Ofertas de trabajo de Psicologia en Medellín - Octubre 2026 | elempleo.com Colombia
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Ofertas de Empleo Psicologia en Medellín

Ofertas de Empleo Psicologia en Medellín

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Recientes Relevantes

Psicólogo - medellín

COP

industry UNID. MEDICA DE DIAG

Ofertas de empleo en UNID. MEDICA DE DIAG.
Hace 1 semana
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Psicólogo - medellín

    COP
  • ¡TU EXPERIENCIA NOS IMPORTA!

    Centros Médicos Colmédica está en búsqueda de un/a Psicólogo con experiencia Clínica que desee prestar sus servicios profesionales en un entorno centrado en la calidad, el respeto y el bienestar de nuestros usuarios.

    ¿CUÁL SERÁ TU PROPÓSITO?
    Brindar atención médica especializada en Psicología durante la consulta externa, asegurando un diagnóstico oportuno, un trato humanizado y una experiencia satisfactoria para nuestros pacientes.

    SEDE DE PRESTACIÓN DEL SERVICIO
    •Centro Médico Colmédica - El Poblado

    REQUISITOS
    •Profesional titulado en Psicología, preferiblemente con especialización en Clínica.
    •Mínimo 2 años de experiencia en consulta externa.

    CONDICIONES DE LA PRESTACIÓN
    •Contrato por prestación de servicios
    •Disponibilidad mínima: 16 horas a la semana.
    •Vinculación a una red médica reconocida por su excelencia y calidez humana.

    ¿QUIERES HACER PARTE DE NUESTRO EQUIPO?
    Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de una red médica en constante crecimiento, ¡postúlate ahora y lleva tu experiencia al siguiente nivel con Colmédica!

    Cargos relacionados

    Psicólogo, Psicólogo clínico

Medellin- psicólogo especialista sst consultor independiente

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Medellin- psicólogo especialista sst consultor independiente

    COP
  • Empresa de Consultoría para importante ARL, requiere por PRESTACION DE SERVICIOS , profesionales en psicología, con especialización en SST, con curso vigente de 50 horas, licencia vigente y mínimo 2 años de experiencia en SG-SST en Riesgo Psicosocial y levantamiento de programas de riesgo psicosocial, concomimiento en programas de vigilancia epidemiológica, para realizar actividades como:

    1. Asesor a los clientes y a la empresa en todo lo relacionado con los riesgos Psicosociales: Sistema de vigilancia epidemiológica, planes de acción, comportamiento seguro, comité de convivencia, COPASST.
    2. Realizar los procesos de capacitación en riesgo Psicosocial, conocimiento en programas de SPA (Sustancias psicoactivas) prevención de suicidio, capacitaciones.
    3. Manejo de primeros Auxilios psicológicos, y ludo prevención y procesos de capital humano.

    Pago por hora ejecutada y contrato por prestación de servicios.

    Debe ser una persona con capacidad de liderazgo, buena expresión verbal y escrita, conocimientos sólidos en los temas a desarrollar, capacidad para manejo de grupos y para hablar en público.

    Cargos relacionados

    Especialista en riegos, Psicólogo, Profesional en salud ocupacional

Psicólogo de selección

COP

industry GI GROUP STAFFING S.A.S

Ofertas de empleo en GI GROUP STAFFING S.A.S.
Hace 2 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Psicólogo de selección

    COP
  • ¡Estamos buscando Psicólogo (a) de Selección por proyecto!

    Únete a nuestro equipo de trabajo en Medellín.

    ¿Qué harás?

    Serás responsable de diseñar y ejecutar procesos de selección masivos, asegurando la identificación y atracción de los mejores talentos para nuestros clientes. Entre tus principales funciones estarán:
    Realizar entrevistas psicotécnicas y por competencias.
    Evaluar perfiles profesionales según los requerimientos del cargo.
    Presentación de candidatos al cliente.
    Aplicar e interpretar pruebas psicológicas estandarizadas.
    Garantizar procesos de selección ágiles, eficientes y alineados con los objetivos estratégicos de la compañía.

    ¿Qué necesitas para aplicar?

    Profesional en Psicología.
    Experiencia previa en selección de personal, idealmente en procesos masivos.
    Manejo de herramientas y técnicas de evaluación de candidatos.
    Habilidad para trabajar bajo presión y adaptarte rápidamente a cambios del entorno laboral.

