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Ofertas de Empleo Operador panel control radio

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Transmisorista / produccion de radio - ibague

COP

industry UNIMINUTO

Ofertas de empleo en UNIMINUTO.
Hace 3 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Ibagué country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Transmisorista / produccion de radio - ibague

    COP
  • UNIMINUTO está en la búsqueda de un(a) Transmisorista para apoyar técnicamente la operación de su medio de comunicación institucional , garantizando la continuidad, calidad y seguridad de las transmisiones. Esta persona será responsable de operar y monitorear los equipos de transmisión, así como de realizar mantenimientos preventivos y correctivos.

    Misión del Cargo: Verificar el funcionamiento de los equipos electrónicos y de radiodifusión de la Emisora en la sede de transmisores, reportando las necesidades de asistencia técnica, mantenimiento, reparación y suministro para salvaguardar su correcto funcionamiento.
    Formación: Título de formación técnica en áreas de Producción de radio y Televisión o cinco semestres de carrera profesional en Comunicación Social o afines.
    Experiencia: 1 año en áreas relacionadas con radiodifusión, manejo de tecnologías de la comunicación y ofimática.

    Cargos relacionados

    Productor de radio, Operador de radio, Operador de panel de control de radio

Ejecutivo comercial b2b - equipos de radio operadores

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO CAFAM.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Ejecutivo comercial b2b - equipos de radio operadores

    COP
  • Oferta Laboral: Ejecutivo Comercial B2B – Sector Tecnológico
    Importante empresa del sector tecnológico se encuentra en la búsqueda de un Ejecutivo Comercial B2B, quien será responsable de impulsar la comercialización de soluciones de radiocomunicadores, POC, Bodycams y seguridad electrónica.
    Información del cargo

    Cargo: Ejecutivo Comercial B2B
    Ciudad: Bogotá D.C.
    Horario: Lunes a viernes (44 horas semanales)

    Requisitos

    Formación académica: Técnico, tecnólogo o profesional en áreas comerciales, telecomunicaciones o afines.
    Experiencia: Mínimo tres (3) años en ventas B2B, preferiblemente en el sector de telecomunicaciones.

    Funciones principales

    Realizar prospección y apertura de nuevos clientes B2B.
    Comercializar soluciones de radiocomunicadores (DMR), POC, Bodycams y seguridad electrónica.
    Brindar asesoría comercial bajo un enfoque consultivo.
    Gestionar y cerrar oportunidades de negocio.
    Realizar seguimiento a clientes y garantizar el cumplimiento de metas comerciales.

    Condiciones laborales

    Tipo de contrato: Indefinido
    Salario: A convenir + comisiones + prestaciones de ley

    Cargos relacionados

    Asesor comercial de ventas

Coordinador de gestion de balance

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador de gestion de balance

    COP
  • ¡Estamos en busca de talento clave para nuestro equipo financiero!

    Si tienes una sólida mentalidad analítica, te apasiona la gestión del riesgo estructural y quieres liderar estrategias de alto impacto en una entidad sólida, esta oportunidad es para ti.

    Buscamos un Coordinador de Gestión de Balance responsable de liderar la gestión integral de activos, pasivos y capital, asegurando la rentabilidad, solvencia y liquidez de la empresa bajo los objetivos estratégicos de la organización.

    ¿Cuáles serán tus principales retos?

    Elaborar y presentar informes periódicos para el Comité de Activos y Pasivos (ALCO) y el Comité Financiero. Diseñar y monitorear modelos sobre riesgo de tasa de interés del libro bancario (IRRBB), gestión de liquidez y pruebas de estrés (stress testing).

    Liderar y estructurar el Plan de Gestión de Capital y Liquidez a largo plazo (CFEN, IRL, RTILB). Coordinar la política y modelos de tasa de transferencia de fondos (FTP), spreads y gestión de precios.

