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  • Supervisor de soporte it - manizales

    COP
  • Salario confidencial
  • Somos una multinacional brasilera de soluciones digitales, con operación en diez países de América Latina. Apoyamos y evolucionamos los negocios de nuestros clientes a partir de nuestras cuatro líneas de negocios: Digital Business, Cloud Solutions, Digital Payments y Technology Platforms.

    Requisitos:
    Tecnólogo o Profesional en Ingeniería de Sistemas, telecomunicaciones o afines

    Experiencia y conocimientos mínimo de dos (2) años o superior en:

    - Coordinación de grupos de trabajo de mínimo 10 personas en soporte en sitio y/o mesa de ayuda.
    - Herramientas de gestión de incidentes
    - Administración de Soporte o Mesa de Servicios
    - Seguimiento a la operación mediante generación de indicadores efectivos
    - Experiencia en planificación efectiva de los procesos de la operación
    - Gestión de Incidentes
    - Manejo de servicio al cliente
    - Manejo de documentos y procedimientos del área técnica
    - Manejo de Inventarios
    - Soporte Microinformático
    - Tener Certificación en Fundamentos de ITIL Foundation V3 o superior

    Conocimientos Requeridos:
    Sistemas y redes de computadores
    Sistemas Operativos Windows
    Office 365
    Conocimiento de Active Directory o Manejador de Dominios
    Soporte y mantenimiento de programas y equipos
    Cableado estructurado
    Infraestructura tecnológica
    Manejo de paquetería comercial

    Conocimientos Deseables en:
    Conocimiento y manejo de indicadores de gestión y SLA
    Sistemas Operativos

    Cargos relacionados

    Coordinador de centro de llamadas, Coordinador de operaciones, Supervisor de operaciones, Líder de soporte y mesa de ayuda, Supervisor de servicio al cliente
  • Coordinador(a) comercial línea industrial

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Coordinador(a) Comercial Línea Industrial

    Nivel académico: Profesional en áreas comerciales, administrativas o afines

    Experiencia: Mínimo 2 años en liderazgo de equipos de ventas o coordinación comercial **Disponibilidad de viaje cuando se requiera** Conocimientos: Estrategia comercial, liderazgo de equipos, análisis de mercado, indicadores de gestión (KPI), Gestión de ventas, relación con clientes, análisis y reportes, innovación comercial, relación con proveedores. Destrezas: Empatía, autogestión, colaboración, liderazgo estratégico, orientación a resultados, comunicación efectiva, pensamiento analítico y resolución de conflictos Salario: Entre 2 a 3 SMMLV + bonificaciones e incentivos + prestaciones de ley

    Tipo de contrato: Fijo
    Horario laboral: 8:00 am a 5:00 pm

    Funciones: Responsable de liderar el área de ventas de la línea de Industria, diseñando e implementando estrategias que impulsen el crecimiento de las ventas, el posicionamiento en el mercado y el desarrollo de relaciones duraderas con los clientes Industriales, alineadas con los objetivos generales de la empresa. Desarrollar, implementar y monitorear el plan comercial para alcanzar los objetivos de ventas y expansión de mercado. Coordinar y gestionar el desempeño del equipo de ventas, brindando acompañamiento y retroalimentación. Desarrollar relaciones sólidas con clientes industriales, garantizando su fidelización. Analizar el mercado y la competencia para ajustar estrategias de posicionamiento. Presentar reportes periódicos de desempeño comercial con propuestas de mejora. Mantenerse actualizado(a) en tendencias del sector e implementar procesos innovadores. Colaborar con proveedores y marcas para estrategias conjuntas de posicionamiento y desarrollo comercial. Trabajo en conjunto con las marcas para desarrollo de estrategias, acompañamientos, tr

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial
  • Supervisor de producción 604659

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Objetivo del cargo
    Garantizar la eficiencia y el cumplimiento de los requerimientos del proceso productivo, coordinando al personal a cargo para asegurar el cumplimiento de los lineamientos de calidad, seguridad, control ambiental y productividad, así como la adecuada disposición de recursos de maquinaria, equipos e insumos.

    Responsabilidades

    Coordinar, hacer seguimiento y asegurar el cumplimiento del programa de producción enviado por el Coordinador de Producción, garantizando la entrega oportuna de los pedidos.

