Importante grupo empresarial se encuentra en la búsqueda de:
?? Cargo : Coordinador de seguridad social
???? Formación: Profesional en Contaduría pública, Administración de empresas, Ingeniería Industrial, Economía o afines.
?? Experiencia: Más de un 2 años de experiencia en seguridad social de empresas grandes
?? Horario:
Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m.
Sábados de 8:00 a.m. a 12:00 m.
?? Salario: A convenir
?? Contrato: Fijo por 8 meses renovable
Importante Institución Universitaria acreditada de alta calidad, requiere profesional para desempeñar el cargo de Coordinación en el Proyecto de Diplomado en políticas públicas, participación política y prevención de la violencia contra las mujeres en política.
Requisitos:
-Residir en la ciudad de Cali
-Profesional en Ciencias Sociales, Humanas, Administrativas o Economía.
- Título de postgrado (Especialización o Maestría) en Ciencia política, relaciones internacionales.
- Mínimo tres (3) años de experiencia profesional general, de los cuales al menos un (1) año sea experiencia específica en la coordinación o dirección de proyectos de intervención social, formativos o de políticas públicas.
¿Te apasiona liderar proyectos que transforman comunidades y generan impacto social?
Nos encontramos en la búsqueda de un(a) profesional que lidere proyectos de construcción de vivienda e infraestructura social, garantizando el cumplimiento de alcance, presupuesto, cronograma, calidad y normatividad vigente.
Principales responsabilidades:
Liderar la planeación, estructuración y ejecución de proyectos de construcción e infraestructura social.
Elaborar presupuestos, cantidades de obra y análisis de costos.
Coordinar procesos de contratación de constructores, proveedores y aliados ejecutores.
Realizar seguimiento al avance físico y financiero de los proyectos.
Implementar controles de calidad y velar por el cumplimiento de normas técnicas de construcción.
Gestionar riesgos técnicos, sociales, logísticos y de seguridad.
Liderar equipos de trabajo y coordinar la entrega y cierre de proyectos.
Requisitos:
Profesional en Ingeniería Civil o Arquitectura.
Especialización en Gerencia de Proyectos, Gerencia de la Construcción o afines.
Más de 6 años de experiencia en dirección, gerencia o interventoría de proyectos de construcción.
Conocimiento en presupuestos, APU, control de costos, contratación de obra y normatividad de construcción.
Manejo avanzado de Excel y Microsoft Project.
Disponibilidad para desplazamientos frecuentes a diferentes regiones del país, incluidas zonas rurales.
Valoramos especialmente:
Experiencia en proyectos de vivienda social, vivienda rural o reconstrucción de infraestructura.
Capacidad de liderazgo, negociación, delegación y resolución de problemas.
Habilidad para coordinar múltiples actores y gestionar proyectos de alto impacto social.
Te ofrecemos:
La oportunidad de liderar proyectos con impacto directo en el bienestar de comunidades, trabajando en entornos dinámicos y colaborativos que promueven el desarrollo sostenible y la transformación social.
Postúlate y sé parte de proyectos que construyen oportunidades pa
Profesional en carreras administrativas o afines. Formación complementaria en Seguridad Social y Derecho Laboral. Conocimiento en legislación laboral, liquidación de aportes, manejo de incapacidades y procesos de recobro ante entidades de seguridad social.
Experiencia mínima de 2 años en cargos relacionados con seguridad social, incapacidades y recaudo de cartera.
Responsable de garantizar la correcta liquidación y pago de la seguridad social, la gestión y recuperación de cartera por incapacidades, el seguimiento a trabajadores con incapacidades prolongadas o en condición de estabilidad laboral reforzada (fuero de salud), y el cumplimiento de la normatividad laboral vigente para las empresas del grupo. El cargo requiere una persona con alta capacidad analítica, orientación al detalle y experiencia en la administración del Sistema General de Seguridad Social.
Ciudad de labores: Barranquilla
Salario: $3.500.000
En Profamilia buscamos profesionales comprometidos con los derechos sexuales y reproductivos.
Promovemos un entorno laboral libre de discriminación e invitamos a toda la comunidad a participar en esta convocatoria.
La organización no solicita dinero a los candidatos en ninguna etapa del proceso de selección.
Al enviar tu hoja de vida, autorizas a Profamilia el tratamiento de tus datos personales para fines relacionados con las etapas de preselección y selección, de conformidad con la normativa vigente y nuestra Política de Tratamiento de Datos Personales.
