¡En CHEIL COLOMBIA estamos buscando a nuestro próximo Paid Media Manager!
¿Tienes experiencia gestionando estrategias de paid media para e-commerce y optimizando KPIs de venta?
¡Esta es tu oportunidad!
Perfil que buscamos:
Profesional en Mercadeo, Publicidad, Administración o afines, con más de 3 años de experiencia en el manejo de campañas digitales enfocadas en performance.
Requisitos clave:
• Experiencia comprobada en e-commerce, idealmente en industrias con alto volumen de transacciones.
• Dominio experto en Google Ads: búsqueda, display, shopping, remarketing, Performance Max, campañas dinámicas.
• Manejo avanzado de plataformas como Meta, TikTok, X, DV360 y Excel.
• Sólido entendimiento de métricas como ROAS, CVR, CTR, CPA y Revenue.
• Gestión eficiente de presupuestos: desde cuentas pequeñas hasta grandes inversiones mensuales.
• Habilidad en optimización avanzada: A/B testing, keywords, audiencias, pujas y segmentación.
?? Modalidad: Presencial – Bogotá
?? Horario: Lunes a viernes
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Gerente de publicidad (mercadeo), Gerente de mercadeo, Gerente de cuenta en mercadeo, Jefe de investigación de mercados
¡En CHEIL COLOMBIA estamos buscando a nuestro/a próximo/a Performance Manager (E-commerce Web & App)!
¿Tienes más de 5 años de experiencia en Paid Media para e-commerce (web y app) y te apasiona optimizar KPIs de venta? ¡Esta oportunidad es para ti!
Perfil:
• Profesional en Mercadeo, Publicidad, Administración o carreras afines.
• Más de 5 años de experiencia gestionando cuentas de gran escala.
• Dominio avanzado de Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads y herramientas como Appsflyer, Firebase, Adjust.
• Experiencia en estrategias full-funnel y manejo de KPIs como ROAS, CVR, CTR, CPA, Revenue.
• Conocimiento sólido en analítica digital: GA4, Adobe Analytics.
• Habilidad para liderar equipos multidisciplinarios.
• Mentalidad data-driven, pensamiento estratégico y enfoque en resultados.
Responsabilidades:
• Liderar y optimizar las estrategias de Paid Media en canales digitales (web y app).
• Definir y gestionar roadmaps de medios: desde la planificación de objetivos hasta la optimización en tiempo real.
• Monitorear y optimizar KPIs clave (ROAS, Revenue, CVR, entre otros).
• Garantizar el cumplimiento de metas de inversión y resultados, gestionando eficientemente los presupuestos.
• Coordinar con los equipos de Data, CRM, SEO, entre otros, para una visión integral de performance.
• Generar insights y planes de acción enfocados en el logro de resultados.
• Presentar resultados y recomendaciones a clientes y equipos internos.
Modalidad: Presencial – Bogotá
Horario: Lunes a viernes
Inicio: Inmediato
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Gerente de publicidad (mercadeo), Gerente de mercadeo, Gerente de cuenta en mercadeo, Jefe de investigación de mercados
The Cybersecurity specialist is responsible for activities including (but not limited to) administration and configuration of iinformation security tools, security devices, cybersecurity safeguards, countermeasures, and cybersecurity event management. This position is for an experienced engineer comfortable to work in a fast-paced environment with cutting-edge technologies. Being part of a dynamic team that works closely with service providers and with personnel from various organizational departments including the application development, IT operations, IT network, and privacy teams, while remaining agile. Cybersecurity specialist build, test, implement, administer, troubleshoot, and maintain security solutions. Responsibilities also include mentoring Associate and Intermediate level cybersecurity Professionals.
Experience Details:
at least 4 years Cybersecurity / 1 year Infrastructure/Development
Licenses/Certification Details:
1. ISO27001:2022 internal or lead auditor (Required).
En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para el cargo de Sales Support Specialist para una empresa de BPO.
Requisitos:
1. Nivel académico: Tecnico, tecnologo o profesional areas afines
2. Experiencia: al menos 3 años brindando soporte
3. Ingles B2 -C1
Funciones:
-Gestionar SAC para servicio postventa mediante manejo de chats, tickets y llamadas.
-Descongestionar la línea de postventa y garantizar la satisfacción del cliente.
-Consultar con los clientes después de la venta para resolver y dar solución satisfactoria a los problemas y proporcionar soporte técnico continuo como garantía.
-Desempeñar funciones afines.
Condiciones:
1. Tipo de contrato: Indefinido
2. Salario y beneficios: $3.200.000 COP
3. Horario: Lunes a viernes 10:00 a.m. – 7:00 p.m.
4. Modalidad: Presencial, híbrido después del periodo de prueba
5. Ubicación: Bogotá, Calle 99 # 10-19
6. Número de puestos: 1
7. N° referencia: 1626374557-12
Buscamos un Consultor de negocios que quiera aprender y transformar su carrera.
En esta función tendrás que:
-Alinear la tecnología con la estrategia corporativa en tres niveles: empresarial, de aplicaciones y de tecnologías.
-Garantizar que la infraestructura de TI genere valor medible y esté sincronizada con la estrategia de negocio.
-Utilizar la inmersión en el cliente para escuchar activamente y detectar necesidades no expresadas, aplicando técnicas de venta consultiva para proponer soluciones de Staffing de valor.
Ideal si cuentas con:
*Profesional (Ingenieria, Administración, Contaduria o Areas Afines)
*Un profesional con un perfil "T-shaped" (especialización técnica profunda y amplia visión estratégica)
Y mucho mejor si destacas por:
*Mínimo de 5 a 7 años de experiencia en consultoría de TI o desarrollo de negocio B2B, preferiblemente en el sector energético
Horario: Lunes a Viernes 7:00 am - 5:00 pm
Contrato: Indefinido
Modalidad: Presencial
?? ¿Te gustaría formar parte de una compañía global que apuesta por el crecimiento profesional y el trabajo en equipo?
SGS es la empresa líder mundial en inspección, verificación, análisis y certificación, con más de 140 años de trayectoria. Presente en más de 140 países y con una red de más de 98.000 colaboradores, nos destacamos por ofrecer soluciones innovadoras y de calidad que generan confianza en los mercados y protegen a las personas. Nuestra experiencia y presencia global nos convierten en un referente en servicios para diversas industrias, siempre comprometidos con la excelencia, la sostenibilidad y el desarrollo de nuestro talento humano.
SGS Colombia está implementando un nuevo modelo de negocio como GBS Américas y busca un Senior Collection Specialist.
¡Tendrás la oportunidad de construir, participar y crecer, siendo protagonista del cambio!
?? ¿Qué buscamos?
? Profesionales en Finanzas, Contabilidad, Administración de Empresas, Economía o áreas afines.
? +3 a 5 años de experiencia en cobranzas o gestión de cuentas por cobrar, preferiblemente con clientes corporativos en EE. UU.
? Inglés B2+ a C1 (interacción diaria con clientes norteamericanos).
? Dominio de MS Office (Excel avanzado).
? Manejo de ERP (SAP, Oracle E-Business Suite).
? Habilidades de negociación, análisis financiero y resolución de problemas.
?? ¿Qué harás?
-Gestionar relaciones con clientes corporativos clave en la region de EE.UU.
-Manejar alto volumen de llamadas con enfoque comercial y de servicio.
-Negociar acuerdos de pago y garantizar el cumplimiento de objetivos.