    Participar en la programación y seguimiento de cambios propuestos en los procesos de fundición, mecanizado y acabados, mediante pruebas, ensayos o modificaciones de producto y/o proceso, de acuerdo con los procedimientos establecidos por la empresa.

    Diligenciar los formatos correspondientes y realizar seguimiento a los cambios en producto y proceso cuando se ejecuten actividades de mejora continua.

    Responder de forma pronta y oportuna a las alertas de Calidad, realizando las contenciones y acciones definidas en los análisis 8D.

    Ejecutar y hacer seguimiento a las acciones generadas en los reportes de Calidad y análisis 8D.

    Requisitos


    Formación académica: Profesional en

    Ingeniería de la Producción

    Ingeniería Industrial

    Experiencia: Mínimo 2 años en cargos de supervisión o coordinación de procesos productivos industriales.


    Horario: Turnos rotativos de lunes a sábado

    Cargos relacionados

    Supervisor de producción industrial
  • Jefe de ventas (eje cafetero)

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Buscamos un Jefe de Ventas / Jefe de Zona con profundo conocimiento del canal ferretero, orientado al liderazgo, formación y acompañamiento de equipos comerciales. Este rol no es de ejecución directa de ventas, sino de dirección estratégica y desarrollo del equipo.

    Responsabilidades Principales
    • Liderar, entrenar y acompañar a un equipo de aproximadamente 7 asesores comerciales.
    • Asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales y estratégicos de la zona.
    • Gestionar las estrategias comerciales de dos líneas de negocio: canal de distribución y canal industria (B2B).
    • Acompañar al equipo en campo, destinando aproximadamente 80% del tiempo a trabajo fuera de oficina.
    • Cubrir la zona del Eje Cafetero, Valle, Cauca, Nariño y Antioquia, con posible extensión a Tolima y Huila.

    Condiciones de la Oferta
    • Salario: $6.400.000 COP
    • Auxilio de rodamiento
    • Comisiones: Sin techo
    • Viáticos: Cubiertos cuando se requiera pernoctar fuera de la zona base
    • Jornada: Lunes a sábado (operación principal de lunes a viernes, con disponibilidad los sábados)
    • Modalidad: Presencial

    Requerimientos
    • Profesional universitario (indispensable) en cualquier disciplina.
    • Amplio conocimiento del canal ferretero, sin restricción por línea de producto.
    • Experiencia o conocimiento del negocio industrial / B2B (deseable).
    • Habilidades sólidas de comunicación, liderazgo y trabajo en equipo.
    • Vehículo propio y disponibilidad para viajes constantes.
    • Compañía abierta a todas las edades y comprometida con la diversidad e inclusión.

    Cargos relacionados

    Jefe comercial distribuidores, Jefe de ventas, Líder comercial, Líder comercial canal mayoristas, Líder comercial distribuidores
  • Líder de seguridad y salud en el trabajo -manizales

    COP
  • Salario confidencial
  • Perfil:
    Profesional en seguridad y salud en el trabajo o ingeniería industrial con especialización de SST.

    Experiencia:
    En la implementación y mejora continua del Sistema de Gestión de SST, garantizando el cumplimiento normativo y promoviendo una cultura de prevención y bienestar en empresas de manufactura.

    Salario:
    A convenir

    Lugar:
    Manizales

    Cargos relacionados

    Coordinador SST, Líder sst
  • Consultor de análisis financiero de inversión.

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Consultor de análisis financiero de inversión.
    Nivel académico: Profesional en áreas administrativa con Especialización en áreas financieras contables o administrativas.
    Experiencia: Mínimo de 60 meses en consultoría en modelo de negocios.
    Conocimientos: -Economía -Contabilidad e impuestos -Gestión financiera, administración bancaria y seguros -Manejo de las TIC Destrezas: -Pensamiento crítico -Evaluación y control de actividades -Análisis de necesidades -Criterio y toma de decisiones -Gestión de recursos financieros
    Salario: $5.700.000 Tipo de contrato: Prestación de servicios.
    Horario laboral: De acuerdo a la ejecución de la prestación del servicio.
    Funciones: -Analizar la información y proyecciones e inversiones financieras con el fin de elaborar pronósticos de las condiciones de negocios, la industria y la economía de acuerdo a normativa vigente y planes financieros para usar en la toma de decisiones de inversión y estimar su valor en el mercado. -Preparar, elaborar y estructurar planes de acción en materia de inversión con base en información y análisis financieros según normativa vigente y políticas institucionales. -Aplicar la herramienta de caracterización con el objetivo de cumplir una meta de mínimo 500 registros, de conformidad con las metas establecidas en el convenio. -Brindar mínimo 500 asesorías y consultoría personalizada con un promedio de 3 horas, a mínimo 300 empresas, emprendedores o unidades productivas, de conformidad con las metas establecidas en el convenio, para lo cual, se requiere gestionar la consecución de los empresarios a atender. -Informar en la herramienta de la Oficina, la fecha y hora de agendamiento, así como la información que se requiera respecto a las asesorías. -Diligenciar en la herramienta designada la información requerida por el coordinador de la Oficina Empresarial, incluyendo la fecha y hora de agen

