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Ofertas de Empleo Supervisor tienda Presencial

a de ofertas a de oferta

  • Supervisor de tienda en miniso guatapuri valledupar

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de SUPERVISOR.

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con formación técnica académica
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre) Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Contar con experiencia mínima de un año como coordinador, supervisor de punto o en roles similares.

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Responsable del manejo (Dinero) y arqueos de cajas
    • Seguridad de la tienda
    • Asignación y seguimiento de tareas al equipo de tienda
    • Responsable del cumplimiento de políticas del personal de tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

    Cargos relacionados

    Supervisor de ventas

  • Supervisor de tienda en miniso multiplaza

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de SUPERVISOR.

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con formación técnica académica
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre) Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Contar con experiencia mínima de un año como coordinador, supervisor de punto o en roles similares.

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Responsable del manejo (Dinero) y arqueos de cajas
    • Seguridad de la tienda
    • Asignación y seguimiento de tareas al equipo de tienda
    • Responsable del cumplimiento de políticas del personal de tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

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    Supervisor de ventas

  • Supervisor de tienda en miniso cosmocentro

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de SUPERVISOR.

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con formación técnica académica
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre) Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Contar con experiencia mínima de un año como coordinador, supervisor de punto o en roles similares.

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Responsable del manejo (Dinero) y arqueos de cajas
    • Seguridad de la tienda
    • Asignación y seguimiento de tareas al equipo de tienda
    • Responsable del cumplimiento de políticas del personal de tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

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    Supervisor de ventas

  • Supervisor tienda a tienda

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Estamos buscando vendedor tienda a tienda para importante empresa del sector financiero!

    ?? Lugar de trabajo: Medellín

    ?? Formación académica: Técnico en comercio, administración o afines

    ?? Experiencia: De 6 meses a 1 año en ventas tienda a tienda

    ?? Salario: $1.423.000

    Auxilio de transporte extralegal: $300.000

    ?? Prestaciones: Todas las de ley

    ?? Horario:

    Lunes a sábado

    ?? Importante:

    La empresa Dar Ayuda Temporal S.A. cumple con la Ley 1581 de 2012, garantizando la protección de tus datos personales.

    ?? Nunca solicitamos dinero para participar en nuestros procesos de selección.

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    Vendedor TAT

  • Gerente de tienda retail - villavicencio

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ¡En iShop Colombia seguimos creciendo y buscamos líderes apasionados por la tecnología, el servicio y la excelencia operativa!

    Nos encontramos en la búsqueda de un/a Gerente de Tienda en la ciudad de Villavicencio, responsable de liderar equipos, gestionar operaciones comerciales y garantizar una experiencia excepcional para nuestros clientes en puntos de venta oficiales Apple.

    Responsabilidades:
    * Liderar, motivar y desarrollar al equipo de ventas y atención al cliente.
    * Cumplir con los indicadores comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.
    * Administrar la operación integral de la tienda (inventario, caja, visual merchandising, cumplimiento normativo, entre otros).
    * Implementar estrategias de venta y fidelización de clientes.
    * Garantizar la correcta ejecución de campañas, lanzamientos y promociones.
    * Generar reportes de gestión y proponer acciones de mejora continua.

    Requisitos:
    * Profesional en administración, mercadeo, ingeniería industrial o carreras afines (título obligatorio).
    * Experiencia mínima de 2 años liderando tiendas de retail (preferiblemente tecnología, moda o consumo masivo).
    * Habilidades comprobadas en liderazgo, gestión de equipos, análisis de indicadores y servicio al cliente.
    * Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, fines de semana y festivos.

    Ofrecemos:
    * Contrato directamente con la compañía.
    * Salario competitivo + bonificaciones mensuales por cumplimiento.
    * Formación continua en productos Apple, liderazgo y herramientas comerciales.
    * Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento dentro de una marca reconocida.
    * Excelente ambiente de trabajo en una cultura enfocada en la innovación y el desarrollo profesional.

    ¿Por qué trabajar en iShop?
    En iShop promovemos un ambiente dinámico, inclusivo y en constante evolución, donde tu pasión por la tecnología se convierte en tu mejor herramienta de trabajo. ¡Súmate a nuestra misión de transformar la experiencia

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder de punto de venta

  • Supervisor de tienda en miniso la ceja antioquia

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de SUPERVISOR.

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con formación técnica académica
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre) Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Contar con experiencia mínima de un año como coordinador, supervisor de punto o en roles similares.

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Responsable del manejo (Dinero) y arqueos de cajas
    • Seguridad de la tienda
    • Asignación y seguimiento de tareas al equipo de tienda
    • Responsable del cumplimiento de políticas del personal de tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

    Cargos relacionados

    Supervisor de ventas

  • Supervisor de tienda en miniso guatapuri valledupar

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de SUPERVISOR.

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    • Ser mayor de edad
    • Contar con formación técnica académica
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    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Contar con experiencia mínima de un año como coordinador, supervisor de punto o en roles similares.

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Responsable del manejo (Dinero) y arqueos de cajas
    • Seguridad de la tienda
    • Asignación y seguimiento de tareas al equipo de tienda
    • Responsable del cumplimiento de políticas del personal de tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

    Cargos relacionados

    Supervisor de ventas

  • Supervisor de tienda en miniso parque caracoli

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de SUPERVISOR.

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con formación técnica académica
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre) Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Contar con experiencia mínima de un año como coordinador, supervisor de punto o en roles similares.

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Responsable del manejo (Dinero) y arqueos de cajas
    • Seguridad de la tienda
    • Asignación y seguimiento de tareas al equipo de tienda
    • Responsable del cumplimiento de políticas del personal de tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

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    Supervisor de ventas

  • Administrador de tienda retail - bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • En iShop, distribuidor autorizado de productos Apple, estamos en búsqueda de un(a) Administrador(a) de Tienda Retail para liderar la operación de una de nuestras tiendas ubicada en Pereira. Si tienes experiencia en ventas, manejo de equipos y una gran pasión por la tecnología, ¡esta oportunidad es para ti!

    Funciones principales:
    * Liderar y gestionar el equipo de ventas para el cumplimiento de metas comerciales.
    * Administrar la operación diaria de la tienda, asegurando altos estándares de servicio al cliente.
    * Controlar el inventario, los procesos logísticos y operativos.
    * Velar por el cumplimiento de políticas internas y lineamientos de la marca.
    * Coordinar con diferentes áreas (logística, talento humano, marketing) para el correcto funcionamiento de la tienda de la mano con el Gerente de tienda.

    Requisitos:
    * Formación técnica o profesional en Administración, Mercadeo, Negocios o carreras afines.
    * Mínimo 2 años de experiencia como administrador(a) o jefe(a) de tienda en el sector retail.
    * Conocimiento en manejo de inventarios, indicadores de gestión y servicio al cliente.
    * Habilidades en liderazgo, comunicación y orientación a resultados.
    * Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y Festivos.

    Ofrecemos:
    * Vinculación directa con la empresa.
    * Estabilidad laboral y crecimiento profesional.
    * Salario básico + comisiones + beneficios corporativos.
    * Capacitación constante en productos Apple y habilidades comerciales.
    * Excelente ambiente de trabajo.

