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Ofertas de Empleo Administrador punto venta Presencial

Ofertas de Empleo Administrador punto venta Presencial

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Jefe de punto de venta tuluá

COP

industry CORONA

Ofertas de empleo en CORONA.
Hace 3 semanas
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Jefe de punto de venta tuluá

    COP
  • En esta oportunidad en Corona estamos buscando a nuestro(a) próximo Jefe de Tienda paraTuluá, quien será responsable de garantizar que la propuesta de valor establecida,en el punto de venta a su cargo, para generar una experiencia de compra memorable en nuestros clientes y así obtener resultados integrales sobresalientes.

    Responsabilidades:

    Asegurar la máxima eficiencia en la gestión de gastos directos que están bajo su influencia.
    Asegurar el control de los procesos administrativos, logísticos, financieros y comerciales.
    Asegurar el funcionamiento del modelo de operación de un punto de venta.
    Liderar y acompañar el desarrollo del talento humano a su cargo.
    Asegurar el proceso de atención y asesoría en el antes, durante y después de la experiencia de compra de nuestros clientes en todos los puntos de contacto; en el punto de venta a su cargo.
    Requisitos:

    Formación Académica: Profesional en carreras administrativas y/o comerciales.
    Experiencia: 4 años como Jefe de Ventas o Colíder en el sector retail, manejo de canales de distribución, liderazgo de equipos comerciales grandes y manejo de presupuesto e indicadores.
    Conocimientos Específicos:
    Herramientas ofimáticas.
    Conocimiento de modelos de servicio y atención al cliente diferenciada.
    Venta consultiva con las diferentes divisiones.
    Beneficios:

    Comisión por resultados.
    Seguro de vida.
    Cubrimiento en un porcentaje de medicina prepagada.
    Apoyo para adquisición, terminación y mejora de vivienda.
    Día de cumpleaños y por antigüedad.
    ¡Entre otros!
    Modalidad: Presencial

    ¡Si estás interesado en participar no dudes en aplicar!



    En Corona creemos que #LaDiversidadNosEnriquece. Fomentamos ambientes de respeto y garantizamos igualdad de oportunidades para todos los aspirantes, sin importar raza, género, identidad, orientación sexual, discapacidad, nacionalidad o edad.

    Cargos relacionados

    Jefe ventas

Administrador de punto de venta

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Barranquilla country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

Administrador de punto de venta sector retail

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Administrador de punto de venta sector retail

    COP
  • Reconocida cadena de tiendas de maletines y ropa deportiva requiere Administradores de tienda para zona norte, persona encargada de Liderar y gestionar integralmente el punto de venta mediante el acompañamiento, formación y programación de turnos del equipo, garantizando un servicio al cliente de excelencia y el cumplimiento de los presupuestos y KPIS comerciales. El cargo es responsable de la administración financiera y operativa, lo que incluye la custodia de valores, cierres de caja, control de inventarios, recepción de mercancía y la ejecución de estrategias de mercadeo y exhibición. Asimismo, asegura la operatividad de los procesos y el mantenimiento de la infraestructura bajo estándares de orden y aseo, gestionando oportunamente las novedades administrativas para asegurar la rentabilidad y el cumplimiento de la promesa de valor al cliente.

    Nivel académico: Técnico.
    Experiencia: Mínimo 2 años en retail.
    Horario: Domingo a domingo, con un día compensatorio de descanso (según programación del punto de venta)
    Salario: $ 2.400.000 + comisiones (3.000.000) aprox + prestaciones de ley.
    Lugar de trabajo: Bogotá - Zona norte

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de almacén, Líder de punto de venta

Administrador de restaurante - lider punto de venta

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
Salario confidencial
Salario
Otro
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Administrador de restaurante - lider punto de venta

    COP
  • ¿Tienes experiencia liderando puntos de venta y te apasiona el servicio al cliente? Esta oportunidad es para ti.

    Nos encontramos en búsqueda de un(a) Administrador(a) de Punto de Venta para garantizar la operación eficiente de nuestros restaurantes, brindando un servicio de calidad y asegurando la mejor experiencia para nuestros clientes.

    Requisitos:
    · Bachiller, Técnico o Tecnólogo en carreras administrativas, alimentos y/o afines.
    · Mínimo 6 meses de experiencia en el cargo.

