Buscamos un Director de Bar dinámico, experimentado y altamente motivado para liderar y gestionar las operaciones de nuestro bar de alto volumen en Chía. El candidato ideal será responsable de mantener los más altos estándares de calidad en bebidas, servicio al cliente y eficiencia operativa, gestionando un equipo de trabajo grande y contribuyendo al éxito general del restaurante.
• Experiencia mínima de 5 años en roles de liderazgo en bares de alto volumen, preferiblemente como Jefe de Bar, Subdirector de Bar o Director de Bar.
• Sólido conocimiento de mixología, licores, cervezas, vinos y tendencias actuales en la industria de las bebidas.
• Experiencia comprobada en la gestión de equipos de trabajo grandes y en la creación de un ambiente laboral positivo y productivo.
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Supervisor de restaurante y servicios de alimentos, Barman, Bartender
Buscamos un Director de Bar dinámico, experimentado y altamente motivado para liderar y gestionar las operaciones de nuestro bar de alto volumen en Chía. El candidato ideal será responsable de mantener los más altos estándares de calidad en bebidas, servicio al cliente y eficiencia operativa, gestionando un equipo de trabajo grande y contribuyendo al éxito general del restaurante.
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Gerente Comercial hotel salario 5.000.000 mas comisiones
Educación: Título universitario en Administración Hotelera, Marketing, Ventas, o áreas afines.
Experiencia: Mínimo 8 años de experiencia en ventas en el sector hotelero, y como mínimo 5 años liderando equipos comerciales.
Requisitos de Formación y Experiencia
· Educación: Estudiante o profesional en Contaduría Pública o Finanzas.
· Experiencia: Mínimo de 5 años en cargos de contabilidad, preferiblemente en el sector de hotelería, clubes o restaurantes.
Educación: Título universitario en Administración Hotelera, Marketing, Ventas, o áreas afines.
Experiencia: Mínimo 8 años de experiencia en ventas en el sector hotelero, y como mínimo 5 años liderando equipos comerciales.
¡Estamos felices porque nuestro equipo sigue creciendo! ??Trabaja con nosotros para que juntos transformemos entornos, empoderemos comunidades y cumplamos sueños.
Nos encontramos en busque con Técnico, tecnólogos, estudiante 5 semestre en adelante universitario o profesionales de carreras administrativas, experiencia superior a 2 años en el proceso de venta, tramites y promesas dentro del sector construcción en proyectos de vivienda VIS y NO VIS. será el encargado de atender, asesorar y orientar al cliente en el proceso transversal del proyecto asignado y liderar equipo en sala de ventas.
Tipo de contrato: Contrato directo a término fijo 6 meses, prorrogable de acuerdo con desempeño.
Salario: Salario base de Base $1.889.175 + Variable por cumplimiento de meta (Promedio $4.744.934 a $5.616.327)
Horario: lunes a domingo (de 9:10am a 5:30pm) - Dia de descanso entre semana y fin de semana de descanso libre al mes.
¡En Amarilo continuamos creciendo!
Nos encontramos en la búsqueda de Asesor Comercial Junior con experiencia de 1 año certificada por empresa, realizando labores de funciones Atender, asesorar y orientar al cliente en las actividades inherentes al proceso de ventas de proyectos inmobiliarios, cierre de ventas, mostrar apartamento modelo, validación de documentos para créditos y cumplimiento con las metas establecidas. con formación académica de Técnico, Tecnólogos o estudiante 5 semestre en adelante universitario de carreras administrativas.
Te ofrecemos:
• Contrato fijo directo con la constructora.
• Salario base de $1.330.000 + bonificaciones por cumplimiento de meta (aprox $3.000.000)
Horarios y ubicación de obra:
• Horarios de lunes a domingo (de 9am a 6pm) - Dia de descanso entre semana y fin de semana de descanso libre al mes.
Importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo Asesor Comercial TAT con moto propia, para desempeñar las funciones Cumplir el ppto de ventas según ruta de venta asignada, Garantizar la ejecución ideal en el pdv según dimensionamiento, Enviar reporte de ventas diaria, Enviar registro fotográfico de actividades de la competencia y de la ejecución diaria, Apoyar activaciones de la marca haciendo presencia impulso en el caso que se requiera, implementando visibilidad y ventas Cumplimiento en gestión y visita al 100% de los clientes, ejecución de mínimo 40% de sus clientes de ruta diaria, entre otras funciones Cargo: Asesor Comercial TAT Nivel académico: Bachiller Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en ventas Horario: Lunes - Viernes de 11:00 a.m. -8:00 p.m. y Sábados 3:00 p.m. - 7:30 p.m. Salario: $1.561.400 + Comisión: 532.700 + Aux movilización: 360.000 ( realiza ruta en Tocancipa, Chia, Sopo, Calera, Gachancipá y Pacho) + Auxilio de Transporte $200.000 + prestaciones de ley Contrato: Término Obra Labor Lugar de trabajo: Tocancipá Nota: Debe tener contar con moto propia y papeles al día.
Si conoces alguna persona interesada estamos buscando: ¡Supervisor Canal TA.T!
?? Ubicación: Bogotá, Cundinamarca
Si te gusta la industria azucarera, te apasiona las ventas, el servicio y el relacionamiento con clientes, está vacante es para ti.
Se requiere SUPERVISOR CANAL T.A.T quien se encargará de supervisar todas las tareas, acciones y metas asignadas al equipo de los representantes de ventas, cumpliendo con todos los presupuestos y objetivos establecidos por el coordinador de la División.