    ¿Interesado(a)?
    Postúlate por medio ** ********.*** o envíanos tu hoja de vida al correo: *.*******@**********.***
    con el asunto: Administrador(a) de Tienda – BOGOTÁ

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Administrador de tienda, Administrador de almacén

  • Administrador junior de tienda retail - villavicencio

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • En iShop, distribuidor autorizado de productos Apple, estamos en búsqueda de un(a) Administrador(a) de Tienda Retail para liderar la operación de una de nuestras tiendas ubicada en Pereira. Si tienes experiencia en ventas, manejo de equipos y una gran pasión por la tecnología, ¡esta oportunidad es para ti!

    Funciones principales:
    * Liderar y gestionar el equipo de ventas para el cumplimiento de metas comerciales.
    * Administrar la operación diaria de la tienda, asegurando altos estándares de servicio al cliente.
    * Controlar el inventario, los procesos logísticos y operativos.
    * Velar por el cumplimiento de políticas internas y lineamientos de la marca.
    * Coordinar con diferentes áreas (logística, talento humano, marketing) para el correcto funcionamiento de la tienda de la mano con el Gerente de tienda.

    Requisitos:
    * Formación técnica o profesional en Administración, Mercadeo, Negocios o carreras afines.
    * Mínimo 2 años de experiencia como administrador(a) o jefe(a) de tienda en el sector retail.
    * Conocimiento en manejo de inventarios, indicadores de gestión y servicio al cliente.
    * Habilidades en liderazgo, comunicación y orientación a resultados.
    * Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y Festivos.

    Ofrecemos:
    * Vinculación directa con la empresa.
    * Estabilidad laboral y crecimiento profesional.
    * Salario básico + comisiones + beneficios corporativos.
    * Capacitación constante en productos Apple y habilidades comerciales.
    * Excelente ambiente de trabajo.

    ¿Interesado(a)?
    Postúlate por medio ** ********.*** o envíanos tu hoja de vida al correo: *.*******@**********.***
    con el asunto: Administrador(a) de Tienda – Villavicencio

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    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Administrador de tienda, Administrador de almacén

  • Director de producto /categoria retail/

    COP
  • $18 a $21 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de nuestro próximo Director de Producto SR, cuya misión principal será formular y direccionar la ejecución de la estrategia de producto para la submarca y categoría correspondiente durante todo el ciclo de vida. Esto incluye la construcción de la propuesta de portafolio, la planificación de la compra, el abastecimiento a los canales de venta y la administración durante la temporada, con el propósito de maximizar la utilidad bruta del portafolio, impulsar el desarrollo de la marca y optimizar el inventario.

    Salario: $19.000.000
    Lugar: Bogotá D.C., Puente Aranda
    Contrato: Indefinido
    Modalidad: Lunes a jueves presencial y viernes remoto

    Funciones:


    Comprender las necesidades específicas por mercado y canal, junto con los equipos de mercadeo y comercial (Colombia e internacional), para asegurar una estrategia de comercialización global coherente y alineada con la marca.


    Elaborar el plan de portafolio para la categoría y submarca (por temporada, estilo de vida, audiencia, género, canal/formato, capacidad y clase), integrando análisis históricos, recomendaciones comerciales y lineamientos de marca, para responder a las necesidades del consumidor y del mercado.


    Participar en decisiones de diseño de producto, asegurando coherencia con la estrategia de producto y maximizando los resultados previstos.


    Direccionar, junto con el equipo de planning, la planificación de la demanda de producto para todos los canales, gestionando su aprobación y haciendo seguimiento a lo comprado versus lo planificado.


    Ejecutar la estrategia de portafolio de la temporada, en conjunto con los equipos comercial y de marketing, desarrollando planes financieros y de administración del OTB, y definiendo acciones para garantizar el logro de resultados.


    Administrar, junto con planning y comercial, el flujo de abastecimiento, decisiones sobre promociones y descuentos, para alcanzar las ventas planificadas, rotación de inventario y margen

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    Gerente de producto, Category xpert, Comprador senior

  • Supervisor de tienda en miniso cabecera bucaramanga

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de SUPERVISOR.

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con formación técnica académica
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre) Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Contar con experiencia mínima de un año como coordinador, supervisor de punto o en roles similares.

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Responsable del manejo (Dinero) y arqueos de cajas
    • Seguridad de la tienda
    • Asignación y seguimiento de tareas al equipo de tienda
    • Responsable del cumplimiento de políticas del personal de tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

    Cargos relacionados

    Supervisor de ventas

  • Administrador de tienda bogota

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa de Tecnología esta en búsqueda de Administradores de Ventas para puntos de Venta al Norte, Occidente y Oriente de Bogotá

    Ofrecemos:
    Salario básico de $2.392.000+ Auxilio de Transporte Legal $200.000 Comisión desde el 0.5% de acuerdo con el cumplimiento del presupuesto del punto de venta + Comisión adicional por cumplimiento del ticket de venta de indicadores + Todas las prestaciones de ley. Contrato indefinido directo con la compañía. Horario de domingo a domingo cumpliendo 44 horas a la semana, turnos rotativos de apertura y cierre en franjas de 9:00 a.m. a 10:00 p.m.
    Requisitos:
    -Experiencia mínima de 4 años supervisando equipos de ventas
    -Excelente actitud de servicio.
    -Pasión por la tecnología y la moda.

    Funciones principales:
    *Cumplir indicadores del punto de venta
    *Supervisión y manejo de equipo de trabajo
    *Supervisar en la gestión de stock y mantenimiento de la tienda.

    Si cumples con el perfil, postúlate para ponernos en contacto contigo!

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    Gerente comercial, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Administrador de ventas

  • Jefes de tienda / coadministradores / administradores de tienda

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Lidera la experiencia de una marca urbana reconocida a nivel mundial!
    Importante marca internacional de moda y calzado busca Jefes de Tienda para sus puntos en Bogotá.

    ¿Qué necesitas para postularte?
    Ser mínimo bachiller
    Tener al menos 2 años de experiencia liderando equipos en tiendas del sector retail
    Conocimiento integral en operaciones de tienda
    Manejo de indicadores de gestión y enfoque en resultados
    Capacidad de liderazgo, pensamiento estratégico y orientación al cliente

    Lo que ofrecemos:
    Turnos rotativos de 8 horas
    Jornada de domingo a domingo con un día compensatorio semanal
    Salario básico: $1.500.000 + comisión sobre ventas
    Beneficios corporativos, estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional

    ¡Es tu momento para liderar, inspirar y crecer en una marca que es ícono del estilo urbano!

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    Administrador de tienda

  • Administrador de tienda - manizales

    COP
  • Salario confidencial
  • IMPORTANTE EMPRESA DEL SECTOR RETAIL, REQUIERE PARA SU EQUIPO DE TRABAJO, LIDER DE TIENDA, RESPONSABLE DEL CUMPLIMIENTO DE LOS INDICADORES DE VENTA, PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS Y ADMINISTRATIVOS Y LIDERANDO EQUIPO DE TRABAJO.
    REQUISITOS INDISPENSABLES
    EXPERIENCIA SUPERIOR A 3 AÑOS LIDERANDO EQUIPOS COMERCIALES, EN TIENDAS DE MAS DE 500 MT2
    PROFESIONAL EN CARRERAS ADMINISTRATIVAS O AFINES

    CONTRATO DIRECTO CON LA COMPAÑÍA
    SALARIO DE ACUERDO CON LA EXPERIENCIA
    VACANTE EN LA CIUDAD DE MANIZALES

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    Líder de almacén, Administrador de tienda, Administrador de almacén

  • Encargado de tienda de moda / store manager - bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Se parte de nuestra familia !
    ¿Estás listo para hacer carrera en una de las empresas globales de moda con mayor crecimiento?
    Encuentra tu lugar en un entorno de rápido movimiento en el que creas la mejor experiencia de compra, con un excelente servicio al cliente en un entorno de moda global.