    Condiciones de la oferta

    Salario básico: $2.200.000
    Variable por cumplimiento de indicadores: $130.000
    Tipo de contrato: Obra o labor
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 AM - 5:30 PM.
    Modalidad de trabajo: Presencial.
    Lugar de trabajo: Ciudad del Río.

    Si cumples con el perfil y te apasiona el mundo de la selección, te invitamos a postularte.
    En nuestra organización promovemos la diversidad y atraemos el talento sin etiquetas.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Analista de selección, Psicólogo, Psicólogo de selección

Psicólogo reclutador

COP

industry DISLICORES S.A.S

Ofertas de empleo en DISLICORES S.A.S.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Psicólogo reclutador

    COP
  • ¿Te apasiona conectar el talento con las oportunidades? Estamos en búsqueda de una Auxiliar de Gestión Humana enfocada en procesos de reclutamiento y selección, una persona comprometida, organizada y con gran capacidad para identificar a los mejores candidatos para nuestra organización.

    Buscamos una persona con excelente sentido de urgencia, alto nivel de atención al detalle, habilidades de planificación y seguimiento, que disfrute trabajar en entornos dinámicos y orientados al cumplimiento de objetivos. Valoramos especialmente una actitud proactiva, disciplina en la ejecución de los procesos y gusto por el relacionamiento con las personas.

    Si te apasiona el mundo del talento humano, eres organizada, haces seguimiento constante a tus procesos y te motiva contribuir a la construcción de equipos de alto desempeño postúlate.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal

Profesional de apoyo pedagógico

COP

industry Fundación Universitaria Católica del Norte

Ofertas de empleo en Fundación Universitaria Católica del Norte.
Hace 3 semanas
$3,5 a $4 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Profesional de apoyo pedagógico

    COP
  • ¿Quieres hacer parte de un proyecto con propósito y transformar vidas a través de la educación?

    En la Fundación Universitaria Católica del Norte (UCN) creemos que la educación es una herramienta para generar oportunidades y transformar territorios.
    Somos una familia que trabaja por brindar educación de calidad, incluyente y sostenible, fundamentada en valores católicos y apoyada en ambientes de aprendizaje 100 % virtuales. Nuestro propósito es ampliar el acceso a la educación, impulsar la innovación y contribuir a una auténtica transformación social.

    ¡Estamos buscando Profesionales de apoyo pedagógico!

    Si eres Profesional o Licenciado en Educación Especial, Psicopedagogía, Psicología, Pedagogía con dos (2) años de experiencia mínima en educación y de manera específica en atención educativa a personas con discapacidad. Asimismo, si eres licenciado en educación, normalista superior o tecnólogo en educación, con dos(2) años mínimos de experiencia en atención educativa a población con discapacidad o también, si eres Profesional no licenciado en Psicología o Fonoaudiología, con experiencia profesional en educación mínima de dos (2) años, específicamente en el contexto educativo con personas con discapacidad; Reconoces en ti competencias como capacidad de asesorar, innovación, planificación y organización... ¡Esta es tu oportunidad!

    Te invitamos a participar del proceso de selección para el cargo: Profesional de Apoyo Pedagógico.

    Tus principales retos o funciones serán:
    - Responder con orientaciones y estrategias pedagógicas y didácticas a los requerimientos diferenciales de los estudiantes con discapacidad, trastornos específicos de aprendizaje escolar, en condiciones de vulnerabilidad, enfermedad, capacidades y/o talentos excepcionales; entre otros.

    -Cumplir las responsabilidades que establece el Decreto 1075 de 2015 en el artículo 2.3.3.5.1.3.12., el Decreto 1470 de 2013 y apoyar el cumplimiento de las responsabilidades de los EE públicos asigna

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    Profesor o docente universitario, Psicólogo

Psicóloga especialista sst medellin

COP

industry CROMA MEDICAL IPS SAS

Ofertas de empleo en CROMA MEDICAL IPS SAS.
Hace 1 mes
$3,5 a $4 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Psicóloga especialista sst medellin

    COP
  • Buscamos un(a) Psicólogo(a) Especialista en SST para brindar asesoría técnica y profesional a empresas asignadas por el cliente ARL Positiva Compañía de Seguros, en la identificación, control y monitoreo de los factores de riesgo psicosocial conforme a la normatividad vigente, promoviendo estrategias de prevención.
    Ubicación: MEDELLIN

    Vacantes 1.
    Requisitos

    Título profesional en Psicología.
    Especialización en Seguridad y Salud en el Trabajo.
    Licencia Vigente SST
    Mínimo 3 años de experiencia en prevención de factores de riesgo psicosocial.
    Deseable: conocimientos en indicadores de gestión y sistemas de gestión de calidad.