-Analizar datos financieros para optimizar procesos y reducir días de ventas pendientes (DSO).
-Asegurar el cumplimiento de normativas y políticas internas.
Buscamos tu talento creativo! Únete como Asesor(a) de Marketing Digital y Contenidos para Programas Aupair. ¿Te apasiona el marketing digital, la creación de contenido y ayudar a otros a cumplir su sueño de vivir una experiencia internacional? ¡Esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente en una organización con propósito global!
Cargo: Asesor(a) de Marketing Digital y Contenidos
Nivel académico: Técnico, tecnólogo o estudiante universitario (últimos semestres) en Marketing Digital, Publicidad, Comunicación social, Diseño y/o afines.
Experiencia: Mínimo 6 meses en creación de contenido digital, manejo de redes sociales o asesorías en marketing personal. Con manejo de herramientas como: Canva, CapCut, InShot, Excel, Google Drive y
conocimientos en análisis de métricas, estrategias digitales y comunicación creativa.
Horario: Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados de 9:00 a.m. a 1:00 p.m.
Contrato: Término Fijo por 6 meses (con posibilidad de renovación)
Salario: $1.423.500 + auxilio de transporte + prestaciones de Ley
Lugar de trabajo: Bogotá D.C.
Funciones:
-Contactar, agendar y desarrollar sesiones de asesoría en marketing personal para aplicantes al programa Aupair
-Apoyar a las aplicantes en la creación de contenidos audiovisuales atractivos y efectivos.
-Diseñar, editar y publicar contenido en redes sociales (TikTok, Instagram, Facebook, YouTube).
-Gestionar comentarios en redes siguiendo la línea de comunicación de la compañía.
-Elaborar informes mensuales sobre desempeño de redes y percepción de la marca.
-Analizar perfiles de aplicantes y proponer mejoras para aumentar su viabilidad ante agencias internacionales.
-Diseñar la parrilla de publicaciones y estrategias de contenido digital.
-Proponer ideas creativas para captar clientes y mejorar la calidad de leads.
-Participar en iniciativas de mejora continua desde tu rol.
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Publicista, Diseñador publicitario, Marketer digital, Diseñador grafico, Asesor de comunicaciones
Importante empresa de Bogotá requiere para su equipo de trabajo un Administrador de Bases de Datos y Capa Media con experiencia de mas de 4 años en Instalación, configuración, parametrización y administración de software de infraestructura, bases de datos, capa media weblogic.
Administración de infraestructura de capa media Oracle (Weblogic) y capa media.
Administración de bases de datos relacionales Microsoft.
Administración de bases de datos relacionales Oracle.
Administración de motores de bases de datos como MSSQL, Oracle, PostgreSQL
Definición de estándares de seguridad, y mejores prácticas en bases de datos y capa media
Afinamiento en software de bases de datos
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.
When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.
We are looking for a Social Media Manager to join our team, and develop and expand our brand presence across all social platforms. You will work with the marketing team to develop social media campaigns that help achieve corporate goals.
What You Will Do:
- Plan, create, and adapt content to post on each social network daily. - Develop monthly reports on emerging social media trends. - Monitor the company's social media accounts. - Generate engagement with users on social platforms - Create methods for improving our digital footprint in directories and online customer review platforms. Here's what we're looking for:
- 3+ years of experience in social media management. - Knowledge of social media platforms: LinkedIn, Facebook, Instagram, Twitter, YouTube, etc. - Experience in B2B marketing and the US market. - Copywriting experience developing content in English. - Advanced English level.
How we do make your work (and your life) easier:
- 100% remote work (from anywhere). - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred - Hardware and software setup for you to work from home. - Flexible hours: create your own schedule. - Paid parental leaves, vacations, and national holidays. - Innovative and multicultural work environment: collaborate and learn from the global Top 1% of talent. - Supportive environment with mentorship, promotions, skill development, and diverse growth opportunitie
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Administrador de redes sociales, Responsable de comunidad en Internet, Marketer digital
La agencia busca un Ejecutivo Comercial, proactivo y orientado a resultados, con experiencia en ventas consultivas de servicios digitales, eCommerce, Saas y planificación de medios digitales enfocado en Performance. El candidato ideal debe contar con habilidades en negociación, generación de nuevos negocios y cierre de ventas B2B, además de un conocimiento sólido en Google Ads, Meta Ads, TikTok ads y medios programáticos.
Debe ser capaz de identificar oportunidades de crecimiento para los clientes, desarrollar estrategias publicitarias efectivas y liderar el proceso de ventas de principio a fin. Su enfoque estará en captar nuevos clientes, generar alianzas estratégicas y contribuir al crecimiento de Norte Digital como agencia líder en performance marketing en Colombia.
Responsabilidades
Prospección y generación de clientes potenciales en sectores de alto crecimiento.
Identificación de oportunidades comerciales y desarrollo de estrategias de venta consultiva.
Presentación y venta de soluciones de performance marketing, destacando el valor de la inversión en medios digitales.
Desarrollo de planes de medios digitales personalizados en función de los objetivos de los clientes.
Negociación y cierre de contratos, asegurando acuerdos que maximicen el valor para ambas partes.
Gestión del ciclo de ventas completo, desde la prospección hasta la postventa y fidelización.
Colaboración con equipos internos (estrategia, creatividad y operaciones) para garantizar la correcta implementación de campañas.
Uso de herramientas de CRM y automatización de ventas para el seguimiento y optimización de procesos comerciales.
Cumplimiento de objetivos de ventas y KPIs, reportando avances a la dirección comercial.
Requisitos
Mínimo 2 años de experiencia en ventas B2B de servicios digitales, eCommerce, SaaS o marketing digital.
Conocimientos en planificación y ejecución de campañas en Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads y medios programáticos.
Experiencia en eCommerce, entendien
Buscamos tu talento creativo! Únete como Asesor(a) de Marketing Digital y Contenidos para Programas Aupair. ¿Te apasiona el marketing digital, la creación de contenido y ayudar a otros a cumplir su sueño de vivir una experiencia internacional? ¡Esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente en una organización con propósito global!
Cargo: Asesor(a) de Marketing Digital y Contenidos
Nivel académico: Técnico, tecnólogo o estudiante universitario (últimos semestres) en Marketing Digital, Publicidad, Comunicación social, Diseño y/o afines.
Experiencia: Mínimo 6 meses en creación de contenido digital, manejo de redes sociales o asesorías en marketing personal. Con manejo de herramientas como: Canva, CapCut, InShot, Excel, Google Drive y
conocimientos en análisis de métricas, estrategias digitales y comunicación creativa.
Horario: Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados de 9:00 a.m. a 1:00 p.m.
Contrato: Término Fijo por 6 meses (con posibilidad de renovación)
Salario: $1.423.500 + auxilio de transporte + prestaciones de Ley
Lugar de trabajo: Bogotá D.C.
Funciones:
-Contactar, agendar y desarrollar sesiones de asesoría en marketing personal para aplicantes al programa Aupair
-Apoyar a las aplicantes en la creación de contenidos audiovisuales atractivos y efectivos.
-Diseñar, editar y publicar contenido en redes sociales (TikTok, Instagram, Facebook, YouTube).
-Gestionar comentarios en redes siguiendo la línea de comunicación de la compañía.
-Elaborar informes mensuales sobre desempeño de redes y percepción de la marca.
-Analizar perfiles de aplicantes y proponer mejoras para aumentar su viabilidad ante agencias internacionales.