• Tecnólogo en carreras administrativas, mercadeo o comercial.
• Experiencia como supervisor y/o vendedor de canal T.A.T
• Manejo de personal y procesos administrativos
• Licencia de conducción A2
Te ofrecemos un contrato directo con salario compuesto de una base fija y una variable, auxilio de movilización, además de excelentes beneficios extralegales.
Importante institucion de educacion superior en el municipio de Madrid (C/Marca) requiere para su equipo de trabajo:
Profesional universitario en carreras de las ciencias Administrativas y económicas, Mercadeo o Ingeniería industrial, con título de Posgrado en áreas afines.
Debe contar con experiencia minima de 3 años desempeñandose como lider en áreas comerciales preferiblemente en ventas educativas. Adicional debe contar con los siguientes conocimientos:
1. Marketing Empresarial
2. Manejo de equipos comerciales
3. Inteligencia de mercados
4. Conocimientos Financieros
5. Bases de Datos
6. Marketing educativo
7. Relaciones públicas y manejo de medios de comunicación
Horario de Labor: Tiempo completo segun la operacion 100% presencial. Madrid (C/Marca)
Contrato: Termino fijo renovable
Salario: A convenir segun experiencia.
Indispensable vivir en Madrid, alrededores o tener disponibilidad de traslado diario (No se reconoce transporte).
Si tienes una sólida formación en mercadotecnia y experiencia en técnicas de atención al cliente (TAT), este puesto es para ti. Tu capacidad para gestionar indicadores de gestión y tu orientación al detalle serán claves para el éxito en este rol.
Te Ofrecemos:
Salario básico: $ 2.000.000
Rodamiento sobre el real ejecutado
Objetivo del cargo:
Desarrollar los canales de tradicional y cadenas con el portafolio indicado en la zona
Si crees que tienes lo que se necesita, ¡esta es tu oportunidad para destacar en un entorno dinámico y desafiante!
Importante empresa requiere para su equipo de trabajo, Coordinador (a) comercial, con experiencia en el sector.
-Es responsable de planificar, dirigir y supervisar el departamento de ventas de la empresa, así como a las Merca-Impulsadoras a nivel nacional en diferentes almacenes de cadena.
-Hacer plan de trabajo con las asesoras comerciales, hacer estrategias de trabajo para llamar la atención de nuevos clientes.
-Vigilar y controlar
-Entre otras actividades que necesite el departamento comercial para su adecuado funcionamiento.
Excelente presentación personal, fluidez verbal con énfasis a servicio al cliente y resolución de problemas.
Nivel académico profesional en carreras administrativas o comerciales
Experiencia: cinco (5) años en adelante en consumo masivo.
Con conocimientos en programas ofimáticos como Excel avanzado entre otros para presentación de informes.
Disponibilidad para viajar.
Contrato: A termino Indefinido
Salario: $ 4.200.000
Requerimientos
Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
5 años de experiencia
Conocimientos: Eventos, Gestión de ventas, Trabajo en equipo, Administración
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Coordinador de capacitación, Coordinador comercial, Ejecutivo de cuenta comercial, Representante comercial, Representante de ventas
Profesional en administración de empresas o carreras afines, con énfasis comercial, experiencia liderando equipos de ventas consumo masivo, preferiblemente en empresas de panificación, mínimo de 2 años. Experiencia comercial total mínima de 3 años.
Conocimientos generales en Rout to Market e implementación de actividades de trade marketing.
Conocimiento en herramientas ofimáticas.
Habilidades en administración de presupuestos y asignación de recursos.
Debe ser una persona responsable, con capacidad de negociación e influencia, con orientación a los resultados y al cliente, con gusto y apertura por el trabajo de campo, manejo de fuerza de ventas, capacidad de liderazgo.
salario básico + variable + auxilio de movilidad: salario promedio: entre $4.200.000 y $4.500.000
Requerimos de manera Urgente e inmediata Gerente de Oficina en el municipio de Ubate experiencia minima de 4 años en el cargo de gerente de oficina certificada y reciente, la persona debe vivir en UBATE.
Conocimiento en el manejo de presupuesto, cumplimiento de metas, manejo de fuerza comercial.
Profesional en carreras administrativas y/o financieras
Reconocida empresa de la industria de transporte requiere para su equipo de trabajo Líder o supervisor comercial externo o de campo, debe contar con experiencia de 2 años en el sector de ventas externas preferiblemente en el sector transporte, sector reteil, consumo masivo o telecomunicaciones, experiencia en manejo de equipos, capacitar y entrenar a la fuerza comercial, cumplimiento de metas e indicadores.
Indispensable contar con inglés intermedio o avanzado
Horario de lunes a viernes
Salario $4,458,333 / Bono Variable $445,833 + prestaciones de ley
Si te encuentras interesado en esta gran oportunidad laboral, aplica a la oferta laboral adjuntando la hoja de vida actualizada
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Supervisor de ventas, Supervisor comercial, Líder comercial
Impulsamos el desarrollo sostenible del país, a través de soluciones financieras al alcance de todos. Somos más de 1.500 colaboradores apoyando a los microempresarios colombianos a cumplir sus sueños de negocio.
En nuestro proceso de expansión estamos buscando GERENTE DE ZONA, para Cundinamarca. Su centro de costo es Bogotá.
Reto: Asegurar el cumplimiento y crecimiento comercial de las oficinas a cargo: (Bogotá, Facatativá, Funza, Fusagasugá, Girardot, La Dorada, La Mesa, Melgar, Tocaima, Villeta) con base en las proyecciones establecidas.