    Funciones:

    · Supervisar y liderar al equipo de trabajo.
    · Realizar y controlar inventarios de productos e insumos.
    · Supervisar el cumplimiento de horarios y turnos del personal.
    · Garantizar el cumplimiento de metas de ventas y calidad del servicio.
    · Ejecutar labores operativas y administrativas para el buen funcionamiento del restaurante.
    · Asegurar el cumplimiento de los lineamientos de la empresa en términos de atención al cliente, higiene y presentación del punto de venta.

    Te ofrecemos:

    Salario Básico: $2.400.000 + Prestaciones de ley + propinas.

    Horario: Domingo a Domingo con un día compensatorio de 11:00 a.m. a 9:00 p.m
    Tipo de contrato: Directo con la Compañía.

    Cargos relacionados

    Administrador de restaurante

Administrador punto de venta c

COP

industry AVSA S.A

Ofertas de empleo en AVSA S.A .
Hace 3 días
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Administrador punto de venta c

    COP
  • Importante empresa del sector consumo masivo se encuentra en búsqueda de Administrador de Punto de venta de Carnes para hacer parte de su equipo de trabajo.

    Funciones principales:
    Administrar el punto de venta.
    Ofrecer productos del portafolio.
    Manejar personal a cargo.
    Garantizar una adecuada atención al cliente.

    Requisitos:
    Tecnólogo o mínimo seis meses aprobados de estudios universitarios en Mercadeo y/o carreras afines.
    Formación técnica en corte y venta de carne bovina.
    Conocimientos en manejo y comercialización de carnes, administración de personal y atención al cliente.

    Horario:
    Lunes a sábado.

    Cargos relacionados

    Administrador de tienda, Administrador de ventas

Administrador (a) punto de alimentos

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Administrador (a) punto de alimentos

    COP
  • Importante empresa de alimentos requiere administrador de punto de venta, persona encargada de: garantizar el correcto funcionamiento operativo, administrativo y comercial del punto de venta, brindar atención y solución de requerimientos a clientes, supervisar la preparación y presentación de productos, realizar manejo de caja, facturación y control de ingresos y gastos, así como coordinar y liderar el personal a cargo.

    Nivel académico: Técnico
    Experiencia: Mínimo 1 año en el sector de alimentos
    Horario: Domingo a domingo de 11:00 am a 9:00 pm con dia compensatorio
    Salario: $2.150.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley + recargos
    Lugar de trabajo: Bogotá"

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador punto de venta alimentos

Administrador de punto de venta buenavenura

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace más de 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Buenaventura country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace más de 1 mes

  • Administrador de punto de venta buenavenura

    COP
  • Descripción del Cargo
    Liderar y gestionar de forma efectiva y eficiente la administración del/los puntos de venta asignados a su cargo, generando experiencias memorables a los clientes, velando por el manejo correcto de los procedimientos establecidos por la compañía que permitan el logro de los objetivos comerciales de forma rentable y sostenible.

    Experiencia en el Cargo

    1 año como administrador de Punto de venta o cargos similares en tiendas reconocidas
    Se labora de domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana

    SMLV +Aux de transporte y comisiones prestacionales y sin techo

    Cargos relacionados

    Administrador de almacén, Líder de punto de venta

Administrador de punto de venta

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO CAFAM.
Hace 1 semana
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Administrador de punto de venta

    COP
  • Empresa nacional/internacional dedicada al sector de retail (consumo masivo) busca tecnólogos para realizar funciones de plantación, seguimientos, liderazgo de equipos, control de inventarios,

    Nivel académico: tecnólogo en areas comerciales
    Experiencia: 4 años en manejo de personal, malla de horarios, inventarios.
    Horario: Domingo a domingo, horarios rotativos entre 6 am y 10 pm, descanso de 2 domingos al mes
    Contrato: indefinido
    Salario: $ 2,975,000 + prestaciones de ley + auxilio de transporte.
    Lugar de trabajo: Bogota.

    Cargos relacionados

    Administrador de tienda, Administrador de almacén

Administrador de punto de venta barranquilla

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 días
$3 a $3,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Barranquilla country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Administrador de punto de venta barranquilla

    COP
  • Descripción del Cargo
    Liderar y gestionar de forma efectiva y eficiente la administración del/los puntos de venta asignados a su cargo, generando experiencias memorables a los clientes, velando por el manejo correcto de los procedimientos establecidos por la compañía que permitan el logro de los objetivos comerciales de forma rentable y sostenible.

