Chief technology officer (cto)

Descripción del cargo

En Grupo MOVELIT, importante grupo empresarial del sector automotriz, buscamos un(a) Chief Technology Officer (CTO) que lidere la estrategia tecnológica y de transformación digital de la organización, asegurando la evolución de nuestras plataformas, procesos y capacidades tecnológicas para impulsar el crecimiento del negocio y la experiencia de nuestros clientes.
Objetivo del cargo
Diseñar, liderar y ejecutar la estrategia tecnológica del Grupo, alineando la innovación, la transformación digital, la ciberseguridad, la analítica de datos y la infraestructura tecnológica con los objetivos corporativos, garantizando eficiencia operativa
Responsabilidades principales
1. Definir la visión y estrategia tecnológica alineada al negocio: roadmap técnico que soporte ventas, posventa, gestión de Inventarios y expansión.
2. Arquitectura y plataformas: diseñar/validar la arquitectura empresarial (DMS, ERP, CRM, ecommerce, data lake), asegurar integraciones robustas entre sistemas internos y terceros (portales, bancos, aseguradoras).
3. Liderazgo de ingeniería y producto: contratar, desarrollar y liderar equipos de ingeniería, data, infraestructura y producto; metodologías ágiles, gobernanza técnica.
4. Datos, analytics y ML: implementar plataforma de datos, reporting en tiempo real y modelos de valoración y optimización para mejorar procesos del negocio.
5. Seguridad y cumplimiento: definir políticas de ciberseguridad, protección de datos (GDPR/legislación local), backups, auditorías y gestión de riesgo tecnológico.
6. Automatización y eficiencia operativa: impulsar automatización de procesos comerciales y operativos (IA, lead management, inspecciones, comunicaciones, workflows de taller).
7. Gestión de proveedores y partners: seleccionar y negociar con proveedores de software/hardware, integradores, plataformas cloud y vendors del ecosistema automotriz.
Perfil requerido
• Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Informática, Ingeniería Electrónica o carreras afines.
• Especialización o Maestría en Alta Dirección, Tecnologías de la Información, Transformación Digital, Tecnología, Innovación, Analítica de Datos, Gerencia de Proyectos o áreas relacionadas.
• Experiencia mínima de 10 años liderando áreas de tecnología.
• Experiencia mínima de 5 años en cargos directivos o gerenciales de tecnología.
• Conocimiento en transformación digital, arquitectura empresarial, ERP, CRM, analítica de datos, inteligencia artificial y ciberseguridad.
• Experiencia liderando equipos multidisciplinarios y proyectos de alto impacto.