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Ofertas de Empleo Administrador punto venta Presencial

a de ofertas a de oferta

  • Administrador de punto de venta - bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Tienes experiencia liderando puntos de venta y te apasiona el servicio al cliente? Esta oportunidad es para ti.

    Nos encontramos en búsqueda de un(a) Administrador(a) de Punto de Venta para garantizar la operación eficiente de nuestros restaurantes, brindando un servicio de calidad y asegurando la mejor experiencia para nuestros clientes.

    Requisitos:
    · Bachiller, Técnico o Tecnólogo en carreras administrativas, alimentos y/o afines.
    · Mínimo 6 meses de experiencia en el cargo.

    Funciones:

    · Supervisar y liderar al equipo de trabajo.
    · Realizar y controlar inventarios de productos e insumos.
    · Supervisar el cumplimiento de horarios y turnos del personal.
    · Garantizar el cumplimiento de metas de ventas y calidad del servicio.
    · Ejecutar labores operativas y administrativas para el buen funcionamiento del restaurante.
    · Asegurar el cumplimiento de los lineamientos de la empresa en términos de atención al cliente, higiene y presentación del punto de venta.

    Te ofrecemos:

    Salario Básico: $2.300.000 + Prestaciones de ley + propinas.

    Horario: Domingo a Domingo con un día compensatorio de 11:00 a.m. a 9:00 p.m
    Tipo de contrato: Directo con la Compañía. Termino fijo renovable de acuerdo a desempeño

    Cargos relacionados

    Administrador de restaurante

  • Administrador de negocio/punto de venta

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Se requiere Administrador de Negocio o Punto de Venta, con formación académica en Ingeniería Industrial, Administración Empresas, Mercadeo, Contaduría, Economía o Ingeniería de Alimentos con Dos (2) años de experiencia profesional relacionada.
    Principal Función:
    Planear, supervisar y controlar las operaciones del negocio o secciones asignadas, siguiendo normas,
    políticas y procedimientos establecidos, con el fin de lograr los objetivos de ventas, compras, inventarios, eficiencia operacional y gastos asignados; identificar las oportunidades actuales y/o potenciales en el mercado y administrar el equipo humano y recursos disponibles, logrando un desempeño integral exitoso y mantener una buena posición e imagen de la compañía en el mercado.

    Salario: $2.209.200.
    Horario: Turnos de 7 hrs, rotativos.
    Contrato: Indefinido.

    Cargos relacionados

    Administrador de negocios, Administrador punto de venta

  • Administradora de punto de venta

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2,5 a $3 millones Medellín country Publicado 19 Dic 2025
  • administradora punto de venta jefe de tienda coordinadora punto de venta

  • Administradora de punto de venta

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante clinica solicita para su equipo de trabajo, tecnóloga en administración o carreras afines y/o estudiante de modalidad virtual, con experiencia reciente mínimo 5 años, certificada desempeñando el rol de Administrador/a, Gerente o Jefe/a de Tienda o cargo similar, manejo de personal, medios de pago, arqueo de dinero, apertura y cierra del punto, cumplimiento de metas, elaboración de informes, entre otras, se ofrece contrato con todos los beneficios de ley, horario de trabajo de lunes a viernes turnos rotativos y todos los sábados de 9am a 2pm. Importante residir en la ciudad de Medellín. Para ingresar a finales de enero de 2026.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Administrador de almacén, Administrador de ventas

  • Auxiliar punto de venta / comercial / supernumerario polivante / cajero / administrador

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante compañía se encuentra en la búsqueda de VENDEDOR AUXILIAR DE MOSTRADOR para laborar en la ciudad de Bogotá, Bachiller Académico con mínimo un año de experiencia en ventas de mostrador, manejo de caja, recepción y almacenamiento de mercancía.
    Buscamos una persona con buenas habilidades de comunicación, excelente servicio y trato al cliente, orientada a los detalles, organizada y responsable.
    Lugar de trabajo: Barrio Ricaurte Bogotá.
    CONDICIONES:

    Contrato a término indefinido
    Salario $1.487.000+ prestaciones de ley + Auxilio de transporte + bono mensual.
    Beneficios:
    Salario emocional
    Fondo de Empleados
    Programa de Bienestar
    Horario lunes a viernes 08:00 am - 05:30 p y sábados medio día (Rotativos acorde a normatividad vigente).

