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Ofertas de Empleo Supervisor puntos venta en Bogotá

a de ofertas a de oferta

  • Administrador punto de venta

    COP

  • industry AGENCIA DE EMPLEO COLSUBSIDIO

  • $1 a $1,5 millones Bogotá country Publicado 5 Ago 2025
  • liderazgo comunicacion asertiva manejo de equipos

  • Administrador punto de venta

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Colchones Spring está buscando un/a Administradores o Lideres de Tienda.
    Gran Convocatoria!
    ¿Tienes experiencia liderando equipos en el sector retail y te apasionan las ventas? ¡Esta es tu oportunidad de hacer parte de una marca reconocida a nivel nacional! En Spring buscamos personas dinámicas, responsables y orientadas a resultados, con al menos 1 año de experiencia como líder o administrador de punto de venta en tiendas similares.
    ?? Vacante en Bogotá
    ?? $1.423.500 + prestaciones de ley + comisiones SIN TECHO Promedio Ingresos (2´000.000 a 3´000.000).
    ?? Formación: bachiller, técnico o tecnólogo
    ?? Manejo de personal, inventarios, caja y cumplimiento de metas
    ?? Disponibilidad para trabajar de domingo a domingo (un día compensatorio) 8 horas diarias, horarios de centro comercial o punto de venta.
    ?? Buscamos personas que además de la técnica, tengan buena actitud y habilidades como:
    ?? Liderazgo efectivo
    ?? Orientación a resultados
    ??? Conocimiento en retail
    ?? Manejo de inventarios
    ?? Gestión de caja y apertura/cierre
    ??? Comunicación asertiva
    ?? Seguimiento de indicadores
    ?? Servicio al cliente
    ?? Resolución de problemas
    ? Organización y manejo del tiempo

    Cargos relacionados

    Supervisor de puntos de venta, Líder de punto de venta

  • Jefe de ventas tienda pinturera- 1626296749-5

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en búsqueda Jefe de Ventas Tienda Pinturera, para trabajar con una excelente compañía.

    Nivel de Estudios: Profesional

    Experiencia: 2 años

    Funciones:

    Responsable de: Venta de productos portafolio (pinturas, impermeabilizantes, herramientas y accesorios para pintar), manejo de inventario de punto de venta, estándar punto de venta (planimetría, exhibición, lay out), recepción y despacho de mercancía (incluye surtido), manejo administrativo del punto de venta (incluye aseo), responsable de la caja, facturación y recaudo, liderazgo y seguimiento a la fuerza de ventas (seguimiento a la venta, construcción de ruteros, generación de informes de cierre de mes, dinámica comercial de la competencia.

    ¿Qué buscamos?
    Formación académica mínima: Profesional en mercadeo, ventas, administración o afines
    Experiencia de 2 años ( jefe PV , Adm PV, Gerente PV, Líder de PV, Jefe de operaciones comerciales) realizando ventas de productos preferiblemente en sector Retail y/o de Consumo masivo, control de gastos, manejo de efectivo, gestión de pedidos, control de inventarios, manejo de presupuesto, gestión de entrega de mercancía, almacenamiento, capacitaciones y fidelizaciones.
    Habilidades: Liderazgo, comunicación, persuasión y visión estratégica

    ¡Te ofrecemos!
    Salario: $3.279.000 básico + prestaciones de ley + Compensación variable de acuerdo a cumplimiento de metas
    Personas a cargo: 1 asesor de ventas externo
    Contrato: Indefinido
    Horario: lunes a viernes en un rango de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. depende de punto de venta y los sábados de 7:30 a.m. a 2.30 p.m. dependiendo el punto de venta.
    Ocasionalmente domingo o festivo por inventario o por actividades comerciales.
    Modalidad de Trabajo: 100% presencial (80% trabajo externo y 20% punto de venta). Ubicación: Puede ser cualquier punto de venta en la ciudad y pueden darse cambios de ubicación dentro de la relación laboral.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Supervisor de puntos de venta, Jefe de ventas, Líder de punto de venta

  • Lider punto de venta - panadería restaurante

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida marca de alimentos del sector de Cedritos, requiere de un lider de punto de venta será responsabale del funcionamiento integral del punto de venta, del manejo de personal de caja y de servicio al cliente, estará al tanto del manejo del punto garantizando la tención, a cñiente, el adecuado manejo del producto, el orden y aseo , velará por el abastecimiento adecuado de producto, de la atención de cadaa una de las variables y factores de exito.
    El horario es en turnos rotativo y de domingo a domingo con un dia de descanso en la semana.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador punto de venta alimentos

  • Administrador punto de venta alimentos bogotá d.c.

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Buscamos tu Talento!

    Reconocida empresa del sector Avícola, Consumo Masivo, se encuentra en la busqueda de ADMINISTRADOR (A) PUNTO DE VENTA con el fin de realizar las siguientes funciones. Liderar estrategias y planear acciones que garanticen el cumplimiento de las metas comerciales, optimizando los recursos, maximizando la rentabilidad de los puntos venta y promoviendo un ambiente de trabajo adecuado para el personal a cargo. Analizar el mercado y conocer los clientes, generar estrategias para cumplir e incrementar la meta de acuerdo con la modificación de precios, avisar oportunamente al cliente los productos con descuento, establecer metas a productos en descuentos, solicitar, promover e impulsar la realización de degustaciones, realizar visitas a clientes antiguos, nuevos y potenciales. realizar barridos por zonas y ejecutar eventos comerciales.

    REQUISITOS:

    -Tecnólogo o Profesional en áreas de Mercadeo, Comerciales o Afines.
    -Un (1) año de experiencia en Manejo de Puntos de Ventas, manejo de personal, inventarios, loteo, caja, recibo, eventos comerciales y cumplimientos de presupuesto del Punto de Venta.

    CONDICIONES:

    -Horario: Lunes a Sábado de 08:00 a.m. a 06:00 p.m.
    -Salario: Durante los primeros 3 meses cuentas con un salario básico de $2.191.000 + Prestaciones de Ley. Después de este tiempo tienes la posibilidad de pasar directo a la compañía y el salario cambia a básico + comisiones para un promedio de $3.000.000
    -Contrato: Obra o Labor por desempeño laboral se pasa directo a compañía.
    -Lugar de Trabajo: Bogotá D.C. Zona Norte.

