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a de ofertas a de oferta

  • Abogado laboral

    COP

  • industry CERAMICA ITALIA S.A.

  • $4,5 a $5,5 millones Cúcuta country Publicado 29 Oct 2025
  • Derecho Laboral Código Sustantivo del Trabajo Relaciones Laborales

  • Abogado laboral

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Somos una empresa que fabrica y comercializa productos de revestimiento a nivel nacional e internacional. Nos caracterizamos por ser innovadores, generadores de valor y trabajamos para construir el mejor hogar para nuestros clientes y cada una de las personas que directa o indirectamente tienen que ver con esta familia. 

    Para nuestra área de Desarrollo Organizacional estamos en búsqueda de un Profesional en relaciones laborales, Abogado, con Especialización en Derecho Laboral o Talento Humano o afines, con experiencia de 5 años en áreas de Relaciones Laborales, Gestión de Procesos Disciplinarios, o en roles de abogado(a) laboral en empresas con un número significativo de empleados y con presencia sindical, Conocimiento en: Derecho Laboral Individual y Colectivo: Dominio profundo del Código Sustantivo del Trabajo (CST) y normativa complementaria, Régimen Disciplinario, Derechos de Petición y Tutelas, Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), Manejo de Archivo y Confidencialidad, manejo de investigaciones internas.

    Cargos relacionados

    Abogado, Abogado especialista

  • Abogado laboral

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 17 Oct 2025
  • derecho derecho laboral

  • Abogado laboral

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector farmacéutico, requiere abogado con mínimo 3 años de experiencia coordinando procesos, actividades y garantizando la optimización y el estricto cumplimiento de las disposiciones legales que desarrollan las compañías.

    Formación: Profesional en derecho, preferiblemente con especialización en derecho comercial, propiedad intelectual, derecho administrativo, legislación sanitaria.

    Contrato indefinido
    Salario a Convenir
    Horario: Lunes a Viernes

    Cargos relacionados

    Abogado
- Hibrido

  • Abogado laboral

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 7 Nov 2025
  • Derecho Derecho Laboral

  • Abogado laboral

    COP
  • Salario confidencial
  • Nos encontramos en la búsqueda de un Abogado Laboral para unirse a nuestro equipo.
    Buscamos un profesional en Derecho, con enfoque o especialización en Derecho Laboral, que cuente con sólidos conocimientos en la normativa vigente y experiencia en la gestión de temas relacionados con la materia.

    Condiciones del cargo:
    Modalidad: Híbrida
    Contratación directa con la compañía
    Horario: Lunes a viernes

    Cargos relacionados

    Abogado, Abogado especialista, Director de relaciones laborales

  • Abogado laboral

    COP

  • industry METRO LINEA 1 S.A.S.

  • Salario confidencial Bogotá alrededores country Publicado 16 Oct 2025
  • admon de transporte abogado construcción

  • Abogado laboral

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡En Metrolínea 1 estamos contratando!
    ¿Te motiva participar en proyectos de gran impacto para la ciudad? Esta es tu oportunidad para aportar tu experiencia y crecer en una compañía que construye el futuro de la infraestructura vial. ? Estamos en busca de uno (a) Abogado Predial

    Buscamos profesionales en Derecho, con experiencia como Abogado Laboral en asesoría legal y/o asesoría en sector construcción y/o infraestructura.

    Su misión sera:
    Dirigir la aplicación eficaz de la normativa laboral vigente, asegurando su cumplimiento riguroso en la operación y las políticas corporativas establecidas. Esto se logra implementando procedimientos claros y efectivos que garanticen que todas las actividades laborales se llevan a cabo conforme a las leyes laborales vigentes, protegiendo así los derechos de los empleados y promoviendo un entorno de trabajo justo y seguro. El objetivo es asegurar que la empresa cumpla con sus obligaciones legales y minimice el riesgo de litigios y sanciones, contribuyendo a la reputación y estabilidad legal de la organización.

    ¡queremos conocerte!

    Formación académica: Derecho
    Especialización en Derecho Laboral
    Experiencia general en derecho laboral en empresas de infraestructura. Experiencia en campo. Manejo de litigios. 5 años
    Experiencia especifica en mediación y resolución de conflictos laborales. 2 años
    Súmate a Metrolínea 1 y ayúdanos a construir caminos que conectan progreso.