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta

  • Administrador de punto de venta

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • OFERTA LABORAL: ASESOR COMERCIAL EN PUNTO DE VENTA

    ¿Te apasionan las ventas y el servicio al cliente? ¡Esta oportunidad es para ti!

    Grupo FLA se encuentra en la búsqueda de un Asesor Comercial en Punto de Venta para unirse a nuestro equipo. Buscamos personas dinámicas, con excelente actitud, habilidades comerciales y compromiso con los resultados.

    Funciones principales:

    Atender y asesorar a los clientes en el punto de venta.
    Cumplir con las metas de ventas mensuales.
    Manejar inventario y realizar control de mercancía.
    Realizar seguimiento a clientes potenciales y fidelizar a los actuales.
    Garantizar la correcta exhibición y rotación de los productos.
    Apoyar actividades promocionales y de activación de marca en el punto de venta.

    Requisitos:

    Bachiller o técnico en áreas comerciales o afines.
    Experiencia mínima de 1 año en ventas presenciales o atención al cliente.
    Habilidades de comunicación, persuasión y negociación.
    Manejo básico de herramientas ofimáticas.

    Ofrecemos:
    Contrato a término fijo con todas las prestaciones de ley.
    Salario básico + comisiones sin techo.
    Capacitación continua y excelente ambiente laboral.

    Ubicación: Yopal
    Horario: De Lunes a Viernes de 8:00 am - 5:00 pm y los sabados de 9:00 - 1:00 pm
    Inicio: Inmediato

    Cargos relacionados

    Líder de punto de venta, Vendedor de punto de venta (tienda), Asesor comercial de ventas

  • Administrador comercial - medellin

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Medellín country Publicado 23 Dic 2025
  • administrador comercial de zona lider de zona administrador de ventas

  • Administrador comercial - medellin

    COP
  • Salario confidencial
  • Somos SUPER AUDIO S.A.S - PRO-DJ, una compañía dedicada a la importación, venta y distribución de equipos de iluminación y audio profesional, con más de 30 años de trayectoria en el mercado, se encuentra en búsqueda de un Administrador comercial de zona para la ciudad de Medellín

    Experiencia: Mas de 2 años en cargos similares

    Funciones:
    - Liderar puntos de venta (2) y asegurar que las metas se cumplan.
    - Analizar indicadores clave: ventas, productividad, rotación.
    - Acompañar equipos para llevar su desempeño al siguiente nivel.
    - Garantizar estándares impecables en servicio.
    - Detectar oportunidades y reportar resultados a gerencia con propuestas de mejora.

    Lo que necesitas:
    - Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos.
    - Liderazgo, comunicación asertiva y orientación a resultados.
    - Organización, disciplina y enfoque.

    Salario: A convenir
    Horario:
    lunes a viernes 9:00 am a 6:00pm y sábado 10:00 am a 2:00 pm

    Cargos relacionados

    Supervisor de zona (ventas), Administrador de almacén, Líder comercial, Vendedor

  • Administrador de punto de venta

    COP

  • industry DISTRIBUIDORA FARMACÉUTICA ROMA S.A

  • $1,5 a $2 millones Ibagué country Publicado 5 Ene 2026
  • servicio al cliente comunicacion asertiva Orientacion al detalle

  • Administrador de punto de venta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Gestión
    dministrativa

    Regente de Farmacia
    o similar certi?cable
    Título universitario en
    regencia
    Titulo técnico laboral
    Licencia de expendedor de
    productos farmacéuticos
    Regente de
    Farmacia
    Técnico en
    servicios
    farmacéuticos
    vicio al cliente
    Manejo herramientas
    o?máticas (Word Excel
    Power ponit, Internet)
    Certificado de
    antecedentes
    disciplinarios
    Expendedor de
    medicamentos

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta

  • Administrador comercial punto de venta

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Importante empresa del sector entretenimiento con presencia nacional busca incorporar a su equipo una Administradora de Puntos de Venta en la ciudad de Medellín, con disponibilidad para desplazarse entre diferentes puntos de venta ubicados en la ciudad.

