¿Te apasiona el maquillaje y la belleza?
¡Esta es tu oportunidad de unirte a la marca de maquillaje número 1 en ventas en Colombia y Brasil! Buscamos un Líder de Punto de Venta dinámico y apasionado que quiera llevar su carrera al siguiente nivel. Como encargado de tienda, tendrás la oportunidad de liderar la operación diaria, gestionar el inventario y asegurar la satisfacción del cliente. Disfrutarás de un ambiente lleno de color y creatividad, además de recibir maquillaje 100% disponible para su uso durante el horario laboral. Si eres una persona autónoma con experiencia en supervisión de ventas y te gusta tomar decisiones, ¡queremos conocerte!
Responsabilidades:
Liderar la operación diaria de la tienda.
Gestionar y supervisar el inventario de productos.
Asegurar una excelente atención al cliente.
Manejo de caja
Requerimientos:
Experiencia en ventas o gestión de tiendas.
Pasión por el mundo del maquillaje y la belleza.
Habilidades de liderazgo y toma de decisiones.
Experiencia en manejo de inventarios y caja.
Disponibilidad para trabajar en horarios de centro comercial.
Excelente presentación personal.
Nivel de educación:
Bachiller
Tecnólogo
Técnico
Horario: Apertura - cierre de centro comercial, con pago de horas extras, domingos y festivos.
Salario: $ 1´600.000 + auxilio de transporte + prestaciones legales, Comisiones desde: $600.000 (Si cumple todos los indicadores definidos en el cuadro de incentivos). Beneficios Adicionales: Maquillaje 100% disponible para su uso en horario laboral, Capacitaciones, incentivos emocionales
¡Haz parte de nuestro equipo, y postúlate aquí!
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Administrador punto de venta, Líder de punto de venta, Asesor de ventas
¡¡Buscamos el mejor talento!!
Importante empresa del sector Automotriz, ubicado en Cali requiere para su equipo de trabajo Líder punto de venta que cuente con mínimo 2 años de experiencia y con conocimiento en ventas, administración, técnicas de negociación, manejo de personal y conocimientos básicos en finanzas, para que realicen las siguientes funciones:
Lograr el cumplimiento del presupuesto de ventas de los negocios tanto de negocios tradicionales como digitales que se prestan en el punto de venta - Motocicletas, Repuestos y Mano de obra, implementando estrategias comerciales, velando por el cumplimiento de los procedimientos comerciales y administrativos, dirigiendo, capacitando y motivando la fuerza comercial para facilitar las labores de cierre de los negocios internos y externos y a su vez alcanzar el cumplimiento deseado por la Compañía.]
Requisitos: Ser profesional en administración de empresas o carreras afines o comerciales.
Realizar ruta viajera
Horarios: lunes a viernes 8:00am - 6:00pm sábados medio día
Salario: 2.498.534 + 200.000 auxilio legal de transporte Prestaciones de ley + Variable por cumplimiento de ventas
Contamos con estabilidad laboral
Reconocida empresa del sector Avícola, Consumo Masivo, se encuentra en la busqueda de ADMINISTRADOR (A) PUNTO DE VENTA con el fin de realizar las siguientes funciones. Liderar estrategias y planear acciones que garanticen el cumplimiento de las metas comerciales, optimizando los recursos, maximizando la rentabilidad de los puntos venta y promoviendo un ambiente de trabajo adecuado para el personal a cargo. Analizar el mercado y conocer los clientes, generar estrategias para cumplir e incrementar la meta de acuerdo con la modificación de precios, avisar oportunamente al cliente los productos con descuento, establecer metas a productos en descuentos, solicitar, promover e impulsar la realización de degustaciones, realizar visitas a clientes antiguos, nuevos y potenciales. realizar barridos por zonas y ejecutar eventos comerciales.
REQUISITOS:
-Tecnólogo o Profesional en áreas de Mercadeo, Comerciales o Afines.
-Un (1) año de experiencia en Manejo de Puntos de Ventas, manejo de personal, inventarios, loteo, caja, recibo, eventos comerciales y cumplimientos de presupuesto del Punto de Venta.
CONDICIONES:
-Horario: Lunes a Sábado de 08:00 a.m. a 06:00 p.m.
-Salario: Básico de $1.563.000 + Bonificación de $1.049.000
-Contrato: Obra o Labor.
-Lugar de Trabajo: Tunja, Boyacá.
Reconocida marca de alimentos del sector de Cedritos, requiere de un lider de punto de venta será responsabale del funcionamiento integral del punto de venta, del manejo de personal de caja y de servicio al cliente, estará al tanto del manejo del punto garantizando la tención, a cñiente, el adecuado manejo del producto, el orden y aseo , velará por el abastecimiento adecuado de producto, de la atención de cadaa una de las variables y factores de exito.
El horario es en turnos rotativo y de domingo a domingo con un dia de descanso en la semana.
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Administrador punto de venta, Administrador punto de venta alimentos
Importante almacén de ropa femenina solicita cajero, bachiller con 6 MESES de experiencia como cajero en retail, almacenes de ropa, calzado y habilidades comerciales, liderazgo y servicio al cliente, manejo de todos los medios de pago, bonos, caja sistematizada, apertura, cierre, facturación arqueo. Manejo de Excel Funciones: apertura y cierre de caja, apoyo en labores administrativas y operativas de la tienda, manejo de caja sistematizada. Realizar estudios de crédito. Apoyo a jefe de tienda Horario: domingo a domingo con compensatorio en la semana, turnos rotativos de acuerdo a horario de las tiendas. Salario: $ 1.750.000 +prestaciones de ley.
Reconocida empresa del sector, se encuentra en la busqueda de ADMINISTRADOR (A) PUNTO DE VENTA con el fin de realizar las siguientes funciones. Liderar el Punto de Venta, manejo de personal, manejo de caja, inventarios, eventos comerciales y estrategias comerciales para el cumplimiento de presupuesto.
QUE BUSCAMOS:
-Tecnólogo o Profesional en áreas de Mercadeo, Comerciales o Afines.
