Desde la Santo Tomás campus central, trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Profesional Especializado en Acompañamiento y Promoción Estudiantil, que cuente con el Título Profesional Universitario en Psicopedagogía, Psicología con énfasis en psicología educativa (demostrable), Licenciatura en Educación Especial y áreas afines. Con estudios de posgrado culminados (Especialización o Maestría) afines con su profesión. Con experiencia mínima de dos (2) años de experiencia relacionados al cargo, análisis de datos - Visualización de datos.
Preferiblemente actualizaciones relacionadas a su profesión o al cargo. Quien tiene como objetivo ser responsable de liderar estrategias y actividades orientadas a fortalecer la permanencia y mejoramiento académico de los estudiantes tomasinos a lo largo de su trayectoria universitaria, en los diferentes niveles y modalidades de formación. Se encarga de trabajar directamente con los estudiantes, así como sus redes de apoyo e instancias tanto académicas como administrativas para el desarrollo de su proceso formativo. Adicionalmente, evaluará, diagnosticará e implementará intervenciones cortas para optimizar los procesos de aprendizaje y participación estudiantil.. Además algunas de las funciones para llevar a cabo son las siguientes: 1. Liderar la comprensión e implementación de las políticas institucionales de desarrollo integral estudiantil y del graduado. 2. Establecer recomendaciones y acciones de mejora para el proceso de desarrollo integral estudiantil y del graduado. 3. Diseñar, implementar y evaluar estrategias de acompañamiento académico para estudiantes en riesgo de deserción. 4. Diseñar, implementar y evaluar estrategias de acompañamiento institucional, en articulación con Direcciones académicas y
Empresa del sector asegurador busca incorporar a su equipo de trabajo Auxiliar Formar para apoyar la convocatoria, organización y ejecución de programa de capacitación en diferentes ciudades. La persona seleccionada será responsable de contactar y convocar participantes, coordinar la logística de las capacitaciones y brindar atención a clientes internos y externos.
Requisitos:
*Formación: Estudiantes de primeros semestres en administración de empresas, psicología, comunicación social, publicidad, carreras afines o telemercadeo.
*Conocimientos: Manejo básico de herramientas tecnológicas y Microsoft Office (nivel intermedio).
*Experiencia: Preferiblemente experiencia en manejo telefónico de clientes y organización de eventos.
Contrato a termino indefinido, salario $2.541.800, horarios de lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm, modalidad presencial.
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Seguimos apostando por el talento que hace la diferencia. Si eres apasionado por brindar experiencias memorables a los clientes y quieres crecer en una organización sólida e innovadora, ¡esta oportunidad es para ti!
Por este motivo estamos en búsqueda de un PROMOTOR COMERCIAL CAPACITACIÓN BANCASEGUROS en Barranquilla.
En esta ocasión, nos encontramos en la búsqueda de un(a) PROMOTOR COMERCIAL CAPACITADOR para nuestro equipo de DIRECCIÓN COMERCIAL.
Tu misión con nosotros será:
-Capacitar, acompañar y asesorar de forma permanente a nuestra red de oficinas usando tus habilidades comerciales, siendo un facilitador clave en los productos y procesos relacionados con seguros, contribuyendo al desarrollo de soluciones que generan valor a nuestros clientes.
Buscamos en ti:
-Mínimo 2 años de experiencia comprobada como asesor comercial en el sector asegurador, especialmente en el modelo de Bancaseguros, que haya acompañado equipos comerciales en su capacitación/formación enfocada en el cumplimiento de metas comerciales.
-Profesional en carreras administrativas o afines.
Conocimientos
-En seguros Generales como todo riesgo daño material, maquinaria y equipo, transporte de mercancías, RC
-En seguros de vida y accidentes personales.
-Conocimiento y experiencia en el sector asegurador.
Trabajamos para ofrecer soluciones financieras personalizadas a nuestros clientes particulares y pequeñas empresas, promoviendo el ahorro, la inversión y una gestión eficiente del dinero
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Asesor de capacitación, Ejecutivo comercial, Asesor comercial, Agente de ventas
En INTER RAPIDISIMO buscamos el mejor talento, para ser parte de nuestra red logística.
Cargo: Director de entrenamiento
Si eres Tecnólogo titulado o profesional en Carreras Administrativas, Comunicación Social, Pedagogía o afines con 3 años de experiencia estructurando procesos de capacitación, storytelling, desarrollo de material pedagógico, implementación de programas de capacitación y formación, manejo de plataformas E-Learning, diseño instruccional, manejo personal, manejo de indicadores y realización de informes. Debe ser una persona arrolladora con alto nivel de influencia.
Manejo de plataformas Moodle, Adobe, PowerPoint, herramientas ofimáticas, Canva, preferiblemente con conocimientos en lenguaje PHP.
Trabajo bajo Presión.
Orientación a resultados.
Trabajo en equipo.
Horario: Lunes a viernes: 8:00 am – 06:00 pm y sábados hasta el medio día (cada quince días)
Salario: $3'621.729 + rodamiento $362.172
Contrato directo con la empresa
100% presencial
Si te interesa este reto y cumples con las condiciones del cargo, postula tu hoja de vida y estaremos en contacto contigo!!!
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Coordinador de capacitación, Coordinador de entrenamiento, Coordinador de gestión humana, Capacitador
¡Sanautos te está buscando!
En Sanautos queremos sumar a nuestro equipo un/a profesional en Psicología con experiencia en procesos masivos de selección, bienestar laboral y capacitación.
Lo que necesitas para unirte al team:
- Ser profesional en Psicología.
- Tener al menos 2 años de experiencia en reclutamiento y selección ¡si vienes de temporales, mejor!.
- Manejar procesos masivos.
- Amar todo lo relacionado con bienestar y capacitación.
Detalles del cargo:
- Cargo: Lider en R&S, Bienestar y Capacitación
- Salario: rango de 2 a 2.500 + aux transporte por ley.
- Contrato: Indefinido
- Horario: Lunes a viernes de 7 a 5 (1 hora de almuerzo).
- Sede: cerca a la estación de Paloquemao
Funciones principales:
- Ejecutar procesos de reclutamiento y selección masivos y especializados.
- Apoyar en el desarrollo de actividades de bienestar laboral.
- Coordinar y facilitar capacitaciones al personal.
- Contribuir a la mejora de procesos de gestión humana.
¡¡Postúlate!!
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Importante promotora de inversiones del sector financiero requiere para su equipo de trabajo profesionales en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Psicología, Comunicación Social, Mercadeo o Publicidad, con experiencia mínima de dos (2) años en cargos relacionados con auditoría de calidad, documentación de procesos, capacitación y seguimiento a interacciones con clientes.
Se requiere conocimiento en procesos de cobranzas, teorías de calidad, auditoría de procesos, documentación de la información, así como expresión oral y escrita efectiva. Es indispensable contar con manejo de la Ley de Habeas Data, Ley de Protección de Datos, Ley de Insolvencia y Ley 2300.
Condiciones:
Contrato indefinido, salario $5.558.300, jornada laboral de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 1:00 p.m., modalidad presencial en la ciudad de Bogotá.