    Estamos buscando encargados de tienda que puedan liderar nuestro equipo, proporcionar un excelente servicio al cliente para maximizar las ventas en el piso de la tienda, apoyar en visual merchandising.
    Adicional esta posición tiene crecimiento en la Compañía, por tal motivo es importante que te guste la moda!
    contamos con un salario básico + comisión por venta + % de descuento en nuestras marcas.
    Horarios flexibles (puedes aplicar si eres estudiante).
    Tiempo de capacitación 100% pago.

    Estas son algunas cualidades de nuestros encargados:
    • Un enfoque amigable, social y útil para clientes y colegas
    • Capacidad para reconocer y maximizar las oportunidades de ventas
    • Capacidad para realizar múltiples tareas y manejar la presión de un día ocupado
    • Empuje e Iniciativa para completar tus tareas de manera oportuna y efectiva
    • Gran interés de aprender y mejorar constantemente Si te interesa el trabajo, POSTULATE YA!!!

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    Subgerente, Supervisor de zona (ventas), Administrador de tienda, Supervisor comercial, Administrador de ventas

  • Administrador de tienda aeropuerto bucaramanga

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Administrador(a) de Tienda

    Buscamos una persona apasionada, con liderazgo y orientación a resultados, que desee formar parte de un equipo humano excepcional.

    Funciones principales:

    Planificar y coordinar las actividades diarias de la tienda, asegurando la calidad en el servicio al cliente.

    Definir e implementar estrategias de ventas para garantizar el cumplimiento de las metas de la empresa.
    Gestionar pedidos y revisar inventarios para asegurar la disponibilidad de los productos.
    Elaborar y presentar reportes de indicadores de gestión.
    Liderar y motivar al equipo de trabajo mediante:
    Planificación de tareas y horarios.
    Supervisión y acompañamiento del desempeño.
    Capacitación e integración de nuevos colaboradores.
    Seguimiento y gestión con base en KPIs.

    Contrato: Indefinido

    Cargos relacionados

    Gerente comercial, Administrador punto de venta, Supervisor de puntos de venta, Administrador de tienda, Líder de punto de venta

  • Jefes de tienda / coadministradores / administradores de tienda

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Lidera la experiencia de una marca urbana reconocida a nivel mundial!
    Importante marca internacional de moda y calzado busca Jefes de Tienda para sus puntos en Bogotá.

    ¿Qué necesitas para postularte?
    Ser mínimo bachiller
    Tener al menos 2 años de experiencia liderando equipos en tiendas del sector retail
    Conocimiento integral en operaciones de tienda
    Manejo de indicadores de gestión y enfoque en resultados
    Capacidad de liderazgo, pensamiento estratégico y orientación al cliente

    Lo que ofrecemos:
    Turnos rotativos de 8 horas
    Jornada de domingo a domingo con un día compensatorio semanal
    Salario básico: $1.500.000 + comisión sobre ventas
    Beneficios corporativos, estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional

    ¡Es tu momento para liderar, inspirar y crecer en una marca que es ícono del estilo urbano!

    Cargos relacionados

    Administrador de tienda

  • Administrador de tienda - santa marta

    COP
  • Salario confidencial
  • IMPORTANTE EMPRESA DEL SECTOR RETAIL, REQUIERE PARA SU EQUIPO DE TRABAJO, LIDER DE TIENDA, RESPONSABLE DEL CUMPLIMIENTO DE LOS INDICADORES DE VENTA, PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS Y ADMINISTRATIVOS Y LIDERANDO EQUIPO DE TRABAJO.
    REQUISITOS INDISPENSABLES
    EXPERIENCIA SUPERIOR A 3 AÑOS LIDERANDO EQUIPOS COMERCIALES, EN TIENDAS DE MAS DE 500 MT2
    PROFESIONAL EN CARRERAS ADMINISTRATIVAS O AFINES

    CONTRATO DIRECTO CON LA COMPAÑÍA
    SALARIO DE ACUERDO CON LA EXPERIENCIA
    VACANTE EN LA CIUDAD DE SANTA MARTA

    Cargos relacionados

    Líder de almacén, Administrador de tienda, Administrador de almacén

  • Administrador de tienda - bucaramanga

    COP
  • Salario confidencial
  • IMPORTANTE EMPRESA DEL SECTOR RETAIL, REQUIERE PARA SU EQUIPO DE TRABAJO, LIDER DE TIENDA, RESPONSABLE DEL CUMPLIMIENTO DE LOS INDICADORES DE VENTA, PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS Y ADMINISTRATIVOS Y LIDERANDO EQUIPO DE TRABAJO.
    REQUISITOS INDISPENSABLES
    EXPERIENCIA SUPERIOR A 3 AÑOS LIDERANDO EQUIPOS COMERCIALES, EN TIENDAS DE MAS DE 500 MT2
    PROFESIONAL EN CARRERAS ADMINISTRATIVAS O AFINES

    CONTRATO DIRECTO CON LA COMPAÑÍA
    SALARIO DE ACUERDO CON LA EXPERIENCIA
    VACANTE EN LA CIUDAD DE MANIZALES

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    Líder de almacén, Administrador de tienda, Administrador de almacén

  • Encargado de equipo de tienda sector alimentos

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Si te apasiona brindar un excelente servicio y quieres aprender sobre el mundo del café; te ofrecemos excelentes condiciones laborales, contratación directa, prestaciones sociales, pago puntual, estabilidad laboral y más beneficios.
    ¿Qué necesitas para aplicar?
    ?? Ser bachiller, técnico, tecnólogo o profesional afines al cargo.
    ?? Mínimo un año de experiencia como administrador, gerente o líder de tiendas preferiblemente en el sector de alimentos.
    ?? Experiencia en manejo de equipos.
    ?? Disponibilidad para trabajar en cualquiera de nuestras tiendas.
    ?? Conocimiento en indicadores operacionales.

    ¿Cuáles serán tus funciones operativas?
    ?? Preparación de bebidas frías y calientes
    ?? Atención al cliente
    ?? Limpieza del punto de venta
    ¿Cuáles serán tus funciones administrativas?
    ?? Arqueo de caja
    ?? Manejo de Inventarios
    ?? Manejo de proveedores
    ?? Programación de horarios
    ?? Gestión de equipos
    ?? Cumplimiento de indicadores.

    ? Horarios de Domingo a Domingo en turnos rotativos y un día compensatorio a la semana.
    ?? Salario Básico Mensual $2.056.900 + comisiones según cumplimiento de indicadores (Desde $270.000 a hasta $400.000) + seguridad social + curso de manipulación de alimentos
    ?? Oportunidades de crecimiento + beneficios de la compañía
    Te invitamos a ser parte de nuestro equipo postulándote a esta vacante y comenzando un nuevo reto laboral.