    Funciones principales
    Orientar la estructuración del sistema de vigilancia epidemiológica psicosocial y el diagnóstico integral.
    Acompañar el cumplimiento de las 34 acciones protocolizadas por el Ministerio de Trabajo.
    Asesorar a comités de convivencia y la prevención del acoso laboral, sexual y de género.
    Brindar primeros auxilios psicológicos y sensibilización en estilos de vida saludable, manejo del estrés, prevención del Burnout, entre otros, implementación de sistemas de vigilancia epidemiológica.
    Elaborar actas y cargarlas en el aplicativo correspondiente, garantizando subsanaciones cuando aplique.
    Asistir a reuniones y capacitaciones del proyecto.

    Competencias
    Organización, planeación, trabajo en equipo, iniciativa y liderazgo, compromiso, responsabilidad y capacidad de análisis.

    Salario: 3.497.000 mas Auxilio de transporte
    Auxilio de comunicación: 100.000


    Si cumples con el perfil, no dudes en postularte.
    Vacantes para personas de MEDELLIN
    ENVIAR HV AL WHTPP 3172258240

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    Psicólogo

Psicologa de seleccion

COP

industry DAR AYUDA TEMPORAL S.A

Ofertas de empleo en DAR AYUDA TEMPORAL S.A.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Psicologa de seleccion

    COP
  • Profesional en Psicología, con Dos (2) años de experiencia laboral realizando labores de selección de personal especifica y de forma masiva, HABIIDADES Y/CONOCIMIENTOS • Manejo de herramientas ofimáticas, especialmente manejo de Excel • Habilidad en el análisis de información y asociación de información • Habilidad para interpretar pruebas técnicas y psicotécnicas • Conocimiento en la ejecución de procesos de selección • Habilidades comunicativas: Redacción, ortografía, comunicación oral y escrita • Habilidad para crear conexión con las personas y leer o interpretar su comportamiento . COMPETENCIAS CORPORATIVAS • Pasión por la Excelencia • Compromiso con el Resultado • Comunicación Asertiva COMPETENCIAS LABORALES • Habilidad social • Atención al detalle • Sentido de urgencia.

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    Psicólogo de selección

Consultor de reclutamiento y selección bilingüe

COP

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
Hace 1 mes
$3,5 a $4 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Consultor de reclutamiento y selección bilingüe

    COP
  • Estamos en búsqueda de un Consultor de Selección Bilingüe-Headhunter con experiencia en procesos de alta complejidad

    Mínimo 2 años de experiencia en procesos de reclutamiento y selección de personal especializados para cliente externo
    Formación profesional en Psicología con tarjeta profesional
    Inglés conversacional B2-C1 (Indispensable)

    Responsabilidades:
    Dominio del proceso end-to end de selección: levantamiento de perfil, sourcing, evaluación, cierre y seguimiento de procesos.
    Evaluación por competencias y análisis integral de candidatos, incluyendo pruebas psicotécnicas, entrevistas y ajuste cultural.
    Implementación de estrategias de atracción de talento y manejo de múltiples fuentes de reclutamiento (LinkedIn, bases de datos y hunting).
    Gestión y actualización de ATS, asegurando trazabilidad del pipeline y generación de reportes.
    Relación y acompañamiento a clientes internos y externos, incluyendo levantamiento de necesidades, asesoría y gestión de expectativas.
    Aplicación de técnicas de cierre de vacantes y negociación de ofertas con candidatos y clientes.
    Seguimiento a indicadores de desempeño del proceso (tiempos de cierre, calidad de candidatos y cumplimiento de SLA).
    Comunicación efectiva y gestión simultánea de múltiples procesos y stakeholders.