    Experiencia en el Cargo

    1 año como administrador de Punto de venta o cargos similares en tiendas reconocidas
    Se labora de domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana

    SMLV +Aux de transporte y comisiones prestacionales y sin techo

    Cargos relacionados

    Administrador de almacén, Líder de punto de venta

Administrador de punto de venta bucaramanga

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$3 a $3,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bucaramanga country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Administrador de punto de venta bucaramanga

    COP
  • Descripción del Cargo
    Liderar y gestionar de forma efectiva y eficiente la administración del/los puntos de venta asignados a su cargo, generando experiencias memorables a los clientes, velando por el manejo correcto de los procedimientos establecidos por la compañía que permitan el logro de los objetivos comerciales de forma rentable y sostenible.

    Experiencia en el Cargo

    1 año como administrador de Punto de venta o cargos similares en tiendas reconocidas
    Se labora de domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana

    SMLV +Aux de transporte y comisiones prestacionales y sin techo

    Cargos relacionados

    Administrador de almacén, Líder de punto de venta

Administrador(a) punto de venta - rionegro

COP

industry DECINTEL JS S.A.S.

Ofertas de empleo en DECINTEL JS S.A.S..
Hace 3 semanas
$3 a $3,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Rionegro country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Administrador(a) punto de venta - rionegro

    COP
  • Importante empresa del sector textil se encuentra en la búsqueda de un(a) Administrador(a) de Punto de Venta para laborar en el Centro Comercial San Nicolás, en Rionegro.
    Requisitos
    Técnico, tecnólogo o profesional en Administración, Mercadeo, Gestión Comercial o carreras afines.
    Experiencia mínima de 3 años administrando puntos de venta, preferiblemente en almacenes ubicados en centros comerciales.
    Residir en Rionegro.
    Experiencia en manejo de personal.
    Conocimiento y manejo de sistemas POS.
    Experiencia en manejo de caja, inventarios y recursos financieros.
    Misión del cargo
    Administrar integralmente el punto de venta, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales, la adecuada gestión del personal, el control de inventarios, la custodia de los recursos financieros y la excelencia en el servicio al cliente, asegurando el cumplimiento de los estándares operativos y comerciales establecidos por la compañía.
    Principales responsabilidades
    Liderar la operación integral del punto de venta, asegurando el cumplimiento de metas comerciales y operativas.
    Supervisar y acompañar un equipo de 2 colaboradores, promoviendo altos estándares de servicio y productividad.
    Gestionar inventarios, abastecimiento, exhibición de productos y control de mercancía.
    Realizar apertura y cierre del almacén, arqueos de caja, manejo de recaudo y custodia de recursos financieros.
    Implementar campañas comerciales, estrategias de ventas y lineamientos de visual merchandising.
    Realizar seguimiento a indicadores de gestión, servicio al cliente e inventarios.
    Gestionar solicitudes, novedades y requerimientos de clientes y personal.
    Condiciones
    Lugar de trabajo: Centro Comercial San Nicolás – Rionegro.
    Salario: $2.800.000 + comisiones promedio entre $400.000 y $500.000 (sin techo). Comisiona desde el 90% del cumplimiento de la meta.
    Horario: Horario de centro comercial, con compensatorio entre semana. Se laboran fines de semana.
    Contrato: Término fijo a 6 meses, renovab

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Administrador de almacén, Líder de punto de venta

Administrador(a) de punto de venta - retail

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Administrador(a) de punto de venta - retail

    COP
  • Importante compañía del sector de retail se encuentra en la búsqueda de un(a) Administrador(a) de Punto de Venta para una tienda especializada en venta de café empaquetado y chocolates premium. El modelo de atención es retail, no se realiza atención en mesa, la venta es guiada y se ofrecen degustaciones cuando el cliente lo requiere para apoyar la decisión de compra.

    La persona será responsable de asegurar la correcta operación del punto de venta, inventarios, cumplimiento de presupuesto, garantizar una excelente experiencia al cliente y liderar un equipo de trabajo de 6 colaboradores.

    Responsabilidades:

    - Liderar la operación diaria del punto de venta.
    - Velar por el cumplimiento del presupuesto y los indicadores comerciales.
    - Atención al cliente y garantizar una experiencia de servicio de alta calidad.
    - Realizar arqueo de caja, manejo de caja fuerte y coordinación con transportadora de valores.
    - Controlar fechas de vencimiento de productos e inventarios.
    - Programación de turnos, malla horaria, novedades de nómina.

    Requisitos:
    - Experiencia mínima de 12 meses en puntos de venta retail.
    - Conocimiento en productos a base de café y chocolate (grano, molido, métodos de preparación).
    - Conocimiento en indicadores comerciales y presupuestos.
    - Manejo de Excel.
    - Alta orientación al cliente, al resultado y al trabajo en equipo.