-Diseñar la parrilla de publicaciones y estrategias de contenido digital.
-Proponer ideas creativas para captar clientes y mejorar la calidad de leads.
-Participar en iniciativas de mejora continua desde tu rol.
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Publicista, Diseñador publicitario, Marketer digital, Diseñador grafico, Asesor de comunicaciones
En CYC SERVICES buscamos Social Media Junior creativo, proactivo y apasionado por el mundo digital. Su principal objetivo será apoyar en la planificación, creación y gestión de contenido para nuestras redes sociales, asegurando una comunicación coherente con la identidad de marca y generando conexión con nuestras audiencias.
FUNCIONES:
• Planificar, diseñar y ejecutar la estrategia de redes sociales de la empresa.
• Crear y programar contenido para plataformas como Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, entre otras.
• Gestionar comunidades digitales: responder mensajes, comentarios y mantener un tono de comunicación alineado con la marca.
• Monitorear y analizar métricas clave (engagement, alcance, conversiones), presentando informes periódicos.
• Identificar tendencias digitales, hashtags y oportunidades de contenido viral.
• Coordinar con el equipo de diseño y audiovisual la creación de piezas gráficas y videos.
• Gestionar campañas de pauta digital y publicidad en redes sociales.
• Apoyar en campañas de comunicación tanto interna como externa.
REQUISITOS:
• Estudiante y/o tecnólogo en carreras relacionadas con comunicación Social, Marketing, Publicidad, Medios Digitales o afines.
• Mínimo 1 año de experiencia en manejo de redes sociales, creación de contenido y gestión de comunidades digitales.
• Manejo de plataformas de gestión de redes (Meta Business Suite, Hootsuite, Buffer, etc.)
• Conocimientos en diseño básico (Canva o Adobe)
• Pauta digital y análisis de métricas
• Redacción creativa para medios digitales
OFRECEMOS:
• Oportunidades de desarrollo profesional en una empresa en crecimiento.
• Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
• Contrato Indefinido
• SMMLV
• Horarios de Lunes a Viernes.
• Modalidad presencial
Si estás buscando un desafío emocionante en el mundo digital, te apasionan las redes sociales y tienes un ojo detallista para la calidad d
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Community manager, Gestor de mercadeo digital y redes sociales, Creador de contenido digitales
¿Eres apasionado por el marketing digital y la creación de comunidades online?
Estamos buscando un Community Builder & Digital Marketing Specialist que nos ayude a crecer y conectar con nuestras audiencias en EE.UU.
? Requisitos:
- Inglés fluido (preferiblemente, mas no obligatorio)
- Experiencia en community management & marketing digital
- Manejo de herramientas de IA, UX/UI y creación de contenido
- Perfil creativo, proactivo y orientado a resultados
- 2 años o mas de experiencia
?? Si tienes la capacidad de transformar ideas en estrategias digitales de impacto, ¡te queremos en nuestro equipo!
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Coordinador de comunicaciones, Marketer digital, Técnico en diseño grafico
??¡Reclutamiento en curso! Se busca talento para unirse al equipo Indra Group
Estamos en búsqueda de un/a Administrador de Capa media listo/a para integrarse a nuestra misión, con los siguientes conocimientos:
Asumir el desafío de administrar y optimizar plataformas críticas para nuestras aplicaciones web. Como Administrador de Middleware, tendrás la oportunidad de trabajar con tecnologías de punta como JBoss, Apache Tomcat, Oracle WebLogic, entre otros. Tu habilidad para gestionar contenedores con Kubernetes y OpenShift será crucial para nuestra infraestructura. Además, valoramos tu experiencia en plataformas de nube pública como Microsoft Azure, Google Cloud Platform y Amazon Web Services.
Responsabilidades:
Administrar y optimizar servidores de aplicaciones y web.
Configurar y ajustar servidores Apache HTTP Nginx y Microsoft IIS.
Gestionar clústeres de Kubernetes y plataformas en OpenShift.
Implementar infraestructura en nubes públicas como AWS Azure y GCP.
Asegurar el rendimiento y la seguridad de las plataformas middleware.
Requerimientos:
Título profesional en Ingeniería de Sistemas o carreras afines
Tarjeta profesional
Experiencia en administración de JBoss WildFly Apache Tomcat y Oracle WebLogic.
Conocimientos en tuning de JVM y servidores web.
Experiencia en administración de Kubernetes RKE2 y OpenShift.
Conocimientos en nubes públicas: AWS Azure GCP.
Familiaridad con Linux/Unix y Windows Server
Buscamos personas que compartan nuestros valores:
??Innovación, Confianza, Conexión, Anticipación
?? Te ofrecemos:
Cultura centrada en las personas
Desarrollo personal, profesional y proyectos con propósito
Malla de formación
Medidas efr (empresa familiarmente responsable)
El respaldo de una compañía reconocida como Great Place to Work
Condiciones:
?? Ubicación: Híbrido, Bogotá
?? Tipo de contrato: A término Indefinido
??Horarios y modalidad: Lunes a viernes 7am-5pm
¡Aplica ahora y súmate al Core!
Cargos relacionados
Administrador de infraestructura de TI y redes, Ingeniero de sistemas, Ingeniero de redes y telecomunicaciones
¿Eres experto(a) en bases de datos y buscas un nuevo reto?
En MOK buscamos un(a) Database Specialist para garantizar la eficiencia, seguridad y disponibilidad de nuestras bases de datos empresariales.
Funciones principales:
-Monitorear y garantizar la ejecución de procesos sobre bases de datos.
-Automatizar reportes e informes para clientes internos y externos.
-Gestionar backups, restauraciones y recuperación ante desastres.
-Optimizar consultas y realizar ajustes para mejorar el rendimiento.
-Apoyar en la definición de requerimientos técnicos de bases de datos.
Requisitos:
-Profesional en Ingeniería de Sistemas, Informática o Telecomunicaciones.
+4 años de experiencia en administración de BD PostgreSQL y SQL Server.
-Conocimiento en T-SQL, SSIS, SSRS, Power BI, Data Warehouse.
Condiciones:
-Horario: lunes a viernes
-Contrato: Término indefinido
-Plan de salud
-Seguro de vida
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Ingeniero de datos, Administrador de base de datos
Nos encontramos en búsqueda de nuestro proximo Trafficker donde su misión principal es Administrar las cuentas publicitarias y gestionar las campañas de paid media en plataformas autogestionables y con medios externos, monitoreando el desempeño de las mismas, a fin de garantizar el cumplimiento de los objetivos de reconocimiento de marca, fidelización y ventas.
donde sus funciones pricipales son;
1. Gestionar la compra de medios y la implementación y seguimiento de las campañas de publicidad digital en plataformas autogestionables y medios externos (en búsqueda, display, redes sociales, programática, dispositivos móviles, entre otros).
2. Analizar el rendimiento de las campañas de publicidad online, identificando oportunidades de optimización para cada etapa del embudo (awareness, consideración y conversión) y realizar los ajustes necesarios.
3. Crear reportes de seguimiento y desempeño para cada uno de los medios y cuentas asignadas y definir acciones de mejora, según sea pertinente, a fin de contribuir al cumplimiento de los objetivos de reconocimiento de marca, fidelización y metas de ventas.
4. Realizar seguimiento y control al presupuesto de inversión de las cuentas y medios asignados para maximizar su rentabilidad.