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Analista de nuevos negocios, Consultor de análisis financiero de inversión, Consultor en asesoramiento financiero
  • Coordinador comercial - manizales

    COP
  • Salario confidencial
  • Estamos transformando los medios de pago en Colombia y queremos que todos los comercios sean participes, por ellos estamos buscando un líder para acompañar y coordinar al equipo comercial externo, gestionar tácticas comerciales, desarrollar procesos de negociación y ofertar nuestros productos y servicios con nuestros comercios y entidades financieras del país.

    Requisitos:
    - Profesional graduado: Administración, Economía, Ingenierías o afines. Manejo de Excel Avanzado y herramientas de análisis comercial.
    - Experiencia liderando equipos comerciales externos, enfocados en el manejo de cuentas corporativas a nivel estratégico, masivo y TAT, a través del modelo de venta consultiva y el desarrollo de estrategias comerciales para el cierre de negocios.
    - Alta capacidad de negociación, comunicación persuasiva y relacionamiento de alto nivel
    - Deseable: Conocimientos en adquirencia, entidades financieras, franquicias y redes.

    En Credibanco estamos transformando los medios de pago, te invitamos a ser parte del Cambio.

    Cargos relacionados

    Gerente comercial, Coordinador comercial, Supervisor comercial, Director comercial, Jefe comercial
  • Coordinador(a) jurídico administrativo(a)

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ¡Esta oportunidad es para ti!

    La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Coordinador(a) Jurídico Administrativo(a)

    Nivel académico: Profesional en Derecho, deseable posgrado en Derecho Laboral.

    Experiencia: Mínimo 5 años coordinando actividades de carácter jurídico, presupuestal y administrativo, en procesos de contratación y gestión administrativo–financiera de proyectos o servicios.

    Conocimientos: -Vinculación y contratación de personal. -Normatividad laboral y empresarial. -Gestión de conflictos. -Control presupuestal y planeación financiera. -Procesos de compras y relación con proveedores. -Gestión documental. -Coordinación de cierres financieros y auditorías. -Comunicación ejecutiva y servicio al cliente. -Manejo de herramientas tecnológicas: ERP, tableros de control y seguridad de la información.
    Destrezas: -Manejo intermedio de Excel. -Gestión de talento humano. -Análisis de costos y presupuestos. -Coordinación de procesos de contratación pública y privada. -Pensamiento analítico y toma de decisiones.

    Salario: $5.000.000 + prestaciones de ley.
    Tipo de contrato: Contrato laboral a término indefinido.
    Horario laboral: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m.
    Modalidad híbrida: 4 días presenciales y 1 día remoto.

    Funciones: -Liderar el soporte jurídico de la organización, siguiendo los lineamientos de la Fundación. -Realizar el control financiero y presupuestal, incluyendo actualización de proyecciones, análisis de desviaciones y planes de corrección, en articulación con el área contable. -Analizar situaciones tributarias y presentar propuestas para la toma de decisiones estratégicas. -Coordinar los procesos relacionados con la gestión del talento humano, de acuerdo con los lineamientos institucionales.

