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Ofertas de Empleo Lider recursos humanos en Cali

a de ofertas a de oferta

- Hibrido

  • Reclutador masivo por temporada

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante compañía global de talento humano,
    busca: RECLUTADOR

    Actividades principales:

    Publicación de vacantes en diferentes canales de reclutamiento.

    Reclutamiento y llamadas de filtro a candidatos.

    Citación a entrevistas presenciales y virtuales.

    Seguimiento al personal enviado y cumplimiento de indicadores.

    Requisitos:

    Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento masivo, preferiblemente en empresas de servicios temporales o en compañías que manejen procesos de alta masividad.

    Conocimiento en manejo de diferentes canales de reclutamiento (portales de empleo, redes sociales, bases de datos, referidos, entre otros) y publicación en los mismos.

    Habilidades de comunicación y orientación al cumplimiento de metas.

    Condiciones laborales:

    Salario: $1.600.000

    Horario: lunes a jueves de 7:30 a.m. a 5:30 p.m., viernes de 7:30 a.m. a 3:00 p.m.

    Contrato por temporada.

    ¡Postúlate ahora y haz parte del equipo de Manpower!

    Cargos relacionados

    Reclutador de personal

  • Psicologo organizacional

    COP

  • industry INDUALIMENTOS DELITAS SAS

  • Salario confidencial Cali country Publicado 7 Nov 2025
  • conocimiento en el fortalecimiento de equipos de trabajo y desarrollo de clima laboral.

  • Psicologo organizacional

    COP
  • Salario confidencial
  • Liderar y ejecutar los procesos integrales de gestión del talento humano, asegurando la correcta aplicación de políticas, procedimientos y normativas laborales, con el fin de promover un ambiente de trabajo saludable creando nuevo desarrollo de cultura organizacional.
    El Psicólogo Organizacional será responsable de incluir medios ideales para el reclutamiento de personal llevando los procesos de selección, desarrollo, bienestar y cumplimiento, así mismo, regular y revisar el modelo de SST y las autorizaciones de nómina.

    Cargos relacionados

    Jefe de recursos humanos

  • Trabajo desde casa reclutador de ti

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Reclutador TI para sumarse al equipo de Reclutamiento y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Ser responsable del proceso de reclutamiento, incluido el abastecimiento, entrevistas, exámenes técnicos, presentación y cierre de candidatos.
    - Asistir en la organización de entrevistas de candidatos con clientes, preparación de candidatos y seguimiento después de sus entrevistas.
    - Llevar a cabo negociaciones con los candidatos y comenzar el proceso de contratación.
    - Comprender los requisitos de cada cliente y cada vacante para llevar a cabo el proceso de contratación de acuerdo a sus necesidades.
    - Trabajar en colaboración con el equipo de ventas en el desarrollo del negocio.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Al menos 2 años de experiencia como un reclutador.
    - Al menos 1 año de experiencia en Full Life Cycle Recruiting en IT.
    - Excelentes habilidades comunicativas y de relaciones interpersonales.
    - Gran capacidad de autogestión.
    - Licenciatura o al menos 2+ años de expe

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección

  • Analista de selección- experiencia a partir de un año en selección masiva, vacante en medellín

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Buscamos Analistas de selección de procesos masivos en el sector transporte para unirse a nuestro equipo en Medellín.
    En esta posición, serás responsable de gestionar y ejecutar procesos de reclutamiento a gran escala para diversas campañas.
    Tu capacidad para identificar y atraer talentos de alta calidad será fundamental para el éxito de nuestros proyectos.
    Tu rol implicará el desarrollo y aplicación de estrategias de reclutamiento efectivas, utilizando herramientas y técnicas avanzadas para atraer candidatos de alto potencial.
    Serás el encargado de realizar evaluaciones exhaustivas y aplicar pruebas psicotécnicas para garantizar la selección de los mejores perfiles.
    Además, tu capacidad para trabajar en entornos de alta presión y adaptarte rápidamente a los cambios será crucial para mantener la eficiencia y calidad en nuestros procesos de reclutamiento.
    Requisitos:
    Mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento y selección, con un enfoque en procesos masivos.
    Formación como tecnólogo o profesional en psicología, talento humano o relacionados.
    Ofrecemos:
    Contrato directo término obra o labor
    Salario entre $1.900.000 a $2.000.000 (acorde a perfil) + comisiones por cumplimiento + prestaciones de ley
    Horario: Lunes a jueves de 8:00 am a 6:00 pm - viernes de 8:00 am a 3:00 pm
    Trabajo híbrido