5. Implementar experimentos y realizar test A/B para conseguir la maximización de resultados.
6. Investigar en el mercado tendencias, actualizaciones y buenas prácticas y validar la incorporación o aplicación de estas en la compañía, con el fin de generar nuevas oportunidades para la marca y unidades de negocio.
Reconocida multinacional requiere tecnologo o profesional en contabilidad o finanzas, minimo 2 años de experiencia en manejo de flujo de caja, manejo de divisa internacional, pago a proveedores internacionales. El candidato ideal debe tener un sólido conocimiento en el manejo de transacciones bancarias, como la ejecución de transferencias, movimientos de dinero, cambios de divisas y la gestión de pagos de clientes y Clearing. Es fundamental contar con experiencia en la actualización de estados de cuenta para la proyección de flujo de caja y mantener una comunicación fluida con departamentos internos y entidades bancarias para la correcta ejecución de los procesos de tesorería. Indispensable manejod e un nivel B2 Ingles.
Nos encontramos en búsqueda de nuestro proximo Trafficker donde su misión principal es Administrar las cuentas publicitarias y gestionar las campañas de paid media en plataformas autogestionables y con medios externos, monitoreando el desempeño de las mismas, a fin de garantizar el cumplimiento de los objetivos de reconocimiento de marca, fidelización y ventas.
donde sus funciones pricipales son;
4´000.000 a 4´500.000
HorarioL-V
1. Gestionar la compra de medios y la implementación y seguimiento de las campañas de publicidad digital en plataformas autogestionables y medios externos (en búsqueda, display, redes sociales, programática, dispositivos móviles, entre otros).
2. Analizar el rendimiento de las campañas de publicidad online, identificando oportunidades de optimización para cada etapa del embudo (awareness, consideración y conversión) y realizar los ajustes necesarios.
3. Crear reportes de seguimiento y desempeño para cada uno de los medios y cuentas asignadas y definir acciones de mejora, según sea pertinente, a fin de contribuir al cumplimiento de los objetivos de reconocimiento de marca, fidelización y metas de ventas.
4. Realizar seguimiento y control al presupuesto de inversión de las cuentas y medios asignados para maximizar su rentabilidad.
5. Implementar experimentos y realizar test A/B para conseguir la maximización de resultados.
6. Investigar en el mercado tendencias, actualizaciones y buenas prácticas y validar la incorporación o aplicación de estas en la compañía, con el fin de generar nuevas oportunidades para la marca y unidades de negocio.
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Gestor de mercadeo digital y redes sociales, Marketer digital, Analista de mercadeo, Especialista en mercadeo
At Seligo Tech (Recruitment Agency) we are helping one of our clients find their Refunds Specialists
Full-Time $1.5k / month
Colombia / Brazil / Mexico
Language Requirement: Fluent in spoken and written English
Technical requirement: Real Estate investorreal, cold calling seller.
Employment Type: Full-Time
About Property Leads
Property Leads is a fast-growing startup building cutting-edge lead generation and data solutions for the real estate industry. We're a lean, high-impact team of 20, solving complex problems at the intersection of technology, data, and growth.
We’re looking for an exceptional communicator and lead prospector capable of achieving remarkable results in the Refunds Specialist role at Property Leads. The successful candidate in this role must know that this is not a traditional 9 am to 5 pm job– evening and weekend work are required, and 40-60 hours per week are required.
You’ll work closely with our Senior Refund Coordinator and Customer Success Manager to collect data through text, phone calls, and email communication to process refunds accurately and efficiently.
RESPONSABILITIES
Calling/texting/emailing seller leads to confirm the status of selling their home.
Calling/texting/emailing seller leads to determine if they own the home.
Calling/texting/emailing seller leads to confirm if a mobile home for sale does/does not come with the land it sits on.
Move all prospects to the proper pipeline stage via CRM throughout the day.
Maintain a clear, up-to-date, and accurate pipeline in our CRM.
Follow up diligently and consistently with sellers over extended periods.
Document all interactions with prospects and clients in the CRM's “notes” section, escalating to Support or the Senior Refunds Coordinator as needed.
Process refunds with integrity, according to the refund policy.
RESULTS
Reach sellers promptly to help determine the outcome of declining/approving a refund request.
All sellers are promptly followe
Compañía multinacional está buscando un Especialista en Cumplimiento que tenga experiencia en sistemas SAGRILAFT - SARLAFT y programa PTEE para fortalecer nuestro equipo en Bogotá, Colombia.
Este rol es crucial para asegurar el cumplimiento con las regulaciones locales e internacionales, así como con nuestras políticas internas, minimizando los riesgos de cumplimiento, privacidad de datos y reputación.
¿Qué buscamos?
?? Profesional en Derecho, Finanzas, Administración o carreras afines.
Más de 3 años en compliance, gestión de riesgos o auditoría.
?? Formación en gestión de riesgos AML/FT (certificaciones serán de gran valor.
?? Nivel de ingles avanzado (Reportes a casa matriz)
¡En CHEIL COLOMBIA estamos buscando a nuestro/a próximo/a Performance Manager (E-commerce Web & App)!
¿Tienes más de 5 años de experiencia en Paid Media para e-commerce (web y app) y te apasiona optimizar KPIs de venta? ¡Esta oportunidad es para ti!
Perfil:
Profesional en Mercadeo, Publicidad, Administración o carreras afines.
Más de 5 años de experiencia gestionando cuentas de gran escala.
Dominio avanzado de Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads y herramientas como Appsflyer, Firebase, Adjust.
Experiencia en estrategias full-funnel y manejo de KPIs como ROAS, CVR, CTR, CPA, Revenue.
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Habilidad para liderar equipos multidisciplinarios.
Mentalidad data-driven, pensamiento estratégico y enfoque en resultados.
Responsabilidades:
Liderar y optimizar las estrategias de Paid Media en canales digitales (web y app).
Definir y gestionar roadmaps de medios: desde la planificación de objetivos hasta la optimización en tiempo real.
Monitorear y optimizar KPIs clave (ROAS, Revenue, CVR, entre otros).
Garantizar el cumplimiento de metas de inversión y resultados, gestionando eficientemente los presupuestos.
Coordinar con los equipos de Data, CRM, SEO, entre otros, para una visión integral de performance.
Generar insights y planes de acción enfocados en el logro de resultados.
Presentar resultados y recomendaciones a clientes y equipos internos.
Modalidad: Presencial – Bogotá
Horario: Lunes a vier
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Gerente de publicidad (mercadeo), Gerente de mercadeo, Gerente de cuenta en mercadeo, Jefe de investigación de mercados
Job Title: IT Support Specialist – RPA Infrastructure (UiPath)
Location: Colombia (Remote/Hybrid)
*POR FAVOR NO APLICAR SI NO TIENE INGLES CONVERSACIONAL*
About the Role:
We are seeking a proactive and technically skilled IT Support Specialist with a strong background in RPA infrastructure, especially UiPath, to support our growing RPA Managed Services business. The candidate will play a critical role in ensuring the availability, performance, and scalability of RPA environments, along with managing infrastructure-related support, VM maintenance, and orchestrator troubleshooting.
This position is ideal for someone who thrives in a fast-paced environment and is passionate about automation, infrastructure stability, and delivering world-class IT services.
Key Responsibilities:
• RPA Infrastructure Support:
o Manage and maintain UiPath Orchestrator, Robot licenses, and related services.
o Monitor the health of RPA environments and proactively resolve infrastructure-related issues.
o Troubleshoot and resolve technical issues related to UiPath Studio, Orchestrator, Attended/Unattended Bots, and robot deployments.
o Collaborate with automation developers to support bot deployment and integration processes.
