Coordinador de proyecto - santa marta

Descripción del cargo

Reconocida ONG Internacional comprometida con la protección y salvaguarda de la niñez, sus familias y las comunidades, enfoca sus esfuerzos en el fortalecimiento de entornos de protección. Afirmamos nuestro compromiso con la Cero tolerancia frente al abuso y la explotación sexual, el acoso y la discriminación y por esto integramos en nuestros procesos de selección rigurosa verificación de referencias y antecedentes, acordes a nuestra Misión, Visión y Valores Centrales y lo establecido en la Política de Salvaguarda (PEAS), Código de conducta, Conflicto de intereses y Anticorrupción.

OBJETIVO DEL CARGO:
Coordinar las acciones necesarias en el proceso de implementación del proyecto RISE, garantizando que la operación se desarrolle de acuerdo a la estrategia definida por el donante y los lineamientos establecidos por la organización

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:

1. Implementar las acciones requeridas en la oferta programática de acuerdo en el proyecto asignado bajo su responsabilidad.
2. Asegura el cumplimiento de las metas del proyecto.
3. Establecer relaciones y alianzas clave con diferentes actores sociales locales, para el logro del impacto establecido en el proyecto asignado.
4. Asegurar la ejecución de los procesos de Monitoreo y Evaluación, en el proyecto asignado dando cumplimiento a los lineamientos establecidos por la confraternidad.
5. Garantizar la administración y adecuada utilización del presupuesto de la organización asignado al proyecto.
6. Monitorear el ambiente de seguridad en el contexto de la operación local e informar oportunamente las condiciones que requieren acciones o toma de decisiones específicas
7. Implementar las recomendaciones de Auditorías, para minimizar los riesgos identificados.
8. Coordinar la consolidación y el desarrollo integral del equipo a cargo, a través del servicio centrado en Jesús y el apoyo en el fortalecimiento de las competencias necesarias para alcanzar el impacto definido en la estrategia.

HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS:

• Conocer marcos políticos administrativos del contexto social donde se encuentra.
• Habilidad para consolidación y análisis de información.
• Habilidad para realizar seguimiento y monitoreo presupuestal.
• Habilidad de negociación con socios locales, para el establecimiento de alianzas.
• Habilidad para incidir en el equipo de trabajo, para lograr la comprensión de los desafíos organizacionales y del contexto.
• Habilidad para realizar lecturas de contexto.
• Conocimiento en el manejo de Office.

FORMACION ACADEMICA:
• Pregrado en Ciencias Sociales, de la salud, Administrativas y/o Humanas, Económicas.
• Preferiblemente: Posgrado Ciencias Sociales, Humanas Administrativas o Económicas según su formación de pregrado, de tal forma que exista equilibrio en la formación social y administrativa.
• Se tendrá en cuenta experiencia laboral homologable para certificación de estudio para posgrado.


AÑOS DE EXPERIENCIA
2 años de experiencia en Coordinación de programas Sociales