Analista de talento humano

Descripción del cargo

¿Buscas un nuevo desafío en el sector de la construcción? Reconocida empresa del sector construcción busca un profesional proactivo para unirse a su equipo como Analista de Talento Humano. Si te apasiona la gestión integral de personas y buscas estabilidad, esta es tu oportunidad para crecer en un entorno dinámico y organizado.

El Reto: Asumirás la responsabilidad de los procesos críticos del ciclo de vida del colaborador. Desde la gestión de vinculaciones y retiros hasta la elaboración precisa de nómina mediante el uso de herramientas como el ERP BUK (Fundamental). Serás un pilar fundamental en la consolidación de novedades, gestión documental, trámites de seguridad social y recobro de incapacidades.

Tu Perfil: Buscamos un profesional en administración o áreas afines con al menos un año de experiencia. Es altamente valorado el dominio de herramientas de análisis como Excel para la gestión de indicadores y reportes, así como una sólida competencia técnica en normativa laboral vigente, liquidación de horas extras y manejo eficiente de sistemas de gestión documental digital.

La excelencia en este rol requiere una comunicación asertiva y una orientación impecable al servicio del cliente interno. Tu capacidad de organización y gestión te permitirá navegar los desafíos diarios con empatía y creatividad. Buscamos a alguien capaz de resolver situaciones complejas con una visión orientada a resultados y mejora continua.

Lo que ofrecemos: Contrato directo a término indefinido con la empresa. Te integrarás a un horario estable de lunes a jueves de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. y viernes de 7:30 a.m. a 4:30 p.m. Ofrecemos un salario competitivo acorde a tu perfil profesional y la oportunidad de desarrollar una sólida trayectoria en nuestra organización.