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Analista gestión calidad, Analista calidad, Analista de aseguramiento de la calidad
Impulsa tu carrera en Finandina BIC: Buscamos mentes brillantes para ser nuestro próximo colaborador.
¿Qué te hará exitoso en este rol?
•Profesional con 1 año de experiencia en asegurar la capacitación y desarrollo de competencias del personal por medio de inducción y formación.
¿Qué te ofrecemos?
• HORARIO: lunes a viernes 8:00 a.m - 5:30 p.m
• SALARIO: $ $1.501.500+ incentivos y todas las prestaciones
• MODALIDAD: 100% presencial en KM 17 CARRETERA CENTRAL DEL NORTE, no es negociable, así que por favor postulate si vives cerca.
•CONTRATO: Indefinido y directo con el Banco.
Beneficios como:
Beneficios educativos y navideño.
°Te invitamos a postularte si tu perfil se ajusta a los requisitos y tienes un genuino interés en la posición°
Impulsa tu carrera en Finandina BIC: Buscamos mentes brillantes para ser nuestro próximo colaborador.
¿Qué te hará exitoso en este rol?
•Técnico con 1 año de experiencia en en monitoreo y evaluación de llamadas y otras interacciones con clientes.
¿Qué te ofrecemos?
• HORARIO: lunes a viernes 8:00 a.m - 5:30 p.m
• SALARIO: $ $1.501.500+ incentivos y todas las prestaciones
• MODALIDAD: 100% presencial en KM 17 CARRETERA CENTRAL DEL NORTE, no es negociable, así que por favor postulate si vives cerca.
•CONTRATO: Indefinido y directo con el Banco.
Beneficios como:
Beneficios educativos y navideño.
°Te invitamos a postularte si tu perfil se ajusta a los requisitos y tienes un genuino interés en la posición°
Somos una empresa de servicios de telecomunicaciones, con más de 30 años de experiencia ofreciendo soluciones tecnológicas integrales. Con el objetivo de continuar nuestro crecimiento, estamos en la búsqueda del mejor talento para ocupar la posición: Especialista en Gestión del Cambio
Formación: Profesional en ingeniería industrial o carreras afines, administración de empresas o comunicación social o afines, Cursos de formación en gestión organizacional o desarrollo organizacional.
Experiencia: Cuatro (4) años de experiencia en el acompañamiento de procesos de cambio organizacional en entidades del sector público.
Salario: $ 10.000.000
contrato: obra o labor (aproximando por 3 meses o lo que dure el proyecto)
Buscamos un(a) aprendiz comprometido(a) y proactivo(a) que desee fortalecer su experiencia en el área de Proyectos, apoyando procesos clave de seguimiento, documentación y coordinación funcional.
Funciones principales:
Redacción de minutas de reuniones de seguimiento
Apoyo en el seguimiento de dependencias de implementaciones
Actualización de tableros de seguimiento de proyectos
Apoyo en actividades de mejora documental
Gestión documental de procesos y entregables
Generación de informes de avance y cumplimiento
Apoyo al equipo de desarrollo en la gestión de dependencias funcionales
Horario: L-V de 8 am a 5 pm
Ubicación: carrera 93b #17-25 cerca a estación calle 100 Bogotá
Apoyo económico 100% salario mínimo más prestaciones
¿Estás estudiando Ing. de calidad, metrología, Ing. electrónica, Ing. eléctrica e Ing Electromecánica, Contaduría Pública o una Ingeniería Industrial/Electromecánica?
¡Esta es tu oportunidad para poner en práctica tus conocimientos!
?? Ubicación: Calle 23 # 116 31 Fontibon Atahualpa
Modalidad: Presencial
Requisitos:
Estudiantes activos en etapa práctica
Disponibilidad inmediata o próxima
Compromiso y responsabilidad
Disponibilidad para suscribir contrato de aprendizaje
Banco Popular está en la búsqueda del Profesional Especializado Devops.
Tu reto será: Diseñar, desarrollar e implementar las soluciones de automatización del ciclo de vida del software, siguiendo metodologías ágiles y lineamientos definidos por el Banco, con el fin de facilitar la adopción de prácticas DevOps, que garanticen la entrega de valor continuo a las áreas usuarias mediante la implementación de las mismas.
¿Qué necesitas?
Ser profesional en ingeniera de sistemas y/o electrónica, ciencias de la computación e Ingeniería de software.
Mínimo 3 años de experiencia laboral en el sector del desarrollo, preferiblemente en el sector financiero, experiencia práctica en la construcción de pipelines CI/CD, automatización de QA, arquitectura Cloud AWS, Azure y OCI.
Conocimientos Específicos:
•Herramientas y practicas DevOps y de automatización CI/CD (Jenkins, Jfrog), versionamiento de codigo (GitHub Enterprise), automatización de QA, arquitectura Cloud Azure y OCI.
•Gestión de Proyectos.
•Herramientas de Iac
•Herramientas de monitoreo y observabilidad.
•Contenedores y Kubernetes
¿Qué te ofrecemos?
En el Banco Popular siempre pensamos en el bienestar, es por esta razón que contamos con diferentes beneficios como:
Primas Extralegales.
Auxilio de Alimentación.
Auxilio de Transporte.
Prima de Vacaciones, entre otros.
Condiciones Laborales:
Lugar de Trabajo: Bogotá.
Tipo de Contrato: A término indefinido.
Horario: de lunes a viernes.
Si estas interesado/a en esta oportunidad, postúlate y enviamos tu CV.
No te pierdas esta oportunidad de crecer con nosotros. ¡Comparte con tus contactos que también puedan estar interesados!
Ciudad: Bogotá.
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Ingeniero de software, Ingeniero de sistemas, Ingeniero electrónico
Estamos buscando un PROFESIONAL ESPECIALIZADO FINANCIERO BOGOTA
Condiciones:
Horario: L-V: 8:00-5:00. presencial
Salario : $3.869.000 + Auxilio Conectividad $40.554
Contrato: Obra labor
Perfil: 3 Años de experiencia realizando análisis, manejo de estados financieros, modelos de negocio, control presupuestal y manejo de indicadores
Formación académica: Persona profesional en Contaduría pública, administración de empresas, ingeniería industrial o financiera, con Especialización de Finanzas - Especialistas en Gerencia de Proyectos o relacionado con el área financiera.
Funciones: Evaluar proyectos y estrategias de negocio, orientadas a minimizar el riesgo y optimizar recursos, a través del análisis y planificación de la situación financiera de la compañía para la evaluación de proyectos y estrategias de negocio, para planificar.
Conocimientos en:
- Ejecución y control de presupuesto.
- Diseño y Análisis de modelos financieros
- Análisis e interpretación de datos.
- Evaluación, creación y formulación de análisis financiero.
-Excel Avanzado
- Manejo de Power BI
Importante empresa del sector de transporte se encuentra en búsqueda de profesional en carreras administrativas o a fines , con 2 años de experiencia en coordinación de equipos con habilidades analíticas, de liderazgo , análisis operativo con manejo y conocimientos : (Google Sheets, Excel, Dashboards) y Crm , deseable : Ingles B1.