    Condiciones del cargo:
    Ciudad: Envigado
    Modalidad: Híbrida (3x2)
    Horario: Lunes a jueves de 7:30 a.m. a 5:30 p.m. / Viernes de 7:30 a.m. a 3:00 p.m.
    Tipo de contrato: Indefinido
    Salario: $4.160.000 (No negociables) + comisiones por cumplimiento

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    Psicólogo de selección
- Hibrido

Consultor de atracción y selección - medellín

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 1 mes
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Consultor de atracción y selección - medellín

    COP
  • Reconocida entidad financiera del país requiere para su equipo de trabajo Psicólogos con experiencia mínima de 2 años en procesos de Atracción y Selección, preferiblemente en selección masiva, cargos operativos y/o talento joven. Gestión de procesos de selección masiva para cargos operativos.
    Experiencia en selección y vinculación de aprendices SENA. Articulación con universidades para procesos de practicantes. Manejo de grandes volúmenes de candidatos y múltiples vacantes simultáneas. Experiencia en jornadas de reclutamiento y ferias de empleo. Conocimientos básicos de normatividad relacionada con aprendizaje y prácticas. Se ofrece contrato directo con la entidad a termino indefinido, con un horario de lunes a viernes de 8:00 am a 5.00 pm, en modalidad híbrida.

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    Analista de selección, Psicólogo de selección

Consultor de atracción y selección - medellín

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 3 semanas
$3,5 a $4 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Consultor de atracción y selección - medellín

    COP
  • Titulo del cargo: Consultor de Atracción y Selección - Medellin

    Ubicación: Medellín, Colombia
    Modalidad: Híbrida (3 x 2, sujeto a las necesidades de la operación)
    Tipo de contrato: Término indefinido
    Horario: Jornada laboral definida por la entidad
    Salario: $3.500.000 a $3.950.000

    Propósito del cargo
    En Adecco Colombia buscamos un(a) Consultor(a) de Atracción y Selección para acompañar de manera integral procesos de selección en una entidad financiera, gestionando vacantes de perfiles administrativos, operativos y analíticos. Esta posición requiere una mirada consultiva, capacidad para manejar alto volumen y múltiples procesos simultáneos, así como un enfoque sólido en evaluación, seguimiento y cierre de procesos hasta la vinculación.

    Responsabilidades principales
    Gestionar procesos de selección para perfiles administrativos, operativos y analíticos.
    Realizar entrevistas por competencias y participar activamente en la evaluación de candidatos.
    Acompañar los procesos de principio a fin, incluyendo coordinación, seguimiento y cierre hasta la vinculación.
    Gestionar múltiples vacantes y operaciones de volumen con altos estándares de calidad y oportunidad.
    Brindar acompañamiento consultivo a líderes y managers durante el proceso de selección.
    Hacer seguimiento a indicadores de gestión, KPIs y ANS del proceso.
    Garantizar el manejo adecuado de información confidencial y el cumplimiento de los lineamientos de la operación.

    Requisitos indispensables
    Profesional en Psicología.
    Mínimo 2 años de experiencia en Atracción y Selección.
    Experiencia en entrevistas por competencias y manejo de múltiples procesos simultáneos.
    Residencia en Bogotá y disponibilidad para modalidad híbrida.
    Conocimientos y experiencia valorados
    Selección de perfiles administrativos, operativos y analíticos.
    Manejo de procesos de selección masiva.
    Seguimiento de KPIs y ANS.
    Manejo de SAP/ATS.
    Experiencia en sector financiero.
    Coordinación de vinculación y cierre de proces

    Cargos relacionados

    Reclutador de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección

Consultor de atracción y selección - medellín

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Consultor de atracción y selección - medellín

    COP
  • Titulo del cargo: Consultor de Atracción y Selección - Medellín

    Ubicación: Medellín, Colombia
    Modalidad: Híbrida (3 x 2, sujeto a las necesidades de la operación)
    Tipo de contrato: Término indefinido
    Horario: Jornada laboral definida por la entidad
    Salario: A convenir

    Propósito del cargo
    En Adecco Colombia buscamos un(a) Consultor(a) de Atracción y Selección para acompañar de manera integral procesos de selección en una entidad financiera, gestionando vacantes de perfiles administrativos, operativos y analíticos. Esta posición requiere una mirada consultiva, capacidad para manejar alto volumen y múltiples procesos simultáneos, así como un enfoque sólido en evaluación, seguimiento y cierre de procesos hasta la vinculación.

    Responsabilidades principales
    Gestionar procesos de selección para perfiles administrativos, operativos y analíticos.
    Realizar entrevistas por competencias y participar activamente en la evaluación de candidatos.
    Acompañar los procesos de principio a fin, incluyendo coordinación, seguimiento y cierre hasta la vinculación.
    Gestionar múltiples vacantes y operaciones de volumen con altos estándares de calidad y oportunidad.
    Brindar acompañamiento consultivo a líderes y managers durante el proceso de selección.
    Hacer seguimiento a indicadores de gestión, KPIs y ANS del proceso.
    Garantizar el manejo adecuado de información confidencial y el cumplimiento de los lineamientos de la operación.