• VM & Server Management:
o Provision, configure, and maintain Windows Virtual Machines used in RPA deployments.
o Monitor server performance and conduct periodic maintenance (patching, updates, reboots).
o Coordinate with internal IT or external vendors for remote desktop access, firewall changes, and endpoint management.
• Access & Identity Management:
o Manage user access, security roles, and permission groups for all RPA-related infrastructure.
o Work with the global IT security team to ensure compliance and audit-readiness.
• Incident & SLA Management:
o Respond to incidents and service requests within defined SLAs.
o Maintain documentation of all incidents, root causes, and resolutions.
o Provide weekend or after-hours support on rota
Nos encontramos en búsqueda de nuestro proximo Trafficker donde su misión principal es Administrar las cuentas publicitarias y gestionar las campañas de paid media en plataformas autogestionables y con medios externos, monitoreando el desempeño de las mismas, a fin de garantizar el cumplimiento de los objetivos de reconocimiento de marca, fidelización y ventas.
donde sus funciones pricipales son;
4´000.000 a 4´500.000
HorarioL-V
1. Gestionar la compra de medios y la implementación y seguimiento de las campañas de publicidad digital en plataformas autogestionables y medios externos (en búsqueda, display, redes sociales, programática, dispositivos móviles, entre otros).
2. Analizar el rendimiento de las campañas de publicidad online, identificando oportunidades de optimización para cada etapa del embudo (awareness, consideración y conversión) y realizar los ajustes necesarios.
3. Crear reportes de seguimiento y desempeño para cada uno de los medios y cuentas asignadas y definir acciones de mejora, según sea pertinente, a fin de contribuir al cumplimiento de los objetivos de reconocimiento de marca, fidelización y metas de ventas.
4. Realizar seguimiento y control al presupuesto de inversión de las cuentas y medios asignados para maximizar su rentabilidad.
5. Implementar experimentos y realizar test A/B para conseguir la maximización de resultados.
6. Investigar en el mercado tendencias, actualizaciones y buenas prácticas y validar la incorporación o aplicación de estas en la compañía, con el fin de generar nuevas oportunidades para la marca y unidades de negocio.
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Gestor de mercadeo digital y redes sociales, Marketer digital, Analista de mercadeo, Especialista en mercadeo
Buscamos QA Specialist en Bogotá - Analista de QA de software
Lo que necesitas para que tu talento haga parte de los nuestros:
Formación: Tecnólogo o estudiantes de últimos semestres de Ingenierías.
Experiencia: Mínima de 2 años Relacionada en la gestión de levantamiento de requerimientos, manejando herramientas y principios de testing de software, conociendo los tipos de testing, cuándo y cómo aplicar el testing funcional, de regresión, de integración y de rendimiento. Manejo de AzureDevOps, en CI/CD y de bases de datos relacionales (SQL) y/o no relacionales (MongoDB). Conocimientos en lenguajes de Programación. Manejo de metodologías de desarrollo de software, como Agile, Scrum y cómo el testing se integra en estas metodologías.
Tipo de contrato: Directo a término indefinido
Modalidad: Hibrido 3 días desde casa, 2 días en oficina
Empresa certificada por Great Place to Work
As Client Experience Specialist, this individual contributor will report to the Director of Client Experience in the GGB-US Retail Select division – Small Business and Personal Lines. Key responsibilities include assisting on various projects and initiatives related to Customer Experience (CX) such as Voice of Customer survey design, implementation, feedback collection, response data analysis, insights visualization, and report generation. Other projects include data analysis, pilot support and insights generation for Gallagher Go, a digital self-service web portal for Gallagher commercial and personal lines clients. There are other similar projects that require a solid background and skill set in customer experience survey design, data analysis, insights visualization and report generation.
Requirements:
* Prior experience working as a Customer Experience Analyst/Manager at a mid-to-large multinational corporation for at least 1 – 2 years.
* Advanced survey design and analysis skills using Qualtrics
* Advanced english level (B2 conversational).
* Basic proficiency in the following applications: Genesys, Salesforce, other CRM tools
Department: Sales / Business Development
Reports to: Business Development Manager or Sales Director
Job Summary:
We are seeking a proactive and detail-oriented Lead Generation Specialist to support our sales and business development team. In this role, you will be responsible for researching and identifying potential client leads, initiating contact through outbound outreach, and helping drive new business opportunities for our staffing services.
You will work closely with account executives and recruiters to ensure a strong pipeline of qualified prospects, primarily in the U.S. market. This is a remote position ideal for someone with strong communication skills, research abilities, and an interest in staffing and sales.
• Lead Research & Prospecting
• Identify potential clients using tools like LinkedIn, Apollo, ZoomInfo, Google, job boards, and company databases
• Build targeted lead lists based on ideal customer profiles (industries, regions, job titles, etc.)
• Outbound Outreach
• Execute cold email campaigns and follow-up sequences
• Initiate outbound calls or LinkedIn outreach to engage decision-makers
• Set appointments for Account Executives or Business Development Managers
• CRM Management
• Enter, track, and update lead data and engagement history in the CRM
• Maintain lead quality and ensure information is current and complete
• Collaboration & Reporting
• Coordinate with the sales and recruiting team to align outreach with staffing capabilities
• Report weekly lead generation activity, outcomes, and insights
• Share market intelligence and trends with the team
Key Performance Indicators (KPIs):
• Number of new leads added per week/month
• Number of outbound emails/calls/messages sent
• Email open & reply rates
• Number of meetings booked or qualified leads handed off
• CRM accuracy and activity tracking
• Conversion rate from lead to sales opportunity
________________________________________
Qualifications:
• 2+ year of
¡En FREIGHTWISE nos encontramos en búsqueda de personas como tú!
• Con orientación al servicio y buena comunicación con usuarios.
• Organizada y manejo de prioridades.
• Con capacidad para resolver problemas de forma autónoma.
• Proactividad y trabajo en equipo.
Objetivo del cargo:
Brindar soporte técnico a usuarios internos, asegurando el correcto funcionamiento de equipos, redes, impresoras y dispositivos móviles, así como mantener actualizado el inventario tecnológico y aplicar políticas corporativas de seguridad y uso de tecnología.
Las funciones principales del cargo son:
1. Atender solicitudes e incidentes de soporte técnico (presencial y remoto).
2. Gestionar el inventario de equipos tecnológicos, incluyendo etiquetado y registro.
3. Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de computadores, impresoras y periféricos.
4. Configurar y aplicar políticas en dispositivos móviles y portátiles mediante herramientas MDM (Intune u otras).
5. Instalar y organizar cableado estructurado (red y energía).
6. Configurar y dar soporte a impresoras locales y de red.
7. Aplicar políticas de seguridad de la información en todos los dispositivos.
8. Documentar procedimientos, incidentes y soluciones aplicadas.
Formación requerida:
• Técnico o tecnólogo en sistemas, informática o áreas afines.
• Certificaciones o cursos en soporte técnico, redes o MDM (deseable).
Experiencia:
• Mínimo 1 a 2 años en soporte técnico de hardware, software y redes.
Conocimientos técnicos:
• Windows (obligatorio).
• Gestión de inventarios tecnológicos.
• Configuración de impresoras y periféricos.
• Herramientas de administración remota y ticketing.
Que ofrecemos:
Estabilidad laboral.
Crecimiento personal y profesional.
Contrato indefinido.