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    Administrador punto de venta alimentos

  • Administrador punto de venta sector moda- als

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Reconocida empresa del sector RETAIL/MODA requiere para su equipo de trabajo ADMINISTRADOR/A DE TIENDA donde tu principal responsabilidad será: Garantizar la excelencia en el servicio al cliente, mediante el desarrollo de su equipo de trabajo, la gestión de indicadores y el manejo adecuado del producto en tienda
    Nivel académico: Bachiller en adelante
    Experiencia: Con nivel Técnico 6 meses a 1 año de experiencia laboral. Para nivel bachiller, debe tener 3 años de experiencia en almacenes de moda.
    Horario: De domingo a domingo con franjas horarias que pueden iniciar a las 9:00 am y terminar a las 9:00 pm. De acuerdo a disponibilidad de la tienda con día de compensatorio a la semana.
    Contrato Termino fijo - con prórrogas de acuerdo ha resultado
    Salario: $1'917.000 + comisiones sin techo + prestaciones de ley.
    Lugar de trabajo: Bogotá – Sujeto al punto de venta asignado. Norte o sur

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    Jefe administrativo, Administrador punto de venta, Administrador de almacén, Administrador de ventas

  • Administrador de punto de venta

    COP

  • industry AGENCIA DE EMPLEO COLSUBSIDIO

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 13 Ago 2025
  • administrador de punto de venta

  • Administrador de punto de venta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante almacén de ropa femenina solicita cajero, bachiller con 6 MESES de experiencia como cajero en retail, almacenes de ropa, calzado y habilidades comerciales, liderazgo y servicio al cliente, manejo de todos los medios de pago, bonos, caja sistematizada, apertura, cierre, facturación arqueo. Manejo de Excel Funciones: apertura y cierre de caja, apoyo en labores administrativas y operativas de la tienda, manejo de caja sistematizada. Realizar estudios de crédito. Apoyo a jefe de tienda Horario: domingo a domingo con compensatorio en la semana, turnos rotativos de acuerdo a horario de las tiendas. Salario: $ 1.750.000 +prestaciones de ley.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta

  • Supervisor(a) punto de venta

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Sé el motor que impulsa experiencias memorables!

    Coordina y supervisa con pasión los servicios propios de Senecafé, asegurando el bienestar de nuestra comunidad y la excelencia en cada taza servida.

    Responsabilidades clave

    Asegurar la excelencia en la manipulación de alimentos y bebidas, aplicando las BPM con rigor y cuidado.

    Recibir con apertura las visitas de sanidad y atender sus requerimientos con actitud proactiva.

    Supervisar la operación diaria de los puntos Senecafé, garantizando calidad y eficiencia.

    Diseñar menús creativos para refrigerios y estaciones de café que deleiten y sorprendan.

    Visitar unidades para presentar nuestro portafolio de eventos con entusiasmo y cercanía.

    Planear actividades especiales junto al equipo, impulsando ventas y lanzando nuevos productos con energía comercial.

    Coordinar eventos de catering, asegurando servicio impecable y rentabilidad.

    Gestionar PQRS con empatía y enfoque en la mejora continua.

    Revisar proveedores y asegurar una rotación de inventario eficiente y estratégica.

    Liderar el equipo humano: selección, formación, asignación de tareas y evaluación con visión y respeto.

    Gestionar la caja de propinas, promoviendo transparencia y equidad.

    Analizar encuestas de satisfacción y definir planes de mejora que eleven la experiencia del cliente.

    Supervisar activos fijos, cuidando los recursos asignados al equipo.

    Expectativas del perfil
    Buscamos un profesional técnico(a) apasionado(a) por el servicio y la excelencia operativa. Idealmente con formación en Administración Hotelera, Mesa y Bar, o Alimentos y Bebidas, y sólidos conocimientos en BPM, HACCP, ISO 9001, auditorías de sanidad y SST.
    Experiencia mínima de 2 años en el diseño de recetas estándar, menús cíclicos y cartas para diversos servicios, preferiblemente en sectores como hotelería, clubes, centros de convenciones, catering, eventos, restaurantes o cafeterías.

    Importante

    Contrato a término indefinido

    Modalidad p

    Cargos relacionados

    Supervisor de restaurante y servicios de alimentos, Supervisor de puntos de venta

  • Administrador punto de venta sector alimentos

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En Juan Valdez, nos encontramos en búsqueda de personas dinámicas, apasionadas por el servicio y capacidad de trabajo en equipo.
    Estudios: Técnico en adelante en carreras como Administración de empresas, hotelería y turismo, y/o afines
    Experiencia: 1 año de experiencia certificada como líder o administrador punto de venta

    Para aplicar a esta oferta debes tener en cuenta:
    Disponibilidad para trabajar en cualquier zona de Bogotá
    Horarios de Domingo a Domingo en turnos rotativos y un día compensatorio entre semana.
    Contrato Fijo por 4 meses de renovación automática
    Tendrás salario básico mensual de $ 1.942.000 + comisiones según cumplimiento de indicadores + contrato directo + otros beneficios de la compañía.

    Actividades que realizaras
    -Manejo de dinero
    -Distribución de mallas de horarios
    -Manejo de personal
    -Manejo de inventarios
    -Manejo de proveedores
    -Cumplimiento de indicadores
    -Servicio al cliente y preparación de bebidas

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    Líder de punto de venta

  • Coordinador/a de tienda de tecnología bilingüe - bogotá

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • En EFICACIA S.A.S estamos buscando líderes comerciales con visión estratégica.
    Somos una compañía reconocida por atraer y desarrollar el mejor talento comercial y operativo en Colombia.

    Vacante disponible:
    Coordinador/a de Tienda – Sector Tecnología
    Ubicación: Bogotá

    Perfil requerido:
    Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo o carreras afines
    Mínimo 1 año de experiencia como Coordinador/a en tiendas del sector tecnología o similares
    Nivel de inglés C1 o superior
    Excelente presentación personal y habilidades de liderazgo

    Condiciones del empleo:
    Salario básico: $3.909.000
    Rodamiento: $322.000
    Comisiones hasta $450.000
    Recargos dominicales y otros recargos según jornada
    Todas las prestaciones de ley

    Horario: Domingo a domingo con jornadas rotativas. Se garantizan 44 horas semanales

    ¿Qué te ofrecemos?
    Ingresos mensuales superiores a $4.500.000
    Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo profesional
    Un entorno de trabajo dinámico, exigente y con proyección
    Pagos puntuales y condiciones claras desde el primer día

    Esta es tu oportunidad para liderar en el sector retail tecnológico.
    Postúlate y transforma tu vida profesional con nosotros.