    Requisitos indispensables
    Profesional en Psicología.
    Mínimo 2 años de experiencia en Atracción y Selección.
    Experiencia en entrevistas por competencias y manejo de múltiples procesos simultáneos.
    Residencia en Bogotá y disponibilidad para modalidad híbrida.
    Conocimientos y experiencia valorados
    Selección de perfiles administrativos, operativos y analíticos.
    Manejo de procesos de selección masiva.
    Seguimiento de KPIs y ANS.
    Manejo de SAP/ATS.
    Experiencia en sector financiero.
    Coordinación de vinculación y cierre de procesos.
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    Reclutador de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección

Analista recursos humanos 633988

COP

industry JOBANDTALENT CO SAS

Ofertas de empleo en JOBANDTALENT CO SAS.
Hace 3 semanas
$3,5 a $4 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Analista recursos humanos 633988

    COP
  • En este momento, estamos contratando ANALISTA RECURSOS HUMANOS

    FUNCIONES
    Apoyo en los procesos de Reclutamiento, Selección y Contratación
    Manejo de relaciones laborales, facturación, (revisión, cargue de SAP, reporte proveedores )Apoyo en entregas de dotación, manejo archivo. Servicio al colaborador. Apoyo en capacitaciones logística. Análisis de indicadores de la unidad operativa

    REQUISITOS
    Profesional en Adm de empresas, Administración de RRHH, Psicología, Ing Industrial con experiencia mínima de 2 años en procesos de Operación, nómina, facturación, (manejo SAP y reporte de Proveedores), Selección, Capacitación, Relaciones Laborales, Seguridad & Higiene, Bienestar y comunicación.

    Salario: $3.400.000 + prestaciones de ley + beneficio en casino
    Horario: lunes a viernes de 7:00 am a 5:00 pm , Disponibilidad para día sábado.

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    Analista administrativo

Fisioterapeuta domiciliario con moto 633734

COP

industry JOBANDTALENT CO SAS

Ofertas de empleo en JOBANDTALENT CO SAS.
Hace 3 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Fisioterapeuta domiciliario con moto 633734

    COP
  • En job&talent en este momento, estamos en búsqueda de Fisioterapeuta Domiciliario con Moto (Terapeuta Respiratorio).

    Funciones:
    Brindar atención terapéutica integral y humanizada a los pacientes en el entorno domiciliario y en programas de cuidados paliativos, mediante intervenciones físicas y respiratorias; orientadas a mantener, recuperar o preservar la funcionalidad, el confort y la calidad de vida, en coherencia con los lineamientos de atención segura y centrada.

    Formación académica: Profesional en Terapia Respiratoria.

    Experiencia: De al menos 1 año como Fisioterapeuta Respiratorio, preferiblemente en servicios de atención domiciliaria. Preferiblemente con vehiculo (moto, dado a los desplazamientos en Medellin, Area Metropolitana y algunos casos ocasionales oriente antioqueño)

    Salario: $2.050.000 + Aux de Transporte Legal $249.095. + Aux de Rodamiento $479.000en caso de realizar recargos y horas extras, se cancelan mes vencido.

    Jornada laboral: Turnos rotativos de lunes a sábado, ya sea en jornada mañana, tarde y horario administrativo de 8 horas diarias.

    Al postularse a esta oferta, acepto recibir información por parte de job&talent sobre las vacantes y el proceso de reclutamiento y contratación. asimismo, acepto que mis datos sean tratados conforme a la política de privacidad para el tratamiento de datos personales, la cual está disponible en la página web.

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    Fisioterapeuta

Talento de alto potencial - area de negocios // medellín.

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Talento de alto potencial - area de negocios // medellín.

    COP
  • Importante compañía multinacional busca nuevos talentos para integrar su equipo de Marketing Estratégico.

    Perfil

    • Profesionales o estudiantes de Marketing, Negocios, Administración, Ingeniería Industrial, Psicología, Derecho o carreras afines.
    • Disponibilidad inmediata y tiempo completo.
    • Excelente comunicación y habilidades interpersonales.
    • Trabajo en equipo, liderazgo y orientación a resultados.
    • Mentalidad proactiva y deseo de crecimiento profesional.