    Cargos relacionados

    Abogado, Abogado especialista
  • Jefe de seguridad informatica e infraestructura

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Reconocida compañía en la ciudad de Manizales requiere profesional en ingeniería de sistemas y/o similares con experiencia en desarrollar el modelo de seguridad de la información e infraestructura tecnológica organizaciónal, garantizando el correcto funcionamiento y operatividad de estos con experiencia mínimo 4 años en Garantizar el correcto funcionamiento de Centros de cableado, comunicaciones, Hardware, Software y CCTVs de la organización.
    Garantizar la correcta ejecución de los proyectos de infraestructura y telecomunicación
    Garantizar la instalación de software legal en los equipos de la organización
    políticas de seguridad definidas
    esquemas de protección de la información tanto de virus como accesos
    - A nivel de infraestructura: Tipologías de red, Hardware en general, Administración de servidores, Administración sistemas oficce 365, Conocimiento CCTVs, Gestión de proyecto

    Condiciones del cargo:contrato directo por la empresa a termino indefinido
    Horario: De lunes a viernes de 8:00 A.M. a 5:30 P.M
    Modalidad de trabajo: Presencial.
    persona local o que se le facilite traslado de ciudad
    Salario: 8.000.000-9.000.000 mas todas las prestaciones sociales

    Cargos relacionados

    Coordinador de sistemas y tecnología
  • Analista de talento humano

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Manizales country Publicado 22 Dic 2025
  • Analista de talento humano

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de Generalista de Talento Humano para empresa temporal, con experiencia en gestión integral (360°), incluyendo selección, visitas a clientes y acompañamiento operativo.

    Vacante: Analista de Selección Requisitos del cargo:

    Importante empresa de servicios temporales requiere un Analista de Selección con mínimo 2 años de experiencia en:

    Procesos de selección internos y externos.
    Selección masiva y de cargos específicos o especializados.
    Reclutamiento y selección para perfiles administrativos, operativos y gerenciales.
    Aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas.
    Realización de entrevistas individuales y grupales.
    Cumplimiento de ANS y entrega oportuna de procesos de selección.

    Formación:
    Psicólogo(a) titulado(a), con experiencia 2 años comprobable en reclutamiento y selección.


    Condiciones laborales:
    Horario: Lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 6:00 p.m., con 1 hora de almuerzo y 30 minutos de break.
    Modalidad: Trabajo híbrido (asistencia a oficina 2 o 3 veces por semana según necesidad).
    Salario: $2.300.000 + prestaciones de ley.

    Si eres una persona dinámica, proactiva, empática y cumples con el perfil, ¡te invitamos a participar!

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección
  • Administrador funcional sistemas de información

    COP
  • Salario confidencial
  • En Confa trabajamos cada día por un mundo mejor, por eso elegimos personas como tú, talentosas, competentes y listas para dar lo mejor de sí en esta Caja de Compensación.

    Estamos buscando ADMINISTRADOR FUNCIONAL SISTEMA INFORMACIÓN

    EDUCACIÓN: Profesional en áreas administrativas o de sistemas de la información.

    EXPERIENCIA:2 años de experiencia con responsabilidades asociadas a la administración de sistemas de información y mejoras tecnológicas (SQL, ETL, reportes), soporte a la prestación de servicio y conciliación contable a través de sistemas de información.

    CONOCIMIENTOS PROPIOS
    1.Atención y trámite de requerimientos y solicitudes de servicio para sistemas de información

    2.Modelos de administración de sistemas de información

    3.Seguridad de la información

    4. Gestión de la calidad de la información

    5. Gestión administrativa

    6. Procesamiento de datos e información aplicable

    Cargos relacionados

    Administrador de sistemas, Administrador de sistemas de información
  • Ingeniero(a) residente auxiliar

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Manizales country Publicado 12 Dic 2025
  • Ingeniero(a) residente auxiliar

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Ingeniero(a) residente auxiliar
    Nivel académico: Profesional en ingeniería civil.
    Experiencia: 1 año en ingeniería civil, proyectos y obras.
    Conocimientos: -Ingeniería y tecnología -Construcción e ingeniería civil -Interpretación de planos -Manejo de las TIC -Gestión del riesgo de desastres -Arquitectura y urbanismo Destrezas: -Comprensión de lectura -Comunicación asertiva -Lógica matemática -Pensamiento crítico -Evaluación y control de actividades -Trabajo en equipo Salario: Entre 1 y 2 SMMLV + prestaciones de ley Tipo de contrato: Término fijo Horario laboral: Lunes a sábado 7:00 a.m. a 12:00 m y de 2:00 p.m. a 5:00 p.m.
    para MARMATO caldas