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    Coordinador punto de venta

  • Administrador puntos de venta

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4,5 a $5,5 millones Bogotá country Publicado 29 Jul 2025
  • comercial administrador de negocios

  • Administrador puntos de venta

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Importante empresa del sector del sonido, requiere para su equipo de trabajo un Administrador de puntos de venta a nivel nacional. Con experiencia en manejo de puntos de venta, seguimiento de indicadores y cumplimientos de meta, orientado a resultados, con capacidad para aperturar mercado.

    Habilidades en liderazgo, trabajo en equipo, orientación a resultados. Persona resolutiva y enfocada en crecer el mercado de ventas.

    Cargos relacionados

    Coordinador almacenes

  • Administrador de punto de venta

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Te gustan las ventas?
    ¡Esta es tu oportunidad!
    Estamos en búsqueda de un ADMINISTRADOR DE PUNTO DE VENTA DEL SECTOR RETAIL
    ¿Qué esperamos de ti?
    Formación académica: Mínimo bachiller académico, técnico o tecnólogo en carreras administrativas, comerciales o afines
    Experiencia de mínimo 1 año administrando un punto de venta, asesoría en tiendas de accesorios y linea de ropa femenina para laborar en centro comercial palatino

    ¡No pierdas esta gran oportunidad!

    Cargos relacionados

    Administrador de tienda

  • Administrador de punto de venta - supernumeraria bogotá

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Cargo: Administrador de Punto de Venta – Supernumeraria Bogotá

    Funciones:

    Planear y dirigir operaciones de ventas al por mayor o al por menor en establecimientos comerciales.

    Formular, identificar, seleccionar y aplicar políticas de compra de mercancías de acuerdo con la normatividad vigente, previniendo comercio ilegal.

    Desarrollar e implementar estrategias de mercadeo para publicitar los productos y servicios del establecimiento, innovaciones de productos, determinar demanda del consumidor, volúmenes potenciales de ventas y comportamiento de la competencia.

    Hacer requisiciones de mercancías, mantener niveles adecuados de inventario y organizar la mercancía.

    Planear, dirigir y supervisar el entrenamiento, programación, rendimiento, selección y contratación del personal según normativa y políticas establecidas.

    Garantizar el cumplimiento de los reglamentos sobre salud ocupacional y seguridad.

    Entrevistar a proveedores y negociar precios, descuentos, plazos de créditos y convenios.

    Elaborar y presentar informes periódicos sobre el volumen de ventas, inventarios y asuntos relacionados con el personal.

    Conocimientos:

    Gerencia y administración

    Mercadotecnia y publicidad

    Servicio al cliente

    Recursos humanos y manejo de personal

    Destrezas:

    Comprensión de lectura

    Escucha activa

    Comunicación asertiva

    Pensamiento crítico

    Evaluación y control de actividades

    Relaciones interpersonales

    Trabajo en equipo

    Persuasión

    Orientación al servicio

    Formación: Técnico o tecnólogo en áreas administrativas, comerciales o afines
    Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares

    Condiciones de la Oferta:
    Salario: $1.554.000 + Tabla comisional (excelentes comisiones) + Prestaciones de ley + Beneficios corporativos
    Horario: 44 horas semanales – Lunes a sábado con disponibilidad para laborar dos domingos al mes
    Tipo de contrato: Término fijo – Contratación directa con la compañía
    Lugar de Trabajo: Bogotá D.C.

    Cargos relacionados

    Técnico en alimentos, Administrador punto de venta, Administrador punto de venta alimentos, Administrador de ventas

  • Vendedor punto de venta

    COP

  • industry Ordoñez Herrera

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 13 Ago 2025
  • ventas administrador de servicios supervisor

  • Vendedor punto de venta

    COP
  • Salario confidencial
  • Estamos buscando un(a) Asesor(a) de Punto de Venta para nuestra tienda ubicada en Cedritos, que disfrute ofrecer un servicio excepcional y garantizar el correcto funcionamiento de nuestro punto de atención.
    Requisitos:
    Persona responsable, confiable y comprometida, ya que el punto de venta está a cargo de una sola persona.
    Disponibilidad completa para cumplir con los horarios establecidos.
    Actitud positiva y orientación al servicio.
    Conocimientos básicos en ventas y atención al cliente.
    Residencia preferiblemente al norte de Bogotá o con facilidad de desplazamiento a Cedritos.

    Si eres una persona organizada, autónoma y con vocación de servicio, ¡queremos conocerte!

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Administrador de almacén, Administrador de ventas, Vendedor

  • Administrador y coadministrador de tienda de moda

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa de Modas, requiere para su equipo de trabajo Administradores y Coadministradores que sean Bachilleres o Técnicos, que cuenten con (1) año de experiencia liderando equipos de trabajo comerciales, dentro de sus funciones estará el manejo de novedades de personal y malla de horarios, claridad y conocimientos en indicadores de tienda, apertura y cierre de caja, arqueos, manejo de diversos medios de pago, asesoramiento a clientes, ventas y cumplimiento de presupuesto comercial. Contrato: término fijo a seis (6) meses. Salario: Básico desde $1.400.000 hasta $1.500.000 según nivel de tienda + Comisiones sin techo. Horario: Domingo a Domingo con sus descansos correspondientes entre semana Escolaridad: académicos Requisitos: Excelente presentación personal. Lugar de trabajo: Bogota.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Administrador de almacén, Administrador de ventas

  • Asesor comercial punto de venta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • PERFIL DEL CARGO:
    Este cargo requiere una persona proactiva que aporte seguridad y credibilidad en el trabajo asignado, para un óptimo desempeño. Teniendo como valores fundamentales la responsabilidad y el cumplimiento, demostrando resultados sobresalientes, reflejando liderazgo y una excelente habilidad para trabajar en equipo o individualmente. Además de excelentes relaciones interpersonales y habilidades blandas que le permitan a la persona interactuar de la manera adecuada para concretar ventas presenciales durante el horario establecido.

    OBJETIVO DEL CARGO:
    El objetivo del cargo es la venta retail, es decir cerrar ventas en las tiendas físicas de la empresa, la atención y el servicio a los clientes que entran a la tienda, manejo de caja abrir con base y cierre del dinero ingresado, manejo y conteo de inventarios periódicamente y realización de reportes y análisis de venta. Acatar las funciones que su supervisor le indique debe realizar. Y, colaborar con demás funciones asignadas diariamente por su supervisor. Tener conocimiento de Windows basico, en especial el manejo de excel, actitud de aprendizaje, actitud de servicio y atención al cliente.


    EXPERIENCIA LABORAL:
    Experiencia en el rubro de mascotas, especialmente perros y gatos, y el funcionamiento de los productos para los mismos, no importa el tiempo.

    O también experiencia laboral en el sector de ventas y comercio.

