funciones, perfiles de cargo y políticas internas.
    Liderar el diagnóstico, medición y análisis del clima organizacional, desarrollando planes de acción orientados a fortalecer el ambiente laboral.
    Coordinar y supervisar los procesos de inducción, entrenamiento, capacitación, bienestar y desarrollo del talento humano.
    Identificar necesidades de formación y coordinar programas de capacitación en todos los niveles de la organización.
    Diseñar y ejecutar planes de desarrollo y crecimiento profesional que contribuyan a la retención del talento.
    Liderar iniciativas de cambio organizacional que promuevan la mejora continua y la adaptación a nuevos retos empresariales.
    Administrar y coordinar los procesos de evaluación de desempeño, asegurando el seguimiento de objetivos y la implementación de planes de desarrollo.
    Brindar acompañamiento y asesoría a líderes y colaboradores en temas relacio

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar

Coordinador(a) de bienestar y riesgo psicosocial

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 1 semana
$5,5 a $6 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Coordinador(a) de bienestar y riesgo psicosocial

    COP
  • Importante organización busca un(a) Coordinador(a) de Bienestar y Riesgo Psicosocial para liderar la implementación de estrategias orientadas a mejorar la calidad de vida, el bienestar integral y la gestión del riesgo psicosocial de los colaboradores.

    La persona será responsable del diseño, ejecución y seguimiento de programas de bienestar, así como de la evaluación e intervención de factores de riesgo psicosocial, contribuyendo al desarrollo organizacional y al fortalecimiento del clima laboral.

    Requisitos
    - Profesional en Psicología.
    - Especialización en Gestión Humana, Desarrollo Organizacional, Talento Humano o SST.
    - Mínimo 3 años de experiencia en programas de bienestar organizacional y gestión del riesgo psicosocial.
    - Experiencia en aplicación, análisis e intervención de riesgo psicosocial.
    - Manejo de indicadores de gestión y análisis de información.
    - Conocimientos en diseño e implementación de programas de bienestar.

    Funciones principales
    - Diseñar y ejecutar programas de bienestar enfocados en salud física, mental, recreación, formación y cultura.
    - Desarrollar estrategias de retención, fidelización y calidad de vida laboral.
    - Gestionar convenios y beneficios para colaboradores y asociados.
    - Medir el impacto de los programas de bienestar mediante indicadores de gestión.
    - Coordinar la aplicación y análisis de la batería de riesgo psicosocial.
    - Diseñar e implementar planes de intervención derivados de los resultados obtenidos.
    - Realizar seguimiento a indicadores de satisfacción interna, entrevistas de retiro y acciones de mejora.
    - Elaborar informes de gestión y presentar resultados a la Dirección de Gestión Humana.
    - Coordinar actividades de integración, bienestar y desarrollo organizacional.

    Condiciones
    - Salario: $5.643.595.
    - Contrato a término fijo por 6 meses con posibilidad de vinculación indefinida.
    - Modalidad presencial en Medellín.
    - Oportunidades de desarrollo profesional.

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar

Coordinador de eventos**

COP

industry AVIATUR S.A.

Ofertas de empleo en AVIATUR S.A..
Hace 2 semanas
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Puerto Caicedo country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Coordinador de eventos**

    COP
  • Vacante: Coordinador(a) de Eventos

    Importante empresa reconocida a nivel nacional se encuentra en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Eventos para desempeñarse en las siguientes regiones:

    Putumayo
    Costa Atlántica
    Guaviare

    Perfil requerido:

    Experiencia comprobable en coordinación y logística de eventos.
    Alto sentido de responsabilidad, organización y liderazgo.
    Disponibilidad para viajar y trasladarse según las necesidades de la operación.
    Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

    Condiciones laborales:

    Tipo de contrato: Obra o labor.
    Salario: A convenir, de acuerdo con la experiencia y el perfil del candidato.

    Si cumples con el perfil y estás interesado(a) en asumir nuevos retos, ¡postúlate y haz parte de nuestro equipo!

    Cargos relacionados

    Coordinador de eventos
- Hibrido

Coordianador gestión humana - formación, cultura,bienestar

COP

industry GRUPO AR S.A.

Ofertas de empleo en GRUPO AR S.A..
Hace 3 semanas
$5,5 a $6 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordianador gestión humana - formación, cultura,bienestar

    COP
  • ¿Eres apasionado(a) por el desarrollo humano y la cultura organizacional?

    Te invitamos a ser parte de nuestro equipo como Profesional Senior de Gestión Humana – Formación y Cultura.

    Buscamos un(a) profesional con liderazgo, pensamiento estratégico e innovación, que contribuya al fortalecimiento del talento, la cultura organizacional y el bienestar de nuestros colaboradores, promoviendo un ambiente laboral positivo y productivo.