    Trabajar en equipo con la Dirección de Tesorería para optimizar el valor de la posición de activos y pasivos de la entidad.

    ¿Qué perfil buscamos?
    Profesional en: Carreras Administrativas, Financieras o Ingeniería Industrial.
    Postgrado: Especialización o Maestría culminada en Riesgos, Finanzas o áreas afines.
    Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia profesional general , con al menos 3 años específicos en gestión de balance, riesgos estructurales o áreas financieras estratégicas.
    Herramientas Técnicas: Manejo Avanzado de Excel, Power BI y conocimientos en bases de datos o herramientas de programación.
    Competencias clave: Pensamiento estratégico, orientación al logro, toma de decisiones, liderazgo y excelente capacidad de comunicación.

    Lo que ofrecemos:

    Tipo de contrato: Indefinido
    Ciudad: Bogotá.

    Cargos relacionados

    Coordinador administrativo

Coordinador de gestión humana - sopó

COP

industry GI GROUP STAFFING S.A.S

Ofertas de empleo en GI GROUP STAFFING S.A.S.
Hace 1 mes
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Sopó country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador de gestión humana - sopó

    COP
  • Importante empresa del sector de alimentos se encuentra en búsqueda de coordinador de gestión humana.
    Requisitos:
    Estudios: Profesional en Psicología o Administración con Especialización en SST.
    Experiencia: Mínimo 10 años liderando áreas de Talento Humano.
    Sector: Obligatorio en alimentos y bebidas (manejo de más de 350 colaboradores).
    Conocimientos: Normativa laboral colombiana y software SIEZA (deseable).Movilidad:
    Disponibilidad para visitar puntos de operación.
    Funciones Principales:
    Supervisar selección, contratación, nómina (SIEZA) y SG-SST (procesos tercerizados).
    Ejecutar procesos disciplinarios (descargos) y filtros para cargos administrativos.
    Diseñar el Plan de Bienestar y liderar la cultura organizacional de la empresa.
    Condiciones:
    Salario: $5.000.000 básico + $600.000 auxilio de movilización.Contrato:
    Término indefinido.
    Horario: Domingo a domingo (42 horas semanales por ley, con descansos programados).
    Lugar de trabajo: Sopó (Cundinamarca) y visitas a puntos de venta en sabana y bogota.
    Aplica ya y se parte de este gran equipo

    Cargos relacionados

    Coordinador de gestión humana

Coordinador gestion humana cota

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cota country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinador gestion humana cota

    COP
  • Buscamos un Coordinador(a) de Gestión Humana con experiencia en el sector transporte que cuente con mínimo 3 años de experiencia liderando procesos de reclutamiento, selección, nómina, bienestar y procesos disciplinarios.
    Ubicación: Cota Cundinamarca
    Responsabilidades principales:
    Liderar los procesos de reclutamiento, selección y vinculación de personal
    Garantizar la dotación y descansos del personal a cargo.
    Diseñar y ejecutar actividades de bienestar y clima laboral.
    Mantener control y seguimiento al índice de rotación.
    Presentar informes de gestión e indicadores del área.
    Acompañar al equipo en inquietudes relacionadas con nómina.
    Apoyar en la gestión de procesos disciplinarios y finalización de contratos cuando sea necesario.
    Requisitos:
    Profesional o tecnólogo en áreas afines a Gestión Humana, Psicología, Administración o similares.
    Experiencia mínima de 4 años en roles de coordinación de talento humano.
    Conocimiento en nómina, bienestar, disciplina laboral y manejo de indicadores.
    Deseable experiencia en el sector transporte.
    Habilidades en liderazgo, comunicación asertiva y orientación a resultados.
    Ofrecemos:
    Promedio salarial $2.700.000
    Contrato directo con la compañía.
    Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
    Un ambiente de trabajo dinámico, retador y con propósito.