Será la persona encargada de coordinar y supervisar la operación diaria del equipo , garantizando el cumplimiento de procesos clave, el desarrollo del talento operativo y la mejora continua de indicadores de eficiencia y calidad.
Funciones :
-Implementación iniciativas operativas enfocadas en la eficiencia, escalabilidad y experiencia del cliente.
-Detectar oportunidades de mejora a través de análisis de datos y feedback directo del equipo.
-Monitorear indicadores clave de performance (KPIs) como productividad, adherencia, resolución, y calidad de servicio.
Te ofrecemos :
-Contrato por obra o labor
Salario pago mensual : $ 2,944,513 + variable $ 400.000 +prestaciones de ley.
Lugar de trabajo: Suba, Bogotá, Cundinamarca, Colombia presencial
Horarios lunes a Viernes y sabados medio dia ocasionalmente cumpliento las 44 horas laborales
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Acomodador, Agente de call center, Coordinador de capacitación
PROFESION
Profesional de las diferentes disciplinas de las ciencias sociales, educación y pedagogía
EXPERIENCIA GENERAL 2 AÑOS
EXPERIENCIA ESPECIFICA 1 AÑO
Como docente en los niveles de educación básica, media y superior, y/o tallerista en procesos de educación no formal y para el trabajo en el marco de proyectos sociales o comunitarios.
?? ¡Buscamos Asistente de Certificación!
?? Bogotá D.C. | ?? Tiempo completo | ?? Modalidad presencial
¿Eres organizado/a, detallista y te interesa el mundo de los procesos, cumplimiento y documentación? ¡Esta vacante es para ti!
En nuestra agencia de publicidad estamos en búsqueda de un perfil que nos ayude a llevar el control y seguimiento de nuestros procesos de certificación, apoyando al equipo de operaciones en la validación y gestión de documentación técnica y administrativa.
?? ¿Qué harás?
Apoyar procesos de certificación y cumplimiento normativo.
Gestionar documentación para auditorías internas y externas.
Coordinar con talento humano temas relacionados con cuota SENA, contratos de aprendizaje o requisitos de ley.
Acompañar procesos de mejora continua en los estándares internos de la agencia.
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Formación técnica, tecnológica o profesional en áreas administrativas, gestión documental o afines.
Habilidad para trabajar con orden, precisión y cumplimiento de plazos.
Deseable experiencia en agencias o empresas del sector creativo.
?? Si eres proactivo/a, riguroso/a y disfrutas trabajar con procesos claros y estructurados, ¡te estamos buscando!
Buscamos un(a) aprendiz comprometido(a) y proactivo(a) que desee fortalecer su experiencia en el área de Proyectos TI, apoyando procesos clave de seguimiento, documentación y coordinación funcional.
Funciones principales:
Redacción de minutas de reuniones de seguimiento
Apoyo en el seguimiento de dependencias de implementaciones
Actualización de tableros de seguimiento de proyectos
Apoyo en actividades de mejora documental
Gestión documental de procesos y entregables
Generación de informes de avance y cumplimiento
Apoyo al equipo de desarrollo en la gestión de dependencias funcionales
Horario: L-V de 8 am a 5 pm
Ubicación: carrera 93b #17-25 cerca a estación calle 100 Bogotá
Apoyo económico 100% salario mínimo más prestaciones
¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Líder de Formación y Desarrollo
Nivel académico: Profesional en Psicología- Ingeniería- trabajo social con Especialización en Gestión Humana
Experiencia: Mínimo 4 años de experiencia específica en el diseño, implementación y evaluación de programas de capacitación y desarrollo para los trabajadores de la compañía.
Conocimientos: Estrategia organizacional Fortalecimiento de competencias técnicas y comportamentales Diseño y ejecución de programas de formación Recursos humanos y de personal Educación y capacitación
Destrezas: Comunicación asertiva Análisis de necesidades Gestión de recursos de personal Liderazgo Trabajo en equipo Capacidad para gestionar y evaluar procesos de desarrollo organizacional
Salario: $3.400.000 Tipo de contrato: Término fijo Horario: lunes a viernes de 7:30 am a 5:00 pm
Funciones: Diseñar, implementar y evaluar programas de capacitación y desarrollo para los empleados de la empresa Alinear los programas de formación con la estrategia organizacional Fortalecer las competencias técnicas y comportamentales del personal Coordinar las actividades de formación y desarrollo organizacional Identificar las necesidades y requerimientos de formación de las personas y organizaciones. Buscar, reunir y examinar materiales de apoyo con el objeto de comprender los diversos temas y sistemas objeto de la formación.
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Líder de talento humano, Ingeniero de desarrollo, Psicólogo
Reconocida institución de educación superior se encuentra en la búsqueda de un laboratorista para apoyar las actividades de un laboratorio especializado en Ingeniería Civil. El candidato ideal deberá contar con conocimientos en ensayos de hidráulica, normatividad vigente para ensayos de suelos, pavimentos y materiales para la construcción.
Requisitos: Título de formación técnica o cinco semestres de carrera profesional en Ingeniería Civil *Experiencia de 1 año *Contrato directo con la institución *Trabajo Presencial.
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Auxiliar de laboratorio calibración y ensayo, Ingeniero civil, Auxiliar de laboratorio, Auxiliar de almacén
Dentro de la Universidad del Rosario, nos encontramos comprometidos con nuestra comunidad educativa permitiendo una formación íntegra y de excelente calidad.
¡Por eso te estamos buscando! para que hagas parte de nuestro equipo como Coordinador/a de permanencia. Serás él/la encargado/a de la gestión académica, programación de cursos, desarrollo de la formación y gestión de permanecia.
Requisitos:
- Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial o carreas administrativas.
- Capacidad de planificación y gestión operativa.
- Capacidad para dirigir al equipo de formadores y de permanecia, estableciendo procesos y metas claras para el logro de los objetivos diarios y semanales.
- Capacidad de resolver situaciones diversas de forma oportuna y efectiva.
Profesional con más de tres (3) años de experiencia evidenciable en gestión de programas académicos.
Contrato por obra o labor inicialmente por 6 meses. Proyecto educativo.
Buscamos Profesional en carreras administrativas o ingenierías con visión innovadora para hacer parte de un equipo con propósito, solidez y enfoque en el bienestar de las personas.
¿A quién buscamos?
Profesional en carreras administrativas o ingenierías
Con mínimo de 2 año de experiencia en:
-Manejo de inventarios
-Control de activos
-Cuadros de mando integral
-Gestionar de manera integral la información y controles de la Dirección de Gestión Administrativa
-Generar planes de acción que permitan controlar el presupuesto y la supervisión de contratos y los proveedores de infraestructura y mantenimiento
Te ofrecemos:
Modalidad: Presencial en Bogotá
Tipo de contrato: Indefinido
Salario básico: $ 3.336.468
Horario: lunes a viernes de 7:30 am a 5:00pm
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Porque trabajar con nosotros es más que un empleo: es ser parte de una misión que transforma vidas. Brindamos un entorno colaborativo, con oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento constante.
¡Postúlate ahora o comparte esta oportunidad con quien pueda estar interesado!