    Ofrecemos

    • Formación especializada.
    • Plan de carrera y oportunidades de ascenso.
    • Incentivos y viajes nacionales e internacionales.
    • Contratación directa con la compañía.


    Envía tu hoja de vida y únete a nuestro equipo. ¡Queremos conocerte!

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Representante comercial, Asesor comercial

Talento de alto potencial - area de negocios // medellin.

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Talento de alto potencial - area de negocios // medellin.

    COP
  • Importante compañía multinacional busca nuevos talentos para integrar su equipo de Marketing Estratégico.

    Perfil

    • Profesionales o estudiantes de Marketing, Negocios, Administración, Ingeniería Industrial, Psicología, Derecho o carreras afines.
    • Disponibilidad inmediata y tiempo completo.
    • Excelente comunicación y habilidades interpersonales.
    • Trabajo en equipo, liderazgo y orientación a resultados.
    • Mentalidad proactiva y deseo de crecimiento profesional.

    Ofrecemos

    • Formación especializada.
    • Plan de carrera y oportunidades de ascenso.
    • Incentivos y viajes nacionales e internacionales.
    • Contratación directa con la compañía.


    Envía tu hoja de vida y únete a nuestro equipo. ¡Queremos conocerte!

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Representante comercial, Asesor comercial
- Hibrido

Jefe de selección

COP

industry Chazey Partners Colombia SAS

Ofertas de empleo en Chazey Partners Colombia SAS.
Hace 1 semana
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Jefe de selección

    COP
  • Nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe de Selección para liderar y gestionar la estrategia de atracción y selección de talento, garantizando la incorporación oportuna de los perfiles requeridos por las diferentes empresas del Grupo.

    La persona será responsable de diseñar, implementar y gobernar el modelo de selección, asegurando la aplicación consistente de metodologías, políticas y estándares de evaluación, así como la evolución y automatización de los procesos.

    Principales responsabilidades
    Liderar la estrategia y el modelo de selección de talento de la organización.
    Diseñar y asegurar la implementación de políticas, metodologías y estándares de evaluación.
    Garantizar procesos de selección eficientes, oportunos y alineados con las necesidades del negocio.
    Liderar directamente los procesos de selección de mayor criticidad e impacto para la organización.
    Proponer iniciativas de mejora, innovación y automatización de los procesos de selección.
    Gestionar indicadores y resultados del proceso, identificando oportunidades de mejora.
    Liderar y acompañar al equipo de selección, promoviendo altos estándares de servicio y calidad.
    Requisitos
    Profesional en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
    Experiencia de 5 a 7 años en procesos de selección.
    Experiencia en empresas de más de 2.000 empleados.
    Experiencia liderando equipos de trabajo.
    Experiencia diseñando y/o implementando estrategias y modelos de selección.
    Experiencia en procesos de selección de cargos estratégicos, críticos o de alto impacto.
    Alta capacidad de liderazgo, planeación, análisis, negociación y toma de decisiones.
    Orientación a resultados y capacidad para gestionar procesos de selección de alto volumen y complejidad.

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana

Coordinador gestión humana

COP

industry MENTIS CONSULTANT

Ofertas de empleo en MENTIS CONSULTANT.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinador gestión humana

    COP
  • Compañía del sector Servicios requiere Tecnólogo o Profesional en Psicología, Derecho, Administración de Empresas o áreas afines. Experiencia mínima de tres (3) años en cargos relacionados con dirigir, planificar, coordinar y controlar los procesos operativos y estratégicos del área de talento humano.

    Conocimientos Requeridos:
    • Conocimiento en Legislación Laboral Colombiana.
    • Realización de nómina y seguridad social. (ideal ERP Heinsohn)
    • Contratación y Manejo Disciplinario.
    • Conocimiento en Desarrollo Organizacional: Evaluación de desempeño, cultura y clima laboral.
    • Seguimiento a indicadores de gestión.
    • Gestión de personal y equipos de trabajo.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos

Coordinador(a) de talento humano

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador(a) de talento humano

    COP
  • # ????? Coordinador(a) de Talento Humano – Medellín

    **¡Únete a nuestro equipo y lidera la gestión del talento humano!**

    Importante empresa se encuentra en búsqueda de **Coordinador(a) de Talento Humano** para Medellín, profesional con experiencia en la gestión integral del área y capacidad para liderar procesos de selección, contratación, nómina y bienestar.