Formación Académica: Profesional titulado con especialización en áreas financieras, contables, administrativas, agropecuarias, ingenierías industriales o agroindustriales. Deseable especialización.
Experiencia: Igual o superior a 4 años continuos liderando equipos de trabajo como Gerente de Oficina del segmente microfinanciera. (Excluyente).
Importante:
100% de trabajo liderando zonas y equipos de trabajo.
Cumplimiento de metas.
Preferiblemente con medio de transporte y documentos al día (moto o carro).
Horario laboral: lunes a viernes de 8 a. m. a 6 p.m. y sábados medio día.
Condiciones Salariales:
Contratación a término indefinido y directamente con la organización.
Salario base asignado al cargo ($ 9.614.000)
Comisiones máximas (2.500.000).
Transporte comercial (1.696.600).
Algunos de nuestros beneficios:
Apoyo Educativo
Prima extralegal de vacaciones
Auxilio óptico
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Analista financiero, Gerente comercial, Coordinador comercial, Coordinador de vendedores, Asesor comercial de ventas
¿Te apasiona el mundo de las motos? ¿Tienes habilidades para coordinar equipos, asegurar una presentación impecable del showroom y potenciar la experiencia del cliente?
Esta puede ser tu oportunidad.
?? Perfil del cargo - Líder de Vitrina
* Funciones principales:
* Coordinar y supervisar el montaje, orden y presentación de los vehículos en vitrina.
* Asegurar la correcta rotación y disposición de unidades para optimizar el impacto visual y comercial.
* Trabajar en conjunto con el equipo de ventas para destacar promociones y modelos estratégicos.
* Garantizar el cumplimiento de estándares de limpieza, iluminación y señalización.
* Apoyar en la gestión de inventario en sala y entrada/salida de vehículos.
* Liderar al equipo de vitrineros o auxiliares operativos.
* Requisitos:
* Experiencia mínima de 1 año en cargos similares (vitrina, showroom, visual merchandising o similares).
* Conocimiento básico del sector automotor (deseable).
* Habilidades de liderazgo, organización y trabajo en equipo.
* Orientación al detalle y alto sentido estético.
* Disponibilidad para trabajar fines de semana y horarios rotativos (según operación).
* Excelente actitud de servicio al cliente.
* Contar con licencia de conducción.
? Te ofrecemos:
* Oportunidad de crecimiento en una empresa sólida del sector automotor.
* Capacitación continua y beneficios corporativos.
* Salario competitivo.
Salarios 3,5 con prestaciones más escala de comisiones prestacional
Importante empresa requiere coordinador comercial, para dirigir, planificar y supervisar equipos de ventas, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales mediante la implementación de estrategias de ventas efectivas y el desarrollo de un equipo de alto desempeño en campo, manejo Comercial, Ventas.
- Orientado a resultados y habilidades para la resolución de problemas.
Requisitos:
- Experiencia previa en coordinación de personal comercial.
- Habilidades efectivas de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes tipos de personas.
tecnólogo o profesionales en carreras administrativas
Empresa del sector requiere para su equipo de trabajo de Telemarketing en la ciudad de Bogotá Supervisor de Telemarketing con experiencia en validaciones, cuyo objetivo del rol es el garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad en el proceso de ventas del canal de telemarketing, mediante la validación diaria de ventas, monitoreo de llamadas, seguimiento a devoluciones y recuperación de ventas, análisis de speech, generación de alertas por incumplimientos y elaboración de reportes de desempeño, con el fin de asegurar una experiencia comercial efectiva, transparente y alineada con los objetivos del negocio, conocimientos en metodologías de Customer Experience especialmente en ventas y retención, manejo paquete de office, buen manejo de excel, indicadores de gestión, Monitoreo de llamadas y análisis de speech. Validación de procesos comerciales y control de devoluciones. Manejo de indicadores de calidad y desempeño (cuartiles, alertas, etc.). Manejo de equipos.
Formación: En carreras administrativas, mercadeo, ingenierías, finanzas, y/o similares.
Experiencia 2 años en Supervisión de calidad en canales de ventas (idealmente telemarketing).
Modalidad 100% presencial en el norte de Bogotá
Importante empresa requiere coordinador comercial, para dirigir, planificar y supervisar equipos de ventas, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales mediante la implementación de estrategias de ventas efectivas y el desarrollo de un equipo de alto desempeño en campo, manejo Comercial, Ventas.
- Orientado a resultados y habilidades para la resolución de problemas.
Requisitos:
- Experiencia previa en coordinación de personal comercial.
- Habilidades efectivas de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes tipos de personas.
tecnólogo o profesionales en carreras administrativas
En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.
Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de SUPERVISOR.
Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:
• Ser mayor de edad
• Contar con formación técnica académica
• Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre) Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
• Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
• Tener la mejor actitud de servicio
• Trabajar en equipo
• Contar con experiencia mínima de un año como coordinador, supervisor de punto o en roles similares.
Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:
• Atención personalizada a clientes
• Asesoría de productos
• Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
• Recibo de mercancía e inventarios
• Aseguramiento de los lineamientos comerciales
• Responsable del manejo (Dinero) y arqueos de cajas
• Seguridad de la tienda
• Asignación y seguimiento de tareas al equipo de tienda
• Responsable del cumplimiento de políticas del personal de tienda
Te ofrecemos las siguientes condiciones:
• Salario básico
• Variable por venta y ejecución
• Prestaciones de Ley
• Un domingo libre al mes
• Oportunidad de crecimiento
• Beneficios por convenios
Empresa del sector financiero requiere Coordinador del canal de Hipotecario, quien será responsable del liderazgo del equipo comercial con el seguimiento minucioso de la actividad, revisión de la documentación y trámite de operaciones radicadas por los prescriptores operativos y no
operativos.