    Cargos relacionados

    Administrador de almacén

  • Administrador/supervisor/lider tienda medellin

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector de alimentos busca Líderes Apasionados y Motivados
    Estamos en búsqueda de un Administrador de Punto de Venta que sea un verdadero líder ? capaz de inspirar y motivar a su equipo para alcanzar los objetivos y superar las expectativas. Si eres un profesional apasionado y motivado, con experiencia en el sector retail y habilidades de liderazgo, ¡esta oportunidad es para ti!
    Descripción del cargo:
    - Liderar un equipo de aproximadamente 6 personas y asegurarte de que nuestros clientes reciban un servicio excepcional y personalizado.
    - Manejar indicadores comerciales y tomar decisiones para mejorar el desempeño del punto de venta y superar los objetivos de ventas.
    - Desarrollar y mantener relaciones con los clientes y proveedores para asegurar la satisfacción y fidelidad.
    Requisitos:
    - Bachiller con experiencia en ventas, atención al cliente y manejo de dinero o caja en el sector retail.
    - Experiencia en liderazgo y manejo de personal (mínimo 6 personas) en un entorno de ventas.
    - Excelente actitud de servicio y empatía con los clientes.
    - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de 8 horas (6am-2pm / 2pm-10pm) de domingo a domingo, con un día de descanso compensatorio a la semana.
    Beneficios:
    - Salario básico: $1.610.100 + auxilio de transporte + prestaciones de ley.
    - Incentivos y comisiones promedio: $2.000.000 - $2.200.000.
    - Contrato directo a término indefinido.
    - Oportunidad de crecer y desarrollarte en una empresa líder en el sector de alimentos.
    ¿Qué ofrecemos?
    - Un ambiente de trabajo dinámico y orientado a resultados.
    - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en el sector retail.
    - Un equipo apasionado y comprometido con la excelencia en el servicio al cliente.
    ¿Te interesa? Si cumples con los requisitos y estás buscando un nuevo desafío en el sector de alimentos, ¡no dudes en aplicar! Estamos buscando personas apasionadas y motivadas para unirse a nuestro equipo.

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    Administrador de tienda

  • Administrador de tienda

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Cúcuta country Publicado 16 Sep 2025
  • Retail ventas Manejo de personal

  • Administrador de tienda

    COP
  • Salario confidencial
  • Líder responsable de la gestión comercial de tienda, garantizado indicadores de ventas y seguimiento de personal. Formación en carreras administrativas o similares.
    Horario rotativos

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    Administrador de tienda

  • District manager bucaramanga / gerente regional de tiendas

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Para compañía del sector retail, buscamos District Manager, quien será responsable de dirigir y optimizar la operación comercial de los puntos de venta a su cargo, asegurando el cumplimiento de metas de ventas, estándares de servicio y rentabilidad.

    Formación: Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo o afines.
    Requisitos: Experiencia mínima de 3 años liderando operaciones de retail y/o comerciales en campo, gestionando múltiples puntos de venta y equipos distribuidos geográficamente.
    Conocimiento en indicadores clave de retail
    Dominio de Excel avanzado, manejo de Power BI y ERPs de retail.
    Salario: Base + variable + beneficios
    Contrato indefinido
    Modalidad de trabajo: Presencial
    Ciudad: BUCARAMANGA

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    Gerente comercial, Coordinador de ventas

  • Encargado de tienda de moda / store manager - medellin

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Se parte de nuestra familia !
    ¿Estás listo para hacer carrera en una de las empresas globales de moda con mayor crecimiento?
    Encuentra tu lugar en un entorno de rápido movimiento en el que creas la mejor experiencia de compra, con un excelente servicio al cliente en un entorno de moda global.

    Estamos buscando encargados de tienda que puedan liderar nuestro equipo, proporcionar un excelente servicio al cliente para maximizar las ventas en el piso de la tienda, apoyar en visual merchandising.
    Adicional esta posición tiene crecimiento en la Compañía, por tal motivo es importante que te guste la moda!
    contamos con un salario básico + comisión por venta + % de descuento en nuestras marcas.
    Horarios flexibles (puedes aplicar si eres estudiante).
    Tiempo de capacitación 100% pago.

    Estas son algunas cualidades de nuestros encargados:
    • Un enfoque amigable, social y útil para clientes y colegas
    • Capacidad para reconocer y maximizar las oportunidades de ventas
    • Capacidad para realizar múltiples tareas y manejar la presión de un día ocupado
    • Empuje e Iniciativa para completar tus tareas de manera oportuna y efectiva
    • Gran interés de aprender y mejorar constantemente Si te interesa el trabajo, POSTULATE YA!!!

    Cargos relacionados

    Subgerente, Supervisor de zona (ventas), Administrador de tienda, Supervisor comercial, Administrador de ventas

  • Administrador de tienda - con experiencia en tienda para mascotas

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Profesional con experiencia certificada como administrador (a) de tiendas para mascotas, con un perfil 100% comercial, orientado(a) al cumplimiento de metas, liderazgo de equipos, manejo de facturación y control de indicadores (KPI).
    Funciones principales:
    -Cumplimiento de la meta comercial de la sede.
    -Seguimiento y reporte integral de la operación: inventarios, pedidos, facturación, servicio y control de stock.
    -Reporte de Horarios
    -Liderar y motivar al equipo de trabajo para el logro de objetivos.
    -Garantizar altos estándares de servicio al cliente.
    -Monitoreo y reporte de indicadores (KPI)
    -Escalar novedades al coordinador comercial u operativo.
    -Implementar Estrategias (comerciales y operativas)
    -Apoyo en tienda

    Requisitos:
    -Obligatorio: Experiencia mínima de 2 años administrando tiendas para mascotas (certificada).
    -Perfil altamente comercial y orientado a resultados.
    -Estudios: Tecnólogo en área administrativa o comercial.
    -Habilidades de liderazgo y manejo de personal.
    -Conocimiento en gestión y análisis de KPI.
    -Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico).

    Importante: En caso de no cumplir con el perfil solicitado por favor abstenerse de enviar su hoja de vida.

    Condiciones laborales

    Ubicación: Bogotá
    Horario: lunes a sábado.
    Modalidad: Presencial
    Tipo de contrato: Indefinido+prestaciones de ley
    Salario: 1.700.000+ comisiones por cumplimiento
    Subsidio de Transporte: $200.000

    ¿Por qué unirte a Diverpool?
    Porque creemos en el liderazgo activo, cercano y con propósito. Aquí crecerás con una marca que ama lo que hace, que se enfoca en el bienestar de las mascotas y que trabaja todos los días para brindar experiencias memorables a sus clientes.

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    Administrador de empresas, Representante comercial, Administrador de tienda, Administrador de almacén, Líder comercial

  • Coordinador comercial tienda de muebles medellin

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa dedicada a la venta de muebles, colchones y lencería para el hogar requiere para su equipo de trabajo Técnico tecnólogo graduado con experiencia mínima de 1 año en el cargo.

    Funciones:
    Liderando equipos comerciales
    Manejo de puntos de ventas
    cumplimiento de metas de ventas
    Generación de estrategias comerciales
    Negociación de espacios en ferias y centros comerciales.