    Cargos relacionados

    Abogado

  • Abogado laboral y comercial

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 30 Oct 2025
  • derecho derecho laboral

  • Abogado laboral y comercial

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector farmacéutico, requiere abogado con mínimo 3 años de experiencia coordinando procesos, actividades y garantizando la optimización y el estricto cumplimiento de las disposiciones legales que desarrollan las compañías.

    Formación: Profesional en derecho, preferiblemente con especialización en derecho comercial, propiedad intelectual, derecho administrativo, legislación sanitaria.

    Contrato indefinido
    Salario a Convenir
    Horario: Lunes a Viernes

    Cargos relacionados

    Abogado

  • Coordinador de recursos humanos

    COP

  • industry GOLD RH SAS BIC

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 21 Oct 2025
  • coordinador recursos humanos recuros humanos analista de recursos humanos

  • Coordinador de recursos humanos

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ?? ¡Estamos contratando!

    Cargo: ????? Coordinador de Recursos Humanos
    Empresa: Gold RH SAS
    Lugar: ?? Amoblando – Sede Américas, Bogotá
    Salario: ?? $1.699.000
    Horario:
    ?? Lunes a jueves: 7:00 a.m. – 5:00 p.m.
    ?? Viernes: 7:00 a.m. – 4:00 p.m.
    ?? Medio día los sábados

    ????? Requisitos:

    ? Técnico o tecnólogo en Administración o afines
    ? 1 año de experiencia reciente en Recursos Humanos

    ?? Funciones principales:

    ?? Novedades de nómina y control de personal
    ?? Actualización de bases de datos
    ?? Reportes y seguimiento de incapacidades
    ?? Control de turnos y apoyo en procesos disciplinarios

    ?? Habilidades clave:

    ?? Comunicación asertiva
    ?? Organización y planificación
    ?? Trabajo en equipo
    ?? Liderazgo y proactividad

    ?? ¡Si te apasiona el talento humano y quieres crecer profesionalmente, esta oportunidad es para ti!
    ?? Postúlate y sé parte del equipo Gold RH SAS ??

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    Coordinador de talento humano

  • Coordinador de recursos humanos

    COP

  • industry GOLD RH SAS BIC

  • $1,5 a $2 millones Funza country Publicado 21 Oct 2025
  • coordinador recursos humanos recuros humanos analista de recursos humanos

  • Coordinador de recursos humanos

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Estamos contratando!

    Cargo: Coordinador de Recursos Humanos
    Empresa: Gold RH SAS
    Lugar: Funza
    Salario: ?? $1.699.000
    Horario:
    ?? Lunes a jueves: 7:00 a.m. – 5:00 p.m.
    ?? Viernes: 7:00 a.m. – 4:00 p.m.
    ?? Medio día los sábados

    Requisitos:

    ? Técnico o tecnólogo en Administración o afines
    ? 1 año de experiencia reciente en Recursos Humanos

    ?? Funciones principales:

    ?? Novedades de nómina y control de personal
    ?? Actualización de bases de datos
    ?? Reportes y seguimiento de incapacidades
    ?? Control de turnos y apoyo en procesos disciplinarios

    ?? Habilidades clave:

    ?? Comunicación asertiva
    ?? Organización y planificación
    ?? Trabajo en equipo
    ?? Liderazgo y proactividad

    ?? ¡Si te apasiona el talento humano y quieres crecer profesionalmente, esta oportunidad es para ti!
    ?? Postúlate y sé parte del equipo Gold RH SAS ??

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    Coordinador de talento humano

  • Coordinador de campo rrhh

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4,5 a $5,5 millones Bogotá country Publicado 20 Oct 2025
  • Recursos Humanos Administrador de Campo

  • Coordinador de campo rrhh

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Importante compañía multinacional del sector de hidrocarburos, requiere para su equipo de trabajo profesional en carreras como; Administración de empresas, Ingenieria Industrial, Psicología o a fin.
    Con experiencia de 3 años en el área de recursos humanos y area social, 1 año en compañías del sector.

    Principales actividades:

    Ejecutar las actividades de Recursos Humanos del personal en campo, siguiendo las respectivas normas estipuladas por la legislación, así como las políticas y procedimientos de la organización que apliquen.

    *Indispensable tener disponibilidad para trabajar de lunes a viernes.

    Principales actividades:

    Ejecutar las actividades de Recursos Humanos del personal en campo, siguiendo las respectivas normas estipuladas por la legislación, así como las políticas y procedimientos de la organización que apliquen.