    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Asesor de ventas, Asesor servicio al cliente, Asesor comercial de ventas, Veterinario

  • Administrador punto de venta

    COP

  • industry SILVERAGRO SAS

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 6 Ago 2025
  • Ventas Atención el cliente Liderazgo

  • Administrador punto de venta

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa del Sector Comercial (Cuidado animal y del campo) con más de 39 años en el mercado, ubicada en el norte de la Ciudad de Bogotá, requiere integrar a su equipo de trabajo un lider punto de venta con experiencia mínima de 2 años para vincular a nuestro equipo de trabajo de manera inmediata.

    *Lugar de trabajo: Norte de Bogotá

    *Formación académica: Profesional

    *Salario: $1.586.000 + auxilio no salarial de $520.000 + comisiones

    *Tipo de vinculación: Término indefinido

    *Funciones: Responsable de supervisar y gestionar todas las operaciones diarias del establecimiento, asegurando una experiencia de compra excepcional para los clientes, gestión de personal, control de inventario, implementación de estrategias de ventas y marketing, garantizar el cumplimiento de las ventas y satisfacción de los clientes.

    Cargos relacionados

    Líder de almacén

  • Auxiliar punto de venta - cafetería

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Buscamos el mejor talento, ¿Quieres hacer parte de la institución humanitaria más grande del planeta?

    Nos encontramos en la búsqueda de Bachiller con experiencia mínima de 12 meses en servicio al cliente y atención en cafetería, manejo de caja, datafono, cierre de caja, inventarios, surtido de productos.

    Debe contar con curso de manipulación de alimentos vigente y vacuna de tétanos.

    SMLV con todas las prestaciones de Ley
    Contrato por Obra o labor por empresa temporal - pago mensual
    Horario de lunes a viernes de 7 a.m. a 4 p.m. / Sábados de 7 a.m. a 1 p.m.
    Lugar de trabajo: Bogotá 100% presencial

    Si te interesa la vacante, postúlate, pronto nos comunicaremos contigo.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta alimentos

  • Administrador de punto de venta bogotá

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Moda, talento y clientes son las palabras que definen La Casa de las Carcasas.

    Nos gusta descubrir y contar con nuevos talentos que les apasione el mundo del Retail, que busquen una estabilidad y un crecimiento profesional o que simplemente busquen compaginar sus estudios o su vida con un trabajo dinámico y muy divertido.

    Actualmente, buscamos un/a Store Manager para nuestra tienda situada en Centro Comercial Nuestro Bogotá que quiera formar parte de un equipo humano excepcional.

    Cargo: Store Manager
    Salario: 2.392.000
    Comisión: Hasta 700.000
    Horarios: domingo a domingo (un día de descanso) turnos rotativos
    Lugar: CC Nuestro Bogotá

    Buscamos Store Manager con habilidades de liderazgo, orientación al cliente y capacidad de gestión, que garantice el correcto funcionamiento de la operación, el cumplimiento de metas comerciales y la experiencia positiva de cada cliente.

    Gestión Operativa:
    Supervisar la apertura y cierre de la tienda siguiendo los protocolos establecidos.
    Asegurar la correcta exhibición de productos, limpieza, orden y mantenimiento de las instalaciones.
    Controlar inventarios, coordinar pedidos y garantizar la disponibilidad de productos.

    Gestión Comercial:
    Cumplir y superar las metas de ventas establecidas.
    Implementar estrategias de exhibición, promociones y ventas sugeridas.
    Analizar reportes de ventas y generar acciones de mejora.

    Gestión de Equipo:
    Liderar, motivar y capacitar al equipo de ventas.
    Asignar tareas, evaluar el desempeño y garantizar el cumplimiento de turnos.
    Fomentar un ambiente laboral positivo y orientado al logro.

    Atención al Cliente:
    Garantizar una experiencia de compra excepcional.
    Atender y resolver inquietudes, quejas o reclamaciones de manera oportuna.

    Administración y Control:
    Manejo de caja, arqueos y depósitos.
    Control de gastos operativos.
    Elaboración y envío de informes

    Cargos relacionados

    Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Administrador de almacén

  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

    Cargos relacionados

    Administrador de restaurante

  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

    Cargos relacionados

    Administrador de restaurante

  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

    Cargos relacionados

    Administrador de restaurante

  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

    Cargos relacionados

    Administrador de restaurante

  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

    Cargos relacionados

    Administrador de restaurante

  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

    Cargos relacionados

    Administrador de restaurante

  • Administrador de punto - tienda de mascotas (pet shop)

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ?? Vacante: Administrador de Punto – Tienda de Mascotas (Pet Shop)
    ?? Ubicación: Norte de la ciudad
    ?? Horario: Turno de 8 horas, de lunes a domingo (con día compensatorio entre semana)
    ?? Salario: A convenir

    ? Misión del cargo:
    Gestionar, coordinar y supervisar el punto de venta garantizando una excelente experiencia de compra para nuestros clientes, el bienestar de las mascotas y el cumplimiento de los objetivos comerciales.

    ? Requisitos:

    Experiencia mínima de 1 año en administración de puntos de venta (preferiblemente en retail, tiendas de mascotas o similares).

    Conocimientos en manejo de inventarios, caja y servicio al cliente.

    Habilidad para liderar equipos de trabajo y orientar al logro de metas.

    Pasión por las mascotas y excelente actitud de servicio.

    ?? Responsabilidades principales:

    Administrar el punto de venta y coordinar al equipo de trabajo.

    Controlar inventarios, pedidos y flujo de caja.

    Garantizar el cumplimiento de metas comerciales y de servicio.

    Velar por la correcta exhibición de productos y la atención al cliente.

    Asegurar el cumplimiento de protocolos de cuidado y bienestar animal.

    ?? Ofrecemos:

    Estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento.

    Un ambiente de trabajo dinámico y rodeado de mascotas.

    Salario competitivo (a convenir según experiencia).

    Cargos relacionados

    Supervisor de ventas

  • Líder de tienda

    COP

  • industry MANPOWER

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 29 Jul 2025
  • lider de ventas ventas supervisor de ventas

  • Líder de tienda

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ?? Ubicación: Bogotá

    ?? Horario: 44 horas semanales – Turnos rotativos de domingo a domingo con 1 día compensatorio

    ?? Salario: $1.550.000 básico + comisiones sin techo ni piso

    ?? Perfil requerido:

    • Formación técnica o tecnológica en:

    Procesos Administrativos y Financieros
    Procesos Financieros
    • Experiencia mínima de 3 años como líder o encargado en tiendas de moda o retail.
    • Habilidades en análisis de datos, manejo de presupuestos, toma de decisiones estratégicas y operación comercial.
    ?? Funciones clave:

    • Distribuir y cumplir metas comerciales del equipo.

