Líder de gobierno de datos | bogotá

Descripción del cargo

Importante compañía del sector servicios se encuentra en búsqueda de un(a) Líder de Gobierno de Datos, responsable de fortalecer la estrategia y el modelo de gobierno de datos de la organización, asegurando que la información sea gestionada como un activo corporativo confiable, trazable, seguro y alineado con los objetivos del negocio.

Ubicación: Bogotá D.C.
Modalidad: Hibrida
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m.
Tipo de contrato: Término indefinido
Salario: A convenir + beneficios corporativos

Propósito del cargo

Liderar el gobierno de datos de la organización, articulando las diferentes áreas del negocio para garantizar que los datos sean confiables, consistentes, protegidos y gestionados bajo estándares corporativos que permitan habilitar la operación, la toma de decisiones, la transformación digital y el cumplimiento regulatorio.

Responsabilidades
Implementar y evolucionar el modelo de Gobierno de Datos de la compañía, incluyendo políticas, estándares, lineamientos, controles y hoja de ruta.
Liderar la articulación con las áreas de negocio para asegurar la correcta ejecución de los roles de Data Owner, Data Steward y Custodio de Datos.
Gestionar el programa de Datos Críticos del Negocio (Critical Data Elements - CDE), definiendo prioridades de acuerdo con el impacto operativo, estratégico y regulatorio.
Diseñar e implementar marcos de calidad de datos y gestión de datos maestros, promoviendo mecanismos de monitoreo y mejora continua.
Liderar la construcción y administración del catálogo de datos, glosario corporativo, metadatos y linaje de datos para fortalecer la trazabilidad y el conocimiento de los activos de información.
Definir lineamientos para el uso responsable, seguro y gobernado de los datos en iniciativas de inteligencia artificial, analítica avanzada y automatización.
Establecer requerimientos de gobierno para plataformas de datos y aplicaciones corporativas, realizando seguimiento a la adopción de controles y mejores prácticas.
Impulsar una cultura organizacional orientada al valor de los datos, promoviendo la adopción de estándares, la calidad de la información y la corresponsabilidad de las áreas frente a los activos de datos.
Presentar indicadores, avances y resultados ante comités, líderes de negocio y grupos de interés.
Requisitos
Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial, Estadística, Ciencia de Datos, Economía o carreras afines.
Deseable especialización o maestría en Gobierno de Datos, Gestión de Datos, Analítica, Ciencia de Datos, Gestión de la Información o disciplinas relacionadas.
Mínimo 8 años de experiencia profesional, con al menos 4 años de experiencia específica en Gobierno de Datos.
Experiencia comprobada en calidad de datos, gestión de datos maestros, metadatos, catálogo de datos, linaje de datos y definición de políticas de gobierno.
Conocimiento de marcos, metodologías y buenas prácticas de gestión de datos.
Deseable experiencia en sectores regulados o compañías con altos estándares de control y cumplimiento.
Conocimiento en iniciativas de datos aplicadas a analítica, inteligencia artificial, gestión de riesgos y transformación digital.
Perfil que buscamos

Buscamos un(a) profesional con visión estratégica, capacidad de liderazgo transversal e influencia organizacional, que combine sólidos conocimientos en gestión de datos con habilidades para movilizar equipos, fortalecer la cultura del dato y convertir la información en un activo de valor para el negocio.

Lo que valoramos
Experiencia liderando programas corporativos de Gobierno de Datos.
Capacidad para interactuar con áreas técnicas y de negocio.
Habilidades de comunicación ejecutiva y gestión del cambio.
Mentalidad analítica, orientada a resultados y mejora continua.
Interés por tendencias relacionadas con inteligencia artificial, calidad de datos y gestión de información.

Si te apasiona convertir los datos en un activo estratégico para las organizaciones y cuentas con experiencia liderando iniciativas de gobierno de datos, esta puede ser una excelente oportunidad para asumir un rol clave en la transformación y evolución del negocio.