Modalidad Hibrido
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.
When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.
We are looking for a Proofreading Specialist to join our team. The proofreading team is responsible for translating, formatting, and editing resumes according to the company's requirements. This professional will be responsible for gathering all available and necessary information in order to create a version of a candidate's resume that both follows internal formatting rules and provides sufficient detail about the experience and skills that specific clients are interested in.
What You'll Do:
- Gather and verify information from various sources (CVs, LinkedIn, candidates, etc.) - CV translation (primarily from Spanish to English). - Follow and apply internal formatting rules. - Correct grammar, spelling, punctuation, and word usage errors. - Confirm the accuracy of the information provided by the recruiting team. - Provide detailed instructions on how to complete the resume according to the job posting and information obtained by the recruiting team. - Follow up with candidates and other BairesDev departments to ensure that the formatting process is completed on time and correctly. Here's what we're looking for:
- 6+ months of experience in related positions (translation, editing, technical writing, or proofreading). - Attention to detail and the ability to quickly research and comprehend unfamiliar concepts or topics. - Word and Excel proficiency is required. - Problem-solving and critical thinking ski
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We’re looking for a proactive and analytic Talent Search Specialist. This position is responsible for finding relevant candidates in databases, social media, and job boards, playing a pivotal role in identifying top talent. Boolean search and automation of manual activities will be your friends. Regardless of how specialized and difficult the role is to fill, you'll astound the hiring team by unearthing the ideal candidate match from the depths of the Internet or your professional networks.
What You Will Do:
- Discover new talent profiles that fit our clients' demands. - Create search filters to find highly targeted candidates. - Process candidates’ applications for different openings within the company. - Identify the best candidates who are likely to apply for open positions. - Actively collaborate with different managers to align priorities. - Reach out to candidates who are not necessarily looking for a job on LinkedIn and by email. - Proactive and analytic mindset. - Strong interpersonal skills with excellent communication skills. - An achievement-oriented one. - Advanced English level.
Desirable:
- 2+ years of experience in Data Entry or Talent Recruitment. - Headhunting experience in the IT industry.
How we do make your work (and your life) easier:
- 100% remote work (from anywhere). - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred - Hardware and software setup for you t
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Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Reclutador de personal
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
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We are looking for a Commercial Legal Specialist to join our Team to provide support on legal matters.
What You Will Do:
- Support regional and business teams on legal matters. - Provide general advice, such as contract review, among others. - Assist in negotiation of legal subjects (local commercial, corporate, labor, etc). - Bachelor’s degree in Law - Previous experience with US agreements. - Experience in dealing with issues relating to international businesses. - 3+ years of experience in agreements review/negotiation (desirable). - Previous experience with Software Outsourcing companies (desirable). - Excellent problem solving, analytical and organizational skills. - Advanced English level.
How we do make your work (and your life) easier:
- 100% remote work (from anywhere). - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred - Hardware and software setup for you to work from home. - Flexible hours: create your own schedule. - Paid parental leaves, vacations, and national holidays. - Innovative and multicultural work environment: collaborate and learn from the global Top 1% of talent. - Supportive environment with mentorship, promotions, skill development, and diverse growth opportunities.
Apply now and become part of a global team where your unique talents can truly thrive!
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
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¿Te apasiona el análisis financiero, la exactitud en la conciliación de pagos y el trabajo con clientes internacionales? ¡Te estamos buscando!
Cargo: Specialist Cash Application
Ubicación: Bogotá D.C.
Modalidad: Presencial 100%
Idioma: Inglés B2+
Experiencia: 5+ años en cuentas por cobrar / aplicaciones de efectivo
Funciones clave
Aplicación y conciliación de pagos (depósitos, transferencias, tarjetas, remesas electrónicas).
Resolución de inconsistencias con los equipos de cobro y facturación.
Seguimiento de pagos no aplicados y consultas de clientes.
Registro de pagos en ERP (preferible Oracle).
Requisitos
Profesional en Administración, Finanzas, Contabilidad o carreras afines.
Experiencia sólida en procesos de cash application.
Dominio de Excel intermedio (tablas dinámicas, filtros, fórmulas).
Inglés intermedio-alto (mínimo B2).
Experiencia en centros de servicios compartidos o BPO
Ofrecemos:
Turnos de acuerdo a las estacionalidad horaria del país
Salario basico $4.431.000 + Salario por idioma $600.000 + Bienestar $500.000 + Bono por Indicadores $369.000
Formación continua y plan de carrera.
Ambiente dinámico y retador en una empresa global.
Si tienes experiencia en sectores financieros, BPO, SSC o similares, ¡es tu oportunidad!
Postúlate enviando con tu hoja de vida actualizada
Cargos relacionados
Contador, Asistente de cartera, Auxiliar de cartera, Analista de tesorería, Analista cartera
En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
Nuestros especialistas en gestión de tareas son desarrolladores seniors sumamente comprometidos con la calidad. Crean a diario código altamente optimizado y apto para la puesta en producción. No necesitan que se les convenza de la importancia de la documentación o del trabajo en equipo, dado que los consideran los pilares de su trabajo. Son miembros apasionados y activos de nuestra comunidad que disfrutan compartiendo conocimientos, desafiando y siendo desafiados por otros desarrolladores y están realmente comprometidos con la mejora de sí mismos y de los que les rodean.
Actividades Principales:
- Definir y controlar los procesos relacionados con la gestión de tareas. - Capacitar a los gerentes en mejores prácticas para planificar sus tareas y las de los empleados que les reportan. - Actuar como Scrum Master de apoyo, Agile Coach, etc. en todas las áreas que puedan beneficiarse de tal función. - Analizar y proponer proactivamente mejoras en los procesos y metodologías de gestión de tareas. - Auditar el uso adecuado de nuestras herramientas de gestión de tareas (Jira), alertando y corrigiendo las desviaciones de las mejores prácticas. ¿Qué Buscamos?:
- 3+ años de experiencia laboral en posiciones similares. - Certificación en metodologías Ágiles y Scrum. - Conocimientos sólidos del uso y configuración de Jira (Certificación en Jira es un plus). - Experiencia laboral previa en la in
Forma parte de una multinacional con presencia en EE.UU.
Somos BRINKS INC centro de servicios de la multinacional de transporte de valores estadounidense, estamos contratando Agente bilingue de Servicio y Soporte – DMT para trabajar directamente con nosotros, en contacto con operaciones clave de nuestra sede en Estados Unidos.
Ofrecemos:
• Salario $3.200.000 + bono $200.000
• Contrato a término indefinido
• Pagos quincenales
• Beneficios legales y extralegales
• Turnos rotativos – 2 días libres
Requisitos:
• Mínimo 1 año en atención al cliente con clientes internacionales
• Excel básico/intermedio
• Estudios técnicos o tecnológicos (finanzas o lenguas)
• Nivel de inglés escrito y conversacional C1
¿Te apasiona el análisis financiero, la exactitud en la conciliación de pagos y el trabajo con clientes internacionales? ¡Te estamos buscando!
Cargo: Specialist Cash Application
Ubicación: Bogotá D.C.
Modalidad: Presencial 100%
Idioma: Inglés B2+
Experiencia: 5+ años en cuentas por cobrar / aplicaciones de efectivo
Funciones clave
Aplicación y conciliación de pagos (depósitos, transferencias, tarjetas, remesas electrónicas).
Resolución de inconsistencias con los equipos de cobro y facturación.
Seguimiento de pagos no aplicados y consultas de clientes.