Requisitos:
1. Profesional de carreras Administrativas afines al sector, preferiblemente con postgrado;
2. Con experiencia mínima de 2 Años manejando equipos comerciales y/o operativo con conocimiento en producto Hipotecario.
3. Habilidades comunicativas y de negociación.
4. Importante que tenga experiencia en producto Hipotecario
Condiciones laborales:
Salario Básico: $3.200.000 + Comisiones
Aux Movilidad $300.000
Horarios: Lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm
¡Esta oportunidad es para ti que te mueves como pez en el agua en la calle, dominas el canal tienda a tienda, puerta a puerta, mercadeo y sabes cómo llevar tu equipo directo al éxito!
¡Te ofrecemos los siguientes beneficios!
- Salario básico: $2.000.000
- Comisiones prestacionales: $901.311
- Auxilio legal de rodamiento: $200.000
- Auxilio extralegal de movilización: $400.000
- Pagos quincenal
¿Qué harás?
- Liderarás equipos de ventas como un/a crack
- Posicionarás la marca con estrategias de alto impacto
- Harás seguimiento a KPIs y cierres de venta ¡con éxito asegurado!
Importante Concesionario de Venta de Vehículos Nuevos, Usados, Accesorios y Repuestos requiere en la ciudad de Bogotá Jefe Venta de Repuestos Itinerante, Profesional en carreras Administrativas con mínimo 3 años de experiencia, manejo de personal.
Salario Básico + Comisiones (Promedio Mensual 7 millones)+ Prestaciones de Ley
Contrato a Termino Indefinido
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Gestor de repuestos, Jefe comercial distribuidores, Jefe ventas
Reconocida empresa de la industria de transporte requiere para su equipo de trabajo Líder o supervisor comercial externo o de campo, debe contar con experiencia de 2 años en el sector de ventas externas preferiblemente en el sector transporte, sector reteil, consumo masivo o telecomunicaciones, experiencia en manejo de equipos, capacitar y entrenar a la fuerza comercial, cumplimiento de metas e indicadores.
Indispensable contar con inglés intermedio avanzado B(2)
Horario de lunes a viernes
Salario $4,458,333 / Bono Variable $445,833 + prestaciones de ley
Si te encuentras interesado en esta gran oportunidad laboral, aplica a la oferta laboral adjuntando la hoja de vida actualizada
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Supervisor de ventas, Supervisor comercial, Líder comercial
Reconocida empresa del sector RETAIL/MODA requiere para su equipo de trabajo ADMINISTRADOR/A DE TIENDA donde tu principal responsabilidad será: Garantizar la excelencia en el servicio al cliente, mediante el desarrollo de su equipo de trabajo, la gestión de indicadores y el manejo adecuado del producto en tienda
Nivel académico: Bachiller en adelante
Experiencia: Con nivel Técnico 6 meses a 1 año de experiencia laboral. Para nivel bachiller, debe tener 3 años de experiencia en almacenes de moda.
Horario: De domingo a domingo con franjas horarias que pueden iniciar a las 9:00 am y terminar a las 9:00 pm. De acuerdo a disponibilidad de la tienda con día de compensatorio a la semana.
Contrato Termino fijo - con prórrogas de acuerdo ha resultado
Salario: $1'917.000 + comisiones sin techo + prestaciones de ley.
Lugar de trabajo: Bogotá – Sujeto al punto de venta asignado. Norte o sur
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Jefe administrativo, Administrador punto de venta, Administrador de almacén, Administrador de ventas
Importante empresa requiere coordinador comercial, para dirigir, planificar y supervisar equipos de ventas, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales mediante la implementación de estrategias de ventas efectivas y el desarrollo de un equipo de alto desempeño en campo, manejo Comercial, Ventas.
- Orientado a resultados y habilidades para la resolución de problemas.
Requisitos:
- Experiencia previa en coordinación de personal comercial.
- Habilidades efectivas de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes tipos de personas.
tecnólogo o profesionales en carreras administrativas
Importante compañía se encuentra en la búsqueda de un coordinador trade de canal moderno, profesional en mercadeo y/o carreras afines, con experiencia de más de tres años como coordinador trade, la misión del cargo es desarrollar e implementar la estrategia a nivel trade del canal asignado, alineada a los objetivos de cada una de las categorías, movilizando a equipos, áreas y recursos, de acuerdo a los indicadores establecidos y las metas de rentabilidad, dando cumplimiento a los objetivos comerciales.
Contratación directamente por la compañía con un contrato a termino indefinido.
Salario básico + beneficios extralegales.
Empresa del sector financiero requiere Coordinador del canal de Hipotecario, quien será responsable del liderazgo del equipo comercial con el seguimiento minucioso de la actividad, revisión de la documentación y trámite de operaciones radicadas por los prescriptores operativos y no
operativos.
Requisitos:
1. Profesional de carreras Administrativas afines al sector, preferiblemente con postgrado;
2. Con experiencia mínima de 2 Años manejando equipos comerciales y/o operativo con conocimiento en producto Hipotecario.