El cambio comienza contigo.
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Administrador de empresas, Administrador de oficina, Ingeniero industrial
-Profesional en Ingieneria Idustrial o formaciones a afines. Si no posee la educación se validará con la experiencia.
-Excelente Manejo de Herramientas Ofimaticas y Meticas, Tablas Dinamicas, Excel, Power Point
-6 meses en labores de gestión administrativa o asitencial. Si no posee la experiencia se validará con la educación.
-Fluidez verbal, buen manejo de público, agilidad en las labores encomendadas.
-Recibir y verificar la correspondencia.
-Elaborar, radicar y/o enviar la correspondencia, memorandos y trabajos.
-Mantener actualizada la agenda, recibir y realizar llamadas de la rectoría y la Vicerrectoría general.
UCompensar, requiere Profesional de Control, quien tendrá como misión principal, garantizar la operación del área de T.I., mediante el control Presupuestal y la gestión de las compras, así mismo, apoyar el área en la generación de las respectivas licitaciones, generando reportes al área Financiera, efectuando la construcción del presupuesto.
Requisitos:
- Profesional en ciencias administrativas, financieras, ingeniería industrial o carreras afines.
- 2 a 3 años de experiencia en cargos y funciones relacionadas, mínimo 1 año ejecutando actividades administrativas, documentales o presupuestales.
Condiciones contractuales
Salario: $ 2.897.383 + Plan de beneficios.
Turno: Lunes a viernes de 8 a 5:30 pm
Tipo de contrato: Indefinido
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Auxiliar de finanzas, Auxiliar de presupuesto, Analista financiero, Analista compras, Analista de licitaciones
Dentro de la Universidad del Rosario, nos encontramos comprometidos con nuestra comunidad educativa permitiendo una formación íntegra y de excelente calidad.
¡Por eso te estamos buscando! para que hagas parte de nuestro equipo como Jefe Comercial de Clientes Individuales. Serás él/la encargado/a de coordinar y controlar la estrategia comercial de la oferta académica abierta de Educación Continua, de acuerdo con las normas, políticas y procedimientos definidos por la Dirección y la Universidad, con el fin de responder a las necesidades de los clientes y dar cumplimiento a las metas financieras establecidas.
Funciones clave del cargo:
1. Diseñar, coordinar y hacer seguimiento a la estrategia comercial dirigida a clientes individuales, con el fin de posicionar la oferta de Educación Continua, incrementar la captación, fidelización y garantizar el cumplimiento de las metas de venta y crecimiento definidas por la organización.
2. Coordinar y hacer seguimiento a las acciones comerciales relacionadas con la oferta de programas abiertos, asegurando su adecuada promoción, así como el cumplimiento de metas de inscripción y mejora continua del proceso.
3. Definir la oferta de programas abiertos para cada periodo, así como acompañar y aprobar la definición la estrategia de virtualización, promoción, divulgación y comercialización, con base en los estudios de investigación de mercados, el portafolio actual de cursos y las propuestas de las unidades académicas, con el fin de proponer alternativas de programas y servicios de educación continua acordes a las tendencias del entorno y las necesidades del mercado, asegurando el cumplimiento de las metas financieras establecidas.
Requisitos:
- Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial o carreas administrativas.
- Especialización en Mercadeo y Estrategias de Ventas, Gerencia de Ventas, Gerencia Comercial, Educación o en áreas afines
- Inglés A2
Institución de Educación Superior abre convocatoria para el cargo de Analista CASE, con el objetivo de apoyar el análisis, diseño y mejora de sistemas de información académicos y administrativos de la institución.
Funciones:
Analizar requerimientos de usuarios internos y proponer soluciones tecnológicas.
Apoyar el diseño e implementación de mejoras a los sistemas académicos.
Documentar procesos, flujos y casos de uso.
Brindar soporte funcional a usuarios y participar en capacitaciones.
Coordinar pruebas funcionales y validación de nuevas funcionalidades.
Cargos relacionados
Analista administrativo, Asistente administrativo, Analista de estrategia, Analista de sistemas de gestión de calidad, Asistente servicio al cliente
Somos una Asociación de servicio funerarios comprometida con la calidad, eficacia y atención oportuna a nuestra Red de afiliados. Operamos bajo altos estándares en las gestiones administrativas, financieras, legales, comerciales y logísticas, con el objetivo de brindar un servicio integral e innovador.
Propósito del cargo:
Planificar, estructurar, direccionar y controlar todas las gestiones de la Asociación —financieras, administrativas, logísticas, legales, comerciales, presupuestales y fiscales— garantizando resultados eficaces y eficientes en beneficio de la Red Los Olivos.
Funciones clave:
Planear, organizar, dirigir, supervisar y evaluar actividades, programas, servicios, contratos y operaciones según orientaciones de la Junta General de Afiliados.
Nombrar, remunerar, contratar formalmente a los empleados y hacer cumplir obligaciones legales; removerlos por causas justificadas si es necesario.
Representar a la Asociación, judicial y extrajudicialmente, o delegar representación mediante poder.
Celebrar contratos y autorizar inversiones u operaciones dentro del marco de sus atribuciones; solicitar autorizaciones cuando corresponda.
Asegurar la presentación oportuna de todos los informes, reportes y documentos requeridos por entes gubernamentales o entidades correspondientes.
Informar periódica y formalmente a la Junta General de Afiliados sobre la marcha de programas, situación financiera, económica y gestión administrativa.
Presentar proyectos de planes, presupuestos, reglamentaciones y acuerdos para revisión y aprobación de la Junta General.
Proteger los bienes, derechos e intereses de la Asociación y de sus afiliados, y liderar la recaudación íntegra y oportuna de recursos.
Dirigir las relaciones públicas dentro del sector funerario o cuando sea designado por la Junta General.
Facilitar mecanismos de información, educación y capacitación para afiliados, directivos y empleados.
Presentar informe de gestión, estados financieros y demás document
Cargos relacionados
Director administrativo, Ejecutivo servicios certificación
Importante Institución de Educación Superior ubicada en Bogotá abre convocatoria para vincular a su planta de colaboradores un(a) Analista de Procesos, con experiencia en sistemas de gestión de calidad, análisis de indicadores y mejora continua en contextos institucionales.
El propósito del cargo es apoyar el diseño, implementación y seguimiento de los procesos organizacionales, con enfoque en la eficiencia, la gestión del riesgo y la satisfacción del usuario.
Perfil requerido:
Técnico en administración, estudiante de últimos semestres o profesional en áreas administrativas, de ingeniería industrial o afines.
Certificación como Auditor ISO 9001.
Experiencia mínima de dos (2) años en diseño, implementación, mantenimiento y certificación de Sistemas de Gestión de Calidad (SGC), preferiblemente en el sector educativo o de servicios.
Mínimo un (1) año de experiencia en:
Documentación y auditoría de sistemas de gestión.
Seguimiento a la satisfacción del usuario/cliente (PQRSDF).
Análisis de indicadores de gestión.
Gestión de riesgos de procesos.
Elaboración de informes de gestión.
Funciones principales:
Documentar, mantener y auditar el Sistema de Gestión de Calidad institucional.