Perfil del cargo
Estamos en búsqueda de profesionales en Ciencias Sociales, Pedagogía o áreas de la Salud, con especialización en áreas de la salud o afines y mínimo 3 años de experiencia en implementación, seguimiento y control de proyectos sociales.
Se requiere experiencia en articulación e incidencia con autoridades locales y regionales, así como con organismos de cooperación internacional, para la implementación y desarrollo de proyectos sociales.
Condiciones del cargo
.• Ciudad: Bogotá
• Jornada: Administrativa (42 horas semanales). Lunes a viernes.
• Modalidad: Híbrida (1 día a la semana presencial en oficina disponibilidad por cambios en la presencialidad, de acuerdo con las necesidades del proyecto).
• Contrato: Obra o labor
• Salario: Por definir+ prestaciones de ley.
Disponibilidad para viajar a nivel nacional.
¡Te estamos buscando!
Súmate a un equipo comprometido con la excelencia en los procesos administrativos y financieros, aportando al cumplimiento de la misión de Profamilia.
Administrador(a) de Redes Sociales
Medellín | Presencial
Grupo de marcas del sector de gastronomía, restaurantes y hospitalidad.
El reto
Liderar la administración estratégica y presencia digital de 5 marcas gastronómicas, bajo la Dirección de Mercadeo, desarrollando contenido creativo y diferenciado para cada una, que fortalezca su posicionamiento, genere conexión con las audiencias e impulse el crecimiento orgánico.
Perfil clave
Profesional en Mercadeo, Publicidad, Comunicación, Diseño o áreas afines.
Experiencia deseable de 5 a 6 años en estrategia digital y gestión de redes sociales. Se valorarán perfiles con menor experiencia y resultados sobresalientes.
Experiencia preferiblemente en gastronomía, hospitalidad, lujo o marcas premium.
Dominio de Instagram, TikTok, Meta y herramientas de diseño y edición audiovisual.
Alto criterio estético, pensamiento estratégico, creatividad y orientación a resultados.
Capacidad para proponer y ejecutar contenido diferenciado, así como coordinar producciones audiovisuales con proveedores externos.
Portafolio verificable con campañas y resultados medibles.
buscamos profesional en Administración de Empresas, Trabajo Social, Comunicación Social o carreras afines, con experiencia mínima de 2 años en gestión social de proyectos de construcción, relacionamiento comunitario, administración provisional de copropiedades o cargos como Residente Social en constructoras.
Funciones principales
Gestionar el relacionamiento con residentes, propietarios, vecinos y demás grupos de interés vinculados a los proyectos de vivienda.
Liderar estrategias de comunicación, atención de requerimientos, manejo de PQRS y resolución de situaciones asociadas a la convivencia y ocupación de los proyectos.
Planificar, coordinar y ejecutar actividades comunitarias, reuniones informativas, procesos de entrega de zonas comunes y acompañamiento a los órganos de administración de las copropiedades.
Ejecutar procesos de administración provisional, garantizando la implementación y seguimiento de los aspectos financieros, administrativos, operativos y de convivencia de las copropiedades.
Acompañar los procesos de transición entre la constructora y la administración definitiva, asegurando una adecuada apropiación de los espacios y fortalecimiento de la comunidad.
Identificar y gestionar riesgos sociales que puedan impactar la operación, la satisfacción de los propietarios o la reputación de la compañía.
Experiencia deseable
Experiencia como Residente Social, Gestor(a) de Comunidades, Coordinador(a) Social, Profesional de Gestión Social o cargos afines en constructoras, inmobiliarias o empresas del sector vivienda y propiedad horizontal.
Experiencia en acompañamiento a procesos de escrituración, entregas, ocupación de proyectos y administración provisional de copropiedades.
Relacionamiento con comunidades, atención al cliente, manejo de conflictos y trabajo con múltiples grupos de interés.
Conocimientos requeridos
Ley 675 de Propiedad Horizontal.
Reglamentos de Propiedad Horizontal (RPH).
Administración y gestión de copropiedades.
Gestión soc
¿Te apasiona construir experiencias memorables, liderar eventos estratégicos y fortalecer el posicionamiento institucional de una organización referente en el sector salud?
Importante institución del sector salud se encuentra en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Posicionamiento y Eventos, responsable de diseñar y ejecutar estrategias de posicionamiento institucional y científico, así como liderar eventos y acciones de relacionamiento que fortalezcan la reputación, visibilidad y reconocimiento de la organización.
Principales responsabilidades
Diseñar e implementar estrategias de posicionamiento institucional y científico.