    En Adecco estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Creemos en un enfoque basado en habilidades. Promovemos la igualdad de oportunidades y los espacios de trabajo diversos e inclusivos. #TalentoSinEtiquetas

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de recursos humanos

  • Coordinador(a) de talento humano - yumbo

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Profesional en Administración de Empresas, Psicología, Derecho o carreras afines.

    Experiencia: En cargos de gestión de personal, atendiendo de manera oportuna y efectiva los requerimientos de las áreas y los colaboradores, revisión y seguimiento de nómina, novedades, descargos, control de indicadores, seguimiento de presupuesto, bienestar y procesos disciplinarios.

    Requisitos: Conocimiento en legislación laboral y de seguridad social en Colombia, manejo de indicadores de gestión, reportes de RRHH y herramientas ofimáticas, carisma y cercanía a las personas.

    Salario: $3.200.000
    Lugar: Yumbo

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    Coordinador de talento humano

  • Líder de selección y desarrollo - yumbo

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Gestión del Talento Humano o carreras afines.

    Experiencia: En procesos de atracción, selección y evaluación del talento humano, realizando publicación de ofertas, búsqueda de candidatos, entrevistas por competencias, aplicación de pruebas psicotécnicas, verificación de referencias, exámenes médicos, filtros, elaboración de informes, diseño y aplicación de procesos de evaluación de desempeño.

    Requisitos: Manejo de metodologías de evaluación de desempeño, indicadores de gestión en selección y desempeño, normatividad laboral básica, herramientas ofimáticas y plataformas digitales de RRHH.

    Salario: $3.200.000
    Lugar: Yumbo

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos

  • Trabajo desde casa jefe de personal (adquisición de talento)

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Jefe de Personal (Adquisición de Talento) para desarrollar la estrategia de Staffing y proveer personal calificado para las posiciones facturables de la empresa, generando oportunidades de cultivo mediante la presentación de candidatos idóneos y cumpliendo con las expectativas del cliente. ¡Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas de mayor crecimiento del sector!

    Actividades principales:

    - Definir la estrategia de Staffing para las vacantes disponibles.
    - Revisar la información relacionada con el perfil y la asignación de vacantes.
    - Trabajar con el equipo de reclutamiento para identificar posibles candidatos para las diferentes vacantes.
    - Coordinar y supervisar la presentación de candidatos a clientes y leads.
    - Trabajar con PMs y AMs para identificar oportunidades de cultivo en las diferentes cuentas.
    - Proponer mejoras en los procesos de staffing, recruiting y farming.
    - Definir propuestas económicas para los candidatos.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 5+ años de experiencia en Reclutamiento/Personal.
    - 1+ año de experiencia en Reclutamiento IT.
    - Capacidad para priorizar y cumplir plazos.
    - Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación.
    - Nivel avanzado de inglés.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como pre

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal

  • Generalista de talento humano

    COP

  • industry GI GROUP STAFFING S.A.S

  • $2 a $2,5 millones Cali country Publicado 20 Oct 2025
  • Generalista de Talento Humano Consultoría de RRHH Talento humano

  • Generalista de talento humano

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡ÚNETE A UNA MULTINACIONAL DE REFERENCIA COMO GENERALISTA DE TALENTO HUMANO!

    Somos una reconocida multinacional de origen italiano, y estamos en la búsqueda de un Generalista de Talento Humano para formar parte de nuestro equipo en Cali (Valle del Cauca). Si eres un/a profesional apasionado/a por la gestión humana y buscas un entorno desafiante donde puedas seguir creciendo, ¡este es tu momento!

    Requisitos:
    Tecnólogo/a en Recursos Humanos o Profesional en Ciencias Sociales y Humanas.
    2 años de experiencia realizando procesos integrales de Gestión Humana, incluyendo manejo de novedades de nómina, incapacidades, ausentismos, licencias, horas extras, procesos disciplinarios y gestión de personal.
    Habilidades excepcionales en atención y servicio al cliente, comunicación asertiva y resolución de problemas.