    ?? Perfil requerido:

    Formación técnica o tecnológica o profesionales en curso en Mercadeo, Administración, Gestión Empresarial, Ventas/Comercial o áreas afines.
    Mínimo 2 años de experiencia en cargos administrativos.
    Perfil proactivo, comercial, con habilidades en:
    Planeación y organización.
    Liderazgo de equipos comerciales.
    Manejo de dinero.
    Orientación a resultados.
    ?? Funciones principales:

    Seguimiento a ventas y recaudo diario.
    Control de legalizaciones y cobertura.
    Reporte de ausentismos y resolución de requerimientos.
    Atención al cliente, apertura y cierre del punto.
    Labores administrativas del punto de venta.
    Generación de estrategias para aumentar tráfico de clientes.
    Optimización de recursos.
    Manejo de herramientas de Office.
    ?? Condiciones laborales:

    Contrato obra o labor
    Salario base: $2.300.000
    Auxilios: Transporte legal $200.000 + movilización $100.000
    Comisiones: Hasta $500.000 por cumplimiento de metas.
    Prestaciones de ley completas.
    Pagos quincenales.
    ?? Horario:

    Lunes a viernes: 9:00 a.m. – 6:00 p.m. ( se ajusta para cumplir las 44 horas semanales)
    Sábados: 9:00 a.m. – 5:00 p.m.
    Domingos y festivos: se pide disponibilidad en caso de que se requiera.
    ?? Proceso de selección:

    ¡Entrevistas virtuales!
    ¿Qué esperas para postularte?

    ¡Esta puede ser tu próxima gran oportunidad!

    Cargos relacionados

    Administrador de almacén

  • Administrador de punto de venta cali

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Velar por el cumplimiento de los presupuestos establecidos por la empresa, el adecuado estado de las tiendas, el liderazgo efectivo del personal a cargo y la buena asesoría a los clientes, con el fin de satisfacer sus necesidades.

    1. Gestionar el cumplimiento del presupuesto de ventas de las diferentes marcas en la tienda, implementando y proponiendo estrategias comerciales.
    2. Realizar seguimiento y acompañamiento instruccional al desempeño del (los) asesor(es), asegurando que se cumplan los objetivos del cargo.
    3. Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos por la compañía en punto de venta.
    4. Velar por el orden y aseo de la tienda cumpliendo con los lineamientos de la normatividad INVIMA.
    5. Velar por el uso adecuado de la dotación del personal de la tienda, incluyéndose.
    6. Garantizar el buen uso, administración y cuidado de las prendas y elementos en custodia de la tienda.
    7. Entregar al cliente al momento de la facturación la información sobre el adecuado uso, manejo, cambios y garantías de las prendas y/o productos.
    8. Garantizar la digitalización adecuada de los datos de los clientes al momento de facturar.
    9. Realizar y/o gestionar los cierres de caja y la relación de las transacciones efectuadas durante la jornada, garantizando las consignaciones del dinero recaudado de manera diaria.
    10. Velar por la confiabilidad del inventario de la tienda, realizando la oportuna recepción y envió de mercancía según procedimiento y necesidad de la compañía.
    11. Analizar e informar sobre tendencias de compra, necesidades del cliente, actividades comerciales de la competencia que rodea la tienda, advirtiendo cambios en la estrategia comercial que puedan afectar el desempeño del punto de venta.
    12. Informar las necesidades de mantenimiento y mejoras del local.
    13. Asegurar el manejo eficiente y custodia del dinero de la tienda.
    14. Garantizar y gestionar la adecuada exhibición del producto y del mater

    Cargos relacionados

    Administrador de tienda, Administrador de almacén, Administrador de ventas

  • Administrador(a) punto de venta - retail

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Estamos en la búsqueda de un Administrador(a) Punto de Venta. Este rol se enfoca en coordinar, gestionar y controlar las actividades del establecimiento, asegurando un excelente servicio al cliente y la sostenibilidad financiera del negocio. Será responsable de optimizar los procesos operativos y mantener relaciones sólidas con los proveedores. Además, trabajará en estrecha colaboración con los equipos de mercadeo y comercial para garantizar una experiencia de compra excepcional. Si tienes una pasión por el retail y estás listo/a para liderar nuestro equipo hacia el éxito, esta oportunidad es para ti.