    Te ofrecemos

    Salario básico $ 1500.00

    Auxilio rodamiento $ 200.000

    Auxilio de alimentación $ 900.000

    Comisiones

    Contrato: Obra labor

    Pagos: Quincenales

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    Coordinador comercial, Supervisor de tienda, Líder comercial

  • Líder de tienda (asesor tienda)

    COP

  • industry Revolutiva THink LAB

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 2 Oct 2025
  • liderazgo comunicación asertiva proactividad

  • Líder de tienda (asesor tienda)

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante tienda del sector orgánico y sostenible, en proceso de expansión, busca un Líder de Tienda que se encargue de garantizar la operación integral del punto de venta, la calidad en el servicio al cliente y la gestión del equipo.

    Estamos en búsqueda de una persona con habilidades de liderazgo, organización y resolución de problemas, que quiera crecer junto a una marca en desarrollo.

    Responsabilidades principales

    Administrar la operación diaria de las tiendas, asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio y ventas.
    Coordinar y motivar al equipo de trabajo.
    Gestionar inventarios, abastecimiento, pedidos y control de mermas.
    Garantizar una experiencia de compra positiva para los clientes.
    Cumplir con indicadores de gestión relacionados con ventas, servicio y operación.

    Requisitos
    Experiencia mínima de 1 año administrando puntos de venta, restaurantes, tiendas o supermercados.
    Experiencia básica en manejo de personal, programación de turnos, control de inventarios y servicio al cliente.
    Excelente actitud y disposición para aprender
    Liderazgo positivo y asertivo
    Habilidades de organización y resolución de situaciones operativas.

    Condiciones laborales

    Contrato: Término indefinido, directo con la empresa contratante.
    Salario: $1.600.000 + $200.000 auxilio de transporte + $300.000 variable + prestaciones legales.
    Tiempo completo, 44 horas semanales legales, trabajo de lunes a sábado + 2 domingos al mes.
    Plan de crecimiento dentro de la organización.

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    Supervisor de tienda, Administrador de almacén, Líder de punto de venta

  • Lider de tienda

    COP

  • industry MICHAEL PAGE INTERNATIONAL

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 16 Sep 2025
  • retail lider de tienda administrador de tienda

  • Lider de tienda

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante marca del cuidado personal busca para su equipo de trabajo lideres de tienda, con 2 años de experiencia en el sector retail, que maneje KPI´S, manejo de personal. se trabaja en tres turnos de apertura- intermedio y cierre, contrato indefinido salario básico + comisiones

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    Administrador de almacén

  • Administrador de tienda

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Medellín country Publicado 18 Sep 2025
  • administracion de empresas diseno industrial

  • Administrador de tienda

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante compañía del sector retail requiere un Administrador de Tienda, dentro de sus funciones esta garantizar la gestión comercial de tienda, realizando seguimiento a los indicadores de ventas y liderando personal. Experiencia: 2 años en retail y liderando personal.
    Formación: Tecnólogo o profesional en carreras administrativas o similares
    Contrato: Directo

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    Administrador de tienda

  • Lider y/o administrador de tienda

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Buscamos nuestros próximos Gerentes de tienda para una reconocida marca de cuidado personal y perfumería, aquí tendrás el reto de llevar nuestras tiendas al siguiente nivel, buscamos técnicos con experiencia en el sector retail de 2 años, cumpliendo metas comerciales, manejando KPI´S, liderando equipos y personal, te ofrecemos salario básico + comisiones + contrato indefinido y otros beneficios contamos con 3 turnos de apertura, intermedio y cierre y mucho aprendizaje!

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    Administrador punto de venta

  • Administrador, asesor o cajero encargado de tienda ibagué

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Anímate a ser parte de nuestro equipo!

    Importante empresa del sector comercial de productos para el hogar se encuentra en la búsqueda de Líderes y Administradores de Tienda para integrar a nuestro equipo en la ciudad de Ibagué.

    Requisitos:

    Formación mínima: Bachiller.

    Experiencia de 6 meses a 1 año como Líder de tienda, Administrador o Asesor encargado.

    Conocimiento en servicio al cliente, ventas, manejo de indicadores, presupuesto e inventario.

    Condiciones laborales:

    Horario: Domingo a domingo con un día compensatorio a la semana.

    Turnos de 8 horas en tienda.

    Beneficios:

    Salario básico: $1.423.500

    Auxilio de transporte: $200.000

    Comisiones sin techo: entre $2.000.000 y $3.000.000

    Bonos e incentivos extras

    Prestaciones de ley

    Salario promedio entre $2.500.000 y $3.000.000

    Si cuentas con la experiencia y estás en búsqueda de crecimiento.

    ¡Esta oportunidad es para ti!

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder comercial, Administrador de ventas, Asesor comercial de ventas

  • Administrador de tienda

    COP

  • industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 8 Oct 2025
  • LIDER EN RETAIL TRABAJO EN EQUIPO LIDERZGO

  • Administrador de tienda

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • LEC LEE se encuentra en búsqueda de ADMINISTRADOR DE TIENDA – ZONA SUR Y ZONA NORTE, para nuestras tiendas en la ciudad de Bogotá (Zona Sur / Zona Norte) para manejo de personal con excelente liderazgo y realizar apertura y cierre de la tienda, planificación y coordinación de las actividades de su equipo de trabajo, atención y Servicio al cliente y manejo del inventario e indicadores. Cargo: Administrador de tienda - zona sur y zona norte Nivel académico: Bachiller Experiencia: 1 año en manejo de personal Horario: Domingo a Domingo de 10:00 AM a 7:00PM (Día Compensatorio entre semana), se descansa un domingo al mes. Contrato: Termino fijo Salario: $1.423.500 + Comisión a partir del 60% de cumplimiento del presupuesto (0,6% al 1,0% Sin Techo) + PNS a partir del 60% de cumplimiento del presupuesto + Recargos + Prestaciones de Ley. Lugar de Trabajo: Bogotá

    Cargos relacionados

    Gerente de operaciones (logística), Gerente de ventas, Administrador de almacén, Líder de punto de venta, Agente de ventas

  • Administrador de tienda, asesor o cajero encargado tunja

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Anímate a ser parte de nuestro equipo!

    Importante empresa del sector comercial de productos para el hogar se encuentra en la búsqueda de Líderes y Administradores de Tienda para integrar a nuestro equipo en la ciudad de Tunja.

    Requisitos:

    Formación mínima: Bachiller.

    Experiencia de 6 meses a 1 año como Líder de tienda, Administrador o Asesor encargado.

    Conocimiento en servicio al cliente, ventas, manejo de indicadores, presupuesto e inventario.

    Condiciones laborales:

    Horario: Domingo a domingo con un día compensatorio a la semana.

    Turnos de 8 horas en tienda.

    Beneficios:

    Salario básico: $1.423.500

    Auxilio de transporte: $200.000

    Comisiones sin techo: entre $2.000.000 y $3.000.000

    Bonos e incentivos extras

    Prestaciones de ley

    Salario promedio entre $2.500.000 y $3.000.000

    Si cuentas con la experiencia y estás en búsqueda de crecimiento.

    ¡Esta oportunidad es para ti!