    Funciones: -Dirigir y realizar investigaciones y desarrollos de teorías nuevas o mejoradas y métodos relativos a los procesos de proyección, diseño y construcción en ingeniería civil. -Determinar y especificar métodos y materiales de construcción de acuerdo con las normas y estándares de calidad establecidos. -Desarrollar conceptos preliminares, bosquejos, dibujos, modelación y diseños de elementos estructurales y no estructurales de ingeniería civil. -Elaborar presupuestos de obra, programas de ejecución, control de inversiones y financiación de los proyectos. -Establecer sistemas de control para garantizar el funcionamiento eficiente de las estructuras, así como la seguridad y la protección del medio ambiente. -Analizar la estabilidad de las estructuras y probar el comportamiento y la durabilidad de los materiales que se utilicen en su construcción. -Organizar, controlar, dirigir e inspeccionar la conservación de estructuras, preliminares, desarrollo técnico administrativo de obras civiles y acabados. -Organizar y dirigir actividades de mantenimiento y reparación de las estructuras de ingeniería civil existentes. -Interpretar, modelar, revisar, validar y aprobar planos y trabajos de diseño civil según espe

    Cargos relacionados

    Ingeniero residente de obra (Construcción), Ingeniero civil
- Hibrido
  • Profesional de tecnología

    COP
  • industry CONFA

  • Salario confidencial Manizales country Publicado 30 Dic 2025
  • Profesional de tecnología

    COP
  • Salario confidencial
  • En Confa trabajamos cada día por un mundo mejor, por eso elegimos personas como tú, talentosas, competentes y listas para dar lo mejor de sí en esta Caja de Compensación.

    PROFESIONAL TECNOLOGIA

    EDUCACIÓN: Profesional en Ingeniería de sistemas, Ingeniería de Computación, Administración de Sistemas Informáticos, Ingeniero Industrial, Administrador Industrial, Administrador de Empresas y o afines.

    EXPERIENCIA: 1 año en ingeniería de requerimientos. Preferiblemente con experiencia como Product Owner

    Nota: El perfil es homologable a estudiantes de las áreas mencionadas desde octavo semestre que aprueben el proceso de selección.

    CONOCIMIENTOS PROPIOS

    1.Gestión de la ingeniería de requerimientos.

    2.Análisis y diseño de soluciones tecnológicas

    3.Modelos de gobierno de tecnología.

    Condiciones Contractuales
    Tipo de contrato: Indefinido

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    Administrador de empresas, Ingeniero industrial, Administrador de sistemas, Ingeniero de sistemas
  • Profesional de revisoria fiscal

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Esta oportunidad es para ti!

    La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de:

    Profesional de Revisoría Fiscal
    Nivel académico: Profesional en Contaduría Pública, con especialización en Revisoría Fiscal, Auditoría, NIIF, NIAS, Tributaria o áreas afines
    Experiencia: 1 año y medio (preferiblemente 2 años) en cargos relacionados con revisoría fiscal, auditoría interna o control interno

    **Tarjeta profesional vigente**

    Conocimientos:
    -Impuestos y normativa vigente
    -Legislación y regulaciones aplicables
    -NIIF y NIAS
    -Procesos de auditoría
    -Contabilidad e impuestos
    -Estadística

    Destrezas:
    -Sentido ético y de confidencialidad
    -Pensamiento crítico
    -Evaluación y control de actividades
    -Resolución de problemas complejos
    -Análisis de necesidades
    -Gestión de recursos financieros

    Salario: Entre $2.850.000 y $3.000.000 + prestaciones de ley
    Tipo de contrato: Fijo
    Horario laboral: Lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 12:00 m. y de 2:00 p.m. a 6:00 p.m.

    Funciones:
    -Colaborar con el coordinador en la elaboración y ejecución del programa anual de Revisoría Fiscal.
    -Planificar y desarrollar actividades de auditoría según los objetivos y alcances definidos.
    -Liderar equipos de trabajo y asegurar el cumplimiento de los requerimientos del Sistema de Gestión de Calidad.
    -Comunicar avances, observaciones y hallazgos al coordinador o líder de auditoría.
    -Participar en tomas físicas de inventarios y auditorías en las empresas cliente.
    -Elaborar informes de auditoría y garantizar su conformidad con las políticas, procedimientos y ética profesional.
    -Revisar el cumplimiento de los sistemas de gestión según el marco estratégico y normativa financiera y de auditoria.
    -Verificar y analizar la información contable y financiera de acuerdo con normativa financiera y de auditoria.