Registro de pagos en ERP (preferible Oracle).
Requisitos
Profesional en Administración, Finanzas, Contabilidad o carreras afines.
Experiencia sólida en procesos de cash application.
Dominio de Excel intermedio (tablas dinámicas, filtros, fórmulas).
Inglés intermedio-alto (mínimo B2).
Experiencia en centros de servicios compartidos o BPO
Ofrecemos:
Turnos de acuerdo a las estacionalidad horaria del país
Salario basico $4.431.000 + Salario por idioma $600.000 + Bienestar $500.000 + Bono por Indicadores $369.000
Formación continua y plan de carrera.
Ambiente dinámico y retador en una empresa global.
Si tienes experiencia en sectores financieros, BPO, SSC o similares, ¡es tu oportunidad!
Postúlate enviando con tu hoja de vida actualizada
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At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.
When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.
We are looking for a Talent Acquisition Specialist to join our HR team. This professional will be responsible for identifying and assessing the different profiles (Technical and Non-technical) required by BairesDev and its clients. We are looking for proactive, dynamic people and team players, with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks, and with marked attention to detail. It is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry!
What You Will Do:
- Review online information of candidates to assess their general fit. - Contact candidates through phone calls, Skype, LinkedIn, or mail to validate their interest and motivate them to participate in our process. - Schedule internal interviews, send the invites, and keep the system records updated. - Interview candidates to assess their qualifications by validating their profile, experience, interests, commitment, and logic and common sense questions. - Schedule and confirm technical interviews. - Follow up with the candidates throughout the process. - Adapt to a fast-paced and constantly changing environment. Here's what we're looking for:
- 2+ previous years of work experience. Previous experience in recruiting roles is a plus. - Good communication skills, especially in listening and persuasion. - Time management and organization. - Flexibility and adapta
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Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.
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We are looking for UX/UI Specialist to join our Development team and participate in different projects made up of multicultural teams distributed throughout the world. We are looking for proactive people, team players passionate about programming in this language and oriented to provide the best experience to the end user. This is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest growing companies in the industry!
These developers will face numerous technical challenges, so they must use current technologies, get involved in the mobile world, web applications, devices, etc.
What You Will Do:
- Work collaboratively with one or more scrum teams and iterate the UX design in an agile model. - Work with customers to understand real requirements from UX point of view, and can predicate potential UX changes from experience. - Prototype quick mockups for any initial design, and get feedback from customers to iterate. - Design high quality UI according to modern design principles for commercial software. - Illustrate and optimize software workflows for the best of UX. Here's what we're looking for:
- 6+ years of experience working as a developer. - 5+ years of experience in UX/UI. - Proficient with analysis, troubleshooting, and problem solving. - Hands-on experience with managing data loads and data quality a plus. - Advanced English level.
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.
When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.
We are looking for a Talent Acquisition Specialist to join our HR team. This professional will be responsible for identifying and assessing the different profiles (Technical and Non-technical) required by BairesDev and its clients. We are looking for proactive, dynamic people and team players, with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks, and with marked attention to detail. It is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry!
What You Will Do:
- Review online information of candidates to assess their general fit. - Contact candidates through phone calls, Skype, LinkedIn, or mail to validate their interest and motivate them to participate in our process. - Schedule internal interviews, send the invites, and keep the system records updated. - Interview candidates to assess their qualifications by validating their profile, experience, interests, commitment, and logic and common sense questions. - Schedule and confirm technical interviews. - Follow up with the candidates throughout the process. - Adapt to a fast-paced and constantly changing environment. Here's what we're looking for:
- 2+ previous years of work experience. Previous experience in recruiting roles is a plus. - Good communication skills, especially in listening and persuasion. - Time management and organization. - Flexibility and adapta
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Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.
When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.
Our Tasks Management Specialists are senior developers deeply committed to quality. They create highly-optimized, production-ready code every day. They don’t need to be sold on the importance of documentation or team-work because they see it as cornerstones for their work. They are passionate, active members of our community who enjoy sharing knowledge, challenging, and being challenged by other developers and are truly committed to improving themselves and those around them.
What You Will Do:
- Define and control processes related to tasks management. - Coach managers on best practices to plan their tasks and those of the employees reporting to them. - Act as supporting Scrum Master, Agile Coach, etc. in all areas that might benefit from such a role. - Proactively analyze and propose improvements to tasks management processes and practices. - Audit the proper usage of our tasks management tools (Jira), alerting and correcting deviations from best practices. Here's what we're looking for:
- 3+ years of work experience in the role. - Formal certification/proof of knowledge on Agile and Scrum. - Deep knowledge of Jira use and configuration (Jira Certification is a plus). - Previous work experience in the IT market. - Advanced English level.
How we do make your work (and your life) easier:
- 100% remote work (from anywhere). - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred - Hardware
Sourcing Specialist – Fixed Term (1 year)
Location: Bogotá, Colombia
Kenvue is currently recruiting for a Sourcing Specialist to join our Sourcing Operations team within the Procurement pillar. This is a fixed-term position for 12 months and will be based in Bogotá, Colombia, reporting to the Sourcing Team Leader.
Who We Are
At Kenvue, we believe in the extraordinary power of everyday care. With over a century of legacy and science-backed innovation, we are the home of iconic brands like NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL®, LISTERINE®, JOHNSON’S®, and BAND-AID®.
Our 22,000 employees across the globe are passionate about insights, innovation, and delivering the highest quality products to our customers. At Kenvue, we put people first, care fiercely, earn trust with science, and solve with courage.
Join us in shaping the future of self-care and wellness.
What You Will Do
As a Sourcing Specialist, you will be responsible for end-to-end sourcing activities across delegated and tactical spend areas. You will support the contracting process, supplier negotiations, and stakeholder collaboration to ensure that Kenvue’s procurement operations run efficiently, cost-effectively, and in compliance with internal and external standards.
You will focus on indirect categories such as Marketing, HR & Business Services, R&D, IT Services, Capital, Construction, and Facility Services (CCFS).
Key Responsibilities:
Sourcing & Contracting
Manage all sourcing activities within your assigned categories.
Execute sourcing events (RFI, RFP, e-auctions) using tools like Ariba, Keelvar, and ServiceNow.
Drive negotiations with suppliers to secure optimal price, quality, service, and delivery terms.
Ensure contract creation, redlining, version control, and execution using Kenvue’s Contract Lifecycle Management (CLM) system.
Align all contracting activities with internal policies, compliance guidelines, and applicable legal/regulatory requirements.
Sobre la empresa:
Gallagher GCoE LatAm es parte de la red global de Centros de Excelencia de Gallagher, diseñada para ofrecer soluciones escalables, de alta calidad y costo eficiente. Con una estrategia alineada con las prioridades empresariales, la diversificación de riesgos y la creación de valor a largo plazo, el GCoE LatAm se posiciona como un socio dinámico y preparado para el futuro. A través del aprovechamiento del talento global y la planificación estratégica de servicios, impulsamos la eficiencia operativa, la innovación y el crecimiento sostenible en la región.
Estamos en búsqueda de un líder técnico en Datos & BI para supervisar y desarrollar dashboards y algunas soluciones en Python dentro de nuestro Centro de Excelencia Global (GCoE) en Latinoamérica. Este rol será clave en la construcción de la infraestructura de datos que impulsa la inteligencia de negocio, los reportes operativos y la analítica avanzada a nivel regional y global.