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana

Coordinador de gestión humana - alimentos/restaurantes

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Sopó country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinador de gestión humana - alimentos/restaurantes

    COP
  • Importante empresa del sector de alimentos se encuentra en búsqueda de coordinador de gestión humana.
    Requisitos:
    Estudios: Profesional en Psicología o Administración con Especialización en SST.
    Experiencia: Mínimo 10 años liderando áreas de Talento Humano.
    Sector: Obligatorio en alimentos y bebidas (manejo de más de 350 colaboradores).
    Conocimientos: Normativa laboral colombiana y software SIEZA (deseable).Movilidad:
    Disponibilidad para visitar puntos de operación.
    Funciones Principales:
    Supervisar selección, contratación, nómina (SIEZA) y SG-SST (procesos tercerizados).
    Ejecutar procesos disciplinarios (descargos) y filtros para cargos administrativos.
    Diseñar el Plan de Bienestar y liderar la cultura organizacional de la empresa.
    Condiciones:
    Salario: $5.000.000 básico + $600.000 auxilio de movilización.Contrato:
    Término indefinido.
    Horario: Domingo a domingo (42 horas semanales por ley, con descansos programados).
    Lugar de trabajo: Sopó (Cundinamarca) y visitas a puntos de venta en sabana y bogota.
    Aplica ya y se parte de este gran equipo

    Cargos relacionados

    Coordinador de gestión humana

Coordinador gestion humana cota

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cota country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Coordinador gestion humana cota

    COP
  • Buscamos un Coordinador(a) de Gestión Humana con experiencia en el sector transporte que cuente con mínimo 3 años de experiencia liderando procesos de reclutamiento, selección, nómina, bienestar y procesos disciplinarios.
    Ubicación: Cota Cundinamarca
    Responsabilidades principales:
    Liderar los procesos de reclutamiento, selección y vinculación de personal
    Garantizar la dotación y descansos del personal a cargo.
    Diseñar y ejecutar actividades de bienestar y clima laboral.
    Mantener control y seguimiento al índice de rotación.
    Presentar informes de gestión e indicadores del área.
    Acompañar al equipo en inquietudes relacionadas con nómina.
    Apoyar en la gestión de procesos disciplinarios y finalización de contratos cuando sea necesario.
    Requisitos:
    Profesional o tecnólogo en áreas afines a Gestión Humana, Psicología, Administración o similares.
    Experiencia mínima de 4 años en roles de coordinación de talento humano.
    Conocimiento en nómina, bienestar, disciplina laboral y manejo de indicadores.
    Deseable experiencia en el sector transporte.
    Habilidades en liderazgo, comunicación asertiva y orientación a resultados.
    Ofrecemos:
    Promedio salarial $2.700.000
    Contrato directo con la compañía.
    Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
    Un ambiente de trabajo dinámico, retador y con propósito.

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana

Coordinador de gestión humana - alimentos/restaurantes/ sopó cundinamarca

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Sopó country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Coordinador de gestión humana - alimentos/restaurantes/ sopó cundinamarca

    COP
  • Importante empresa del sector de alimentos se encuentra en búsqueda de coordinador de gestión humana.
    Requisitos:
    Estudios: Profesional en Psicología o Administración con Especialización en SST.
    Experiencia: Mínimo 10 años liderando áreas de Talento Humano.
    Sector: Obligatorio en alimentos y bebidas (manejo de más de 350 colaboradores).
    Conocimientos: Normativa laboral colombiana y software SIEZA (deseable).Movilidad:
    Disponibilidad para visitar puntos de operación.
    Funciones Principales:
    Supervisar selección, contratación, nómina (SIEZA) y SG-SST (procesos tercerizados).
    Ejecutar procesos disciplinarios (descargos) y filtros para cargos administrativos.
    Diseñar el Plan de Bienestar y liderar la cultura organizacional de la empresa.
    Condiciones:
    Salario: $5.000.000 básico + $600.000 auxilio de movilización.Contrato:
    Término indefinido.
    Horario: Domingo a domingo (42 horas semanales por ley, con descansos programados).
    Lugar de trabajo: Sopó (Cundinamarca) y visitas a puntos de venta en sabana y bogota.
    Aplica ya y se parte de este gran equipo