    Responsabilidades:


    Gestionar acuerdos de consignación de mercancía con proveedores.
    Coordinar pagos a proveedores y realizar seguimiento a solicitudes de pago.
    Analizar reportes de ventas diarias y transacciones.
    Gestionar rotación de inventario exhibición y seguridad en la tienda.
    Coordinar logística comercial para eventos y ferias.
    Controlar la gestión de cobro por ventas y atención de PQRS.
    Liderar el equipo humano: entrenamiento evaluación y asignación de tareas.
    Administrar recursos físicos y aprobar cambios de turno del personal.
    Gestionar bodegaje y distribución del inventario en puntos de venta.
    Controlar reposición y catalogación de mercancía en el sistema.
    Optimizar inventario para mejorar flujos de caja.
    Coordinar movimientos e inventarios de mercancía y reportar auditorías.

    Perfil:

    Profesional en Administración de Empresas o afines.
    Mínimo 3 años de experiencia en negocios de retail.
    Experiencia en negociaciones con proveedores e inventarios.
    Contrato indefinido presencial de lunes a sábado.

    Habilidades técnicas:
    Gestión de inventarios
    Manejo de proveedores
    Optimización de procesos
    Habilidades interpersonales:
    Liderazgo
    Comunicación efectiva
    Resolución de conflictos

    Importante:

    Presencial de lunes a viernes y sábados hasta las 2:00pm, no domingos ni festivos a menos que se requiera.

    Cargos relacionados

    Administrador de almacén

  • Administrador comercial punto de venta/sector retail

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En Job&talent, nos enorgullece crear un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Buscamos a una persona apasionada y comprometida para unirse a nuestro equipo como Administrador/a Comercial Punto de venta con experiencia en el sector retail.

    Objetivos del cargo: Implementar las estrategias planeadas por el área comercial para el cumplimiento del presupuesto de ventas, garantizando la operación integral del punto de venta a cargo de manera efectiva, trabajando en equipo con el grupo primario, aplicando correctamente los procedimientos, procesos y políticas de la compañía, Optimizando todos y cada uno de los recursos asignados haciendo de su gestión una actividad rentable.

    Responsabilidades:

    1. Garantizar el cumplimiento de las metas propuestas por la compañía en; (Ventas; Gastos, Ajustes, Ebitda, Margen)

    2. Establecer y mantener un excelente clima laboral tratando su personal con respeto y disciplina de acuerdo a políticas de compañía.

    3. Reunir cada semana y sensibilizar a su grupo primario (Cajas, Carnes, Fruver, SAC, Recibo, Prevención, OPL, Aseo) en el seguimiento de objetivos y planeación de actividades, con el fin de dar a conocer los alcances y responsabilidad de cada uno de los miembros.

    4. Reportar de forma oportuna a Gestión Humana todas las novedades registradas con el personal; Retiros, Solicitudes por vacantes, Ausentismos, Programación de vacaciones, Incapacidades y compensados, siguiendo las políticas de compañía y utilizando los formatos establecidos.

    5. Dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos y aumentar las ventas, informando cualquier novedad registrada que impida su correcta gestión.

    6. Tener y promover siempre una excelente presentación personal utilizando la dotación entregada por la compañía, aplicar conocimientos, principios y técnicas de su disciplina académica para lograr los objetivos del punto de venta.

    Cargos relacionados

    Administrador de tienda

  • Líder de tienda chia

    COP

  • industry INDUSTRIAS SPRING S.A.S

  • $2 a $2,5 millones Chía country Publicado 19 Dic 2025
  • administrador punto de venta lider de tienda administrador

  • Líder de tienda chia

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector de la industria de colchones busca Lideres de tienda.

    Misión del Cargo: Liderar y gestionar de forma efectiva y eficiente la administración del/los puntos de venta asignados a su cargo, generando experiencias memorables a los clientes, velando por el manejo correcto de los procedimientos establecidos por la compañía.

    Formación académica: Bachiller /  Técnico, Tecnólogo  en carreras administrativas.

    Experiencia en el cargo: 1 año  como administrador de Punto de venta o cargos similares en tiendas reconocidas

    Conocimientos: Manejo administrativo, paquete office ( Excel ) y manejo de facturación con sistemas POS.