El candidato ideal posee una sólida experiencia en Power BI, minería de datos y Python, y está comprometido con habilitar la toma de decisiones basada en datos mediante soluciones escalables, seguras y alineadas con las normativas.
Responsabilidades Clave
1. Desarrollo de Dashboards y Reportes
Diseñar, desarrollar y desplegar dashboards interactivos y reportes utilizando Power BI, con el objetivo de visualizar métricas clave del negocio, ratios y FTE.
Asegurar la calidad de los datos y mejorar metodologías para garantizar la confiabilidad de la información.
Participar en actividades de validación, conciliación y resolución de problemas de datos.
2. Modelado y Transformación de Datos
Construir modelos de datos eficientes utilizando Power Query y DAX.
Transformar datos crudos provenientes de múltiples fuentes (Pipefy, SharePoint, Excel) en conjuntos de datos confiables y utilizables.
Utilizar Python para mejorar soluciones en toda la organización.
3. Automatización y Programación
Implementar y gestionar cr
?? Recruitment Specialist Trilingüe (ENG - POR - ESP) ??
?? Bogotá – Barrio Chicó (presencial)
¿Eres apasionado(a) por el reclutamiento y hablas tres idiomas? ¡Esta es tu oportunidad de crecer en un entorno internacional y dinámico!
?? Lo que harás
Gestionar el ciclo completo de reclutamiento (desde atracción hasta cierre).
Ejecutar procesos masivos y también procesos específicos de áreas diversas.
Comunicarte de manera efectiva en español, inglés y portugués con candidatos, clientes internos y stakeholders.
Usar herramientas y plataformas de reclutamiento para garantizar procesos ágiles y efectivos.
Construir relaciones de confianza con clientes internos, generando valor en cada interacción.
?? Lo que buscamos
Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento.
Nivel de inglés B2 y portugués B2 (indispensables).
Habilidades sólidas de comunicación multilingüe.
Capacidad para manejar procesos de selección masivos y especializados.
?? Lo que ofrecemos
Contrato indefinido.
Salario: $5,300,000 + auxilio transporte $120,000 + bono anual del 10% del salario (en abril de cada año).
Vacaciones extendidas: 20 días hábiles al año.
Horario laboral estable: lunes a viernes de 8:30 a.m. a 5:00 p.m. (40 horas semanales).
Beneficios adicionales:
Parqueadero gratuito.
Ambiente internacional, colaborativo y con oportunidades de aprendizaje.
? Si eres una persona proactiva, con pasión por conectar talento y organizaciones, y quieres crecer en un equipo global, ¡esperamos tu postulación!
Mayor información: WhatsApp +57 316 0267494
Cargos relacionados
Reclutador de personal, Analista de recursos humanos, Analista de selección, Consultor recursos humanos, Psicólogo de selección
Modalidad: Presencial – [Ciudad]
Horario: Lunes a viernes, 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
Contrato: Indefinido
Funciones principales:
Configuración y soporte de módulos Receivables, Advanced Collections, Billing, Pricing, Customer Portal en Oracle Cloud.
Gestión de entornos Test, Dev, Prod, Gold.
Cumplimiento tributario en Colombia (IVA, AIU, retenciones).
Manejo de Excel avanzado, ServiceNow, Visio, Jira.
Requisitos:
Experiencia en ERP, especialmente Oracle Cloud ERP.
Conocimiento contable y fiscal en Colombia.
Habilidad para optimizar procesos y resolver incidencias.
Especialista en Cuentas por Cobrar – Cash Application Specialist
Modalidad: 100% presencial
Ubicación: Bogotá, Colombia
Remuneración: Negociable, acorde al perfil y experiencia del candidato
¿Te apasiona el análisis financiero, la conciliación de pagos y la optimización de procesos de cuentas por cobrar? Esta es tu oportunidad para unirte a un equipo de Global Business Services (GBS) en crecimiento, donde serás clave en la gestión de aplicaciones de efectivo para clientes de Norteamérica, asegurando precisión, cumplimiento y altos estándares de servicio.
Sobre el rol
Como Cash Application Specialist, serás responsable de identificar, registrar y conciliar pagos de clientes corporativos, garantizando su aplicación precisa y oportuna. Trabajarás con volúmenes de transacciones diarias, resolverás casos de pagos no aplicados y colaborarás con equipos multifuncionales para mantener registros exactos y cumplir con los controles internos y políticas de la compañía. Además, participarás en la mejora continua de procesos y en la atención directa de consultas de clientes internos y externos.
¿Qué buscamos?
1. Nivel de inglés B2+, con habilidades para interactuar con equipos y clientes internacionales.
2. Título universitario en Ingeniería, Administración, Finanzas, Contabilidad, o carreras afines.
3. +3 años de experiencia en cuentas por cobrar, en aplicaciones de efectivo y/o ciclo contable.
4. Conocimientos sólidos en conciliaciones, registros contables y manejo de altos volúmenes de transacciones.
5. Dominio de MS Office (Excel, Word, PowerPoint), de igual forma que experiencia con Oracle E-Business Suite u otros ERP.
¿Qué harás?
1. Ingresar y conciliar pagos diarios para cuentas de clientes en EE. UU., garantizando exactitud y cumplimiento de plazos.
2. Registrar transacciones de cajas de seguridad, remesas electrónicas y pagos con tarjeta de crédito.
3. Supervisar y dar solución a pagos no aplicados o no identificados, coordinando con áreas i
Cargos relacionados
Gestor de cobranzas, Auxiliar administrativo y contable
We’re looking for talented professionals!
At SGS, we continue to grow and we want to add a Senior Collection Specialist to our team.
If you're someone who thrives on challenges, has experience in B2B collections, and is proficient in English, this could be your opportunity to continue developing your career in a dynamic and global environment ??
?? We are looking for professionals in Finance, Accounting, Business Administration, Economics, or related fields, with:
? 4–5 years of experience in similar roles.
? Proficiency in MS Office tools.
? Experience with ERP systems (Oracle E-Business Suite, among others).
? English level: B2+ / C1.
?? Salary and Benefits Package:
?? Base salary: $4,431,000 COP
?? Language bonus: Depending on English proficiency level
?? Wellness bonus: $500,000 COP
?? Performance bonus: $369,250 COP
?? Annual retention bonus: 1st year – one base salary, 2nd year – 1.5 base salaries, 3rd year – two base salaries.
We’re looking for talented professionals!
At SGS, we continue to grow and we want to add a Senior Collection Specialist to our team.
If you're someone who thrives on challenges, has experience in B2B collections, and is proficient in English, this could be your opportunity to continue developing your career in a dynamic and global environment ??
?? We are looking for professionals in Finance, Accounting, Business Administration, Economics, or related fields, with:
? 4–5 years of experience in similar roles.
? Proficiency in MS Office tools.
? Experience with ERP systems (Oracle E-Business Suite, among others).
? English level: B2+ / C1.
?? Salary and Benefits Package:
?? Base salary: $4,431,000 COP
?? Language bonus: Depending on English proficiency level
?? Wellness bonus: $500,000 COP
?? Performance bonus: $369,250 COP
?? Annual retention bonus: 1st year – one base salary, 2nd year – 1.5 base salaries, 3rd year – two base salaries.
We’re looking for talented professionals!
At SGS, we continue to grow and we want to add a Senior Collection Specialist to our team.
If you're someone who thrives on challenges, has experience in B2B collections, and is proficient in English, this could be your opportunity to continue developing your career in a dynamic and global environment ??
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