    Responsabilidades:
    Gestionar procesos completos de Gestión Humana, asegurando que todos los procedimientos sean eficientes y alineados con las políticas de la empresa.
    Manejar las novedades de nómina de forma precisa, asegurando la correcta liquidación de salarios y prestaciones.
    Gestionar el ausentismo, las licencias y las incapacidades, siempre con un enfoque en el bienestar del personal.
    Brindar soporte en procesos disciplinarios y asegurar la correcta gestión del personal.

    Te ofrecemos:
    Un salario básico de $2.200.000, más una bonificación variable de $130.000 por cumplimiento de indicadores.
    Horario de trabajo: Lunes a Viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. y los sábados de 8:00 a.m. a 12:00 m..
    Modalidad 100% presencial, trabajando en un ambiente dinámico y colaborativo.

    Si cumples con los requisitos y estás listo/a para unirte a un equipo motivado y en constante crecimiento, ¡te invitamos a postularte!

    Cargos relacionados

    Asistente gestión humana, Gestor de talento humano, Analista de gestión humana, Generalista de talento humano

  • Work from home call center supervisor

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for Call Center Supervisors to join our Recruiting Team and participate in different projects made up of multicultural teams distributed throughout the world. This person must be proactive, and detail-oriented and demonstrate excellent analytical abilities, as well as teamwork and multitasking skills. This is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry! to accompany our strategic growth objectives in hiring personnel and key roles.

    What You Will Do:

    - Be responsible for managing and promoting the development of the recruiters in your charge.
    - Generate evaluation and productivity reports, measuring management indicators.
    - Coordinate the work team.
    Here's what we're looking for:

    - At least 1 year of work experience in similar roles.
    - Excellent communication skills.
    - Great self-management capacity.
    - Advanced English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware and software setup for you to work from home.
    - Flexible hours: create your own schedule.
    - Paid parental leaves, vacations, and national holidays.
    - Innovative and multicultural work environment: collaborate and learn from the global Top 1% of talent.
    - Supportive environment with mentorship, promotions, skill development,

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal

  • Work from home recruiting manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Recruiting Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.
    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardwa

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
- Hibrido

  • Coordinador(a) de compensación y diseño organizacional cali

    COP
  • Salario confidencial
  • Liderar la implementación de estrategias de compensación y diseño organizacional que aseguren equidad interna, competitividad externa y eficiencia estructural, alineando los procesos de Talento Humano con la estrategia corporativa, debe contar con mínimo 5 años de experiencia en áreas de compensación o diseño organizacional.

    Cargos relacionados

    Coordinador de capacitación

  • Asistente administrativa y contable

    COP
  • Salario confidencial
  • Se requiere Asistente de Gerencia Administrativa.

    Cargos relacionados

    Asistente de gerencia, Secretaria, Auxiliar administrativo, Auxiliar administrativo y contable
- Hibrido

  • Ingeniero de implementacion senior proyecto siesa y erp talento humano.

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Se requiere profesional en ingeniería de sistemas, informática o afines con experiencia de mínimo 5 años como líder de proyectos de tecnología en todo el proceso de implementación de los mismos, preferiblemente con experiencia en desarrollo y manejo de Siesa y ERP de Talento Humano. Debe ser una persona dinámica, con liderazgo e iniciativa que le apasione el trabajo por proyectos en áreas de TI.

    Salario 9.373.000
    Trabajo de Lunes a Viernes de manera Hibrida

    Cargos relacionados

    Ingeniero de sistemas

  • Trabajo desde casa especialista en entrevistas técnicas

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Especialista en Entrevistas Técnicas para unirse a nuestro equipo de Recruiting y participar en diferentes proyectos formados por equipos multiculturales distribuidos por todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y que trabajen en equipo, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. ¡Es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de mayor crecimiento del sector!