    • Aplicar y hacer seguimiento diario a los KPI para reducir pérdidas.

    • Supervisar traslados, ventas remotas y en la nube.

    • Gestionar inventarios cíclicos y resurtido de productos.

    • Controlar el stock basado en el análisis de productos más y menos vendidos.

    • Mantener el orden de la bodega.

    • Realizar cierres de tienda, generar informes y reportes al líder de zona.

    ?? Buscamos una persona proactiva, organizada y con fuerte orientación a resultados, que se apasione por las ventas y el trabajo en equipo.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Supervisor de tienda, Administrador de almacén, Líder comercial puntos propios

  • Jefe o supervisor de tienda

    COP

  • industry MANPOWER

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 29 Jul 2025
  • lider de ventas ventas supervisor de ventas

  • Jefe o supervisor de tienda

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ?? Ubicación: Bogotá

    ?? Horario: 44 horas semanales – Turnos rotativos de domingo a domingo con 1 día compensatorio

    ?? Salario: $1.550.000 básico + comisiones sin techo ni piso

    ?? Perfil requerido:

    • Formación técnica o tecnológica en:

    Procesos Administrativos y Financieros
    Procesos Financieros
    • Experiencia mínima de 3 años como líder o encargado en tiendas de moda o retail.
    • Habilidades en análisis de datos, manejo de presupuestos, toma de decisiones estratégicas y operación comercial.
    ?? Funciones clave:

    • Distribuir y cumplir metas comerciales del equipo.

    • Aplicar y hacer seguimiento diario a los KPI para reducir pérdidas.

    • Supervisar traslados, ventas remotas y en la nube.

    • Gestionar inventarios cíclicos y resurtido de productos.

    • Controlar el stock basado en el análisis de productos más y menos vendidos.

    • Mantener el orden de la bodega.

    • Realizar cierres de tienda, generar informes y reportes al líder de zona.

    ?? Buscamos una persona proactiva, organizada y con fuerte orientación a resultados, que se apasione por las ventas y el trabajo en equipo.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Supervisor de tienda, Administrador de almacén, Líder comercial puntos propios

  • Administrador de tienda retail - bogotá

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¿Te apasiona liderar equipos y crear experiencias memorables?
    ¡Esta oportunidad es para ti!

    Importante empresa del sector retail está en búsqueda de su próximo/a Gerente de Tienda en la ciudad de Bogotá.

    Buscamos un/a líder con actitud comercial, visión estratégica y pasión por inspirar a su equipo, garantizando experiencias excepcionales a los clientes.

    ? Requisitos:

    Profesional o tecnólogo graduado en áreas administrativas o afines.

    Experiencia mínima de 3 años liderando equipos de ventas y gestionando inventarios.

    Orientación al logro, liderazgo efectivo y fuerte enfoque en servicio al cliente.

    Principales responsabilidades:

    Gestionar la operación integral de la tienda (apertura, cierre, control de inventarios).

    Asignar y asegurar el cumplimiento de cuotas de ventas.

    Supervisar en piso la experiencia de compra y la calidad del servicio.

    Acompañar, formar y potenciar el talento de tu equipo.

    Garantizar la ejecución de políticas comerciales y operacionales de la compañía.

    Condiciones laborales:

    Horario: lunes a domingo con un día compensatorio.

    Rango salarial : $2.500.000 -$3.000.0000 + variable mensual por cumplimiento de metas.

    Contrato: directo con la compañía, a término fijo con posibilidad de indefinido.

    Si estás listo/a para asumir un reto de liderazgo y hacer parte de una organización en crecimiento, ¡esperamos tu postulación!

    Proceso de selección inmediato.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de almacén, Administrador de ventas

  • Lider de sede/ips

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 20 Ago 2025
  • Servicio al cliente atención al usuario

  • Lider de sede/ips

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante IPS con diferentes sedes en Bogotá y el resto del país, requiere con suma urgencia un Líder de sedes enfocado en atención al usuario:
    Requisitos:
    *Tecnologo o profesional de carreras administrativas o de la salud
    * Experiencia minima y certificada de 1 año liderando sedes y/o equipos de trabajo enfocados en servicio al cliente presencial
    * Contar con la disponibilidad de rotar en sedes al Norte de la Ciudad
    Condiciones:
    * Salario de $ 2.100.000
    * Contrato indefinido
    *Horario de Lunes a sábado

    Cargos relacionados

    Administrador de hospital, Auxiliar de oficina, Administrador punto de venta

  • Ejecutivo punto de venta - sector agro

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¿Eres un apasionado por las ventas, conoces de nutrición animal y disfrutas los retos comerciales?

    En Nutrición y Recursos de Colombia S.A. buscamos al mejor Comercial Punto De Venta, con 3 años de experiencia en el canal agropecuario o verde, especialmente en alimentos balanceados y sales mineralizadas. Si estás ubicado en la sabana de Bogotá y quieres generar impacto real en tus clientes y en la industria, ¡esta oportunidad es para ti!

    REQUISITOS:

    Buscamos a una persona resiliente, innovadora, enfocada en resultados, hábil en la negociación y con talento para construir relaciones duraderas.

    Entre tus principales retos estarán:
    • Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y zonas.
    • Establecer acuerdos comerciales sostenibles.
    • Generar demanda desde el consumidor final hacia el canal.
    • Codificar nuevos clientes y asegurar su fidelización.
    • Trabajar con pasión por la satisfacción de cada cliente.

    **INDISPENSABLE QUE TENGA EXPERIENCIA EN VENTAS DENTRO DEL SECTOR AGRO DE ALIMENTOS PARA ANIMALES**

    - Salario: $3.000.000
    - Comisiones: $1.500.000
    - Bono Trimestral: $1.000.000

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas

  • Coordinador comercial nuevos negocios canal retail

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Estamos buscando al mejor personal!

    ¡Haz parte de nuestro equipo!

    Profesional en carreras administrativas, comerciales, ingenierías o afines ..
    Experiencia de 4 años en procesos comerciales e impulso de producto intangible a nivel local y nacional, implementación y apertura de nuevos negocios, manejo de personal y análisis de indicadores, generación de informes, seguimiento a equipos de trabajo.

    salario: de $2.500.000 a $3.500.000 de acuerdo a experiencia y formación académica
    Horario: Lunes a Viernes


    En Dar Ayuda Temporal S.A. cumplimos con todas las regulaciones legales pertinentes, como la ley 1581 de 2012, por medio de la cual protegemos los datos personales de cada uno de los aspirantes. Para nosotros es importante que los participantes a nuestros procesos de selección tengan presente que, nunca se solicitará rubro económico alguno para la consecución de un empleo.