    - Conocer las normativas relacionadas al sector de hidrocarburos de Colombia específicamente a al decreto 1668 del 2016 entre otras

    - Conocimiento en plataformas de gestión de vacantes como el de la Agencia Pública de Empleo entre otras

    - Atender las inquietudes, peticiones, quejas y/o reclamos de forma oportuna garantizando la comunicación efectiva entre las comunidades y la organización.

    - Contar con diferentes habilidades sociales en cuanto a la resolución de conflictos que se presenten en campo

    - Realizar las socializaciones y/o reuniones informativas de inicio de proyectos en los diferentes espacios propuestos por el cliente

    - Trabajar con los diferentes actores del territorio para identificar oportunidades de mejora y desarrollo.

    - Remitir al personal seleccionado a sus respectivos exámenes médicos de ingreso.

    - Asegurar el cumplimiento de todos los requisitos exigidos en procedimiento de contratación por los candidatos seleccionados.

    - Diligenciar las respectivas afiliaciones al sistema de Seguridad Social y formatos establecidos internamente para la elaboración del contrato de trabajo y sus respect

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas
- Hibrido

  • Especialista en operaciones de personas latam en recursos humanos//inglés avanzado//generalista rrhh

    COP
  • $8 a $10 millones
  • ?? ¡Buscamos un/a Business Analyst – People Solutions para apoyar operaciones regionales en LATAM!

    ¿Tienes experiencia en operaciones de RRHH, dominas herramientas como Workday y ServiceNow, y te apasiona mejorar procesos?
    Esta es tu oportunidad para unirte a una organización global de alto impacto y ser el aliado clave para los equipos de Recursos Humanos en Latinoamérica.

    ?? Tu misión principal será:

    Ser el punto de contacto regional para consultas de empleados relacionadas con beneficios, nómina, desempeño, talento y políticas de personas.

    Gestionar solicitudes en herramientas como ServiceNow, asegurando respuestas precisas y oportunas.

    Garantizar la precisión de la información en Workday y cumplir con requisitos de reportes gubernamentales.

    Realizar auditorías básicas de datos y coordinar con equipos internos la resolución de solicitudes complejas.

    Identificar oportunidades de mejora en procesos y colaborar en iniciativas de automatización.

    Participar en diseño de programas, pruebas de usuario y documentación de procesos.

    Presentar métricas, tendencias y hallazgos clave, siendo la “cara” del equipo de soluciones de personas para la región.

    ? Requisitos indispensables:

    Profesional con al menos 5 años de experiencia relevante y título universitario, o 3 años con posgrado (MBA, Maestría).

    Manejo de sistemas HRIS como Workday y herramientas de gestión de casos como ServiceNow.

    Inglés avanzado, tanto oral como escrito.

    Español fluido (Portugués es un plus muy valorado).

    ? Perfil ideal:

    Experiencia en entornos globales y servicios compartidos de RRHH.

    Habilidad para resolver problemas de forma estructurada y orientada a resultados.

    Enfoque en la experiencia del empleado, con mentalidad de mejora continua.

    Habilidades avanzadas en Microsoft Excel, Word, PowerPoint y Visio.

    Capacidad de documentar procedimientos paso a paso y mantener contenido actualizado.

    ?? Condiciones laborales:

    ?? Modalidad: Híbrida

    Cargos relacionados

    Consultor recursos humanos

  • Analista de recursos humanos

    COP

  • industry GOLD RH SAS BIC

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 29 Oct 2025
  • analista de gestion humana analista de recursos humanos generalista de recursos humanos

  • Analista de recursos humanos

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Estamos contratando!

    Cargo: Coordinador de Recursos Humanos
    Empresa: Gold RH SAS
    Lugar: Bogotá
    Salario: $1.699.000
    Horario:
    Lunes a jueves: 7:00 a.m. – 5:00 p.m.
    Viernes: 7:00 a.m. – 4:00 p.m.
    Medio día los sábados

    Requisitos:

    Técnico o tecnólogo en Administración o afines
    1 año de experiencia reciente en Recursos Humanos

    Funciones principales:

    Novedades de nómina y control de personal
    Actualización de bases de datos
    Reportes y seguimiento de incapacidades
    Control de turnos y apoyo en procesos disciplinarios

    Habilidades clave:

    Comunicación asertiva
    Organización y planificación
    Trabajo en equipo
    Liderazgo y proactividad

    ¡Si te apasiona el talento humano y quieres crecer profesionalmente, esta oportunidad es para ti!
    Postúlate y sé parte del equipo Gold RH SAS

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    Analista de recursos humanos