Liderar la planeación, coordinación y ejecución de congresos, simposios, encuentros académicos y eventos corporativos.
Desarrollar iniciativas que promuevan el reconocimiento de la organización ante comunidades científicas, académicas y aliados estratégicos.
Diseñar experiencias de marca alineadas con los objetivos institucionales.
Coordinar planes de comunicación para la divulgación de eventos e iniciativas estratégicas.
Gestionar el relacionamiento con patrocinadores, aliados, universidades, sociedades científicas y otros grupos de interés.
Coordinar visitas institucionales y espacios de relacionamiento de alto impacto.
Medir y hacer seguimiento al impacto de las iniciativas desarrolladas.
Requisitos
? Profesional en Comunicación Social, Periodismo, Comunicación Organizacional, Relaciones Públicas, Mercadeo o carreras afines.
? Deseable formación complementaria en:
Comunicación estratégica.
Relaciones públicas.
Gestión de eventos.
Posicionamiento de marca.
Gestión de proyectos.
? Experiencia mínima de 2 años en:
Comunicación estratégica o corporativa.
Organización y producción de eventos.
Relacionamiento institucional.
Gestión de alianzas o patrocinadores.
Desarrollo de contenidos y storytelling.
?? Bogotá
?? Sector salud
Horario: Lunes a viernes
Salario: $4'500.000 + todas las prestaciones de ley
Contra
Buscamos un(a) profesional con experiencia directiva, visión estratégica y una marcada vocación de servicio, para liderar una organización social comprometida con el bienestar de personas y familias en situación de vulnerabilidad en Medellín.
Reto: Liderar estratégicamente la organización, garantizando el cumplimiento de su misión social y la sostenibilidad institucional, articulando las diferentes áreas y fortaleciendo las relaciones con actores clave del ecosistema social.
Buscamos profesionales con:
• Formación en Administración o Finanzas (requisito indispensable).
• Mínimo 3 años de experiencia en cargos directivos.
• Experiencia en organizaciones sociales, ONG o entidades sin ánimo de lucro, preferiblemente.
• Experiencia en gestión estratégica, liderazgo de equipos y manejo presupuestal.
• Capacidad para desarrollar relaciones y alianzas orientadas a la consecución de recursos.
• Alta capacidad de negociación, relacionamiento, análisis y solución de problemas.
• Visión estratégica y, especialmente, una genuina vocación de servicio.
Trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de coordinador(a) CAU MONTERIA, que cuente con el título profesional en disciplinas de ciencias económicas, ciencias sociales, administrativas, mercadeo, comunicación, entre otras. Con estudios culminados de posgrado (deseable Maestría) en áreas conexas a su profesión. Que cuenta con formación complementaria preferiblemente que tenga conocimientos en una segunda lengua, (mínimo A2) y manejo de plataformas tecnológicas modernas, especialmente para el campo de la educación. Además de las funciones para llevar a cabo son las siguientes: 1.Ejecutar las políticas y orientaciones académicas definidas por el Consejo Directivo de la División y los Consejos de Facultad, garantizando el adecuado desarrollo de la docencia, la investigación y la proyección social de los programas académicos y de educación continuada que ofrece el CAU, 2.Dirigir la realización de los procesos académicos en el Centro de Atención Universitaria: tutorías, prácticas, seminarios y evaluaciones, así como velar por el cumplimiento de la programación académica establecida por la División, 3. Adelantar el proceso de admisión de los estudiantes: entrevista, selección y carnetización, de acuerdo con las normas establecidas, 4. Dirigir académicamente el proceso de matrícula de los estudiantes del Centro de Atención Universitaria, orientándolos para su mejor rendimiento académico, de acuerdo con las políticas y lineamientos institucionales y 5. Realizar los procesos de inducción académica y administrativa para docentes y estudiantes del Centro de Atención Universitaria.
Condiciones contractuales:
Horario: lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm y sábados de 8:00 am a 12:00 pm.
Tipo de contrato: Término Fijo.
Salario: A convenir.
Buscamos un líder comercial con experiencia en la venta de servicios empresariales, capaz de entender las necesidades financieras, contables y administrativas de las organizaciones. Debe contar con habilidades de negociación de alto nivel y capacidad para posicionar a Lozada & Partners como un aliado estratégico en contabilidad, nómina, recursos humanos, revisoría fiscal y consultoría empresarial.