-Un (1) año de experiencia en Manejo de Puntos de Venta, manejo de personal, inventarios, caja, recibo, eventos comerciales y cumplimientos de presupuesto del Punto de Venta.
QUE OFRECEMOS:
-Horario: Lunes a Sábado de 08:00 a.m. a 06:00 p.m.
-Salario: A convenir.
-Contrato: Obra o Labor.
-Lugar de Trabajo: Cajicá, Cundinamarca.
¿Quieres hacer parte de la familia 4-72? Esta oportunidad es para ti!
Solo debes contar con bachiller académico, mínimo 10 meses de experiencia como asesor comercial, manejo de caja y sector logístico, importante experiencia certificada.
¡Excelente presentación personal y excelente actitud!
Condiciones: Horario lunes a viernes 8am - 6pm y sábados medio día.
Salario: $ smlv + Todas las prestaciones de ley.
Contrato fijo por 3 meses, directo con la compañía, con opción de prorroga dependiendo el desempeño.
Si te encuentras interesado postúlate y nos estaremos contactando contigo para citación a entrevista, no olvides actualizar tu información de perfil.
¡Te esperamos, queremos contar con el mejor talento!
En Juan Valdez, nos encontramos en búsqueda de personas dinámicas, apasionadas por el servicio y capacidad de trabajo en equipo.
Estudios: Técnico en adelante en carreras como Administración de empresas, hotelería y turismo, y/o afines
Experiencia: 1 año de experiencia certificada como líder o administrador punto de venta
Para aplicar a esta oferta debes tener en cuenta:
Disponibilidad para trabajar en cualquier zona de Bogotá
Horarios de Domingo a Domingo en turnos rotativos y un día compensatorio entre semana.
Contrato Fijo por 4 meses de renovación automática
Tendrás salario básico mensual de $ 1.942.000 + comisiones según cumplimiento de indicadores + contrato directo + otros beneficios de la compañía.
Actividades que realizaras
-Manejo de dinero
-Distribución de mallas de horarios
-Manejo de personal
-Manejo de inventarios
-Manejo de proveedores
-Cumplimiento de indicadores
-Servicio al cliente y preparación de bebidas
Estamos en búsqueda de un Líder de Puntos de Venta para BUCARAMANGA para el sector de alimentos, encargado de la gestión integral de 11 puntos de venta, garantizando el cumplimiento de objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente. El rol requiere un profesional con capacidad de liderazgo, orientación a resultados y experiencia en la administración de equipos de trabajo y procesos de ventas en el sector retail de alimentos.
Funciones principales:
- Administrar y supervisar el correcto funcionamiento de los 11 puntos de venta asignados.
- Liderar, capacitar y motivar al equipo de ventas para el cumplimiento de metas comerciales.
- Controlar inventarios, indicadores de ventas, costos y gastos de cada punto de venta.
- Implementar estrategias comerciales y de mercadeo alineadas con la marca.
- Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio y normativas del sector alimentos.
- Generar informes de gestión y proponer planes de mejora continua.
- Coordinar actividades logísticas y operativas necesarias para la operación diaria.
- Velar por el cumplimiento de protocolos de higiene, seguridad y normatividad sanitaria.
Requisitos:
- Profesional en Administración, Mercadeo, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Experiencia mínima de 3 años en posiciones de coordinación o liderazgo de puntos de venta en el sector alimentos, retail o consumo masivo.
- Manejo de equipos de trabajo de más de 20 personas.
- Conocimiento en gestión de indicadores comerciales, control de inventarios y servicio al cliente.
- Habilidades de liderazgo, comunicación asertiva, orientación a resultados y toma de decisiones.
Ofrecemos:
- Vinculación directa con la compañía.
- Salario competitivo + beneficios extralegales.
- Posibilidades de crecimiento profesional y plan de carrera dentro de la organización.
- Capacitación y formación constante en liderazgo y gestión comercial.
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Coordinador punto de venta, Supervisor de puntos de venta, Líder de punto de venta
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Solo debes contar con bachiller académico, mínimo 10 meses de experiencia como asesor comercial, manejo de caja y sector logístico, importante experiencia certificada.
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Condiciones: Horario lunes a viernes 8am - 6pm y sábados medio día.
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Condiciones: Horario lunes a viernes 8am - 6pm y sábados medio día.
Salario: $ smlv + Todas las prestaciones de ley.
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KIOSCO, sitio de comidas busca persona con experiencia como LÍDER DE PUNTO DE VENTA.
Condiciones laborales
Cargo: LÍDER DE PUNTO DE VENTA
Salario: $2´000.000 a 2’200.000 según experiencia.
Horario: turnos rotativos y turnos escalonados, con extensión limitada en jornada. Un día de descanso a la semana
Nivel académico: v Profesional (terminado o en curso) o tecnólogo en Administración de Empresas, Gestión comercial, Gastronomía, Mercadeo, Administración Hotelera – Con enfoque en ventas, operaciones con alimentos y logística
Experiencia: Mínimo 4 años
Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de punto de venta supernumerario para laborar en la ciudad de Pitalito Huila con experiencia mínimo 3 meses en atención y servicio al cliente, manejo de bodega, caja en sector re-tail y consumo masivo
Ubicación Centros comerciales a nivel Nacional.
Funciones:
* Brindar atención y servicio al cliente
* ofrecer los productos de manera idónea destacando ventajas y beneficios
* realizar el impulso de otros productos que puedan generar valor agregado a la compra
* Realizar limpieza locativa diaria (aseo de pisos, vitrinas, baños, maniquíes, estanterías etc.)
* surtir y re-surtir productos
Es para laborar temporada DEL 27 SEPTIEMBRE AL 7 DE OCTUBRE
Requisitos:
- Bachiller, técnico
- Experiencia mínima 3 meses.
Salario: $1.300.000 + Aux de transporte $162.000 + Todas las prestaciones Se paga proporcional a los días laborados
Horarios: Disponibilidad para laborar 8 horas diarias dentro de los horarios del centro comercial (10:00am - 7:00pm)
Tipo de contrato obra labor con posibilidad de ser tenido en cuenta para otras brigadas o quedar fijo
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Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.
Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.
Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.
Nos encontramos en la búsqueda de una asesora comercial para nuestro punto de venta con habilidades destacadas en ventas y servicio al cliente la persona contratada tendrá las siguientes funciones :
•Arqueo de caja
•Finalizar ventas a cliente final
•Brindar asesoría a los clientes según las necesidades que este manifieste
•Manejo de dinero y caja
•Buen servicio al cliente
•Orden y limpieza del punto de venta
Requisitos:
Experiencia: indispensable que esta persona cuente con al menos 1 año de experiencia en ventas presencial
Escolaridad: Bachiller académico.
Condiciones de la oferta:
Horario: Centro comercial entre las 10:00am A 8:00pm de Domingo a Domingo, se descansa un fin de semana completo cada 15 días. (Centro comercial santafe)
Tipo de contrato: termino indefinido.
Salario : $1.452.000 + prestaciones de ley + comisión por cumplimiento + auxilio de transporte.
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Asesor comercial, Agente de ventas, Asesor comercial de ventas
Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de punto de venta supernumerario para laborar en la ciudad de Barrancabermeja con experiencia mínimo 3 meses en atención y servicio al cliente, manejo de bodega, caja en sector re-tail y consumo masivo
Ubicación Centros comerciales a nivel Nacional.
Funciones:
* Brindar atención y servicio al cliente
* ofrecer los productos de manera idónea destacando ventajas y beneficios
* realizar el impulso de otros productos que puedan generar valor agregado a la compra
* Realizar limpieza locativa diaria (aseo de pisos, vitrinas, baños, maniquíes, estanterías etc.)
* surtir y re-surtir productos
Es para laborar temporada DEL 27 SEPTIEMBRE AL 7 DE OCTUBRE
Requisitos:
- Bachiller, técnico
- Experiencia mínima 3 meses.
Salario: $1.300.000 + Aux de transporte $162.000 + Todas las prestaciones Se paga proporcional a los días laborados
Horarios: Disponibilidad para laborar 8 horas diarias dentro de los horarios del centro comercial (10:00am - 7:00pm)
Tipo de contrato obra labor con posibilidad de ser tenido en cuenta para otras brigadas o quedar fijo
Cargos relacionados
Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.
Importante compañía del sector retail, especializada en productos electrónicos (celulares, tablets), está en búsqueda de un Supervisor de Punto de Venta con habilidades en liderazgo de equipos, orientación a resultados y conocimiento en indicadores de gestión comercial.
Perfil Requerido:
Técnico, tecnólogo o profesional en áreas comerciales, administrativas o afines.
Mínimo 1 año de experiencia en liderazgo de personal en tiendas o puntos de venta.
Conocimiento en gestión de indicadores comerciales y de ventas.
Deseable experiencia previa en el manejo de productos electrónicos.
Condiciones del Cargo
Ubicación: Medellín
Salario: Entre $3.500.000 y $4.000.000 COP, más comisiones por desempeño (KPI)
Contrato: Temporal.
Jornada: Tiempo completo – modalidad presencial
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Supervisor de puntos de venta, Administrador de tienda
Estamos en la búsqueda de un Supervisor Comercial de Puntos de Venta para liderar nuestro equipo.
El perfil académico requerido es Tecnólogo o Profesional en Administración, Mercadeo o carreras afines.
Se requiere experiencia mínima de 1 año en Ventas, realizando barridos de zona, manejo de personal e inventarios, preferiblemente en empresas de consumo masivo y/o productos perecederos.
El objetivo del cargo es liderar estrategias y planificar acciones que garanticen el cumplimiento de las metas comerciales, optimizando recursos y maximizando la rentabilidad de los puntos de venta.
Si cumples con estos requisitos y deseas ser parte de un equipo dinámico, ¡te invitamos a postular tu hoja de vida!
Importante cadena de restaurantes ubicada en Cartagena, requiere para su equipo de trabajo Coordinadora de Punto de Venta que cuente con mínimo 1 año de experiencia en las siguientes funciones:
- Liderando grupos de más de 40 personas en restaurante o áreas de alimentos y bebidas en hoteles, casinos, moteles, bares o afines.
- Se requiere persona que pueda realizar funciones 80% operativas y 20% administrativas. Una persona que se involucre en la operación como por ejemplo: barrer, sacudir, atender a clientes. Una persona que tenga la capacidad de liderar y a su vez apoyar a su equipo de trabajo en la parte operativa.
Formación académica: Mínimo Técnica en carreras afines al cargo.
Salario: $2.454.000 + Auxilio de transporte legal $200.000 + Recargos + Beneficio de Alimentación + Bonificaciones cada 4 meses por cumplimiento de metas + Prestaciones Sociales
Horario: Se requiere a una persona que pueda trabajar en diferentes horarios (la mayor parte del tiempo es de 4 pm a 12 am), incluyendo fines de semana y días festivos. A veces puede salir 11:30 p.m. o a veces 1 a.m. Después de las 10 p.m. se le da $10.000 en efectivo para el transporte
Tipo de contrato: A término fijo durante 6 meses. Al cumplir los 2 años pasa a indefinido.
Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de punto de venta supernumerario para laborar en la ciudad de Medellín con experiencia mínimo 3 meses en atención y servicio al cliente, manejo de bodega, caja en sector re-tail y consumo masivo
Ubicación Centros comerciales a nivel Nacional.
Funciones:
* Brindar atención y servicio al cliente
* ofrecer los productos de manera idónea destacando ventajas y beneficios
* realizar el impulso de otros productos que puedan generar valor agregado a la compra
* Realizar limpieza locativa diaria (aseo de pisos, vitrinas, baños, maniquíes, estanterías etc.)
* surtir y re-surtir productos
Es para laborar temporada DEL 27 SEPTIEMBRE AL 7 DE OCTUBRE
Requisitos:
- Bachiller, técnico
- Experiencia mínima 3 meses.