    Cargos relacionados

    Representante comercial, Líder comercial preventa y auto venta, Líder comercial puntos propios

  • Líder de punto de venta

    COP

  • industry PROYECCION PROFESIONAL RRHH

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 12 Ago 2025
  • lider antencion al dealle servicio al cliente

  • Líder de punto de venta

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • KIOSCO, sitio de comidas busca persona con experiencia como LÍDER DE PUNTO DE VENTA.

    Condiciones laborales
    Cargo: LÍDER DE PUNTO DE VENTA
    Salario: $2´000.000 a 2’200.000 según experiencia.
    Horario: turnos rotativos y turnos escalonados, con extensión limitada en jornada. Un día de descanso a la semana
    Nivel académico: v Profesional (terminado o en curso) o tecnólogo en Administración de Empresas, Gestión comercial, Gastronomía, Mercadeo, Administración Hotelera – Con enfoque en ventas, operaciones con alimentos y logística
    Experiencia: Mínimo 4 años

    Cargos relacionados

    Jefe de ventas
- Hibrido

  • Especialista en trade marketing

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ¡Buscamos al crack del punto de venta!

    ¿Te apasiona la conexión entre marca, consumidor y canal? ¿Eres de los que convierte una buena idea en una activación que rompe el punto de venta? Entonces esta oportunidad es para ti.

    En Prolub S.A., empresa líder en la producción y comercialización de aceites lubricantes para los sectores automotriz, industrial y marino. Estamos en búsqueda de un/a Especialista en Trade Marketing con experiencia en el diseño y ejecución de estrategias que conecten marca, canal y consumidor.

    Sobre el rol:
    Diseñar, ejecutar y monitorear estrategias de trade marketing que potencien la presencia de la marca en el punto de venta, alineadas con los objetivos comerciales, mejorando la experiencia del consumidor y asegurando una ejecución impecable en canales tradicionales y modernos.
    Tu impacto será directo en la rotación del producto, la experiencia del cliente y la rentabilidad del negocio.

    Principales responsabilidades:

    1. Diseñar e implementar campañas y promociones en puntos de venta (activaciones, exhibiciones, eventos, etc.).
    2.Supervisar la correcta implementación de materiales POP, planogramas y visibilidad de marca.
    3. Monitorear indicadores de desempeño de las iniciativas y proponer acciones de mejora.
    4.Coordinar con el equipo comercial la ejecución de planes por canal y cliente.
    5.Gestionar proveedores (agencias, imprentas, logística) para asegurar entregas efectivas.
    6. Administrar el presupuesto de trade marketing con visión de eficiencia y retorno.

    Requerimientos:

    * Profesional en Mercadeo, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    * Deseable especialización o diplomado en Trade Marketing o Mercadeo Estratégico.
    * Mínimo 3 años de experiencia en cargos de trade marketing, mercadeo o ventas en empresas de consumo masivo.
    * Experiencia demostrada en implementación de estrategias en canales tradicionales y modernos.
    * Trabajo articulado con áreas de ventas, marketing y logística.

    Hab

    Cargos relacionados

    Coordinador trade marketing canal tradicional

  • Vendedor punto de venta

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 5 Ago 2025
  • vendedor centro comercial tecnologia

  • Vendedor punto de venta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Buscamos Asesor de Ventas para nuestro punto de venta en centro comercial al sur de Bogotá. Ofrecemos salario básico de $1.700.000 más comisiones de hasta $450.000 + variables por cumplimiento de indicadores, todas las prestaciones de ley y contrato fijo directo. El horario es turno completo (domingo a domingo, con un día compensatorio entre semana). Es indispensable contar con experiencia en ventas mínimo de 2 años, tener excelente actitud de servicio y pasión por la tecnología y moda. En tus funciones estarás encargado de ofrecer una experiencia de venta única, asesorar a los clientes con técnicas especializadas y apoyar en la gestión del stock y mantenimiento de la tienda.

    Cargos relacionados

    Agente de ventas, Asesor comercial de ventas

  • Administrador de punto de alimentos gestor ii - comedores escolares

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Te invitamos a ser parte de esta gran familia!
    Si eres técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas o de alimentos y tienes un año de experiencia como administrador o supervisor de puntos de alimentos, preferiblemente de consumo masivo y te gusta la labor social, te invitamos a participar en nuestra convocatoria y ser parte de nuestra generación C

    Salario: $ 2.789.300
    Contrato: Obra labor
    Zona de trabajo: Cubrimiento en las 20 localidades de Bogotá

    Cargos relacionados

    Administrador de restaurante

  • Gerente de servicio de alimentos

    COP
  • Salario confidencial
  • Estamos en busca de un profesional nutricionista, ingeniero de alimentos, ingeniero industrial, hotelero o afines con experiencia y habilidades destacadas para el rol de Gerente de Unidad Servicios de Alimentos en el sector hospitalario.
    Si tienes un liderazgo innato y una sólida comprensión de los servicios de alimentos, esta oportunidad es para ti.
    En este rol, serás responsable de gestionar el equipo de personal, asegurando una alta calidad en los servicios de alimentos ofrecidos.
    Tu capacidad para liderar y motivar al equipo será fundamental para alcanzar los objetivos de la unidad.
    Además, tu experiencia en el manejo de indicadores financieros te permitirá supervisar y optimizar los procesos para garantizar un rendimiento eficiente y rentable.
    Tu orientación al detalle y habilidades analíticas numéricas serán clave para supervisar y mejorar continuamente la calidad del servicio y la eficiencia operativa.
    La capacidad de analizar datos y tomar decisiones informadas será esencial para el éxito en este puesto.
    Si tienes una sólida trayectoria en servicios de alimentos, especialmente en entornos hospitalarios, y deseas contribuir al éxito de nuestro equipo, esta es tu oportunidad.
    Únete a nosotros y lidera el camino hacia la excelencia en servicios de alimentos.

    Cargos relacionados

    Gerente de restaurante y servicios de alimentos, Supervisor de restaurante y servicios de alimentos, Administrador punto de venta alimentos

  • Asesor comercial en ropa

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ?? Ubicación: Bogotá

    ?? Horario: 44 horas semanales – Turnos rotativos de domingo a domingo con 1 día compensatorio

    ?? Salario: $1.600.000 básico + comisiones sin techo ni piso

    ?? Perfil requerido:

    • Formación técnica o tecnológica en:

    Procesos Administrativos y Financieros
    Procesos Financieros
    • Experiencia mínima de 6 Meses como Asesor comercial o Vendedor en tiendas de moda o retail.
    • Habilidades en manejo de presupuestos, toma de decisiones estratégicas, Manejo de caja y operación comercial.