Funciones principales
1. Diseñar y ejecutar el plan comercial para el crecimiento de la firma.
2. Prospectar y desarrollar nuevos clientes corporativos.
3. Generar reuniones comerciales con empresarios y tomadores de decisión.
4. Identificar oportunidades de venta cruzada en la cartera actual.
5. Liderar negociaciones y cierres de negocios.
6. Elaborar y presentar propuestas comerciales.
7. Mantener actualizado el CRM y el seguimiento de oportunidades.
8. Coordinar con las áreas técnicas la construcción de soluciones para los clientes.
9. Desarrollar alianzas estratégicas que fortalezcan la presencia de la firma en el mercado.
10. Analizar tendencias, competencia y oportunidades de crecimiento.
11. Garantizar el cumplimiento de las metas comerciales y de rentabilidad.
12. Presentar informes periódicos de gestión a la Gerencia General.
Postulate o envianos tu hv al correo **************@******.***.** Ofrecemos un paquete de beneficios diseñado para contribuir al crecimiento profesional, el equilibrio personal y la calidad de vida de nuestros colaboradores y sus familias.
? Ambiente laboral positivo y colaborativo.
? Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
? Capacitación continua.
? Modalidad de trabajo flexible según el cargo.
? Actividades de bienestar, integración y salud.
? Beneficios enfocados en el entretenimiento y la familia.
? Reconocimientos por antigüedad y logros.
? Cultura organizacional basada en el respeto, la confianza y el trabajo en equipo.
Más que un empleo, queremos que encuentres un lugar donde puedas crecer
Líder de Maestros de Ciencias Sociales – Colegio Cumbres Medellín
El Colegio Cumbres ubicado en Envigado/Antioquia se encuentra en la búsqueda de un Líder de Maestros para el área de ciencias sociales. Como parte esencial de nuestra comunidad educativa, este profesional se encargará de gestionar la formación y el desempeño integral tanto de los docentes como de los estudiantes a cargo, para asegurar la implementación del modelo pedagógico y curricular, a través del acompañamiento, la estrategia, la ejecución y evaluación de esta; cumpliendo con el modelo educativo institucional.
*Estudios: Licenciatura en Ciencias Sociales, profesional en sociología, historia, antropología, o afines.
*Inglés nivel C1 certificado, con dominio funcional en habla, lectura y escritura para contextos académicos e institucionales.
* Experiencia mínima de tres (3) años como docente del área y trayectoria comprobada en liderazgo académico y acompañamiento de equipos.
* Experiencia y conocimiento en proyectos transversales alineados con los lineamientos del Ministerio de Educación Nacional de Colombia, especialmente Gobierno Escolar y Modelo de Naciones Unidas, con capacidad para liderarlos, articularlos curricularmente y evaluar su impacto formativo.
*Capacidad demostrada para liderar procesos de planeación, seguimiento y mejora continua del área.
*Experiencia en observación de clases, retroalimentación docente y acompañamiento pedagógico.
*Habilidad para gestionar proyectos académicos y articular el trabajo con equipos interdisciplinarios.
La persona que estamos buscando deberá tener competencias como Integración institucional, pensamiento sistémico, orientación al logro, orientación al desarrollo humano, flexibilidad y creatividad, comunicación efectiva y asertiva, orientación al servicio y trabajo colaborativo.
Adicionalmente, deberá vibrar con nuestra cultura organizacional centrada en los valores de la trascendencia, el acompañamiento, el liderazgo y la excelencia.
Nos encontramos en la búsqueda de Internacionales un profesional con posgrado en el área de Ciencias de la Educación, Humanas, Sociales, Responsabilidad Social, Desarrollo Sostenible, Relaciones Internacionales, o afines.
Experiencia mínima de 5 años en cargos de jefatura, dirección o cargos similares de proyectos sociales y/o académicos en Instituciones de Educación Superior.
Objetivo del cargo:
Planear, dirigir y coordinar la gestión e implementación de la política de responsabilidad y proyección social de la Institución, así como su seguimiento y evaluación permanente, de acuerdo con de acuerdo con las estrategias, políticas locales e institucionales, con el fin de lograr el proceso de interacción e integración con la sociedad para responder con pertinencia, coherencia y calidad, a los retos de Los Libertadores frente al desarrollo y crecimiento del país.
Funciones:
1. Fomentar de manera permanente la calidad, autoevaluación y mejora continua en los miembros de la Institución a fin de ofrecer servicios educativos que promuevan el respeto al medio ambiente, la promoción de los derechos humanos, el mejoramiento de las condiciones de vida, los valores ciudadanos y el desarrollo de la innovación y gestión del emprendimiento.
