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industry AVSA S.A

Ofertas de empleo en AVSA S.A .
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Sogamoso country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa del sector avícola está en búsqueda de Administrador Punto de Venta con disponibilidad inmediata para formar parte de nuestro talentoso equipo para Sogamoso

    ¡Si eres dinámico (a), te apasiona el liderazgo, las ventas y quieres crecer con nosotros, esta oportunidad es para ti!

    Requisitos:

    Formación académica: Tecnólogo o Profesional en Administración, Mercadeo o Afines.

    Experiencia: 1 año certificable en manejo de inventarios, barridos de zona, autoventas y manejo de personal, preferiblemente en empresas de consumo masivo.

    Funciones:

    Garantizar visitas a preventa, venta y post venta a clientes, ofreciendo el portafolio de productos y cumpliendo con búsqueda de clientes potenciales.

    Planear e implementar estrategias para cumplimiento de metas comerciales, fidelización de clientes y recuperación de clientes.

    Manejo de personal, inventarios, rotación de producto, control del almacén y barridos de zona.

    Condiciones y beneficios:

    Salario de $2.000.000 + Bonificación Fija de $976.000 + Rodamiento $150.000 + Prestaciones de Ley

    Contrato: Obra labor

    Posibilidad de contratación directa e incremento salarial.

    Oportunidad de crecimiento y estabilidad laboral.

    ¿Qué esperas para unirte a nosotros?

    ¡Postúlate ahora mismo y sé contactado de inmediato! Esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa sólida, en constante crecimiento y con un excelente ambiente de trabajo.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$6 a $8 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Sogamoso country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$6 a $8 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Sogamoso country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral

industry NUEVA EPS S.A

Ofertas de empleo en NUEVA EPS S.A.
$1,5 a $2 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Sogamoso country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¡Atención Talento!

    Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @nuevaeps.com.co. ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!

    Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best Workplaces 2025.

    ¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!

    Estamos buscando:

    Técnico auxiliar de enfermería, técnico en áreas administrativas o de salud, o estudiante de pregrado de mínimo tercer (3) semestre aprobado en carreras afines a áreas administrativas, salud o servicio.

    Experiencia mínima de 6 meses en cargos afines. Preferiblemente con experiencia en servicio, asesoría o ventas a clientes (en oficina o externa), desempeñando cargos como orientador, informador, asesor o ejecutivo. La experiencia puede provenir de los sectores salud, asegurador, servicios, servicio al cliente, mercadeo, ventas o comercial.

    Conocimientos y habilidades técnicas:
    - Habilidades de comunicación para hablar en público.
    - Manejo de herramientas ofimáticas básicas.
    - Elaboración de informes.

    Para desempeñarse como: GESTOR DE SALUD en SOGAMOSO

    Este cargo tiene como misión: Apoyar en los procesos de formación, orientación y acompañamiento a los promotores integrales de salud, con el fin de contribuir a los resultados de la compañía, a través de una adecuada gestión del riesgo en salud.

    Principales responsabilidades:
    Apoyar a la co

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo en salud, Auxiliar de enfermería

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2 a $2,5 millones
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Sogamoso country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa de Consultoría requiere Psicólogo con Licencia en Seguridad y Salud e el Trabajo, y formación en Seguridad Basada en el Comportamiento (SBC), para realizar las siguientes funciones:

    1. Asesor a los clientes y a la empresa en todo lo relacionado en temas asociados a comportamiento
    seguro y SST.
    2. Realizar los procesos de capacitación y entrenamiento que le sean programadas.
    4. Realizar los informes correspondientes a cada una de las actividades desarrolladas o que sean
    solicitados por el Líder de Equipo.

    Contar con experiencia de 2 años en SGSST y proyectos asociados a comportamiento seguro en actividades de desarrollo organizacional, diseño de programas formativos y aplicación de otras herramientas pedagógicas innovadoras.
    Experiencia diseño y ejecución en procesos de formación y capacitación para niveles operativos, mando medios y lideres.
    CONTRATO POR PRESTACION DE SERVICIOS, PAGO POR HORA EJECUTADA.

    Cargos relacionados

    Gestor sst, Psicólogo, Profesional en salud ocupacional, Inspector SST, Líder sst

industry Listos S.A.S

Ofertas de empleo en Listos S.A.S.
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Sogamoso country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • LÍDER DE TIENDA ROTATIVO - TUNJA

    Reconocida empresa del sector textil busca Líder de Tienda para trabajar en Tunja. Buscamos personas comprometidas, con excelente actitud de servicio y disponibilidad inmediata.

    Lugar de trabajo: Tunja.
    Horario: Turnos rotativos de 8 horas (según el centro comercial).
    Tipo de contrato: Vacante fija. Inicialmente un año por medio de empresa temporal, con posibilidad de pasar directo con la compañía a término indefinido.

    Compensación económica:
    Salario básico: $1.750.905
    Auxilio de transporte: $249.095
    Bono garantizado (primer mes): $1.500.000 en promedio.
    Comisiones: Sin techo y prestacionales.
    Promedio salarial total: $3.500.000 aproximado.

    Requisitos:
    - Bachiller académico.
    - Experiencia certificada mínima de 1 año como líder en el sector RETAIL (administración de puntos de venta).
    - Manejo de facturación e indicadores comerciales (conversión, UPT y ticket promedio).

    ¡Postúlate ahora y haz parte de nuestro equipo!

    Cargos relacionados

    Administrador de tienda

industry Grupo Ortiz

Ofertas de empleo en Grupo Ortiz.
$10 a $12,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Toda Colombia country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Buscamos un(a) Director(a) Social con una sólida trayectoria y experiencia probada para liderar y gestionar integralmente el equipo y las estrategias de gestión social en nuestros proyectos de infraestructura Férrea. El(la) candidato(a) ideal será responsable de asegurar el cumplimiento de las obligaciones contractuales relacionadas con los instrumentos de gestión social, así como de fomentar y mantener relaciones constructivas y de confianza con los actores sociales en las áreas de influencia de nuestros proyectos.

    Responsabilidades Principales:
    * Liderar la formulación, implementación y seguimiento de las políticas, proyectos, planes y metodologías para el cumplimiento de las obligaciones del componente de gestión social, conforme al Apéndice Técnico del proyecto y la normatividad vigente.
    * Coordinar acciones con la interventoría y la Entidad contratante en aspectos de gestión social, alineándose con las prioridades establecidas.
    * Realizar seguimiento exhaustivo al cumplimiento de los instrumentos de gestión social contractuales.
    * Verificar y monitorear el avance de la gestión social, identificando dificultades, estableciendo prioridades, asignando responsabilidades y definiendo acciones correctivas y preventivas.
    Fomentar activamente el diálogo y el relacionamiento con las comunidades y veedurías para facilitar la viabilidad del proyecto y asegurar el cumplimiento de la gestión social.
    * Gestionar y actualizar los trámites sociales esenciales, incluyendo consultas previas, certificación de comunidades étnicas, trámites arqueológicos y otros requeridos para la viabilización del proyecto.
    Representar a la concesión en reuniones, consejos, juntas o comités relevantes en materia social.
    * Elaborar conceptos técnicos y proyectar respuestas a derechos de petición y solicitudes asignadas, cumpliendo con los plazos legales.
    * Actuar como representante de la concesión ante comunidades, entes de control y organizaciones comunitarias, atendiendo peticiones, q

    Cargos relacionados

    Trabajador social
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