3. Habilidades comunicativas y de negociación.
4. Importante que tenga experiencia en producto Hipotecario
Condiciones laborales:
Salario Básico: $3.200.000 + Comisiones
Aux Movilidad $300.000
Horarios: Lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm
Importante Concesionario de Venta de Vehículos Nuevos, Usados, Accesorios y Repuestos requiere en la ciudad de Bogotá Jefe Venta de Repuestos Itinerante, Profesional en carreras Administrativas con mínimo 3 años de experiencia, manejo de personal.
Salario Básico + Comisiones (Promedio Mensual 7 millones)+ Prestaciones de Ley
Contrato a Termino Indefinido
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Gestor de repuestos, Jefe comercial distribuidores, Jefe ventas
Importante empresa requiere: Coordinador/a comercial industria cosmetica
Formacion academica: profesional en administracion de empresas, marketin, negocios internacionales o carreras a fines
Experiencia laboral: de (5) a (8) años mínima como coordinador comercial y desarrollo de trabajo de campo
Salario: de $ 8.000.000 + rodamiento 300.000 + conectividad 80.000 + comisiones trimestrales.
Horario: Lunes a viernes de 7:00 am a 5:00 pm
Contrato: Indefinido
Lugar de trabajo: Bogotá
FUNCIONES:
Asesorar a la fuerza comercial promoviendo el logro de sus bussinesplan, orientándolas(a través del mentoring) en la gestión de sus negocios y brindándoles acompañamiento.
Desarrollar líderes con habilidades personales, gerenciales y digitales, empoderándolas en la gestión de sus emprendimientos, a través de iniciativas y programas.
Desarrollar a la fuerza comercial en la gestión de sus negocios, con el fin de asegurar el éxito de las genealogias a cargo, desde la formación de nuevas empresarias, promoviendo su movilización a través de la carrera.
Analizar y desarrollar un cubrimiento estratégico que le permita alcanzar su plan de negocio anual.
Gerente de ventas para LOS COCHES
Estamos buscando un profesional dinámico y con experiencia en ventas para el puesto de Gerente de ventas en nuestra empresa.
Si tienes un fuerte conocimiento en el sector de las cuatrimotos y vehículos recreativos esta oportunidad es para ti.
En LOS COCHES, buscamos alguien que no solo tenga un profundo conocimiento técnico de nuestras cuatrimotos, sino también habilidades de liderazgo para dirigir y motivar a nuestro equipo de ventas.
Tu capacidad para entender las necesidades del mercado y las tendencias en el sector de las cuatrimotos será fundamental para el éxito de nuestro equipo.
Tu responsabilidad principal será desarrollar estrategias de ventas efectivas, gestionar el equipo de ventas y alcanzar los objetivos de ventas establecidos.
Además, serás responsable de la formación y el desarrollo de nuestros vendedores para asegurar que estén bien informados sobre nuestros productos y puedan ofrecer asesoramiento experto a nuestros clientes.
Importante empresa requiere Gerente Comercial, para dirigir, planificar y supervisar equipos de ventas, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales mediante la implementación de estrategias de ventas efectivas y el desarrollo de un equipo de alto desempeño en campo, manejo Comercial, Ventas.
- Orientado a resultados y habilidades para la resolución de problemas.
Requisitos:
- Experiencia previa en coordinación de personal comercial.
- Habilidades efectivas de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes tipos de personas.
tecnólogo o profesionales en carreras administrativas
¿Te apasiona la moda, los negocios internacionales y el liderazgo estratégico?
Estamos en búsqueda de una Directora Comercial para una marca colombiana en expansión, reconocida por su enfoque sostenible y propuesta de valor en el mercado de moda retail y wholesale. Este rol es clave para consolidar su presencia nacional y llevar su identidad de marca a nuevos territorios internacionales. Si tienes una mirada comercial global, sensibilidad estética y visión estratégica, ¡esta oportunidad es para ti! ??????
?? ¿Qué harás?
Definir e implementar estrategias comerciales en canales retail y wholesale, tanto nacionales como internacionales.
Gestionar el cumplimiento de metas comerciales e indicadores de venta, rentabilidad y cobertura.
Representar la marca ante aliados estratégicos y canales internacionales.
Identificar oportunidades de expansión y nuevos mercados.
Coordinar con las áreas de marketing, producto y operaciones para asegurar la coherencia comercial.
Desarrollar planes de fidelización con clientes B2B y B2C.
Generar reportes ejecutivos de proyección y gestión comercial.
Mantenerse al tanto de tendencias de moda, consumo y comportamiento del cliente.
? ¿Qué buscamos?
Mínimo 5 años liderando equipos comerciales en el sector moda retail o wholesale.
Formación profesional en Administración, Negocios Internacionales, Mercadeo, Diseño de Modas o afines.
Posgrado en áreas comerciales o de negocios.
Dominio de inglés avanzado (excluyente) y francés intermedio-avanzado (deseable).
Conocimiento en estrategias de venta, comportamiento del consumidor, CRM y herramientas de análisis comercial.
Deseable experiencia internacional y conocimiento del mercado latinoamericano y marcas de lujo.
Nivel avanzado en Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint).
Estamos en búsqueda de un/a Coordinador/a de Cobranza con experiencia comprobable en call center, orientado/a a resultados, con habilidades de liderazgo y enfoque en cumplimiento de metas.
Responsabilidades:
-Supervisar y liderar equipos de gestores de cobranza telefónica.
-Monitorear métricas clave (contacto efectivo, promesas de pago, recuperación).