    Actividades principales:

    - Colaborar con un equipo de entrevistadores en la correcta aplicación de los procesos de evaluación técnica y estandarizada.
    - Mejorar las pruebas existentes y crear otras nuevas, así como buscar nuevas formas de automatizar las evaluaciones técnicas.
    - Ayudar a los candidatos (que hayan superado previamente nuestras evaluaciones mínimas) a mejorar los puntos débiles de sus conocimientos técnicos antes de asignarlos a un proyecto.
    - Preparación de exámenes y automatización de los procesos de corrección.
    - Auditar, controlar y elaborar nuevas métricas e informes del área.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Experiencia académica comprobada en el área de TI.
    - Experiencia comprobada trabajando como Ingeniero de Software.
    - Conocimiento profundo de un lenguaje de desarrollo, tanto práctico como teórico.
    - Conocimientos generales de lenguajes de programación y frameworks

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal

  • Work from home senior recruiter

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Senior Recruiter to join our Recruiting team and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks and who pay marked attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers in one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Execute the staffing strategy for the company's openings.
    - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings.
    - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings.
    - Presenting candidates to various clients and leads
    - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts.
    - Propose improvements to the staffing and recruiting processes.
    Here’s what we are looking for:

    - Proven analytical ability, extreme attention to detail and the ability to prioritize effectively, as well as multitasking skills.
    - Degree in Business, Systems, HR or in a related field.
    - 3+ years experience in Staffing or Project Management.
    - Advanced English level.

    Desirable:

    - At least 2 years of experience in full-cycle recruitment.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local curr

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección

  • Gerente administrativo y financiero sector construccion

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Empresa líder del sector de la construcción, especializada en obras de ingeniería civil y grandes proyectos del sector industrial te invita a unirte a su equipo, si eres profesional en Contaduría, Administración Financiera o carreras afines y cumples con: Manejo de Excel avanzado, manejo de SAI Open (Deseable). Experiencia mínima de tres años liderando procesos contables y financieros, tesorería, presupuestos de obras de construcción, control interno, flujo de caja, manejo tributario, de recursos humanos y administrativo, consorcios, concesiones, indispensable experiencia laboral ejerciendo el cargo en el sector de la construcción.

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    Gerente financiero

  • Administrador de casino_ palmira

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Profesional en áreas Administrativas., encargado de Planear, organizar y controlar los recursos humanos, técnicos y logísticos de la sala, buscando garantizar la eficiencia en los procesos, promover todo lo relacionado con un excelente servicio, a fin de garantizar mayor satisfacción de clientes actuales y potenciales.

    Experiencia en manejo de caja, arqueos y atención al cliente, manejo de personal.
    Disponibilidad de Tiempo Completo.
    Horarios Domingo a Domingo con una dia compensatorio en semana.

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    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Administrador de almacén

  • Líder de servicio - cali

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3 a $3,5 millones Cali country Publicado 5 Nov 2025
  • lider servicio discoteca

  • Líder de servicio - cali

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Perfil:
    Personal con experiencia en áreas de servicio, preferiblemente en bares, discotecas y restaurantes, supervisando y coordinando equipos de servicio, gestionando recursos humanos y físicos, atendiendo PQRS de los clientes, estableciendo métricas e indicadores de servicio y capacitando al personal operativo.

    Requisitos:
    Disponibilidad de trabajo en horario nocturno.

    Salario:
    $3.000.000 + prestaciones de ley

    Lugar:
    Cali

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    Supervisor de restaurante y servicios de alimentos

  • Coordinador de formación

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3 a $3,5 millones Cali country Publicado 6 Nov 2025
  • instructor coordinador

  • Coordinador de formación

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Profesional experto en diseñar, coordinar y ejecutar programas de capacitación alineados con los objetivos estratégicos de la organización, fortaleciendo las competencias del equipo humano y promoviendo una cultura de aprendizaje continuo. Experiencia de 3 años en el cargo de coordinador.

    Cargos relacionados

    Capacitador

  • Administrador de casino_ jamundi

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Profesional en áreas Administrativas., encargado de Planear, organizar y controlar los recursos humanos, técnicos y logísticos de la sala, buscando garantizar la eficiencia en los procesos, promover todo lo relacionado con un excelente servicio, a fin de garantizar mayor satisfacción de clientes actuales y potenciales.

    Experiencia en manejo de caja, arqueos y atención al cliente, manejo de personal.
    Disponibilidad de Tiempo Completo.
    Horarios Domingo a Domingo con una dia compensatorio en semana.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Administrador de almacén
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