    Cargos relacionados

    Coordinador de gestión humana

Coordinador de calidad y sistemas integrados de gestión

COP

industry INDUSTRIAS HUMCAR

Ofertas de empleo en INDUSTRIAS HUMCAR.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinador de calidad y sistemas integrados de gestión

    COP
  • Importante empresa del sector metalmecánico requiere un COORDINADOR DE CALIDAD Y SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTIÓN, profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería de producción, Ingeniería de operaciones, Administración o carreras afines. Deseable con especialización en Gestión de proyectos, Inteligencia de datos, Metodologías ágiles de investigación, Lean Manufacturing, SST&A. Formación en Lean Six sigma (mínimo Green belt) / Scrum o afines.

    Responsabilidades:
    • Implementar el modelo documental RACI, documentar, mantener y mejorar el sistemas de gestión de calidad, SST&A, siguiendo las políticas y objetivos definidos por la alta dirección.
    • Desarrollo eficiente de planes de acción (corrección y mejora)
    • Aseguramiento de calidad eficiente frente al OEE de las operaciones
    • Desarrollo de eventos KAIZEN de manera eficiente con resultados efectivos de mejora en la producción.
    • Desarrollo eficiente de proveedores de manufactura

    Requisitos:
    • Título universitario en Contaduría, Finanzas o afines
    • 5 años de experiencia en implementación, mejora y mantenimiento de sistemas de gestión corporativos basados en la trinorma. Con amplia experiencia en desarrollo eficiente de planes de acción a través de metodologías Lean, Dupont, Smec.
    • Lean Sigma/ Lean Manufacturing / Green belt
    • Power BI
    • Excel intermedio

    Qué ofrecemos?
    Lugar de trabajo: Puente Aranda, Av américas 64 - 33 ciudad de Bogotá
    Horario: Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. Sábados medio día
    Salario: A convenir
    Tipo de contrato: Indefinido
    Modalidad: 100 % Presencial
    Beneficios de pacto colectivo + Bonificación Anual + Plan exequial + Póliza de vida

    Cargos relacionados

    Coordinador calidad, Coordinador gestión calidad, Director de control de calidad, Líder de calidad, Ingeniero de control de calidad

Coordinador gestion salud zonal - ibague

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$10 a $12,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Ibagué country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador gestion salud zonal - ibague

    COP
  • Empresa líder del sector salud con más de 30 años de experiencia, requiere para su equipo de trabajo Profesional en carreras de salud con postgrado en Gerencia de Salud, Administración Hospitalaria, Auditoría Médica, Auditoría de Calidad y/o afines, con experiencia laboral mínima y reciente de cuatro años en procesos técnicos en salud como contratación de servicios de salud, auditoría de servicios de salud, procesos de autorizaciones y costos. Quien se encargará de gestionar el riesgo en salud de los afiliados generando mecanismos que permitan el control del costo médico y verificar el cumplimiento de la prestación de los servicios de salud a los afiliados, conforme a la normatividad legal vigente y las políticas establecidas.

    Salario: $11.569.110 + prestaciones de ley
    Contrato: Indefinido
    Horario de Lunes a viernes 7:30 am a 5:00 pm
    Modalidad: Presencial

    Es indispensable contar con toda la documentación (acta, diploma y certificados laborales)

    Si estas interesado aplica a la oferta y pasa la voz... ¡Estar cerca de ti es lo que nos inspira!

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    Médico especialista, Enfermero

Coordinador de administración de personal - madrid ref: 1626192435-329

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 3 semanas
$3 a $3,5 millones
Salario
Otro
Tipo de contrato
Madrid country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinador de administración de personal - madrid ref: 1626192435-329

    COP
  • "En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial.