    Horario: Domingo a domingo día compensatorio entre semana (se descansa 1 domingo al mes)
    Salario: $1.317.700 + comisiones sin techo (Prestacionales) + todo lo de ley

    Beneficios:
    Al año con la temporal pasa directo con la compañía
    Manejo de tarifas preferenciales en nuestro portafolio
    Después de 2 años, ingreso a pacto colectivo

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de tienda

  • Jefe/administrador de tienda para trabajar de lunes a sabado

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante clinica solicita para su equipo de trabajo, tecnóloga en administración o carreras afines y/o estudiante de modalidad virtual, con experiencia reciente mínimo 5 años, certificada desempeñando el rol de Administrador/a, Gerente o Jefe/a de Tienda o cargo similar, manejo de personal, medios de pago, arqueo de dinero, apertura y cierra del punto, cumplimiento de metas, elaboración de informes, entre otras, se ofrece contrato con todos los beneficios de ley, horario de trabajo de lunes a viernes turnos rotativos y todos los sábados de 9am a 2pm. Importante residir en la ciudad de Medellín. Para ingresar a finales de enero de 2026.

    Cargos relacionados

    Administrador centro de belleza - SPA, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Administrador de almacén, Administrador de ventas

  • Vendedor mostrador - bogotá

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 22 Dic 2025
  • vendedor punto de venta administrador

  • Vendedor mostrador - bogotá

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante compañía se encuentra en la búsqueda de VENDEDOR DE MOSTRADOR para laborar en la ciudad de Bogotá, Bachiller Académico con mínimo un año de experiencia en ventas de mostrador, manejo de caja, recepción y almacenamiento de mercancía.

    Buscamos una persona con buenas habilidades de comunicación, excelente servicio y trato al cliente, orientada a los detalles, organizada y responsable.

    CONDICIONES:
    Contrato a término indefinido
    Salario $2.000.000 + prestaciones de ley + Auxilio de transporte + bono mensual.
    Beneficios:
    Salario emocional
    Fondo de Empleados
    Programa de Bienestar
    Horario lunes a viernes y sábados medio día.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta

  • Líder de tienda, administrador / para trabajar de lunes a sabado

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante clinica solicita para su equipo de trabajo, tecnóloga en administración o carreras afines y/o estudiante de modalidad virtual, con experiencia reciente mínimo 5 años, certificada desempeñando el rol de Administrador/a, Gerente o Jefe/a de Tienda o cargo similar, manejo de personal, medios de pago, arqueo de dinero, apertura y cierra del punto, cumplimiento de metas, elaboración de informes, entre otras, se ofrece contrato con todos los beneficios de ley, horario de trabajo de lunes a viernes turnos rotativos y todos los sábados de 9am a 2pm. Importante residir en la ciudad de Medellín. Para ingresar a finales de enero de 2026.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Administrador de ventas

  • Administrador de tiendas físicas / sector belleza para trabajar de lunes a sabado

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante clinica solicita para su equipo de trabajo, tecnóloga en administración o carreras afines y/o estudiante de modalidad virtual, con experiencia reciente mínimo 5 años, certificada desempeñando el rol de Administrador/a, Gerente o Jefe/a de Tienda o cargo similar, manejo de personal, medios de pago, arqueo de dinero, apertura y cierra del punto, cumplimiento de metas, elaboración de informes, entre otras, se ofrece contrato con todos los beneficios de ley, horario de trabajo de lunes a viernes turnos rotativos y todos los sábados de 9am a 2pm. Importante residir en la ciudad de Medellín. Para ingresar a finales de enero de 2026.

    Cargos relacionados

    Administrador centro de belleza - SPA, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Administrador de almacén

  • Coordinador de punto de venta / la calera bogota

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Estamos en búsqueda de un Coordinador de Punto de Venta para nuestro Store de la calera en Bogotá Debe ser tecnólogo en áreas de mercadeo, contabilidad, administrativas o afines, y contar con al menos 2 años de experiencia en servicio al cliente, liderando puntos de venta, manejo de caja e inventarios. Las responsabilidades incluyen coordinar y supervisar las operaciones diarias del punto de venta, garantizar un excelente servicio al cliente, manejar y controlar el inventario, supervisar el manejo de caja y realizar cierres diarios, así como liderar y motivar al equipo de ventas.
    Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, ¡te invitamos a postularte!

    Cargos relacionados

    Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta

  • Líder de tienda pereira

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Anímate a ser parte de nuestro equipo!