-Diseñar y ejecutar estrategias para mejorar la productividad y recuperación de cartera.
-Capacitar y dar seguimiento al desempeño del equipo.
-Reportar avances e indicadores a la gerencia.
-Importante que tenga manejo de equipos grandes, manejo de bases de datos y Excel, manejo de personal y herramientas ofimáticas.
-Comunicación con el cliente
Requisitos:
-Estudios: Bachiller con estudios técnicos y/o tecnólogos.
-Experiencia mínima de 1 año en puestos similares en call center en COBRANZA.
-Conocimiento en gestión de cartera vencida y herramientas de marcación (predictivo, manual, etc.).
-Manejo de indicadores de cobranza y habilidades de liderazgo.
-Excelente comunicación, orientación a resultados y toma de decisiones.
-IMPORTANTE APLICACION DE MECANISMOS DE NORMALIZACION
Te ofrecemos:
Contrato: Obra labor
Salario: 2.130.000 + prestaciones de ley + tabla comisional
Horarios: lunes a sábado en horarios rotativos
SI CUMPLES CON PERFIL POSTÚLATE.
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Coordinador de call center, Supervisor de call center, Coordinador cartera, Gestor de cobranzas, Cobrador
¡Únete a la institución N°1 en microfinanzas de Latinoamérica y el Caribe y la N°2 a nivel mundial! En Mibanco, el banco especializado en microfinanzas del Grupo Credicorp, tenemos el propósito de transformar las vidas de los colombianos a través de la inclusión financiera. Por ello, nos encontramos en búsqueda de una persona apasionada por el logro de metas, que le guste trabajar con los pequeños empresarios del país. ¿Por qué trabajar con nosotros? Trabajarás con los mejores equipos en un entorno diverso y dinámico. Ofrecemos sueldo competitivo y un excelente ambiente laboral: entretenido, dinámico y desafiante. Esperamos que puedas aprender y que nosotros también podamos aprender de ti.
Requisitos:
• Profesional en carreras administrativas, financieras o comerciales o afines al cargo.
• Experiencia mínima de 5 años en áreas y procesos comerciales en el sector financiero, de ellos al menos 3 liderando equipos, deseable en microfinanzas
¡Si cuentas con el perfil, No dudes en postularte!
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Gerente general, Gerente de banca, crédito e inversiones, Gerente financiero, Gerente comercial
Nos encontramos en la búsqueda de un Director Comercial Nacional, experiencia mínima de 5 años en el sector asegurador, deseable con personal a cargo, sus funciones son la implementación de estrategias comerciales y desarrollo de negocios nuevos.
KIOSCO, sitio de comidas busca persona con experiencia como LÍDER DE PUNTO DE VENTA.
Condiciones laborales
Cargo: LÍDER DE PUNTO DE VENTA
Salario: $2´000.000 a 2’200.000 según experiencia.
Horario: turnos rotativos y turnos escalonados, con extensión limitada en jornada. Un día de descanso a la semana
Nivel académico: v Profesional (terminado o en curso) o tecnólogo en Administración de Empresas, Gestión comercial, Gastronomía, Mercadeo, Administración Hotelera – Con enfoque en ventas, operaciones con alimentos y logística
Experiencia: Mínimo 4 años
Reconocida empresa del sector Avícola, Consumo Masivo, se encuentra en la busqueda de ADMINISTRADOR (A) PUNTO DE VENTA con el fin de realizar las siguientes funciones. Liderar estrategias y planear acciones que garanticen el cumplimiento de las metas comerciales, optimizando los recursos, maximizando la rentabilidad de los puntos venta y promoviendo un ambiente de trabajo adecuado para el personal a cargo. Analizar el mercado y conocer los clientes, generar estrategias para cumplir e incrementar la meta de acuerdo con la modificación de precios, avisar oportunamente al cliente los productos con descuento, establecer metas a productos en descuentos, solicitar, promover e impulsar la realización de degustaciones, realizar visitas a clientes antiguos, nuevos y potenciales. realizar barridos por zonas y ejecutar eventos comerciales.
REQUISITOS:
-Tecnólogo o Profesional en áreas de Mercadeo, Comerciales o Afines.
-Un (1) año de experiencia en Manejo de Puntos de Ventas, manejo de personal, inventarios, loteo, caja, recibo, eventos comerciales y cumplimientos de presupuesto del Punto de Venta.
CONDICIONES:
-Horario: Lunes a Sábado de 08:00 a.m. a 06:00 p.m.
-Salario: Durante los primeros 3 meses cuentas con un salario básico de $2.191.000 + Prestaciones de Ley. Después de este tiempo tienes la posibilidad de pasar directo a la compañía y el salario cambia a básico + comisiones para un promedio de $3.000.000
-Contrato: Obra o Labor por desempeño laboral se pasa directo a compañía.
-Lugar de Trabajo: Bogotá D.C. Zona Norte.
Buscamos un profesional estratégico y orientado a resultados para liderar la expansión y sostenibilidad de mercados en América Latina. Esta persona será responsable de identificar oportunidades comerciales, desarrollar alianzas con distribuidores y garantizar el cumplimiento de los objetivos de rentabilidad y crecimiento en los territorios asignados.
La persona seleccionada estará a cargo de:
- Desarrollar y ejecutar estrategias de entrada y crecimiento en nuevos mercados de LATAM.
- Analizar sistemas de salud locales, hábitos de compra y gasto de bolsillo para definir el portafolio adecuado para cada país.
- Identificar, evaluar y gestionar alianzas estratégicas con distribuidores.