    ?? Buscamos una persona proactiva, organizada y con fuerte orientación a resultados, que se apasione por las ventas y el trabajo en equipo.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Vendedor de tienda de ropa, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas, Agente de ventas

  • Supervisor de ventas - bogotá (sector sur)

    COP
  • Salario confidencial
  • Profesional en administración de empresas o carreras afines, con énfasis comercial, experiencia liderando equipos de ventas consumo masivo, preferiblemente en empresas de panificación, mínimo de 2 años.  Experiencia comercial total mínima de 3 años.
    Conocimientos generales en Rout to Market e implementación de actividades de trade marketing. 
    Conocimiento en herramientas ofimáticas. 
    Habilidades en administración de presupuestos y asignación de recursos. 
    Debe ser una persona responsable, con capacidad de negociación e influencia, con orientación a los resultados y al cliente, con gusto y apertura por el trabajo de campo, manejo de fuerza de ventas, capacidad de liderazgo.
    salario básico + variable + auxilio de movilidad: salario promedio: entre $4.200.000 y $4.500.000

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Supervisor de ventas, Supervisor comercial, Líder comercial, Líder comercial preventa
- Hibrido

  • Administrador de restaurantes

    COP

  • industry Pasteleros Griegos SAS

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 3 Ago 2025
  • supervisor administracion recursos humanos

  • Administrador de restaurantes

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Somos una pasteleria y panaderia Griega ubicado en Chapinero Alto con una fabrica de produccion en La Soledad. En busca de administrador de empresas quien se encarga de ayudar con el cierre contable mensual, organizacion y pago de facturas, facturar ventas a terceros, actualizar la sistema de ventas (Cuentii), y asistir en las operaciones de la fabrica (logistica de entrega de producto, hacer pedidos de insumos etc.), y encargarse de procesos de recursos humanos.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Administrador de oficina, Administrador de restaurante, Administrador punto de venta alimentos

  • Auxiliar de punto de venta hombre / bogotá

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Compañía del sector se encuentra en búsqueda de AUXILIAR DE PUNTO DE VENTA HOMBRE, con experiencia de un año en servicio al cliente en puntos de venta, manejo de diferentes medios de pago, organización de mercancía, domicilios e inventarios.

    Requisitos:

    • Bachiller académico
    • Experiencia previa en Punto de Venta
    • Habilidades de servicio al cliente
    • Manejo de medios de pago
    • Capacidad de organización y atención al detalle
    • Capacidad para realizar tareas operativas

    Contrato indefinido directamente con la compañía
    Horarios de lunes a viernes y sábados medio día.
    Salario competitivo.
    Ofrecemos benéficos de salario emocional, económicos, fondo de empleados, bono por resultados, plan carrera y estabilidad laboral.

    Cargos relacionados

    Auxiliar de punto de venta

  • Auxiliares punto de venta chapinero

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Haz parte de nuestro equipo en la ciudad de Bogotá! Requerimos personas dinámicas y con actitud de servicio para ejercer el cargo de: Auxiliar punto de venta y oficios varios.
    Dentro de sus funciones están: Atención al cliente, apoyar a la organización, cuidado y mantenimiento del punto de venta y del producto

    Importante contar con disponibilidad de tiempo completa, horarios domingo a domingo con 1 día de descanso. Tener experiencia laboral mínima de 3 meses en cargos similares o afines.

    Contrato directamente con la compañía, todas las prestaciones sociales y legales
    Salario mínimo + auxilio de transporte

    Cargos relacionados

    Auxiliar de punto de venta

  • Auxiliares punto de venta villavicencio

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Haz parte de nuestro equipo en la ciudad de Villavicencio! Requerimos personas dinámicas y con actitud de servicio para ejercer el cargo de: Auxiliar punto de venta y oficios varios.
    Dentro de sus funciones están: Atención al cliente, apoyar a la organización, cuidado y mantenimiento del punto de venta y del producto

    Importante contar con disponibilidad de tiempo completa, horarios domingo a domingo con 1 día de descanso. Tener experiencia laboral mínima de 3 meses en cargos similares o afines.

    Contrato directamente con la compañía, todas las prestaciones sociales y legales
    Salario mínimo + auxilio de transporte

    Cargos relacionados

    Auxiliar de punto de venta
- Hibrido

  • Sales operations specialist

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 24 Jul 2025
  • ventas punto de ventas

  • Sales operations specialist

    COP
  • Salario confidencial
  • Este puesto rinde cuentas al Gerente de Canal D2C, Gerente Sales Op campo (Colombia) Ubicado en Bogotá.

    Cuál será su función
    El especialista de operaciones es responsable por garantizar los KPIs de la ejecución en campo a través del BPO Eficacia con foco en los canales DROGUERIAS Y Canal tradicional. Es clave en el diseño y seguimiento de los modelos de ejecución de estos canales, manteniendo conversaciones con el equipo comercial, shopper y catman. Garantiza los fundamentales de ejecución de POS a través de las variables de optimización, productividad y cobertura por canal y cliente.

    Responsabilidades clave
    • Garantizar y liderar los rituales y wow de trabajo entre el BPO y el equipo comercial, llegando a acuerdos y realizando seguimiento a los compromisos de ambas partes.
    • Seguimiento y cumplimiento de los OKR’s de ejecución: Total Distribution Point, variables de ejecución y fundamentales como Must Stock List, Share Of Shelf, Precios y Exhibiciones adicionales.
    • Liderar la administración del proceso de fulfillment (bodega de material pop) con la optimización, seguimiento, wow, generación de planes de acción, trabajando con el equipo comercial, operaciones y el proveedor.
    • Trabajo en equipo con el gerente de operaciones para optimizar el BME (Presupuesto) garantizando productividad y cobertura (numérica y ponderada) de todos los canales.
    • Asesorar y acompañar a los equipos comerciales para garantizar la mejor ejecución a través del BPO.
    • Conectar con diferentes stakeholders (Comercial, Shopper, RGM, CatMan) para garantizar la implementación de las estrategias offline.
    • Liderar los procesos de auditorías internas y externas a la información capturada por el BPO donde se valide su correcta ejecución.
    • Analizar, validar y construir oportunidades junto con el equipo comercial y Catman a partir de información externa de los canales indirectos, como IQVIA.
    • Liderar los procesos, conocimiento, desarrollo y data de las herramientas de captura de

    Cargos relacionados

    Analista de ventas

  • Auxiliares punto de venta zona norte

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Requerimos personal dinámico y con actitud de servicio, que cuente con disponibilidad de tiempo completo para el cargo de auxiliar punto de venta

    Dentro de sus funciones están: Apoyar la organización, cuidado, mantenimiento del punto de venta y del producto.