Salario: $1.300.000 + Aux de transporte $162.000 + Todas las prestaciones Se paga proporcional a los días laborados
Horarios: Disponibilidad para laborar 8 horas diarias dentro de los horarios del centro comercial (10:00am - 7:00pm)
Tipo de contrato obra labor con posibilidad de ser tenido en cuenta para otras brigadas o quedar fijo
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Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
¿Quieres hacer parte de la familia 4-72? Esta oportunidad es para ti!
Solo debes contar con bachiller académico, mínimo 10 meses de experiencia como asesor comercial rotativo, manejo de caja y sector logístico, importante experiencia certificada ¡Excelente presentación personal y excelente actitud!
Condiciones: Horario lunes a viernes 8am - 6pm y sábados medio día.
Salario: $ 1'423.500 + Todas las prestaciones de ley.
pagos mensuales los primeros 5 dias de cada mes
Contrato fijo 3 meses inicialmente, con posibilidad de prórroga dependiendo del desempeño, directo con la compañía.
Si te encuentras interesado postúlate y nos estaremos contactando contigo para citación a entrevista, no olvides actualizar tu información de perfil.
Empresa líder en el sector, nos encontramos en búsqueda de Jefe de Punto de Venta para las ciudades de Cali y Bogotá, con el fin de dar continuidad a la gestión comercial, impulsar el crecimiento sostenible de la compañía y ejecutar estrategias de mejoramiento que fortalezcan la experiencia del cliente y la eficiencia operativa.
Responsabilidades Principales
Liderar la operación integral de los puntos de venta asignados, garantizando el cumplimiento de metas comerciales y de servicio.
Desarrollar e implementar estrategias de venta y fidelización de clientes alineadas con los objetivos corporativos.
Supervisar el desempeño del personal de ventas, promoviendo la cultura de servicio, motivación y cumplimiento de indicadores.
Gestionar inventarios, abastecimiento y control de pérdidas para asegurar la rentabilidad.
Analizar resultados de ventas y elaborar reportes de gestión para la toma de decisiones.
Proponer y ejecutar planes de mejora orientados a la eficiencia operativa y satisfacción del cliente.
Garantizar el cumplimiento de políticas internas, normatividad legal .
Crecimiento en cada ciudad con desarrollo de nuevos puntos.
Perfil del Candidato
Formación académica: Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial o afines.
Experiencia: Mínimo 3 a 5 años en cargos similares, liderando puntos de venta
Competencias técnicas: Manejo de indicadores comerciales, planeación de ventas, gestión de inventarios y administración de personal.
Habilidades clave:
Liderazgo y gestión de equipos.
Orientación al logro y resultados.
Pensamiento estratégico y capacidad analítica.
Excelente comunicación y relaciones interpersonales.
Innovación y proactividad en propuestas de mejora.
Oferta de Valor
Salario base: $5.100.000
Prestaciones sociales de ley.
Auxilio de rodamiento: $500.000 mensuales.
Vinculación directa con la compañía.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Participación en proyectos estratégicos que imp
Asegurar una ejecución impecable en los puntos de venta a cargo, garantizando la implementación de los fundamentales de la venta, capital de trabajo y reciprocidades de las inversiones.
Responsabilidades
Garantizar el cumplimiento del modelo "Choca esos 5" (Planear, saludar, Chequear fundamentales de la venta, gestión de oportunidades y registrar hallazgos) por medio de la supervisión, formación y ejecución de los puntos de venta a cargo.
Monitorear y retroalimentar todo lo que sucede en el mercado y competencia utilizando los medios dispuestos por la compañía para tal fin, con el objetivo de detectar oportunidades y estrategias de ventas que permitan el cumplimiento de los resultados.
Acompañar y realizar seguimiento a través de la herramienta pos y tableros de tableau al proceso de venta en las tiendas, presupuesto mensual pos, capacitación al operador logístico y monitoreo de inventarios para el manejo optimo del capital de trabajo.
Definir el plan de trabajo comercial de cada punto de venta y hacer seguimiento a su gestión.
Quién eres:
Tecnólogo en Administración de negocios, Administración de empresas, Negocios Internacionales, Economía o formaciones relacionadas con el área.
Experiencia de 2 a 5 años en cargos de consumo masivo.
Conocimientos técnicos en procesos administrativos, matemáticas comerciales, herramientas ofimáticas, presentación de informes y análisis de información.
Deseable que cuente con un medio de transporte (Moto)
Conocimiento de la zona.
Que te ofrecemos:
Nuestro propósito, Romper Barreras por el Bienestar, da sentido a todo lo que hacemos. Únete a nosotros para mejorar el bienestar de las personas e impulsar un cambio positivo para la sociedad y el medio ambiente. En Essity, te sentirás valorado, capacitado para crecer y desafiado a conseguir resultados empresariales en un ambiente abierto y de colaboración.
Innovar para el bien | Sobresalir juntos | Sé tú con nosotros
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Mercaderista, Agente de ventas, Analista de ventas, Impulsador comercial, Impulsadora
Importante laboratorio de belleza y productos de maquillaje, requiere para su equipo de trabajo Consultora de belleza para la ciudad de Barranquilla Formación académica: Bachiller o Técnica en ventas o areas afines a belleza. Experiencia: 1 año en impulso, manejo de inventario de puntos de ventas y atención al cliente. La experiencia debe ser enfocada en el sector belleza, vendiendo maquillaje, productos dermocosmeticos, o para cuidado facial, en puntos de ventas den grandes superficies (centros comerciales y almacenes de cadena). Salario: $1.500.000 + Aux transporte $200.000. + Comisiones + Prestaciones de ley. Horario: Depende el punto, 8 horas de 9 am a 6pm. 10am a 7pm, 11am a 8pm, domingo a domingo, descanso compensatorio. Contrato: Obra y labor, durante 1 año, con posibilidad de pasar directo con la empresa, dependiendo del desempeño.
Te apasiona la tecnología, liderar equipos y crear experiencias memorables?
Entonces esta oportunidad es para ti. En iShop, distribuidor autorizado de Apple, buscamos líderes que marquen la diferencia.
-iShop está en búsqueda de su próximo/a Administrador de tienda Junior en la ciudad de Pereira.
Si tienes actitud comercial, liderazgo y te encanta trabajar con productos Apple, ¡te queremos en nuestro equipo!