Realizar seguimiento y análisis a las PQRSDF de los usuarios.
Monitorear y analizar indicadores asociados a los procesos institucionales.
Apoyar la identificación y gestión de riesgos en los procesos.
Elaborar informes técnicos de gestión para la toma de decisiones.
Acompañar procesos de mejora continua en coordinación con las distintas áreas académicas y administrativas.
Si cumple con el perfil y está interesado(a), lo invitamos a postularse y hacer parte de una institución comprometida con la calidad, la eficiencia y la mejora continua en el sector educativo.
Cargos relacionados
Analista administrativo, Analista de control interno, Analista calidad, Analista de aseguramiento de calidad, Analista de aseguramiento de la calidad
Somos una Asociación de servicio funerarios comprometida con la calidad, eficacia y atención oportuna a nuestra Red de afiliados. Operamos bajo altos estándares en las gestiones administrativas, financieras, legales, comerciales y logísticas, con el objetivo de brindar un servicio integral e innovador.
Propósito del cargo:
Planificar, estructurar, direccionar y controlar todas las gestiones de la Asociación —financieras, administrativas, logísticas, legales, comerciales, presupuestales y fiscales— garantizando resultados eficaces y eficientes en beneficio de la Red Los Olivos.
Funciones clave:
Planear, organizar, dirigir, supervisar y evaluar actividades, programas, servicios, contratos y operaciones según orientaciones de la Junta General de Afiliados.
Nombrar, remunerar, contratar formalmente a los empleados y hacer cumplir obligaciones legales; removerlos por causas justificadas si es necesario.
Representar a la Asociación, judicial y extrajudicialmente, o delegar representación mediante poder.
Celebrar contratos y autorizar inversiones u operaciones dentro del marco de sus atribuciones; solicitar autorizaciones cuando corresponda.
Asegurar la presentación oportuna de todos los informes, reportes y documentos requeridos por entes gubernamentales o entidades correspondientes.
Informar periódica y formalmente a la Junta General de Afiliados sobre la marcha de programas, situación financiera, económica y gestión administrativa.
Presentar proyectos de planes, presupuestos, reglamentaciones y acuerdos para revisión y aprobación de la Junta General.
Proteger los bienes, derechos e intereses de la Asociación y de sus afiliados, y liderar la recaudación íntegra y oportuna de recursos.
Dirigir las relaciones públicas dentro del sector funerario o cuando sea designado por la Junta General.
Facilitar mecanismos de información, educación y capacitación para afiliados, directivos y empleados.
Presentar informe de gestión, estados financieros y demás document
Cargos relacionados
Director administrativo, Ejecutivo servicios certificación
Somos una Asociación de servicio funerarios comprometida con la calidad, eficacia y atención oportuna a nuestra Red de afiliados. Operamos bajo altos estándares en las gestiones administrativas, financieras, legales, comerciales y logísticas, con el objetivo de brindar un servicio integral e innovador.
Propósito del cargo:
Planificar, estructurar, direccionar y controlar todas las gestiones de la Asociación —financieras, administrativas, logísticas, legales, comerciales, presupuestales y fiscales— garantizando resultados eficaces y eficientes en beneficio de la Red Los Olivos.
Funciones clave:
Planear, organizar, dirigir, supervisar y evaluar actividades, programas, servicios, contratos y operaciones según orientaciones de la Junta General de Afiliados.
Nombrar, remunerar, contratar formalmente a los empleados y hacer cumplir obligaciones legales; removerlos por causas justificadas si es necesario.
Representar a la Asociación, judicial y extrajudicialmente, o delegar representación mediante poder.
Celebrar contratos y autorizar inversiones u operaciones dentro del marco de sus atribuciones; solicitar autorizaciones cuando corresponda.
Asegurar la presentación oportuna de todos los informes, reportes y documentos requeridos por entes gubernamentales o entidades correspondientes.
Informar periódica y formalmente a la Junta General de Afiliados sobre la marcha de programas, situación financiera, económica y gestión administrativa.
Presentar proyectos de planes, presupuestos, reglamentaciones y acuerdos para revisión y aprobación de la Junta General.
Proteger los bienes, derechos e intereses de la Asociación y de sus afiliados, y liderar la recaudación íntegra y oportuna de recursos.
Dirigir las relaciones públicas dentro del sector funerario o cuando sea designado por la Junta General.
Facilitar mecanismos de información, educación y capacitación para afiliados, directivos y empleados.
Presentar informe de gestión, estados financieros y demás document
Cargos relacionados
Director administrativo, Ejecutivo servicios certificación
Reconocida entidad financiera a nivel nacional solicita para su grupo de trabajo Tecnólogo o estudiante de mínimo 4 semestre de carreras administrativas, con experiencia mínima de un año en banca en procesos relacionados en el área de desembargos masivos realizando informes, unificando información a través de la herramienta Excel (indispensable Excel intermedio, no negociable), manejo CUR, recepción de oficios entre otras tareas administrativas para conocer, aplicar y cumplir con los lineamientos y reglamentaciones laborales y legales establecidos por el Banco. Generación de Informes entre otras tareas acordes al cargo.
Duración del contrato: 5 meses con amplia posibilidad de continuar de acuerdo a resultados.
Salario: $ 2.302.137 + Prestaciones de Ley + Crecimiento laboral y gran estabilidad de acuerdo a resultados.
Reconocida entidad financiera a nivel nacional solicita para su grupo de trabajo Tecnólogo o estudiante de mínimo 4 semestre de carreras administrativas, con experiencia mínima de un año en banca en procesos relacionados en el área de desembolsos masivos realizando informes, unificando información a través de la herramienta Excel (indispensable Excel intermedio, no negociable), manejo CUR, recepción de oficios entre otras tareas administrativas para conocer, aplicar y cumplir con los lineamientos y reglamentaciones laborales y legales establecidos por el Banco. Generación de Informes entre otras tareas acordes al cargo, y Capacidad de análisis numérico y lógico
Duración del contrato: 5 meses con amplia posibilidad de continuar de acuerdo a resultados.
Salario: $ 2.302.137 + Prestaciones de Ley + Crecimiento laboral y gran estabilidad de acuerdo a resultados.
Cargos relacionados
Analista de cartera, Agente de cartera, Analista cartera
Reconocida entidad financiera a nivel nacional solicita para su grupo de trabajo Tecnólogo o estudiante de mínimo 4 semestre de carreras administrativas, con experiencia mínima de un año en banca en procesos relacionados en el área de desembolsos masivos realizando informes, unificando información a través de la herramienta Excel (indispensable Excel intermedio, no negociable), manejo CUR, recepción de oficios entre otras tareas administrativas para conocer, aplicar y cumplir con los lineamientos y reglamentaciones laborales y legales establecidos por el Banco. Generación de Informes entre otras tareas acordes al cargo, y Capacidad de análisis numérico y lógico
Duración del contrato: 5 meses con amplia posibilidad de continuar de acuerdo a resultados.
Salario: $ 2.302.137 + Prestaciones de Ley + Crecimiento laboral y gran estabilidad de acuerdo a resultados.