  • Analista profesional de talento humano (nómina)

    COP
  • Salario confidencial
  • Nos encontramos en la búsqueda de un profesional graduado en carreras como Administración de empresas, carreras administrativas, con mínimo 3 años de experiencia en la ejecución de las siguientes labores en empresas de 500 empleados o más. Excel intermedio.(se realiza prueba)
    -Contratación
    - Afiliaciones
    - Consolidado de novedades de nómina
    -Elaboración de planillas de seguridad social
    - Transmisión de nómina electrónica
    - Recobro de incapacidades
    Valoramos mucho tus habilidades es gestión de emociones, trabajo en equipo, comunicación asertiva, orientación al logro y resultados, excelente atención al cliente interno.
    Si cuentas con la experiencia, habilidades y quieres hacer parte de nuestro equipo aplica a esta oportunidad que te permitirá crecer profesionalmente. 

    Tipo de contrato: Fijo a 6 meses renovable
    Horario: Lunes a viernes de 7 am a 5:00 pm, un día a la semana trabajo desde casa
    Rango salarial de: $2.300.000 - 2.500.000

    - Lugar Bogotá

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    Analista de recursos humanos, Analista administración personal

  • Abogado laboralista

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 15 Oct 2025
  • Abogado Laboral proceso disciplinario

  • Abogado laboralista

    COP
  • Salario confidencial
  • En Dominion, compañía líder en servicios tecnológicos, energéticos y de ingeniería, buscamos un Abogado Laboral con sólida experiencia en derecho individual y colectivo del trabajo, para fortalecer nuestro equipo jurídico y de relaciones laborales.

    El profesional será responsable de brindar acompañamiento y asesoría legal en temas laborales, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y apoyando a las áreas de Recursos Humanos, SST y operaciones en la correcta gestión de los procesos laborales y disciplinarios.


    Requisitos:

    Profesional en Derecho con tarjeta profesional vigente.
    Experiencia mínima de 3 años en derecho laboral (individual y colectivo), preferiblemente en empresas del sector industrial, energético o de servicios. O empresas de mas de 1.000 trabajadores.
    Trabajo: Presencial 100%
    Rango salarial: 3.000.000 a 3.500.000
    Contrato: A termino Fijo

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    Abogado especialista

  • Analista de recursos humanos

    COP

  • industry COMERCIALIZADORA COLOMBIANA DE VEHICULOS S.A.

  • $2 a $2,5 millones Cali country Publicado 21 Oct 2025
  • recursos humanos

  • Analista de recursos humanos

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa del sector Transporte requiere:

    ?? Vacante: Analista de Gestión Humana

    ?? Ubicación: Zona franca palmaseca al lado del aeropuerto
    ?? Modalidad: Presencial / Horario: Lunes a Jueves 8:00 am a 6:00 pm / Viernes 8:00 am a 5:00 pm
    ?? Tipo de contrato: Término indefinido
    ?? Salario: $2.000.000 + Rodamiento $200.000

    Descripción del cargo

    Buscamos un Analista de Gestión Humana apasionado por el desarrollo del talento, con habilidades analíticas, orientación al detalle y compromiso por garantizar una excelente experiencia para nuestros colaboradores.
    Será responsable de apoyar todo el ciclo de vida de los colaboradores y en los sub procesos de: nómina, selección, contratación, bienestar, capacitación, indicadores de gestión y relaciones laborales, asegurando el cumplimiento de políticas internas y normatividad laboral vigente.

    Funciones principales

    Apoyar los procesos de selección, inducción y contratación de personal.

    Reportar novedades de nómina, incapacidades, vacaciones y demás movimientos del personal.

    Apoyar el desarrollo de programas de bienestar.

    Mantener actualizados las carpetas de los colaboradores de manera física y digital.

    Apoyar auditorías y procesos de cumplimiento normativo en materia laboral.

    Brindar soporte y atención a los colaboradores en temas relacionados con talento humano.

    Requisitos

    Formación: Profesional en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.

    Experiencia: Mínimo 2 año en cargos similares.

    Conocimientos:

    Legislación laboral colombiana

    Procesos de nómina y seguridad social. Básico.

    Manejo de herramientas ofimáticas.

    Competencias personales

    Excelente comunicación y servicio al cliente interno

    Confidencialidad y sentido de responsabilidad

    Organización y trabajo bajo presión

    Proactividad y orientación al logro

    Contratación Inmediata.