    Cargos relacionados

    Contador
  • Tecnico i

    COP
  • industry JOBANDTALENT CO SAS

  • $1 a $1,5 millones Manizales country Publicado 19 Dic 2025
  • Tecnico i

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Perfil del cargo
    Buscamos una persona dinámica, proactiva, con buena comunicación y presentación personal. La empresa brinda el entrenamiento necesario, por lo que se valora especialmente la actitud y disposición para aprender.
    El cargo tiene como objetivo realizar las operaciones de maquinado de acuerdo con el trabajo estandarizado, garantizando el cumplimiento de las especificaciones dimensionales y de acabado del producto definidas por el cliente, asegurando productividad, calidad, seguridad y cuidado del medio ambiente.

    ?? Responsabilidades
    Proceso: Torno CM y Agujero de Válvula
    Conocer y aplicar los controles establecidos para las características especiales del puesto de trabajo, garantizando su estricto cumplimiento.
    Entender la responsabilidad sobre el control de las características especiales y las consecuencias de su incumplimiento.
    Utilizar rines de rechazo cuando se realicen cambios de matriz y/o puesta a punto.
    Realizar el PAP del agujero de válvula, utilizando los rines patrón ubicados en el estante negro del área.
    Garantizar que en el estante negro de rines patrón permanezcan los rines de mayor flujo de producción de las líneas de mecanizado.
    Activar oportunamente el Andon cuando se requiera e informar por radio al área correspondiente.
    Elaborar informes cuando se presenten inconvenientes con el estado del herramental y entregarlos al Supervisor y/o Coordinador de Producción.
    Realizar la limpieza de las máquinas, asegurando la entrega del puesto de trabajo en óptimas condiciones al siguiente turno.
    Apoyar la puesta a punto de mecanizado en los cambios de referencia.
    Diligenciar correctamente las cartas de control correspondientes al proceso productivo.
    Identificar los carros con rines de acuerdo con el instructivo de Identificación y Trazabilidad.
    Verificar que el producto del proceso de mecanizado esté correctamente identificado.

    ?? Requisitos
    Experiencia: Mínimo 6 meses en procesos de mecanizado o producción industrial.
    Formaci

    Cargos relacionados

    Aprendiz técnico (mecánica)
  • Enfermero/a jefe auditor gestión jurídica

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Asistir los diferentes procesos de Auditoria en salud en los centros médicos para garantizar el cumplimiento de la normalidad vigente del sistema de gestión de calidad y las políticas Institucionales; así mismo desarrollar actividades orientadas a la identificación de oportunidades de mejora en los procesos las cuales permitan minimizar riesgos y racionalizar costos

    Cargos relacionados

    Enfermero especialista
  • Técnico en electromecánica o mecanizado manizales 606893

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En job&talent en este momento, estamos en búsqueda de técnico/a electromecánico funza

    Reconocida empresa del sector industrial se encuentra en la búsqueda de personal para el cargo de Operario/a de Mecanizado – Torno CM, orientado a personas responsables, proactivas y con disposición para el aprendizaje. La compañía brinda el entrenamiento requerido para el desempeño del cargo, por lo cual se valora especialmente la actitud y el compromiso.

    Objetivo del cargo
    Ejecutar las operaciones de mecanizado conforme al trabajo estandarizado, garantizando el cumplimiento de las especificaciones dimensionales y de acabado definidas por el cliente, asegurando los estándares de productividad, calidad, seguridad y cuidado del medio ambiente.

    Responsabilidades
    Ejecutar el proceso de mecanizado en Torno CM y agujero de válvula, cumpliendo los procedimientos establecidos.

    Aplicar los controles definidos para las características especiales del proceso, garantizando su correcto cumplimiento.

    Asumir la responsabilidad sobre el control de las características especiales y las implicaciones derivadas de su incumplimiento.

    Utilizar rines de rechazo durante cambios de matriz y/o puesta a punto.

    Realizar el PAP del agujero de válvula utilizando los rines patrón dispuestos en el área.

    Garantizar la disponibilidad de los rines patrón de mayor flujo productivo en el estante asignado.

    Activar oportunamente el sistema Andon e informar al área correspondiente cuando se presenten desviaciones en el proceso.

    Elaborar y entregar informes relacionados con novedades en el estado del herramental al Supervisor o Coordinador de Producción.

    Realizar la limpieza y orden de las máquinas, asegurando la correcta entrega del puesto de trabajo al siguiente turno.

    Apoyar la puesta a punto de mecanizado durante los cambios de referencia.