    Importante empresa del sector comercial de productos para el hogar se encuentra en la búsqueda de Líderes y Administradores de Tienda para integrar a nuestro equipo en la ciudad de Pereira.

    Requisitos:

    Formación mínima: Bachiller.

    Experiencia de 6 meses a 1 año como Líder de tienda, Administrador o Asesor encargado.

    Conocimiento en servicio al cliente, ventas, manejo de indicadores, presupuesto e inventario.

    Condiciones laborales:

    Horario: domingo a domingo con un día compensatorio a la semana.

    Turnos de 8 horas en tienda.

    Beneficios:

    Salario básico: $1.423.500

    Auxilio de transporte: $200.000

    Comisiones sin techo: entre $2.000.000 y $3.000.000

    Bonos e incentivos extras

    Prestaciones de ley

    Salario promedio entre $2.500.000 y $3.000.000

    Si cuentas con la experiencia y estás en búsqueda de crecimiento.

    ¡Esta oportunidad es para ti!

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder comercial, Administrador de ventas

  • Agente punto de venta/ asesor comercial/buenaventura

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¿Quieres ser parte de un equipo dinámico y con oportunidades de crecimiento?
    ¡ESTA OPORTUNIDAD ES PARA TI!
    Estamos buscando AGENTE PUNTO DE VENTA con experiencia Mínimo 2 a 3 años en labores de Administración de ventas de empresas afines
    Formación académica: carrera profesional o en curso en áreas relacionadas con ventas, mercadeo, administración de empresas, ingeniería industrial o afines.
    Experiencia en:
    Experiencia de 2 a 3 años en ventas (indispensable).
    ventas cruzadas, fidelización y captación de nuevos clientes, abordaje en frío, ventas telefónicas, puerta a puerta.
    Cumplimiento de metas y KPIs.
    Conocimientos: Ventas, comercial, presupuesto, manejo de clientes
    Funciones: Atención de los puntos de Venta, Servicio al cliente, Cumplimiento de las metas y presupuestos, Operaciones financieras del punto de venta

    ¡Te ofrecemos!
    Salario: $ 2,039,118 + $800.000 de comisiones asegurados por la empresa
    Horario: lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados de 10:00 a.m. a 1:00 p.m.
    Vinculación inicial temporal por 3 meses, con posibilidad de contratación directa según desempeño y necesidades del negocio.
    Lugar de trabajo: BUENAVENTURA
    Proyección de crecimiento dentro de la compañía y estabilidad laboral.

    ¡Contratación inmediata!
    Requerimientos

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    Auxiliar de punto de venta, Administrador punto de venta, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas, Asesor integral de servicios

  • Agente punto de venta/ asesor comercial/ rionegro

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¿Quieres ser parte de un equipo dinámico y con oportunidades de crecimiento?
    ¡ESTA OPORTUNIDAD ES PARA TI!
    Estamos buscando AGENTE PUNTO DE VENTA con experiencia Mínimo 2 a 3 años en labores de Administración de ventas de empresas afines
    Formación académica: carrera profesional o en curso en áreas relacionadas con ventas, mercadeo, administración de empresas, ingeniería industrial o afines.
    Experiencia en:
    Experiencia de 2 a 3 años en ventas (indispensable).
    ventas cruzadas, fidelización y captación de nuevos clientes, abordaje en frío, ventas telefónicas, puerta a puerta.
    Cumplimiento de metas y KPIs.
    Conocimientos: Ventas, comercial, presupuesto, manejo de clientes
    Funciones: Atención de los puntos de Venta, Servicio al cliente, Cumplimiento de las metas y presupuestos, Operaciones financieras del punto de venta

    ¡Te ofrecemos!
    Salario: $ 2,039,118 + $800.000 de comisiones asegurados por la empresa
    Horario: lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados de 10:00 a.m. a 1:00 p.m.
    Vinculación inicial temporal por 3 meses, con posibilidad de contratación directa según desempeño y necesidades del negocio.
    Lugar de trabajo: RIONEGRO
    Proyección de crecimiento dentro de la compañía y estabilidad laboral.

    ¡Contratación inmediata!
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    Cargos relacionados

    Auxiliar de punto de venta, Administrador punto de venta, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas, Asesor integral de servicios
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