- Coordinar procesos regulatorios con los socios comerciales y equipos internos para la obtención de registros sanitarios.
- Participar en ferias internacionales del sector para identificar nuevas oportunidades de negocio.
- Diseñar e implementar planes de trabajo conjunto con distribuidores, incluyendo estrategia comercial y acciones de marketing.
- Capacitar y apoyar a los equipos comerciales de los distribuidores, compartiendo mejores prácticas del Grupo.
- Coordinar esfuerzos con el área de marketing para segmentación, canales de venta y proyecciones de mercado.
La persona seleccionada deberá ser profesional en carreras universitarias como: Administración, Ciencias, Mercadeo, Química Farmacéutica, o similares. Mínimo 3 años en cargos comerciales en la industria farmacéutica o sectores similares y experiencia comprobada en apertura de mercados en la región LATAM. Importante tener un nivel de inglés intermedio/avanzado y contar con pasaporte vigente.
Ofrecemos un salario base de $6.000.000. Contrato por obra o labor inicialmente, posibilidad de continuar directamente con la empresa después de este periodo. Modalidad de trabajo 100% presencial de lunes a viernes.
Nos encontramos en la búsqueda de Jefe comercial quien será la persona encargada de planificar y ejecutar las estrategias de mercadeo enfocados en el posicionamiento institucional que garanticen la sostenibilidad de la organización.
REQUISITOS:
- Profesional en mercadeo, publicidad, comunicación social, economía, carreras administrativas o carrera afines con especialización (finalizada o en curso) - Factor excluyente.
- 3 años de experiencia en cargos similares
Si te interesa la vacante, postúlate, pronto nos comunicaremos contigo.
Importante compañía se encuentra en la búsqueda de un coordinador trade de canal distribuidores, profesional en mercadeo y/o carreras afines, con experiencia de más de tres años como coordinador trade, la misión del cargo es desarrollar e implementar la estrategia a nivel trade del canal asignado, alineada a los objetivos de cada una de las categorías, movilizando a equipos, áreas y recursos, de acuerdo a los indicadores establecidos y las metas de rentabilidad, dando cumplimiento a los objetivos comerciales.
Empresa colombiana con sede en Bogotá y presencia a nivel nacional, dedicada al ofrecimiento de crédito, requiere para su área comercial un Director Comercial Nacional con el siguiente perfil: profesional con formación en pregrado y posgrado en Mercadeo, Publicidad, Administración de Empresas o áreas afines, y con experiencia mínima certificada de cinco años en el cargo. Las principales funciones del rol incluyen: direccionamiento del grupo comercial de la empresa, cumplimiento de metas relacionadas con colocación de créditos, vinculación de nuevos asociados, y captación de nuevas empresas mediante convenios por libranza; así como el seguimiento, control y cumplimiento de las metas comerciales de las regionales. También será responsable de garantizar la aplicación de las políticas, normas, procesos, procedimientos y reglamentos definidos para el área comercial.
Requisitos:
• Educación mínima: Posgrado / Especialización
• Experiencia: Mínimo 5 años en cargos similares
• Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
• Salario: $7.500.000 + prestaciones de ley
• Beneficios adicionales: Bono de rodamiento + comisiones
Competencias clave:
Adaptación al cambio, capacidad de decisión, liderazgo, planificación estratégica, resolución de conflictos, resolución de problemas y análisis financiero.
¡En ALFA abrimos nuestras puertas al mejor talento!
Somos un grupo empresarial conformado por 5 compañías del sector de la construcción, que día a día soñamos, innovamos, construimos, desafiamos y asumimos retos porque somos constructores de grandes resultados.
Para nuestra área comercial, buscamos un Jefe de Sala de Ventas para la ciudad de Bogotá, Profesional en carreras administrativas, Arquitectura, Ingenierías, Mercadeo y/o afines.Con experiencia de mínimo cinco (5) años en el sector de la construcción o ferretero.
Propósito del cargo: Garantizar la ejecución efectiva de las estrategias comerciales definidas por la Vicepresidencia, Gerencia del canal, y dirección regional, gestionando los equipos a cargo, asegurando el cumplimiento de los procesos establecidos y optimizando la operación para alcanzar y superar los objetivos asignados.
Queremos que hagas parte de esta gran familia, postúlate a esta oferta y déjanos conocerte.
Reconocida entidad del sector hotelero se encuentra en búsqueda de JEFE COMERCIAL, profesional en administración hotelera, administración de empresas, mercadeo y publicidad o carreras afines, Estudios de posgrado en gerencia de mercadeo y ventas estudios complementarios en hotelería y turismo que cuenten con Mínimo (5) años de experiencia en gerencia de ventas, estrategia comercial y de mercadeo, industria hotelera y liderazgo de equipos comerciales en el sector turismo.
CONDICIONES:
SALARIO: Básico $ 4.215. 000 + comisiones hasta $ 6.000.000 millones
HORARIO: Lunes a Sábado de 8:00 am a 5:00 pm
TIPO DE CONTRATO: Inicialmente a termino fijo
Cargos relacionados
Subgerente comercial, Supervisor comercial, Director comercial, Jefe comercial, Líder comercial
Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡Esta Oportunidad es para Ti! Estamos en búsqueda de JEFE GESTIÓN DE LA INFORMACION
¿Qué harías?
Diseñar y articular la estrategia de integración, consolidación y uso de datos con el fin de generar valor para la toma de decisiones que habiliten la materialización de la estrategia definida, garantizando la evolución de la cultura de uso de datos para la toma de decisiones, habilitando la información bajo atributos de calidad, oportunidad y pertinencia.