    Diligenciar de manera correcta las cartas de control del proceso productivo.

    Identificar y verificar los carros con rines conforme al in

    Cargos relacionados

    Técnico electromecánico
  • Líder de control interno y calidad / manizales

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Líder de Control Interno y Calidad

    Nivel académico: Profesional en Ingeniería Industrial, carreras administrativas o contables, con especialización en Auditoría, Revisoría Fiscal o afines.
    Experiencia: 36 meses en cargos de auditoría o control interno.

    Requisitos: contar con medio de transporte propio (moto/carro)

    Conocimientos:
    Modelos de control interno,
    Sistemas de gestión de calidad y auditoría.

    Destrezas:
    Liderazgo,
    Análisis crítico,
    Comunicación asertiva,
    Organización
    Orientación a resultados.

    Tipo de contrato: A término indefinido
    Salario: $3.264.800 + prestaciones de ley
    Horario laboral: Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m.

    Funciones:
    Diseñar, implementar y supervisar modelos de control interno.
    Asegurar el cumplimiento de sistemas de gestión de calidad.
    Coordinar procesos de auditoría interna y seguimiento de planes de mejora.
    Presentar informes de resultados a la dirección.
    Proponer y liderar estrategias para fortalecer la transparencia y eficiencia de los procesos internos.

    Cargos relacionados

    Auditor de calidad
  • Asesor comercial call center

    COP
  • industry CONFAMILIARES

  • $1 a $1,5 millones Manizales country Publicado 11 Dic 2025
  • Asesor comercial call center

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Asesor comercial Call Center Bachiller Experiencia no requerida o mínimo de 6 meses certificable como asesor call center, Conocimientos complementarios en manejo de office Destrezas • Comprensión de lectura • Escucha activa • Redacción de textos • Comunicación asertiva • Pensamiento crítico Condiciones contractuales Salario mínimo mas prestaciones y seguridad social, recargos nocturnos Contrato a término indefinido Domingo a domingo-Turnos rotativos. Funciones: • Atención, venta y contratación de servicios de telecomunicaciones y servicios de valor añadido para el cliente. • Gestionar los productos/ servicios y la gestión de los contenidos. • Cumplir y conocer la legislación correspondiente, incluyendo los derechos y la protección de los datos de los clientes; buscando con esto ser expertos en los asuntos relacionados con la oferta de los servicios. • Asegurar siempre la calidad y la gestión de las relaciones con la organización cliente. • Cumplimiento de los objetivos cualitativos y cuantitativos establecidos para el puesto.

    Cargos relacionados

    Agente de call center, Asesor call center, Agente de ventas de call center
  • Servicio de gestión de riesgos en seguridad industrial-complejidad alta

    COP
  • $6 a $8 millones
  • ¡Esta oportunidad es para ti!

    La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Ingeniero de servicio de gestión de riesgos en seguridad industrial-Complejidad Alta

    Nivel académico: Profesional en ingeniería industrial, ingeniero en seguridad y salud ocupacional, en seguridad industrial con posgrado en seguridad y salud en el trabajo o áreas afines.
    Acreditar nivel vigente de Coordinador de Alturas y/o espacios confinados y certificación en curso manejo defensivo vigente.

    Experiencia: Mínimo de 5 años en temas en gestión de riesgos en seguridad industrial preferiblemente, no indispensable en el sector Minero-energético. Con experiencia en implementación de planes estratégicos de seguridad vial.

    **Debe contar con licencia de conducción mínimo de categoría B1**

    Conocimientos: -Producción y procesamiento -Ingeniería y tecnología -Manejo de herramienta ofimáticas (suite Office), bases de datos, Power BI, manejo de estadísticas, entre otros.

    Destrezas: -Comunicación asertiva -Pensamiento crítico -Análisis de procesos -Proactividad

    Salario: Entre 6 y 9 SMMLV + prestaciones de ley.

    Tipo de contrato: Obra o labor

    Horario laboral: Lunes a Viernes de 8:00 a 5:00 pm

    Funciones: -Identificar los riesgos potenciales y adoptar procedimientos y dispositivos de seguridad. -Identificar y diagnosticar problemas relacionados con la movilización de personas y cosas. -Apoyar la implementación de programas y dirigir estudios de salud ocupacional y seguridad industrial.

    Cargos relacionados

    Inspector de seguridad industrial, Ingeniero de seguridad industrial
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