¿Qué buscamos en ti?
Buscamos profesionales o técnicos graduados en áreas administrativas, con al menos 1 año de experiencia liderando equipos de ventas y administrando inventarios.
Tu rol será clave para garantizar el cumplimiento de objetivos, impulsar el crecimiento de tu equipo y brindar un servicio excepcional a nuestros clientes.
Condiciones laborales:
-Horario: Lunes a domingo con un día de descanso a la semana
-Salario: $1.689.000 + variable mensual por cumplimiento de metas
- Contrato: Directo con iShop – a término fijo con posibilidad de pasar a indefinido
- Impactarás en funciones como:
Apertura y cierre de tienda
Asignación y cumplimiento de cuotas de venta
Seguimiento de políticas comerciales y operacionales
Supervisión directa en piso de venta, asegurando experiencias memorables
Desarrollo y acompañamiento constante a tu equipo
Garantizar la ejecución del modelo de ventas iShop
¿Estás listo/a para asumir este reto con nosotros y crecer junto a una marca global?
¡Postúlate ahora! Proceso de selección inmediato.
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Gerente de ventas, Gerente comercial, Administrador de tienda, Jefe de ventas, Administrador de ventas
Buscamos un Administrador(a) de Tienda que será responsable de la gestión integral del punto de venta, garantizando el cumplimiento de metas comerciales y la mejor experiencia para nuestros clientes.
Responsabilidades:
Liderar las ventas en el punto de venta, asegurando el cumplimiento de metas.
Atender y fidelizar clientes de manera presencial, ofreciendo un servicio excepcional.
Manejo de caja y diferentes medios de pago.
Seguimiento y control de indicadores de ventas.
Relación con proveedores y control de inventario.
Implementación de estrategias de visual merchandising para potenciar la exhibición de productos.
Requisitos:
Experiencia en ventas y administración de puntos de venta, preferiblemente en retail.
Conocimiento en manejo de indicadores, cumplimiento de metas y fidelización de clientes.
Excelente presentación personal y habilidades de comunicación.
Orientación al cliente y pasión por la moda.
Ofrecemos:
Salario básico + comisiones por ventas.
Horario: Lunes a sábado de 9:45 a.m. a 7:00 p.m. (viernes y sábado hasta las 7:30 p.m.).
Oportunidad de crecimiento dentro del sector retail.
Compañía comprometida con brindar un producto innovador, atractivo y revolucionario a ejecutivos y profesionales en América Latina. Nuestra cultura se basa en innovación, colaboración y crecimiento profesional continuo con una proyección internacional como procesos de expansión para nuestra marca.
Tu misión
Como nuestro ejecutivo serás pieza clave al:
- Prospectar y gestionar nuestros posibles usuarios, alcanzando metas mensuales y semanales.
- Apoyar y crear estrategias de publicidad para el posicionamiento de nuestra marca en redes sociales
- Colaborar internamente con marketing y gestión comercial en procesos y estrategias para apertura de alianzas corporativas.
Requisitos
Imprescindibles dentro del equipo:
- Habilidades destacadas en negociación, comunicación y enfoque a resultados.
- Experiencia con redes sociales y estrategias de marketing digital.
- Experiencia en ventas B2B digitales.
Qué ofrecemos:
- Salario base competitivo + comisiones atractivas (alcance hasta COP 2.000.000–3.100.000).
- Plan de crecimiento profesional con rutas claras hacia roles de gerente dee marketing.
- Capacitación continua, acceso a certificaciones, conferencias y e-learning.
- Ambiente de trabajo flexible, inclusivo y colaborativo.
Cómo postular:
Envía tu CV actualizada y serás contactado vía correo para que participes en nuestro filtro de selección
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Administrador de empresas, Agente de publicidad, Coordinador comercial
Importante empresa avícola, requiere para su equipo de trabajo Tecnólogo o profesional en administración, mercadeo o afines, que cuente con experiencia mínima de 1 año en Ventas realizando barridos de zona, manejo de personal, inventarios, preferiblemente en empresas de consumo masivo.
Importante que cuente con su medio de transporte con documentos al día.
Importante empresa del sector logístico esta en búsqueda de persona que se encargue de administrar el punto de venta, se encargara de maneja atención punto de ventas, manejo de presupuesto, caja, gestión de clientes, debe tener experiencia en manejar puntos de venta del sector Retail, telemercadeo.
Salario : SMLV + Alimentación de 100.000 Aux de Transporte de 200.000 mas comisiones por cumplimiento en el punto asignado.
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Administrador punto de venta, Administrador de tienda
¿Te gustan las ventas?
¡Esta es tu oportunidad!
Estamos en búsqueda de un ADMINISTRADOR DE PUNTO DE VENTA DEL SECTOR RETAIL
¿Qué esperamos de ti?
Formación académica: Mínimo bachiller académico, técnico o tecnólogo en carreras administrativas, comerciales o afines
Experiencia de mínimo 1 año administrando un punto de venta, asesoría en tiendas de accesorios y linea de ropa femenina para laborar en centro comercial palatino
Este rol lidera la ejecución estratégica en punto de venta dentro del canal de supermercados, gestionando los fundamentales de la venta tales como: Distribución del Portafolio, Referencias Claves, Presupuesto del vendedor, Visibilidad en el Punto de venta, Clientes oportunidad, Retroalimentación de las oportunidades y planes de Acción ejecutables en un tiempo determinado, con foco el canal Supermercados en la zona asignada.
Responsabilidades del puesto:
* Identificar fortalezas y oportunidades de mejora desde (Conocimiento de producto y las estrategias de marcas, Ejecución de las estrategias en PDV, Negociación, Manejo de objeciones) para garantizar el cumplimiento de los indicadores.
* Retroalimentar las oportunidades encontradas y generar acciones con seguimiento para ejecutar la estrategia en campo.
* Seguimiento al comportamiento de los indicadores de la venta del equipo.
* Presentación del Portafolio objetivo por Cluster del PDV- Manejo y colocación POP en el PDV.
* Seguimiento al presupuesto Sell IN y Sell Out.