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Analista de cartera, Agente de cartera, Analista cartera
Reconocida entidad financiera a nivel nacional solicita para su grupo de trabajo Tecnólogo o estudiante de mínimo 4 semestre de carreras administrativas, con experiencia mínima de un año en banca en procesos relacionados en el área de desembolsos masivos realizando informes, unificando información a través de la herramienta Excel (indispensable Excel intermedio, no negociable), manejo CUR, recepción de oficios entre otras tareas administrativas para conocer, aplicar y cumplir con los lineamientos y reglamentaciones laborales y legales establecidos por el Banco. Generación de Informes entre otras tareas acordes al cargo, y Capacidad de análisis numérico y lógico
Duración del contrato: 5 meses con amplia posibilidad de continuar de acuerdo a resultados.
Salario: $ 2.302.137 + Prestaciones de Ley + Crecimiento laboral y gran estabilidad de acuerdo a resultados.
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Analista de cartera, Agente de cartera, Analista cartera
¡Se parte de nuestra familia !
¿Estás listo para hacer carrera en una de las empresas globales de moda con mayor crecimiento?
Encuentra tu lugar en un entorno de rápido movimiento en el que creas la mejor experiencia de compra, con un excelente servicio al cliente en un entorno de moda global.
Estamos buscando encargados de tienda que puedan liderar nuestro equipo, Proporcionar un excelente servicio al cliente para maximizar las ventas en el piso de la tienda, apoyar en visual merchandising.
Adicional esta posición tiene crecimiento en la Compañía, por tal motivo es importante que te guste la moda!
contamos con un salario básico + comisión por venta + % de descuento en nuestras marcas.
Horarios flexibles (puedes aplicar si eres estudiante).
Tiempo de capacitación 100% pago.
Estas son algunas cualidades de nuestros encargados:
• Un enfoque amigable, social y útil para clientes y colegas
• Capacidad para reconocer y maximizar las oportunidades de ventas
• Capacidad para realizar múltiples tareas y manejar la presión de un día ocupado
• Empuje e Iniciativa para completar tus tareas de manera oportuna y efectiva
• Gran interés de aprender y mejorar constantemente Si te interesa el trabajo, POSTULATE YA!!!
Cargos relacionados
Subgerente, Supervisor de zona (ventas), Administrador de tienda, Supervisor comercial, Administrador de ventas
Banco Popular está en la búsqueda del Profesional de Gestión de Vulnerabilidades .
Tu reto será: Analizar, diseñar, planear e implementar soluciones y controles de Ciberseguridad sobre toda carga de trabajo que se lleve o implemente en nube, garantizando efectiva y eficientemente la seguridad y protección de servicios, infraestructura, datos, aplicaciones y componentes en general que operan en entornos de nube, siguiendo metodologías ágiles, construyendo y siguiendo lineamientos definidos por el Banco.
¿Qué necesitas?
Ser profesional en ingeniería electrónica, ingeniería de sistemas, ingeniería de software o áreas afines.
-Mínimo 3 años de experiencia laboral en Seguridad en Nube, diseñando, definiendo e implementando controles y buenas practicas de la industria para asegurar servicios, aplicaciones, infraestructura y cargas de trabajo en diferentes arquitecturas de nube.
-Experiencia en la construcción y despliegue la practica Policies as Code, Automatización de controles de seguridad y mejores practicas
-Experiencia en el despliegue de aplicaciones servicios e infraestructura en un entornos multicloud.
-Experiencia en herramientas CNAPP (Cloud Native Application Protection Platform) y prácticas de aprovisionamiento de infraestructura como código en Azure y OCI."
Conocimientos Específicos:
- Gestión de Ciberseguridad, despliegue y operación de herramientas de seguridad como escáneres de vulnerabilidades, análisis de código estático, IDS/IPS, firewall, controles de endpoint y gestión de accesos e identidades,
- Sistemas operativos (Linux y Windows)
- Conocimientos en Iac Terraform y Ansible
- Experiencia en servicios de seguridad Cloud especificamente en Azure y OCI
- Conocimiento en frameworks (WAF y CAF)
- Scripting, powershell, YAML
- Estrategias de versionamiento de código
- Git y GitHub
- Docker y Kubernetes
- DevSecOps
- Certificación en seguridad con algún Cloud Provider (
Cargos relacionados
Ingeniero de software, Ingeniero de sistemas, Ingeniero electrónico
En UCompensar estamos en búsqueda de nuestro Analista de Educación Continuada, quien tendrá como reto principal garantizar todas las actividades de la gestión empresarial (back office), desde el punto de vista administrativo para la ejecución de acciones de formación, así como entregar la información de resultados de dicha gestión.
Requisitos:
- Tecnólogo o estudiante desde séptimo semestre en carreras administrativas, ciencias económicas o afines al cargo.
- Experiencia de mínimo un (1) año en cargos administrativos, contables, financieros, manejo de bases de datos (Deseable en instituciones de educación superior).
- Deseable manejo de Seven, manejo de Excel intermedio, presentaciones efectivas.
Condiciones contractuales:
Tipo de contrato: Termino Indefinido
Horario: Lunes a Viernes 8-5 y disponibilidad los sábados
Salario: $ $ 2.340.516 + plan de beneficios
Si cumples con el perfil, ¡Aplica a esta convocatoria!
Reconocida Institución de Educación Superior requiere profesional universitario en estadística o programas afines, preferiblemente con habilidades de manejo en estadística y análisis de datos, con dominio avanzado en herramientas como Excel, RStudio o Python, así como en Power BI. Se valorará la experiencia en investigación de mercados y análisis de datos de mercado. Experiencia mínima de dos (2) años en actividades enfocadas en el análisis de datos, modelos estadísticos, proyección de oferta y demanda, habilidad y experiencia en la aplicación de técnicas estadísticas en muestreo, diseño metodológico e investigación de mercado. Será la persona encargada desarrollar estudios de pertinencia y de mercado con el fin de identificar características académicas, comerciales y distintivas que proporcionen una ventaja competitiva a la universidad, además de desarrollar las siguientes funciones: 1. Elaborar el diseño metodológico, incluyendo el diseño muestral, instrumentos y técnicas de recolección de información, para cada investigación de la coordinación. 2. Llevar a cabo el trabajo de campo necesario para realizar el sondeo de mercado, interactuando con estudiantes, graduados, expertos y actores del sector externo, con el objetivo de realizar un análisis exhaustivo. 3. Realizar el análisis de datos utilizando modelos y técnicas estadísticas, así como software especializado, generando gráficos que faciliten la toma de decisiones. 4. Identificar las necesidades y tendencias del mercado, mediante un análisis detallado de la información recopilada.
Condiciones contractuales:
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
Tipo de contrato: Término Fijo.
Salario: A convenir.