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    Líder de recursos humanos, Analista de gestión humana, Analista de recursos humanos
- Hibrido

  • Especialista en soporte de recursos humanos//inglés avanzado//hibrido

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • ¡Estamos en búsqueda de un/a Especialista en Soporte de Recursos Humanos – Bilingüe (Inglés Avanzado)!

    ¿Tienes experiencia en operaciones de RRHH, beneficios, nómina y manejo de herramientas como Workday y ServiceNow?
    ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de una compañía multinacional y brindar soporte clave a colaboradores en América Latina y EE. UU.!

    ?? ¿Qué harás en este rol?

    Serás responsable de gestionar y resolver consultas de empleados (nivel 1 y 2) relacionadas con beneficios, nómina, políticas de RRHH y datos en Workday, asegurando una atención oportuna, precisa y profesional.

    ?? Responsabilidades principales:

    ?? Gestión de casos (ServiceNow):

    Atender consultas sobre beneficios, licencias, nómina, recibos de pago, control de tiempos y políticas internas.

    Garantizar cumplimiento de SLA y altos niveles de satisfacción del empleado.

    Escalar casos complejos a áreas especializadas (Compensación, Beneficios, Relaciones Laborales, etc.).

    ??? Mantenimiento de datos en Workday:

    Ejecutar transacciones de contrataciones, movimientos, cambios salariales, bajas y actualizaciones de datos personales.

    Apoyar procesos masivos como revisiones salariales o reestructuraciones.

    Realizar auditorías de cumplimiento (SOX, privacidad de datos).

    ?? Soporte en Beneficios y Nómina:

    Resolver dudas sobre programas regionales (salud, pensión, bienestar, vida) y procesos de nómina.

    Coordinar con proveedores externos (ej. ADP, aseguradoras).

    Mantener actualizada la base de conocimiento para fomentar la autogestión del empleado.

    ?? Mejora continua:

    Documentar procedimientos, FAQs y contenidos de autoservicio (en español e inglés).

    Identificar problemas recurrentes y proponer mejoras.

    Participar en pruebas de usuario (UAT) para nuevas funcionalidades de Workday o ServiceNow.

    ?? Cumplimiento y confidencialidad:

    Manejar información sensible con total discreción, cumpliendo con normativas internas y legales (SOX, leyes labo

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    Consultor recursos humanos

  • Auxiliar administrativo y recursos humanos - bogota

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Reconocida entidad del Sector grafico se encuentra en búsqueda de AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS, Tecnólogo o estudiantes de séptimo semestre en adelante de carreras de Gestión del Talento Humano, Administración, Ingeniería, Recursos Humanos, Secretariado, Auxiliar Administrativa, o similares que cuenten con mínimo un (1) año de experiencia como Auxiliar en áreas Administrativas y recursos humanos.

    CONDICIONES:

    Salario: $1’893.600
    Horario: Lunes a jueves 7:00 a.m. a 5:00 p.m. y viernes: 7:00 a.m. a 4:00 pm - Presencial.
    Vinculación: Directa con la compañía, Con contrato a término fijo 6 meses, prorrogable de acuerdo a desempeño-

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    Auxiliar de nomina, Analista de nomina, Auxiliar de recursos humanos, Asistente de recursos humanos, Analista de recursos humanos

  • Practicante de recursos humanos

    COP

  • industry Jw Marriott

  • $1 a $1,5 millones Bogotá country Publicado 21 Oct 2025
  • aprendiz recursos humanos practicante recursos humanos

  • Practicante de recursos humanos

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante Hotel de la ciudad de Bogotá busca para su equipo de trabajo estudiante técnico, técnico profesional, o tecnología en carreras administrativas de recursos humanos o carreras a fines que desee realizar sus practicas en el área de Recursos Humanos.

    Importante que no haya obtenido un contrato de aprendizaje antes.

    Contrato de aprendizaje
    Horarios de Lunes a Viernes de 8am - 5pm
    Apoyo de sostenimiento 100% salario mínimo mas todo lo de ley
    Alimentación
    Dotación (lavandería por dotación)
    Entre otros beneficios.