* Seguimiento a activaciones productos claves.
* Seguimiento a planes o actividades puntuales.
* Definir el plan de trabajo comercial de cada punto de venta y hacer seguimiento a su gestión.
Quien eres
* Tecnólogo, con interés en seguir creciendo y desarrollándose profesional y académicamente.
* Con una experiencia mínima de dos (2) años en compañías de consumo masivo, en el manejo del canal supermercado y/o Superetes.
* Habituado a la presentación de informes y análisis de información para generar seguimiento a los indicadores.
* Manejo de Excel intermedio (tablas dinámicas, gráficos).
* Deseable que cuente con un medio de transporte (moto o vehículo).
* Conocimiento de la zona en la ciudad de Manizales
Buscamos personas que encarnen nuestros valores, que no tengan miedo de desafiar, innovar, experimentar y moverse a un ritmo rápido. Siempre estamos
Cargos relacionados
Auxiliar de punto de venta, Líder de punto de venta, Analista administración ventas, Analista de ventas
Coordina y supervisa con pasión los servicios propios de Senecafé, asegurando el bienestar de nuestra comunidad y la excelencia en cada taza servida.
Responsabilidades clave
Asegurar la excelencia en la manipulación de alimentos y bebidas, aplicando las BPM con rigor y cuidado.
Recibir con apertura las visitas de sanidad y atender sus requerimientos con actitud proactiva.
Supervisar la operación diaria de los puntos Senecafé, garantizando calidad y eficiencia.
Diseñar menús creativos para refrigerios y estaciones de café que deleiten y sorprendan.
Visitar unidades para presentar nuestro portafolio de eventos con entusiasmo y cercanía.
Planear actividades especiales junto al equipo, impulsando ventas y lanzando nuevos productos con energía comercial.
Coordinar eventos de catering, asegurando servicio impecable y rentabilidad.
Gestionar PQRS con empatía y enfoque en la mejora continua.
Revisar proveedores y asegurar una rotación de inventario eficiente y estratégica.
Liderar el equipo humano: selección, formación, asignación de tareas y evaluación con visión y respeto.
Gestionar la caja de propinas, promoviendo transparencia y equidad.
Analizar encuestas de satisfacción y definir planes de mejora que eleven la experiencia del cliente.
Supervisar activos fijos, cuidando los recursos asignados al equipo.
Expectativas del perfil
Buscamos un profesional técnico(a) apasionado(a) por el servicio y la excelencia operativa. Idealmente con formación en Administración Hotelera, Mesa y Bar, o Alimentos y Bebidas, y sólidos conocimientos en BPM, HACCP, ISO 9001, auditorías de sanidad y SST.
Experiencia mínima de 2 años en el diseño de recetas estándar, menús cíclicos y cartas para diversos servicios, preferiblemente en sectores como hotelería, clubes, centros de convenciones, catering, eventos, restaurantes o cafeterías.
Importante
Contrato a término indefinido
Modalidad p
Cargos relacionados
Supervisor de restaurante y servicios de alimentos, Supervisor de puntos de venta
Centro de Eventos requiere contratar los servicios profesionales de un Gerente de Operaciones y eventos con enfoquen comercial, experiencia en ventas y marketing y gusto por el mundo equino. Profesional en areas de Administration de Empresas agropecuarias o carreras afines. Su tarea es promover eventos alianzas y experiencias únicas.
Ubication a las afueras de Bogotá
Experiencia 3 años en gestion comercial
Formation: Professional agropecuario o carreras afine
Estamos buscando un(a) Asesor(a) de Punto de Venta para nuestra tienda ubicada en Cedritos, que disfrute ofrecer un servicio excepcional y garantizar el correcto funcionamiento de nuestro punto de atención.
Requisitos:
Persona responsable, confiable y comprometida, ya que el punto de venta está a cargo de una sola persona.
Disponibilidad completa para cumplir con los horarios establecidos.
Actitud positiva y orientación al servicio.
Conocimientos básicos en ventas y atención al cliente.
Residencia preferiblemente al norte de Bogotá o con facilidad de desplazamiento a Cedritos.
Si eres una persona organizada, autónoma y con vocación de servicio, ¡queremos conocerte!
Cargos relacionados
Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Administrador de almacén, Administrador de ventas, Vendedor
Vacante: Administrador y Asesor Comercial de Almacén de Partes y Repuestos de Equipos de Sonido
Ubicación: Medellín
Horario:
Lunes a Viernes: 9:00 a.m. a 12:00 m. y 1:00 p.m. a 6:00 p.m. (Con 1 hora de almuerzo)
Sábados: 9:00 a.m. a 3:00 p.m.
Salario: $1,423,500 + Auxilio de Transporte + Prestaciones de Ley
¿Quiénes somos?
Somos una empresa especializada en la venta y distribución de repuestos y accesorios para equipos de sonido, comprometidos con ofrecer soluciones de alta calidad y un servicio excepcional a nuestros clientes.
¿Qué buscamos?
Buscamos un Administrador y Asesor Comercial con experiencia en ventas y administración de almacén, que se encargue de gestionar la tienda física, asesorar a nuestros clientes y mantener el almacén en óptimas condiciones. La persona ideal será proactiva, con habilidades de comunicación efectivas y enfoque en resultados.
Requisitos:
Experiencia mínima de 1 año en ventas, atención al cliente y/o administración de almacenes (preferentemente en equipos de sonido o electrónica).
Buenas habilidades comunicativas y excelente orientación al cliente.
Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo.
Disponibilidad para trabajar presencialmente en Medellín.
Manejo básico de Excel y sistema POS de facturación.
Capacidad para realizar ventas en la tienda física y gestionar eficientemente los despachos de mercancía.
Organización y responsabilidad en la gestión del punto de venta y el inventario.
Actitud enfocada en la mejora continua y el alcance de resultados.
Objetivos del cargo:
Realizar ventas directas en la tienda física, brindando asesoría personalizada a los clientes.
Gestionar los despachos de mercancía, asegurando eficiencia y puntualidad en las entregas.
Mantener el punto de venta organizado y en óptimas condiciones.