    Reconocida empresa del sector floricultor requiere coordinador de administración de personal para realizar las siguientes funciones:

    Planear, coordinar, implementar y hacer seguimiento a los procesos de selección, relaciones laborales, evaluación de desempeño, garantizando el cumplimiento de los objetivos organizacionales, Coordinar y asegurar la ejecución de los procesos de reclutamiento, selección, contratación, inducción y promoción interna, de acuerdo con las necesidades de la organización, Garantizar el cumplimiento de la normatividad legal aplicable a los procesos bajo su responsabilidad.
    Asegurar el cumplimiento documental de los procesos a cargo, evidenciando la ejecución de los programas, el cumplimiento de la legislación aplicable y los requisitos de estándares como Florverde y similares, Proponer, coordinar e implementar acciones de mejora para los procesos bajo su responsabilidad, Presentar informes periódicos de gestión, indicadores y cumplimiento de metas de las áreas de selección, relaciones laborales y bienestar, Coordinar y realizar seguimiento a los procesos disciplinarios, permisos, licencias, retiros parciales de cesantías y demás trámites laborales del personal, Coordinar la elaboración y gestión de respuestas a tutelas, derechos de petición, requerimientos legales y demás actuaciones relacionadas con las relaciones laborales, Elaborar, documentar y mantener actualizados los procedimientos de selección, relaciones laborales según aplique, Coordinar y supervisar las actividades del equipo de selección, relaciones laborales y personal de apoyo a cargo, Coordinar y hacer seguimiento a los procesos de promoción interna, cambios de cargo, salario, ratificación de funciones y demás movimientos de personal, Garantizar la actualización y control de la información, documentación, bases de datos, perfiles de cargo y organigrama de la organización relacionados con l

    Cargos relacionados

    Líder de talento humano, Generalista de talento humano

Coordinador(a) de programa - gestión de marketing y turística y hotelera

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Cartagena country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador(a) de programa - gestión de marketing y turística y hotelera

    COP
  • Descripción del puesto:
    Contribuir al mejoramiento de la gestión académica y administrativa del programa, realizando seguimiento y asegurando la ejecución de los procesos establecidos por la Institución y los entes reguladores, promoviendo la integración entre la docencia, investigación, proyección social, internacionalización, bilingüismo, emprendimiento, innovación y formación integral, con el propósito de cumplir las metas y objetivos institucionales de la Fundación Universitaria Tecnológico Comfenalco.

    Educación:
    Profesional en administración de empresas, administración turística y/o negocios internacionales con formación posgradual relacionada con el campo de la educación y/o posgrados afines al área de su profesión.

    Conocimientos generales:
    Condiciones de calidad para la renovación, modificación y creación de registros calificados.
    Renovación y acreditación de alta calidad de programas académicos.
    Conocimientos generales en legislación educativa.
    Sistema de gestión de calidad.

    Conocimientos técnicos:
    Desarrollo de la programación académica: asignación de docentes de acuerdo al perfil, asignación de ambientes de aprendizaje y disponibilidad docente.
    Manejo de excel avanzado.
    Manejo de software académico.

    Experiencia:
    Mínimo 2 años de experiencia en gestión administrativa académica.

    Cargos relacionados

    Coordinador administrativo

Coordinador de gestion documental

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Coordinador de gestion documental

    COP
  • Importante empresa del sector de gestión documental se encuentra en la búsqueda de un Profesional en Ciencia de la Información / Archivística - Líder de Servicio para laborar en Bogotá. Si cumples con el perfil y cuentas con la experiencia requerida, te invitamos a postularte.

    Misión del cargo
    Coordinar los servicios de gestión documental y correspondencia, garantizando la adecuada administración de archivos, el correcto manejo de la información y el cumplimiento de los lineamientos establecidos por el cliente y la organización.