    Condiciones laborales:
    - El primer año el contrato se maneja a través de una temporal y de acuerdo con el desempeño se realiza el paso a contrato indefinido directamente con la compañía.
    - Salario $2.200.000 + $530.000 comisiones por cumplimiento de presupuesto + prestaciones de ley.
    - Horario: El punto opera de domingo a domingo de 10:00am a 11:00pm por lo cual se manejarán turnos rotativos, 44 horas semanales. Dos domingos al mes; el tercer domingo se labora según programación, con compensatorio.

    Si cuentas con experiencia en puntos de venta de alimentos y te apasiona el mundo del café y el retail premium, pos

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    Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Administrador de almacén

Administrador de punto de venta bogota zona norte

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 días
$3 a $3,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Administrador de punto de venta bogota zona norte

    COP
  • Descripción del Cargo
    Liderar y gestionar de forma efectiva y eficiente la administración del/los puntos de venta asignados a su cargo, generando experiencias memorables a los clientes, velando por el manejo correcto de los procedimientos establecidos por la compañía que permitan el logro de los objetivos comerciales de forma rentable y sostenible.

    Experiencia en el Cargo

    1 año como administrador de Punto de venta o cargos similares en tiendas reconocidas
    Se labora de domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana

    SMLV +Aux de transporte y comisiones prestacionales y sin techo

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    Administrador de almacén, Líder de punto de venta

Lider de tienda (g)

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO CAFAM.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Lider de tienda (g)

    COP
  • Importante tienda de marca requiere para su equipo de trabajo LIDER DE TIENDA para desempeñar funciones como: verificación de inventarios, apoyo en programación de turnos, supervisión de personal, manejo de dinero, cierre y/o apertura de punto, entre otros.

    Cargo: LIDER DE TIENDA
    Nivel academico: Bachiller, técnico y/o tecnólogo en diferentes carreras.
    Experiencia: 1 año liderando puntos de venta preferiblemente del sector Retail.
    Horario: Domingo a domingo, día compensatorio a la semana.
    Tipo de contrato: Termino indefinido

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    Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Supervisor de puntos de venta, Líder de punto de venta

Administrador punto de venta/lider de tienda

COP

industry SUMMAR PRODUCTIVIDAD S.A.S

Ofertas de empleo en SUMMAR PRODUCTIVIDAD S.A.S.
Hace 1 mes
$1,5 a $2 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Administrador punto de venta/lider de tienda

    COP
  • Velar por el cumplimiento de los presupuestos establecidos por la empresa, el adecuado estado de las tiendas, el liderazgo efectivo del personal a cargo y la buena asesoría a los clientes, con el fin de satisfacer sus necesidades.

    1. Gestionar el cumplimiento del presupuesto de ventas de las diferentes marcas en la tienda, implementando y proponiendo estrategias comerciales.
    2. Realizar seguimiento y acompañamiento instruccional al desempeño del (los) asesor(es), asegurando que se cumplan los objetivos del cargo.
    3. Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos por la compañía en punto de venta.
    4. Velar por el orden y aseo de la tienda cumpliendo con los lineamientos de la normatividad INVIMA.
    5. Velar por el uso adecuado de la dotación del personal de la tienda, incluyéndose.
    6. Garantizar el buen uso, administración y cuidado de las prendas y elementos en custodia de la tienda.
    7. Entregar al cliente al momento de la facturación la información sobre el adecuado uso, manejo, cambios y garantías de las prendas y/o productos.
    8. Garantizar la digitalización adecuada de los datos de los clientes al momento de facturar.
    9. Realizar y/o gestionar los cierres de caja y la relación de las transacciones efectuadas durante la jornada, garantizando las consignaciones del dinero recaudado de manera diaria.
    10. Velar por la confiabilidad del inventario de la tienda, realizando la oportuna recepción y envió de mercancía según procedimiento y necesidad de la compañía.
    11. Analizar e informar sobre tendencias de compra, necesidades del cliente, actividades comerciales de la competencia que rodea la tienda, advirtiendo cambios en la estrategia comercial que puedan afectar el desempeño del punto de venta.
    12. Informar las necesidades de mantenimiento y mejoras del local.
    13. Asegurar el manejo eficiente y custodia del dinero de la tienda.
    14. Garantizar y gestionar la adecuada exhibición del producto y del mater

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta

Administrador de punto de venta

COP

industry TALENT SPEAKERS COLOMBIA SAS

Ofertas de empleo en TALENT SPEAKERS COLOMBIA SAS.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Pereira country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Administrador de punto de venta

    COP
  • -Importante empresa del sector retail premium busca un(a) Administrador(a) de Punto de Venta con orientación comercial, capacidad de liderazgo y experiencia en administración de tiendas de alto valor, para garantizar el cumplimiento de las metas comerciales, la excelencia en el servicio al cliente y el control operativo del punto de venta.