    Responsabilidades:

    -Liderar los procesos de formación y desarrollo del talento, incluyendo estrategias de e-learning.
    -Promover y fortalecer una cultura organizacional positiva alineada con los valores corporativos.
    -Gestionar los procesos de evaluación de desempeño y competencias.
    -Diseñar y ejecutar iniciativas de bienestar laboral.
    -Apoyar programas de desarrollo organizacional y cultura.

    Requisitos:

    -Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    -Especialización en Gestión Humana, con énfasis en formación, desarrollo y cultura organizacional.
    -Certificaciones en metodologías de formación, desarrollo y cultura.

    Mínimo tres (3) años de experiencia específica en cargos similares.
    Manejo del paquete Office.
    Salario: 5.440.000 + Bonos de Pluxee

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Psicólogo, Trabajador social

(bienestar universitario)

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • (bienestar universitario)

    COP
  • Institución de Educación Superior requiere para su equipo de trabajo un cargo de Auxiliar administrativo para brindar apoyo administrativo y operativo a la Coordinación de Deportes, contribuyendo a la adecuada ejecución, seguimiento y control de los procesos, programas, servicios y actividades desarrolladas por el Departamento de Bienestar Universitario.

    Requisitos del cargo:

    Formación: Técnico, tecnólogo o estudiante de últimos semestres en áreas administrativas, gestión deportiva, actividad física, recreación, deporte o programas afines.

    Experiencia: Un año de experiencia en labores administrativas.

    Habilidades o Conocimientos Técnicos Requeridos:
    *Manejo básico del paquete de Office
    *Redacción y ortografía
    *Buena comunicación oral y escrita



    Condiciones:
    Tipo de contrato: Termino fijo
    Salario promedio: $ 2.200.000 y 2.380.000
    Modalidad: Presencial

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar, Asistente administrativo, Auxiliar administrativo, Asistente administrativa

Coordinador(a) de educación continua

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador(a) de educación continua

    COP
  • ?? UniCIEO busca Coordinador(a) de Educación Continua
    En Fundación Universitaria CIEO – UniCIEO estamos buscando un(a) profesional con visión comercial y capacidad de gestión académica para liderar nuestro portafolio de Educación Continua y Extensión (diplomados, cursos, talleres, congresos y programas in-company).
    El reto:
    Planear, estructurar y comercializar la oferta académica, garantizando metas de ingresos y margen, excelencia académica y desarrollo del canal B2B con clínicas, cadenas odontológicas, casas comerciales del sector dental y entidades de salud.
    Buscamos a alguien con:
    ?? Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial, Comunicación Social, Economía o áreas afines
    ?? Mínimo 3 años en coordinación de educación continua o gestión comercial de servicios educativos/salud
    ?? Experiencia comprobable en desarrollo de negocio B2B (prospección, negociación, cierre de convenios)
    ?? Manejo de presupuestos, costeo de programas y estados de resultados
    Ofrecemos:
    ?? Bogotá D.C. · Contrato a término indefinido
    ?? Jornada de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
    ¿Te apasiona conectar la academia con el negocio? Postúlate o comparte con alguien que encaje con este perfil.

    Cargos relacionados

    Coordinador académico

Coordinador(a) de educación continua

COP

industry RROMBO

Ofertas de empleo en RROMBO .
Hace 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador(a) de educación continua

    COP
  • Perfil: Coordinador(a) de Educación Continua
    Objetivo del cargo:
    Planear, estructurar, comercializar y ejecutar el portafolio de educación continua de UniCIEO diplomados, cursos cortos, talleres prácticos, seminarios, congresos y programas cerrados in-compan garantizando el cumplimiento de las metas de ingresos y de margen del área, la excelencia académica y la experiencia del participante, y desarrollando de manera sostenida el canal B2B con clínicas y cadenas odontológicas, entidades del sector salud, casas comerciales del sector dental, sociedades científicas, gremios y entidades públicas.

    Formación académica
    Profesional en Odontología, Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial, Comunicación Social, Economía o áreas afines.

    Deseable: especialización o maestría en Gerencia de Proyectos, Mercadeo, Gestión Educativa, Administración en Salud o Alta Gerencia.

    Deseable: formación complementaria en venta consultiva, gestión comercial B2B o finanzas para no financieros.

    Experiencia:
    Mínimo tres (3) años de experiencia en coordinación de educación continua, extensión universitaria, gestión de programas académicos o gestión comercial de servicios educativos o de salud.

    Mínimo dos (2) años administrando presupuestos, costeo de programas y estados de resultados por línea o producto.