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder comercial, Administrador de ventas, Asesor comercial de ventas

  • Líder de tienda chia

    COP

  • industry INDUSTRIAS SPRING S.A.S

  • $2 a $2,5 millones Chía country Publicado 1 Oct 2025
  • administrador punto de venta lider de tienda administrador

  • Líder de tienda chia

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector de la industria de colchones busca Lideres de tienda.

    Misión del Cargo: Liderar y gestionar de forma efectiva y eficiente la administración del/los puntos de venta asignados a su cargo, generando experiencias memorables a los clientes, velando por el manejo correcto de los procedimientos establecidos por la compañía.

    Formación académica: Bachiller /  Técnico, Tecnólogo  en carreras administrativas.

    Experiencia en el cargo: 1 año  como administrador de Punto de venta o cargos similares en tiendas reconocidas

    Conocimientos: Manejo administrativo, paquete office ( Excel ) y manejo de facturación con sistemas POS.

    Horario: Domingo a domingo día compensatorio entre semana (se descansa 1 domingo al mes)
    Salario: $1.317.700 + comisiones sin techo (Prestacionales) + todo lo de ley

    Beneficios:
    Al año con la temporal pasa directo con la compañía
    Manejo de tarifas preferenciales en nuestro portafolio
    Después de 2 años, ingreso a pacto colectivo

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    Administrador punto de venta, Administrador de tienda

  • Coordinador de apertura retail - bogotá

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ¿Te apasiona liderar proyectos comerciales y hacer realidad la expansión de tiendas físicas?

    Rol principal: Coordinar, controlar y ejecutar las actividades asociadas a las aperturas de la red física retail de las zonas asignadas contribuyendo al cumplimiento de objetivos comerciales y presupuestales.
    Perfil profesional:
    • Profesional en carreras administrativas, ingenierías o afines.
    • Experiencia mínima de 4 años en procesos comerciales, venta consultivas, diseño de estrategias comerciales, análisis de indicadores, generación de informes, liderazgo y seguimiento a los ejecutivos comerciales.

    Requisitos adicionales:
    • Alta orientación al logro.
    • Capacidad de planificación y ejecución bajo cronogramas exigentes.
    • Experiencia liderando equipos multidisciplinarios.

    Si cumples con el perfil y estás listo/a para asumir este reto, postúlate por este medio o comparte esta oportunidad con quien se ajuste.

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    Director de finanzas, Coordinador comercial, Coordinador ventas

  • Administrador(a) de tienda y operaciones

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Si te apasiona el mundo de la moda, esta oportunidad es para ti.

    Propósito del cargo:
    Asegurar el correcto funcionamiento operativo y comercial de la tienda, coordinando el equipo de ventas, manejo de inventario, proveedores, flujo de caja y reportes administrativos.

    Principales responsabilidades:
    Supervisar apertura y cierre de tienda.
    Gestionar inventarios, pedidos, devoluciones y rotación de productos.
    Coordinar equipo de ventas (tienda física y online).
    Administrar caja menor y control de gastos operativos.
    Elaborar reportes de ventas diarios y mensuales.
    Monitorear cumplimiento de metas y políticas internas.
    Apoyar en compras y selección de productos junto a dirección general.
    Aportar estrategias de atención, fidelización y recuperación de clientes.
    Supervisar y optimizar la rotación de producto.
    Trabajar en conjunto con la contadora y el área administrativa.

    Requisitos:
    Profesional o Tecnólogo(a) en Administración, Mercadeo o áreas afines.
    Experiencia mínima: 2 años en administración de tiendas o retail de moda.
    Conocimiento en sistemas de facturación e inventarios.
    Excel intermedio.
    Deseable: conocimientos en marketing digital o atención online.

    Competencias clave:
    Liderazgo.
    Resolución de conflictos.
    Orientación a resultados.
    Orientación al cliente y servicio.
    Compromiso con la marca.
    Adaptación al cambio.
    Trabajo en equipo.
    Comunicación efectiva.
    Honestidad y responsabilidad.

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    Administrador de tienda

  • Administrador de punto de venta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante empresa del sector retail se encuentra en búsqueda de administradores de punto de venta

    Requisitos:
    - Manejo de personal
    - Manejo de caja para diferentes medios de pago y manejo de indicadores retail.
    - Apertura y cierre de la tienda
    - Manejo de inventario

    Salario: $1.583.999 + prestaciones de ley + Aux de transporte + bonificación por cumplimiento de la tienda.
    Horario Domingo a Domingo con un día de descanso entre semana.

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    Administrador de tienda

  • 1625926106-42 - coordinador operación en tienda - bogota

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para trabajar en una importante empresa del sector retail requiere para su equipo de trabajo COORDINADOR OPERACIÓN EN TIENDA - BOGOTÁ; Bachiller, experiencia mínima de 6 meses como cajero encargado, coadministrador de tienda del sector retail, moda, adaptación al cambio, iniciativa, buena comunicación. Sus funciones son:

    Manejo de Caja
    atención al cliente
    Cumplimiento de metas comerciales
    Coadministración de punto de venta

    Horarios: Rotativos domingo a domingo 8 horas diarias con compensatorio a la semana tener disponibilidad desde la apertura al cierre de la tienda
    Tipo de contrato: indefinido
    Salario: $ 1.740.000 + comisiones + recargos + prestaciones de ley
    Lugar de trabajo: Podrá ubicarse en el centro comercial más cercano a su vivienda
    Beneficios adicionales: Plan carrera, descuentos y beneficios con la marca y crecimiento.

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    Administrador de almacén

  • Cajeros tienda de ropa

    COP

  • industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 12 Sep 2025
  • Tiendas de Ropa cajeros cajero

  • Cajeros tienda de ropa

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante grupo empresarial, de marcas de ropa reconocidas se encuentra en la búsqueda de:

    Cargo: Cajero para outlet todo al 50%.
    Nivel académico: Bachiller.
    Experiencia: Mínima 6 meses certificado en sector textil.
    Horario: Turnos rotativo domingo a domingo, con un descanso en semana, 1 domingo al mes.
    Contrato: Obra o Labor.
    Salario: $1.550.000 + comisiones por cumplimiento de metas + recargos + horas extras + prestaciones de ley, pagos quincenales + descuentos de empleado en las marcas de ropa.
    Lugar de trabajo: Bogotá.

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    Administrador de tienda, Cajero de tienda, Cajero de almacén de ropa y calzado, Cajero administrativo

  • Cajeros tienda de ropa

    COP

  • industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 25 Sep 2025
  • Tiendas de Ropa cajeros cajero

  • Cajeros tienda de ropa

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante grupo empresarial de marcas de ropa reconocidas en el mercado se encuentra en la búsqueda de:

    Cargo: Cajera/o para temporada
    Nivel académico: Bachiller
    Experiencia: 6 meses en caja, manejo de altas sumas de dinero, servicio al cliente, manejo de indicadores preferiblemente experiencia en tiendas de ropa.
    Horario: Turnos rotativos de domingo a domingo apertura y cierre con un descanso entre semana o el domingo de acuerdo a malla horaria.
    Contrato: Obra labor
    Salario: $1.550.000 + $200.000 auxilio de transporte legal + comisiones por cumplimiento de metas + recargos + horas extras + prestaciones de ley. Pago quincenal
    Lugar de trabajo: Bogotá tiendas de ropa de la marca

    Beneficios: descuentos de empleado en las marcas de ropa.