    Requisitos
    Profesional en Ciencia de la Información, Bibliotecología o Archivística.
    Experiencia mínima de 2 años coordinando servicios de gestión documental o correspondencia.
    También se aceptan candidatos con 5 años de experiencia certificada en actividades de gestión documental o archivo, homologando el requisito de formación profesional.
    Experiencia en administración de archivos y coordinación de equipos de trabajo.
    Es indispensable contar con soportes académicos y certificaciones laborales que acrediten el perfil.
    Disponibilidad para laborar de manera presencial.

    Funciones principales
    Coordinar los servicios de gestión documental y correspondencia.
    Administrar los archivos físicos y/o digitales de acuerdo con los procedimientos establecidos.
    Supervisar el manejo adecuado de la información y la documentación.
    Gestionar la correspondencia y mensajería local.
    Garantizar el cumplimiento de los niveles de servicio y los requerimientos del cliente.

    Condiciones
    Salario: $2.966.900 + prestaciones de ley.
    Tipo de contrato: Término fijo por 4 meses.
    Horario: Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:36 p.m.
    Modalidad: Presencial.
    Ciudad: Bogotá.

    Si estas interesad@ y cumples con el perfil, ¡Aplica ahora!

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    Supervisor de archivo, Coordinador de proyectos, Coordinador de archivo

Coordinador de sistemas - sector salud

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinador de sistemas - sector salud

    COP
  • Importante empresa privada del sector salud se encuentra en la búsqueda de profesional en Ingeniería de sistemas deseable especialización con experiencia de más de 3 años como coordinador y/o jefe de área deseable en el sector salud y /o asegurador.

    Indispensable conocimientos en LINUX PHP, JAVASCRIPT , HTML, SQL , Directorio activo, maquinas virtuales, administración de servidores.

    Salario: $ 7.500.000

    Trabajo presencial: 42 horas a la semana Lunes a viernes y sabados medio dia

    Cargos relacionados

    Coordinador de sistemas y tecnología

Coordinador- marketing y gestión comercial

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Coordinador- marketing y gestión comercial

    COP
  • ¿Eres un profesional que quiere llevar su carrera al siguiente nivel?

    Estamos buscando personas con interés en desarrollar habilidades blandas en el área comercial, fortalecer su liderazgo y prepararse para dirigir equipos de alto desempeño dentro de un entorno organizacional orientado al crecimiento.

    ¿Qué buscamos?

    Interés por desarrollar habilidades de comunicación y negociación.
    Motivación para asumir retos y gestionar equipos.
    Compromiso con el logro de objetivos y resultados.

    ¿Qué ofrecemos?

    . Formación y acompañamiento para potenciar tus competencias.
    . Ambiente organizacional dinámico y colaborativo
    . Ingresos basados en resultados y mérito

    Si buscas una oportunidad donde tu esfuerzo sea reconocido y tu desarrollo profesional dependa de tu capacidad para generar resultados, queremos conocerte.

    Postúlate y construye una carrera con oportunidades de liderazgo

    Cargos relacionados

    Coordinador trade marketing canal tradicional, Coordinador comercial

Coordinador de seguridad y salud en el trabajo - madrid 1626192435-325

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 3 semanas
$3 a $3,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Madrid country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinador de seguridad y salud en el trabajo - madrid 1626192435-325

    COP
  • El Reto:

    Agencia de Empleo y Fomento Empresarial Compensar busca un Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo para una destacada empresa del sector floricultor con sede en Madrid. Tu misión principal será liderar la implementación y el aseguramiento integral del SGSST, garantizando la mitigación de riesgos y el cumplimiento normativo estricto exigido para este entorno productivo.

    Tu Perfil:

    Requerimos un profesional en Ingeniería Química, Administración en Salud o Seguridad y Salud en el Trabajo con licencia vigente. Es indispensable contar con la certificación de 50 horas en SG-SST, formación en trabajo en alturas y conocimientos sólidos en auditoría trinorma (ISO 9001, 14001 y 45001). Valoraremos altamente el dominio de herramientas como Excel avanzado para la creación de dashboards de indicadores y el manejo de software de gestión documental para auditorías, habilidades clave para gestionar el éxito de esta operación.

