Coordinador de cartera - bogotá d.c

Descripción del cargo

Importante empresa del sector, requiere profesional en áreas administrativas, contables o financieras, con más de 3 años de experiencia en la gestión integral de cartera, con alta capacidad de análisis, negociación y control financiero. Será responsable de la administración, seguimiento y recuperación de cartera de clientes, garantizando el adecuado flujo de caja y el cumplimiento de las políticas internas de crédito y cobranza.

Requisitos:
- Experiencia comprobada en administración y recuperación de cartera
- Análisis y evaluación de riesgo crediticio
- Manejo y control de indicadores de cartera y caja
- Conocimientos en arqueos y control de efectivo
- Excel intermedio – avanzado
- Capacidad para garantizar el cumplimiento de políticas financieras y de crédito

Funciones principales:
- Administración y control de la cartera de clientes.
- Seguimiento permanente y recuperación de cartera.
- Análisis de riesgo crediticio para clientes nuevos y actuales.
- Control y análisis de indicadores de cartera y caja.
- Ejecución y verificación de arqueos de caja.
- Elaboración de informes y reportes de gestión para la toma de decisiones.

Observaciones:
- Trabajo en equipo
- Comunicación asertiva
- Habilidades de negociación
- Fluidez verbal
- Orientación a resultados

Condiciones del cargo:
- Cargo: Coordinador(a) de Cartera
- Horario: Lunes a viernes, 7:30 a.m. a 12:00 p.m. y de 1:00 p.m. a 4:30 p.m.
- Sábados de 8:00 a.m. a 12:00 m
- Tipo de contrato: Indefinido, con todas las garantías de ley y prestaciones sociales
- Salario básico: $2.500.000
- Variable: $500.000
- Años de experiencia: 3 o más años
- Estabilidad laboral