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    Administrador de tienda, Cajero de tienda, Cajero de almacén de ropa y calzado, Cajero administrativo

  • Gerente de tienda

    COP

  • industry Boticario Colombia SAS

  • $1,5 a $2 millones Rionegro country Publicado 7 Oct 2025
  • lider comercial gerente de tienda administador de tienda

  • Gerente de tienda

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Únete a nuestro equipo!

    Nos encontramos en la búsqueda de un Gerente de Punto de Venta con una trayectoria mínima de 2 años en la administración de tiendas, liderazgo de equipos comerciales y gestión de indicadores.

    Perfil requerido:

    Formación académica: Bachiller, Técnico, Tecnólogo y/o profesional en carreras administrativas, comerciales o afines.
    Experiencia en gestión de equipos de trabajo, asegurando un liderazgo efectivo y un ambiente laboral positivo.
    Capacidad para gestionar y optimizar la operación diaria del punto de venta.
    Habilidad para el manejo y análisis de indicadores de gestión (ventas, rotación de productos, NPS etc.).
    Competencias en atención y experiencia del cliente, garantizando un servicio excepcional y fidelización.
    Conocimientos en el manejo de herramientas informáticas para la gestión administrativa y operativa de la tienda.
    Responsabilidades del cargo:

    Cumplimiento de objetivos comerciales, asegurando el crecimiento y rentabilidad del punto de venta.
    Supervisión y liderazgo del equipo de trabajo, promoviendo el desarrollo del talento y la productividad.
    Control y gestión del inventario, asegurando una adecuada rotación de productos y evitando desabastecimientos.
    Garantizar una experiencia de compra de alto nivel, asegurando estándares de calidad y atención al cliente.
    Condiciones laborales:

    Lugar de trabajo: Centro comercial San Nicolas Medellín.
    Contrato: Directo con la compañía, termino indefinido.
    Salario: Base salarial + atractivo esquema comisional por cumplimiento de objetivos.

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    Administrador de almacén

  • Jefe de ventas tienda pinturera- 1626296749-14

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en búsqueda Jefe de Ventas Tienda Pinturera, para trabajar con una excelente compañía.

    Nivel de Estudios: Profesional

    Experiencia: 2 años

    Funciones:

    Responsable de: Venta de productos portafolio (pinturas, impermeabilizantes, herramientas y accesorios para pintar), manejo de inventario de punto de venta, estándar punto de venta (planimetría, exhibición, lay out), recepción y despacho de mercancía (incluye surtido), manejo administrativo del punto de venta (incluye aseo), responsable de la caja, facturación y recaudo, liderazgo y seguimiento a la fuerza de ventas (seguimiento a la venta, construcción de ruteros, generación de informes de cierre de mes, dinámica comercial de la competencia.

    ¿Qué buscamos?
    Formación académica mínima: Profesional en mercadeo, ventas, administración o afines
    Experiencia de 2 años ( jefe PV , Adm PV, Gerente PV, Líder de PV, Jefe de operaciones comerciales) realizando ventas de productos preferiblemente en sector Retail y/o de Consumo masivo, control de gastos, manejo de efectivo, gestión de pedidos, control de inventarios, manejo de presupuesto, gestión de entrega de mercancía, almacenamiento, capacitaciones y fidelizaciones.
    Habilidades: Liderazgo, comunicación, persuasión y visión estratégica

    ¡Te ofrecemos!
    Salario: $3.279.000 básico + prestaciones de ley + Compensación variable de acuerdo a cumplimiento de metas
    Personas a cargo: 1 asesor de ventas externo
    Contrato: Indefinido
    Horario: lunes a viernes en un rango de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. depende de punto de venta y los sábados de 7:30 a.m. a 2.30 p.m. dependiendo el punto de venta.
    Ocasionalmente domingo o festivo por inventario o por actividades comerciales.
    Modalidad de Trabajo: 100% presencial (80% trabajo externo y 20% punto de venta). Ubicación: Puede ser cualquier punto de venta en la ciudad y pueden darse cambios de ubicación dentro de la relación laboral.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Supervisor de puntos de venta, Jefe de ventas, Líder de punto de venta

  • Adminsitrador(a) punto de venta / tiendas de lujo

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ?? ¡Gran oportunidad laboral como Administrador(a) de Tienda – Sector Lujo en Barranquilla??

    Hola, te saluda Juan Monroy, reclutador de una importante compañía del sector de lujo y moda internacional. Estamos en búsqueda de una persona con liderazgo, gusto por el detalle y experiencia en administración de tiendas para representar una reconocida marca internacional en la ciudad de Barranquilla, vimos que te postulaste por CompuTrabajo y nos llamó la atención tu perfil.

    ?? Si te apasiona el mundo del lujo, el servicio premium y liderar equipos de alto rendimiento, ¡esta oportunidad es para ti!

    ?? Perfil requerido:

    ?? Residir en Barranquilla
    ?? Formación: Técnico, tecnólogo o profesional en áreas comerciales o administrativas
    ??? Experiencia mínima de 2 años como administrador(a), líder o encargado(a) de tienda (preferiblemente en moda, calzado, joyería, cosmética o retail premium)
    ?? Conocimientos en:

    Gestión de equipos comerciales

    Cuadre de caja y análisis de indicadores

    Administración de inventarios

    Estrategias de ventas y atención al cliente exclusiva

    Presentación impecable del punto de venta

    ?? Condiciones del cargo:

    ?? Contrato indefinido directamente con la marca
    ?? Salario: $2.500.000 + comisiones por cumplimiento
    ?? Prestaciones de ley
    ?? Día libre por tu cumpleaños
    ?? Descuentos exclusivos en productos de la marca
    ?? Horario: Domingo a domingo, con día compensatorio entre semana (según el horario del centro comercial)

    Envía tu hoja de vida actualizada

    Graba un video corto (máx. 5 minutos, cuerpo completo) donde nos cuentes sobre tu experiencia profesional y tu estilo de liderazgo

    ?? ¡Esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente en una marca internacional de lujo!
    Quedo atento a tu postulación.

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    Gerente comercial

  • Jefe de ventas tienda pinturera- 1626296749-14

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en búsqueda Jefe de Ventas Tienda Pinturera, para trabajar con una excelente compañía.

    Nivel de Estudios: Profesional

    Experiencia: 2 años

    Funciones:

    Responsable de: Venta de productos portafolio (pinturas, impermeabilizantes, herramientas y accesorios para pintar), manejo de inventario de punto de venta, estándar punto de venta (planimetría, exhibición, lay out), recepción y despacho de mercancía (incluye surtido), manejo administrativo del punto de venta (incluye aseo), responsable de la caja, facturación y recaudo, liderazgo y seguimiento a la fuerza de ventas (seguimiento a la venta, construcción de ruteros, generación de informes de cierre de mes, dinámica comercial de la competencia.