2. Impulsar, promover, comunicar y visibilizar la participación en proyección social institucional de toda nuestra comunidad Libertadora.
3. Promover, mediante la formación integral de los estudiantes, la participación en proyectos de proyección social que les permita vincularse con el entorno y fortalecer su compromiso con el desarrollo sostenible del país a través del ejercicio responsable de su profesión y su participación ciudadana activa.
4. Apoyar procesos institucionales para la construcción de una sociedad en paz, inclusiva, equitativa y productiva, mediante la articulación y participación de los actores institucionales y sociales en la búsqueda de soluciones pertinentes.
5. Propiciar la consolidación de una cultura de
Buscamos un profesional bilingüe con visión estratégica, liderazgo y compromiso social para dirigir integralmente una fundación educativa, fortaleciendo su gestión institucional, sostenibilidad financiera e impacto en las comunidades.
Perfil requerido
Profesional en Administración de Empresas, Finanzas, Economía, Ciencias Sociales, Ingeniería Industrial o carreras afines. Deseable especialización o maestría en Gerencia de Proyectos, Cooperación Internacional o Gestión Social.
Entre 5 y 7 años de experiencia en cargos directivos o de coordinación en fundaciones, ONG o proyectos sociales, educativos o comunitarios.
Experiencia en gestión administrativa y financiera, formulación y ejecución de proyectos, captación de fondos (fundraising), cooperación internacional y desarrollo de alianzas estratégicas.
Manejo de presupuestos, informes de gestión, relacionamiento institucional y comunicación digital.
Inglés intermedio-avanzado, con capacidad para comunicarse y elaborar informes en español e inglés.
Principales responsabilidades
Liderar la gestión administrativa y financiera, supervisar la operación del centro educativo, coordinar proyectos sociales y comunitarios, gestionar recursos y alianzas estratégicas, y garantizar la sostenibilidad y el cumplimiento de los objetivos institucionales.
Buscamos una persona con liderazgo, pensamiento estratégico, capacidad de negociación, orientación a resultados y alta sensibilidad social.
Condiciones
Ubicación: Cali y Tumaco.
Distribución habitual: 20 días al mes en Cali y 10 días en Tumaco.
Disponibilidad para viajes adicionales según las necesidades de la organización.
Salario: $8.000.000 a $10.000.000.
Descripción del puesto:
Contribuir al mejoramiento de la gestión académica y administrativa del programa, realizando seguimiento y asegurando la ejecución de los procesos establecidos por la Institución y los entes reguladores, promoviendo la integración entre la docencia, investigación, proyección social, internacionalización, bilingüismo, emprendimiento, innovación y formación integral, con el propósito de cumplir las metas y objetivos institucionales de la Fundación Universitaria Tecnológico Comfenalco.
Educación:
Profesional en administración de empresas, administración turística y/o negocios internacionales con formación posgradual relacionada con el campo de la educación y/o posgrados afines al área de su profesión.
Conocimientos generales:
Condiciones de calidad para la renovación, modificación y creación de registros calificados.
Renovación y acreditación de alta calidad de programas académicos.
Conocimientos generales en legislación educativa.
Sistema de gestión de calidad.
Conocimientos técnicos:
Desarrollo de la programación académica: asignación de docentes de acuerdo al perfil, asignación de ambientes de aprendizaje y disponibilidad docente.
Manejo de excel avanzado.
Manejo de software académico.
Experiencia:
Mínimo 2 años de experiencia en gestión administrativa académica.
En nuestra organización promovemos la inclusión laboral e invitamos a todas las personas especialmente a postularse a personas en condición de discapacidad que cumplan los requisitos del cargo
¿Qué buscamos?
Cargo: Analista de Contratación para la cuidad de Bogotá
Requisitos: Persona con formación técnica, tecnológica o profesional en administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines
Experiencia general y especifica: 4 años para técnicos y tecnólogos en áreas administración
2 años para profesionales en áreas de recursos humanos
Contrato: Termino Indefinido
Salario: 1.806.454 + todo lo de Ley
Turno: Lunes a Viernes
Sede: Carrera 16 No. 97 – 40 Torre 1 Oficina 401, Bogotá
Importante institución se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Talento Humano para liderar y fortalecer el proceso social.
Perfil requerido:
Profesional en Psicología, áreas Administrativas, Derecho o carreras afines con Especialización o Maestría en el área de recursos humanos, o áreas sociales
48 meses en procesos de talento humano y mínimo 12 meses liderando equipos de trabajo.