Desde la Santo Tomás campus central, trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Docente tiempo completo que cuente con el Título Profesional Universitario en diseño industrial o licenciado en tecnología o en áreas afines. Con maestría en Innovación Educativa o afines, estudios en innovación, estudios virtualidad. Si el perfil es diseñador gráfico requisito estudios complementarios en pedagogía. Con una experiencia mínima de dos (2)años de experiencia en programas de posgrados, 2 años de experiencia en modalidad virtual. Experiencia en el desarrollo de proyectos de innovación. Experiencia como asesor de proyectos de grado en posgrados Quien tiene como objetivo ser responsable de Promover la formación integral de los estudiantes a través de la capacitación científica, investigativa, técnica y profesional que dé cuenta del desarrollo de personas con sentido crítico de la realidad y compromiso ético con la sociedad, capaces de liderar proyectos y comunidades en el marco de una responsabilidad social, acorde con la filosofía y humanismo establecidos en la misión institucional. Además algunas de las funciones para llevar a cabo son las siguientes: 1. Respetar y cumplir la Constitución, la Ley, los estatutos, y los reglamentos generales y especiales de la Universidad. 2. Desempeñar con plena capacidad, conocimientos y responsabilidad todas las labores académicas y extracurriculares asignadas. 3. Tratar con respeto a estudiantes, personal administrativo y de servicios generales de la Universidad, evitando conductas que afecten la dignidad de la comunidad universitaria. 4. Impartir personalmente la(s) cátedra(s) asignada(s) y participar activamente en las actividades extracurriculares. 5. Presentar al inicio del curso el programa de la asignatura y
Cargos relacionados
Diseñador industrial, Ingeniero de diseño industrial
En UCompensar estamos en la búsqueda de un(a) docente de tiempo completo para nuestra facultad de Administración de Empresas, quien tendrá como reto principal brindar un servicio académico de calidad basado en competencias del saber, hacer y ser, fomentando la autogestión, el análisis crítico y la reflexión en los estudiantes, motivándolos a través de metodologías activas que promuevan su desarrollo integral.
Requisitos:
Pregrado: Titulo en Derecho.
Posgrado: Maestría en áreas relacionadas.
Experiencia: Mínimo cinco (5) años a nivel profesional de los cuales tres (3) años deberán ser en el sector académico, experiencia en actividades relacionadas a derecho, jurídica y/o afines.
Tipo de contrato: Término fijo a 4 meses.
Salario: $ 4.907.475 + plan de beneficios directo con UCompensar
Cargos relacionados
Abogado, Legislador, Administrador de empresas, Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria
Desde la Santo Tomás campus central, trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Profesional soporte de selección y desarrollo, que cuente con el Título Profesional Universitario en psicología (indispensable tener tarjeta profesional), que cuente con formación complementaria en áreas organizacionales y gestión por competencias. Mínimo dos (2) años de experiencia en procesos de selección y desarrollo. Será la persona encargada de apoyar el desarrollo del proceso de selección contemplado desde la solicitud hasta el cierre garantizando las fases de reclutamiento, evaluación, análisis y vinculación del personal a la Universidad Santo Tomás, planear, ejecutar y gestionar los procesos de desarrollo, bienestar y capacitación para el personal administrativo y docente. además de desarrollar las siguientes funciones: 1. Gestionar el desarrollo de los procesos de selección del personal docente, directivo, administrativo, asistencial y cuota SENA. 2. Publicación y preselección de candidatos de acuerdo al perfil del cargo vacante. 3. Ejecutar el desarrollo del proceso de selección para cargos administrativos, docentes y directivos. 4. Gestionar el desarrollo de los procesos de: formación, capacitación, inducción, evaluación de desempeño y bienestar del personal docente, directivo y administrativo. 5. Proponer y desarrollar las jornadas de inducción y re-inducción para el personal administrativo y docente de la Universidad. 6. Realizar las entrevistas de retiro del personal administrativo, entre otras.
Condiciones contractuales:
Horario: Lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm
Tipo de contrato: Termino fijo
Salario: A convenir.
Se requiere profesional con experiencia en análisis funcional, documentación de procesos, diseño de flujos académicos y soporte a sistemas de información institucional.
Conocimientos en herramientas de gestión académica, pruebas funcionales, casos de uso, levantamiento de requerimientos y validación de nuevas funcionalidades.
Se valorará experiencia en instituciones de educación superior.
Perfil con pensamiento analítico, atención al detalle y habilidades en comunicación con usuarios funcionales.
Una vacante clave para el fortalecimiento tecnológico de los procesos académicos.
Cargos relacionados
Analista administrativo, Asistente administrativo, Analista de estrategia, Analista de sistemas de gestión de calidad, Asistente servicio al cliente
Estudios requeridos : Seis (6) semestres de Educación Superior aprobados o título de tecnólogo en carreras del Sector Agropecuario (Producción Agropecuaria, Agronomía, Ingeniería Agrónoma, Forestal, Ambiental o Agrícola, Medicina Veterinaria, Zootecnia, Administración Agropecuaria o Agroindustrial, Ecología, entre otras).
Experiencia: Mínimo un (1) año de experiencia en funciones relacionadas con actividades del sector agropecuario.
Salario: $ 3.983.000
Estudios requeridos : Título profesional universitario en áreas agropecuarias, ingenierías, administrativas, financieras, económicas o de sistemas
Experiencia: Mínimo un (1) año de experiencia en funciones relacionadas con el cargo.
Formación específica: Manejo de métodos estadísticos, análisis de datos multivariado, métodos de regresión y modelos. Conocimiento en informática.
Salario: $3.983.000
Buscamos un/a Gerente Comercial que quiera impulsar el desarrollo de equipos de alto desempeño, generar valor a nuestros clientes Pyme y garantizar una gestión rentable, eficiente y con impacto positivo en el negocio.
¿Cuál será tu propósito?
Serás responsable de liderar una unidad de negocio en lo comercial, operativo y administrativo, potenciando el talento de tu equipo para alcanzar los objetivos estratégicos. Atenderás integralmente a nuestros clientes, promoviendo la venta cruzada, el uso de canales digitales y la construcción de propuestas de valor innovadoras.
Formación académica:
• Profesional en áreas afines al sector financiero
• Deseable especialización
• Formación Lidera finalizada (requisito indispensable)
Experiencia:
• Mínimo 3 años en cargos gerenciales comerciales
• Conocimiento profundo del segmento Pyme / Empresarial
• Experiencia en análisis financiero y manejo de clientes empresariales
Conocimientos técnicos requeridos:
• Análisis financieros
• Scoring y plataformas
• Portafolio de productos (Banca Personal, Pyme y Particular)
• Técnicas de venta consultiva
Competencias clave:
• Liderazgo y desarrollo de personas
• Ejecución con foco en resultados
• Comunicación efectiva
• Trabajo colaborativo
• Enfoque en el cliente como prioridad
Cargos relacionados
Gerente de banca, crédito e inversiones, Gerente comercial, Líder comercial
Importante Institución de Educación Superior se encuentra en la búsqueda de un(a) Jefe de Procesos, responsable de liderar, estructurar y fortalecer los procesos organizacionales a nivel nacional, asegurando una gestión eficiente, alineada con los estándares de calidad, los sistemas de certificación vigentes y los objetivos institucionales.
El propósito del cargo es planear, administrar y evaluar la arquitectura de procesos, gestionar la información, promover la mejora continua y garantizar una comunicación fluida entre las diferentes áreas de la organización.