    -Principales responsabilidades
    *Gestión Comercial y Servicio al Cliente
    *Brindar asesoría personalizada a clientes, generando experiencias de compra memorables.
    *Ejecutar estrategias de venta consultiva para alcanzar y superar los presupuestos comerciales.
    *Realizar seguimiento a clientes potenciales mediante llamadas, WhatsApp Business y redes sociales.
    *Gestionar procesos de fidelización y reactivación de clientes.
    *Coordinar citas comerciales presenciales y virtuales.
    *Ejecutar protocolos de apertura y cierre del establecimiento.
    *Garantizar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad y custodia de inventarios.
    *Realizar control y conciliación diaria de inventario físico versus sistema.
    *Coordinar la recepción, almacenamiento y despacho de mercancía.
    *Supervisar la correcta exhibición de productos bajo estándares de retail premium.
    *Gestión Financiera y Administrativa
    *Realizar arqueos y cierres de caja diarios.
    *Verificar transacciones realizadas por diferentes medios de pago.
    *Elaborar reportes comerciales y administrativos para la gerencia.
    *Administrar gastos operativos autorizados y apoyar la gestión de proveedores locales.
    *Participar en la formación y acompañamiento de futuros asesores comerciales.
    *Contribuir al desarrollo de estrategias para el crecimiento del punto de venta.
    *Apoyar la construcción de una cultura orientada al servicio y al cumplimiento de resultados.

    -Requisitos
    *Formación académica: Técnico o Tecnólogo en Administración de Empresas, Gestión Comercial, Ventas o carreras afines.
    *Experiencia: Mínimo 1 año como Administrador de Punto de Venta, Líder de Boutique, Coordin

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    Administrador punto de venta

Administrador de punto de venta

COP

industry ASISTALENTO SAS

Ofertas de empleo en ASISTALENTO SAS.
Hace 3 semanas
$1,5 a $2 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá alrededores country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Administrador de punto de venta

    COP
  • Estamos en búsqueda del mejor talento, como tu!

    Reconocida empresa del sector arreglos para hogar esta en búsqueda en un asistente administrativo, con experiencia en ventas, facturación.

    Horario: lunes a viernes, lunes de jueves de 8am a 5pm, los días viernes de 7am a 5:30pm
    Salario: básico $ Mínimo + bonificaciones + prestaciones de ley
    Lugar de trabajo: Norte de Bogotá

    Que te brindamos?
    - Estabilidad y crecimiento laboral
    - Excelente ambiente laboral
    - Comisiones altas sin techo


    Si cumples con el perfil y estas interesado por favor enviar hv al wap 3202469529, mencionando el cargo de interés.

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    Asistente administrativo, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas, Asesor de postventa

Administrador de punto de venta - rionegro san nicolas

COP

industry DECINTEL JS S.A.S.

Ofertas de empleo en DECINTEL JS S.A.S..
Hace 2 semanas
$3 a $3,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Rionegro country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Administrador de punto de venta - rionegro san nicolas

    COP
  • Importante empresa del sector textil se encuentra en la búsqueda de un(a) Administrador(a) de Punto de Venta para laborar en el Centro Comercial San Nicolás, en Rionegro.
    Requisitos
    Técnico, tecnólogo o profesional en Administración, Mercadeo, Gestión Comercial o carreras afines.
    Experiencia mínima de 3 años administrando puntos de venta, preferiblemente en almacenes ubicados en centros comerciales.
    Residir en Rionegro.
    Experiencia en manejo de personal.
    Conocimiento y manejo de sistemas POS.
    Experiencia en manejo de caja, inventarios y recursos financieros.
    Misión del cargo
    Administrar integralmente el punto de venta, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales, la adecuada gestión del personal, el control de inventarios, la custodia de los recursos financieros y la excelencia en el servicio al cliente, asegurando el cumplimiento de los estándares operativos y comerciales establecidos por la compañía.
    Principales responsabilidades
    Liderar la operación integral del punto de venta, asegurando el cumplimiento de metas comerciales y operativas.
    Supervisar y acompañar un equipo de 2 colaboradores, promoviendo altos estándares de servicio y productividad.
    Gestionar inventarios, abastecimiento, exhibición de productos y control de mercancía.
    Realizar apertura y cierre del almacén, arqueos de caja, manejo de recaudo y custodia de recursos financieros.
    Implementar campañas comerciales, estrategias de ventas y lineamientos de visual merchandising.
    Realizar seguimiento a indicadores de gestión, servicio al cliente e inventarios.
    Gestionar solicitudes, novedades y requerimientos de clientes y personal.
    Condiciones
    Lugar de trabajo: Centro Comercial San Nicolás – Rionegro.
    Salario: $2.800.000 + comisiones promedio entre $400.000 y $500.000 (sin techo). Comisiona desde el 90% del cumplimiento de la meta.
    Horario: Horario de centro comercial, con compensatorio entre semana. Se laboran fines de semana.
    Contrato: Término fijo a 6 meses, renovab