    ### ?? Funciones principales

    * Coordinar y supervisar los procesos integrales de **Talento Humano**.
    * Liderar procesos de **selección, contratación, vinculación e inducción**.
    * Coordinar y revisar procesos de **nómina, seguridad social, prestaciones y vacaciones**.
    * Gestionar procesos de bienestar, formación, desempeño y clima organizacional.
    * Supervisar el manejo de documentación y expedientes del personal.
    * Coordinar procesos de desvinculación y apoyar la gestión de procesos disciplinarios.
    * Elaborar y presentar **informes e indicadores de gestión humana**.
    * Liderar y realizar seguimiento al equipo de trabajo a cargo.

    ### ?? Requisitos

    * Profesional en **Psicología, Administración, Gestión Humana, Derecho, Ingeniería Industrial** o carreras afines.
    * Mínimo **2 años de experiencia** coordinando procesos de Talento Humano, nómina y contratación.
    * Experiencia en manejo integral de procesos de gestión humana.
    * Habilidades de liderazgo, organización, comunicación y manejo de equipos.

    ### ?? Te ofrecemos

    **Salario: $3.000.000 + prestaciones de ley**
    ?? **Contrato a término indefinido**
    ?? **Lugar de trabajo: Medellín**
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Analista de recursos humanos 636233

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industry JOBANDTALENT CO SAS

Ofertas de empleo en JOBANDTALENT CO SAS.
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Menos de $1 millón
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 6 días

  • Analista de recursos humanos 636233

    COP
  • En este momento, estamos contratando ANALISTA RECURSOS HUMANOS (reclutadora)

    FUNCIONES
    Garantizar de manera oportuna y efectiva el reclutamiento, selección y cobertura de vacantes de aliados, conductores y ayudantes requeridos por las unidades operativas de Bucaramanga, ,asegurando el cumplimiento de los perfiles definidos y la disponibilidad del personal requerido para la operación. Funciones principales: Reclutar y seleccionar aliados, conductores y tripulantes. Publicar vacantes y realizar búsqueda activa de candidatos. Realizar filtros, entrevistas y validación de perfiles. Mantener una banca de candidatos disponible para la operación. Hacer seguimiento a los procesos hasta la vinculación. Coordinar jornadas de selección en las tres unidades operativas. Hacer seguimiento diario a vacantes y prioridades de cada unidad. Elaborar y presentar informes e indicadores de reclutamiento y selección. Alertar sobre vacantes críticas y proponer estrategias para mejorar la cobertura.

    REQUISITOS
    Tecnólogo o Profesional en psicología, administración de RRHH, con experiencia mínima de 1 año en procesos de Reclutamiento, Selección, entrevistas, aplicación de pruebas. entre otras

    Salario: $2.500.000 + prestaciones de ley + beneficio en casino
    Horario: lunes a viernes de 6:00 am a 5:00 pm , Disponibilidad para día sábado.

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Generalista de recursos humanos

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industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Generalista de recursos humanos

    COP
  • ¡Únete a nuestro equipo como Analista de Recursos Humanos - Regional!

    Empresa líder del sector de dispositivos médicos y ortopédicos, estamos en la búsqueda de un(a) profesional apasionado(a) por el desarrollo del talento humano para unirse a nuestro equipo bajo la modalidad presencial en Medellín.

    ¿Qué perfil buscamos?
    Formación académica: Profesional en Psicología, Ingeniería Industrial o Administración de Empresas.
    Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en cargos similares liderando procesos integrales de gestión humana.
    Competencias clave: Orientación a resultados, vocación de servicio, comunicación efectiva, compromiso, inteligencia emocional, planeación y organización.

    Tus principales retos:
    Coordinar los procesos de selección, contratación, inducción y vinculación del personal.
    Apoyar la administración de nómina, beneficios, bienestar laboral y programas de formación y desarrollo.
    Hacer seguimiento a los planes de desarrollo, evaluación de desempeño y clima organizacional.
    Gestionar las relaciones laborales, procesos disciplinarios y el cumplimiento de los indicadores y políticas de la compañía.

    Condiciones de la vacante:
    Ubicación: Medellín (Presencial) en el Poblado
    Rango salarial: Entre $2.000.000 y $2.500.000 (según experiencia).
    Jornada laboral: Lunes a viernes y un (1) sábado cada quince días.

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