Aplicar estrategias de mejora continua para mejorar los resultados de ventas y procesos internos.
Manejar correctamente la caja y los proces
Cargos relacionados
Administrador de negocios, Administrador de tienda, Administrador de almacén, Asesor comercial de ventas
Empresa del Sector Comercial (Cuidado animal y del campo) con más de 39 años en el mercado, ubicada en el norte de la Ciudad de Bogotá, requiere integrar a su equipo de trabajo un lider punto de venta con experiencia mínima de 2 años para vincular a nuestro equipo de trabajo de manera inmediata.
*Lugar de trabajo: Norte de Bogotá
*Formación académica: Profesional
*Salario: $1.586.000 + auxilio no salarial de $520.000 + comisiones
*Tipo de vinculación: Término indefinido
*Funciones: Responsable de supervisar y gestionar todas las operaciones diarias del establecimiento, asegurando una experiencia de compra excepcional para los clientes, gestión de personal, control de inventario, implementación de estrategias de ventas y marketing, garantizar el cumplimiento de las ventas y satisfacción de los clientes.
Estamos buscando un Asesor Punto de Venta para unirse a nuestro equipo en la industria de productos de limpieza en Medellín, este rol es fundamental para la experiencia del cliente en nuestros puntos de venta, donde cada interacción puede marcar una diferencia significativa en la percepción de la marca y la satisfacción del cliente.
Responsabilidades Clave
Atender a los clientes en el punto de venta, respondiendo preguntas y brindando información sobre productos de limpieza.
Demostrar proactividad en la identificación de necesidades del cliente y ofrecer soluciones adecuadas.
Mantener el área de ventas organizada y atractiva, asegurando que los productos estén bien exhibidos.
Recoger y gestionar el feedback de los clientes para mejorar la experiencia de compra y el servicio.
Contribuir al logro de los objetivos de ventas mediante el seguimiento de metas individuales.
Colaborar con el equipo para implementar promociones y estrategias de ventas en el punto de venta.
Capacitarse continuamente en el conocimiento de los productos y técnicas de venta efectivas.
Requisitos y calificaciones preferidas
Educación mínima: Técnico
Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente.
Conocimiento en productos de limpieza y su aplicación.
Habilidades de proactividad y resolución de problemas.
Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.
Experiencia mínima de 1 a 2 años en ventas o posiciones similares.
Cargos relacionados
Vendedor de punto de venta (tienda), Asesor de ventas
Estamos buscando un Director Comercial (Ventas) , con experiencia mínima de 5 años desarrollando fuerza de ventas en sector RESTAURANTES (requisito: experiencia en restaurantes), desarrollo e implementación de estrategias de mercadeo para crecimiento y cumplimiento de ventas y presupuestos, vinculación de nuevos canales.
Responsabilidades principales:
- Desarrollo comercial para los mercados B2B y B2C.
- Identificar y analizar oportunidades de ventas
- Construir el equipo de ventas y asegurar constante capacitación.
Requisitos:
- Experiencia comprobada en el sector de restaurantes (requisito obligatorio)
- Disponibilidad para viajar y trabajar de manera flexible según sea necesario.
Te Ofrecemos:
Contrato Indefinido
Salario: $11.165.251
Debes contar con disponibilidad para viajar.
Ciudad base de Operaciones: Bogotá.
Cargos relacionados
Jefe de mercadeo, publicidad y ventas, Especialista en mercadeo, Gerente nacional de ventas
Cadena de almacenes en expansión requiere Coordinador con experiencia mínima de 5 años para dirección de puntos de venta directos de fabrica, con experiencia en procesos de selección de locales , organización integral, dirección de personal, capacitación y medición de nivel de gestión, pauta publicitaria, visual. Robusta base informática en redes sociales y office.
¡ÚNETE A LA FAMILIA AVIDESA DE OCCIDENTE!
CARGO: Gestor Puntos de Venta Pasto con Moto
UBICACIÓN: Solo personal que viva en Pasto
Avidesa de Occidente, líder en el sector de productos de consumo masivo, te invita a ser parte de su equipo como Gestor Puntos de Venta. Si tienes pasión por las ventas, experiencia en el sector y te motiva el desafío de crecer junto a una empresa sólida, ¡ te estamos buscando !
Requisitos:
Tecnólogo o Profesional en Administración, Mercadeo o áreas afines.
Experiencia mínima de 2 años como Supervisor de Puntos de Venta preferiblemente en empresas de productos perecederos y de consumo masivo, manejo de personal, debe tener moto con papeles al día.
Objetivos del Cargo: Búsqueda de clientes potenciales; Planear e implementar estrategias que permitan incrementar las ventas y fidelizar clientes. Supervisar y Garantizar el cumplimiento de metas comerciales asignadas. Disponibilidad para realizar trabajo de campo visitando clientes. Responsable de procesos administrativos, informes de gestión, logística, inventarios, compras y manejo de personal.
Habilidades de comunicación, persuasión, liderazgo, organización, trabajo en equipo, orientación al logro, excelente manejo herramientas office.
Cargos relacionados
Asesor comercial, Analista comercial, Asesor comercial de ventas
Gestionar la promoción y colocación del portafolio de productos y servicios para el segmento de Banca Empresas, ejecutando acciones que permitan el cumplimiento de las metas
asignadas, gestionando su cartera, así como atendiendo los requerimientos y lineamientos de la Dirección del Departamento.
REQUISITOS:
FORMACIÓN: Profesional en Administración de empresas, Economía, finanzas y/o afines o carreras con denominación distinta, pero de contenido similar. Deseable especialización en áreas comerciales y/o financieras.
CONOCIEMIENTOS:
En manejo de office y en general de herramientas para administración y uso de bases de datos. Conocimiento en productos y servicios financieros. Nivel medio de Inglés.
EXPERIENCIA:
Experiencia mínima de 5 años en cargos comerciales con administración directa de clientes en el sector financiero. Experiencia en Banca Empresarial y/o Corporativa.