Condiciones laborales:
Salario: $6'000.000+ $1'000.000
Horario: Oficina, lunes a viernes, con disponibilidad fin de semana según necesidades del cargo
Lugar de trabajo: Chapinero
Importante empresa de seguros y servicios de ARL (riesgos laborales) o SST requiere Director comercial con mas de 2 años de experiencia en el en el cargo y sector:
SOLO ENVIAR HOJA DE VIDA SI CUMPLE CON PERFIL
perfil:
Profesional en carreras administrativas o similares, curso 50 horas de SST, Circular externa 050, experiencia SI O SI en le sector de seguros ARL, riesgos laborales, cierre de negocios en empresas pymes y grandes , manejo de presupuestos, grandes negociaciones,
Condiciones del cargo:
Contrato indefinido
horario: lunes a viernes 7: 30 a.m-5 p.m
Salario: 3.717.900,00 con todas las prestaciones sociales
comisiones de más de 8.000.000 millones + incentivos+ bonos
asegurado por los primeros 6 meses mitad del salario $1.858.500 valor adicional al salario básico
Importante institución educativa ubicada sobre la vía La Calera se encuentra en la búsqueda de un(a) Analista Contable para apoyar los procesos contables, financieros y tributarios de la organización.
Ubicación: Km 9 Vía La Calera, aproximadamente 3 a 4 km después del peaje Los Patios.
La institución cuenta con ruta corporativa desde Bogotá en los siguientes recorridos:
Ruta por la Carrera Séptima hasta Cedritos (Calle 170).
Ruta por Calle 100, Puente Largo, Suba, Calle 127, Colina Campestre y Calle 170.
Salidas aproximadas desde las 5:25 a.m.
Punto adicional desde Calle 72 y estación Flores Salidas aproximadas desde 6:10 a.m..
Formación académica
Profesional en Contaduría Pública, Estudiantes de Contaduría Pública a partir de séptimo semestre, Tecnólogos en áreas contables o financieras.
Experiencia
Mínimo 2 años de experiencia en procesos contables y financieros.
Funciones principales
Realizar registros contables de los soportes de la operación.
Garantizar la correcta aplicación de las normas contables y tributarias.
Revisar y asegurar el cumplimiento de retenciones en la fuente y demás obligaciones tributarias.
Validar cierres contables mediante depuración y análisis de cuentas.
Gestionar la documentación electrónica ante la DIAN.
Apoyar la revisión de los procesos contables de nómina, seguridad social y prestaciones sociales.
Realizar análisis y control presupuestal.
Hacer seguimiento al registro de activos fijos e inventarios.
Elaborar conciliaciones contables y reportes financieros.
Preparar y verificar información exógena y demás informes requeridos por los entes de control.
Atender requerimientos de auditoría y revisoría fiscal.
Conocimientos requeridos
Manejo de Helisa (preferiblemente).
Normas NIIF.
Medios magnéticos.
Normatividad tributaria vigente.
Excel intermedio o avanzado.
Condiciones laborales
Salario: $3.000.000 + prestaciones de ley.
Contrato: Término indefinido.
Modalidad: 100% presencial.
Horario: Lunes a viernes
Importante empresa se encuentra en búsqueda de un Analista de Contratación, Nómina y Seguridad Social. Profesionales o estudiantes de últimos semestres en carreras administrativas, ingeniera industrial, contaduría para trabajar PRESENCIAL en importante compañía de servicios de ingeniería y electricidad Japonesa en PEREIRA - DOSQUEBRADAS. Conocimiento específico en nómina y seguridad social. Experiencia superior a 2 años en nomina, novedades nomina, contratación masiva, afiliaciones a la seguridad social, atención a empleados, traslado de entidades, inclusiones de beneficiarios en entidades, trámite de cesantías, consolidación de novedades de nómina, pagos a terceros de la nómina, beneficios compañía, recobro de incapacidades, depuración de cartera presunta, archivo de hojas de vida y auditoria de todo el proceso de administración de personal.
Énfasis en novedades de nómina, contratación masiva, afiliaciones a la seguridad social, retiros, incapacidades, cartera, atención a empleados, énfasis novedades de nómina, afiliaciones beneficios, pacto colectivos, pagos a terceros, archivo digital.
Salario de $2.912.371 Trabajo indefinido. Modalidad PRESENCIAL - PEREIRA - DOSQUEBRADAS
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