    Experiencia comprobable en desarrollo de negocio B2B: prospección, negociación y cierre de convenios corporativos o institucionales.

    Deseable: experiencia previa en instituciones de educación superior, IETDH o en el sector salud/odontológico colombian

    CONDICIONES DE LA CONTRATACIÓN
    * Tipo de contrato Laboral a término indefinido, con período de prueba de dos (2) meses
    * Jornada Tiempo completo. Disponibilidad para acompañar programas en jornada sabatina y eventos fuera de horario, compensables según política institucional
    * Lugar de trabajo: Sede UniCIEO, Bogotá D.C., con desplazamientos para gestión comercial externa
    * Salario básico de $3.50

    Cargos relacionados

    Coordinador administrativo, Coordinador académico

Lider de grados y titulaciones educacion superior

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Lider de grados y titulaciones educacion superior

    COP
  • Líder de Grados y Titulaciones

    Ubicación: Bogotá | Presencial
    Contrato: Indefinido
    Salario: $3.500.000

    ¿Quiénes somos?

    Somos una organización que transforma la educación a través de la innovación, la tecnología y la mejora continua de nuestros procesos, buscando generar experiencias de alto impacto para nuestros estudiantes.

    Propósito del cargo

    Liderar y optimizar los procesos de grados y titulación, garantizando el cumplimiento de los requisitos académicos y administrativos, la calidad de la información y la generación de indicadores que apoyen la toma de decisiones institucionales.

    Responsabilidades principales
    Coordinar el proceso integral de grados y titulación.
    Hacer seguimiento al cumplimiento de requisitos académicos y administrativos para graduación.
    Diseñar y monitorear indicadores de gestión que permitan optimizar los procesos.
    Analizar información y generar reportes para la toma de decisiones.
    Identificar oportunidades de mejora mediante el análisis de datos.
    Apoyar la automatización y optimización de procesos utilizando herramientas tecnológicas.
    Coordinar actividades con las diferentes áreas académicas y administrativas para garantizar el cumplimiento de los cronogramas de graduación.


    Perfil académico
    Profesional en Ingeniería Industrial.
    Deseable formación complementaria en Ciencia de Datos, Analítica de Datos, Python o áreas relacionadas.


    Experiencia
    Mínimo 3 años de experiencia en instituciones de educación superior.
    Experiencia en procesos académicos, administrativos y de graduación.
    Manejo y análisis de indicadores de gestión.

    Conocimientos
    Análisis y visualización de datos.
    Python (deseable).
    Excel avanzado.
    Construcción y seguimiento de indicadores (KPIs).
    Optimización y mejora de procesos.
    Gestión de bases de datos.

    Competencias
    Pensamiento analítico.
    Orientación a resultados.
    Organización y atención al detalle.
    Planeación y gestión de procesos.
    Comunicación efectiva.
    Proactividad y cap

    Cargos relacionados

    Líder de ejecución

Lider de grados y titulaciones educacion superior

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Lider de grados y titulaciones educacion superior

    COP
  • Líder de Grados y Titulaciones

    Ubicación: Bogotá | Presencial
    Contrato: Indefinido
    Salario: $3.500.000

    ¿Quiénes somos?

    Somos una organización que transforma la educación a través de la innovación, la tecnología y la mejora continua de nuestros procesos, buscando generar experiencias de alto impacto para nuestros estudiantes.

    Propósito del cargo

    Liderar y optimizar los procesos de grados y titulación, garantizando el cumplimiento de los requisitos académicos y administrativos, la calidad de la información y la generación de indicadores que apoyen la toma de decisiones institucionales.

    Responsabilidades principales
    Coordinar el proceso integral de grados y titulación.
    Hacer seguimiento al cumplimiento de requisitos académicos y administrativos para graduación.
    Diseñar y monitorear indicadores de gestión que permitan optimizar los procesos.
    Analizar información y generar reportes para la toma de decisiones.
    Identificar oportunidades de mejora mediante el análisis de datos.
    Apoyar la automatización y optimización de procesos utilizando herramientas tecnológicas.
    Coordinar actividades con las diferentes áreas académicas y administrativas para garantizar el cumplimiento de los cronogramas de graduación.


    Perfil académico
    Profesional en Ingeniería Industrial.
    Deseable formación complementaria en Ciencia de Datos, Analítica de Datos, Python o áreas relacionadas.


    Experiencia
    Mínimo 3 años de experiencia en instituciones de educación superior.
    Experiencia en procesos académicos, administrativos y de graduación.
    Manejo y análisis de indicadores de gestión.