    Responsabilidades:

    Tu día a día implicará estructurar programas de control de riesgos, supervisar equipos de trabajo y responder ante auditorías internas y externas. Tendrás la responsabilidad de acompañar las labores en campo, gestionando desde la prevención de accidentes y el cumplimiento del plan de trabajo con la ARL, hasta la presentación de informes mensuales con indicadores de gestión claros y precisos.

    Lo que ofrecemos:

    Ofrecemos un salario competitivo entre $3.000.000 y $3.800.000, complementado con todas las prestaciones de ley. Adicionalmente, disfrutarás de beneficios corporativos como servicio de casino, auxilio de transporte extralegal, prima extralegal de vacaciones y auxilio educativo. Si resides en Madrid, Facatativá, Bojacá, Funza o Mosquera y buscas un rol de alto impacto, te invitamos a postularte.

    Cargos relacionados

    Profesional HSEQ, Profesional en salud ocupacional, Coordinador SST, Líder sst

Coordinador de cajas recaudo salud

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Coordinador de cajas recaudo salud

    COP
  • Importante entidad del sector salud requiere, profesional con experiencia en procesos administrativos, admisiones, recaudo y facturación en el sector salud con experiencia mínima de un año liderando el proceso, coordinando y supervisando las actividades relacionadas con el ingreso de dineros a la institución, manejo de personal e indicadores.

    CONTRATO A TERMINO INDEFINIDO
    SALARIO 3.099.000 + prestaciones
    HORARIO LUNES A SABADO

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    Coordinador administrativo

Coordinador de administración de personal - madrid refe 1626192435-317

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Madrid country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador de administración de personal - madrid refe 1626192435-317

    COP
  • "Reconocida empresa del sector floricultor requiere coordinador de administración de personal para realizar las siguientes funciones:


    Funciones:

    Planear, coordinar, implementar y hacer seguimiento a los procesos de selección, relaciones laborales, evaluación de desempeño, garantizando el cumplimiento de los objetivos organizacionales.
    Coordinar y asegurar la ejecución de los procesos de reclutamiento, selección, contratación, inducción y promoción interna, de acuerdo con las necesidades de la organización.
    Garantizar el cumplimiento de la normatividad legal aplicable a los procesos bajo su responsabilidad.
    Asegurar el cumplimiento documental de los procesos a cargo, evidenciando la ejecución de los programas, el cumplimiento de la legislación aplicable y los requisitos de estándares como Florverde y similares.
    Proponer, coordinar e implementar acciones de mejora para los procesos bajo su responsabilidad.
    Presentar informes periódicos de gestión, indicadores y cumplimiento de metas de las áreas de selección, relaciones laborales y bienestar.
    Coordinar y realizar seguimiento a los procesos disciplinarios, permisos, licencias, retiros parciales de cesantías y demás trámites laborales del personal.
    Coordinar la elaboración y gestión de respuestas a tutelas, derechos de petición, requerimientos legales y demás actuaciones relacionadas con las relaciones laborales.
    Elaborar, documentar y mantener actualizados los procedimientos de selección, relaciones laborales según aplique.
    Coordinar y supervisar las actividades del equipo de selección, relaciones laborales y personal de apoyo a cargo.
    Coordinar y hacer seguimiento a los procesos de promoción interna, cambios de cargo, salario, ratificación de funciones y demás movimientos de personal.
    Garantizar la actualización y control de la información, documentación, bases de datos, perfiles de cargo y organigrama de la organización relacionados con los procesos a cargo.

