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Ofertas de Empleo Lider mantenimiento en Sonson

Ofertas de Empleo Lider mantenimiento en Sonson

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Profesional confiabilidad mantenimiento- rio claro

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Sonson country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Profesional confiabilidad mantenimiento- rio claro

    COP
  • Objetivo general:
    Analizar y diseñar planes para predecir, mejorar y mantener la confiabilidad de los activos, asegurando la continuidad de operación y eficiencia de sistemas, equipos y procesos para maximizar la vida útil, controlar los modos de fallos para minimizar sus impactos en la operación.

    Responsabilidades:
    Ejecutar actividades de acuerdo con la competencia técnica, la formación requerida y la habilitación legal vigente, para asegurar la continuidad operativa y el cumplimiento de los estándares de seguridad aplicables.
    Realizar visitas periódicas a planta para identificar, evaluar y corregir desviaciones en la generación de avisos de acuerdo al cumplimiento de estándares establecidos en cada plan de mantenimiento.
    Analizar los datos generados por los sistemas de monitoreo para detectar tendencias que puedan indicar un posible fallo y tomar acciones preventivas antes de que ocurra.
    Analizar cambios en la frecuencia de los mantenimientos preventivos y predictivos, para proponer mejoras en el desempeño de los activos y optimizar la utilización de los recursos disponibles.
    Aplicar modelos de confiablidad y gestión de activos para evaluar probabilidad de falla y la vida útil de un activo.
    Implementar metodologías de análisis de fallos como FMEA, RCA y FTA, para identificar y analizar las causas raíz de los fallos, proponiendo acciones correctivas.
    Analizar los modos de falla de los activos con un seguimiento periódico, proponiendo acciones que permitan minimizar los paros no programados, utilizando metodologías como RCM o similares.
    Priorizar y crear rutinas de mantenimiento basadas en la matriz de criticidad de los activos y asegurar su cumplimiento con el fin de mejorar la confiabilidad y reducir paros no programados por averías.
    Soportar los planes para implementar las soluciones correctivas y preventivas, con plazos definidos, responsables y recursos necesarios.
    Monitorear y garantizar la ejecución de planes de mantenimiento preventivo y predi

    Cargos relacionados

    Líder de mantenimiento

Director(a) social

COP

industry Grupo Ortiz

Ofertas de empleo en Grupo Ortiz.
Hace 1 semana
$10 a $12,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Toda Colombia country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Director(a) social

    COP
  • Buscamos un(a) Director(a) Social con una sólida trayectoria y experiencia probada para liderar y gestionar integralmente el equipo y las estrategias de gestión social en nuestros proyectos de infraestructura Férrea. El(la) candidato(a) ideal será responsable de asegurar el cumplimiento de las obligaciones contractuales relacionadas con los instrumentos de gestión social, así como de fomentar y mantener relaciones constructivas y de confianza con los actores sociales en las áreas de influencia de nuestros proyectos.

    Responsabilidades Principales:
    * Liderar la formulación, implementación y seguimiento de las políticas, proyectos, planes y metodologías para el cumplimiento de las obligaciones del componente de gestión social, conforme al Apéndice Técnico del proyecto y la normatividad vigente.
    * Coordinar acciones con la interventoría y la Entidad contratante en aspectos de gestión social, alineándose con las prioridades establecidas.
    * Realizar seguimiento exhaustivo al cumplimiento de los instrumentos de gestión social contractuales.
    * Verificar y monitorear el avance de la gestión social, identificando dificultades, estableciendo prioridades, asignando responsabilidades y definiendo acciones correctivas y preventivas.
    Fomentar activamente el diálogo y el relacionamiento con las comunidades y veedurías para facilitar la viabilidad del proyecto y asegurar el cumplimiento de la gestión social.
    * Gestionar y actualizar los trámites sociales esenciales, incluyendo consultas previas, certificación de comunidades étnicas, trámites arqueológicos y otros requeridos para la viabilización del proyecto.
    Representar a la concesión en reuniones, consejos, juntas o comités relevantes en materia social.
    * Elaborar conceptos técnicos y proyectar respuestas a derechos de petición y solicitudes asignadas, cumpliendo con los plazos legales.
    * Actuar como representante de la concesión ante comunidades, entes de control y organizaciones comunitarias, atendiendo peticiones, q

    Cargos relacionados

    Trabajador social
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