    Conocimientos
    Análisis y visualización de datos.
    Python (deseable).
    Excel avanzado.
    Construcción y seguimiento de indicadores (KPIs).
    Optimización y mejora de procesos.
    Gestión de bases de datos.

    Competencias
    Pensamiento analítico.
    Orientación a resultados.
    Organización y atención al detalle.
    Planeación y gestión de procesos.
    Comunicación efectiva.
    Proactividad y cap

    Cargos relacionados

    Líder de ejecución

Lider en formación y desarrollo

COP

industry colompack S.A.

Ofertas de empleo en colompack S.A..
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Lider en formación y desarrollo

    COP
  • Somos una compañía del sector logísticos ubicados en Bogotá y Siberia.
    Nos encontramos en búsqueda de un(a) Líder de cultura y formación organizacional , apasionado(a) por el desarrollo de personas y la construcción de experiencias de aprendizaje que fortalezcan nuestros equipos de trabajo.

    Si te motiva impulsar la cultura, el aprendizaje continuo y el crecimiento del talento en un entorno dinámico, este reto es para ti.

    Perfil:
    Profesional en Psicología, Administración o afines, con experiencia en formación y desarrollo organizacional.
    Experiencia mínima de 2 años, en formación y desarrollo

    Funciones especificas del cargo:
    Diseñar, implementar y hacer seguimiento a los planes de formación del personal operativo y administrativo.
    Desarrollar programas de inducción y reinducción enfocados en la cultura de la empresa.
    Fortalecer la cultura organizacional alineada con la experiencia del cliente y el servicio en el sector logístico.
    Identificar necesidades de capacitación del áreas de general de la compañía.
    Coordinar y ejecutar actividades de bienestar, cultura y desarrollo del talento.
    Medir el impacto de los programas de formación en el desempeño de los equipos.
    Apoyar procesos de cambio organizacional y fortalecimiento del clima laboral.

    Condiciones laborales:
    Salario: $2.700.000
    Horarios de oficina, jornada de 7 am - 5 pm
    Beneficio de auxilio de movilización.
    Pagos quincenales

    Cargos relacionados

    Coordinador de capacitación

Especialista en desarrollo, cultura y bienestar

COP

industry DAVITA SAS

Ofertas de empleo en DAVITA SAS.
Hace 1 semana
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Especialista en desarrollo, cultura y bienestar

    COP
  • En DaVita Colombia estamos en busqueda de un especialista de desarrollo, cultura y bienestar para la ciudad de Bogotá

    Seras el responsable de apoyar la ejecución de estrategias de formación, bienestar y cultura organizacional, asegurando una experiencia positiva para los colaboradores y el cumplimiento de los objetivos del área.
    Es indispensable contar con experiencia específica en roles de bienestar, formación o desarrollo organizacional (no en cargos generalistas de gestión humana), gestionando programas para poblaciones de al menos 500 colaboradores y con alcance nacional.
    Se valorará experiencia en la coordinación de actividades, gestión de proveedores, seguimiento
    de indicadores y relacionamiento con líderes de diferentes niveles de la organización.
    Disponibilidad para viajar y trabajar presencial por lo menos los tres primeros meses de alineación cultural y al rol.

    Estudios: profesional en Psicologia y carreras afines con especializacion en desarrollo, cultura y afines
    Experiencia requerida: Minimo 3 años en roles similares en empresas de minimo 500 trabajadores
    Salario: $5.000.000
    Horario: Lunes a viernes 8:00am a 5:00pm
    Beneficios extralegales
    Contrato directo a termino indefinido
    Ciudad: Bogotá D.C

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar
- Hibrido

Jefe capacitación técnica

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

Coordinador(a) general de proyectos educativos de formación y capacitación - presencial bogotá

COP

industry Universidad Autónoma de Occidente UAO

Ofertas de empleo en Universidad Autónoma de Occidente UAO.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador(a) general de proyectos educativos de formación y capacitación - presencial bogotá

    COP
  • Importante Institución Universitaria acreditada de alta calidad, requiere profesional ubicado en la ciudad de Bogotá, con experiencia en la coordinación de proyectos educativos y de capacitación para liderar la planeación, ejecución, seguimiento y cierre de un proyecto de formación dirigido a población adulta a nivel nacional. Responsable de coordinar y liderar académica y administrativa, un equipo interdisciplinario de profesionales especializados y supervisará la correcta ejecución de las actividades académicas, asegurando el cumplimiento de los objetivos, indicadores, cronograma, calidad de los procesos y obligaciones contractuales.
    Experiencia mínima certificada de treinta y seis (36) meses en coordinación de programas y/o proyectos educativos dirigidos a población adulta, desarrollados a nivel nacional o regional.

    Cargos relacionados

    Coordinador académico
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