Lo que buscamos de ti
Profesional en Ciencias de la Administración o Ciencias de la Ingeniería con Especialización en Inteligencia de Negocios o Gestión de la información
o en Gerencia de Proyectos o afines
5 años de experiencia laboral realizando procesos de implementación de CRM, Data warehouse, investigación de mercados, segmentación, georeferenciación, ciclos de producto y elaboración de plan de mercadeo
Responsabilidades:
Articular la estrategia comercial y operativa de las unidades de servicio desde los datos.
Alinear las reglas de calidad de datos y políticas de datos maestros en los sistemas legados y core de las unidades de servicio.
Monetizar modelos analíticos paramétricos en las unidades de servicio.
Democratizar el procesamiento de los datos en la bodega de datos corporativa.
¿Cuáles serían tus condiciones?
Salario Integral
Contrato Indefinido
Lugar de labor: Bogotá DC
Qué esperas para tomar este nuevo reto?, juntos generáremos oportunidades para el cierre de brechas sociales!
Importante constructora busca Jefe de sala de ventas, con experiencia mínima de 4 años en el cargo, en diferentes proyectos de vivienda VIS y NO VIS, liderando la gestión y cumplimiento de metas de la sala, cierre de ventas, atención a clientes personalizada y especializada, manejo de indicadores y manejo de excel. Con liderazgo y manejo de equipos de trabajo.
Con habilidades de negociación, trabajo en equipo, capaz de influenciar a su equipo de forma positiva para el cumplimiento de metas, propositivo e innovador.
Profesional y/o tecnologo en carreras administrativas.
Contrato indefinido directo por la compañia
Salario básico + comisiones por cumplimiento + beneficios
!Hola somos una organización pionera en la generación de la cultura de Previsión Exequial y estamos en la búsqueda de talento como el tuyo ¡ Únete a nuestra fuerza comercial ¡
Director comercial con experiencia mayor a 3 años realizando ventas en frío, acompañamiento y formación de equipos comerciales externos, cierre de ventas, prospección de clientes, cumplimiento de presupuesto de ventas. Profesional en carreras administrativas o a fines. Salario $ 3.700.000 + auxilio de movilidad $ 384.000 + garantizado en comisiones + prestaciones de ley. Se labora de lunes a viernes de 07:30 am a 05:00 pm. Lugar de trabajo chicó norte, contrato obra o labor con la oportunidad de contrato indefinido de acuerdo a desempeño.
¡ Postúlate ¡
Empresa líder a nivel nacional en el sector de acabados busca Director de comercial, cuyo objetivo será el liderazgo de su equipo comercial en cumplimiento de ventas y la gestión administrativa del mismo.
Requisitos: Profesional en arquitectura, diseño o carreras administrativas, experiencia de mínimo 3 años liderando equipos comerciales de mínimo 7 personas, cumpliendo objetivos comerciales de mínimo 800 millones mensuales por sala.
ofrecemos: contrato indefinido, salario básico + comisiones, garantizado los primeros 3 meses.
Somos Eléctricos Internacional S.A.S, una empresa líder en el mercado colombiano, especializada en diseñar, fabricar y comercializar, mecanismos de protección para el sistema eléctrico y de telecomunicaciones cumpliendo los más estrictos estándares de calidad y seguridad. Buscamos un Gerente Comercial que diseñe, estructure e implemente la estrategia comercial de la compañía, con una visión amplia, estratégica y operativa. Queremos que esta persona impulse el crecimiento de las ventas nacionales e internacionales, lidere la apertura del mercado estadounidense y fortalezca el equipo comercial, alineándolo con los objetivos globales de la empresa.
¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?
• Diseñar e implementar la estrategia comercial de la empresa con foco en crecimiento sostenible y expansión internacional.
• Liderar y desarrollar al equipo de ventas, estableciendo metas individuales y grupales.
• Implementar procesos de formación técnica y comercial.
• Desarrollar e implementar la estrategia de entrada al mercado estadounidense.
• Identificar y gestionar relaciones con socios estratégicos, distribuidores y clientes clave.
• Coordinar la adaptación de la oferta comercial a las normativas y necesidades de nuevos mercados.
• Supervisar la atención postventa y promover la fidelización de clientes.
• Analizar datos de ventas y tendencias, generar reportes de gestión y apoyar la toma de decisiones.
• Trabajar articuladamente con otras áreas para asegurar la viabilidad técnica y operativa de las propuestas comerciales.
• Aportar visión estratégica al desarrollo de nuevos productos y servicios.
¿Qué buscamos en ti?
- Profesional con 10 a 15 años de experiencia liderando áreas comerciales, preferiblemente en ventas consultivas de largo plazo.
- Deseable contar con experiencia en el sector eléctrico o industrial.
- Nivel de inglés B2 o superior (comunicación fluida).
- Excelente capacidad de liderazgo, visión estratégica, adaptación al cambio y
Importante empresa del sector automotriz requiere para su equipo de trabajo un jefe de vehículos nuevos para Bogotá. Experiencia mínima de 2 años en cargos similares en la industria automotriz, manejo de equipos comerciales, servicio a cliente, generación y análisis de estadísticas, conocimiento y experiencia en procesos de personal, manejo de PQR, estrategia comercial y coach, Responderá por la participación del mercado del área dentro de la ciudad.
Contrato a término indefinido. Básico + variable
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