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    Administrador de empresas, Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Administrador de almacén, Líder de punto de venta

Administrador punto de venta

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO COLSUBSIDIO

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO COLSUBSIDIO.
Hace 1 semana
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Administrador punto de venta

    COP
  • En Hornitos Panadería y Pastelería nos encontramos en búsqueda de un Administrador de Punto de Venta, el cual administrará y supervisará la operación del punto de venta, asegurando el cumplimiento del presupuesto de ventas, control de costos, inventarios, manejo de personal y estándares de servicio, calidad e inocuidad.

    Funciones principales
    Liderar y coordinar el equipo de trabajo del PDV.
    Conocimiento en manejo de presupuesto de ventas y control de costos e indicadores.
    Conocimiento en inventarios, pedidos y rotación de producto.
    Garantizar el correcto manejo de caja y auditorías internas.
    Programar turnos, creacion de mallas y gestionar novedades de nómina.
    Hablidades de comunicacion.
    Manejo personal +20
    Velar por el cumplimiento de estándares de calidad, BPM e inocuidad.
    Atender PQR y visitas de entes reguladores.
    Asegurar el cumplimiento de lineamientos de SST y normatividad vigente.

    Requisitos
    Técnico, tecnólogo o profesional en áreas de alimentos, gastronomía, administración o afines.
    Experiencia mínima de 2 a 3 años como Administrador(a) en restaurantes, cadenas de alimentos o retail.
    Manejo de indicadores comerciales, presupuestos y control de costos.
    Conocimiento en inventarios, caja y auditorías.
    Conocimientos en BPM, HACCP y normatividad sanitaria.
    Manejo intermedio de herramientas ofimáticas.
    Liderazgo, orientación a resultados y excelente servicio al cliente.

    Condiciones laborales
    Horario: Domingo a domingo con día compensatorio
    Turnos rotativos
    Contrato: Término fijo 6 meses con renovacion.
    Salario: 2.636.057 +prestaciones de ley
    Lugar de trabajo: PDV Bogotá
    Oportunidad de crecimiento
    Alimentacion

    Cargos relacionados

    Administrador de negocios

Administrador de punto de venta

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$1,5 a $2 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Yopal country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Administrador de punto de venta

    COP
  • Descripción del empleo:

    Importante empresa líder en comercialización y distribución a nivel nacional se encuentra en búsqueda de Tecnólogo(a) o estudiante de últimos semestres de Administración de Empresas, Mercadeo, Contabilidad o carreras afines, para desempeñar el cargo de Administrador(a) de Punto de Venta en la ciudad de Yopal.

    Perfil del cargo:

    Buscamos una persona con habilidades de liderazgo, orientación al servicio, manejo comercial y capacidad para administrar integralmente el punto de venta, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos de la compañía.

    Funciones principales:

    Manejo y liderazgo de personal.
    Control y administración de inventarios.
    Gestión de cartera y recaudo.
    Atención y servicio al cliente.
    Cumplimiento de presupuestos y metas de ventas.
    Seguimiento de indicadores comerciales y operativos.
    Condiciones laborales:

    Salario básico: $1.750.905 durante los primeros 6 meses.
    Posteriormente, ingreso a esquema salarial por comisiones.
    Contrato a término indefinido directamente con la compañía.
    Horario:
    Lunes a viernes: 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
    Sábados: 8:00 a.m. a 1:00 p.m.
    No se laboran domingos ni festivos.
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    Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinido

    Lugar de trabajo: Empleo presencial

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Contador, Especialista en mercadeo
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