Vacante: Vendedor/a de Ropa Formal Masculina
Lugar de trabajo: Tiendas en Medellín (con posibilidad de rotación entre puntos de venta)
Modalidad: Presencial
Contrato: Indefinido
?? Funciones principales:
Cumplir los indicadores comerciales individuales y de la tienda.
Asesorar a los clientes en moda formal masculina, brindando información sobre promociones, tendencias y servicio de sastrería.
Ejecutar procesos de telemercadeo para la captación y fidelización de clientes.
Participar en capacitaciones obligatorias para actualización en productos y procesos.
Garantizar el cumplimiento de los parámetros de Visual Merchandising (exhibición, etiquetado, resurtido, vaporizado, engamado, POP, aseo y look de la boutique).
Realizar movimientos de producto (podas y resurtidos), alistamiento y despacho a bodega.
Controlar diariamente el inventario mediante punteos detallados.
? Requisitos:
- Mínimo 4 años de experiencia en ventas de ropa (preferiblemente formal masculina).
- Conocimiento en moda, tendencias y servicio personalizado.
- Habilidades comerciales y de servicio al cliente.
- Disponibilidad para rotar entre tiendas de medellín.
- Formación académica: Técnico o tecnólogo
?? Condiciones laborales:
- Salario: $1.700.000 + comisiones sin techo.
- Comisiones: 1% sobre ventas que superen el presupuesto + plan de bonos por cumplimiento de metas.
- Horario: Rotativo. Si se labora domingo, se otorga un día compensatorio entre semana (y viceversa). Entradas desde las 10:00 a.m. o 12:00 m según turno.
Importante empresa del sector de telecomunicaciones, a través de ManpowerGroup, líder global en servicios de talento humano, se encuentra en la búsqueda de Asesores(as) Comerciales, apasionados(as) por las ventas y con alto enfoque en resultados.
¿Qué estamos buscando?
Nivel académico:
Bachiller con mínimo 2 años de experiencia en ventas certificada
Técnico, tecnólogo o profesional con mínimo 1 año de experiencia en ventas certificada.
Experiencia comprobada en cumplimiento de metas comerciales y trabajo bajo comisiones.
Excelentes habilidades de comunicación, orientación al cliente y actitud comercial.
Condiciones laborales:
Salario base: $1.423.500 (con todas las prestaciones de ley).
Ingreso promedio mensual: entre $2.500.000 y $3.500.000.
Comisiones sin techo: posibilidad de alcanzar hasta $5.000.000 mensuales.
Horario:
Lunes a sábado
Dos domingos al mes
Disponibilidad para laborar en días festivos.
Requerimos personal dinámico y con actitud de servicio para el cargo de Auxiliar punto de venta.
Requisitos:
- Ser mayor de edad y bachillerato culminado.
- Experiencia de 6 meses en ventas.
Entre tus funciones estará:
- Apoyar el proceso de ventas, organización y limpieza del almacén.
- Velar por el orden, mantenimiento y disposición del producto.
- Brindar asesoría comercial a clientes.
Vacante: Asesor comercial - de Ropa Masculina
Lugar de trabajo: Tiendas en Medellín (con posibilidad de rotación entre puntos de venta)
Modalidad: Presencial
Contrato: Indefinido
?? Funciones principales:
Cumplir los indicadores comerciales individuales y de la tienda.
Asesorar a los clientes en moda formal masculina, brindando información sobre promociones, tendencias y servicio de sastrería.
Ejecutar procesos de telemercadeo para la captación y fidelización de clientes.
Participar en capacitaciones obligatorias para actualización en productos y procesos.
Garantizar el cumplimiento de los parámetros de Visual Merchandising (exhibición, etiquetado, resurtido, vaporizado, engamado, POP, aseo y look de la boutique).
Realizar movimientos de producto (podas y resurtidos), alistamiento y despacho a bodega.
Controlar diariamente el inventario mediante punteos detallados.
? Requisitos:
- Mínimo 4 años de experiencia en ventas de ropa (preferiblemente formal masculina).
- Conocimiento en moda, tendencias y servicio personalizado.
- Habilidades comerciales y de servicio al cliente.
- Disponibilidad para rotar entre tiendas de medellín.
- Formación académica: Técnico o tecnólogo
?? Condiciones laborales:
- Salario: $1.700.000 + comisiones sin techo.
- Comisiones: 1% sobre ventas que superen el presupuesto + plan de bonos por cumplimiento de metas.
- Horario: Rotativo. Si se labora domingo, se otorga un día compensatorio entre semana (y viceversa). Entradas desde las 10:00 a.m. o 12:00 m según turno.
Reconocida cadena de comercialización con distribución nacional requiere HOMBRE mayor de edad, bachiller graduado, para desempeñarse como Auxiliar Punto de Venta en Rionegro. Persona activa, con disposición para aprender y trabajo en equipo.
- Horarios: Lunes a Viernes de 8am-6pm y Sábados de 8 am a 1pm
- Contrato directamente por la compañía a término indefinido.
- Salario mínimo legal vigente + bono por ventas + auxilio de transporte + prestaciones de ley
En Nutrición y Recursos de Colombia S.A. estamos en la búsqueda URGENTE de nuestro Comercial Punto De Venta, con 3 años de experiencia en el canal agropecuario, especialmente en alimentos balanceados y sales mineralizadas grandes rumiantes. Si estás ubicado en la sabana de Bogotá y quieres generar impacto real en tus clientes y en la industria, ¡esta oportunidad es para ti!
REQUISITOS: Veterinario o Zootecnista con experiencia comercial en ventas de alimentos de grandes rumiantes. Buscamos a una persona resiliente, innovadora, enfocada en resultados, hábil en la negociación y con talento para construir relaciones duraderas.
Entre tus principales retos estarán:
• Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y zonas.
• Establecer acuerdos comerciales sostenibles.
• Generar demanda desde el consumidor final hacia el canal.
• Codificar nuevos clientes y asegurar su fidelización.
• Trabajar con pasión por la satisfacción de cada cliente.
**INDISPENSABLE QUE TENGA EXPERIENCIA EN VENTAS DENTRO DEL SECTOR AGRO DE ALIMENTOS PARA ANIMALES**
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