    Nivel académico: Profes

    Cargos relacionados

    Coordinador de selección y contratación, Coordinador de talento humano

Coordinador de control interno

COP

industry SCRIBE COLOMBIA

Ofertas de empleo en SCRIBE COLOMBIA.
Ayer
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Ayer

  • Coordinador de control interno

    COP
  • En nuestra Familia Scribe, nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador de Control Interno de para que haga parte de nuestro equipo, los postulados deberán contar con formación profesional en contaduría Pública, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Finanzas, Economía, Ingeniería de Procesos o carreras afines, contar con una experiencia mínima de 2 años en el cargo y ajustarse a competencias y habilidades tales como Pensamiento analítico, Orientación a procesos, Planeación y organización.

    Misión: Planear, coordinar y ejecutar las actividades de control interno y auditoría, con el propósito de evaluar la eficacia del sistema de control interno de la compañía, verificando el cumplimiento de las políticas corporativas, normatividad aplicable y procedimientos internos. Identificar riesgos y oportunidades de mejora, contribuyendo al fortalecimiento del gobierno corporativo, la protección de los activos y el logro de los objetivos estratégicos de la compañía.

    Conocimientos Específicos:
    Auditoría interna, auditoría externa, control interno o gestión de riesgos.
    Auditorías en empresas manufactureras.
    Seguimiento de planes de acción.
    Matrices de riesgos y controles.
    Auditorías corporativas

    Contrato Indefinido directo por la compañía, Básico confidencial, plan de bienestar integral y muchos más beneficios del cargo.

    ¡Esperamos contar con tu Talento!

    Cargos relacionados

    Auditor interno, Revisor fiscal, Director de auditoria, Analista de control interno

Fisioterapeuta especialista en seguridad y salud en el trabajo - bogotá

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 1 mes
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Fisioterapeuta especialista en seguridad y salud en el trabajo - bogotá

    COP
  • Fisioterapeuta Especialista en Seguridad y Salud en el Trabajo – Bogotá

    Prestigiosa ARL se encuentra en la búsqueda de un(a) Fisioterapeuta Especialista en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) para laborar en la ciudad de Bogotá.

    Condiciones laborales

    Horario

    • Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
    • Jornada semanal: 44 horas

    Tipo de contrato

    • Contrato por obra o labor, con todas las prestaciones de ley.
    • Proyección de vinculación a largo plazo, según desempeño y necesidades del proyecto.

    Salario

    • Salario base: entre $3.456.000 y $4.428.000, de acuerdo con la experiencia (contabilizada desde la expedición de la licencia en SST).

    Perfil Requerido

    Buscamos un(a) Fisioterapeuta Especialista en Seguridad y Salud en el Trabajo, con experiencia en la gestión del riesgo biomecánico y la promoción de la salud ocupacional.

    Experiencia deseable en:

    • Reintegros y reincorporaciones laborales.
    • Inspecciones y análisis de puestos de trabajo.
    • Implementación y seguimiento del Programa de Vigilancia Epidemiológica Osteomuscular (PVE Osteomuscular).
    • Intervención de factores de riesgo biomecánico.
    • Acompañamiento a empresas en la implementación del SG-SST.

    Competencias

    • Comunicación asertiva.
    • Proactividad y orientación al servicio.
    • Capacidad de análisis y elaboración de informes.
    • Planeación y organización.
    • Trabajo en equipo y relacionamiento con diferentes áreas.

    Contamos con diferentes vacantes y proyectos, por lo que tu perfil podrá ser considerado para diversas oportunidades según tu experiencia y conocimientos.

    Funciones del Cargo

    • Brindar asesoría, capacitación y asistencia técnica en Seguridad y Salud en el Trabajo a empresas afiliadas a ARL Bolívar, conforme a los lineamientos establecidos.
    • Implementar y realizar seguimiento a programas de vigilancia epidemiológica con énfasis en riesgo biomecánico.
    • Realizar inspecciones y análisis ergonómicos de puestos de trabajo.
    • Apoyar procesos de

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    Analista sst
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