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Ofertas de Empleo Gestor social en Medina

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Trabajador social, psicólogo, profesional social - medina cundinamarca - ref. 1626534303-2

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Medina country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Trabajador social, psicólogo, profesional social - medina cundinamarca - ref. 1626534303-2

    COP
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar tenemos nuevas oportunidades laborales para ti. Estamos buscando Profesional Social para una importante empresa del sector telecomunicaciones.

    Requisitos:
    • Nivel académico: Profesional Social, Trabajador Social, Psicólogo o Ingeniero Industrial con experiencia social.
    • Experiencia: Cuatro (04) años de experiencia como profesional social en comunidades de la región promoviendo participación comunitaria y fortalecimiento constitucional.

    Funciones:
    • Estrategia y Socialización: Diseñar e implementar estrategias de socialización y apropiación del proyecto, desarrollando actividades participativas con las comunidades beneficiarias.
    • Formación y Capacitación: Identificar necesidades de capacitación y ejecutar procesos de formación en herramientas digitales, capacitando a docentes, líderes comunitarios y población beneficiaria sobre el uso y aprovechamiento de la conectividad.
    • Diseño Pedagógico: Diseñar material pedagógico y metodologías adaptadas a las características de la población.
    • Articulación Institucional: Mantener comunicación y articulación permanente con alcaldías, entidades públicas y demás actores involucrados en el proyecto.
    • Gestión de Campo: Coordinar reuniones, talleres, jornadas comunitarias y realizar visitas de campo para el seguimiento y evaluación del proyecto.
    • Control Documental: Elaborar informes, registros, evidencias y demás soportes requeridos para el control de la gestión social.
    • Mitigación de Riesgos: Identificar riesgos o barreras sociales, proponer acciones de mejora y promover la sostenibilidad y el adecuado uso de la infraestructura tecnológica instalada.

    Condiciones:
    • Tipo de contrato: Obra Labor
    • Salario y beneficios: A partir de $3.000.000 sujeto a experiencia
    • Horario: Lunes a sábado, 42 horas semanales
    • Modalidad: Presencial
    • Ubicación: Medina Cundinamarca
    • Número de puestos: 1

    Cargos relacionados

    Psicólogo, Trabajador social, Gestor social

Director(a) social

COP

industry Grupo Ortiz

Ofertas de empleo en Grupo Ortiz.
Hace 1 semana
$10 a $12,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Toda Colombia country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Director(a) social

    COP
  • Buscamos un(a) Director(a) Social con una sólida trayectoria y experiencia probada para liderar y gestionar integralmente el equipo y las estrategias de gestión social en nuestros proyectos de infraestructura Férrea. El(la) candidato(a) ideal será responsable de asegurar el cumplimiento de las obligaciones contractuales relacionadas con los instrumentos de gestión social, así como de fomentar y mantener relaciones constructivas y de confianza con los actores sociales en las áreas de influencia de nuestros proyectos.

    Responsabilidades Principales:
    * Liderar la formulación, implementación y seguimiento de las políticas, proyectos, planes y metodologías para el cumplimiento de las obligaciones del componente de gestión social, conforme al Apéndice Técnico del proyecto y la normatividad vigente.
    * Coordinar acciones con la interventoría y la Entidad contratante en aspectos de gestión social, alineándose con las prioridades establecidas.
    * Realizar seguimiento exhaustivo al cumplimiento de los instrumentos de gestión social contractuales.
    * Verificar y monitorear el avance de la gestión social, identificando dificultades, estableciendo prioridades, asignando responsabilidades y definiendo acciones correctivas y preventivas.
    Fomentar activamente el diálogo y el relacionamiento con las comunidades y veedurías para facilitar la viabilidad del proyecto y asegurar el cumplimiento de la gestión social.
    * Gestionar y actualizar los trámites sociales esenciales, incluyendo consultas previas, certificación de comunidades étnicas, trámites arqueológicos y otros requeridos para la viabilización del proyecto.
    Representar a la concesión en reuniones, consejos, juntas o comités relevantes en materia social.
    * Elaborar conceptos técnicos y proyectar respuestas a derechos de petición y solicitudes asignadas, cumpliendo con los plazos legales.
    * Actuar como representante de la concesión ante comunidades, entes de control y organizaciones comunitarias, atendiendo peticiones, q

    Cargos relacionados

    Trabajador social

Profesional en sst - medina cundinamarca - ref. 1626534303-1

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Medina country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Profesional en sst - medina cundinamarca - ref. 1626534303-1

    COP
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar tenemos nuevas oportunidades laborales para ti. Estamos buscando Profesional SST para una importante empresa del sector telecomunicaciones.

    Requisitos:
    • Nivel académico: Profesional en SST o Especialista en SST.
    • Experiencia: Mínimo cuatro (4) años de experiencia como profesional en SST en proyectos de conectividad, telecomunicaciones o energía eléctrica.

    Funciones:
    • Implementar, supervisar y realizar el seguimiento continuo al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en los frentes del proyecto, garantizando la prevención de riesgos y el cumplimiento de las normas de seguridad vigentes.
    • Responsabilidades y Funciones Clave
    • Gestión del SG-SST: Implementar y realizar seguimiento al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
    • Prevención de Riesgos: Identificar peligros, evaluar riesgos, establecer controles para prevenir incidentes/accidentes laborales, e identificar actos y condiciones inseguras para proponer acciones correctivas.
    • Inspección y Acompañamiento: Realizar inspecciones de seguridad, visitas de campo y acompañar las actividades operativas para asegurar el cumplimiento de los protocolos.
    • Control Normativo: Verificar el cumplimiento de las normas y procedimientos de SST durante la ejecución del proyecto y garantizar el uso adecuado de los elementos de protección personal (EPP).
    • Investigación de Accidentes: Investigar incidentes y accidentes de trabajo, haciendo el respectivo seguimiento a las acciones correctivas.
    • Documentación y Formación: Elaborar informes, registros y documentación relacionada con SST, además de ejecutar actividades de capacitación, inducción y sensibilización.
    • Apoyo Operativo: Apoyar la implementación de planes de emergencia, actividades de prevención y ejecutar las demás funciones asignadas por el jefe inmediato.
    • Acompañar y asesorar la investigación de accidentes de trabajo y enfermedades labora

    Cargos relacionados

    Analista sst
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