Perfil requerido:
Profesional en Ingeniería Industrial, Administración de empresas, Administración educativa o afines.
Formación posgradual en áreas afines a la gestión de procesos, calidad o administración organizacional.
Certificaciones acreditadas en sistemas de calidad.
Conocimiento global de procesos de certificación.
Manejo de sistemas de información orientados a la gestión de calidad y procesos.
Experiencia en auditoría, incluyendo migración de información entre plataformas o sistemas.
Conocimiento y experiencia en procesos de acreditación institucional y niveles de servicio.
Disponibilidad para viajar a distintas ciudades del país.
Funciones principales:
Planear y administrar la arquitectura de procesos y el diseño organizacional.
Evaluar el desempeño de procesos e implementar planes de mejora para aumentar eficiencia y productividad.
Coordinar estudios, planes y proyectos orientados a la optimización de procesos institucionales.
Administrar y controlar el Sistema de Gestión de Calidad (SGC) y el Sistema de Administración de Riesgos Integrado (SARI).
Asegurar la adecuada documentación, actualización y socialización de los procesos.
Monitorear los indicadores de gestión e impulsar acciones correctivas y preventivas.
Liderar auditorías internas y externas, así como procesos de evaluación de certificación o acreditación.
Si cumple con el perfil y es
Cargos relacionados
Analista administrativo, Analista de control interno, Coordinador académico, Analista calidad, Analista de aseguramiento de calidad
Importante Institución de Educación Superior ubicada en la ciudad de Bogotá abre convocatoria para el cargo de Auxiliar de Nómina, con el objetivo de apoyar los procesos del área de Gestión Humana en la liquidación y administración de novedades laborales.
Perfil requerido:
Técnico en Nómina, Contabilidad, Gestión Administrativa o estudiante de últimos semestres de carreras administrativas.
Experiencia mínima de un (1) año en el área de nómina, realizando funciones como:
Liquidación de nómina.
Gestión de seguridad social y novedades laborales.
Manejo de herramientas ofimáticas.
Condiciones del cargo:
Ubicación: Bogotá.
Asignación salarial: $1.500.000 + prestaciones de ley.
Si cumple con el perfil y está interesado(a), lo invitamos a postularse y hacer parte de una institución comprometida con el desarrollo profesional, el bienestar del talento humano y la excelencia en la gestión administrativa.
Cargos relacionados
Administrador financiero, Auxiliar contable, Auxiliar administrativo, Auxiliar administrativo y contable, Auxiliar de facturación
- Experiencia mínima de 1 año en ventas (preferiblemente en retail, moda o accesorios).
- Dominio en atención al cliente, manejo de objeciones y cierre de ventas.
- Conocimiento de procesos de caja (POS, efectivo, aperturas, cierres, cuadres).
- Capacidad para trabajar en equipo y apoyar en la operación de tienda.
- Gusto por la moda, los accesorios y las últimas tendencias.
- Alta responsabilidad y compromiso con metas y horarios.
- Disponibilidad total para turnos rotativos.
Formación: Bachiller, Técnico o Tecnólogo.
Responsabilidades clave:
- Atender a cada cliente con actitud positiva y profesional.
- Aconsejar sobre productos y combinaciones con conocimiento de moda y estilo.
- Cumplir con metas diarias/semanales de ventas y tickets.
- Participar en procesos operativos: caja, inventarios, reposición, etiquetado, bodega.
- Asegurar que la tienda luzca impecable y que cada detalle refleje la marca.
- Colaborar con sus compañeras en un ambiente dinámico, alegre y orientado al crecimiento.
Cargos relacionados
Gerente administrativo, Subgerente, Administrador de almacén
- Experiencia mínima de 1 año en ventas (preferiblemente en retail, moda o accesorios).
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- Capacidad para trabajar en equipo y apoyar en la operación de tienda.
- Gusto por la moda, los accesorios y las últimas tendencias.
- Alta responsabilidad y compromiso con metas y horarios.
- Disponibilidad total para turnos rotativos.
Formación: Bachiller, Técnico o Tecnólogo.
Responsabilidades clave:
- Atender a cada cliente con actitud positiva y profesional.
- Aconsejar sobre productos y combinaciones con conocimiento de moda y estilo.
- Cumplir con metas diarias/semanales de ventas y tickets.
- Participar en procesos operativos: caja, inventarios, reposición, etiquetado, bodega.
- Asegurar que la tienda luzca impecable y que cada detalle refleje la marca.
- Colaborar con sus compañeras en un ambiente dinámico, alegre y orientado al crecimiento.
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Gerente administrativo, Subgerente, Administrador de almacén
Importante Institución de Educación Superior requiere para su equipo de trabajo Instructor Cultural y Artístico -Hora Cátedra- (PEREIRA) . Persona que cumpla con el siguiente perfil:
* Formación académica: Profesional en Pedagógia, ciencias sociales y humanas, ciencias de la educación. Comunicación, Diseño de Comunicación Visual, Diseño Gráfico, artes visuales y afines
* Experiencia Mínima de un (1) año.
Cargos relacionados
Licenciado en filosofía, Lingüista, Técnico en diseño grafico, Auxiliar pedagógica
¿Quieres liderar la transformación organizacional a través de sistemas de gestión integrados? En nuestra organización buscamos un profesional con experiencia comprobada en gestión de calidad, normativas ISO, liderazgo estratégico y compromiso con la mejora continua.
Misión del cargo
Coordinar, vigilar y garantizar la adecuada implementación, mantenimiento y mejoramiento del Sistema de Gestión de Calidad, integrándolo con otros sistemas según las necesidades organizacionales, bajo los lineamientos normativos vigentes. Liderará al equipo a su cargo para alcanzar los objetivos estratégicos del área y de la organización.
Responsabilidades:
-Administrar el presupuesto del Sistema de Gestión de Calidad.
-Liderar la implementación de SGS de Calidad y PESV.
-Coordinar actividades relacionadas con los sistemas de gestión.
-Controlar y revisar el desempeño de los sistemas implementados.
-Analizar y proponer mejoras al Sistema de Gestión de Calidad.
-Aprobar y controlar cambios documentales.
-Presentar informes de gestión y avance.
-Liquidar indicadores del área según normativas.
-Gestionar eficazmente al equipo con liderazgo empático.
-Coordinar auditorías y certificaciones en calidad y PESV.
-Establecer políticas internas para el cumplimiento normativo.
-Informar a la alta dirección sobre avances.
-Verificar cierre efectivo de ACPM.
-Asegurar el mantenimiento de procesos según auditorías y análisis de datos.
Perfil requerido
Experiencia mínima de 5 años.
Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o afines.
Especialización en Gestión de Calidad o áreas relacionadas.
Certificación como Auditor Interno ISO 39001 (deseable: Auditor Interno Integral ISO 9001, 14001, 45001).
Habilidades en liderazgo, comunicación asertiva, trabajo en equipo, empatía, análisis estratégico y gestión eficiente del tiempo.
Ubicación: Bogotá, Colombia
Modalidad: Presencial
Tipo de contrato: Indefinido
Salario: $5.000.000
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