    Perfil deseado: Ser mayor de edad, ser bachiller, tener experiencia en el área de ventas en almacenes de moda y/o calzado.

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    Auxiliar de punto de venta

  • Auxiliar punto de venta

    COP

  • industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

  • $1 a $1,5 millones Bogotá country Publicado 25 Jul 2025
  • atencion al cliente

  • Auxiliar punto de venta

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo AUXILIAR PUNTO DE VENTA para desempeñar funciones como: atención al cliente y ventas en el mostrador, aseo del punto de venta. -Inventarios y control de productos, manejo de caja y rotación de productos, identificar necesidades y recursos de los clientes y recomendar los servicios y productos apropiados.

    Condiciones de la vacante

    Cargo: AUXILIAR PUNTO DE VENTA.
    Nivel académico: Bachiller académico.
    Experiencia: 6 meses en puntos de ventas o servicio al cliente.
    Horario: Domingo a domingo, turnos rotativos, con un día compensatorio entre semana.
    Salario: $1.452.000 + prestaciones de ley.
    Contrato: Término obra labor.
    Lugar de trabajo: Puntos de ventas Bogotá D.C. - Zona Centro, Sur y Norte.

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    Auxiliar de punto de venta

  • Auxiliar punto de venta

    COP

  • industry empanadas el marquez

  • $1 a $1,5 millones Bogotá country Publicado 14 Ago 2025
  • mesero atencion al cliente

  • Auxiliar punto de venta

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Empanadas el marques solicita auxiliares de punto de venta , para desempeñar labores de preparar alimentos precocidos , atencion al cliente y operacion en área de fritura. Es necesario que tenga experiencia previa en áreas relacionadas al sector de alimentos.
    El horario para desempeñar tal labor en distintos horarios uno de 6 am a 2 pm y el otro de 2 a 10 pm
    con dia descanso entre semana. Salario mínimo mas auxilio de transporte mas recargos dominicales y festivos. mas prestaciones legales vigentes.
    La vacante es para ser desempeñada en la zona occidente y nororiente de bogota.

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    Auxiliar de cocina y cafetería, Mesero

  • Auxiliares punto de venta villavicencio

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Haz parte de nuestro equipo en la ciudad de Villavicencio! Requerimos personas dinámicas y con actitud de servicio para ejercer el cargo de: Auxiliar punto de venta y oficios varios.
    Dentro de sus funciones están: Atención al cliente, apoyar a la organización, cuidado y mantenimiento del punto de venta y del producto

    Importante contar con disponibilidad de tiempo completa, horarios domingo a domingo con 1 día de descanso. Tener experiencia laboral mínima de 3 meses en cargos similares o afines.

    Contrato directamente con la compañía, todas las prestaciones sociales y legales
    Salario mínimo + auxilio de transporte

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    Auxiliar de punto de venta

  • Ejecutivo comerial ropa de hombre formal barranquilla

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Vacante: Vendedor/a de Ropa Formal Masculina
    Lugar de trabajo: Tienda en Barranquilla
    Modalidad: Presencial
    Contrato: Indefinido

    ?? Funciones principales:
    Cumplir los indicadores comerciales individuales y de la tienda.
    Asesorar a los clientes en moda formal masculina, brindando información sobre promociones, tendencias y servicio de sastrería.
    Ejecutar procesos de telemercadeo para la captación y fidelización de clientes.
    Participar en capacitaciones obligatorias para actualización en productos y procesos.
    Garantizar el cumplimiento de los parámetros de Visual Merchandising (exhibición, etiquetado, resurtido, vaporizado, engamado, POP, aseo y look de la boutique).
    Realizar movimientos de producto (podas y resurtidos), alistamiento y despacho a bodega.
    Controlar diariamente el inventario mediante punteos detallados.
    ? Requisitos:
    Mínimo 4 años de experiencia en ventas de ropa (preferiblemente formal masculina).
    Conocimiento en moda, tendencias y servicio personalizado.
    Habilidades comerciales y de servicio al cliente.
    Disponibilidad para rotar entre tiendas de Bogotá.
    Formación académica: Técnico o tecnólogo
    ?? Condiciones laborales:
    Salario: $1.700.000 + comisiones sin techo.
    Comisiones: 1% sobre ventas que superen el presupuesto + plan de bonos por cumplimiento de metas.
    Horario: Rotativo. Si se labora domingo, se otorga un día compensatorio entre semana (y viceversa). Entradas desde las 10:00 a.m. o 12:00 m según turno.

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    Vendedor de punto de venta (tienda)

  • Ventas punto de venta - bogota

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ¿Quieres hacer parte de la familia 4-72? Esta oportunidad es para ti!

    Solo debes contar con bachiller académico, mínimo 10 meses de experiencia como asesor comercial, manejo de caja y sector logístico, importante experiencia certificada.
    ¡Excelente presentación personal y excelente actitud!

    Condiciones: Horario lunes a viernes 8am - 6pm y sábados medio día.

    Salario: $ smlv + Todas las prestaciones de ley.

    Contrato fijo por 3 meses, directo con la compañía, con opción de prorroga dependiendo el desempeño.

    Si te encuentras interesado postúlate y nos estaremos contactando contigo para citación a entrevista, no olvides actualizar tu información de perfil.

    ¡Te esperamos, queremos contar con el mejor talento!

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    Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Cajero

  • Líder del equipo de desarrollo / nivel ingles b2 o c1

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Reconocida empresa de la industria de transporte requiere para su equipo de trabajo Líder o supervisor comercial externo o de campo, debe contar con experiencia de 2 años en el sector de ventas externas preferiblemente en el sector transporte, sector reteil, consumo masivo o telecomunicaciones, experiencia en manejo de equipos, capacitar y entrenar a la fuerza comercial, cumplimiento de metas e indicadores.
    Indispensable contar con inglés intermedio avanzado B(2)
    Horario de lunes a viernes
    Salario $4,458,333 / Bono Variable $445,833 + prestaciones de ley
    Si te encuentras interesado en esta gran oportunidad laboral, aplica a la oferta laboral adjuntando la hoja de vida actualizada

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    Supervisor de ventas, Supervisor comercial, Líder comercial
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