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    Auxiliar de talento humano
- Hibrido

  • Líder de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 10 Oct 2025
  • recursos humanos gestión humana

  • Líder de recursos humanos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Estamos en la búsqueda de un/a Director/a de Recursos Humanos con visión estratégica y enfoque en la gestión integral del talento humano. Esta posición será responsable de liderar los procesos de atracción, selección y desarrollo del capital humano, asegurando la incorporación de perfiles idóneos y el fortalecimiento de competencias a través de planes de capacitación alineados a los objetivos organizacionales. Asimismo, deberá implementar sistemas de evaluación del desempeño, impulsar planes de carrera, desarrollo y sucesión, y promover una cultura enfocada en el alto rendimiento y la mejora continua. También será responsable de supervisar los procesos de contratación, remuneración y cumplimiento normativo laboral, además de liderar iniciativas de bienestar y clima organizacional que favorezcan la motivación, el compromiso y la productividad del equipo.

    Se ofrece contrato a término indefinido, modalidad híbrida más plan de beneficios.

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    Jefe de recursos humanos, Líder de recursos humanos
- Hibrido

  • Practicante de recursos humanos

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante compañia del sector constructor se encuentra en la busqueda de un practicante de Recursos Humanos, profesionales en Psicologia con orientacion hacia la psicologia organizacional, para apoyar procesos de seleccion y plan de bienestar anual.

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    Practicante Administrativo

  • Jefe de recursos humanos

    COP

  • industry Chalver

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 31 Oct 2025
  • Jefe de Recursos Humanos

  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN LABORATORIO CHALVER!

    En Laboratorio Chalver, una empresa farmacéutica con más de 55 años de trayectoria, nos destacamos por “Nuestra excelencia e innovación en el cuidado de la vida”. Con presencia en 8 países, nos especializamos en el desarrollo y producción de medicamentos de calidad para la salud humana y veterinaria.
    Nuestro equipo está comprometido con mejorar cada día la calidad de vida de las personas y los animales.

    Si quieres hacer parte de un cambio organizacional con retos y desafíos relacionales, este es tu lugar.

    Buscamos un:
    Jefe de Personas con experiencia en empresas sindicalizadas y manejo sindical
    Requisitos:
    • Título profesional en Psicología, Administración de empresas o carreras.
    • Experiencia mínima de 4 años en el rol de Jefe de Recursos Humanos o Jefe de Personal en empresas con sindicatos.

    Ofrecemos:
    • Horario de lunes a viernes
    • Contrato indefinido
    • Atractivo paquete salarial
    • Trabajo 100% presencial
    • Un equipo de trabajo espectacular que te inspirará a crecer.
    ¡Postúlate ahora y sé parte de un proceso de transformación único y significativo en la salud!

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    Administrador de oficina, Jefe de gestión humana

  • Generalista rrhh

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2,5 a $3 millones Palmira country Publicado 10 Oct 2025
  • RECURSOS HUMANOS

  • Generalista rrhh

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Únete a una importante multinacional del sector de alimentos!

    Estamos en la búsqueda de un(a) Generalista de Recursos Humanos que brinde apoyo integral en los procesos de atracción, contratación, onboarding, entrenamiento, compensación y offboarding. Buscamos personas apasionadas por el desarrollo humano, organizadas y con excelente manejo de herramientas tecnológicas.

    Responsabilidades clave:
    • Atracción de talento: Publicación y gestión de vacantes en plataformas como Indeed, LinkedIn, ATS y otras bolsas de empleo.
    • Contratación: Manejo de documentación, afiliaciones, configuración técnica y logística de ingreso de personal.
    • Onboarding: Acompañamiento efectivo en la integración de nuevos colaboradores.
    • Entrenamiento: Coordinación y seguimiento de procesos de capacitación.
    • Compensación y beneficios: Apoyo al proceso de nómina, asegurando reportes precisos y cumplimiento de plazos.
    • Offboarding: Gestión eficiente de la salida de colaboradores, garantizando una experiencia positiva.

    Requisitos:
    • Mínimo 4 años de experiencia en áreas de recursos humanos, especialmente en nómina y administración de personal.
    • Formación en Contaduría Pública, Administración Financiera, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    • Manejo de herramientas tecnológicas: SAP, Excel, plataformas de selección como Indeed, LinkedIn o Computrabajo.
    • Excelentes habilidades organizativas, capacidad de gestionar múltiples tareas y orientación al detalle.
    • Afinidad por la tecnología y confianza en el uso de herramientas digitales.

    Ofrecemos:
    • Salario competitivo
    • Oportunidades de crecimiento profesional
    • Acceso a programas de capacitación y desarrollo continuo
    • Beneficios corporativos, como casino
    • Un ambiente retador y colaborativo

    ¡No dejes pasar esta oportunidad de formar parte de una compañía global en constante crecimiento!

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    Líder de recursos humanos, Asistente de recursos humanos, Analista de recursos humanos
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