    ¿Qué buscamos?
    Formación académica mínima: Profesional en mercadeo, ventas, administración o afines
    Experiencia de 2 años ( jefe PV , Adm PV, Gerente PV, Líder de PV, Jefe de operaciones comerciales) realizando ventas de productos preferiblemente en sector Retail y/o de Consumo masivo, control de gastos, manejo de efectivo, gestión de pedidos, control de inventarios, manejo de presupuesto, gestión de entrega de mercancía, almacenamiento, capacitaciones y fidelizaciones.
    Habilidades: Liderazgo, comunicación, persuasión y visión estratégica

    ¡Te ofrecemos!
    Salario: $3.279.000 básico + prestaciones de ley + Compensación variable de acuerdo a cumplimiento de metas
    Personas a cargo: 1 asesor de ventas externo
    Contrato: Indefinido
    Horario: lunes a viernes en un rango de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. depende de punto de venta y los sábados de 7:30 a.m. a 2.30 p.m. dependiendo el punto de venta.
    Ocasionalmente domingo o festivo por inventario o por actividades comerciales.
    Modalidad de Trabajo: 100% presencial (80% trabajo externo y 20% punto de venta). Ubicación: Puede ser cualquier punto de venta en la ciudad y pueden darse cambios de ubicación dentro de la relación laboral.

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  • Jefe de ventas tienda pinturera- 1626296749-14

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en búsqueda Jefe de Ventas Tienda Pinturera, para trabajar con una excelente compañía.

    Nivel de Estudios: Profesional

    Experiencia: 2 años

    Funciones:

    Responsable de: Venta de productos portafolio (pinturas, impermeabilizantes, herramientas y accesorios para pintar), manejo de inventario de punto de venta, estándar punto de venta (planimetría, exhibición, lay out), recepción y despacho de mercancía (incluye surtido), manejo administrativo del punto de venta (incluye aseo), responsable de la caja, facturación y recaudo, liderazgo y seguimiento a la fuerza de ventas (seguimiento a la venta, construcción de ruteros, generación de informes de cierre de mes, dinámica comercial de la competencia.

    ¿Qué buscamos?
    Formación académica mínima: Profesional en mercadeo, ventas, administración o afines
    Experiencia de 2 años ( jefe PV , Adm PV, Gerente PV, Líder de PV, Jefe de operaciones comerciales) realizando ventas de productos preferiblemente en sector Retail y/o de Consumo masivo, control de gastos, manejo de efectivo, gestión de pedidos, control de inventarios, manejo de presupuesto, gestión de entrega de mercancía, almacenamiento, capacitaciones y fidelizaciones.
    Habilidades: Liderazgo, comunicación, persuasión y visión estratégica

    ¡Te ofrecemos!
    Salario: $3.279.000 básico + prestaciones de ley + Compensación variable de acuerdo a cumplimiento de metas
    Personas a cargo: 1 asesor de ventas externo
    Contrato: Indefinido
    Horario: lunes a viernes en un rango de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. depende de punto de venta y los sábados de 7:30 a.m. a 2.30 p.m. dependiendo el punto de venta.
    Ocasionalmente domingo o festivo por inventario o por actividades comerciales.
    Modalidad de Trabajo: 100% presencial (80% trabajo externo y 20% punto de venta). Ubicación: Puede ser cualquier punto de venta en la ciudad y pueden darse cambios de ubicación dentro de la relación laboral.

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  • Administrador de tienda ibagué

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Anímate a ser parte de nuestro equipo!

    Importante empresa del sector comercial de productos para el hogar se encuentra en la búsqueda de Líderes y Administradores de Tienda para integrar a nuestro equipo en la ciudad de IBAGUÉ.

    Requisitos:

    Formación mínima: Bachiller.

    Experiencia de 6 meses a 1 año como Líder de tienda, Administrador o Asesor encargado.

    Conocimiento en servicio al cliente, ventas, manejo de indicadores, presupuesto e inventario.

    Condiciones laborales:

    Horario: Domingo a domingo con un día compensatorio a la semana.

    Turnos de 8 horas en tienda.

    Beneficios:

    Salario básico: $1.423.500

    Auxilio de transporte: $200.000

    Comisiones sin techo: entre $2.000.000 y $3.000.000

    Bonos e incentivos extras

    Prestaciones de ley

    Salario promedio entre $2.500.000 y $3.000.000

    Si cuentas con la experiencia y estás en búsqueda de crecimiento.

    ¡Esta oportunidad es para ti!

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    Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder comercial, Administrador de ventas, Asesor comercial de ventas

  • Administrador de tienda mosquera

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Anímate a ser parte de nuestro equipo!

    Importante empresa del sector comercial de productos para el hogar se encuentra en la búsqueda de Líderes y Administradores de Tienda para integrar a nuestro equipo en la ciudad de Mosquera.

    Requisitos:

    Formación mínima: Bachiller.

    Experiencia de 6 meses a 1 año como Líder de tienda, Administrador o Asesor encargado.

    Conocimiento en servicio al cliente, ventas, manejo de indicadores, presupuesto e inventario.

    Condiciones laborales:

    Horario: Domingo a domingo con un día compensatorio a la semana.

    Turnos de 8 horas en tienda.

    Beneficios:

    Salario básico: $1.423.500

    Auxilio de transporte: $200.000

    Comisiones sin techo: entre $2.000.000 y $3.000.000

    Bonos e incentivos extras

    Prestaciones de ley

    Salario promedio entre $2.500.000 y $3.000.000

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    Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder comercial, Administrador de ventas, Asesor comercial de ventas

  • Administrador de tienda chía

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Anímate a ser parte de nuestro equipo!

    Importante empresa del sector comercial de productos para el hogar se encuentra en la búsqueda de Líderes y Administradores de Tienda para integrar a nuestro equipo en la ciudad de Chía.

    Requisitos:

    Formación mínima: Bachiller.

    Experiencia de 6 meses a 1 año como Líder de tienda, Administrador o Asesor encargado.

    Conocimiento en servicio al cliente, ventas, manejo de indicadores, presupuesto e inventario.

    Condiciones laborales:

    Horario: Domingo a domingo con un día compensatorio a la semana.

    Turnos de 8 horas en tienda.

    Beneficios:

    Salario básico: $1.423.500

    Auxilio de transporte: $200.000

    Comisiones sin techo: entre $2.000.000 y $3.000.000

    Bonos e incentivos extras

    Prestaciones de ley

    Salario promedio entre $2.500.000 y $3.000.000

    Si cuentas con la experiencia y estás en búsqueda de crecimiento.

    ¡Esta oportunidad es para ti!

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    Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder comercial, Administrador de ventas, Asesor comercial de ventas

  • Administrador de tienda itagüí

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Anímate a ser parte de nuestro equipo!

    Importante empresa del sector comercial de productos para el hogar se encuentra en la búsqueda de Líderes y Administradores de Tienda para integrar a nuestro equipo en la ciudad de Itagüí.

    Requisitos:

    Formación mínima: Bachiller.

    Experiencia de 6 meses a 1 año como Líder de tienda, Administrador o Asesor encargado.

    Conocimiento en servicio al cliente, ventas, manejo de indicadores, presupuesto e inventario.

    Condiciones laborales:

    Horario: Domingo a domingo con un día compensatorio a la semana.

    Turnos de 8 horas en tienda.

    Beneficios:

    Salario básico: $1.423.500

    Auxilio de transporte: $200.000

    Comisiones sin techo: entre $2.000.000 y $3.000.000

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    Salario promedio entre $2.500.000 y $3.000.000

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